☆週40時間勤務で年収2,000万円相談可能です
☆夏季休暇も、年末年始も1週間程度の休みがあり、メリハリのある勤務が可能です
☆クラーク・シュライバーを配置しており、事務負担軽減に努めております

【募集背景】
■現在は小児科のみですが、地域の未来を支えるファミリークリニックを目指し、新規の募集となります
■小児科の診療は院長先生が行いますので、一般内科外来の対応が可能であれば小児科の対応経験は不問です。
■専門科を問わずに地域にお住まいの幅広い年代・疾患の患者様を診療するというお考えの先生を特に歓迎します。

【業務内容】
■外来は、開設当初は小児科に以前かかっていた中高生や保護者の方を想定しており高齢者は少ない想定です。
■入職当初は患者数が少ないことが予想されるため、小児科のフォローをお願いする可能性がございます。
■クラーク・シュライバーを配置しておりますので、冬場の繁忙期も時間外勤務がほとんど発生しておりません。

【医療機関情報】
■高速のICから10分圏内と車通勤が便利な立地です。市外や県外から受診される患者様にも好評です。
■開設時からファミリークリニックの構想があるため、小児と内科の待合を分けるなどの動線も整っています。
■将来的に患者様が増加すれば、隣接地に別棟を立てる計画もあり、検査をより充実させることも可能です。

☆平日週4日勤務・当直OC無・土日祝休、はもちろんお子様送迎などによる時短勤務もご相談頂けます。
☆住宅補助や転居費用補助もございます。平日単身赴任やご家族でのご転居など暮らし方も自由自在です。
☆東は東京駅から約40分、新横浜駅から約25分、西は静岡駅から約40分と、新幹線でもご通勤頂けます。

【医療機関情報】
■静岡、神奈川に約1,000床を有する法人が運営、時代や地域の需要に応じて機能転換するなどフレキシブルな医療法人です。
■こちらは1906年開設と110余年にわたり地域需要に応え、今は訪問診療の強化など様々なプロジェクトを進めている病院です。
■地域包括ケア病床と回復期リハビリテーション病床、計約100床をバックとした在宅後方支援病院として地域医療を担います。

【働きやすさ】
■基本、訪問計画に沿って訪問診療をして16時台には帰院。その後はカルテや処方、書類作成、と非常に時間が読める業務です。
■育児中で朝と夕方の送り迎えのある子育て中ドクターでも無理なく働けますし、急なお休みもチーム全員でフォロー致します。
■ベテランドクターでも在宅医療へ志ございましたら是非チャレンジ下さい。セカンドキャリアの第一歩目としてもお薦めです。

【やりがい】
■訪問診療の経験は不問です。2年前に在宅医療立ち上げで赴任された40代前半ドクターと共に在宅医療に携わることができます。
■このドクターはYoutubeにて病院の訪問診療が学べる「寺子屋」を発信もしており、地域に根差した訪問診療が学べる環境です。
■病院が在宅後方支援病院となっているため、在宅から入院、リハビリ、社会復帰など患者様を一気通貫で診ることができます。

#春入職可　#年度内入職可

☆新たに転科、訪問診療未経験の先生も歓迎いたします！
☆希少なオンコールなし！日勤帯のみの勤務で年収2,000万円！
☆居宅と施設、どちらもご訪問していただきます。

【医療機関情報】
■法人の理念として、地域に密着し手厚く在宅医療を行うため、同じ地域にクリニックを2施設を展開して運営しております。
■またこのクリニックでは、外来、訪問診療を行い収益を上げており、患者様は増加傾向のため、経営が安定しております。
■トップダウンな様子はなく、意見を伝えやすい環境です。医師、看護師、他スタッフが一つのチームとして成り立っています。

【職場環境】
■近年、医療事務は同行するケースが増えている中で、看護師が同行するためサポート体制が手厚く働きやすいと感じていただいております。
■最寄り駅から少し距離がございますが、送迎があるため電車通勤をご希望の先生にもおすすめです。車でご通勤される際は、高速代が別途支給されます。
■患者、地域を知り尽くした看護師が診療をサポート、また地域連携も近隣の複数の病院と連携をとっているため、速やかな対応が可能です。

【やりがい】
■訪問先の割合は、居宅の方が多く、1日12名程度の訪問がございます。施設の場合は、半日20～30名程度です。
■訪問診療が未経験も安心していただけるよう、系列クリニックの院長や在籍医師から受けることができる教育サポートがあります。
■患者様の情報は、看護師が常に把握しているため、連携を取りながらご対応いただくことでスムーズにご対応いただけます。

