☆週4日勤務可能！
☆外来メインでおまかせいたします。オペの対応はございません。
☆マイカー通勤が可能、各所よりご通勤いただけます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
蕨市のクリニックより体制強化の為整形外科の常勤医師を募集いたします。
首都圏で複数クリニックを展開しており、今後も拡大予定です。
開業ノウハウも理事長よりご指導頂けます。

☆週4日勤務～の整形外科の求人！
☆週5日で年俸2,000万円、わかりやすい給与体系！
☆首都圏に複数クリニックを運営している法人グループ。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
最寄駅から徒歩4分のクリニックで、整形外科医師募集です。
首都圏で複数クリニックを展開しており、今後も拡大予定です。
開業ノウハウも理事長よりご指導頂けます!!

☆週4日勤務可能！
☆外来メインでおまかせいたします。オペの対応はございません。
☆最寄り駅より徒歩圏内の為ご通勤も便利です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
さいたま市桜区のクリニックより体制強化の為整形外科の常勤医師を募集いたします。
首都圏で複数クリニックを展開しており、今後も拡大予定です。
開業ノウハウも理事長よりご指導頂けます。

☆院長職募集！開業予定医師にはノウハウ教えます！
☆スキル・経験によっては年俸2,000万円も検討可。
☆首都圏に複数クリニックを運営している法人グループ。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
最寄駅から徒歩3分のクリニックで、整形外科医師募集です。
首都圏で複数クリニックを展開しており、今後も拡大予定です。
開業ノウハウも理事長よりご指導頂けます！！

☆週4日からご勤務可能です！
☆外来業務メイン。日帰りオペ希望の先生も、ご相談可能です。
☆首都圏に複数クリニックを運営している法人グループ！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
最寄駅から徒歩3分のクリニックで、常勤整形外科医師募集です。
首都圏で複数クリニックを展開しており、今後も拡大予定です。
開業ノウハウも、理事長よりご指導頂けます！！

#年度内入職可

☆週4日勤務可能！
☆外来メインでおまかせいたします。オペの対応はございません。
☆マイカー通勤も可能ですので各所よりご通勤可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
上尾市のクリニックより体制強化の為整形外科の常勤医師を募集いたします。
首都圏で複数クリニックを展開しており、今後も拡大予定です。
開業ノウハウも理事長よりご指導頂けます。

☆最寄駅徒歩1分の好立地！アクセス良好なクリニックです。
☆耳・鼻・のどの基本疾患やアレルギー疾患など、幅広くご対応いただけます。
☆グループ内の各クリニックを、日替わりシフトでご勤務いただく想定をしております(通勤1時間圏内の範囲)。

★☆コンサルタントからのメッセージ☆★
都内で複数のクリニックを展開している法人様での募集です。
グループ内の各クリニックを日替わりシフトでご勤務いただく想定をしておりますが、
通勤圏内であることはご考慮いただけるため、ご安心くださいませ。
人員調整上、勤務先固定になることもございますので、詳細はお問い合わせくださいませ。

#春入職可

☆週3日からご勤務可能なので、ワークライフバランス重視の方にもおすすめです
☆オペや外来患者数によってインセンティブをお付けすることも可能なので、モチベーションを維持できます
☆1,800～3,000万円の高額給与がご提示可能です

【職場環境と雰囲気】
■週３日からの勤務が可能となっており、私生活を大切にしながらゆとりを持って働ける環境が整っています。
■オンコールや当直の業務が一切ないため、オンとオフの切り替えを明確にして日々の診療に集中できます。
■駅チカで通勤の利便性が非常に高く、スタッフ間の円滑な意思疎通を重視する穏やかな空気が魅力です。

【具体的な業務内容】
■一般外来から専門外来まで幅広く担当し、一日あたり五十名から七十名程度の患者を丁寧に診察します。
■主な対象疾患は近視や白内障に緑内障など多岐にわたり、地域医療の最前線で専門性を発揮できます。
■希望に応じてオペに携わることも可能であり、自身のスキルや経験に合わせた柔軟な働き方が選べます。

【具体的な医療機関情報】
■最大年収3,000万円という業界内でも極めて高い水準の給与提示が可能であり、確かな待遇が約束されます。
■外来患者数や手術の実績に応じたインセンティブ制度により、日々の努力が正当に評価される仕組みです。
■祝日はしっかりとお休みが取れる体制のため、長期的なキャリア形成を考えることができる環境です。

☆当直とオンコールがなく週4日勤務です！メリハリのある働き方が実現可能です
☆オペは整形外科のみが行っており、ほとんどが予定オペです。
☆最寄駅から徒歩での通勤も可能ですが、バスやお車での通勤も便利な立地にございます。

【募集背景】
■現在活躍されている常勤医師に退職の見込みが生じたため、8月～9月に向けた診療体制の維持を目的として募集します。
■木曜日は非常勤医師が診療を支えていますが、基幹となる常勤医師を招聘することで更なる体制強化を図ります。
■急性期病院と比較して業務負荷が少ない環境を維持しつつ、より質の高い医療を継続するために欠員を補充いたします。

