☆2027年4月～施設長の募集です。
☆週4日～OK、当直・オンコール対応もなくメリハリのある勤務が可能です。
☆23区内、最寄り駅より徒歩圏内とアクセスも良好です。

【職場環境と雰囲気】
■定員100床の施設で多職種が連携し明るく家庭的な雰囲気のなかで丁寧なケアを提供する温かい環境です。
■当直やオンコールがなく週4日勤務や土日祝日休みによりメリハリのある働き方を実現できます。
■最寄り駅から徒歩約7分とアクセス抜群、マイカー通勤もご相談可能で毎日の通勤が非常に快適です。

【具体的な医療機関情報】
■法人内40以上の病院やクリニックと密に連携しており急変時や精密検査時も円滑な受入体制があります。
■2013年開設の定員100床の老健で通所リハビリも併設し地域包括ケアシステムの中核を担っています。
■安定した経営基盤のもと環境に配慮した設備も備え安心して長く勤務していただける医療介護施設です。

【やりがい】
■専門医資格不問で培ってきた内科全般の知識を100名の利用者様の全身管理に存分に発揮していただけます。
■多職種チームの要として高齢者の在宅復帰を支え地域医療と介護の双方に深く貢献できる大きな魅力があります。
■夜間対応なしの残業が少ない環境で利用者様やご家族とじっくり向き合い最適なケアを追求できます。

＃春入職可

☆週3日勤務・時短勤務・土日休み、など働き方は柔軟に決めることができます。
☆皮膚科外来診療のみになります。内科併診体制のため内科対応などはございません。
☆大田区内、JR・私鉄最寄駅から徒歩30秒！通勤アクセス抜群のクリニックです。

【医療機関情報】
■2019年以来、主に東京城南エリアや川崎駅・横浜駅に複数のクリニックを運営している新進気鋭の法人様になります。
■地域に根ざしたプライマリケアの徹底を掲げ、住民の健康を最前線で支えており、在宅医療への展開は考えておられません。
■最新のシステム導入で、満足度の高い医療の提供はもちろん、スタッフも円滑に業務に取り組める環境が整っています。

【職場環境と雰囲気】
■強固なバックオフィス体制や各種専用ラインの整備で、現場ドクターのサポートとバックアップ体制が手厚い診療環境です。
■平日週3日勤務や祝日勤務の有無は個別の契約時にご相談可能で、先生のライフスタイルに合わせた働き方が実現できます。
■診療体制については、各院内科との併診体制をなっておりますので、ストレスなく“皮膚科の診療に集中”いただけます。

【やりがい】
■週4日以上のご勤務のドクターでいらっしゃれば、管理医師・院長職としてのご就任も可能となります。
■既存院の経験豊かなドクターが新規院長へ就任されるため、ゼロから参画しゆくゆくは法人の基盤を支えることも可能です。
■将来的にご開業志向がおありのドクターも日々の診療に加えて、経営や運営のノウハウを見聞きし、学ぶことも可能です。

#年度内入職可　#春入職可

☆週3日勤務・時短勤務・土日休み、など働き方は柔軟に決めることができます。
☆小児科外来診療のみになります。内科併診体制のため内科対応などはございません。
☆大田区内、JR最寄駅直結ビル内に構えており、通勤アクセス抜群のクリニックです。

【職場環境と雰囲気】
■強固なバックオフィス体制や各種専用ラインの整備で、現場ドクターのサポートとバックアップ体制が手厚い診療環境です。
■平日週3日勤務や祝日勤務の有無は個別の契約時にご相談可能で、先生のライフスタイルに合わせた働き方が実現できます。
■診療体制については、各院内科との併診体制をなっておりますので、ストレスなく“小児科の診療に集中”いただけます。

【業務内容】
■高校生以上の成人の診療については別途内科診療医が2診目として在籍しているため、小児疾患のみの対応で問題ございません。
■小児科の外来やインフルエンザワクチンなどの予防接種、乳幼児健診への諸対応についてご担当をいただきます。
■舌下免疫療法への登録、電子処方箋(HPKI)への登録対応をお願いいただきます。登録については法人側にてサポートがございます。

