【常勤】コンサルタントおすすめ求人特集 【常勤】コンサルタントおすすめ求人特集

コンサルトがおすすめする常勤求人をピックアップした特集です。
職場環境や雰囲気、業務のやりがいなどコンサルタントが実際に足を運んだからこそ知り得た情報が充実しています。給与や就業条件等についても、ご希望に合わせた条件交渉やご調整を行わせていただきます。

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  • オンコール無し
  • 土日休み
  • 年齢不問・ベテラン歓迎
  • 当直なし
  • 救急対応なし
  • 電子カルテ
  • 残業なし
  • ブランク可
  • 車通勤可
  • 駅チカ(徒歩5分以内)
  • 祝日休み
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募集科目 婦人科
施設種別 一般病院 500床以上
給与 年収600万円~700万円
月給50万円~58万円
勤務日数 週5日(月曜~金曜)
勤務時間 8:30~12:30 休憩なし
勤務地 福岡県 飯塚市
業務内容 婦人科検診の対応をお願いします。
対応件数:10名程度/日
対応検査:内診、宮頸部細胞診、経膣超音波検査
※オプション検査で子宮内膜細胞診、性病検査がございます。
求める経験
スキル
基本的な婦人科健診スキル
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☆1日10名程度の婦人科検診の対応をお願いします。
☆午前中のみのご勤務のため、子育て中の先生にもおすすめです。
☆最寄り駅から徒歩圏内ですのでアクセス良好です。

【職場環境と雰囲気】
■地域医療の中核を担う急性期病院であり、学べる環境が整った教育病院であるため、非常に高いモチベーションを持った医師やスタッフと共に勤務することが可能です。
■最寄りの駅からは徒歩5分以内という極めて好立地な場所に所在しており、公共交通機関を利用した通勤も非常に便利でストレスフリーな職場環境です。
■土日休みや当直・オンコールなしといった充実した待遇の下、午前中の勤務時間内で医師としての責任を果たし、充実したプライベートを両立させる満足感を得られます。

【募集背景】
■地域の医療を支える重要な急性期・教育病院として、地域住民への質の高い婦人科検診を安定的に提供し続けるために、医師の増員を計画しております。
■駅チカの好立地と整った教育環境に加え、土日祝日休みでワークライフバランスを重視できる体制を維持するため、検診専門の医師を募集しています。
■婦人科検診を通じて地域医療に貢献したいという高い志を持ち、患者様と誠実に向き合える新たな先生をお迎えしたいという背景がございます。

【具体的な医療機関情報】
■地域の医療を支える急性期病院として非常に重要な役割を担っており、各種認定施設としての機能も十分に備えた高度な医療機関です。
■研修制度が整備されていることに加え、症例件数が非常に豊富であるため、安定した環境で継続的にご自身の臨床経験を積むことができる環境です。
■ブランクのある方やベテランの先生方も歓迎されており、患者様や共に働くスタッフと円滑なコミュニケーションを取ることが求められる、風通しの良い職場です。


  • オンコール無し
  • 研究支援(学会費補助)
  • 高額給与
  • 土日休み
  • 院長・施設長募集
  • 当直なし
  • 外来のみ
  • 電子カルテ
  • インセンティブあり
  • 車通勤可
  • 医院経営を学べる
  • 祝日休み
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募集科目 皮膚科
施設種別 診療所・クリニック 0床
給与 年収1,800万円~2,300万円
月給150万円~191万円
勤務日数 週4.5日~5日(月~土AM)
勤務時間 平日 9:30~19:00(休憩12:30~15:30)
土曜 9:30~12:30(休憩なし)
勤務地 福岡県 福岡市
業務内容 皮膚科外来をお願いします。
週9コマ~10コマをお願いする見込みです。
基本的には保険診療を行いますが、先生のご希望に応じて美容皮膚科の導入も可能です。
求める経験
スキル
基本的な診療スキル
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☆皮膚科クリニックの管理医師募集です。運営のサポートは法人本部から得られるので診療に集中できる環境です
☆オンコールや当直は無く、土日祝日も休めるため、ワークライフバランスを保ちやすい環境です
☆先生のご希望に応じて美容医療の導入の可能なため、皮膚科以外に美容皮膚科や美容外科の先生も是非ご応募ください

【募集背景】
■設立して十数年の医療法人が、今後の新たな事業展開として福岡での皮膚科開設を計画しています。
■複数の皮膚科運営実績を持つ法人との業務提携により、円滑な運営体制を整えての募集です。
■新規開設クリニックの核となる、管理医師としてご活躍いただける皮膚科専門医を求めています。

【具体的な医療機関情報】
■開設予定地は福岡主要都市エリアを想定しており、詳細については先生とご相談の上決定します。
■診療の効率化を図る電子カルテシステムを導入予定で、スムーズな業務遂行を支援いたします。
■通勤の利便性を考慮し、マイカーでの通勤も可能とする体制を整える予定でございます。

【やりがい】
■年収は最大2,300万円提示可能で、さらにインセンティブ支給もあり成果が明確に評価されます。
■クリニックの立ち上げから関わり、ご自身の希望やアイデアを診療内容に反映させられます。
■理事長による開業支援も受けられ、将来的な独立や医院経営のノウハウを実践的に学べます。


  • 週4日以下
  • オンコール無し
  • 高額給与
  • 院長・施設長募集
  • 転科OK
  • 未経験歓迎
  • 当直なし
  • 救急対応なし
  • 外来のみ
  • 複数診制
  • 電子カルテ
  • 残業なし
  • 専門医不問
  • 専攻医・専修医可
  • ブランク可
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募集科目 科目不問
施設種別 診療所・クリニック 0床
給与 年収1,200万円~2,200万円
月給100万円~183万円

【目安】
週4日勤務の場合:年収1,200万円~1,800万円
週5日勤務の場合:年収1,600万円~2,200万円
※管理医師手当年間100万円込
勤務日数 週4~5日(月曜~日曜)
勤務時間 10:00~19:30(休憩90分)
09:00~18:30(休憩90分)
勤務地 福岡県 福岡市
業務内容 外来診療をお願いします。

・診察体制:1~2診制 ※一部オンライン診療の対応もお願いすることがあります。
・患者数:1コマ30名~40名程度(1時間で8名~10名の対応をしていただくイメージです)
・主たる疾患:だるさ・虫垂炎・貧血・肺炎・不整脈・胸痛 ・下痢・頭痛・咳払い・咳・のどの痛み・感染性胃腸炎・発熱・風邪等
・患者層:保険診療9割、自由診療1割(目安)、中学生以上から高齢者まで幅広く対応しています。
     とりわけ働き世代の方が多く、 20~49歳が約85%程度になる見込です。

※一部オンライン診療をお願いする場合がございます。
※マニュアルあり
求める経験
スキル
基本的な診療スキル
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☆週4日勤務可能です。福岡市中心地に新規出展予定で人気が予想される求人です!
☆経営面は法人が対応しますので、診療に集中いただける環境です。
☆土曜日も入っていただける方大歓迎です!