☆週4日、当直無しでワークライフバランスをとりやすい病院です♪
☆内科に特化した地域密着型のケアミックス病院です。訪問診療からリハビリまでカバーしており、ご経験を積めます。
☆最寄駅から徒歩6分！アクセス至便で通勤も楽々です。マイカー通勤も可能♪

【具体的な医療機関情報】
■東京都葛飾区に展開しており、最寄駅から徒歩6分のアクセス至便な立地となりマイカー通勤も可能です。
■一般病床、地域包括ケア病床、療養病床のケアミックス病院として、外来、入院、訪問診療を提供しています。
■法人内には訪問看護ステーションも併設されており、密な情報連携が可能な環境が整っています。

【職場環境と雰囲気】
■地域に根差した医療提供を行い、アットホームな職場環境が魅力となり、スタッフ全員が一丸となり、患者様と向き合っています。
■定着率が高く、ベテラン医師が多数在籍しているため、豊富な経験を持つ先輩から学ぶ機会が多く成長した方も歓迎いたします。
■ワークライフバランスを重視しているため、週4日勤務や当直なしの勤務体制が整っており、プライベートも充実させられます。

【募集背景】
■地域医療のニーズが高まっており、特に訪問診療の需要が増加しているため、体制の強化を図っています。
■今後、緩和ケアや在宅医療の研修制度を充実させる計画があり、お力添えいただける方を募集しております。
■地域包括ケア病床や療養病床の機能を強化し、シームレスな医療提供を実現するために医師の増員を行っています。

#春入職可

☆パパさんママさんドクター在籍多数。
☆最寄駅から徒歩2分の好立地！新宿区の病院。
☆週4日～勤務可能です！

【具体的な業務内容】
■一般病棟および回復期リハビリテーション病棟の管理を中心に、他科の医師と連携しながら包括的な内科管理を担います。
■二次救急指定病院として救急車の一次対応を行い、迅速な診断と適切な治療計画の立案を通じて地域医療の根幹を支えます。
■整形外科や脳神経外科などの外科系医師とチームを組み、術前術後の全身管理や合併症への対応をきめ細やかに行います。

【具体的な医療機関情報】
■東京都新宿区にて救急医療からリハビリまで幅広く対応しており、MRIやCT等の高度な検査機器を完備しています。
■年間約3,700台の救急車を受け入れる急性期機能と、在宅復帰を支援する回復期機能を併せ持つ地域密着型病院です。
■電子カルテの導入や学会参加費の補助制度、さらには退職金制度も整備されており、長期的に就業できる環境が整っています。

【やりがい】
■急性期治療から回復期のリハビリ、そして自宅復帰に至るまでの過程を主治医として見守ることで大きな達成感を得られます。
■内科の専門性を活かしつつ、外科系疾患を持つ患者様の全身管理を担うことで、総合的な診療スキルの向上を実感できます。
■他職種とのコミュニケーションが活発な現場であり、チーム医療の要として患者様のQOL向上に直接寄与いただけます。

☆常勤医は、全員当直無しでご勤務されています。
☆最寄駅から徒歩2分の好立地！新宿区の病院。
☆1日4～6件ほど、ご対応をお願いいたします。

【職場環境と雰囲気】
■最寄駅から徒歩2分という好立地にあり、新宿エリアの利便性を享受しながらオンとオフの切り替えが叶う環境です。
■常勤医師は全員が当直やオンコールから解放されており、ワークライフバランスを重視したい方に最適な職場です。
■薬剤師が常時複数名体制でバックアップを行うため、医師が自身の専門業務に専念できる安心の協力体制があります。

【具体的な業務内容】
■整形外科の外傷症例を中心とした麻酔管理を、１日あたり平均して４件から６件ほどご担当いただく予定となります。
■術前外来の設定はなく緊急オペもほとんど発生しないため、予定された手術に集中して取り組むことが可能です。
■手術前後には丁寧な問診や病棟管理を行いつつ、コメディカルスタッフと密な連携を図りながら診療を進めます。