【医療機関情報】
■2019年以来、主に東京城南エリアや川崎駅・横浜駅に複数のクリニックを運営している新進気鋭の法人様になります。
■地域に根ざしたプライマリケアの徹底を掲げ、住民の健康を最前線で支えており、在宅医療への展開は考えておられません。
■最新のシステム導入で、満足度の高い医療の提供はもちろん、スタッフも円滑に業務に取り組める環境が整っています。

#年度内入職可　#春入職可

☆週3日勤務・時短勤務・土日休み、など働き方は柔軟に決めることができます。
☆小児科外来診療のみになります。内科併診体制のため内科対応などはございません。
☆大田区内、京急線最寄駅から徒歩30秒！通勤アクセス抜群のクリニックです。

【業務内容】
■高校生以上の成人の診療については別途内科診療医が2診目として在籍しているため、小児疾患のみの対応で問題ございません。
■小児科の外来やインフルエンザワクチンなどの予防接種、乳幼児健診への諸対応についてご担当をいただきます。
■舌下免疫療法への登録、電子処方箋(HPKI)への登録対応をお願いいただきます。登録については法人側にてサポートがございます。

【職場環境と雰囲気】
■強固なバックオフィス体制や各種専用ラインの整備で、現場ドクターのサポートとバックアップ体制が手厚い診療環境です。
■平日週3日勤務や祝日勤務の有無は個別の契約時にご相談可能で、先生のライフスタイルに合わせた働き方が実現できます。
■診療体制については、各院内科との併診体制をなっておりますので、ストレスなく“小児科の診療に集中”いただけます。

【医療機関情報】
■2019年以来、主に東京城南エリアや川崎駅・横浜駅に複数のクリニックを運営している新進気鋭の法人様になります。
■地域に根ざしたプライマリケアの徹底を掲げ、住民の健康を最前線で支えており、在宅医療への展開は考えておられません。
■最新のシステム導入で、満足度の高い医療の提供はもちろん、スタッフも円滑に業務に取り組める環境が整っています。

#年度内入職可　#春入職可

☆週3日勤務・時短勤務・土日休み、など働き方は柔軟に決めることができます。
☆小児科外来診療のみになります。内科併診体制のため内科対応などはございません。
☆大田区内、JR・私鉄最寄駅から徒歩30秒！通勤アクセス抜群のクリニックです。

【医療機関情報】
■2019年以来、主に東京城南エリアや川崎駅・横浜駅に複数のクリニックを運営している新進気鋭の法人様になります。
■地域に根ざしたプライマリケアの徹底を掲げ、住民の健康を最前線で支えており、在宅医療への展開は考えておられません。
■最新のシステム導入で、満足度の高い医療の提供はもちろん、スタッフも円滑に業務に取り組める環境が整っています。

【職場環境と雰囲気】
■強固なバックオフィス体制や各種専用ラインの整備で、現場ドクターのサポートとバックアップ体制が手厚い診療環境です。
■平日週3日勤務や祝日勤務の有無は個別の契約時にご相談可能で、先生のライフスタイルに合わせた働き方が実現できます。
■診療体制については、各院内科との併診体制をなっておりますので、ストレスなく“小児科の診療に集中”いただけます。

【業務内容】
■高校生以上の成人の診療については別途内科診療医が2診目として在籍しているため、小児疾患のみの対応で問題ございません。
■小児科の外来やインフルエンザワクチンなどの予防接種、乳幼児健診への諸対応についてご担当をいただきます。
■舌下免疫療法への登録、電子処方箋(HPKI)への登録対応をお願いいただきます。登録については法人側にてサポートがございます。

#年度内入職可　#春入職可

☆美容未経験の方もご勤務可能、美容外科・美容皮膚科中心のクリニックです。
☆年収2,100万円以上の好条件！
☆同法人内の複数院（東京都内）でご勤務いただける先生歓迎！

【募集背景】
■関西圏を中心に高い人気を誇る法人が満を持して関東エリアへ進出し、さらなる複数院の開院を予定しています。
■中長期的な拡大路線を推進する中で組織の成長に伴走し、将来的には管理医師を担える優秀な人材を歓迎しております。
■関東圏でさらに分院を予定しているため、今後の法人としての組織拡大を見据えた増員募集でございます。