【募集背景】
■新しいクリニックの開業に伴い、科目不問で一般内科外来を担当いただける方を募集しています。新店舗の立ち上げをサポートしてください。
■患者層は中学生以上から高齢者まで幅広く、特に働き世代の患者が多いです。地域医療に貢献できる方を求めています。
■今後開業を目指されている医師も歓迎します。運営ノウハウを学び、自身のキャリアアップに繋げることも可能です。

【具体的な医療機関情報】
■グーグル口コミ4.2以上の高評価を得ているクリニックグループの新店舗です。信頼と実績があります。
■東京都心部や大阪市中心地を中心に10件程度のクリニックを運営している、安定した法人です。
■患者層は20~49歳が約85%を占めており、働き世代の方々の健康管理に貢献しています。地域に根ざした医療を提供しています。

【職場環境と雰囲気】
■クリニックは若手医師も安心して働ける環境が整っています。マニュアルやe-Learning、実地トレーニングが充実しています。
■当直やオンコールもなく、急なお休みの場合も法人がサポートできますので、非常にワークライフバランスを取りやすい環境です。
■診療に困った際は、経験豊富な医師に対応のアドバイスを受けられる体制です。他院の先生方とzoomで意見交換することも可能です。

#春入職可


  • 研究支援(学会費補助)
  • 高額給与
  • 土日休み
  • 在宅・訪問
  • 未経験歓迎
  • 当直なし
  • 電子カルテ
  • 住宅手当あり
  • 退職金制度あり
  • 残業なし
  • 車通勤可
  • 医院経営を学べる
  • 祝日休み
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募集科目 内科系・外科系
施設種別 診療所・クリニック 0床
給与 年収2,280万円~2,832万円
月給190万円~236万円
※想定年収目安
・卒後10年:2,280万円
・卒後20年:2,580万円
・卒後30年:2,832万円
勤務日数 月火水木金のうち週5日(祝日勤務無し)
勤務時間 09:00~17:00(休憩60分)
勤務地 愛知県 名古屋市天白区
業務内容 訪問診療をお願いします。

★訪問診療
登録患者数:約200名
施設・居宅の割合:施設7割 居宅3割
訪問数:施設2~4件/日(1施設あたり20名程度)、居宅0~2件/日
主な症例:生活習慣病、一般内科に収まる範囲の内科疾患、廃用症候群、認知症、ターミナル(がん末期)、慢性期の神経難病など
訪問体制:看護師同行有、運転は基本医師が行っております。
訪問範囲:名古屋市天白区を中心として半径16km圏内
手技:点滴、注射、膀胱留置カテーテルの交換・管理、胃ろう管理

【オンコール】
主治医制のため、基本24時間365日対応となります。
※週末に関しては、常勤医師で当番制を試験導入しておりますので、現状は1回/月程度の対応となっております。
※都合が悪い日等も他医師と調整しております。
1stコール:医師
待機場所:ご自宅
出動方法:自家用車
求める経験
スキル
訪問診療の経験は不問です。
各科専門医を有する者。
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☆各種手当込みで年収2,500万円以上可能です。
☆主治医制が基本となりますが、週末は輪番制を導入しており、月1回程度の頻度の受け持ちになります。
☆法人として開業支援制度があるため、訪問診療クリニックでの開業をお考えの先生にお勧めです。

【募集背景】
■現在は常勤医師は院長のみで非常勤医師で体制構築しておりますが、登録患者様の増加に伴い常勤医師の増員を構想しております。
■主治医制のためオンコール待機が必須となりますが、開業をお考えの先生は訪問診療未経験から必要な経験を積むことができます。
■判断力がある先生を求めており、グループ法人全体で卒後15年前後の消化器外科等の外科系の先生が多く在籍しております

【業務内容】
■訪問診療先は施設7割、居宅3割と施設への訪問の割合が多めとなります。訪問先へは看護師が同行します。
■主治医制のため平日のオンコール待機は必須となりますが、週末は常勤医師で輪番体制となるため、月イチ程度です。
■日中の訪問が充実させており、夜間の呼び出し頻度は平均5件/月程度。予定があるときは他医師にお願いも可能です。

【医療機関情報】
■関東を中心に20以上の医療法人、60以上のクリニックを運営している大型組織に属する訪問診療クリニックです。
■通勤時や訪問診療時に使用していただける車を1台貸与しております。駐車場の確保が必要な場合は法人が負担いたします。
■「病院で入院患者様の退院後も関わりたい」、「病院での経験を活かした勤務をしたい」という先生にお勧めです。


  • 研究支援(学会費補助)
  • 高額給与
  • 土日休み
  • 在宅・訪問
  • 院長・施設長募集
  • 未経験歓迎
  • 当直なし
  • 電子カルテ
  • 住宅手当あり
  • 退職金制度あり
  • 残業なし
  • 車通勤可
  • 駅チカ(徒歩5分以内)
  • 車通勤便利(ICから10分以内)
  • 医院経営を学べる
  • 祝日休み
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募集科目 内科系・外科系
施設種別 診療所・クリニック 0床
給与 年収2,580万円~3,192万円
月給215万円~266万円
※想定年収目安
卒後20年・院長手当込み:2,940万円
卒後30年・院長手当込み:3,192万円
勤務日数 月火水木金のうち週5日(祝日勤務無し)
勤務時間 09:00~17:00(休憩60分)
勤務地 愛知県 名古屋市東区
業務内容 訪問診療をお願いします。

★訪問診療
登録患者数:約600名
施設・居宅の割合:施設7割 居宅3割
訪問数:施設2~4件/日(1施設あたり20名程度)、居宅0~2件/日
主な症例:生活習慣病、一般内科に収まる範囲の内科疾患、廃用症候群、認知症、ターミナル(がん末期)、慢性期の神経難病など
訪問体制:看護師同行有、運転は基本医師が行っております。
訪問範囲:名古屋市東区を中心として半径16km圏内
手技:点滴、注射、膀胱留置カテーテルの交換・管理、胃ろう管理

