☆療養病棟の病棟管理メインの業務となります。
☆23区内で希少！マイカー通勤可能です。
☆法人内で複数の医療施設を持ち、経営も安定しております。

【医療機関情報】
■板橋区にある『在宅復帰』と『地域密着』を軸にした患者様対応を行っているケアミックス病院です。
■急性期後の患者様が対象となる療養・地域包括・回復期リハ病棟を保有。退院後の患者様に対しての在宅医療も展開しています。
■同法人内にMRI・CT・超音波エコーなどの検査機器を備えた2次救急病院も保有しており、きめ細やかな医療の提供が可能です。

【職場環境と雰囲気】
■勤続年数が長い先生方も多く、看護師・コメディカルもこちらの病院での勤務に慣れている方々が多いです。
■常勤の先生に負担をかけ無いよう、当直は非常勤の先生にお任せするなど、オンオフの切り替えがハッキリしています。
■関連医局や学閥はございません。転職組の先生方も容易に溶け込んでいただける職場環境でございます。

【やりがい】
■退院後の患者様に対しても必要に応じて在宅診療も行っているため、『やりきる診療』の実践が可能です。
■経験やスキル次第では週4日1,600万円の提示が可能で、当直をご希望される先生には別途手当も付与されます。
■スタッフ間の連携も抜群で情報共有がスムーズな為、患者様のニーズに合わせた医療をチーム一丸となって提供しています。

◇◆◇お す す め ポ イ ン ト◇◆◇
☆大阪市西淀川区以外でも先生が開業したいエリアがございましたら、相談頂く事が可能です。外来が盛況なクリニックでの分院長の募集です。
☆「かかりつけ医」や「町医者」、「ホームドクター」、「地域密着」等のキーワードに関心をお持ちの先生は、是非ともお問い合わせください。
☆マネジメントは法人にお任せし、プレイヤーとしての医師業務に専念できる環境です。

【医療機関情報】
■2年間で複数の分院を開院させている、非常に勢いのある法人です。内科の他に小児科クリニックも展開しており、今後は大阪府外にも開院予定がございます。
■「かかりつけ医」、「町医者」として、地域からの評判も高い法人で、特に糖尿病治療においては関西でもトップクラスの診療実績がございます。
■院長ながら、経営や管理、採用等のマネジメントは法人にお任せできますので、診療に集中したいタイプの先生に非常にお勧めです。

【職場環境と雰囲気】
■理事長は、人への優しさや高いバイタリティーを感じさせるお人柄の先生で、世界的な著名人による講演会を配信するプラットフォームにも登壇された実績がございます。
■クリニックの理念である「関わる一人ひとりが生き生きと充実した日々を過ごし、幸せで納得できる人生の創造に貢献します」という想いを全職種が大切にしています。理念研修も経て、全ての職員が同じ方向を向いて地域の健康増進のサポートにあたっております。
■通勤利便性の高さも魅力の1つで、御堂筋線の最寄駅からは徒歩約1分、JRの駅からも徒歩11分でアクセス可能です。

【業務内容】
■専門外来の開設も可能で、その点柔軟にご相談頂けます。頑張った医師が正当な評価をされるような仕組みをお考えされておられます。年収についてはインセンティブ制度も導入されておりますので、年収3,000万円以上支給されている先生方もおられます。
■本院のクリニックは昔ながらの町並みも漂うエリアにあり、主に生活圏内の患者様が来院されています。
■現状、残業はほとんど発生しておらず、また週4日勤務も可能ですので、家庭やプライベートとの両立を叶えたい先生にも無理なくご勤務いただけるかと存じます。外来のみや、訪問診療をミックスした働き方等、業務内容のバランスは柔軟にアレンジすることができます。

◇◆◇お す す め ポ イ ン ト◇◆◇
☆大阪市住吉区以外でも先生が開業したいエリアがございましたら、相談頂く事が可能です。外来が盛況なクリニックでの分院長の募集です。
☆「かかりつけ医」や「町医者」、「ホームドクター」、「地域密着」等のキーワードに関心をお持ちの先生は、是非ともお問い合わせください。
☆マネジメントは法人にお任せし、プレイヤーとしての医師業務に専念できる環境です。

