• 研究支援(学会費補助)
• 高額給与
• 土日休み
• 在宅・訪問
• 転科OK
• 未経験歓迎
• 当直なし
• 救急対応なし
• 電子カルテ
• 専門医不問
• 車通勤可
• 車通勤便利(ICから10分以内)
• 祝日休み
• 医療機関名公開

医療法人ふじのはなふじわら在宅ケアクリニック

募集科目	科目不問
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収2,000万円～2,200万円 月給166万円～183万円 ※オンコール手当を含めた想定年収：2,300万円～2,700万円
勤務日数	月火水木金の週5日（祝日勤務無し）
勤務時間	08：30～17：30（休憩60分）
勤務地	愛知県一宮市大赤見鷺目38

業務内容

訪問診療、オンコール待機をお願いします ★訪問診療 施設・居宅の割合:施設5割　居宅5割 患者数:6～12名/日（居宅の場合）、 1～3施設/日（施設の場合） 主な症例:一般内科に収まる範囲の内科疾患、廃用症候群、認知症、がん末期、慢性期の神経難病など 訪問体制:看護師同行有、事務員同行有、運転は看護師もしくは事務スタッフ 訪問範囲:一宮市、稲沢市、江南市、岩倉市など 必要手技：気管カニューレ交換、胃ろう交換、腹腔穿刺、胸腔穿刺の処置ができると尚可 　　　　　（尿道バルーンカテーテル、NGチューブ交換は基本的に看護師が対応します） 祝日勤務:無 ★オンコール 平日週1回、週末月1回を基本として回数応相談 1stコール：医師 待機場所：クリニックもしくは自宅待機（クリニックから30分圏内にお住まいの場合） 出動方法：クリニックに立ち寄り往診車にて移動 看取り：月10件程度

★☆院長からのメッセージ★☆
■クリニックの特徴や診療の際に大切にしていること
「地域と共に歩む、温かな医療を提供する」
地域の病院、診療所の先生方や介護事業所との連携を通じて、患者さまが安心して暮らせる地域づくりに貢献すること、患者さまやご家族に信頼される存在であり続けることを使命としています。

■クリニックの成り立ち、経緯や将来の展望について
2021年に開院し、2023年にクリニックを移転しました。
2024年の夏には訪問看護ステーションを立ち上げ、現在は常勤医4名と非常勤医数名で診療にあたっています。

■在宅医療に対するやりがいや面白さなど、これから挑戦する未経験の医師へ向けてメッセージ
在宅医療は患者さまが主役の場。
アウェイならではの難しさはありますが、患者さまの伴走者として大きなやりがいを感じます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
【募集背景・やりがい】
■現在は施設と居宅の患者様の割合が5：5ですが、院長先生の思いとして居宅の患者様を増やしていきたいと考えております。
■訪問診療のご経験は不問でご応募可能です。今まで外来で患者様との対話を大切にされてこられた先生は特に歓迎いたします。
■独立開業を目指されている先生も一緒に成長できればと思っていますので、ぜひ将来のお話をお聞かせください。

【院長情報・職場雰囲気】
■院長先生は「責任をもって患者様と接する」芯の強さと、「自分の意見を押し付けず尊厳をもって接する」優しさをもつ先生です。
■オンコール待機は1stコールは院長先生が対応しておりますので、出動するかどうかの判断もしやすいような体制となっております。
■常勤、非常勤関わらず訪問診療未経験の先生は入職後に院長先生が一定期間同行しており、不安に感じる部分もフォローがあります。

【医療機関情報】
■2021年に開院し、2023年に高速IC近くの立地に新築移転をされるなど順調に成長されているクリニックです。
■「安心感」を大切にしており、人生最期の時までいつも診ている担当の先生や看護師が寄り添うことを心がけております。
■地域の病院、診療所や介護事業所との連携を強くし、より多くの訪問診療を必要とする患者様を支えられるクリニックを目指しています。

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• 週4日以下
• 研究支援(学会費補助)
• 高額給与
• 土日休み
• 在宅・訪問
• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 転科OK
• 未経験歓迎
• 当直なし
• 電子カルテ
• 赴任手当あり
• 住宅手当あり
• 退職金制度あり
• 専門医不問
• 専攻医・専修医可
• 車通勤可
• 祝日休み
• 医療機関名公開

医療法人ゆうの森たんぽぽクリニック

募集科目	内科系・外科系
施設種別	診療所・クリニック 16床

給与	年収1,100万円～1,900万円 月給91万円～158万円 ※経験年数、スキル等により異なる ※オンコール手当等は別途支給 （往診手当：10,000円、深夜往診：15,000円、週末：80,000円）
勤務日数	週4～5日
勤務時間	08：30～17：30(休憩60分)
勤務地	愛媛県松山市別府町444番1

業務内容	訪問診療をお願いします。 ★訪問診療 ・個人宅：施設割合　7：3 ・訪問件数　個人宅：７～８件程度/日、施設：１～２件/程度 ・同行者：看護師 ・主な疾患：末期がん、脳血管障害、慢性呼吸不全、慢性心不全等 ※ファーストコールは、昼間は事務職員、夜間は看護師が対応、その後当番医に連絡 オンコール当番は平日週１回、週末月１回 それ以外の時間外対応はございません

☆全国的にも有名な訪問診療のパイオニア的存在です！
☆経験を積んで独立開業することも可能です！
☆僻地にもクリニックを持っているため、地域医療・僻地医療にご興味のある先生も歓迎です！

【職場環境と雰囲気】
■20代から60代まで幅広い世代の医師が在籍しており、各年代の経験を活かしながら協力し合える環境が整っています。
■オンコールは当番制となっており、担当外の日は業務連絡が入らないため、私生活との区別を明確にすることが可能です。
■朝の全体朝礼等を通して、ドクター間や多職種との意思疎通が取りやすく、フラットな関係を構築しています。

【具体的な業務内容】
■看護師が同行する体制で個人宅や施設への訪問診療を行い、一日あたり平均して8件から10件程度の診察を担当します。
■日中のファーストコールは事務職員が対応し、夜間は看護師が一次受けを行うため、医師の負担軽減が図られています。
■末期がんや慢性疾患の管理に加え、経口摂取を維持するための食支援など、生活の質に重点を置いた医療を提供します。

【募集背景】
■定期的に独立開業する医師がいるため、欠員に備えて常時採用を行っており、組織としての継続性を重視されています。
■在宅医療を学びたいという意欲のある医師を広く受け入れており、将来のキャリア形成を支援することも可能です。
■松山市内だけでなく、地域医療を支える関連診療所での勤務も含め、多角的に在宅医療へ貢献できる方を求めています。

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募集科目	呼吸器内科、消化器内科、一般内科、総合内科
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収1,200～1,500万円 月給100～125万円
勤務日数	週4～5日
勤務時間	9:00～18:00　休憩60分 土曜日　9:00～13：00　休憩無し
勤務地	東京都 足立区

業務内容	外来 20～30名/コマ

☆モール内のクリニックにて、一般内科外来をご対応頂きます。
☆終業時間18時や祝日休みですのでプライベートとの両立が可能な条件です。
☆足立区を拠点とする法人より新規開院に伴う求人募集となります。

【職場環境と雰囲気】
■利便性の高い商業施設内に位置しており、明るく活気に満ちた空間で幅広い世代の患者様と接することが可能です。
■終業時間は１８時と早く設定されており、祝日の休暇も確保されているため私生活を大切にできる環境が整っています。
■地域に根ざした医療法人グループが運営母体であるため、経営基盤が非常に安定しており安心して長く勤務できる環境です。

【業務内容】
■一般内科外来を中心に担当し、一コマあたり概ね２０名から３０名程度の患者様を丁寧に診察していただきます。
■風邪などの急性疾患から生活習慣病まで幅広く対応し、地域の方々の健康を支えるプライマリ・ケア対応をお願いします。
■多世代が訪れるモール内の特性に合わせ、患者様一人ひとりのライフスタイルに寄り添った適切な説明と処方をお願いします。