【オンコール】
主治医制のため、基本24時間365日対応となります。
※週末に関しては、常勤医師で当番制を試験導入しておりますので、現状は1回/月程度の対応となっております。
※都合が悪い日等も他医師と調整しております。
1stコール:医師
待機場所:ご自宅
出動方法:自家用車
求める経験
スキル
訪問診療の経験は不問です。
各科専門医を有する者。
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☆各種手当込みで年収3,000万円も可能です。
☆主治医制が基本となりますが、週末は輪番制を導入しており、月1回程度の頻度の受け持ちになります。
☆法人として開業支援制度があるため、訪問診療クリニックでの開業をお考えの先生にお勧めです。

【募集背景】
■管理医師の先生が法人サポートのもと、名古屋市内の新規開院クリニックを開業予定のため後任の募集となります。
■主治医制をとるためオンコール待機が必須となりますが、開業をお考えの先生は訪問診療未経験から必要な経験を積むことができます。
■判断力がある先生を求めており、グループ法人全体で卒後15年前後の消化器外科等の外科系の先生が多く在籍しております

【業務内容】
■訪問診療先は施設7割、居宅3割と施設への訪問の割合が多めとなります。訪問先へは看護師が同行します。
■主治医制のため平日のオンコール待機は必須となりますが、週末は常勤医師で輪番体制となるため、月イチ程度です。
■日中の訪問が充実させており、夜間の呼び出し頻度は平均5件/月程度。予定があるときは他医師にお願いも可能です。

【医療機関情報】
■関東を中心に20以上の医療法人、60以上のクリニックを運営している大型組織に属する訪問診療クリニックです。
■通勤時や訪問診療時に使用していただける車を1台貸与しております。駐車場の確保が必要な場合は法人が負担いたします。
■「病院で入院患者様の退院後も関わりたい」、「病院での経験を活かした勤務をしたい」という先生にお勧めです。


  • オンコール無し
  • 研究支援(学会費補助)
  • 高額給与
  • 年齢不問・ベテラン歓迎
  • 院長・施設長募集
  • 当直なし
  • 救急対応なし
  • 電子カルテ
  • 赴任手当あり
  • 遠方交通費・新幹線代支給
  • ブランク可
  • 車通勤可
  • 車通勤便利(ICから10分以内)
  • 祝日休み
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募集科目 科目不問
施設種別 診療所・クリニック 20~99床
給与 年収1,200万円~2,000万円
月給100万円~166万円
勤務日数 週4日~5日
勤務時間 08:30~18:30(休憩90分)※変動有
勤務地 愛知県 名古屋市名東区
業務内容 透析管理を中心に専門及び一般内科外来(腎臓)、PTA(シャントトラブル対応は外部に依頼)
※外来など透析以外の業務内容はご専門に応じて調整

★透析
患者数:60人(2025年10月時点)
クール数:3クール
①8:30-12:30
②8:50-12:50
③13:00-18:30
透析ベッド数:27床(HD、online HDF対応)
透析関連設備:コンソール27台、透析支援システム、血管エコー等
穿刺対応: 看護師、臨床工学技士
求める経験
スキル
基本的な診療スキル
内科病棟管理の経験3年以上
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☆ご経験により待遇ご相談可能です
☆透析管理の経験があれば、科目不問、管理医師経験不問でご応募いただけます
☆地下鉄東山線沿線、最寄り駅からバスの利用で公共交通通勤可能です

【医療機関情報】
■地域の皆様に信頼され、透析を中心とした安心できる医療・介護を提供することを目指しています
■名古屋、岐阜、大阪、神戸に透析施設を8施設、老健とサ高住を各1施設の計10施設を持ち、医療介護サービスを提供しております
■透析ベッド数は28床あり、急変時などは近隣の急性期病院と連携を取りながら対応しています

【職場環境と雰囲気】
■老健併設という珍しい形態ではありますが、そのおかげで施設利用者様の治療もスムーズに実施できます
■在籍医師の年齢層はさまざまで、出身大学も偏りがなく学閥もありませんので、ご勤務しやすい環境です
■医師、看護師、コメディカル同士の連携が取れており、ご自身の仕事に集中できる職場です

【募集背景】
■腎臓内科ご専門でなくても、透析管理の経験と内科病棟管理の経験があればご応募可能です
■管理医師経験も不問ですので、透析管理の経験1年程度でこれから経験を積んでいきたいという先生も歓迎です
■経験豊富な先生の場合、現職の待遇を考慮いたしますので、ご応募の際にご希望年収をお知らせください


  • 土日休み
  • 複数診制
  • 電子カルテ
  • 赴任手当あり
  • 住宅手当あり
  • 退職金制度あり
  • 残業なし
  • 車通勤可
  • 駅チカ(徒歩5分以内)
  • 車通勤便利(ICから10分以内)
  • 祝日休み
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募集科目 循環器内科
施設種別 一般病院 200~499床
給与 年収1,500万円~1,900万円
月給125万円~158万円
(想定年収は賞与、当直手当、出動手当を含む)

例) 卒後10年の場合:1,550万円程度
  卒後20年の場合:1,800万円程度
勤務日数 週5日
勤務時間 8:30~17:00 (休憩45分)
勤務地 北海道 江別市
業務内容 ・外来診療 30名程度/コマ 週2~3コマ
・病棟管理 受持数10名程度
・心臓カテーテル(月間実績 5件程度)
・当直業務(週1回程度/救急診療含む)
求める経験
スキル
基本的な診療スキル
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☆土日祝日お休みかつ休暇も取得しやすく、プライベートを大切にしながらご勤務いただく事ができます。
☆赴任手当・住宅手当はもちろん扶養手当や寒冷地手当もご相談可能となっており、ご家族での移住も安心の環境です。
☆弊社からの入職実績もございますので、少しでもご興味をお持ちいただけましたら是非お問い合わせください!

【エリア情報】
■札幌市内中心部から車で40分程度・JRで30分程度とアクセス良好なため、通勤の負担は少なめです。
■道外出身の先生も複数在席されており、医局には学閥等の縛りもなく風通しの良い職場となっております。
■病院の近隣には、プールやトレーニングルームも完備した施設を有する公園や、ゆったりくつろぐことのできる大型書店などもございます。

【働きやすさ】
■各種手当や休暇取得しやすい職場環境など、先生のプライベートへのサポートが充実していることも魅力です。
■勤務日数や業務内容についても、先生のご希望に応じて柔軟に対応することができます。
■見学をご希望の先生には交通費の支給がございますので、ご興味がございましたらお気軽にお問い合わせください。

【医療機関情報】
■20以上の診療科を標榜する総合病院で、地域の中核病院として皆様に寄り添った医療を提供しています。
■様々な医療専門職種のスタッフが専門性を活かしながら連携・協働し、病院全体でチーム医療に力を入れております。
■循環器内科外来・病棟管理の他、心臓カテーテル検査や救急対応もお願いしたいと考えております。


