☆先生の働き方に寄り添った勤務形態の提示も相談可能！
☆移転新築前からのご入職も可能！
☆全国展開する大手法人、経営も安定して長期勤務に最適！

【募集背景】
■移転新築に伴い地域包括ケアをはじめとした一般病床を増床。その増床に対応する為、内科常勤の増員を図る為の募集。
■慢性期の病院から救急対応も可能な亜急性期病院に生まれ変わる為、内科の体制強化の為の募集。
■地域のニーズの応えるため、消化器疾患の患者様対応は必須となります。消化器をご専門としている先生を求めての募集となります。

【やりがい】
■急性期から慢性期、在宅医療まで、地域の方々に根付いた医療の提供が可能な環境でのご勤務が可能となります。
■新しい検査機器の揃った職場環境でのご勤務が可能。また、近隣の大学病院との連携も密な為、安心して勤務いただけます。
■先生が望まれるのであれば、移転新築まで同グループ内の急性期病院での勤務を挟むことも可能です。

【医療機関情報】
■高齢者を総合的に診療する多機能型病院として地域に根付いた医療の提供を目指して、2026年10月に移転を控えております。
■現状は回復期・療養病棟を中心とした慢性期病院ですが、移転新築に伴い救急対応も可能な亜急性期病院に生まれ変わります。
■一都三県を中心に多数の病院・福祉施設を運営している大手グループ法人の為、経営安定で福利厚生も充実の職場です。

☆先生の働き方に寄り添った勤務形態の提示も相談可能！
☆同グループの他院でのご勤務が可能であれば、移転新築前からのご入職も可能！
☆全国展開する大手法人、経営も安定して長期勤務に最適！

【募集背景】
■移転新築に伴い回復期病棟が２倍の約110床になる為、常勤の体制強化を目指しての増員募集。
■救急対応、整形外科を中心としたオペも実施していくため、リハビリテーションが必要な患者様の増加が見込まれるため。
■急性期リハビリテーション、維持期におけるリハビリテーション、在宅リハビリテーションの全てを担える病院を目指して。

【やりがい】
■元リハビリテーション学会の副理事だった副院長のもとで、リハビリテーション科医としての研鑽を積むことが可能です。
■近隣の大学病院と連携しての専門医取得が可能なリハビリテーション科専門医研修プログラム関連施設です。
■急性期から在宅リハビリまで、リハビリテーション科領域全般に携わることが可能な職場です。

【医療機関情報】
■高齢者を総合的に診療する多機能型病院として地域に根付いた医療の提供を行える病院を目指して、2026年10月に移転新築します。
■現状は回復期・療養病棟を中心とした慢性期病院ですが、移転新築に伴い救急対応も可能な亜急性期病院に生まれ変わります。
■一都三県を中心に多数の病院・福祉施設を運営している大手グループ法人の為、経営安定で福利厚生も充実の職場です。

☆週5日2,000万円以上・最大年収2,300万円ご提示可能なクリニックです◎
☆内視鏡上下部対応を行える先生歓迎いたします♪
☆転居費用・借り上げ社宅制度等、住居に関する福利厚生も充実しております！

【具体的な業務内容】
■平日の月・火・水・金曜日と土曜日の週5日で計9コマの外来診療を担当し、1日あたり50~60名の担当をお願いいたします。
■クリニックの設備で対応可能な上部および下部の内視鏡検査や、一般外科処置などの専門的なスキルを活かした臨床実践を幅広くお任せします。
■木曜日の午前中には約20名の患者様を対象とした施設への訪問診療を１コマ担当いただきます。

【具体的な医療機関情報】
■茅ヶ崎市にてプライマリ・ケアを主軸に展開するクリニックであり、毎週火曜日には乳腺外科の非常勤医師が加わる２診体制を構築しています。
■対応困難な専門領域については非常勤医師の雇用を柔軟に検討するなど、医師にかかる負担を法人全体で軽減する万全の体制が確立されています。
■週５日勤務で年収2,000万円以上、最大2,300万円という極めて高水準な給与提示が可能であり先生のご経験に見合うよう高待遇でお迎えします。転居費用補助等の福利厚生も整っています。

【募集背景】
■現在は１名の医師が診療を一手に担っており、地域医療の更なる発展に向けた体制強化のために募集します。
■新しくお迎えする先生には、経営管理やスタッフマネジメントなど次代の院長としての役割を期待します。
■診療の経験年数は不問であり、これまでの臨床経験を活かして組織を牽引できるベテランの先生もご応募可能です。

