耳鼻咽喉科の
医師求人(常勤)検索結果 162件

■週4日当直無し勤務可能です。
■年収1,800万円から先生のスキルや経験によってご相談可能です。
■最寄り駅から徒歩圏内ですので電車での通勤も可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
☆オペを積極的にしていただける先生を絶賛募集中です。
☆WEB予約を導入しているクリニックです。
☆オンライン診療を取り入れているクリニックです。

■週4日当直無し勤務可能です。
■年収1,800万円から先生のスキルや経験によってご相談可能です。
■最寄り駅から徒歩圏内ですので電車での通勤も可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
☆オペを積極的にしていただける先生を絶賛募集中です。
☆WEB予約を導入しているクリニックです。
☆オンライン診療を取り入れているクリニックです。

　☆大阪市平野区で新規立ち上げのクリニックでのご勤務です。
　☆管理医師もしくは非管理医師いずれでも採用検討可能ですので、ご相談ください。
　☆勤務時間についても相談の上決定いたします♪

☆★コンサルタントからのメッセージ☆★
クリニックビル内には、内科、小児科、皮膚科のクリニックがございます。
お気軽にお問い合わせください。
　
　

☆ご自身のライフスタイルに合わせた働き方が実現可能です
☆週5日をご希望の場合、現在休診中の木曜日の診療を開始いたします
☆開業を視野に入れられてる先生には開業支援制度がございます

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
愛知県江南市にございます耳鼻科クリニックで体制強化のための募集です。
地域のかかりつけ医を目指しており、非常に口コミの評価が高いクリニックです。
少しでも求人にご興味いただけましたら、お気軽にお問い合わせください。

#春入職可

☆クリニックにおける分院長募集です。週5日勤務で年収2,300万円ご相談可能です。
☆本院の近くにある建物を活用するため、入職時期はご希望のタイミングで調整可能です。
☆設備等はご相談しながら決定していきます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
法人として、有床クリニック、老人施設を運営しております。
本院の院長は手の外科がご専門の整形外科医で、クリニックとしては整形外科と内科診療を行っております。
今回、本院の近くにある建物を改装し、耳鼻咽喉科クリニックの分院構想があり、分院長募集となります。
近隣に耳鼻咽喉科クリニックが無いため、開院直後から患者様の来院が期待できます。
将来都市部ではなく、地方エリアでの開業をお考えでしたら、ご経験を積んでいただけるチャンスです。
実際の建物のご見学などお気軽にお問い合わせください。

☆週4.5日2,000万円～2,500万円のご提示が可能
☆手術・レーザー対応がなく、働きやすい環境です
☆運営は法人側がサポートいたしますので、臨床業務に専念いただけます

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
事業拡大により分院を出し、現院長が新院へ移動となるので後任医師の募集です。
現在はかかりつけが9割となり、小児の来院も多いですがコメディカルの協力のもと、
スムーズな診療ができる環境が整っています。
ご興味ございましたら、お気軽にお問合せください！

☆医療法人のクリニックが分院展開をお考えされており、今回募集に至りました。管理医師の募集となります。
☆週4日からのご勤務が可能です。勤務時間は18時までを想定しておりますが、17時まで等設定することが可能です。
☆年収についてはご相談が可能で、先生のご希望条件もお聞きした上で決定したい先方の意向がございます。

☆★コンサルタントからのメッセージ☆★
新しく建設予定のクリニックモールでのご勤務となります。土日祝休みが可能です。
併設の駐車場をお使いいただけますので、勿論お車での通勤も可能です。
インセンティブ制度も導入しており、頑張りに応じた分しっかりと評価される環境が整っております。
学会参加等でお休みをされる場合は、クリニックを休診日としてすることが出来ますので、安心してお休みいただけます。
その分、給与が減額されることはございませんので、ご安心くださいませ。

☆最大1,800万円まで検討可能です。
☆時短勤務可能ですので、子育て中の医師にもおすすめです。
☆働き方のご相談には、柔軟に対応いたします。定着率も高い病院です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
青森県にある小規模病院で、常勤医師を募集しております。
残業がないので、メリハリのある働き方が可能です。
16時までの時短勤務も対応可能ですので、子育て中の医師も働きやすい環境です。

☆2026年度内に新規開院予定のクリニックからの募集です。働き方については柔軟に相談が可能です。
☆高水準の基本給に加えて、純利益の5%がインセンティブとして支給されます。
☆院長職の募集求人ですが、運営・経営面は法人の方でもサポートがございます。

【医療機関情報】
■法人として今年で設立14年目を迎えます。直近では2024年に6院目のクリニックを展開されております。
■理事長は法人運営にも積極的に取り組んでおられており、東は神奈川県、西は福岡県まで開業されております。
■患者様に気持ちよく診療を受けていただきたいという方針のもと、接遇の行き届いた温かな対応を目指されております。