【医療機関情報】
■2年間で複数の分院を開院させている、非常に勢いのある法人です。内科の他に小児科クリニックも展開しており、今後は大阪府外にも開院予定がございます。
■「かかりつけ医」、「町医者」として、地域からの評判も高い法人で、特に糖尿病治療においては関西でもトップクラスの診療実績がございます。
■院長ながら、経営や管理、採用等のマネジメントは法人にお任せできますので、診療に集中したいタイプの先生に非常にお勧めです。

【職場環境と雰囲気】
■理事長は、人への優しさや高いバイタリティーを感じさせるお人柄の先生で、世界的な著名人による講演会を配信するプラットフォームにも登壇された実績がございます。
■クリニックの理念である「関わる一人ひとりが生き生きと充実した日々を過ごし、幸せで納得できる人生の創造に貢献します」という想いを全職種が大切にしています。理念研修も経て、全ての職員が同じ方向を向いて地域の健康増進のサポートにあたっております。
■通勤利便性の高さも魅力の1つで、御堂筋線の最寄駅からは徒歩約1分、JRの駅からも徒歩11分でアクセス可能です。

【業務内容】
■専門外来の開設も可能で、その点柔軟にご相談頂けます。頑張った医師が正当な評価をされるような仕組みをお考えされておられます。年収についてはインセンティブ制度も導入されておりますので、年収3,000万円以上支給されている先生方もおられます。
■本院のクリニックは昔ながらの町並みも漂うエリアにあり、主に生活圏内の患者様が来院されています。
■現状、残業はほとんど発生しておらず、また週4日勤務も可能ですので、家庭やプライベートとの両立を叶えたい先生にも無理なくご勤務いただけるかと存じます。外来のみや、訪問診療をミックスした働き方等、業務内容のバランスは柔軟にアレンジすることができます。

◇◆◇お す す め ポ イ ン ト◇◆◇
☆大阪市都島区以外でも先生が開業したいエリアがございましたら、相談頂く事が可能です。外来が盛況なクリニックでの分院長の募集です。
☆「かかりつけ医」や「町医者」、「ホームドクター」、「地域密着」等のキーワードに関心をお持ちの先生は、是非ともお問い合わせください。
☆マネジメントは法人にお任せし、プレイヤーとしての医師業務に専念できる環境です。

【医療機関情報】
■2年間で複数の分院を開院させている、非常に勢いのある法人です。内科の他に小児科クリニックも展開しており、今後は大阪府外にも開院予定がございます。
■「かかりつけ医」、「町医者」として、地域からの評判も高い法人で、特に糖尿病治療においては関西でもトップクラスの診療実績がございます。
■院長ながら、経営や管理、採用等のマネジメントは法人にお任せできますので、診療に集中したいタイプの先生に非常にお勧めです。

【職場環境と雰囲気】
■理事長は、人への優しさや高いバイタリティーを感じさせるお人柄の先生で、世界的な著名人による講演会を配信するプラットフォームにも登壇された実績がございます。
■クリニックの理念である「関わる一人ひとりが生き生きと充実した日々を過ごし、幸せで納得できる人生の創造に貢献します」という想いを全職種が大切にしています。理念研修も経て、全ての職員が同じ方向を向いて地域の健康増進のサポートにあたっております。
■通勤利便性の高さも魅力の1つで、御堂筋線の最寄駅からは徒歩約1分、JRの駅からも徒歩11分でアクセス可能です。

【業務内容】
■専門外来の開設も可能で、その点柔軟にご相談頂けます。頑張った医師が正当な評価をされるような仕組みをお考えされておられます。年収についてはインセンティブ制度も導入されておりますので、年収3,000万円以上支給されている先生方もおられます。
■本院のクリニックは昔ながらの町並みも漂うエリアにあり、主に生活圏内の患者様が来院されています。
■現状、残業はほとんど発生しておらず、また週4日勤務も可能ですので、家庭やプライベートとの両立を叶えたい先生にも無理なくご勤務いただけるかと存じます。外来のみや、訪問診療をミックスした働き方等、業務内容のバランスは柔軟にアレンジすることができます。

☆東大阪市以外でも先生が開業したいエリアがございましたら、相談頂く事が可能です。外来が盛況なクリニックでの分院長の募集です。
☆マネジメントは法人にお任せし、プレイヤーとしての医師業務に専念できる環境です。
☆業績によるインセンティブ制もございますので、やる気のある先生にもオススメです。