【具体的な医療機関情報】
■二次救急病院として地域に密着しており、急性期から回復期リハビリテーションまでを一貫して担う医療機関です。
■高度な画像診断機器を駆使した迅速な診断を強みとし、整形外科領域においてスピード感のある医療を提供します。
■電子カルテの導入や学会参加費の補助制度など、ベテランの医師が快適に勤務を継続できる諸条件が整っています。

☆緊急オペはほとんどないため、スケジュールが立てやすいです。
☆最寄駅から徒歩2分の好立地！
☆プライベートも大切にしながら、オペの症例を積みたい先生にお勧めです！

【医療機関】
■整形外科領域を強みとしている病院です。整形外科学会認定医制度研修施設のため研鑽を積みたい先生におすすめの医療機関です。
■患者様に寄り添い、できる事をとことん追求して患者様に医療を施せるような理念を掲げられています。
■年齢や役職による上下関係はなく、一つのチームとして協力し合えるような風通しの良い環境です。

【やりがい】
■オペは骨折観血的手術をはじめ、人工関節、脊椎固定術など幅広く症例があるのでオペをご希望される先生に症例が回ってきます。
■担当された患者様を急性期から回復期、自宅復帰に向けてサポートするできるよう一体化されています。
■ご家庭の都合で当直が困難であれば免除も可能なため、ライフワークバランスを取りながら働くことができます。

【職場環境と雰囲気】
■整形外科所属の先生は、性別年齢関係なくそれぞれご活躍されておりコミュニケーションが取りやすい環境です。
■アクセスの利便性を重視する方、給与・年収を求める方など様々な希望の先生に配慮した働き方が実現可能です。
■ターミナル駅から一駅、最寄り駅から徒歩2分とアクセス性抜群！複数路線よりご通勤が可能です。

#春入職可　#年度内入職可

☆緊急オペはほとんどないため、スケジュールが立てやすいです。
☆最寄駅から徒歩2分の好立地！
☆プライベートも大切にしながら、オペの症例を積みたい先生にお勧めです！

【医療機関】
■整形外科領域を強みとしている病院です。整形外科学会認定医制度研修施設のため研鑽を積みたい先生におすすめの医療機関です。
■患者様に寄り添い、できる事をとことん追求して患者様に医療を施せるような理念を掲げられています。
■年齢や役職による上下関係はなく、一つのチームとして協力し合えるような風通しの良い環境です。

【やりがい】
■オペは骨折観血的手術をはじめ、人工関節、脊椎固定術など幅広く症例があるのでオペをご希望される先生に症例が回ってきます。
■担当された患者様を急性期から回復期、自宅復帰に向けてサポートするできるよう一体化されています。
■ご家庭の都合で当直が困難であれば免除も可能なため、ライフワークバランスを取りながら働くことができます。

【職場環境と雰囲気】
■整形外科所属の先生は、性別年齢関係なくそれぞれご活躍されておりコミュニケーションが取りやすい環境です。
■アクセスの利便性を重視する方、給与・年収を求める方など様々な希望の先生に配慮した働き方が実現可能です。
■ターミナル駅から一駅、最寄り駅から徒歩2分とアクセス性抜群！複数路線よりご通勤が可能です。

#春入職可　#年度内入職可

☆最大年収2,500万円可能な、高額求人！未経験の先生からの応募も大歓迎です！
☆患者様とじっくり向き合う、地域医療を求める先生方におすすめです。オンコール対応もございません。
☆法人有給消化率は127％！前年からの持越し分を含め、積極的に取得可能です♪

【職場環境と雰囲気】
■医療・介護・リハビリスタッフが密に連携を持ち、質の高い包括的医療を地域に提供していきます。。
■訪問診療が未経験の先生方にも安心頂けるように手厚い研修ときめ細やかな指導体制を整えてお待ちしています。
■有給消化率も100％を超えるよう取得が可能で、プライベートとの両立をお約束できます。

【業務内容】
■各科専門の先生方の協力を得て、地域の患者様の多様な疾患に幅広く対応できるように準備していきます。
■できることできないことを明確に、できないことは教育体制でカバーしていきます。
■ターミナルケア、難病、認知症、慢性疾患など多種多様な疾患に対応していきますが、あくまで無理のない業務量で患者様1人1人に安心頂ける診療を目指しています。

【医療機関情報】
■24時間365日の訪問診療体制を整え、緊急時にも迅速に対応可能です。一方、常勤の先生にはオンコール対応はお願いしておりません。
■電子カルテの共有により、診療の入力負担を軽減し、効率的な業務が可能です。法人内での情報共有に自信があり、いつでも相談ができる環境です。
■訪問看護ステーションや居宅介護支援事業所と連携し、包括的な在宅医療の実現をこれからも目指していきます。