【募集背景】
■足立区を拠点に地域医療を展開する法人が、新たな医療拠点を設けるために管理医師を募集しております。
■新しいクリニックの基盤を共に築き上げ、現場の差配を主導的に担っていただける先生の力を必要としています。
■地域住民の皆様の利便性を高め、より身近で質の高い医療を提供し続けるために体制の更なる強化を目指す方針です。

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• 週4日以下
• オンコール無し
• 土日休み
• 未経験歓迎
• 救急対応なし
• 紙カルテ
• 専門医不問
• ブランク可
• 車通勤可
• 祝日休み

募集科目	腎臓内科、泌尿器科
施設種別	療養型病院 20～99床

給与	年収1,500万円～1,800万円 月給125万円～150万円 ※週5日の場合
勤務日数	週4～5日（月～土）
勤務時間	8:00～17:00（休憩60分）
勤務地	山口県 下関市

業務内容	専門外来、病棟管理、及び透析管理をお願いします。 ☆外来 コマ数応相談 ☆病棟管理 入院透析患者さんを共観で対応いただきます ☆透析 コマ数：週3～4コマ 透析は2クール行っています。 └透析ベッド数：約30床

☆最大年収2,000万円の提示可能です
☆オンコールは無く、当直の回数もご相談可能です
☆新下関駅からも近いため、遠方からの通勤もしやすい立地です

【具体的な医療機関情報】
■新下関駅の周辺エリアに位置しているためアクセスが良く、遠方からのマイカー通勤にも便利な好立地を誇っています。
■週4日以下の勤務形態も相談可能でき、最大で年収2,000万円の提示も可能という高待遇の求人です。
■最先端の透析液供給システムを導入し、エンドトキシンを限りなく低減させることで高品質な透析医療を実践します。

【募集背景】
■地域における透析医療のさらなる体制強化と、将来的な世代交代を視野に入れた計画的な増員募集を開始いたしました。
■人工透析管理の経験をお持ちの医師はもちろん、専門医の有無や臨床経験のブランクを問わず幅広く歓迎いたします。
■患者様やスタッフと良好なコミュニケーションを図りながら、地域医療に長く貢献していただける方を募っています。

【職場環境と雰囲気】
■土日祝が休診で当直免除の働き方も相談できるため、ワークライフバランスを維持しながら無理なく働けます。
■救急対応やオンコール業務がなく、医師や看護師などの多職種が温かいコミュニケーションを大切にしています。
■リハビリや笑いヨガ、カフェスペースの運営などを通じて、患者様とスタッフが笑顔で触れ合える明るい環境です。

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• 週4日以下
• オンコール無し
• 高額給与
• 院長・施設長募集
• 転科OK
• 未経験歓迎
• 当直なし
• 救急対応なし
• 外来のみ
• 複数診制
• 電子カルテ
• 残業なし
• 専門医不問
• 専攻医・専修医可
• ブランク可

募集科目	科目不問
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収1,200万円～2,200万円 月給100万円～183万円 【目安】 週4日勤務の場合：年収1,200万円～1,800万円 週5日勤務の場合：年収1,600万円～2,200万円 ※管理医師手当年間100万円込
勤務日数	週4～5日（月曜～日曜）※土曜勤務必須
勤務時間	10:00～19:30（休憩90分） 09:00～18:30（休憩90分）
勤務地	福岡県 福岡市

業務内容	外来診療をお願いします。 ・診察体制：1～2診制　※一部オンライン診療の対応もお願いすることがあります。 ・患者数：1コマ30名～40名程度（1時間で8名～10名の対応をしていただくイメージです） ・主たる疾患：だるさ・虫垂炎・貧血・肺炎・不整脈・胸痛 ・下痢・頭痛・咳払い・咳・のどの痛み・感染性胃腸炎・発熱・風邪等 ・患者層：保険診療9割、自由診療1割（目安）、中学生以上から高齢者まで幅広く対応しています。 　　　　　とりわけ働き世代の方が多く、 20～49歳が約85％程度になる見込です。 ※一部オンライン診療をお願いする場合がございます。 ※マニュアルあり

☆土曜日の出勤含め、週4日勤務が可能です。
☆経営面は法人が対応しますので、診療に集中いただける環境です。
☆福岡市中心地に2026年6月に出店予定で人気が予想される求人です！

【募集背景】
■新しいクリニックの開業に伴い、科目不問で一般内科外来を担当いただける方を募集しています。新店舗の立ち上げをサポートしてください。
■患者層は中学生以上から高齢者まで幅広く、特に働き世代の患者が多いです。地域医療に貢献できる方を求めています。
■今後開業を目指されている医師も歓迎します。運営ノウハウを学び、自身のキャリアアップに繋げることも可能です。

【具体的な医療機関情報】
■グーグル口コミ4.2以上の高評価を得ているクリニックグループの新店舗です。信頼と実績があります。
■東京都心部や大阪市中心地を中心に10件程度のクリニックを運営している、安定した法人です。
■患者層は20～49歳が約85％を占めており、働き世代の方々の健康管理に貢献しています。地域に根ざした医療を提供しています。

【職場環境と雰囲気】
■クリニックは若手医師も安心して働ける環境が整っています。マニュアルやe-Learning、実地トレーニングが充実しています。
■当直やオンコールもなく、急なお休みの場合も法人がサポートできますので、非常にワークライフバランスを取りやすい環境です。
■診療に困った際は、経験豊富な医師に対応のアドバイスを受けられる体制です。他院の先生方とzoomで意見交換することも可能です。

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• 高額給与
• 在宅・訪問
• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 未経験歓迎
• 救急対応なし
• 電子カルテ
• 住宅手当あり
• 専門医不問
• 車通勤可
• 駅チカ(徒歩5分以内)
• 専門医・指定医取得可

募集科目	科目不問
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収1,600万円～2,000万円 月給133万円～166万円 ※当直代は別途支給
勤務日数	週4日～5日　※祝日含む
勤務時間	日勤　9:00～18:00　休憩60分
勤務地	東京都 大田区

業務内容

訪問診療 ・個人:施設＝6:4程度 ・個人宅12名程度/日、施設20名程度/施設 ・診療時間:10～15分／人 ・移動:15分移動 ・看護師or診療助手が同行(どちらかが運転) ・主な疾患:慢性疾患(高血圧、高脂血症、糖尿病、腎不全など)、脳血管障害、呼吸器疾患が中心。 一部神経難病、末期癌の患者様、また在宅での療養生活の為、気管切開、尿カテーテルを留置されている方、胃ろう、IVH(ポート)あり ・1日の訪問件数：午前約6件～/午後約6件～ ・オンコール基本なし ・当直呼び出し：平均2～3名/晩・内容は熱発、転倒、不安、看取り等 ※電子カルテ：モバカル ☆“在宅医療”に携わりたい“志”を大切にしています

☆週5日勤務で【年収2,000万円】【夜間対応無し】が実現できる好条件です。
☆常勤医師の体制が充実しておりますので、訪問診療未経験の方も安心して挑戦いただけます。
☆在宅専門医の取得が可能な医療機関です。QOL向上と専門性のブラッシュアップの両立可能◎

【医療機関情報】
■当クリニックは蒲田エリアで2,200名、武蔵小杉エリアで400名の患者様を抱える大規模な訪問診療クリニックです。
■24時間365日体制で医師と医療スタッフがクリニックに待機しているので、時間外でもすぐに対応が可能です。
■常勤医師が20名在籍しているため、医師体制が整っており、休みも取りやすく、残業も少ない働き方が特徴です。