【医療機関情報】
■3年間で複数の分院を開院させている、非常に勢いのある法人です。内科の他に小児科クリニックも展開しておられる状況です。
■「かかりつけ医」、「町医者」として、地域からの評判も高い法人で、特に糖尿病治療においては関西でもトップクラスの診療実績がございます。
■院長ながら、経営や管理、採用等のマネジメントは法人にお任せできますので、診療に集中したいタイプの先生に非常にお勧めです。勿論、経営や管理に携わりたい先生はご検討が可能です。

【職場環境と雰囲気】
■理事長は、人への優しさや高いバイタリティーを感じさせるお人柄の先生で、世界的な著名人による講演会を配信するプラットフォームにも登壇された実績がございます。ご家族を最優先として、お仕事にも打ち込んでほしいといったことをお考えされております。
■クリニックの理念である「関わる一人ひとりが生き生きと充実した日々を過ごし、幸せで納得できる人生の創造に貢献します」という想いを全職種が大切にしています。
■理念研修も経て、全ての職員が同じ方向を向いて地域の健康増進のサポートにあたっております。

【業務内容】
■本院は昔ながらの町並みも漂うエリアにあり、主に生活圏内の患者様が来院されています。
■外来のみではなく訪問診療についてもされております。訪問診療についてご興味をお持ちの場合はご担当の検討が可能です。
■専門外来の開設も可能で、その点柔軟にご相談頂けます。頑張った医師が正当な評価をされるような仕組みをお考えされておられます。年収についてはインセンティブ制度も導入されておりますので、年収3,000万円以上支給されている先生方もおられます。

☆京都市内にオープン予定のクリニックです
☆事業拡大中の法人で、経営基盤も盤石です
☆働き方や患者数によっては、年収2,500万円以上も狙えます

【やりがい】
■通常開業医が行う経営や採用、労務管理、プロモーション等は法人にお任せし、先生は目の前の患者様への治療に集中することができます。
■これまでに法人が手掛けてきた案件の実績やノウハウも活かしながら、先生がイメージする地域医療を実現できるチャンスがございます。（記載されている求人概要はあくまでも目安の情報です）
■スタッフの手配や院内レイアウト等間取りの決定だけでなく、坪数から相談が可能です。先生の意見を取り入れながらクリニックを作り上げる事が可能です。

【医療機関情報】
■医療モールの開発・運営や開業支援、運営支援を手掛ける法人よりお預かりした求人です。豊富なノウハウから、先生のご意向に沿ったご提案が可能です。
■すでに小児科は開院していますが、皮膚科の先生を募集されています。モール自体ができたばかりのキレイなクリニックです。
■開設者としてご勤務いただく予定ですが、運転資金の融資や設備投資、採用やレセプト等の事務手続き等、諸々のサポートも法人側で行いますので、「リスクを抑えて開業したい」というような先生もお問い合わせください。

【職場環境と雰囲気】
■当法人の代表者はフットワークが軽く、バイタリティ溢れるリーダータイプのキャラクターです。代表者も積極的に面談に同席されますので、「一度話を聞いてみたい」という先生は気軽にお問い合わせください。
■「新たなチャレンジをしてみたい」、「バリバリ働いて稼ぎたい」、「ワークライフバランスを充実させたい」等、先生が実現させたい働き方をお聞かせください。
■最寄駅から徒歩10分程度でアクセスでき、京都駅や大阪駅からの通勤利便性も抜群です。徒歩圏内にスーパーもございますので、昼食や勤務後のお買い物にも便利です。

☆京都市内にオープン予定のクリニックです
☆事業拡大中の法人で、経営基盤も盤石です
☆働き方や患者数によっては、年収2,500万円以上も狙えます

【やりがい】
■通常開業医が行う経営や採用、労務管理、プロモーション等は法人にお任せし、先生は目の前の患者様への治療に集中することができます。
■これまでに法人が手掛けてきた案件の実績やノウハウも活かしながら、先生がイメージする地域医療を実現できるチャンスがございます。（記載されている求人概要はあくまでも目安の情報です）
■スタッフの手配や院内レイアウト等間取りの決定だけでなく、坪数から相談が可能です。先生の意見を取り入れながらクリニックを作り上げる事が可能です。