【具体的な業務内容】
■自由診療と保険診療の割合は8対2であり、レーザー治療やボトックス注射、ヒアルロン酸注射などを担当します。
■一日あたり複数名体制で数百名規模の患者様を診るため、臨床現場には一定のスピード感と柔軟な対応が求められます。
■新規の手技習得を希望する際には前立ちの医師が配置されるなど、個人のスキルや経験に応じた診療体制を整っております。

【具体的な医療機関情報】
■商業施設内や駅前など徹底した好立地にこだわり、圧倒的な集客力と先進的な設備を兼ね備えたクリニックです。
■圧倒的な症例数を誇る環境で多くの臨床経験を積むことができ、短期間で飛躍的なスキルアップを果たせます。
■関東では自費診療の割合が大きいものの、土日に保険診療を行う競合が少ないため確かな需要を獲得しています。

#年度内入職可

☆年収2,500万円の高額求人！
☆美容皮膚科の診療を中心に、レーザー照射や注入施術などの自由診療、および一部の保険診療を担当。
☆小田急線最寄り駅から徒歩1分、商業施設内に位置しており雨天時の通勤も安心。

【業務内容】
■自由診療と保険診療の一般外来を担当し、レーザー治療やボトックス注射、ヒアルロン酸注射などの美容医療を行っています。
■保険診療と自由診療の比率は2:8で、自由診療だけではないトータルでの患者様のサポートを心がけております。
■美容の手技に関しては未経験者でも安心して業務に携われるよう、充実した研修制度が用意されています。

【職場環境と雰囲気】
■関西を中心に展開。SNSでも人気を集める当クリニックは、長期勤務とキャリアアップを目指す方に最適な環境を提供してます。
■理事長が形成外科の指導医になるため、企業が運営するクリックとは違い、「医療」を追究する理念をお持ちです。
■患者様やスタッフとの良好なコミュニケーションを大切にし、チームワークを重視する雰囲気が醸成されています。

【やりがい】
■最新の美容医療技術を学び、実践できる環境で、専門性を高めながら患者満足度の向上に貢献することが可能です。
■常勤医師は週3.25日勤務を基本とし、繁忙期に勤務日数を追加の際には、手当を支給する柔軟な勤務体制を採用しています。
■将来的に分院を展開する計画がございますので、長期的なキャリア形成を見据えた採用を行っています。

#年度内入職可

☆年間休日が137日と豊富に用意されており残業も無いためワークライフバランスを重視したい方にお勧めの環境です。
☆非常にアットホームで明るい雰囲気が職場全体に満ちています。
☆週4日勤務や子育て中の時短勤務にも柔軟に対応しており育児やプライベートと仕事を両立したい医師に最適な職場です。

【具体的な業務内容】
■週1コマ～2コマ程度の外来診療と平均30名ほどの病棟管理を中心に障害を持つ方の健やかな日常を主治医として支えます。
■外来患者様は1日に平均20名ほどで成人の障害者様が中心となり丁寧で寄り添った親身な診察が行われています。
■病棟管理に加えて近隣にある関連通所施設への定期訪問対応をお願いすることもあり地域に根ざした医療を展開しています。

【具体的な医療機関情報】
■西日本で最初に誕生した重症心身障害児施設としての歴史を持ち地域の障害医療を力強く牽引している信頼の施設です。
■県内に一つしかない貴重な重症心身障害児施設であり病院機能を併せ持つ福祉拠点として専門性の高い役割を果たします。
■宿日直許可を取得済みであり学会参加費の補助制度など研究や自己研鑽を継続して支援する体制もしっかり整っています。

【やりがい】
■長期的な視点に立って患者様やそのご家族の人生にじっくりと寄り添い深く心を通わせながら寄り添う医療を実践できます。
■多職種で構成されたチームの要として他職種と密に連携しながら患者様の生活の質向上に貢献できる大きな手応えがあります。
■内科全般の知識を幅広く活用しながら全身管理のスキルを高め障害者医療という社会貢献度の高い分野で活躍できます。

☆年間休日が137日と豊富に用意されており残業も無いためワークライフバランスを重視したい方にお勧めの環境です。
☆非常にアットホームで明るい雰囲気が職場全体に満ちています。
☆週4日勤務や子育て中の時短勤務にも柔軟に対応しており、育児やプライベートと仕事を両立したい医師に最適な職場です。