【職場環境と雰囲気】
■現状当直枠は充足しているため、当直につきましては原則対応無しです。ご希望があれば相談も可能です。
■幅広い年齢層で内科系、外科系、皮膚科・精神科など各科の先生が在籍しているため、多様な経験を積むことができます。
■診療体制は医師＋アシスタント2名、もしくは医師＋アシスタント＋看護師の3名体制となっており、未経験の方でも安心してご勤務いただけます。

【やりがい】
■在宅医療専門医認定施設となっているため、専門医の資格取得を目指したい方におすすめです。
■患者様は認知症、高血圧、高脂血症、腎不全、脳血管障害などの慢性疾患を抱える患者様が多く、地域医療に貢献できるやりがいがあります。
■入職後は貢献度を鑑みて昇給制度があり、成長と報酬の両面でやりがいを感じられます。

#春入職可　#年度内入職可

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• 週4日以下
• 高額給与
• 救急対応なし
• 電子カルテ
• 駅チカ(徒歩5分以内)
• 祝日休み

募集科目	耳鼻咽喉科
施設種別	診療所・クリニック

給与	年収1,800万円～2,500万円 月給150万円～208万円
勤務日数	週4～5日
勤務時間	9:00～17:30　休憩60分
勤務地	東京都 新宿区

業務内容	外来 手術外来 オペ ・耳鼻咽喉科領域の日帰り、短期入院手術施設での勤務となります ※手術をおこなっていただく医師はオンコール当番があります。当直はありません。

☆希少な耳鼻咽喉科オペ求人です。
☆ターミナル駅最寄り駅より徒歩1分、アクセスが便利です。
☆東京23区内の人気エリアに位置しており、ワークライフバランスを実現できる環境です。

【具体的な業務内容】
■耳鼻咽喉科の専門外来診療や、日帰りでの鼻手術の執刀、および術前術後の管理業務を主に行っていただきます。
■日々の手術は計画的に4〜5件と定め、急な残業や夜間業務がほとんど発生しないクリーンな職場環境です。
■術者としての緊急用オンコール当番はありますが、負担の大きい病棟での当直勤務は一切発生しません。

【具体的な医療機関情報】
■主要ターミナル駅から直結で徒歩1分と好立地のため、天候に左右されずスマートに通勤できる好環境です。
■東京23区の好立地エリアにあり、日帰り鼻手術に特化した全国的にも非常に稀少な先進的専門クリニックです。
■最先端の設備を完備し自費診療を含む専門術式を多く手掛け、常に高度な医療を患者様へ提供しています。

【やりがい】
■先進的な環境で鼻手術の豊富な症例に深く携わることで、耳鼻咽喉科医としての専門性を更に磨くことができます。
■偶発症等の高リスク症例は対象外なため、過度なプレッシャーを感じず日々の手術に集中できる環境です。
■全国稀少な高度医療施設にて、培ってきた専門スキルを存分に発揮し患者様へ還元する達成感があります。

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• 週4日以下
• オンコール無し
• 研究支援(学会費補助)
• 土日休み
• 在宅・訪問
• 当直なし
• 救急対応なし
• 電子カルテ
• 専門医不問
• 車通勤可
• 駅チカ(徒歩5分以内)
• 祝日休み

募集科目	内科系・外科系
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収1,800万円～2,500万円 月給150万円～208万円 ※週5日勤務の場合 ※ご経験等に応じて調整
勤務日数	週3日～5日(月曜～金曜日)
勤務時間	09：00～18：00(休憩60分)
勤務地	愛知県 あま市

業務内容	訪問診療をお願い致します。 ★訪問診療 ・訪問先：居宅メイン ・同行者：ドライバー および 事務長もしくは看護師　 ・訪問件数：居宅8～10件程/日 ・対応手技：採血、心電図、エコー、バルーン交換、胃瘻対応、気切対応(出来れば好ましい) ※心電図、採血、エコーを自宅で行っています。 ・日中のオンコール：主治医制(院長 or 副院長のサポートあり)※夜間対応なし ・電子カルテの入力について、医師以外で入力可能な箇所は事務スタッフで仮入力の対応をしております。

★☆クリニックからのメッセージ★☆
■ クリニックの特徴と診療の際に大切にしていること
当クリニックの診療で最も大切にしているのは、【患者さん中心の医療】です。
患者さんの生活環境、家族関係、そして価値観まで踏み込んだ包括的なケアを重視し、SDM（協働的意思決定）やACP（アドバンス・ケア・プランニング）を積極的に活用して、意思決定支援を徹底しています。
最初の診察では、患者さんのこれまでの人生や今後どう暮らしていきたいかを丁寧に伺い、納得のいく治療方針を共に考えていきます。
訪問診療では、慢性疾患から癌末期のお看取りまで、幅広い疾患に対応し、輸血や各種デバイスなど、多岐にわたる処置の経験を積むことができます。
また、医師、看護師、ドライバーの3人体制での訪問を基本としており、他職種との連携を重視したチーム医療を実践しています。
診療だけでなく、ICTを活用した効率的な業務推進も特徴で、電子カルテや社内ツールを導入し、今後は音声認識によるカルテ記載自動化も予定しています。

■ クリニックの成り立ち、経緯と将来の展望
理事長が救急科として勤務していた時に抱いた問題意識を原点としています。
多くの救急搬送が、もっと早く地域で対応できていれば防げたケースであると感じ、「病院の中だけでなく、地域そのものを変えなければならない」という強い思いから、2021年に訪問診療専門のクリニックとして渋谷に開業しました。
日本の医療が医療従事者の自己犠牲の上に成り立っている現状や、医療のIT化、地域連携の課題を解決するため、「理想の地域医療を創りつづける」ことをミッションとして掲げ、在宅医療に着目しています。
2025年5月の段階で、一都三県に7拠点を展開していますが、今後の展望として、2026年には5院以上の新規開院を予定しており、組織拡大に伴う社内制度の強化も進めています。
地域ごとに「核」となるクリニックを展開し、その地域の文化やニーズに合った最適な医療・療養環境を提供することで、理想の地域医療のモデルケースを増やしていくことを目指しています。

■ 在宅医療に対するやりがいや面白さ、そして未経験の医師へ向けてのメッセージ
在宅医療は、患者さんの「生き方」や「旅立ち」に深く関われる、非常に大きなやりがいを感じられる分野です。
病院では難しかった「最後にお風呂に入りたい」や「車椅子でお散歩に行きたい」といった患者さんやご家族の切実な願いを、多職種と連携しながら実現できる喜びがあります。
単なる診療行為を超え、誰かの人生の最終章に深く寄り添い、患者さんにとっての「ベスト」を見極めて最適な医療をコーディネートしていくことは、在宅医療だからこそ得られる貴重な経験です。
また、地域の事業者や施設との信頼関係を築くための営業活動を通じて、ご紹介いただける患者さんの数が増えていくことを実感できるのも大きな達成感に繋がります。

管理医師としての働き方は柔軟で、診療業務に加えて、スタッフとのチームビルディング、営業活動、事務業務といったビジネス的な業務にも挑戦できるため、新しいキャリアを築いていくことが可能です。
実際にこれらの業務を未経験で入職した管理医師は「同年代・同じ立場の医師と比較して、よりハイレベルなマネジメントができるようになる」という目標を意識しチャレンジしたことで、成長を実感されています。
訪問診療の経験がない方もご安心ください。
訪問診療が初めての方も安心して業務に慣れていただけるよう、充実したサポート体制と段階的な育成プログラムを設けています。
入職時には研修プログラムに加え、他院見学やメンター医師との実地研修も用意されており、スタッフの9割以上が未経験からスタートし、活躍しています。
チャットツールやオンライン面談を活用していつでも相談できる環境が整っており、代表理事や理事自らが訪問同行や困難事例の相談に対応するなど、手厚い支援があります。
風通しの良い職場で、医療だけでなく経営やビジネスの視点を持つ多職種のメンバーから的確なアドバイスを受けながら、自身の成長を追求できる環境を整えています。