【医療機関情報】
■医療モールの開発・運営や開業支援、運営支援を手掛ける法人よりお預かりした求人です。豊富なノウハウから、先生のご意向に沿ったご提案が可能です。
■すでに小児科は開院していますが、耳鼻科の先生を募集されています。モール自体ができたばかりのキレイなクリニックです。
■開設者としてご勤務いただく予定ですが、運転資金の融資や設備投資、採用やレセプト等の事務手続き等、諸々のサポートも法人側で行いますので、「リスクを抑えて開業したい」というような先生もお問い合わせください。

【職場環境と雰囲気】
■当法人の代表者はフットワークが軽く、バイタリティ溢れるリーダータイプのキャラクターです。代表者も積極的に面談に同席されますので、「一度話を聞いてみたい」という先生は気軽にお問い合わせください。
■「新たなチャレンジをしてみたい」、「バリバリ働いて稼ぎたい」、「ワークライフバランスを充実させたい」等、先生が実現させたい働き方をお聞かせください。
■最寄駅から徒歩10分程度でアクセスでき、京都駅や大阪駅からの通勤利便性も抜群です。徒歩圏内にスーパーもございますので、昼食や勤務後のお買い物にも便利です。

☆京都市内にオープン予定のクリニックです
☆事業拡大中の法人で、経営基盤も盤石です
☆働き方や患者数によっては、年収2,500万円以上も狙えます
☆業務委託契約です

【やりがい】
■通常開業医が行う経営や採用、労務管理、プロモーション等は法人にお任せし、先生は目の前の患者様への治療に集中することができます。
■これまでに法人が手掛けてきた案件の実績やノウハウも活かしながら、先生がイメージする地域医療を実現できるチャンスがございます。（記載されている求人概要はあくまでも目安の情報です）
■スタッフの手配や院内レイアウト等間取りの決定だけでなく、坪数から相談が可能です。先生の意見を取り入れながらクリニックを作り上げる事が可能です。

【医療機関情報】
■医療モールの開発・運営や開業支援、運営支援を手掛ける法人よりお預かりした求人です。豊富なノウハウから、先生のご意向に沿ったご提案が可能です。
■すでに小児科は開院していますが、内科の先生を募集されています。モール自体ができたばかりのキレイなクリニックです。
■開設者としてご勤務いただく予定ですが、運転資金の融資や設備投資、採用やレセプト等の事務手続き等、諸々のサポートも法人側で行いますので、「リスクを抑えて開業したい」というような先生もお問い合わせください。

【職場環境と雰囲気】
■当法人の代表者はフットワークが軽く、バイタリティ溢れるリーダータイプのキャラクターです。代表者も積極的に面談に同席されますので、「一度話を聞いてみたい」という先生は気軽にお問い合わせください。
■「新たなチャレンジをしてみたい」、「バリバリ働いて稼ぎたい」、「ワークライフバランスを充実させたい」等、先生が実現させたい働き方をお聞かせください。
■最寄り駅から徒歩10分程度でアクセスでき、京都駅や大阪駅からの通勤利便性も抜群です。徒歩圏内にスーパーもございますので、昼食や勤務後のお買い物にも便利です。

☆土曜日は隔週でお休みです。土曜に出勤した週は平日で半日お休みがございます。
☆院内に託児所もございます。
☆兵庫県だけでなく大阪府からも通いやすい立地にございます。

【職場環境と雰囲気】
■糖尿病療養指導士の資格を有する看護師や管理栄養士が在籍しており、職種の垣根を越えたチーム医療が実践されています。
■医師同士のコンサルテーションが円滑に行える体制が整っており、複雑な合併症管理においても他科と迅速に連携可能です。
■有給休暇の取得や残業時間の適切な管理がなされており、ワークライフバランスを重視する医師が継続して勤務できる環境です。

【業務内容】
■外来では糖尿病や高血圧などの生活習慣病診療を中心に行い、入院ではインスリン導入や教育入院の主治医として治療方針の決定をお願いします。
■チーム主治医制やクラーク配置による業務負担の軽減が図られており、医師が本来の専門的な診療業務に専念できる体制です。
■地域の特性に応じた患者層に対し、専門外来の実施や合併症予防のための療養指導をコメディカルスタッフと共にお願いしています。