【具体的な業務内容】
■週1コマから2コマ程度の外来診療と平均30名ほどの病棟管理を中心に障害を持つ方の健やかな日常を主治医として支えます。
■外来患者様は1日に平均20名ほどで成人の障害者様が中心となり丁寧で寄り添った親身な診察が行われています。
■病棟管理に加えて近隣にある関連通所施設への定期訪問対応をお願いすることもあり地域に根ざした医療を展開しています。

【具体的な医療機関情報】
■西日本で最初に誕生した重症心身障害児施設としての歴史を持ち地域の障害医療を力強く牽引している信頼の施設です。
■県内に一つしかない貴重な重症心身障害児施設であり病院機能を併せ持つ福祉拠点として専門性の高い役割を果たします。
■宿日直許可を取得済みであり学会参加費の補助制度など研究や自己研鑽を継続して支援する体制もしっかり整っています。

【やりがい】
■長期的な視点に立って患者様やそのご家族の人生にじっくりと寄り添い深く心を通わせながら寄り添う医療を実践できます。
■多職種で構成されたチームの要として他職種と密に連携しながら患者様の生活の質向上に貢献できる大きな手応えがあります。
■乳児期の発達医療から高齢者の看取りまで幅広くご経験いただけます。

☆グループ法人の経営する施設が主な訪問先であるため、確りとした連携体制がございます。1,500名超の患者様を受け持っている法人です。ホテルや老人ホーム等を運営している法人であるため、経営基盤はとても安定しています。
☆オンコールに関しては、基本主治医制ですが、対応できない時は、同グループの他の医師に言って頂く事が可能なため、無理に引き受けて頂く必要はございません。
☆社用車の貸出、ご自宅の駐車場を使った際の駐車場代の支給がございます。また、勤続年数が長い医師が多く働きやすい環境です。開業前のスキルアップにもうってつけです。

【職場環境と雰囲気】
■過去には二週間の長期休暇を取得して海外旅行を楽しまれた先生もいらっしゃるほど、お休みの取得が相談しやすく、ライフワークバランスが充実できる環境です。常勤医師については、30代1名、40代1名、50~60代の先生が4名いらっしゃいます。
■勤続十年を超えるベテラン医師が多数在籍しており、将来を見据えて腰を据えて働きたい方には最適な環境です。パーキンソンなど服薬管理が難しい患者様の対応についても、神経内科の先生も在籍されておりますのでご安心頂けます。
■訪問診療未経験の先生でもご検討が可能で、放射線科や精神科出身の先生も実際にご勤務をされておられます。ご不明点がございましたら医局内の先生や施設に常駐の看護師にご相談がしやすい環境です。

【具体的な業務内容】
■グループ法人が運営する施設への訪問診療を専任で担当し、一日あたり平均して2~3施設ほどを巡回します。1人の先生で大体200名程度ご担当して頂く予定です。
■社用車の貸与を受け先生自ら運転して各施設へ向かって頂きます。先生のご自宅の駐車場が空いていない場合は、近隣の駐車場をクリニックが契約し借りることも可能です。
■1週間のうち訪問診療をして頂くのは6~7コマ程度(週3日～3.5日)となり、その他のお時間については、クリニックにて書類記載のお時間にあてて頂いております。

【具体的な医療機関情報】
■医師免取得10年ほどで、年収は1,800万円でのご提示となります。将来的に開業をお考えの先生もご応募可能で、開業のフォローもしてくださる環境です。実際にテナント探しや医療機器の見積もりもボランティアで手伝ってくださった方々が在籍されております。従業員同士仲の良い環境でございます。
■運営施設数の増加に伴い受け入れ患者数も拡大しているため、組織の基盤をさらに強化すべく新たな人員を募ります。長年お使いのある施設のみ訪問診療にいっておられますので、比較的柔軟に相談しやすい状況が整っております。
■収益ノルマを課されることがなく、個々の医師が自らの医療方針に基づいて診察に専念できる環境が守られています。