管理医師として新規立ち上げに挑戦したい、専門医師として研鑽を積みたい、組織のマネジメントや経営に参画したいといった希望を叶えることができる、多様なキャリアパスも用意されています。
「治す医療」だけでなく、「患者さんに寄り添う医療」に挑戦したいという情熱をお持ちの方、そして「理想の地域医療を創りつづける」という法人の目指す方向性に共感いただける方、ぜひ一度、クリニックの見学にお越しください。

【職場環境と雰囲気】
■首都圏の各院で培われた、役職や職種による垣根のないフラットな組織文化のもと、活発に意見を交わしながらチーム医療を実践します。
■医師の働き方を尊重しており、オンコールなしの完全週休2日制(土日祝)でプライベートの時間を大切にすることも可能です。
■患者様へより良い医療を届けるという共通の目標のため、法人全体で新しい知識や技術を積極的に学び、互いに高め合う文化が醸成されています。

【具体的な医療機関情報】
■一都三県で複数の在宅医療専門クリニックを展開し、豊富な実績を持つ医療法人が、熊本に初めて開設を進めております。
■法人で標準化された業務効率の高いシステムを導入し、医師が患者様と向き合う時間を最大限確保できる体制構築を熊本でも図って参ります。
■首都圏の各院と緊密に連携する充実したバックアップ体制のもと、安心して診療に集中していただける環境作りを行っております。

【具体的な業務内容】
■1日の訪問件数は6〜10件程で、患者様一人ひとりと丁寧に向き合う時間を確保しながら、質の高い在宅医療を実践していただきます。
■神経内科領域やがん緩和ケア等のご経験を存分に活かせる環境です。採血やエコー等の基本的な手技に加え、各種カテーテル管理等をお願い致します。
■他職種との連携をしっかりと図り、また患者様やそのご家族と円滑なコミュニケーションと良好な関係性を築いていただきたいと考えております。

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• 週4日以下
• オンコール無し
• 研究支援(学会費補助)
• 土日休み
• 在宅・訪問
• 当直なし
• 救急対応なし
• 電子カルテ
• 専門医不問
• 車通勤可
• 駅チカ(徒歩5分以内)
• 祝日休み

募集科目	内科系・外科系
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収1,800万円～2,500万円 月給150万円～208万円 ※週5日勤務の場合 ※ご経験等に応じて調整
勤務日数	週3日～5日(月曜～金曜日)
勤務時間	09：00～18：00(休憩60分)
勤務地	愛知県 大府市

業務内容	訪問診療をお願い致します。 ★訪問診療 ・訪問先：居宅メイン ・同行者：ドライバー および 事務長もしくは看護師　 ・訪問件数：居宅8～10件程/日 ・対応手技：採血、心電図、エコー、バルーン交換、胃瘻対応、気切対応(出来れば好ましい) ※心電図、採血、エコーを自宅で行っています。 ・日中のオンコール：主治医制(院長 or 副院長のサポートあり)※夜間対応なし ・電子カルテの入力について、医師以外で入力可能な箇所は事務スタッフで仮入力の対応をしております。

★☆クリニックからのメッセージ★☆
■ クリニックの特徴と診療の際に大切にしていること
当クリニックの診療で最も大切にしているのは、【患者さん中心の医療】です。
患者さんの生活環境、家族関係、そして価値観まで踏み込んだ包括的なケアを重視し、SDM（協働的意思決定）やACP（アドバンス・ケア・プランニング）を積極的に活用して、意思決定支援を徹底しています。
最初の診察では、患者さんのこれまでの人生や今後どう暮らしていきたいかを丁寧に伺い、納得のいく治療方針を共に考えていきます。
訪問診療では、慢性疾患から癌末期のお看取りまで、幅広い疾患に対応し、輸血や各種デバイスなど、多岐にわたる処置の経験を積むことができます。
また、医師、看護師、ドライバーの3人体制での訪問を基本としており、他職種との連携を重視したチーム医療を実践しています。
診療だけでなく、ICTを活用した効率的な業務推進も特徴で、電子カルテや社内ツールを導入し、今後は音声認識によるカルテ記載自動化も予定しています。

■ クリニックの成り立ち、経緯と将来の展望
理事長が救急科として勤務していた時に抱いた問題意識を原点としています。
多くの救急搬送が、もっと早く地域で対応できていれば防げたケースであると感じ、「病院の中だけでなく、地域そのものを変えなければならない」という強い思いから、2021年に訪問診療専門のクリニックとして渋谷に開業しました。
日本の医療が医療従事者の自己犠牲の上に成り立っている現状や、医療のIT化、地域連携の課題を解決するため、「理想の地域医療を創りつづける」ことをミッションとして掲げ、在宅医療に着目しています。
2025年5月の段階で、一都三県に7拠点を展開していますが、今後の展望として、2026年には5院以上の新規開院を予定しており、組織拡大に伴う社内制度の強化も進めています。
地域ごとに「核」となるクリニックを展開し、その地域の文化やニーズに合った最適な医療・療養環境を提供することで、理想の地域医療のモデルケースを増やしていくことを目指しています。

■ 在宅医療に対するやりがいや面白さ、そして未経験の医師へ向けてのメッセージ
在宅医療は、患者さんの「生き方」や「旅立ち」に深く関われる、非常に大きなやりがいを感じられる分野です。
病院では難しかった「最後にお風呂に入りたい」や「車椅子でお散歩に行きたい」といった患者さんやご家族の切実な願いを、多職種と連携しながら実現できる喜びがあります。
単なる診療行為を超え、誰かの人生の最終章に深く寄り添い、患者さんにとっての「ベスト」を見極めて最適な医療をコーディネートしていくことは、在宅医療だからこそ得られる貴重な経験です。
また、地域の事業者や施設との信頼関係を築くための営業活動を通じて、ご紹介いただける患者さんの数が増えていくことを実感できるのも大きな達成感に繋がります。

管理医師としての働き方は柔軟で、診療業務に加えて、スタッフとのチームビルディング、営業活動、事務業務といったビジネス的な業務にも挑戦できるため、新しいキャリアを築いていくことが可能です。
実際にこれらの業務を未経験で入職した管理医師は「同年代・同じ立場の医師と比較して、よりハイレベルなマネジメントができるようになる」という目標を意識しチャレンジしたことで、成長を実感されています。
訪問診療の経験がない方もご安心ください。
訪問診療が初めての方も安心して業務に慣れていただけるよう、充実したサポート体制と段階的な育成プログラムを設けています。
入職時には研修プログラムに加え、他院見学やメンター医師との実地研修も用意されており、スタッフの9割以上が未経験からスタートし、活躍しています。
チャットツールやオンライン面談を活用していつでも相談できる環境が整っており、代表理事や理事自らが訪問同行や困難事例の相談に対応するなど、手厚い支援があります。
風通しの良い職場で、医療だけでなく経営やビジネスの視点を持つ多職種のメンバーから的確なアドバイスを受けながら、自身の成長を追求できる環境を整えています。

管理医師として新規立ち上げに挑戦したい、専門医師として研鑽を積みたい、組織のマネジメントや経営に参画したいといった希望を叶えることができる、多様なキャリアパスも用意されています。
「治す医療」だけでなく、「患者さんに寄り添う医療」に挑戦したいという情熱をお持ちの方、そして「理想の地域医療を創りつづける」という法人の目指す方向性に共感いただける方、ぜひ一度、クリニックの見学にお越しください。

【職場環境と雰囲気】
■首都圏の各院で培われた、役職や職種による垣根のないフラットな組織文化のもと、活発に意見を交わしながらチーム医療を実践します。
■医師の働き方を尊重しており、オンコールなしの完全週休2日制(土日祝)でプライベートの時間を大切にすることも可能です。
■患者様へより良い医療を届けるという共通の目標のため、法人全体で新しい知識や技術を積極的に学び、互いに高め合う文化が醸成されています。