  • 週4日以下
  • オンコール無し
  • 研究支援(学会費補助)
  • 高額給与
  • 土日休み
  • 年齢不問・ベテラン歓迎
  • 電子カルテ
  • 住宅手当あり
  • 退職金制度あり
  • 専門医不問
  • 車通勤可
  • 駅チカ(徒歩5分以内)
  • 祝日休み
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募集科目 循環器内科
施設種別 ケアミックス 100~199床
給与 年収1,300~1,800万円
月給108万円~150万円

《モデル例》
・医師歴10年:年収1,300万円~年収1,500万円程度
・医師歴20年:年収1,530万円~年収1,730万円程度
・医師歴30年:年収1,590万円~年収1,790万円程度
※当直の有無や勤務日数により異なります
勤務日数 週4~5日
勤務時間 09:00~17:20 休憩60分
勤務地 大阪府 寝屋川市
業務内容 外来診療、病棟管理などをお願いします

★外来診療
・担当数:週3~4コマ程度/週
※ご希望により専門外来の相談可能

★病棟管理
・10名程度(主治医制)
※心不全判断、術前術後管理

★その他
・心エコー検査(診療検査技師:2~3名)
求める経験
スキル
基本的な診療スキル
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☆建設して数年のため、非常に綺麗な医療機関です。最寄駅から徒歩約3分でアクセス可能です。
☆プライベートとの両立が図りやすい環境の為、ワークライフバランスを充実させたい先生にお勧めです。
☆幅広い年代の先生が活躍されております。育児中の先生やセカンドキャリアをご検討中の先生も気軽にお問い合わせください。

【医療機関情報】
■一般病床と地域包括ケア病床を有しており、回復期から慢性期まで多様な患者様を受け入れています。
■JR学研都市線の駅から徒歩3分という優れた立地に位置しており、通勤アクセスが良好です。マイカー通勤も可能です。
■心エコー検査を実施できる診療検査技師が2~3名在籍し専門的な診療をしっかりと支えます。

【職場環境と雰囲気】
■常勤の一般内科医が9名在籍しており(2025年10月時点)、他診療科との連携が円滑で専門性を発揮しやすい環境です。
■電子カルテの導入により業務効率が改善されており、時間外対応がほぼ発生しない働き方が可能です。
■土日祝日のお休みに加えて、夏季休暇や年末年始休暇なども確保されており仕事と私生活との両立が可能です。

【業務内容】
■常勤医師不在の循環器内科において、外来や心不全を主とした病棟管理をご担当いただきます。
■カテーテル検査や治療は現在実施しておりませんので、ワークライフバランスを重視したい先生にも最適です。
■心エコーの検査に精通した診療検査技師が複数名在籍し、専門性の高い検査を迅速にサポートします。

【やりがい】
■地域に必要とされる循環器内科の診療体制を築き上げられる、という大きな達成感を得られます。
■ワークライフバランスを重視した週4日勤務や、土日祝日休みといった柔軟な働き方が実現可能です。
■宿日直の免除についても柔軟に相談が可能なため、先生の生活スタイルに合わせた勤務条件を構築できます。

#春入職可


  • 研究支援(学会費補助)
  • 高額給与
  • 在宅・訪問
  • 年齢不問・ベテラン歓迎
  • 転科OK
  • 当直なし
  • 電子カルテ
  • 赴任手当あり
  • 住宅手当あり
  • 遠方交通費・新幹線代支給
  • 期間限定
  • 専門医不問
  • 車通勤可
  • 祝日休み
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募集科目 一般内科
施設種別 診療所・クリニック 0床
給与 月給200~250万円 ※別途手当含む
勤務日数 週5~5.5日
勤務時間 平日8:45~17:00(休憩60分)
土8:45~12:30(休憩なし)
勤務地 北海道 稚内市
業務内容 ・外来業務 50~60名/コマ(週4~5コマ程度)、2診制
・訪問診療 居宅中心、施設は1か所のみ
・オンコール待機 看取り対応有(交代制)
求める経験
スキル
基本的な一般診療スキル
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☆外来業務は午前のみ、2診制で1コマ50~60名のご対応を週4~5コマ程度お願いしております。
☆午後は地域の皆さまの居宅を中心に、訪問診療のご対応をお願いしたいと考えております。
☆訪問先施設を対象に交代制でオンコール待機を行っており、お看取りのご対応もお願いいたします。

【働きやすさややりがい】
■3ヶ月からの期間限定の募集となりますので、ご希望の勤務期間がございましたら是非ご相談ください!
■地域住民とともに身近な医療機関として活動し、地域医療の発展に貢献できるやりがいがございます。
■研究支援や学会費補助もあり、医師としてのスキルアップやキャリア形成もサポートさせていただきます。

【業務内容】
■道北エリアにございます無床クリニックにて、外来と訪問診療のご対応をいただける先生をお探ししております。
■訪問先は居宅がメインとなりますが、必要に応じて施設への訪問診療もお願いしております。
■訪問先の患者様のお看取り対応や、オンコール待機も院長と交代制でご対応いただきます。

【医療機関情報】
■1病院・4診療所・8施設を管理する社会医療法人グループの運営で、経営は安定しておりますのでご安心ください。
■赴任手当や借り上げ住宅、帰省のための飛行機代支給など、福利厚生が充実しています。
■弊社からご紹介実績がございますので、暮らしや働き方など気になる点はお気軽にお問い合わせください!


  • オンコール無し
  • 研究支援(学会費補助)
  • 高額給与
  • 在宅・訪問
  • 年齢不問・ベテラン歓迎
  • 未経験歓迎
  • 当直なし
  • 救急対応なし
  • 電子カルテ
  • 専門医不問
  • 車通勤可
  • 駅チカ(徒歩5分以内)
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募集科目 内科系
施設種別 診療所・クリニック 0床
給与 年収1,600万円~2,000万円
月給133万円~166万円
※ご経験によって変動いたします。
勤務日数 週4日~5日
勤務時間 9:00~17:00 休憩60分
勤務地 千葉県 船橋市
業務内容 在宅診療所における診療業務全般
施設又は個人宅における訪問診療・臨時往診など

・看護師又は看護助手・ドライバー同行
・訪問先:施設7割、居宅3割
・訪問件数:施設2~3件/日・20~30名/日、居宅10~15件/日 ※曜日によって変動有
・精神科・眼科・皮膚科・耳鼻科は専門医がおります。

※電子カルテ:モバカル
求める経験
スキル
基本的な訪問診療スキル
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☆平日のみ・17時終了・OC無と、プライベートを重視した勤務が可能!
☆看護師・ドライバー同行の充実した診療体制。訪問診療未経験の方も歓迎!
☆子育て中の医師にも優しい祝日勤務も相談可能。※祝日出勤0回ではございません。