【募集背景】
■地域の糖尿病患者の増加とニーズの多様化に対応するため、専門医を増員し外来枠の拡大と入院受け入れ体制の強化を図ります。
■前任者が築いた地域医療機関との連携を維持しつつ、より高度な専門性を備えた医師を招聘することで診療の質向上を目指します。
■予防医学から重症化予防までを一貫して担うため、最新の知見を臨床現場へ迅速に還元できる即戦力の医師を募集いたします。

☆土曜日は隔週でお休みです。土曜に出勤した週は平日で半日お休みがございます。
☆院内に託児所もございます。
☆兵庫県だけでなく大阪府からも通いやすい立地にございます。

【職場環境と雰囲気】
■糖尿病療養指導士の資格を有する看護師や管理栄養士が在籍しており、職種の垣根を越えたチーム医療が実践されています。
■医師同士のコンサルテーションが円滑に行える体制が整っており、複雑な合併症管理においても他科と迅速に連携可能です。
■有給休暇の取得や残業時間の適切な管理がなされており、ワークライフバランスを重視する医師が継続して勤務できる環境です。

【業務内容】
■外来では糖尿病や高血圧などの生活習慣病診療を中心に行い、内分泌内科としての専門の業務もお願いします。
■チーム主治医制やクラーク配置による業務負担の軽減が図られており、医師が本来の専門的な診療業務に専念できる体制です。
■地域の特性に応じた患者層に対し、専門外来の実施や合併症予防のための療養指導をコメディカルスタッフと共にお願いしています。

【募集背景】
■地域の糖尿病患者の増加とニーズの多様化に対応するため、専門医を増員し外来枠の拡大と入院受け入れ体制の強化を図ります。
■前任者が築いた地域医療機関との連携を維持しつつ、より高度な専門性を備えた医師を招聘することで診療の質向上を目指します。
■予防医学から重症化予防までを一貫して担うため、最新の知見を臨床現場へ迅速に還元できる即戦力の医師を募集いたします。

☆土曜日は隔週でお休みです。土曜に出勤した週は平日で半日お休みがございます。
☆院内に託児所もございます。
☆兵庫県だけでなく大阪府からも通いやすい立地にございます。

【募集背景】
■救急専門医を中心とした組織体制の強化を図り、将来の救急部門を牽引する次世代のリーダー候補を募集することとなりました。
■救急搬送件数のさらなる増加を受け、より迅速かつ安全な受け入れ体制を構築するために増員をいたします。
■2次救急の応需率を向上させ地域医療への貢献度をさらに高めるべく、救急医療の最前線を支える新たな力を求めております。

【業務内容】
■内科系から外科系まで多彩な症例の初期診断や処置を行い、地域住民の健康を守るための初動対応に注力しております。
■2次救急指定病院の主軸として救急搬送の受け入れから初期対応、各専門科への入院調整を幅広く担当いただきます。
■若手医師への指導やトリアージ体制の構築にも携わり、救急の診療機能向上に向けた役割を担っていただきます。

【職場環境と雰囲気】
■救急外来には経験豊富なコメディカルが常駐しており、職種の垣根を越えた迅速なチーム医療が実践されております。
■各専門科との連携体制が非常にスムーズであるため、コンサルテーションも円滑に行える環境がございます。
■オンとオフの切り替えを重視した勤務体系が整っており、無理のない範囲で集中して救急診療に邁進することが可能です。

☆土曜日は隔週でお休みです。土曜に出勤した週は平日で半日お休みがございます。
☆院内に託児所もございます。
☆兵庫県だけでなく大阪府からも通いやすい病院です。

【募集背景】
■血液内科の専門性を生かした高度な医療を安定的に提供し続けるため、新たな戦力となる医師の採用をしています。
■地域の血液疾患患者の増加に伴い、現在の体制をさらに拡充し、診療機能の持続的な強化を目指しています。
■体制を強化しつつ、将来の部門の中核を担う意欲ある医師を招聘し、更なる診療の質向上を図る方針です。

【職場環境と雰囲気】
■血液内科は複数名体制で運営されており、専門的な知見を共有しながら日々の診療にあたることが可能です。
■看護師や薬剤師との連携が円滑で化学療法などの複雑な治療工程を組織的に支える体制が構築されています。
■医師一人ひとりの裁量が尊重され、他科との垣根が低く症例検討を気軽に行える風通しの良い環境です。