☆長崎市中心部から車で30分以内です。
☆基本的にオンコール対応はなし！仕事とプライベートの両立が容易な職場です。
☆ご経験次第では、最大年収2,000万円が可能です！

【募集背景】
■在宅復帰支援をさらに充実させるために地域包括ケア病棟の積極活用やリハビリの体制強化のための募集です。
■地域の医療機関や介護施設との連携をさらに深め、質の高い医療サービスを提供し続けるために新たな力を求めています。
■患者様やスタッフと良好なコミュニケーションを取りながら、地域医療の向上に貢献していただける方を歓迎しております。

【具体的な医療機関情報】
■中心部から車で30分以内というアクセスの良さに加え、インターチェンジからも10分以内と通勤に非常に便利な立地環境です。
■一般外来から訪問診療、予防、リハビリ、在宅ケアに至るまで、幅広い医療を包括的に提供している慢性期病院でございます。
■救急対応が一切ないため、落ち着いた環境の中で1人ひとりの患者様と丁寧に向き合うことができる医療機関でございます。

【職場環境と雰囲気】
■各種休暇制度の充実など福利厚生が整っており、医師を含めた全ての職員が働きやすい環境作りに注力しております。
■常勤医師は皆さん当直に入っているため免除は難しいですが、ご事情に合わせて例えば月1～2回の頻度に調整することも可能です。
■基本的にオンコール対応はなく、土日や祝日もしっかりと休めるため、仕事とプライベートの両立が容易な環境です。

☆週4日～ご勤務OK！平日のみのご勤務です。
☆訪問診療をメインにご担当いただきます。
☆当直・オンコールの免除や頻度のご相談も可能でございます。

【職場環境と雰囲気】
■患者様やスタッフとの良好なコミュニケーションを大切にしており、チーム医療を重要視したご勤務環境がございます。
■平日のみの週4日勤務からご相談が可能で、ワークライフバランスを重視した働き方を希望する方には最適な環境です。
■ご年齢や専門医資格等は不問であり、ベテランの先生方もこれまでの経験を存分に活かせる環境が整っております。

【募集背景】
■現在、地域の皆様からのご依頼が急増しており、訪問診療の集患状況が好調に推移している事から体制強化のために募集をしております。
■多くの患者様へより質の高い医療を安定的にお届けするため、新たな病院の核としてご勤務いただける医師を募集しております。
■今年の秋からのご入職も歓迎しており、地域の医療体制を共に支えてくださる熱意ある先生をお待ちしております。

【具体的な医療機関情報】
■宮崎県都城市に位置する地域密着型の医療機関であり、地域住民の皆様から厚い信頼を寄せられております。
■県外から赴任される医師へのサポート体制も万全であり、赴任手当や住宅手当の支給制度をご用意しております。
■業務の効率化を図るために電子カルテを導入しており、日々の診療記録も非常にスムーズに行っていただくことが可能です。

♯秋入職可

☆那覇市中心地にて、2026年末～2027年初めを目安に開院予定のクリニックの管理医師募集です。
☆アートメイクアーティストが複数名在籍予定で、美容皮膚施術もご経験に応じてメニューのご用意相談が可能です。
☆年収1,800万円以上の提示可能！週4日～のご勤務も可能でございます。

【職場環境と雰囲気】
■経験豊富な専門アーティストや看護師が複数名在籍する予定で、しっかりとした専門性をもってご勤務いただける環境が整っております。
■共に働くスタッフや患者様との良好なコミュニケーションを大切にしており、人物重視の温かい職場となります。
■経営的なリスクを負うことなく、雇われ院長として各々の専門性を尊重しながらのびのびとご勤務いただける環境がございます。

【具体的な業務内容】
■アートメイクや美容皮膚領域における施術前の問診業務等を中心的にご担当いただく予定でございます。
■問診対応に加えて、先生のこれまでのご経験やご希望の対応可能な手技に応じた美容皮膚科メニューの提供をお願いいたします。
■診療メニューによっては必要となる専用の医療機器を新たに導入するなど、柔軟な相談に応じた体制を整えていく予定です。