【職場環境と雰囲気】
■看護師やドライバーが同行しチームで連携し、日々の業務の中で、医療スタッフ間の密なコミュニケーションが取れています。
■週4日勤務や17時終業など柔軟な勤務体系が整っており、プライベートの時間を大切にしながら働くことができます。
■最寄り駅から徒歩3分と通勤が利便性が高く、通勤ストレスを軽減し、仕事に集中できます。

【具体的な医療機関情報】
■医療法人は複数の部門を持ち特に在宅部門に力を入れており、在宅部門で高い専門性を持った診療が提供されています。
■在宅部門は22か所あり、医師、看護師、ドライバーのチーム体制が整っており各チームが連携し、患者様に最適な医療を提供しております。
■モバカルネット導入により、場所を選ばずにカルテ確認が可能な環境が整備されています。

【やりがい】
■患者様やスタッフとの良好なコミュニケーションが求められ、患者様との信頼関係を築くことで、診療の質を高めることができます。
■充実したサポート体制の中で、訪問診療未経験者でも経験豊富な医師やスタッフがサポートするため、新しい環境でも安心して働けます。
■地域医療に貢献し、多くの患者様から感謝の言葉をいただける環境があり、その成果を実感できるやりがいがあります。

#春入職可 #年度内入職可


  • オンコール無し
  • 研究支援(学会費補助)
  • 高額給与
  • 在宅・訪問
  • 年齢不問・ベテラン歓迎
  • 未経験歓迎
  • 当直なし
  • 救急対応なし
  • 電子カルテ
  • 専門医不問
  • 車通勤可
  • 駅チカ(徒歩5分以内)
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募集科目 内科系
施設種別 診療所・クリニック 0床
給与 年収1,600万円~2,000万円
月給133万円~166万円
※ご経験によって変動いたします。
勤務日数 週4日~5日 ※祝日勤務相談可
勤務時間 9:00~17:00 休憩60分
勤務地 千葉県 習志野市
業務内容 在宅診療所における診療業務全般
施設又は個人宅における訪問診療・臨時往診など

・看護師又は看護助手・ドライバー同行
・訪問先:施設7割、居宅3割
・訪問件数:施設2~3件/日・20~30名/日、居宅10~15件/日 ※曜日によって変動有
・精神科・眼科・皮膚科・耳鼻科は専門医がおります。

※電子カルテ:モバカル
求める経験
スキル
基本的な訪問診療スキル
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☆平日のみ・17時終了・OC無と、プライベートを重視した勤務が可能!
☆看護師・ドライバー同行の充実した診療体制。訪問診療未経験の方も歓迎!
☆子育て中の医師にも優しい祝日勤務も相談可能。※祝日出勤0回ではございません。

【職場環境と雰囲気】
■看護師やドライバーが同行しチームで連携し、日々の業務の中で、医療スタッフ間の密なコミュニケーションが取れています。
■週4日勤務や17時終業など柔軟な勤務体系が整っており、プライベートの時間を大切にしながら働くことができます。
■最寄り駅から徒歩3分と通勤が利便性が高く、通勤ストレスを軽減し、仕事に集中できます。

【具体的な医療機関情報】
■医療法人は複数の部門を持ち特に在宅部門に力を入れており、在宅部門で高い専門性を持った診療が提供されています。
■在宅部門は22か所あり、医師、看護師、ドライバーのチーム体制が整っており各チームが連携し、患者様に最適な医療を提供しております。
■モバカルネット導入により、場所を選ばずにカルテ確認が可能な環境が整備されています。

【やりがい】
■患者様やスタッフとの良好なコミュニケーションが求められ、患者様との信頼関係を築くことで、診療の質を高めることができます。
■充実したサポート体制の中で、訪問診療未経験者でも経験豊富な医師やスタッフがサポートするため、新しい環境でも安心して働けます。
■地域医療に貢献し、多くの患者様から感謝の言葉をいただける環境があり、その成果を実感できるやりがいがあります。

#春入職可 #年度内入職可


  • オンコール無し
  • 研究支援(学会費補助)
  • 高額給与
  • 在宅・訪問
  • 年齢不問・ベテラン歓迎
  • 未経験歓迎
  • 当直なし
  • 救急対応なし
  • 電子カルテ
  • 専門医不問
  • 車通勤可
  • 駅チカ(徒歩5分以内)
image
募集科目 内科系
施設種別 診療所・クリニック 0床
給与 年収1,600万円~2,000万円
月給133万円~166万円
※ご経験によって変動いたします。
勤務日数 週4日~5日 ※祝日勤務相談可
勤務時間 9:00~17:00 休憩60分
勤務地 千葉県 鎌ケ谷市
業務内容 在宅診療所における診療業務全般
施設又は個人宅における訪問診療・臨時往診など

・看護師又は看護助手・ドライバー同行
・訪問先:施設7割、居宅3割
・訪問件数:施設2~3件/日・20~30名/日、居宅10~15件/日 ※曜日によって変動有
・精神科・眼科・皮膚科・耳鼻科は専門医がおります。

※電子カルテ:モバカル
求める経験
スキル
基本的な訪問診療スキル
image

☆平日のみ・17時終了・OC無と、プライベートを重視した勤務が可能!
☆看護師・ドライバー同行の充実した診療体制。訪問診療未経験の方も歓迎!
☆子育て中の医師にも優しい祝日勤務も相談可能。※祝日出勤0回ではございません。

【職場環境と雰囲気】
■看護師やドライバーが同行しチームで連携し、日々の業務の中で、医療スタッフ間の密なコミュニケーションが取れています。
■週4日勤務や17時終業など柔軟な勤務体系が整っており、プライベートの時間を大切にしながら働くことができます。
■最寄り駅から徒歩3分と通勤が利便性が高く、通勤ストレスを軽減し、仕事に集中できます。

【具体的な医療機関情報】
■医療法人は複数の部門を持ち特に在宅部門に力を入れており、在宅部門で高い専門性を持った診療が提供されています。
■在宅部門は22か所あり、医師、看護師、ドライバーのチーム体制が整っており各チームが連携し、患者様に最適な医療を提供しております。
■モバカルネット導入により、場所を選ばずにカルテ確認が可能な環境が整備されています。

【やりがい】
■患者様やスタッフとの良好なコミュニケーションが求められ、患者様との信頼関係を築くことで、診療の質を高めることができます。
■充実したサポート体制の中で、訪問診療未経験者でも経験豊富な医師やスタッフがサポートするため、新しい環境でも安心して働けます。
■地域医療に貢献し、多くの患者様から感謝の言葉をいただける環境があり、その成果を実感できるやりがいがあります。