【具体的な医療機関情報】
■一都三県で複数の在宅医療専門クリニックを展開し、豊富な実績を持つ医療法人が、熊本に初めて開設を進めております。
■法人で標準化された業務効率の高いシステムを導入し、医師が患者様と向き合う時間を最大限確保できる体制構築を熊本でも図って参ります。
■首都圏の各院と緊密に連携する充実したバックアップ体制のもと、安心して診療に集中していただける環境作りを行っております。

【具体的な業務内容】
■1日の訪問件数は6〜10件程で、患者様一人ひとりと丁寧に向き合う時間を確保しながら、質の高い在宅医療を実践していただきます。
■神経内科領域やがん緩和ケア等のご経験を存分に活かせる環境です。採血やエコー等の基本的な手技に加え、各種カテーテル管理等をお願い致します。
■他職種との連携をしっかりと図り、また患者様やそのご家族と円滑なコミュニケーションと良好な関係性を築いていただきたいと考えております。

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• 週4日以下
• 高額給与
• 土日休み
• 在宅・訪問
• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 未経験歓迎
• 当直なし
• 複数診制
• 電子カルテ
• インセンティブあり
• 専門医不問
• 駅チカ(徒歩5分以内)
• 祝日休み
• 医療機関名公開

医療法人社団ホームアレーホームアレークリニック梅ヶ丘

募集科目	内科系
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収1,200万円～2,200万円 月給100万円～183万円 ※スキル・経験や資格に応じて応相談
勤務日数	週4日～5日(週3日もご相談ください)
勤務時間	9:00～18:00　休憩60分
勤務地	東京都世田谷区代田3-52-1 サザンパレス代田1F

業務内容	訪問診療 ・個人宅：8～10件程度/日 ・医師、看護師、医療コーディネーターの2～3名体制 ・主な疾患:がん末期3～4割程度、その他高齢者疾患全般 ・1stコール：看護師、2ndコール：非常勤医師、3rdコール：常勤医師(ほとんどが2ndコールまで) ・3rdオンコール数：0.5件程度/週(電話の頻度2週に1回) ・3rdオンコール医師の緊急往診数：2～3件程度/月

☆インセンティブを含めて、年収2,500万円を超える報酬も実現可能です。
☆他方で土日祝は完全休日、しっかりとお休みを取れる環境を整えております。
☆世田谷代田駅より徒歩5分の立地のため、アクセスも便利。貸与車を利用してのご通勤も可能です。

【医療機関情報】
■都内で訪問診療クリニックを複数展開している法人で、2025年秋に4院目と新規開院を行われました。
■訪問エリアは隣接・近隣区として、世田谷区・目黒区・品川区・大田区・渋谷区・港区・杉並区が範囲となります。
■給与体系に関しては、固定年俸制とインセンティブ制のご選択ができ、ご勤務を続ける中で切り替えることも可能です。
■オンコール対応については非常勤医師を中心に行っており、常勤医師は3rdコールになるため出動はほとんどございません。

【業務内容】
■訪問診療を専門としているクリニックで、看護師とドライバーの充実した体制で訪問いたします。
■特に呼吸器内科や緩和ケアなどの専門性を持つ医師が在籍しているため、患者様のニーズに合った診療提供することが可能です。
■患者様の病状に応じて、訪問看護師やケアマネージャーと連携を取りながら適切な医療を提供します。

【やりがい】
■訪問診療を通じて、患者様がご自宅でも安心して病気の治療を続けられるようなサポートをチームで提供いたします。
■患者様の喜びや生きがいを感じられるような診療を行い、最期まで適切な医療を提供することで患者様の人生を支えられます。
■患者様やそのご家族を大切にし、寄り添う診療を行うことで、医師として、在宅医療としてのやりがいを感じる事が可能です。

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• 週4日以下
• オンコール無し
• 高額給与
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• 院長・施設長募集
• 転科OK
• 未経験歓迎
• 当直なし
• 複数診制
• 時短勤務
• 電子カルテ
• 住宅手当あり
• 勤務時間相談可
• 専門医不問
• 専攻医・専修医可
• ブランク可
• 車通勤可
• 医院経営を学べる

募集科目	内科系・外科系
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収2,200万円～3,000万円 月給183万円～250万円 ※ご経験やスキルに応じて変動いたします。 ※オンコール対応なしでも2,000万円！ ※オンコール・出動手当は別途支給 ＜オンコール手当＞ ・平日（17:15～翌8:00）：30,000円/回 ・全日（8:00～翌8:00）：50,000円/回 ＜出動手当＞ ・5,000円/回 ・深夜帯（22:00～6:00）：10,000円/回
勤務日数	週4～5日（月～金）
勤務時間	8:00～17:15　休憩75分
勤務地	福岡県 北九州市八幡東区

業務内容

訪問診療 ・主治医制 ・居宅9割、施設1割 ・訪問件数:10件程度/日　※月2回の定期訪問 ・看護師、ドライバー同行 ・多い疾患:メンタル疾患、末期ガンなど ※オンコール対応(希望者のみ) ・ファーストコールから医師にて対応 ・自宅での対応可能 ・夜間:0～3件 ・土日:3～5件/日 ※お看取りなど対応が必要な場合は出動前提のため、訪問エリア内への転居、またはクリニックにある当直室での待機をお願いします。 【1日のスケジュール(例)】 8:00～8:30　全職員とのミーティング 8:30～9:00　診療準備、関係職種との連携など 9:00～16:30　訪問診療(10件前後) 16:30～17:15　電子カルテの記載、関係職種との連携、情報提供書などの書類作成 ※電子カルテ：モバカル

☆最高年収3,000万円も実現可能は高額案件です。2027年4月入職も可能になりました！
☆週4日勤務やオンコール有無、時短勤務などご相談いただけます。
☆遠方交通費や週末帰省費のご希望がございましたら、まずはご相談ください。

【医療機関情報】
■関東で地場に根付いた法人で、訪問看護ステーションと居宅事業所、訪問介護事業所を運営しており、「24時間の医療・看護・介護」の実現をしております。
■在宅診療所単独では東京都内最大規模の法人です。毎月約60名のペースで患者数純増中！2024年8月時点で患者数は約1,500名を誇ります。
■同法人が運営しておりますNPO法人の繋がりから、福岡県にご縁があり、2026年末に新規開院する運びとなりました。

【やりがい】
■病院勤務だと診ることのできないないような、がん末期患者様・ALS等の難病患者様への在宅医療の経験を積むことができます。
■週5日勤務×オンコールの対応もいただける先生であれば、最大年収3,000万円の提示も可能ですので、頑張りが給与に反映されます。
■関東の常勤医師との相談や共有もあり、ベテラン看護師のサポートもございますので、未経験の先生も安心して学んでいただけます。

【職場環境と雰囲気】
■オフィスのような綺麗な空間でのご勤務となり、気さくな先生が多いのでコミュニケーションも取りやすい環境です。
■週4日勤務からご相談可能で、当直・OC免除可能！法人内では子育て世代の先生も多く在籍しております。
■1時間単位で有休を取得することが可能！住宅補助等の福利厚生も充実しており、働きやすい環境が整っております。

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• 週4日以下
• オンコール無し
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• 年齢不問・ベテラン歓迎
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• 電子カルテ
• 退職金制度あり
• 勤務時間相談可
• 車通勤可
• 駅チカ(徒歩5分以内)
• 祝日休み

募集科目	泌尿器科
施設種別	一般病院 100～199床

給与	年収1,000万円～1,600万円 月給83万円～133万円 ※ご経験やお人柄、働き方等により決定
勤務日数	週4～5日
勤務時間	平日　08:45～16:45（休憩60分） 土曜　08:45～12:45（休憩0分） 週4日の場合　08:45～17:45（休憩60分）
勤務地	大阪府 大阪市鶴見区