#年度内入職可

☆グループ法人の経営する施設が主な訪問先であるため、確りとした連携体制がございます。1,500名超の患者様を受け持っている法人です。ホテルや老人ホーム等を運営している法人であるため、経営基盤はとても安定しています。
☆オンコールに関しては、基本主治医制ですが、対応できない時は、同グループの他の医師に言って頂く事が可能なため、無理に引き受けて頂く必要はございません。
☆社用車の貸出、ご自宅の駐車場を使った際の駐車場代の支給がございます。また、勤続年数が長い医師が多く働きやすい環境です。開業前のスキルアップにもうってつけです。

【職場環境と雰囲気】
■過去には二週間の長期休暇を取得して海外旅行を楽しまれた先生もいらっしゃるほど、お休みの取得が相談しやすく、ライフワークバランスが充実できる環境です。常勤医師については、30代1名、40代1名、50~60代の先生が4名いらっしゃいます。
■勤続十年を超えるベテラン医師が多数在籍しており、将来を見据えて腰を据えて働きたい方には最適な環境です。パーキンソンなど服薬管理が難しい患者様の対応についても、神経内科の先生も在籍されておりますのでご安心頂けます。
■訪問診療未経験の先生でもご検討が可能で、放射線科や精神科出身の先生も実際にご勤務をされておられます。ご不明点がございましたら医局内の先生や施設に常駐の看護師にご相談がしやすい環境です。

【具体的な業務内容】
■グループ法人が運営する施設への訪問診療を専任で担当し、一日あたり平均して2~3施設ほどを巡回します。1人の先生で大体200名程度ご担当して頂く予定です。
■社用車の貸与を受け先生自ら運転して各施設へ向かって頂きます。先生のご自宅の駐車場が空いていない場合は、近隣の駐車場をクリニックが契約し借りることも可能です。
■1週間のうち訪問診療をして頂くのは6~7コマ程度(週3日～3.5日)となり、その他のお時間については、クリニックにて書類記載のお時間にあてて頂いております。

【具体的な医療機関情報】
■医師免取得10年ほどで、年収は1,800万円でのご提示となります。将来的に開業をお考えの先生もご応募可能で、開業のフォローもしてくださる環境です。実際にテナント探しや医療機器の見積もりもボランティアで手伝ってくださった方々が在籍されております。従業員同士仲の良い環境でございます。
■運営施設数の増加に伴い受け入れ患者数も拡大しているため、組織の基盤をさらに強化すべく新たな人員を募ります。長年お使いのある施設のみ訪問診療にいっておられますので、比較的柔軟に相談しやすい状況が整っております。
■収益ノルマを課されることがなく、個々の医師が自らの医療方針に基づいて診察に専念できる環境が守られています。

#年度内入職可

☆土日入れる先生は週4日でも2,500万円＋インセンティブの年俸提示が可能です。
☆最新の機器・医療導入にも積極的！再生医療外来など自費診療の割合についても柔軟に相談が可能です。
☆横浜駅から徒歩3分の抜群のアクセス◎　神奈川県の先生はもちろん都内からの通勤にも便利な立地です。

【医療機関情報】
■一般整形の他に、ハイドロリリースや骨粗鬆症の患者様が多く、幅広い症例の患者様が来院されるクリニックです。
■理事長は気さくでフランクなお人柄です。研鑽にも絶えず励まれており最新の情報を収集されております。
■法人として、神奈川県/湘南エリアに本院を開院後、横浜・大阪へと順調に分院展開を行われております。
■今後も全国へ再生医療を広げるため分院展開を考えており、希望があれば将来分院長に就任することが可能です。

【やりがい】
■ハイドロリリースが未経験の先生でも、院長からの指導体制があるため、経験・研鑽を積んでいただけます。
■患者様からのご要望を一緒に考えながらオーダーメイド医療ができるため、一人ひとりの患者様に寄り添った診療が実現できます。
■専門外来のカテゴリも細かく8つに分けられており、専門性に応じた様々な症例を対応することが可能です。

【職場環境と雰囲気】
■将来開業をお考えの先生が、病院では叶えられないクリニックの経営やノウハウを学ぶ場としてもオススメのクリニックです。
■患者様の待ち時間を減らすべく、看護師・事務スタッフの教育にも力を入れたり、DX化の推進も行われています。
■多数路線が行き交う横浜駅から徒歩3分の好立地！直結の商業施設内に入っているため、雨にも濡れず通勤可能です。