#春入職可 #年度内入職可


  • 高額給与
  • 症例数豊富
  • 電子カルテ
  • 退職金制度あり
  • 専門医不問
  • 車通勤可
  • 駅チカ(徒歩5分以内)
  • 専門医・指定医取得可
  • 祝日休み
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募集科目 救急科
施設種別 一般病院 200~499床
給与 年収1,500万円~2,000万円
月収125万円~166万円
勤務日数 週4.5~5日
勤務時間 08:30~17:00(休憩45分)
08:30~14:00(休憩なし)
勤務地 愛知県 名古屋市南区
業務内容 ★救急外来
患者数:平均100名/日
救急車台数:平均5000台/年
ICUベッド数:10床(オープン)
救急病棟、受け持ち:希望があればお任せします
直体制:7名体制(内科2名、外科1名、小児1名、研修医2名、後期研修医1名)
主な症例:院外心停止、心停止蘇生例(低体温療法)、脳卒中(脳出血、脳梗塞、くも膜下出血)、急性冠症候群(急性心筋梗塞症、不安定狭心症)、 重症感染症(原因臓器問わず)、重症敗血症、ショック、急性薬物中毒、多発外傷、重症呼吸不全、重症環境障害(偶発低体温症、熱中症など)
求める経験
スキル
基本的な診療スキル
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☆若手医師が多く、育成に関心のある先生歓迎です
☆ご経験により2,400万円以上も検討可能ですのでご相談ください
☆救急車は複数台同時受入れが可能で、年間の搬送数は約5,000件におよびます。

【職場環境と雰囲気】
■オープンICU体制を採用しており、各専門診療科と密に連携を取りながら無理のない働き方を推進しています。
■指導医としての立場で研修医や後期研修医の育成に携わり、次世代の医療者を育てる重要な役割を担えます。
■「チームワーク」や「卓越性」といった価値観を大切にし、スタッフ全員で質の高い医療を目指す風土があります。

【募集背景】
■「断らない救急」をモットーに、増え続ける地域の救急医療ニーズに応え続けるための体制強化が急務です。
■法人のビジョンである「高度急性期医療の追求」を実現するため、救急部門の中核を担う医師を募集しています。
■医師の働き方改革(A水準目標)を推進しつつ、若手医師の指導的立場も担っていただける専門医を求めています。

【具体的な医療機関情報】
■最寄り駅から徒歩五分圏内の好立地にあり、毎日の通勤におけるストレスが少ない環境です。
■高度な集中治療機器を導入した10床のICUを備え、重症患者様に対し質の高い管理を提供することが可能です。
■院内急変対応システム(RRS)も導入し、院内全体の医療安全と質の向上にも積極的に取り組んでいます。

更新日 : 2025-10-31医師求人ID : 415231

  • NEW
  • 常勤
  • 神経内科・脳神経内科

【脳神経内科】経験者、専門医の取得希望者歓迎/常勤4名在籍/働き方改革に積極的な病院です!


  • 研究支援(学会費補助)
  • 電子カルテ
  • 車通勤可
  • 駅チカ(徒歩5分以内)
  • 託児施設あり
  • 専門医・指定医取得可
  • 祝日休み
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募集科目 神経内科・脳神経内科
施設種別 一般病院 200~499床
給与 年収1,100万円~1,600万円
月給91万円~133万円
勤務日数 週4.5~5日(祝日勤務無し)
勤務時間 08:30~17:00(休憩45分)
08:30~14:00(休憩45分)
勤務地 愛知県 名古屋市南区
業務内容 外来・病棟管理をお願いします。

★外来
外来担当数:1~2コマ/週
外来患者数:15名程度/日
診療体制:1~2診制
患者様層:脳血管障害、認知症、片頭痛、てんかん、パーキンソン病など
カルテ:電子

★病棟管理
担当患者数:平均15~20名
※主治医制
主な疾患:血管障害、認知症、片頭痛、てんかん、パーキンソン病、脊髄疾患、末梢神経障害、脊髄小脳変性症、多発性硬化症、筋萎縮性側索硬化症、多発筋炎、重症筋無力症など
求める経験
スキル
基本的な診療スキル
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☆常勤医師は、男性2名、女性1名。30~40代の医師が在籍しています。
☆最寄り駅から徒歩5分。毎日の通勤のご負担が少なめです。
☆働き方改革に積極的なため、専門医取得希望の医師も働きやすい環境です。

【職場環境と雰囲気】
■30代から40代の男性医師2名と女性医師1名が常勤として在籍しており、活気ある職場で専門性を発揮できます。
■仕事と育児の両立支援制度が充実しているため、多くの女性医師が活躍しており、長期的なキャリア形成に最適です。
■病院全体で働き方改革を積極的に推進しており、専門医取得を目指す先生も安心して研鑽を積める環境が整っています。

【募集背景】
■名古屋市南部の地域中核病院として、高度急性期医療から専門医療までを担う体制を強化するために医師を募集しています。
■「未来へのモデルとなる予防・医療・介護ネットワークの構築」という法人のビジョン実現に向けて、中核となる人材を求めています。
■医師の働き方改革(A水準目標)も背景に、持続可能で質の高い医療提供体制を維持・強化するための増員となります。

【具体的な医療機関情報】
■日本神経学会の教育施設として認定されており、専門医の取得や更新を目指せる環境が整備されています。
■最寄り駅から徒歩5分という利便性の高い立地にあり、毎日の通勤におけるご負担が少ない点も魅力です。
■シンチグラフィや髄液検査も用いる専門性の高い「物忘れ外来」を設け、精度の高い診断と治療を追求しています。


  • 週4日以下
  • オンコール無し
  • 高額給与
  • 当直なし
  • 電子カルテ
  • 退職金制度あり
  • 車通勤可
  • 駅チカ(徒歩5分以内)
  • 託児施設あり
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募集科目 血液内科
施設種別 一般病院 200~499床
給与 年収1,100万円~1,600万円
月給91万円~133万円
勤務日数 週4~5日
勤務時間 08:30~17:00(休憩45分)
08:30~14:00(休憩45分)
勤務地 愛知県 名古屋市南区
業務内容 外来・病棟管理をお願いします。

★外来
外来担当数:1~2コマ/週
外来患者数:20名程度/日
※1診制

★病棟管理
担当患者数:平均15~20名 ※主治医制
主な疾患:造血器腫瘍、貧血、血小板減少・出血傾向、感染症など
求める経験
スキル
基本的な診療スキル
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☆名鉄常滑線沿線にございます。最寄り駅から徒歩5分と徒歩移動距離が短めです
☆地域医療に特化しているため、ご紹介いただいた患者様を中心に診ています
☆常勤医師3名(男性1名、女性2名。20~50代)がご活躍中です