業務内容

外来、病棟管理、手術をお願いいたします。 ★泌尿器科外来 ・担当数：3コマ程度/週 ・患者数：20名程度/コマ ★病棟管理（主治医制） ・担当数：15～20名程度 ・担当病棟：一般/地ケア/回復期 ★手術 ・手術件数：病院全体で10件前後/月 ・腹腔鏡手術：あり ・主な症例：立腺ガンに対する根治的前立腺全摘除術、腎ガン・腎盂尿管ガンに対する腎臓、尿管摘出術（開腹手術、腹腔鏡下手術）、膀胱ガンに対する膀胱全摘出術、内視鏡手術（TUR-Bt）、前立腺肥大症に対する内視鏡手術（TUR-P）、尿路結石に対する内視鏡手術、女性尿失禁手術、包茎手術（日帰り）など ・ESWL（対外衝撃波結石破砕）導入：あり ・麻酔科体制：非常勤1名

☆医師体制の更なる強化を図った募集です。
☆週32時間に達していれば就業時間調整の相談が可能です。残業もほぼないため、多くの医師が17時には退勤されています。
☆育児中の先生も複数在籍されており、週20時間勤務の社保加入といった働き方をご希望の先生もお問い合わせください。

【具体的な医療機関情報】
■2023年の法人合併により全国2位の組合員数を誇る巨大組織となりました。安定した環境のもとで、腰を据えて「最後の転職先」を探したい先生にもお勧めです。
■法人内に多数の診療所、介護施設、訪問診療（在宅医療）を展開。退院後の生活までを見据え、地域に深く根ざした医療を一貫して提供できるのが強みです。
■最寄駅から徒歩5分という好立地。近隣には大規模な商業施設もあり、休憩時間や仕事帰りのお買い物にも非常に便利な環境です。

【職場環境と雰囲気】
■多くの医師が17時には退勤しており、オンとオフのメリハリが定着しています。週32時間以上の勤務であれば、就業時間の調整にも柔軟に応じています。
■常勤はもちろん、週20時間勤務で社会保険に加入しながら活躍されている育児中の先生（非常勤）も在籍しています。お互いを尊重し、協力し合う風土です。
■院長や副院長のお人柄が大変穏やかです。診療上の懸念点や働き方の相談がいつでも気軽にできる、風通しの良い雰囲気も魅力の1つです。

【具体的な業務内容】
■専門外来では週3コマ程度を担当し、前立腺肥大症や尿路結石など、泌尿器疾患全般にわたる診療を行っていただきます。
■病棟管理においては、一般病棟や地域包括ケア病棟にて10名から15名程度の患者様を主治医制で担当していただきます。
■手術業務は、腹腔鏡下手術や経尿道的内視鏡手術を中心に、体外衝撃波結石破砕術など幅広い手技を執刀いただきます。

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• 週4日以下
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• 当直なし
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• 複数診制
• 症例数豊富
• 電子カルテ
• 車通勤可
• 駅チカ(徒歩5分以内)
• 内視鏡検査

募集科目	消化器内科
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収1,400万円～1,600万円 月給116 万円～133万円
勤務日数	週4～4.5日
勤務時間	10:00～19:00　休憩60分
勤務地	東京都 品川区

業務内容	消化器内科外来・一般内科外来 ・患者数　:50～60名程度/日 ・診療体制:3診体制予定（在籍医師　一般内科1名・消化器内科1名） ・主な症状:消化器病全般、発熱、生活習慣病、花粉症等幅広く ・ワクチン接種有　※接種対応:看護師 内視鏡検査 ・検査件数:上部7～8件/日　下部7～8件/日 ※セデーション8～9割程度あり　ポリペク切除可能な場合のみ　生検あり ・メーカー:オリンパス ※年間内視鏡件数:上部2,224件、下部1,645件、ポリペク754件 区健診業務

☆下部内視鏡やポリペクも可能！内視鏡をたくさんされたい方におすすめ。
☆駅直結のため、雨の日でも濡れずに通勤が可能！
☆最開発が進んでいる駅での勤務のため、勤務後のショッピングも可能です！

【職場環境と雰囲気】
■理事長がスタッフ同士の調和を重視しており、院内は非常に風通しが良く温かな雰囲気のクリニックです。
■看護師の配置が手厚いため診療に集中でき、終業後は定時前でも帰宅できる柔軟な診療体制となっております。
■駅直結の商業施設内にあり、天候に左右されず快適に通勤できるだけでなく、勤務後も買い物することができ便利です。

【募集背景】
■主要な患者層である女性の方々が安心して受診できるよう、女性医師も多く在籍しております。院長先生も女性です。
■近隣の再開発により急増する内視鏡検査のニーズに応えるため、新たな診療体制の強化を図っております。
■患者様との対話を何よりも大切に考えており、お人柄を重視した採用で組織の充実を目指しております。

【医療機関情報】
■専用の内視鏡室と3室のリカバリー室を完備しており、安全性と患者様・働いているスタッフの快適性を追求した設計です。
■地域の基幹病院と密接な連携体制があるため、高度な治療が必要な際もスムーズに紹介をすることができます。
■年間で3,000件を超える豊富な症例を経験できるため、内視鏡の専門スキルをさらに磨ける環境です。

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• 週4日以下
• 研究支援(学会費補助)
• 高額給与
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• 在宅・訪問
• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 未経験歓迎
• 救急対応なし
• 電子カルテ
• 退職金制度あり
• 残業なし
• 専門医不問
• 車通勤可
• 駅チカ(徒歩5分以内)

募集科目	科目不問
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収1,600万円～2,200万円 月給133万円～183万円 週4日：1,600万円～1,800万円 週5日：2,000万円～2,200万円 ※院長経験や訪問診療経験により変動 ※オンコール待機手当を含む(出動手当別途支給)
勤務日数	週4～5日
勤務時間	日勤　9:00～18:00　休憩60分 OC待機　18:00～翌9:00　休憩0分
勤務地	東京都 品川区

業務内容	訪問診療 ・施設メイン（施設90%程度、個人宅10%程度） ・午前施設2件程度、午後施設2件程度 ・1日平均患者数30～50名 ・看護師、事務員(兼ドライバー)が同行 ・患者層・疾患（褥瘡・胃瘻・認知症など） 　※胃瘻交換：医師対応／経鼻交換：病院対応 オンコール ・1stコール:看護師 ・当番:月4回程(勤務曜日のみ) ・電話:3～5件/回 ・出動頻度:月1～2回想定 ・出動方法:タクシーもしくは看護師の送迎 カルテ ・電子カルテ（モバカル）

☆年収2,200万円も可能です。将来的に管理医師・院長職を担って頂けるドクターの方を求めております。
☆法人全体で医師の8割が育児中、有給取得率100％や残業がほぼない体制など、プライベートとの両立が図りやすい環境です。
☆東京・神奈川5拠点でオンコール当番を分担しており、常勤医同士の助け合いにより急な交代にも対応できる体制です。

【医療機関情報】
■関東、東北、関西など全国に拠点を展開する法人の一員として、安定した経営基盤と運営ノウハウがございます。
■電子カルテの導入や事務作業の効率化を徹底し、残業がほとんど発生しないような合理的な仕組みを構築しています。
■有給休暇の取得率は100%を誇り、夏季や年末年始の長期休暇と組み合わせてプライベートを充実させることが可能です。

【業務内容】
■9割を占める高齢者施設をメインに、訪問し、褥瘡処置や胃瘻管理などの慢性期疾患を中心とした継続的な診療を行います。
■看護師とドライバーが同行して、車の運転や事務作業を代行するため、先生は診察に集中することが可能です。
■平日の勤務時間内におけるオンコール対応は、拠点間で連携して当番制を敷くことで一人の負担を軽減しています。