#春入職可　#年度内入職可

☆回復期リハビリテーション病棟と医療療養病棟を有する病院で、救急対応はございません。
☆休日・夜間の呼び出しはございませんので、プライベートも大切にしたご勤務が叶います。
☆訪問診療のご対応が可能な場合は、シフト制のオンコール対応もお願いしたいと考えております。

【職場環境と雰囲気】
■市内中心部に位置するケアミックス病院で、救急対応がないためご自身のペースで働ける環境が魅力です。
■健康で安心して暮らせる社会創りという理念のもと、愛と共感をもって幸せを共有しあえるよう努力しています。
■心のこもった傾聴や課題解決の実践など、理念遂行のための職員像が明確で自己研鑽を続ける姿勢を重視しています。

【やりがい】
■救急対応や時間外勤務がほぼないため、心にゆとりをもって地域医療へ貢献いただける環境が整っています。
■回復期から療養まで幅広く対応する中で、患者様の生活に寄り添った全人的な医療を提供できる充実感があります。
■理念として掲げる愛と共感を大切にした環境で、常に学び自己研鑽し続けるプロフェッショナルな姿勢を発揮できます。

【具体的な業務内容】
■回復期リハビリテーション病棟および医療療養病棟の20名程度の病棟管理をご担当いただきます。
■外来は週1コマ程度で、内科領域全般や健診を含め15名程度の日々穏やかな診療をお願いします。
■同一法人施設の訪問診療とあわせて、月2回程度で出動なしのオンコール待機もお願いいたします。

☆設備が充実し、働きやすい環境です！
☆大手グループ傘下の医療機関、スタッフ体制も充実！
☆県境のエリアですので、東京都はもちろん千葉県からも通勤便利♪

【募集背景】
■健診専従の常勤2名の内、1名の退職が控えていることによる欠員補充を目的とした募集となります。
■外来部門との連携の強化（健診受診者からの外来誘致など）を図るべく、常勤2名体制の維持は必須の為。
■胃部読影や心電図の読影など、対応可能な常勤医師（消化器・循環器）が在籍しているため、読影スキルは不問です。

【職場環境と雰囲気】
■車通勤も可能で高速インターを降りて数分。県内はもちろん、都内からも通勤容易です。
■助け合いの精神が根付いており、産休・育休や有給休暇も取得しやすい職場。産休・育休後の復職率も高いのも魅力の一つです。
■関係性の強い大学医局や出身大学の偏りもない為、退局済みの先生も退局をお考えの先生も、飛び込みやすい病院です。

【医療機関情報】
■一都三県を中心に多数の病院・福祉施設を運営している大手グループ法人の為、経営安定。福利厚生も充実の職場。
■急性期から慢性期、リハから在宅復帰後まで、トータルヘルスケアを体現できる体制を構築しております。
■着任して約2年の現院長は非常に温厚で職員の声に耳を傾け、より良い方向を模索していくスタイルを取られている方です。

☆設備が充実し、働きやすい環境です！
☆大手グループ傘下の医療機関、スタッフ体制も充実！
☆県境のエリアですので、東京都はもちろん千葉県からも通勤便利♪

【募集背景】
■脳神経内科は大学医局からの派遣医師1名のみ。若手医師の教育・フォローと専門性を生かした業務をお願いいたします。
■急性期を終えた脳疾患患者に対しての脳神経内科としてのアプローチがしっかりと行える医師体制確立の為。
■他院へ紹介することなく、様々な専門領域の内科医師たちにより、多角的に患者対応を行える体制を作る為。

【職場環境と雰囲気】
■車通勤も可能で高速インターを降りて数分。県内はもちろん、都内からも通勤容易です。
■助け合いの精神が根付いており、産休・育休や有給休暇も取得しやすい職場。産休・育休後の復職率も高いのも魅力の一つです。
■関係性の強い大学医局や出身大学の偏りもない為、退局済みの先生も退局をお考えの先生も、飛び込みやすい病院です。

【医療機関情報】
■一都三県を中心に多数の病院・福祉施設を運営している大手グループ法人の為、経営安定。福利厚生も充実の職場。
■急性期から慢性期、リハから在宅復帰後まで、トータルヘルスケアを体現できる体制を構築しております。
■着任して約2年の現院長は非常に温厚で職員の声に耳を傾け、より良い方向を模索していくスタイルを取られている方です。