#春入職可 #年度内入職可

☆週4日・平日のみのご勤務OK！当直・オンコールの免除も可能でございます。
☆年収1,800万円までの年収提示可！ご勤務頻度等に応じての調整となります。
☆当病棟管理メイン！療養病棟をご担当いただき、落ち着いたご勤務環境が整っております。

【職場環境と雰囲気】
■残業がほとんど発生せず17時半の定時退勤が可能なため、プライベートとの両立が図りやすいメリハリある環境でございます。
■平日のみかつ週4日からのご勤務が可能であり、当直やオンコールの免除も相談できる柔軟な勤務体制が整っております。
■年齢やご経験に関わらずご活躍いただける職場環境で、ベテランの先生方にもご自身のペースでご勤務いただけます。

【具体的な業務内容】
■主治医制にて30名から40名程度の患者様を受け持ち、療養病棟を中心とした病棟管理業務をご担当いただきます。
■救急対応が発生しない落ち着いた環境下での業務となり、日々の診療においてじっくりと患者様に向き合うことができます。
■これまでのご専門科目を問わず、療養病棟の管理にご対応いただける方であれば広く募集の間口を広げております。

【具体的な医療機関情報】
■熊本市内南部に位置する地域密着型の療養型病院であり、マイカーでの通勤も可能で快適なアクセス環境が確保されております。
■院内には電子カルテシステムが導入されており、情報の共有や日々の診療記録をスムーズかつ効率的に行うことが可能です。
■遠方からご入職される先生方に対する赴任手当の支給制度も設けられており、新たな土地での生活開始を全面的に支援いたします。

☆当直・オンコール無し！基本、残業もなく、定時での退勤が可能です。
☆外来とオペをメインにお任せ致します。県内でも有数の症例数がございます。
☆県外医師も大歓迎！赴任手当や住宅手当等、県外医師お受入れの体制も充実しております。

【具体的な医療機関情報】
■新築移転から1年弱が経過して駐車場などの移設も完了し、新しいシステム等が導入された綺麗な施設で勤務が可能です。
■医師を含むスタッフ総数は1200名を超えており、南部エリアにおける基幹的な医療機関として機能が充実しています。
■在籍する150名以上の医師は同じフロアに医局があるため、診療科の垣根を越えた活発な交流が日常的に行われております。

【職場環境と雰囲気】
■土日祝日が完全にお休みで、当直やオンコール対応も全く発生しないため、私生活との両立がしやすいご勤務環境が整っております。
■県外からの赴任医師も歓迎しており、赴任手当や住宅手当の支給など、手厚い受け入れサポート体制が整備されております。
■中心部に位置し公共交通機関での通勤に便利なほか、院内には託児施設も併設されており子育て世代も安心してご勤務が可能です。

【やりがい】
■地域医療を支える中核的な拠点として非常に豊富な症例が集まるため、専門医として確かな研鑽を積むことが可能です。
■指導医が多数在籍しており、他科の専門医にも気軽にコンサルテーションを依頼できる風通しの良い関係性が魅力です。
■休診中の診療科を自らの手で立て直し、他部門と連携しながら地域の皮膚科診療を牽引していく大きな達成感がございます。

#年度内入職可

☆関東でも屈伸のスーパー救急病棟を備えた精神病院での内科医としてのご勤務！
☆週4日：1,600万円、週5日：2,000万円も検討可能な高額求人！
☆常勤の内科医師も在籍している為、安心してご入職いただけます！

【職場環境と雰囲気】
■約35名の常勤医師の内、7割以上が20代～30代で構成されており、活気に溢れています。
■残業少な目。定時あがりが基本となっており、オンオフがしっかりとしているご勤務が可能です。
■0歳児から預けられる保育室を保有しているので、家庭と仕事の両立が可能な働きやすい職場です。

【やりがい】
■精神科の先生とタッグを組んで、入院患者様に対しての最良の道を模索し続けることが可能です。
■指定医取得を目指す若手の先生方も多く、共に医師としての研鑽を積むことが可能です。
■スキル、経験年数、役職などによる昇給制度を設けております。