【職場環境と雰囲気】
■看護師や事務スタッフが診療に同行し、医師が医療行為に専念できるよう手厚いバックアップ体制を敷いています。
■子育て中の医師が全体の8割を占めており、互いに助け合いながら家庭と仕事を両立できる環境が整っています。
■チャットを活用した相談システムがあり、未経験の先生でも遠隔地にいる先輩医師とも即座に連携が取れる体制です。
■人事・労務面は本部より対応。経営責任を行っていただくこともございません。診療に集中できる環境が整っています。

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• 週4日以下
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• 研究支援(学会費補助)
• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 当直なし
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• 外来のみ
• 複数診制
• 症例数豊富
• 電子カルテ
• 退職金制度あり
• 車通勤可
• 駅チカ(徒歩5分以内)
• 医院経営を学べる
• 祝日休み

募集科目	皮膚科
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収1,200万円～1,600万円　 月給100万円～133万円 ※週3.5日:年収1,200万円～ 　週4日:年収1,400万円～ 　週4.5日:年収1,600万円～
勤務日数	週3.5～4.5日
勤務時間	平日　9:00～18:00　休憩120分 土曜　9:00～12:30　休憩0分
勤務地	東京都 大田区

業務内容	外来 ・60～70人程度/コマ ・保険診療メイン（一部簡単な美容診療） ・保険診療7：自由診療3 ・主な疾患：湿疹、皮膚炎、アトピー、脱毛等 ・オペ（応相談）：ほくろ切除、粉瘤対応など ☆小手術や自由診療にもご興味のある先生はご相談ください！ ☆美容診療はOJTなど学べる環境がございます

☆開業志向がある先生には、財務や人事の仕組みのご説明の場を設けることも可能です。
☆週3.5日から常勤待遇での勤務が可能です。若いドクターにも万全の指導体制が整っております。
☆保険診療メインでも、保険診療と自由診療を組み合わせた診療でも、先生のご意向に沿えます。

【医療機関情報】
■川崎市に本院を含め2院、都内に3院の皮膚科クリニックを展開する法人が運営をされているクリニックです。
■法人理事長のお考えとして、患者様ご自身が納得した治療を受けていただく事を心掛けておられます。
■法人全体として7名の常勤医が在籍されており、非常勤を含めた形で最大3診まで対応可能な体制を取られています。

【職場環境と雰囲気】
■将来的に開業志向がある先生も歓迎されており、財務や人事の仕組みのご説明の場を設けることも可能です。
■週3.5日から社保付き常勤にてご相談可能です。土曜日お休み希望の先生もまずはお気軽にご相談ください。
■東急線沿線の最寄駅から徒歩1分の抜群の立地のクリニックです。都内の他・神奈川県からのアクセスも良好です。

【業務内容】
■現状法人全体として保険7割、美容3割の比率ですが、今後美容領域の拡大も構想に入れられております。
■自由診療では脱毛、レーザー、ピーリング等を行うことができ、在籍されている先生からOJTを受けることも可能です。
■1日100名超の患者さんのご対応となりますが、30代、40代中心のご経験豊富な看護師などのサポートがございます。

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• 週4日以下
• オンコール無し
• 高額給与
• 土日休み
• 当直なし
• 救急対応なし
• 紙カルテ
• 残業なし
• 車通勤可
• 託児施設あり
• 祝日休み

募集科目	人工透析
施設種別	診療所・クリニック 100～199床

給与	年収1,200万円～2,000万円 月給100万円～166万円
勤務日数	週5日（4日も可）
勤務時間	09：00～18：00（休憩60分）
勤務地	愛知県 名古屋市緑区

業務内容	透析管理をお願いします。 通院透析のみです。 透析ベッド数：100床 クール数：月水金3クール、火木土1クール ■勤務内容の補足 ・シャント手術：関連施設で実施 ・オンコール：あり（看護師⇒担当医へ連絡） ・医療設備：レントゲン、心電図 穿刺はスタッフが担当し、シャントは同法人内の病院にて対応します。

☆法人グループで経営が安定しているため安心してご勤務いただけます
☆可能であれば複数のクリニックをローテーションしていただきます
☆土日祝休みで、ご対応は通院透析のみとなります

【職場環境と雰囲気】
■大手医療グループに属しており、経営基盤が極めて安定しているため、将来への不安なく落ち着いて勤務できます。
■最寄り駅から徒歩圏内に位置しているため、名古屋市内中心部からも通勤が便利で、マイカーでの通勤も可能です。
■院内には託児施設が完備されており、育児中の医師であっても仕事と家庭を無理なく両立させることが可能です。

【具体的な業務内容】
■主な業務は通院患者様に対する透析管理であり、夜間の当直や急な救急対応を求められることは一切ありません。
■透析における穿刺やシャント手術などの専門処置は、他の専門スタッフや同法人の関連病院がすべて担当します。
■月水金は3クール、火木土は1クールの体制で運営されており、通院透析者の透析管理をお願いします。

【具体的な医療機関情報】
■1975年に開設された歴史ある施設であり、現在の場所へ新築移転した後はさらに快適な環境が整っています。
■透析ベッド数は100床を誇り、レントゲンや心電図などの基本的な医療設備をしっかりと備えています。
■週4日以下の勤務や土日祝日の休みなど、医師の希望に応じた柔軟な働き方を相談できる体制が整っています。

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• 週4日以下
• オンコール無し
• 研究支援(学会費補助)
• 未経験歓迎
• 当直なし
• 救急対応なし
• 外来のみ
• 複数診制
• 退職金制度あり
• 駅チカ(徒歩5分以内)

募集科目	皮膚科
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収1,200万円～1,600万円　 月給100万円～133万円 ※週3.5日:年収1,200万円、週4日:年収1,400万円、週4.5日:年収1,600万円
勤務日数	週3.5～4.5日
勤務時間	平日　9:00～18:00　休憩120分(12:30～14:30 土曜　9:00～12:30　休憩0分
勤務地	東京都 大田区

業務内容	外来 ・60～70人程度/コマ ・保険診療メイン（一部簡単な美容診療） ・保険診療7：自由診療3 ・主な疾患：湿疹、皮膚炎、アトピー、脱毛等 ・基本、2診制 ・オペ（応相談）：ほくろ切除、粉瘤対応など ☆小手術や自由診療にもご興味のある先生はご相談ください！ ☆美容診療はOJTなど学べる環境がございます

☆週3.5日から、常勤待遇での勤務が可能です。若いドクターには万全の指導体制も整っております。
☆保険診療メインでも、保険診療と自由診療を組み合わせた診療でも、先生のご意向に沿えます。
☆東急線最寄駅からも徒歩1分の立地のため、ご通勤面でのご負担も少なめです。

【医療機関情報】
■川崎市に本院を含め2院、都内に3院の皮膚科クリニックを展開する法人が運営をされているクリニックです。
■法人理事長のお考えとして、患者様ご自身が納得した治療を受けていただく事を心掛けておられます。
■法人全体として7名の常勤医が在籍されており、非常勤を含めた形で最大3診まで対応可能な体制を取られています。

【職場環境と雰囲気】
■週3.5日から社保付き常勤にてご相談可能です。土曜日お休み希望の先生もまずはお気軽にご相談ください。
■将来的に開業志向がある先生も歓迎されており、財務や人事の仕組みのご説明の場を設けることも可能です。
■東急線沿線の最寄駅から徒歩1分の抜群の立地のクリニックです。都内の他・神奈川県からのアクセスも良好です。

【業務内容】
■現状法人全体として保険7割、美容3割の比率ですが、今後美容領域の拡大も構想に入れられております。
■自由診療では脱毛、レーザー、ピーリング等を行うことができ、在籍されている先生からOJTを受けることも可能です。
■1日100名超の患者さんのご対応となりますが、30代、40代中心のご経験豊富な看護師などのサポートがございます。