【やりがい】
■2026年度に神奈川県内に2院目となる開設を考えており、ご活躍いただける管理医師の先生をお探しです。
■ゆくゆくは1日平均100名程度の集患を目指しており、開院からその過程へ携わることが出来ます。
■純利益の5%をインセンティブとして支給。診察にお力をお貸しいただいた分だけしっかりと還元がございます。

【職場環境と雰囲気】
■就業日数の他、終業時間・受付時間なども各先生のご意向・ご希望に合わせてご相談が可能です。
■法人の運営方針として、スタッフ是認が日々患者様に対しての思いを持ちながら診療に従事することを心掛けています。
■近くには先駆けて開院済みの法人内耳鼻咽喉科クリニックがあるため、ノウハウも整う中ご勤務を開始できます。

☆症例豊富なため、スキルアップしたい医師にお勧めです。
☆医師公舎を完備しており、赴任手当も支給致します。
☆地方公務員としてのご勤務となります。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
創立100周年を迎えた歴史と伝統のある病院で、各科目の常勤医師を募集しております。
医師公舎(3ＬＤＫ)も完備しております!!
様々な症例を積むことが出来ますので、スキルアップしたい方におすすめです。

☆希少な高額求人です。翌年以降、インセンティブ制度が適応されるため、さらに年収を上げることが可能です。
☆駅チカのため、アクセスが便利です。
☆土曜半日・日曜祝日はお休みのため、ライフワークバランスを取りながらご勤務いただけます。

【職場環境と雰囲気】
■様々な大学医局出身の医師が在籍しており、多様な考え方や手術方法を共有しながら働ける環境です。
■ライフプランを尊重する風土があり、将来的な開業を視野に入れている先生も歓迎される職場です。
■患者様だけでなく、共に働くスタッフとも良好なコミュニケーションを取りながら業務を進められる方を求めています。

【業務内容】
■主に耳鼻咽喉科領域における日帰りおよび短期入院を伴う手術を担当し、高い専門性を発揮できます。
■外来診療では1コマあたり40名から50名の患者様を診ていただき、効率的かつ丁寧な診察が求められます。
■手術は日によって数件担当していただくため、オペの経験を積み重ねたい先生にとって最適な環境です。

【やりがい】
■インセンティブ制度により、努力が直接年収に反映されるため、高いモチベーションを維持しながら働けます。
■多様なバックグラウンドを持つ医師が集まる環境で、日々多くの学びを得ながら専門家として成長を実感できます。
■働き方や業務内容の選択肢が多いため、柔軟な働き方を求める先生におすすめの医療機関です。


#年度内入職可

☆スキルや経験に応じて年収最大2,200万円まで可能！
☆勤務日数や曜日、時間は先生のご都合に合わせて調整できます！
☆耳鼻咽喉科専門医をお持ちの先生は歓迎いたします！

【募集背景】
■既存クリニックを継承して拡大中の法人より、杉並区における耳鼻いんこう科の管理医師募集となります。
■管理医師として診療方針を決定し、クリニックの発展に直接貢献できるため、医療経営の面でも充実感を得られます。
■入職までのフローとしては、具体的な内容に基づいた面接の前に、オンラインでざっくばらんな相談会等も実施しています。

【具体的な医療機関情報】
■法人理事長の方針で、診療に集中できる環境を用意し、医師の皆様が能力を最大限に発揮できるサポート体制を整えています。
■スキルや経験に応じて年収最大2,200万円まで可能です。経験と実績に応じた公正な評価システムを導入しています。
■休暇取得もしやすく、代診の手配も事前に行うことができます。心身の健康維持にも配慮した勤務環境を提供しています。

【やりがい】
■管理医師として診療方針を決定し、クリニックの発展に直接貢献できるため、医療経営の面でも充実感を得られます。
■患者様一人ひとりに寄り添った診療を行い、地域医療の質の向上に寄与することで、社会貢献の実感が得られます。
■法人内の情報共有により、新しい医療技術や知識の習得もでき、キャリアアップと自己成長の機会が豊富にあります。


#春入職可

■医療法人の管理医師募集の求人です。
■インセンティブ有ですのでご自身の頑張りが反映される環境です。
■最寄り駅から徒歩1分程度とアクセス良好な立地です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

☆休暇もしっかり取れる環境です。
☆現在の管理医師がご都合により退職されるので後任となる医師の募集をしております。
☆早期の入職が可能です。

　☆患者数増加に伴い、現勤務医師の負担軽減のため耳鼻咽喉科医師を募集致します。
　☆外来を主体とするご勤務ですので、勤務日数や勤務形態等もお気軽にご相談ください。
　☆ご希望によっては一度外出しお戻りいただいても構いません。

☆★コンサルタントからのメッセージ☆★

近隣の掛かりつけ患者の方を幅広く受け入れています。
非管理医師のご勤務・週4日や平日のみの勤務も可能です
お気軽にお問い合わせくださいませ。

☆八尾市内に新規オープン予定のクリニックです。
☆事業拡大中の法人であるため、経営基盤も盤石です。
☆地域に根差した医療を提供することができます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