【具体的な業務内容】
■血液造血器疾患全般を対象に化学療法、骨髄移植、輸血療法などを病状に合わせて行っています。
■専門外来における貧血や凝固異常の精査に加え、入院患者の全身管理や専門的な対応をお願いしています。
■無菌室管理を伴う入院診療から外来化学療法までを担い、抗がん剤の適切な投与管理や副作用への対応をお願いしています。

☆先生の専門を活かせる働き方が可能です！
☆県内はもちろん、県外からのアクセスにも便利なエリア。
☆経営安定、安心の大手グループ所属病院です。

【職場環境と雰囲気】
■病院全体として、若手から中堅どころまでバランスの取れた医師体制となっています。
■託児所の整備や事務作業者の配置など、勤務医師の負担軽減に取り組み、仕事と生活の両立が可能な環境づくりをしています。
■最寄駅から徒歩で通勤可能な総合病院。埼玉県内はもちろん、都内や千葉県からも通勤もが可能です。

【医療機関情報】
■東日本（特に一都三県）を中心に多数の病院・福祉施設を運営している大手グループ法人。経営安定で福利厚生も充実の職場です。
■2022年11月に移転・新規開院を行った地域密着型の「かかりつけ病院」です。急性期から在宅医療まで幅広くカバーしております。
■地域のニーズに応えていく為、看護師・薬剤師・栄養士・リハスタッフと連携し、慢性期医療や在宅医療にも力を入れております。

【やりがい】
■糖尿病内科医としての専門性を活かした業務がメインとなります。スキルを磨きたい先生はもちろん、活かしたい先生にも最適です。
■糖尿病疾患を抱えた患者様も多く、近隣からも認知度も高い病院の為、おのずと多くの症例に携わることが可能です。
■多くの診療科の先生が在籍しており、お互いの連携も強固で、研鑽し合える基盤が確立している病院です。

#年度内入職可

☆外来メインの求人をお探しの先生にお勧めです
☆一般内科の外来が可能な先生であればご専門は問いません。
☆週4日勤務からご応募いただけます

【具体的な医療機関情報】
■伊丹市で長年地域に親しまれた歴史を持つクリニックです。新たな名称で再出発しましたが、スタッフに大きな変更はなく、安定したチームワークの中でご勤務いただけます。
■内科に加え、2023年からは皮膚科も併設し、多角的な視点から患者をサポートする体制を整えています。
■バス停の目の前という利便性の高い立地にあり、地域住民が気軽に相談に訪れることができる開かれた施設です。

【職場環境と雰囲気】
■改装によって、地域に親しまれてきた温かみはそのままに、明るく開放的な雰囲気が加わりました。よりリラックスして過ごせる、心地よい空間へとアップデートされています。
■「患者としっかり話をする」ことをモットーとしています。効率重視で数をこなすだけの診療ではなく、患者様とのコミュニケーションも大切にできる環境です。
■閑静な住宅街に位置し、患者様の多くは地域住民の方々です。周辺には飲食店や公園、スーパーが揃い、休憩中や仕事終わりの用事も済ませやすい便利な立地環境です。

【やりがい】
■一般的な外来だけでなく、特定健診やがん検診、検査などの予防医療にも力を入れています。患者様の健康管理に関わることで、地域の健康寿命延伸に寄与できる実感を持てます。
■医院名の変更や皮膚科の併設など、クリニックとして新たな歴史を歩み始めたフェーズです。新しい診療モデルの構築や、多職種・多診療科との連携を通じて、クリニックの成長に直接貢献できる面白さがあります。
■保険診療に加え、プラセンタ療法やED、AGAなどの自費診療も行っています。内科疾患の治療にとどまらず、患者様のQOL向上に関わる幅広い医療サービスを提供する経験が積めます。

☆ベテランドクターのオペ希望についてもご相談可能です！
☆最大年収2,100万円！当直免除の働き方も実現可能です。
☆西武線沿線の最寄駅より徒歩2分！中央線からも利用しやすく、通勤便利な立地です。

【具体的な業務内容】
■一般外来や病棟管理に加え、消化器外科領域のオペや上部および下部の内視鏡検査など、幅広い臨床業務を担います。
■急性腹症から胃がん、大腸がんの執刀まで多岐にわたる症例を担当し、ご自身の強みを活かした専門外来の開設も可能です。
■最大年収2,100万円と高収入が実現できます。また勤務時間や当直免除など、子育て中や時間都合のある先生も相談可能です。