【募集背景】
■病院として入院患者の満足度向上と更なる高みを目指すにあたり、内科医師の体制強化が急務となっております。
■入院患者の高齢化に伴い内科の合併症をお持ちの患者が増えている為、常勤医師の増員を目指しております。
■将来的に内科の柱となっていただける人材も求めております。これまでの経験・スキルを活かしてください。

#年度内入職可

☆週3日勤務可、時短勤務も相談可能です。完全予約制のため残業もございません。
☆転科歓迎、初期研修修了すぐの方も歓迎致いたします。
☆未経験でも安心できるマニュアル研修制度が整っております！

【具体的な医療機関情報】
■ターミナル駅徒歩1分という好立地で、都心で働く医師にとって非常に通勤しやすい環境です。
■TMS治療には独自の特許技術を用いており、患者様一人ひとりに合わせた治療を提供。脳のパフォーマンス向上に取り組んでいます。
■診断結果がグレーゾーンとされる、悩みを抱えた患者様を主な対象とし、日常生活の不調を取り除くサポートをしています。

【やりがい】
■精神科未経験からでも、最新の脳神経科学に基づいた最先端の医療分野で専門性を高めていくことができます。
■多くの患者様の悩みに応え、生きづらさを解消する手助けをすることができるためやりがいを感じていただけます。
■患者様が治療効果を実感し、生活の質が向上する過程を間近で支えることができる貴重な環境です。

【職場環境と雰囲気】
■精神科未経験でも安心して働けるよう、充実した研修プログラムが用意されています。座学や見学を経て経験を積んでいただきます。
■ドクター、スタッフともに日々話し合いを重ね、コミュニケーションを大切にしながら最適な治療を追求しています。
■完全予約制のため残業は一切なく、働きやすさを重視しているのでプライベートも大切にしながら働けます。

#春入職可 #年度内入職可

☆週3日勤務可、時短勤務も相談可能です。完全予約制のため残業もございません。
☆転科歓迎、初期研修修了すぐの方も歓迎致いたします。
☆未経験でも安心できるマニュアル研修制度が整っております！

【職場環境と雰囲気】
■精神科領域が未経験の先生でも安心して勤務できるよう、座学や見学を通じた充実した研修制度が用意されています。
■完全予約制を採用しているため残業は一切発生せず、プライベートな時間も大切にできる働きやすさを重視した職場環境です。
■ドクターと全てのスタッフ間で密なコミュニケーションを日々重ね、患者様に最適な治療の実現を追求しています。

【業務内容】
■問診を中心とした一般外来、専門外来、そして自由診療に携わり、医師として幅広く活躍することが可能です。
■認知症や発達障害、睡眠障害など、脳の機能に関わる最新分野の最先端治療を担当していただきます。
■完全予約制を徹底しており、治療や検査業務については専門の技師が担当するため、医師は診察に集中できます。

【医療機関情報】
■主要なターミナル駅から徒歩1分という抜群のアクセスを誇り、都心での勤務を希望される先生にとって非常に通勤しやすい環境です。
■独自の特許技術を用いた治療を実施しており、患者様一人ひとりの状態に合わせたオーダーメイドの治療を提供しています。
■診断が難しい悩みを抱える患者様に対し、日常生活の不調を取り除く手厚いサポートを実施しています。

#年度内入職可

☆週4日勤務のご相談が可能！ゆとりを持ってご勤務いただけます！
☆最寄り駅から徒歩5分圏内！公共交通機関でのご通勤も大変便利です！
☆子育て中のスタッフが多数活躍中！家庭との両立に理解のある温かな環境です！

【職場環境と雰囲気】
■当直やオンコール業務は原則免除されており、救急対応もないため、残業なく心身ともにゆとりを持ってご勤務いただけます。
■子育て世代のスタッフが数多く活躍しており、週4日勤務や時短勤務のご相談にも柔軟に対応できる温かな職場風土が整っております。
■お人柄重視の採用方針のもと温厚なスタッフが多く集まっており、職種の枠を超えて相談や意思疎通が極めて円滑に行える環境です。