【募集背景】
■那覇市の中心地において、2026年内～2027年初めに向けて新規に立ち上げる美容クリニックの要となる管理医師を募集しております。
■すでに十分な数の専門スタッフの確保が完了しており、クリニックの核となる管理医師を採用する事で新規開院を進めてまいります。
■訪日観光客からの集患も視野に入れており、幅広い層に質の高い美容医療を届けるための体制構築を進めております。

☆科目不問！マニュアル充実で安心してご勤務いただける環境が整っております。
☆最寄駅から徒歩すぐの好立地クリニックでございます。
☆週4日・月曜から木曜のご勤務です。

【募集背景】
■全国に自由診療等を中心に複数院展開をしている法人が、福岡市中心部における拠点の管理医師を募集しております。
■研修制度や業務マニュアルがしっかりと完備されているため、これまでの専門科目に関わらず未経験の医師も歓迎しております。
■秋からの就任も視野に入れた積極的な採用活動を行っており、円滑な業務の引き継ぎと新たなキャリアの構築を支援する体制がございます。

【職場環境と雰囲気】
■最寄り駅から徒歩3分以内という好立地に位置しており、毎日の通勤における負担を軽減しながら中長期的なご就業が望める環境です。
■今回、月曜日から木曜日までの週4日のご勤務可能な方の募集をしており、平日1日と土日のお休みでメリハリあるご勤務環境が整っております。
■夜間の当直やオンコール対応がまったく発生しないため、オンとオフの切り替えを明確にご就業いただける環境です。

【具体的な業務内容】
■自由診療の枠組みで頭髪やいびき治療を希望される患者様に対して、施術前の基本的な問診対応を専門に行っていただきます。
■外来患者の対応数は1日平均10名から15名程度となっており、個々の患者様と丁寧なコミュニケーションに注力をしていただきます。
■採血や頭皮への注射、レーザーを用いた治療などの実務はすべて看護師が担当するため、医師は問診業務に専念できる体制です。

♯秋入職可

☆希少なクリニックでの外来医師募集！週4.5日勤務で年収2,000〜2,400万円も実現可能な高額条件の求人です。
☆睡眠時無呼吸症候群の患者様メインに1日20～30名の患者様をご担当いただきます。
☆23区人気エリアの私鉄最寄駅徒歩2分の好立地、通勤アクセスも抜群です。

【医療機関情報】
■いびき・睡眠時無呼吸の外来と、耳鼻咽喉科の2つの診療で、地域の生活習慣病の患者様を支えられています。
■本院についても同駅にあり、世田谷区を拠点に地域に根差した地域医療を提供し続け、患者様に貢献をされています。
■若年層の患者様来院も多くいらっしゃるため、平日の開始は午後から夜の診療までカバーされております。

【職場環境と雰囲気】
■いびき・睡眠時無呼吸外来については完全予約制での対応となりますので、残業も少な目でのご勤務となります。
■平日のご勤務開始は午後からになりますので、朝の通勤ラッシュを避けての通勤が可能です。
■新宿駅からも最短で15分程度の乗車でアクセス可能な最寄駅から徒歩2分と、立地抜群のクリニックです。

【業務内容】
■OSASの診断・nCPAPによる治療を基にした、いびき・睡眠時無呼吸外来をご担当いただきます。
■患者数は1日あたり約20～30名です。3床のベッドがあり、PSG・CPAPの1泊2日入院の検査も実施されております。
■オフィスワーカー層のニーズに応えるべく、平日は13:00～20:00の診療をベースに外来を行われております。

#春入職可　#年度内入職可

☆関西に5つの皮膚科クリニックを展開されているグループです。
☆週3日勤務からご応募いただけます。勤務日数・曜日は柔軟に相談可能で育児中の先生も歓迎されています。
☆「最初は診療専念、合えば責任ある立場へ」という段階的な働き方も歓迎します。

【やりがい】
■一般皮膚科だけでなく、美容医療の知識やノウハウを確実に吸収して、診療の幅を広げていただける環境がございます。美容未経験の先生や一般皮膚科のみをご希望の先生も歓迎です。
■自費診療を行われる先生は、売上に応じたインセンティブが別途支給されます。顧客満足度の追求とともに収入アップも目指せます。ノルマはございません。
■医師同士の意見交換の場、技術を高め合う場として、勉強会や親睦会にも力を入れておられます。関連機関の研究会などにも所属しており、互いに切磋琢磨しながら、レベルアップを図れる環境です。
■過去実績：1,500～2,800万円！期末ボーナスは、売上・貢献度に応じた支給実績がございます。