管理医師募集の求人です。
勤務時間についてご相談頂けます。
ご検討よろしくお願いします。

☆八尾市内にオープン予定のクリニックです
☆事業拡大中の法人で、経営基盤も盤石です
☆保険診療のみで年収2,200万円～の好条件求人です

【医療機関情報】
■医療ビル開発・運営や開業支援、運営支援を手掛ける法人よりお預かりした求人です。豊富なノウハウから、先生のご意向に沿ったご提案が可能です。
■この度、八尾市でオープン予定の医療ビルにて、管理医師を務めていただける耳鼻科科の先生を募集しておられます。
■開設者としてご勤務いただく予定ですが、運転資金の融資や設備投資、採用やレセプト等の事務手続き等、諸々のサポートは法人側で行いますので、「リスクを抑えて開業したい」というような先生もお問い合わせください。また、一般社団法人として管理医師としてご勤務して頂く事も相談可能です。

【職場環境と雰囲気】
■当法人の社長はフットワークが軽く、バイタリティ溢れるリーダータイプのキャラクターです。社長も積極的に面談に同席されますので、「一度話を聞いてみたい」という先生は気軽にお問い合わせください。
■「新たなチャレンジをしてみたい」先生や「バリバリ働いて稼ぎたい」先生には、非常にお勧めの求人です。
■クリニックの最寄駅からは徒歩10分程度でアクセスが可能です。マイカー通勤も可能です。

【やりがい】
■通常、開業医が行う経営や採用、労務管理、プロモーション等は法人にお任せし、先生は目の前の患者様への治療に集中することができます。
■これまでに法人が手掛けてきた案件の実績やノウハウも活かしながら、先生がイメージする地域医療を実現できるチャンスがございます。（記載されている求人概要はあくまでも目安の情報です）
■スタッフの手配や院内レイアウト等間取りの決定、クリニックのロゴやHP作成等の開院準備も法人が行いますが、先生のご意向を適宜ヒアリングしながら進めますので、先生のご意向も反映させやすい環境です。

☆高額年収も目指せる耳鼻咽喉科の求人です。
☆チームワークを重視してご勤務頂ける方を理想としております。
☆当直無しかつ外来のみのご勤務となります。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
患者数増加に伴い、組織体制強化のため新たに募集を開始されました。
水曜日がお休みとなりますので、平日に休日を取りたい方にもおすすめです。
勤務日数のご相談も可能ですので、お気軽にお問合せ下さい。

#年度内入職可

☆子育てが少し落ち着いてきて、お仕事に復帰したいとお考えの方も歓迎
☆総合病院や大きなクリニックでの業務に追われるより、じっくり患者様に向き合って診療したい方におススメです
☆手技に自信のない方やブランクのある方にも丁寧に指導します

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
週4日からのゆったり勤務が可能で、当直・オンコール・残業はございません。
また、始業時間は10:30～で、朝はのんびりと出勤いただけます。
空いた時間にご自身のプライベートを充実させながら、地域医療に貢献できる環境です。
ご興味のある方はぜひ、一度お問い合わせください。

☆患者様数は落ち着いており負荷がかかりすぎない業務量です
☆ワークライフバランスの取れる環境です
☆当直無しのご相談が可能です

【働きやすさ】
■常勤医師は地方大学のご出身のため、学閥がなくコミュニケーションがとりやすい環境です。
■夏季休暇や年末年始休暇が長く、プライベート時間を余裕をもって確保いただけます。ワークライフバランス◎
■通勤は電車であれば最寄り駅からシャトルバスでのご通勤可能。岐阜市内から30分程度でご通勤いただける距離です。

【募集背景・組織構成】
■患者様の増加による体制強化のための募集です。検査やオペ等、先生のスキルによって対応するものを相談いただけます。
■現在医師の体制は、常勤1名（地方大学ご出身）、非常勤2名で診療を行っております。
■手術は口内(口蓋扁桃摘出術等)や鼻や一部の耳手術を実施、小児手術症例や頭頸部腫瘍手術症例は提携病院へ紹介しています。

【医療機関情報】
■2003年から現在まで日本病院機能評価機構認定を認定され続けている病院になります。
■​病院機能だけではなく、都市公園として地域の住民が健康な状態でも集まれるような環境を目指しています。
■スタッフ間のコミュニケーションや連携、多種多様性を重視した風通しの良い病院です。

☆新規開院予定のクリニックの院長の募集です！
☆2019年にも皮膚科のクリニックを開院されている法人さんです。
☆インセンティブ制度があるため、やればやるほど給与に反映されます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
積極的に分院を進めており、開院予定に合わせて院長を募集しています。
リスクを負わずに管理医師経験を積みたい方にもおススメです。
少しでもご興味ある方は、一度ご相談ください！