【募集背景】
■ニーズが高まる訪問診療体制をさらに強化・拡充し、地域社会への貢献度を高めるとともに組織力を増強するための前向きな募集です。
■既存の内科常勤医師における病棟管理負担をバランスよく軽減し、将来にわたって安定的で質の高い診療体制の維持を図ることを目指しています。
■専門科目を問わず、患者様やスタッフと良好なコミュニケーションが取れるお人柄を重視し、内科全般を診ていただける先生をお迎えしたいと考えております。

【具体的な医療機関情報】
■障害者病棟や地域包括ケア、療養病棟を合わせ持つ100床程度の規模であり、地域で信頼を集める慢性期主体の病院です。
■最寄り駅から徒歩5分圏内と公共交通機関での通勤に大変便利な立地であり、敷地内の駐車場を利用したマイカー通勤も可能です。
■慢性期病院でありながら16列CTや各種エコー、検査技師体制が充実しており、迅速かつ的確な診断が行える環境が整っています。


#年度内入職可

☆週4日勤務のご相談が可能！ゆとりを持ってご勤務いただけます！
☆最寄り駅から徒歩5分圏内！公共交通機関でのご通勤も大変便利です！
☆子育て中のスタッフが多数活躍中！家庭との両立に理解のある温かな環境です！

【職場環境と雰囲気】
■当直やオンコール業務が原則免除されており、救急対応もないため、残業なく心身ともにゆとりを持ってご勤務いただけます。
■子育て世代のスタッフが数多く活躍しており、週4日勤務や時短勤務のご相談にも柔軟に対応できる温かな職場風土が整っております。
■お人柄重視の採用方針のもと温厚なスタッフが多く集まっており、職種の枠を超えて相談や意思疎通が極めて円滑に行える環境です。

【募集背景】
■地域住民からの強い要望やニーズの高まりを受け、小児科外来を新たに開設して地域医療の利便性を高めるための前向きな募集です。
■将来的に小児科のみならず内科診療へも領域を広げて活躍していただける、お人柄重視の常勤医師を新たにお迎えしたいと考えております。
■既存の内科チームと連携しながら診療体制の多様化を図り、地域社会へより一層貢献できる医療拠点を築くことを目指しています。

【具体的な医療機関情報】
■障害者病棟や地域包括ケア、療養病棟を合わせ持つ100床程度の規模であり、地域で信頼を集める慢性期主体の病院です。
■最寄り駅から徒歩5分圏内と公共交通機関での通勤に大変便利な立地であり、敷地内の駐車場を利用したマイカー通勤も可能です。
■慢性期病院でありながら16列CTや各種エコー、検査技師体制が充実しており、迅速かつ的確な診断が行える環境が整っています。

#年度内入職可

☆週4日勤務のご相談が可能！ゆとりを持ってご勤務いただけます！
☆最寄り駅から徒歩5分圏内！公共交通機関でのご通勤も大変便利です！
☆子育て中のスタッフが多数活躍中！家庭との両立に理解のある温かな環境です！

【職場環境と雰囲気】
■当直やオンコール業務は原則免除されており、救急対応もないため、残業なく心身ともにゆとりを持ってご勤務いただけます。
■子育て世代のスタッフが数多く活躍しており、週4日勤務や時短勤務のご相談にも柔軟に対応できる温かな職場風土が整っております。
■お人柄重視の採用方針のもと温厚なスタッフが多く集まっており、職種の枠を超えて相談や意思疎通が極めて円滑に行える環境です。

【具体的な業務内容】
■週8コマ程度の眼科専門外来を担当し、地域にお住まいの患者様を中心に1コマ15～20名ほど診察していただきます。
■白内障や緑内障などの一般的な眼科疾患の診断および保存的治療、ならびに必要な症例に対するレーザー治療を担っていただきます。
■現在手術は行っていないため、高度な外科的処置が必要な患者様に対しては、適切な高度医療機関へのご紹介をお願いいたします。

【募集背景】
■長年地域医療を支えてきた現常勤医の高齢化に伴い、将来的な世代交代を見据えた後任募集です。
■地域住民からの根強い眼科診療ニーズに確実に応え続け、安定した外来診療体制を将来にわたって維持・強化することを目指しています。
■患者様やスタッフと良好な関係を築けるお人柄を重視し、ゆったりとした環境で外来に専念していただける先生をお迎えしたいと考えております。


#年度内入職可