【職場環境と雰囲気】
■二次救急を担う名古屋市南部の地域中核病院として、紹介患者様を中心とした落ち着いた診療体制が特徴です。
■現在、血液内科は20代から50代の常勤医師3名が活躍中で、コミュニケーションが活発な職場環境です。
■病院全体でワークライフバランスの向上に注力しており、先生の働き方のご希望についても柔軟に調整が可能です。

【募集背景】
■「未来へのモデルとなる予防・医療・介護ネットワークを創る」という法人のビジョン実現に向けた体制強化になります。
■地域医療における高度急性期医療の追求と、未来を担う現役世代を救けるという使命を担う専門医を求めています。
■医師の働き方改革(A水準目標)を推進しており、持続可能で質の高い医療提供体制を構築するために増員を図っています。

【具体的な医療機関情報】
■名鉄常滑線沿線の最寄り駅から徒歩五分圏内という抜群のアクセスを誇り、快適な通勤が可能です。
■日本血液学会認定の研修施設であり、指導医のもとで専門性を磨きながら、臨床研究にも参画できる環境です。
■大量化学療法に対応する無菌室を二室完備し、生活の質を重視した外来化学療法も積極的に行っています。


  • オンコール無し
  • 研究支援(学会費補助)
  • 高額給与
  • 在宅・訪問
  • 年齢不問・ベテラン歓迎
  • 未経験歓迎
  • 当直なし
  • 救急対応なし
  • 電子カルテ
  • 専門医不問
  • 車通勤可
  • 駅チカ(徒歩5分以内)
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募集科目 内科系
施設種別 診療所・クリニック 0床
給与 年収1,600万円~2,000万円
月給133万円~166万円
※ご経験によって変動
勤務日数 週4日~5日
勤務時間 9:00~17:00 休憩60分
勤務地 東京都 江東区
業務内容 訪問診療
・看護師⼜は看護助⼿‧ドライバー同⾏
・訪問先:施設7割、居宅3割
・訪問件数:施設2~3件/日・20~30名/日、居宅10~15件/日 ※曜日によって変動有

※電子カルテ:モバカル
求める経験
スキル
基本的な訪問診療スキル
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☆平日のみ・17時終了・OC無と、プライベートを重視した勤務が可能!
☆看護師・ドライバー同行の充実した診療体制。訪問診療未経験の方も歓迎!
☆子育て中の医師にも優しい祝日勤務も相談可能。※祝日出勤0回ではございません。

【職場環境と雰囲気】
■看護師やドライバーが同行しチームで連携し、日々の業務の中で、医療スタッフ間の密なコミュニケーションが取れています。
■週4日勤務や17時終業など柔軟な勤務体系が整っており、プライベートの時間を大切にしながら働くことができます。
■最寄り駅から徒歩3分と通勤が利便性が高く、通勤ストレスを軽減し、仕事に集中できます。

【具体的な医療機関情報】
■医療法人は複数の部門を持ち特に在宅部門に力を入れており、在宅部門で高い専門性を持った診療が提供されています。
■在宅部門は22か所あり、医師、看護師、ドライバーのチーム体制が整っており各チームが連携し、患者様に最適な医療を提供しております。
■モバカルネット導入により、場所を選ばずにカルテ確認が可能な環境が整備されています。

【やりがい】
■患者様やスタッフとの良好なコミュニケーションが求められ、患者様との信頼関係を築くことで、診療の質を高めることができます。
■充実したサポート体制の中で、訪問診療未経験者でも経験豊富な医師やスタッフがサポートするため、新しい環境でも安心して働けます。
■地域医療に貢献し、多くの患者様から感謝の言葉をいただける環境があり、その成果を実感できるやりがいがあります。

#春入職可 #急募


  • 週4日以下
  • 研究支援(学会費補助)
  • 高額給与
  • 土日休み
  • 年齢不問・ベテラン歓迎
  • 電子カルテ
  • 車通勤可
  • 駅チカ(徒歩5分以内)
  • 車通勤便利(ICから10分以内)
  • 託児施設あり
  • 祝日休み
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募集科目 整形外科
施設種別 一般病院 100~199床
給与 年収1,200万円~1,700万円
月給100万円~141万円
勤務日数 週4~5日
勤務時間 08:30~17:30(休憩60分)
勤務地 兵庫県 神戸市兵庫区
業務内容 外来、病棟管理、オペ

 ★外来
 外来担当数:応相談
 外来患者数:平均20名/コマ
 診療体制 :5診制
 患者様層 :高齢者層

 ★病棟管理
 病棟担当数:平均10名
       ※主治医制

 ★オペ
  件数・・1日平均4件
  比率・・緊急1割:予約9割
  手術室・・3部屋
  麻酔科・・常勤1名・非常勤1名
  内容・・ひざ・ひじ等
求める経験
スキル
基本的な診療スキル
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☆勤務時間・当直の有無など相談できとても働きやすい環境です。子育てにも理解のある職場です。
☆福利厚生が充実しており、企業立病院ならではの仕組みもありフレキシブルな勤務ができます。
☆人気の神戸エリアで最寄り駅から徒歩5分とアクセスの良い病院になります。複数路線利用可能です。

【職場環境と雰囲気】
■企業立病院のため、週3日以上の勤務であれば正社員として雇用され社会保険を受けることができます。
■三菱重工の社員として福利厚生を受けることができ、育休、産休の取得、時短勤務、などフレキシブルに勤務することができます。医師以外のスタッフにもその考えが浸透しています。
■新たな外来の立ち上げや、行いたい治療など、やりたいことはチャレンジさせてもらえる環境です。

【募集背景】
■後期研修医など若手の方もお受け入れのご相談に乗って頂けます。これから研鑽を積みたい方にもおすすめです。
■これから訪問診療に力を入れていきたい意向もあり、立ち上げに関わってくださる方は歓迎しております。
■神戸大学の派遣は少しあるものの、増員ペースに追いついていない為、増員募集となります。風通しは良く、出身大学によって学閥があるということはありません。

【医療機関情報】
■「地域に寄り添う病院」をテーマとして、地元住民と三次救急の病院からのニーズの高い地域包括ケア病床を入れて、回復期の患者さんの対応にも力を入れ始めています。
■三菱重工業の企業立病院のため、経営基盤が非常に安定しており、安心して長期のご勤務をして頂くことが可能です。
■今後の展望として、元々急性期に力を入れていたところから訪問診療の体制の充実を目指しています。現在、訪問診療部門は名誉院長が対応している為、訪問診療を専門とする方も歓迎しております。