☆業務は救急対応のみで問題なし！外来や病棟管理は不要です。
☆設備が充実し、働きやすい環境です！
☆大手グループ傘下の医療機関、スタッフ体制も充実！

【募集背景】
■年間3,000台の救急車受け入れ台数を4,000台まで増やしたい思いがあり、救急対応の専従医の採用を目指しています。
■現状は内科・外科の常勤医師の持ち回りと大学医局からの非常勤医師2名で対応中。専従医採用による体制強化を目指しています。
■病棟管理や当直業務は不要。日中の救急対応にご尽力いただける先生を求めております。

【職場環境と雰囲気】
■車通勤も可能で高速インターを降りて数分。県内はもちろん、都内からも通勤容易です。
■助け合いの精神が根付いており、産休・育休や有給休暇も取得しやすい職場。産休・育休後の復職率も高いのも魅力の一つです。
■関係性の強い大学医局や出身大学の偏りもない為、退局済みの先生も退局をお考えの先生も、飛び込みやすい病院です。

【医療機関情報】
■一都三県を中心に多数の病院・福祉施設を運営している大手グループ法人の為、経営安定。福利厚生も充実の職場。
■急性期から慢性期、リハから在宅復帰後まで、トータルヘルスケアを体現できる体制を構築しております。
■着任して約2年の現院長は非常に温厚で職員の声に耳を傾け、より良い方向を模索していくスタイルを取られている方です。

☆名古屋市内のターミナル駅近くに新規開設するクリニックでご勤務いただける方を大募集！
☆週3日からご勤務可能！ご勤務時間も相談可能ですので、子育て中の方におすすめ。
☆法人内の運営チームがサポートしますので、安心の体制でご勤務いただけます。

【職場環境と雰囲気】
■常勤医師としてご就業いただきます。将来的に2～3診体制を目指している為、安心して診療ができます。
■革新的な医療技術の追求と、温かい人間関係が両立した風通しの良い職場環境が特長のクリニックです。
■週3日からの柔軟な勤務体系や時間調整も可能です！育児中の先生も安心してご勤務いただくことができます！

【業務内容】
■独自開発のAI搭載電子カルテシステムが診療を補助し、記録業務の負担を大幅に軽減しています。
■20代から40代の比較的症状の軽い患者様が中心で、対面の診療に加えてオンライン診療も積極的に活用しています。
■仕事終わりや仕事が休みの日に寄られるような、若年層の神経症圏の方ををメインの患者様層として想定しております。

【医療機関情報】
■経験豊富な法人運営チームによる手厚いサポート体制が整っており、安心して診療に専念していただくことができます。
■名古屋市内のターミナル駅至近の利便性の高い立地で、先進的な医療設備と快適な診療空間を提供しております。
■TMS等の自由診療は行っておらず、保険診療のみになります。今までの精神科・心療内科としてのご経験を活かすことができます。

☆年収3,000万円以上も可能な、管理医師求人。教育サポートもありますので、訪問診療未経験の先生もご安心いただけます！
☆患者様とじっくり向き合う、地域医療を求める先生方におすすめです。オンコール対応もございません。
☆法人有給消化率は127％！前年からの持越し分を含め、積極的に取得可能です♪

【職場環境と雰囲気】
■医療・介護・リハビリスタッフが密に連携を持ち、質の高い包括的医療を地域に提供していきます。。
■訪問診療が未経験の先生方にも安心頂けるように手厚い研修ときめ細やかな指導体制を整えてお待ちしています。
■有給消化率も100％を超えるよう取得が可能で、プライベートとの両立をお約束できます。

【業務内容】
■各科専門の先生方の協力を得て、八街市エリアの患者様の多様な疾患に幅広く対応できるように準備していきます。
■できることできないことを明確に、できないことは教育体制でカバーしていきます。
■ターミナルケア、難病、認知症、慢性疾患など多種多様な疾患に対応していきますが、あくまで無理のない業務量で患者様1人1人に安心頂ける診療を目指しています。

【医療機関情報】
■24時間365日の訪問診療体制を整え、緊急時にも迅速に対応可能です。一方、常勤の先生にはオンコール対応はお願いしておりません。
■電子カルテの共有により、診療の入力負担を軽減し、効率的な業務が可能です。法人内での情報共有に自信があり、いつでも相談ができる環境です。
■訪問看護ステーションや居宅介護支援事業所と連携し、包括的な在宅医療の実現をこれからも目指していきます。