【職場環境と雰囲気】
■クリニック単位では数少ない、組織としてのMVV（ミッション/ビジョン/バリュー）を設定されており、共感いただける先生を強く推薦させていただきます。
■育児中の先生をクリニック全体でサポートする環境を目指しておられます。週3日勤務からご応募可能です。
■地下鉄の最寄駅を出てすぐの場所にございますので、通勤の身体的な負担を抑えたい先生もお問い合わせください。マイカー通勤も可能です。
■患者トラブルやクレーム対応は法人側で全面サポート、医師が一人で抱え込む必要はございません。
■SNS運用・広報は法人が対応します。医師個人にSNSノルマはありません。

【業務内容】
■クリニック全体では7～8割が保険診療、2～3割は自費診療という割合です。ご希望の先生は保険診療のみも可能です。
■保険診療においては、にきび、アトピー性皮膚炎、帯状疱疹などの患者様が主に来院されます。ニキビ治療にこだわりをお持ちです。
■自費診療においては、脱毛、ピコレーザー、ボトックス、ダーマペン、AGAなどが中心です。未経験の先生には教育・研修体制もございます。
■診療を中心に、希望に応じて院運営への関与も可能です。

☆大腸肛門科の専門病院における院長募集です。手当含め年収2,000万円も可能です。
☆最寄り駅から徒歩5分の立地なので、通勤の便がとても良いです。
☆肛門外科のご経験が無くてもご応募いただけます。

【募集背景】
■現院長が75歳の節目を迎え、退任の意向を表明しているため、後任院長をお引き受けいただける先生の募集です。
■肛門外科のご経験は不問でご応募可能です。在籍している肛門外科指導医よりお教えすることができます。
■院長（管理医師）の経験は不問でご応募可能です。診療に専念したいという先生は法人が経営面をバックアップいたします。

【業務内容】
■外来は午前中の1～2コマを基本としてお願いしております。痔核などの患者様が中心となり、新患は20名程度です。
■病棟管理は術後管理の患者様を30名程度の受け持ちいただくことを想定しております。主治医制となります。
■オペは年間1200件ほど行っております。ご希望により、上部ならびに下部の内視鏡検査もご担当いただくことが可能です。

【医療機関情報】
■医院開設から100年以上の歴史があり、現在の立地に移転後も80年経過している、大腸肛門科の専門病院です。
■常勤医師は6名在籍しており、院長ならびに副院長2名が70代、50代と30代の男女の医師が在籍しております。
■現在は紙カルテの運用となっておりますが、電子カルテの導入も予定しております。その他の機器もご相談ください。

☆希少な病院の糖尿病内科・内分泌内科の募集です
☆専門医の有無は不問です！専門医取得を目指す先生もぜひご応募ください。
☆平日の勤務時間は3パターンにてご案内可能です！

【職場環境と雰囲気】
■東京都世田谷区内でも大変歴史があり、地域の医療を支える二次救急指定医療機関です。
■院内保育施設も完備しているため、子育て世代の職員、医師の方の育児支援も充実しています。
■職員間の親睦を深めるイベントも積極的に行われており、温かい雰囲気の中でのご勤務が可能な病院です。
■糖尿病学会認定教育施設のため、糖尿病専門医や療養指導士の育成にも力を入れている病院です。

【具体的な業務内容】
■医師の他に糖尿病療養指導士や、療養支援士によるチーム医療を積極的に行われております。
■外来では、初診・再診あわせて1日あたり40名程度の患者様を診察いただいております。
■病棟管理業務では主治医制をとっております。入院患者様の対応をお願いいたします。当直は月2回程度です。
■外来勤務に付随して、季節性の感染症等の予防接種の対応やワクチン接種対応をお願いしております。

【募集背景】
■厚生労働省が推進する地域包括ケアシステムに対応し、体制補強を目的としての増員募集です。
■高齢化社会において患者様の多様な医療ニーズに応えるため、働き方も適宜ご相談が可能な環境です。
■専門医有無にかかわらず、後期研修医の先生の入職も歓迎しております。専門医を取得なされたい先生もぜひご検討ください。

#春入職可

☆オペ対応、外来・病棟管理の他に内視鏡検査においてもご希望に応じて柔軟にご相談は可能です。
☆専門医の有無は不問です！専門医取得を目指す先生もぜひご応募ください。
☆平日の勤務時間は3パターンにてご案内可能です！