  • 週4日以下
  • 研究支援(学会費補助)
  • 高額給与
  • 年齢不問・ベテラン歓迎
  • 複数診制
  • 電子カルテ
  • 赴任手当あり
  • 住宅手当あり
  • 退職金制度あり
  • 車通勤可
  • 車通勤便利(ICから10分以内)
  • 託児施設あり
  • 祝日休み
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募集科目 産婦人科
施設種別 一般病院 20~99床
給与 年収1,800万円~2,300万円 ※産直、業績給含む
月給150万円~191万円
勤務日数 週4~5日
勤務時間 08:30~17:15(休憩60分)
08:30~12:45(休憩0分) ※土曜日
勤務地 兵庫県 明石市
業務内容 外来、病棟管理、分娩、オペ(応相談)

★外来
外来担当数:平均3~4コマ/週

★病棟管理
 ※産婦人科は主治医制、分娩入院チーム制

分娩件数:700~800/年
無痛分娩:約半数
婦人科手術:131件/年
求める経験
スキル
基本的な産婦人科の診療スキル
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☆働き方改革のため増員での募集となります。
☆外来にはクラークも設置しており、働きやすさを重視しております。
☆当直をする場合は翌日朝から退勤可です。

【募集背景】
■地域の周産期医療ニーズの多様化に対応すべく、体制強化のための増員募集です。分娩数は一定数を保っています。
■体制をより充実させることで万が一の時にも業務に支障が出ない形を目指しています。様々な専門の先生と切磋琢磨できる環境です。
■先生のご経験やご希望を尊重し、入職時期や勤務の仕方については柔軟に調整させていただきます。

【業務内容】
■年間分娩件数は700件~800件で、そのうち約半数が無痛分娩となっています。無痛分娩が未経験の先生にも、入職後に丁寧に指導する体制があります。
■腹腔鏡手術や子宮鏡手術、開腹による婦人科手術なども行っていますが、産科のみの勤務も可能です。
■当直体制は常勤医と、大学病院からの応援医師とで分担しています。当直帯に何かあってもフォローしてくださる先生が複数名います。

【職場環境と雰囲気】
■産婦人科常勤医8名体制で、そのうち4名が女性医師です。中心的な存在の副院長が女性で育児に理解のある優しい先生です。
■院内保育所を完備し、子育て中の先生も複数名が活躍しています。当直帯等に預けることもご相談いただけます。
■勤務日数の調整も可能で、出身大学を問わず協力しあえる雰囲気です。非常勤を含めると西日本のほとんどの大学の先生が在籍しています。


  • 週4日以下
  • オンコール無し
  • 高額給与
  • 年齢不問・ベテラン歓迎
  • 当直なし
  • 電子カルテ
  • 駅チカ(徒歩5分以内)
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募集科目 小児科
施設種別 診療所・クリニック 0床
給与 年収1,400万円~1,800万円
月給116万円~150万円
勤務日数 週4日~5日 ※祝日勤務は応相談
勤務時間 9:30~18:30 休憩60分
勤務地 埼玉県 さいたま市大宮区
業務内容 外来
・小学生までの小児一般診療、予防接種、乳児検診他
・60~80名前後/日(目安 ※新規開設の為)
求める経験
スキル
基本的な小児科診療スキル
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☆開院して数年の、綺麗なクリニックでのご勤務です。
☆県内有数のターミナル駅から、徒歩1分の抜群の立地!
☆週4~5日で、祝日勤務の有無は応相談!

【職場環境と雰囲気】
■2020年夏に開設したばかりで内装も新しい、複数の診療科の外来対応を行っているクリニックです。
■県内有数の駅から徒歩1分の商業施設内にある為、県内はもちろん東京などから通われている職員も多数在籍しております。
■産休・育休・急なお休みも取りやすい職場の雰囲気の為、育休後の職場復帰率も高い職場です。

【医療機関情報】
■外来中心・訪問診療中心のクリニックを多数運営している法人の1クリニック。経営も安定しており、安心してご勤務が可能です。
■関東を中心に商業施設内のクリニックを多数展開。グループ内の連携も良く、助け合いの精神が根付いています。
■非常勤の先生方もバランスよく雇っており、常勤の先生方に負担が偏らないような配慮も行っております。

【募集背景】
■地域柄、駅近クリニックに対しての小児科ニーズは高く、患者様のニーズに応える為の体制強化(常勤採用)が目的です。
■患者様を待合で待たせないスピード感と高い満足度得る為の患者に寄り添った外来を心がけていただきたいと思っております。
■ご入職時期はいつからでも受入れは可能。次年度入職をご希望されている先生もお気軽お問い合わせください。

#年度内入職可


  • 週4日以下
  • オンコール無し
  • 高額給与
  • 土日休み
  • 当直なし
  • 救急対応なし
  • 外来のみ
  • 電子カルテ
  • 専門医不問
  • 駅チカ(徒歩5分以内)
  • 祝日休み
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募集科目 耳鼻咽喉科
施設種別 診療所・クリニック 0床
給与 年収1,300万円~1,700万円
月給108万円~141万円
勤務日数 週4日~5日 ※祝休みも可能
勤務時間 9:30~18:30 休憩60分
勤務地 東京都 北区
業務内容 外来
・保険診療(C-PAT、舌下免疫の実施、問診も含む)
・外来患者数:60~80名程度/日(目安)
求める経験
スキル
基本的な耳鼻咽喉科診療スキル
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☆2026年3月開院予定のクリニックでのご勤務。
☆都内からも埼玉県からも通勤容易な人気エリア!
☆土日祝休みも可能!

【医療機関情報】
■訪問診療と複数科の外来を行うクリニックを多数運営している法人が、東京都北区に開設予定の新規クリニックです。
■関東を中心に商業施設内のクリニックを多数展開。グループ内の連携も良く、助け合いの精神が根付いています。
■非常勤の先生方もバランスよく雇っており、常勤の先生方に負担が偏らないような配慮も行っております。

【職場環境と雰囲気】
■他科の先生との複数診体制になりますので、ご自身の専門領域に集中して診療いただけます。
■都内からも埼玉県内からも通勤容易な場所に開設する為、看護師・事務スタッフの人材の確保は容易と思われます。
■産休・育休・急なお休みなどを取りやすい職場の雰囲気の為、育休後の職場復帰率も高い職場です。

【募集背景】
■地域柄、駅近クリニックに対しての地域の方々からニーズは高く、それに応える為の新規開設になります。
■患者様を待合で待たせないスピード感と、高い満足度を得る為の患者様に寄り添った外来を心がけていただきたいと思っております。
■新規開設前のご入職も可能です。その場合は同法人の別クリニックにてご勤務いただくといった方法を取らせていただきます。