【募集背景】
■2025年末より手術を本格的に開始し、症例数の増加に伴い外科体制を強化するため、新たな消化器外科医を募集しています。
■現体制は消化器外科の院長の1名体制ですが、欠員補充を行うとともに、将来の病院運営を共に担う中核メンバーを求めています。
■新設病院として医療の質をより向上させるため、救急から予防医療までを一貫して提供できる体制の構築を目指しています。

【職場環境と雰囲気】
■救急医療から在宅まで、一貫した医療の提供を通じて地域に貢献し、信頼され、心あたたまる施設になることを目指しています。
■医局は半個室の部屋も利用でき、プライベートを確保しながら集中して業務に取り組むことが可能です。
■西武線沿線の最寄駅から徒歩2分でアクセスしやすい場所にあり、JR中央線・西武線の各線から通勤至便な環境です。

#春入職可　#2026年4月入職可

☆整形外科の立ち上げ業務。ご自身の采配を振るってください。
☆最大年収2,500万円！当直免除の働き方も実現可能です。
☆西武線沿線の最寄駅より徒歩2分！中央線からも利用しやすく、通勤便利な立地です。

【具体的な業務内容】
■外来診療は1コマあたり20名程度を担当し、骨折や外傷などの整形外科一般から専門領域まで幅広く対応していただきます。
■骨折・外傷等、整形一般を対応いただける先生であれば、ご自身の強みを活かしたオペ・専門外来の実施も可能です。
■最大年収2,500万円と高収入が実現できます。また勤務時間や当直免除など、子育て中や時間都合のある先生も相談可能です。

【募集背景】
■大手グループの買収で体制が一新し、途絶した整形外科を再度立ち上げることとなり、整形外科医を募集しています。
■外科の院長先生は「半径5km・片道15分までの患者様の一般的な疾患は当院で完結させたい。」という想いを持っています。
■新設病院として医療の質をより向上させるため、救急から予防医療までを一貫して提供できる体制の構築を目指しています。

【職場環境と雰囲気】
■救急医療から在宅まで、一貫した医療の提供を通じて地域に貢献し、信頼され、心あたたまる施設になることを目指しています。
■医局は半個室の部屋も利用でき、プライベートを確保しながら集中して業務に取り組むことが可能です。
■西武線沿線の最寄駅から徒歩2分でアクセスしやすい場所にあり、JR中央線・西武線の各線から通勤至便な環境です。

#春入職可　#2026年4月入職可

☆脳神経外科の立ち上げ業務。ご自身の采配を振るってください。
☆オペなし希望のドクターもご相談可能。ベテランドクターや育児中ドクターの時短勤務・当直免除の働き方も実現可能です。
☆西武線沿線の最寄駅より徒歩2分！中央線からも利用しやすく、通勤便利な立地です。

【具体的な業務内容】
■外来診療は1コマあたり20名程度を担当し、オペは慢性硬膜下血腫はじめ、ご自身の強みを活かしたオペをご相談可能です。
■オペなし希望のドクターもご相談可能。ベテランドクターのセカンドキャリアとしてもご相談いただける環境です。
■最大年収2,100万円と高収入が実現できます。勤務時間や当直免除など、育児中や時間制限のある先生も相談可能です。

【募集背景】
■大手グループの買収で体制が一新し、途絶した脳神経外科を再度立ち上げることとなり、脳神経外科医を募集しています。
■外科の院長先生は「半径5km・片道15分までの患者様の一般的な疾患は当院で完結させたい。」という想いを持っています。
■新設病院として医療の質をより向上させるため、救急から予防医療までを一貫して提供できる体制の構築を目指しています。

【職場環境と雰囲気】
■救急医療から在宅まで一貫した医療の提供を通じて地域に貢献し、信頼され、心あたたまる施設になることを目指しています。
■医局は半個室の部屋も利用可能。プライベートを確保しながら集中して業務に取り組むことが可能です。
■西武線沿線の最寄駅から徒歩2分でアクセスしやすい場所にあり、JR中央線・西武線の各線から通勤至便な環境です。

#春入職可　#2026年4月入職可

☆赴任手当・住宅手当も充実の、大手法人運営の病院！
☆他科との連携も取りやすく、働きやすい環境。
☆県外からも通勤がしやすく、最寄駅からも徒歩約10分という通い易さが魅力です◎