【職場環境と雰囲気】
■東京都世田谷区内でも大変歴史があり、地域の医療を支える二次救急指定医療機関です。
■院内保育施設も完備しているため、子育て世代の職員、医師の方の育児支援も充実しています。
■職員間の親睦を深めるイベントも積極的に行われており、温かい雰囲気の中でのご勤務が可能な病院です。

【具体的な業務内容】
■外科手術の対応から、内視鏡検査に至るまで、消化器医師として幅広く携われることができます。
■病棟管理業務では主治医制をとっております。入院患者様の対応をお願いいたします。当直は月2回程度です。
■症例も集まる総合病院につき、外科専門医・消化器外科専門医の資格取得が可能となっております。

【募集背景】
■厚生労働省が推進する地域包括ケアシステムに対応し、体制補強を目的としての増員募集です。
■高齢化社会において患者様の多様な医療ニーズに応えるため、働き方も適宜ご相談が可能な環境です。
■専門医有無にかかわらず、後期研修医の先生の入職も歓迎しております。専門医を取得なされたい先生もぜひご検討ください。

#春入職可

☆施設中心の訪問となりますので、訪問診療未経験でもご応募可能です。
☆増員募集のため、時短勤務もご相談ください。
☆オンコールはお願いしておりますが、出動は少なく電話対応が中心です。

【募集背景】
■現在、常勤医師3名の体制で診療を行っておりますが、今後の法人展開を見据えて増員募集となります。
■在宅医療に関心があれば、訪問診療の従事経験は不問です。高齢者の全身管理の経験があれば科目も不問です。
■オンコールは常勤医師で分担しておりますので、6～7回/月受け持ちをお願いできる先生を歓迎しております。

【業務内容】
■訪問先は施設中心ですが、居宅にも訪問を行っております。看護師が運転する往診車で2名体制で訪問診療を行っております。
■午後の時間は臨時往診の対応がメインになるため、携帯がつながればご自宅などクリニック外での勤務も相談可能です。
■オンコールは1stコールは事務スタッフが担当しており、2ndコール対応となります。呼び出しは0～2件/回と少ないです。

【医療機関情報】
■2021年より金沢市内にて訪問診療クリニックを運営しております。グループ法人含め複数のクリニックを展開しております。
■承継等によるクリニックの展開も構想しており、将来的にご専門やご経験に合わせて働き方を変えることも可能です。
■開業を目指している、管理医師にチャレンジしてみたいなど、医療経営に関心がある先生も歓迎しております。

☆心臓血管外科との強固な連携が取れています！
☆1,800万円＋当直手当も可能な高額求人です！
☆設備、スタッフ体制が整った医療機関です！

【やりがい】
■カテーテル中心の医療ではなく、循環器疾患を全身管理の一環として捉え、患者様を支える医師を目指した研鑽を積むことが可能。
■診断の段階から心臓血管外科との深く連携を取る体制が確立しており、循環器科の専門性を次のステージに引き上げることが可能。
■心臓リハビリテーションにも注力しており、急性期治療から生活復帰、長期予後にまで責任を持つ医療を実践できます。

【医療機関情報】
■脳卒中及び循環器疾患に強い、県内の急性期脳梗塞ネットワークの基幹病院となっております。
■急性期だけでなく、予防医療や介護、在宅支援にも力を入れており、医療と介護を法人内で提供できる体制を整えております。
■「所沢に住んでいれば脳卒中は大丈夫、心臓病・循環器病は心配ない」といわれるような高度専門医療の提供を目指しています。

【職場環境と雰囲気】
■埼玉県内はもちろん、都内多摩地区からもお車で通勤容易。住宅手当の支給も可なので、お引越しを伴う先生にもお勧めです。
■大学医局との良き関係性を保ちつつも、学閥に囚われない姿勢を貫いております。外部から入職される先生も安心の職場環境です。
■産休・育休や有給休暇も取得しやすい職場の雰囲気。助け合いの精神が根付いています。産休・育休後の復職率も高い病院です。

☆1,800万円＋当直手当も可能な高額求人です！
☆設備、スタッフ体制が整った医療機関です！
☆週4日のご勤務もご相談ください！

【やりがい】
■院内唯一の消化器科のスペシャリストとして、他科の医師・看護部・診療技術部から期待と信頼を寄せられるポジションです。
■医局のしがらみなく、ご自身の得意な手技を活かしながら、自分の理想とする診療スタイルを構築が可能です。
■病院としても医療の質を左右する極めて重要な要素と捉えている『消化器疾患』を全面的にお任せしたい意向をお持ちです。