#春入職可

☆希少な、クリニックでの勤務医の募集です(院長先生は別でおります)。
☆スキル・ご経験によっては、週4日で年収2,400万円まで検討可能です。
☆遠方にお住まいの方も、金・土・日がお休みとなるため、帰省可能です。その場合の帰省費も全額支給致します。

【職場環境と雰囲気】
■ベテランスタッフが多数在籍しているため、医師の負担を軽減する体制が整っており、安心です。
■チーム医療を重視し、患者様とスタッフとの良好なコミュニケーションを大切にしています。
■週4日勤務や土日休みも対応できるため、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。

【具体的な業務内容】
■泌尿器科外来では、1日約50名の患者様に対応し、CTや膀胱鏡検査も行っています。
■透析管理では、90名程度の患者様を2クールで管理し、27床のベッドを使用されています。
■シャント造設術は行いませんが、簡単なPTAやシャント対応が可能な設備を完備しています。

【具体的な医療機関情報】
■12万人の人口に対し、病院以外では数少ない泌尿器科専門クリニックとして地域医療に貢献しています。
■電子カルテを導入し、効率的な診療をサポートする環境が整っているため、業務に集中できます。
■近隣の総合病院と連携し、必要に応じて高度な治療にも対応できる体制を構築しています。

#年度内入職可

☆希少な、クリニックでの管理医師の募集です。
☆スキル・ご経験によっては、最大年収2,400万円まで検討可能です。
☆遠方にお住まいの方も、週末お休みにすることも可能ですので帰省できます。その場合の帰省費も全額支給致します。

【職場環境と雰囲気】
■ベテランスタッフが多数在籍しているため、医師の負担を軽減する体制が整っており、安心です。
■チーム医療を重視し、患者様とスタッフとの良好なコミュニケーションを大切にしています。
■週4日勤務や土日休みも対応できるため、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。

【具体的な業務内容】
■泌尿器科外来では、1日約50名の患者様に対応しております。専門性を活かせるクリニックです。
■透析管理では、70名程度の患者様を1～2クールで管理し、27床のベッドを使用されています。
■シャント造設術は行いませんが、簡単なPTAやシャント対応が可能な設備を完備しています。(同グループクリニック)

【具体的な医療機関情報】
■4万人の人口に対し、病院以外では数少ない泌尿器科専門クリニックとして地域医療に貢献しています。
■電子カルテを導入し、効率的な診療をサポートする環境が整っているため、業務に集中できます。
■近隣の総合病院と連携し、必要に応じて高度な治療にも対応できる体制を構築しています。

#急募

☆土日祝日はお休みで時間外のご対応もなく、プライベート重視の先生にもオススメです！
☆特急電車での通勤も可能で、札幌約70分・旭川約20分程度の距離に位置しております。
☆様々な手当やしっかりした福利厚生が魅力的な、地域に根差した自治体病院でのお仕事です。

【具体的な業務内容】
■一般内科外来では週2～3コマ・1コマ40名程度の患者様に、親身で丁寧な診察をお願いしております。
■病棟管理では、10～15名程度の入院患者様を主治医制で責任を持ってご担当いただきます。
■週1回程度の宿直・月1回程度の日直はございますが、各科のオンコール体制が整っておりバックアップも万全です。

【職場環境と雰囲気】
■各種手当や福利厚生が充実しており、サポートを受けながらご勤務に集中いただける自治体病院です。
■土日祝完全オフ可能かつ時間外対応もほとんど発生しないため、プライベートも大切にしたご勤務が叶います。
■札幌や旭川からも通勤可能なエリアにございますので、都市部のお住まいを変えずに働くことも可能です。

【やりがい】
■高度医療機関である大学病院等との密な連携体制があり、適切な紹介を行いながら安心して地域診療に臨むことができます。
■高齢化が進む地域において、人生の最終段階までを見据えた包括的な医療の提供ができる環境です。
■患者様やスタッフとの良好な対話を重視しており、地域皆さまから直接感謝の言葉をいただける温かい雰囲気の病院です。