【職場環境と雰囲気】
■最寄駅から徒歩圏内の総合病院。大宮駅からは約15分且つ、車通勤も可能なので都内からも通勤容易です。
■産休・育休や有給休暇も取得しやすい職場の雰囲気。助け合いの精神が根付いています。産休・育休後の復職率も高い病院です。
■現状、放射線科（読影）としての常勤は3名。比較的若めの先生方で構成されております。

【やりがい】
■放射線科専門医修練機関になります。頼りになる先生方に囲まれながら専門医取得に向けて研鑽を積むことが可能です。
■周辺の急性期医療を支える総合病院の為、多数の症例が集まりますので、多くの症例に携わることが可能です。
■グループ内でも有数の急性期病院。二次救急指定病院として多科にわたる1次～2次の救急対応を行っております。

【医療機関情報】
■埼玉県を中心に関東で多数の病院・福祉施設を運営している大手グループ法人の為、経営安定。福利厚生も充実の職場。
■幅広い世代の先生方がご活躍中です。若手スタッフも多く、活気あふれる職場環境が魅力です。
■「患者さんに寄り添う心。」をモットーに、地域の基幹病院としての責務を果たすべく努めております。

#年度内入職可

☆多数の症例が集まるので、様々な経験を積むことができます◎
☆対応件数は多くなりますが、非常にやりがいのある案件です。
☆県外からも通勤がしやすく、最寄駅からも徒歩約10分という通い易さが魅力です◎

【職場環境と雰囲気】
■最寄駅から徒歩圏内の総合病院。大宮駅からは約15分且つ、車通勤も可能なので都内からも通勤容易です。
■産休・育休や有給休暇も取得しやすい職場の雰囲気。助け合いの精神が根付いています。産休・育休後の復職率も高い病院です。
■現状、消化器内科の常勤は5名体制。若手からベテランまで幅広いメンバー構成となっています。

【医療機関情報】
■埼玉県を中心に関東で多数の病院・福祉施設を運営している大手グループ法人の為、経営安定。福利厚生も充実の職場。
■幅広い世代の先生方がご活躍中です。若手スタッフも多く、活気あふれる職場環境が魅力です。
■「患者さんに寄り添う心。」をモットーに、地域の基幹病院としての責務を果たすべく努めております。

【やりがい】
■グループ内でも有数の急性期病院。食道・十二指腸から肝胆膵まで、症例も多数集まる為、やりがいを感じていただける職場です。
■スキル・経験を磨きたい先生、これまでの経験を活かし、科の中核を担っていきたい先生にも最適な職場です。
■日本消化器病学会、日本胆道学会、日本消化器内視鏡学会、日本消化管学会胃腸科などの学会認定施設になっております。

☆習熟した医師も多数在籍、キャリアアップにぜひ。
☆症例多数！スキルを活かしたい方も経験を積みたい方も歓迎！
☆県外からも通勤がしやすく、最寄駅からも徒歩約10分という通い易さが魅力です◎

【やりがい】
■他職種が協力的で、チーム医療を受け入れる雰囲気が強く、医師が望む医療を実現する為の協力を得やすい職場です。
■500床規模の病院でなければ揃わないような高度な医療設備を惜しみなく使用することができる職場です。
■地域の急性期医療を支える総合病院の為、おのずと多数の症例が集まります。整形外科医として多くの経験を積むことができる病院です。

【職場環境と雰囲気】
■最寄駅から徒歩圏内の総合病院。大宮駅からは約15分且つ、車通勤も可能なので都内からも通勤容易です。
■産休・育休や有給休暇も取得しやすい職場の雰囲気。助け合いの精神が根付いています。産休・育休後の復職率も高い病院です。
■病院全体を通して～40代の先生方やスタッフが多く、非常に活気溢れる職場となっています。

【医療機関情報】
■埼玉県を中心に関東で多数の病院・福祉施設を運営している大手グループ法人の為、経営安定。福利厚生も充実の職場。
■幅広い世代の先生方がご活躍中です。若手スタッフも多く、活気あふれる職場環境が魅力です。
■「患者さんに寄り添う心。」をモットーに、地域の基幹病院としての責務を果たすべく努めております。

#年度内入職可