【医療機関情報】
■脳卒中及び循環器疾患に強い、県内の急性期脳梗塞ネットワークの基幹病院となっております。
■急性期だけでなく、予防医療や介護、在宅支援にも力を入れており、医療と介護を法人内で提供できる体制を整えております。
■「所沢に住んでいれば脳卒中は大丈夫、心臓病・循環器病は心配ない」といわれるような高度専門医療の提供を目指しています。

【職場環境と雰囲気】
■埼玉県内はもちろん、都内多摩地区からもお車で通勤容易。住宅手当の支給も可なので、お引越しを伴う先生にもお勧めです。
■大学医局との良き関係性を保ちつつも、学閥に囚われない姿勢を貫いております。外部から入職される先生も安心の職場環境です。
■産休・育休や有給休暇も取得しやすい職場の雰囲気。助け合いの精神が根付いています。産休・育休後の復職率も高い病院です。

☆1,800万円＋当直手当も可能な高額求人です！
☆設備、スタッフ体制が整った医療機関です！
☆週4日のご勤務もご相談ください！

【やりがい】
■単なる維持透析の継続ではなく、患者様の透析患者様特有の合併症をいかに防ぎ、早期に見抜くか。そこに全力を注いでいます。
■外来透析200名・入院透析約40名と、地域最大規模を誇る透析センターにて日々研鑽を積むことが可能です。
■確固たる心臓血管外科・循環器科の体制。透析患者様に多い心血管疾患や脳卒中にも迅速かつ対応が取れる体制が整っています。

【医療機関情報】
■脳卒中及び循環器疾患に強い、県内の急性期脳梗塞ネットワークの基幹病院となっております。
■急性期だけでなく、予防医療や介護、在宅支援にも力を入れており、医療と介護を法人内で提供できる体制を整えております。
■「所沢に住んでいれば脳卒中は大丈夫、心臓病・循環器病は心配ない」といわれるような高度専門医療の提供を目指しています。

【職場環境と雰囲気】
■埼玉県内はもちろん、都内多摩地区からもお車で通勤容易。住宅手当の支給も可なので、お引越しを伴う先生にもお勧めです。
■大学医局との良き関係性を保ちつつも、学閥に囚われない姿勢を貫いております。外部から入職される先生も安心の職場環境です。
■産休・育休や有給休暇も取得しやすい職場の雰囲気。助け合いの精神が根付いています。産休・育休後の復職率も高い病院です。

☆週3日かつ18:00までのご勤務で社会保険付帯の常勤としてご勤務可能！希少なクリニック勤務医の募集となります。
☆土日祝の対応有無や、時短を含めた勤務時間についても柔軟に相談可能です。
☆とにかく通勤が大変便利！駅の目の前の好立地のクリニックです。

【職場環境と雰囲気】
■DXを積極的に推進し業務効率化を図りつつも、スタッフ全員で温かな声かけをする文化を大切にしております。
■法人内に様々な専門性を持つ医師が在籍しておりますので、定期的な情報共有を通じて互いに高め合える環境です。
■医師、看護師、事務員が密に連携し、患者ファーストの医療をチーム一丸となって提供しています。
■週3日からの勤務や18時までの時短勤務も可能で、先生のライフスタイルに合わせた働き方が選べます。

【医療機関情報】
■事前予約やキャッシュレス会計システムも導入。効率的かつ質の高い医療の提供に専念できる環境が整っています。
■東京都内や千葉県を中心に開業を進めており、年間10クリニック以上のペースで開院を行う、勢いのある法人です。
■将来的な開業を目指す先生には支援制度もご用意しております。診療をしながら、経営ノウハウを学ぶこともできます。

【業務内容・エリア特性】
■法人コンセプトとして主要駅から徒歩数分の立地にのみ開業。ビジネスパーソンやファミリー層を中心に来院がございます。
■1時間8～12名の診察枠となり、対象は軽症患者様がメインとなります。積極的なシステム導入により効率化されております。
■対応可能な先生は内科・小児科の患者様の対応も可能です。ご対応可能な場合は別途手当が付与されます。