☆複数のクリニックを運営している法人で、医師体制・経営状態共に非常に安定しているクリニックです。
☆ご経験によっては年収1,800万円まで検討可能、実績に応じて翌年から年収2,000万円以上に昇給も可能な高額案件です。
☆勤務条件は柔軟にご相談が可能ですので、ご興味ございましたら是非お問合せください。

【募集背景】
■高齢化の進行に伴い在宅医療へのニーズが急増しており、増加傾向にある患者様へ対応するための募集です。
■将来的な人口動態の変化を見据え、25年先まで活躍できる新たな医師のキャリア形成を応援します。
■経験に応じて年収1,800万円以上の高待遇も可能であり、組織のさらなる医療体制強化を目指しています。

【職場環境と雰囲気】
■全員が情報を共有できるシステムを導入しており、チームで患者様を支える体制が整っております。
■法人としてはオンコール待機は月に数回お願いしておりますが、オフの医師には連絡しないよう徹底しています。
■複数のクリニックを展開する安定した経営基盤があり、柔軟な勤務条件のご相談が可能な環境です。

【やりがい】
■患者様とご家族の思いをしっかりと受け止め、多職種のスタッフと意見をすり合わせて最適な解決策を導きます。
■病気だけでなく生活環境や福祉制度など、病院勤務では見えにくい多様な背景を俯瞰的に捉えられます。
■患者様1人ひとりに十分な時間をかけて向き合い、納得してもらえる医療を追求する喜びを実感できます。

☆残業がほとんど発生せず、週4日勤務の相談も可能であるため、プライベートの時間を大切にしたい先生にとって最適な環境です。
☆「満足度向上委員会」を発足させ、スタッフの声を取り入れて組織全体の環境改善に努めるなど前向きな取り組みがあります。
☆ハード面においてはMRIを2台完備しており、脳疾患に対して高度かつ迅速な診断・治療対応が可能な医療体制を整えています。

【医療機関情報】
■群馬県の中央エリアに位置しており、脳神経外科領域において地域で卓越した強みを有する全88床のケアミックス型病院です。
■病床の構成は一般病床30床、SCU6床、回復期リハビリ病棟52床となっており、急性期から回復期まで一貫したケアを提供しています。
■年間約250台の救急車を受け入れる一次救急指定病院として、急性期病院の後方支援という重要な役割を堅実に果たしています。
■現在は紙カルテを使用していますが、2027年4月以降に電子カルテへの移行を予定しており、業務効率化に向けた改革が進んでいます。

【働きやすさ】
■医師一人ひとりに専用の個室医局が完備されており、勤務のオンオフ切り替えが明確で、リラックスできる空間が確保されています。
■有給休暇の取得がしやすい風土があり、ワークライフバランスを重視される先生にとって、非常に柔軟で働きやすい条件が整っています。
■当直業務自体がない勤務形態についても相談が可能となっており、先生個々のライフステージや希望に合わせた働き方が実現できます。

【募集背景】
■地域における「脳外に強い病院」という盤石な認知を基盤としつつ、新たに内科全般の患者層拡大を戦略的に目指しています。
■現在は非常勤やスポット勤務で対応している内科診療を強化するため、腰を据えて内科全般を診ていただける医師を招聘する方針です。
■将来的には訪問診療への参入も視野に入れており、地域包括ケアシステムへの貢献をさらに深めていく未来図を描いています。
■外来診療や病棟管理において内科的視点を持つ常勤医師をお迎えし、病院全体の診療体制をより一層盤石なものにしたいと考えています。
■今後の病院の発展を支える核となる存在として、新たな診療体制の構築や地域医療への貢献に携わっていただける先生を歓迎します。

【職場環境と雰囲気】
■院長は非常にフランクで、誰とでも話しやすい闊達なコミュニケーションを大切にされているお人柄です。
■常勤医師は40代から70代までの幅広い年齢層が在籍しており、大学医局の派閥などが一切ないフラットで風通しの良い関係性です。
■多くの医師が長く勤務されている実績があり、離職率が低く定着率が高いことからも、職場の居心地の良さが十分に推察されます。

【業務内容】
■今後は内科全般の診療体制を強化する方針であり、外来診療や病棟管理などを中心に、幅広く包括的な診療をお願いする予定です。
■将来的な展望として訪問診療への参入も計画されているため、地域医療の最前線で在宅医療の立ち上げに関わる機会も創出されます。
■当直業務を担当される場合は1回あたり3.5万円の手当が支給され、基本的には落ち着いた内容ですが、免除の相談も柔軟に対応可能です。