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• 週4日以下
• オンコール無し
• 研究支援(学会費補助)
• 高額給与
• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 未経験歓迎
• 当直なし
• 救急対応なし
• 外来のみ
• 症例数豊富
• 電子カルテ
• 退職金制度あり
• 専門医不問
• ブランク可
• 駅チカ(徒歩5分以内)
• 医院経営を学べる
• 祝日休み

募集科目	皮膚科
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収1,200万円～1,600万円 月給100万円～133円 週3.5日:年収1,200万円 週4日:年収1,400万円 週4.5日:年収1,600万円 ※管理医師として採用の場合、100万円加算
勤務日数	週3.5～4.5日
勤務時間	月火木金　9:00～18:00　休憩120分(12:30～14:30) 土　9:00～12:30　休憩0分
勤務地	東京都 品川区

業務内容	外来 ・60～70人程度/コマ ・保険診療メイン（一部簡単な美容診療） ・保険診療7：自由診療3 ・主な疾患：湿疹、皮膚炎、アトピー、脱毛等 ・1～2診制 美容診療 ・レーザー、ピーリング等 ※未経験の方は法人内にてOJTも可能 小手術(ご希望があれば) ・ほくろ切除、粉瘤対応など

☆週3.5日から常勤待遇/社保完備での勤務が可能です。若いドクターにも万全の指導体制も整っております。
☆保険診療メインですが、保険診療と自由診療を組み合わせた診療でも先生のご意向に沿えます。
☆開業志向がある先生には財務や人事の仕組みのご説明の場を設けることも可能です。まずはお問合せ下さい。

【医療機関情報】
■川崎市に本院を含め2院、大田区に2院の皮膚科クリニックを展開する法人の品川区・5院目の駅前クリニックです。
■法人理事長は、患者さんご自身が納得した治療を受けていただく“かかりつけ”クリニックを目指されています。
■法人全体として7名の常勤医が在籍されており、非常勤を含めた形で最大3診まで対応可能な体制を取られています。

【職場環境と雰囲気】
■週3.5日から社保完備の常勤待遇にてご勤務可能です。土曜日お休み希望の先生もまずはお気軽にご相談ください。
■将来的に開業志向がある先生も歓迎されており、財務や人事の仕組みのご説明の場を設けることも可能です。
■東急線・JR線最寄駅徒歩1分の新しい商業施設に構える抜群の立地です。都内の他神奈川県からのご通勤も至便です。

【業務内容】
■現状法人全体として保険7割、美容3割の比率ですが、今後美容領域の拡大も構想に入れられております。
■自由診療では脱毛、レーザー、ピーリング等を行うことができ、在籍されている先生からOJTを受けることも可能です。
■1日100名超の患者さんのご対応となりますが、30代、40代中心の経験豊富な看護師のサポートがございます。

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• 研究支援(学会費補助)
• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 電子カルテ
• 赴任手当あり
• 車通勤可
• 託児施設あり
• 専門医・指定医取得可
• 祝日休み

募集科目	集中治療科
施設種別	一般病院 200～499床

給与	年収：応相談 月給：応相談 ※卒年+手当で給与は基本的に決定 ※現職の給与を超えるよう相談できます。
勤務日数	週5日
勤務時間	08:30～17:00(休憩60分)
勤務地	大阪府 大阪市北区

業務内容	外来・病棟管理、ICU管理 業務範囲につきましては応相談となります。 面談後に相談いたします。

■最寄り駅から徒歩4分程度でアクセス良好な立地です。梅田も近いので帰りにお買い物もできます。
■グループにて病院・施設を複数運営しており、経営基盤が安定しています。
■年収は面談を通して、年次やお持ちの資格によって算出いたします。

【やりがい】
■救急科専門医や集中治療専門医の資格取得を支援する研修制度があります。基幹病院で医療の最前線に携わることができます。
■現在、常勤医師12名体制で指導体制が整っており、救急搬送件数は年間約6,000件、独歩含め約9,000件の実績があります。
■大阪市内で高度・良質な医療を提供することで、患者様の健康生活の回復に貢献できます。

【職場環境と雰囲気】
■救急科と集中治療科の部長が人格者で、部下を守ってくれるような器の大きい方なので、部長に惚れて勤務をされる先生もいらっしゃいます。
■医局のしがらみも無く、ワークライフバランスを取った勤務ができる環境です。託児所もあるので子育て中の先生にもおすすめです。
■入職前～入職後のフォローも専属のスタッフがしっかり行い、福利厚生も充実しておりますので安心してご勤務できます。

【具体的な医療機関情報】
■2023年に新病院として大阪市内中心部に移転しており、今後も規模を拡大していく予定です。
■法人として、健康経営優良法人資格（ホワイト500）を取得し、働きやすい環境が整っています。
■グループ内には9つの病院と5つのクリニックがあり、幅広い医療ニーズに対応しています。

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• 週4日以下
• オンコール無し
• 研究支援(学会費補助)
• 高額給与
• 院長・施設長募集
• 転科OK
• 未経験歓迎
• 当直なし
• 救急対応なし
• 外来のみ
• 時短勤務
• 電子カルテ
• 勤務時間相談可
• 専門医不問
• 専攻医・専修医可
• ブランク可
• 駅チカ(徒歩5分以内)
• 医院経営を学べる

募集科目	科目不問
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収1,200万円～2,200万円　 月給100万円～183万円 週5：1,600～2,400万円(各種手当含む) 週4：1,200～1,600万円(各種手当含む)
勤務日数	週4日～5日(祝日含む)　※土日勤務歓迎
勤務時間	平日(終日)　9:30～18:00　休憩60分 平日(午後)　16:00～21:00　休憩0分 土日　9:00～18:00　休憩60分
勤務地	東京都 目黒区

業務内容	外来 ・内科一般：風邪、発熱、下痢、倦怠感など ※プライマリレベルの皮膚科対応：有 ※9割：保険診療　7割：内科疾患 ※混雑時で1時間10名前後の来院数を想定 ※1～2診体制で円滑な診察が可能です ☆専門科によっては“専門外来”も可能です オンライン診療（保険・自費）、健診、ワクチン（渡航、定期接種） 自費診療領域：AGA、EDや低用量ピル等 ■電子カルテ：クリアス（Donuts社製） ■LINEやSlackですぐに他在籍医へ症例の相談をすることが可能です

☆ご経験やスキルによっては年収2,000万円以上、管理医師で年収2,200万円実現可！週4日～ご相談が可能！
☆都心に展開する法人グループが2026年11月の開院を目指しております。目黒区の主要駅徒歩数分圏内です。
☆DX化を追求した都市型のプライマリケアの外来メインのクリニックです。開業前に経験値を積めます。

【募集背景】
■都市型プライマリケアの需要増加に対応するため、幅広い診療科のドクターを募集しています。
■麻酔科や産婦人科から転科された医師も多数在籍！将来のために外来診療のスキルを身に着けたい方にオススメです。
■開業をお考えのドクターも歓迎です！具体的なノウハウを学びながら、管理医師としてのスキルを磨くことができます。

【業務内容】
■20代から50代の患者さんが中心で、特に20代の割合が高くビジネスマンの利用が多い都市型のクリニックです。
■DXを活用し来院から帰宅まで15分を目標としています。ほとんどの患者さんが予約をして来院されています。
■保険診療が中心(9割)ですが一部自費診療も行っており、「重症化を防ぐ医療」を体現しています。

【職場環境と雰囲気】
■診療中にチャットでの相談も可能！運営を支援している部隊のドクターから即時回答もあるため、スピード感を持って解決できます。
■定着率の抜群の高さを誇ります。ワークライフバランスを重視しており、残業なしや有給休暇の完全消化を実現しています。
■定期的なシステム更新により、最新のDX環境を実現。そのため、多くの患者様は登録されているカルテセットで診療ができます。

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