☆最大年収2,100万円。更に祝日休み、看護師同行と、働きやすい環境が揃っています。
☆駅から離れた立地ですが、送迎者のご用意もございます♪
☆地元有力法人が経営しており、安心してご勤務いただけます。

【具体的な業務内容】
■病院が母体となるクリニックの訪問診療の為、在宅の患者様が急変時に受入れ先(バックベッド)がある安心の環境です。
■看護師とドライバーを含めた3名体制で安全に訪問を実施します。訪問先は、個人宅と施設が半々の割合です。
■夜間オンコールは看護師が一次対応し医師の負担が軽減されます(免除も応相談)。各種機材も充実しています。

【やりがい】
■法人の規模感・訪問診療への知見・人材の豊富さという面から、「はじめて訪問診療にチャレンジ！」という方におすすめの環境。
■過去、法人の訪問診療部門には常勤・非常勤ともに紹介実績があり「働きやすく、質の高い医療を提供している」と伺っています。
■法人には40～60代を中心に幅広い世代のドクターが在籍しており、多くの学びを実感できます。

【具体的な医療機関情報】
■八王子市内で複数の病院・クリニックを60年以上にわたり経営しており、地域医療を支える老舗の法人です。
■近年、訪問診療にも注力しており、複数施設を運営。西八王子駅の施設は第2号の施設です。
■常勤は複数名在籍。非常勤も、内科の各領域・皮膚科・精神科・眼科・整形外科等、幅広い分野の医師が在籍しています。

#春入職可　#年度内入職可

☆社会保険ありの週3日勤務可能、祝日休み、看護師同行と、働きやすい環境が揃っています。
☆ご入職時期に関してはお気軽にご相談ください。
☆多摩地区で複数の医療機関を運営する法人からの募集です！

【具体的な業務内容】
■病院が母体となるクリニックの訪問診療の為、在宅の患者様が急変時に受入れ先(バックベッド)がある安心の環境です。
■看護師とドライバーを含めた3名体制で安全に訪問を実施します。訪問先は、個人宅と施設が半々の割合です。
■夜間オンコールは看護師が一次対応し医師の負担が軽減されます(免除も応相談)。各種機材も充実しています。

【やりがい】
■法人の規模感・訪問診療への知見・人材の豊富さという面から、「はじめて訪問診療にチャレンジ！」という方におすすめの環境。
■過去、法人の訪問診療部門には常勤・非常勤ともに紹介実績があり「働きやすく、質の高い医療を提供している」と伺っています。
■法人には40～60代を中心に幅広い世代のドクターが在籍しており、多くの学びを実感できます。

【具体的な医療機関情報】
■八王子市内で複数の病院・クリニックを60年以上にわたり経営しており、地域医療を支える老舗の法人です。
■近年、訪問診療にも注力しており、複数施設を運営。西八王子駅の施設は第2号の施設です。
■常勤は複数名在籍。非常勤も、内科の各領域・皮膚科・精神科・眼科・整形外科等、幅広い分野の医師が在籍しています。

#春入職可　#年度内入職可

☆診療実績に応じてインセンティブの支給がございます！
☆頑張りがきちんと評価される環境の為、やりがいを持ってご勤務いただけます！
☆週4日・時短勤務など働き方のご相談がしやすく、柔軟にご対応いただけます。

【職場環境と雰囲気】
■法人内にて常勤医師が10名以上在籍。開院して10年未満ですが、都内・神奈川エリアを中心に地域に愛されております。
■患者様視点の診療とWeb集患により、安定した経営を実現しています。安心して診療に集中できる環境です。
■多様な働き方を支援しており、週4日勤務や時短勤務なども相談可能です。ワークライフバランスを重視できます。

【業務内容】
■複数診制を採用しており、経験豊富な医師のサポートを受けながら診療を行うことが可能です。安心して勤務いただけます。
■シュライバー制度も導入済みです。電子カルテも完備しており、スムーズな診療業務を実現しています。
■内科外来も併設しているため、お困りのことがあればすぐにクリニック内の内科医へご相談いただけます。

【やりがい】
■診療実績に応じたインセンティブ制度があります。頑張りがしっかりと評価され、モチベーション高く働けます。
■インセンティブがあっても、受け持ち患者数の上限を設定。患者の数を追うのではなく、あくまで診療を第一に考えています。
■法人にて行動指針を制定しており、医師だけではなく他職種も含めて、同じ方向性を持ってご勤務していただけます。


#年度内入職可