【具体的な医療機関情報】
■福岡市西区に位置する地域密着型の病院で、最寄り駅から徒歩圏内であるほか高速出口からも近く車通勤に便利です。
■コンプライアンスの遵守を徹底しているため、過度な時間外労働が発生しにくい健全な労務管理がなされています。
■当直やオンコールに入っていただく必要はなく、常勤医師が勤務後や土日祝日にしっかりと休める体制が構築されています。

【やりがい】
■予定手術が中心となるため、術前後の管理を含めて計画的に業務を遂行しつつ質の高い麻酔管理を追求できる環境です。
■地元に根ざした医療機関として、患者様や多職種のスタッフと良好な人間関係を築きながら地域医療に貢献できます。
■ワークライフバランスを高度に維持しながら、麻酔科医としての専門性を生かして地域の方々の健康を支えられます。

☆最大年俸2,200万円の高額案件となります。
☆残業、当直もなく、プライベートを充実させることが可能です。
☆住宅手当、赴任手当支給致します。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
企業母体の病院で常勤医師を募集しております。
人間ドックや健康診査、各種検診などの保健、介護やリハビリテーションなどのニーズにも対応し
地域の皆様の医療を支える役割を担っております。
残業、当直もなくメリハリがある働き方が可能で、最高年俸2,200万円の高額案件となります。

☆最大年俸2,200万円の高額案件となります。
☆残業、当直もなく、プライベートを充実させることが可能です。
☆住宅手当、赴任手当支給致します。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
企業母体の病院で常勤医師を募集しております。
人間ドックや健康診査、各種検診などの保健、介護やリハビリテーションなどのニーズにも対応し
地域の皆様の医療を支える役割を担っております。
残業、当直もなくメリハリがある働き方が可能で、最高年俸2,200万円の高額案件となります。

☆週3日で年収1,500万円の高給与！
☆外来と訪問診療のハイブリッド業務！
☆安心の理事長兼院長との2名体制！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
地域に根ざした「家庭医（かかりつけ医）」としての役割を非常に大切にしているクリニック。
『家庭医としての包括的な診療』と通院が困難となった患者様のための『質の高い訪問診療』が特徴で、
これまで理事長兼院長と週3日勤務の医員の2名体制で地域に愛される診療を提供してきました。
週3日勤務の先生が近々退職するため、理事長と二人三脚でクリニックを盛り上げていただける先生を求めています。

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#年度内入職可

☆「週3日=1,800万円～」「週4日＝2,000万円～」の超好待遇求人のご紹介です♪
☆管理医師としての労務負担はなく、あくまで医師としての治療・診療に集中いただける環境を用意いたします。
☆先生を支えるコメディカルスタッフも潤沢に揃え、長く安心して前向きに働けるクリニック運営を行います。

☆★コンサルタントからのメッセージ★☆
医療法人として既に関東圏で蓄えた実績と経験を礎に、越谷の地でリハビリ治療を主軸とするクリニックを展開しています。
理事長自身が体験した「リハビリが与えてくれる明るい未来」を、治療を必要とするより多くの患者様に届けます。
特別なスキルは不要です。その一助として力を貸してくださる"患者様に優しく、リハビリに積極的"な先生からの応募を
お待ちしています！理事長とのカジュアルな面談も常時対応可能です♪

☆先生の働き方に寄り添った勤務形態の提示も相談可能！
☆移転新築前からのご入職も可能！
☆全国展開する大手法人、経営も安定して長期勤務に最適！

【募集背景】
■移転新築に伴い地域包括ケアをはじめとした一般病床を増床。その増床に対応する為、内科常勤の増員を図る為の募集。
■慢性期の病院から救急対応も可能な亜急性期病院に生まれ変わる為、内科の体制強化の為の募集。
■地域のニーズの応えるため、消化器疾患の患者様対応は必須となります。消化器をご専門としている先生を求めての募集となります。

【やりがい】
■急性期から慢性期、在宅医療まで、地域の方々に根付いた医療の提供が可能な環境でのご勤務が可能となります。
■新しい検査機器の揃った職場環境でのご勤務が可能。また、近隣の大学病院との連携も密な為、安心して勤務いただけます。
■先生が望まれるのであれば、移転新築まで同グループ内の急性期病院での勤務を挟むことも可能です。

【医療機関情報】
■高齢者を総合的に診療する多機能型病院として地域に根付いた医療の提供を目指して、2026年10月に移転を控えております。
■現状は回復期・療養病棟を中心とした慢性期病院ですが、移転新築に伴い救急対応も可能な亜急性期病院に生まれ変わります。
■一都三県を中心に多数の病院・福祉施設を運営している大手グループ法人の為、経営安定で福利厚生も充実の職場です。

☆病棟管理がメイン、高額年収で医師募集！
☆全国展開する大手法人、経営も安定して長期勤務に最適です。
☆複数路線利用可能、通勤便利な病院！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
地域密着型の総合病院、学閥などもなく、風通しのよい環境でご勤務できます。
若い医師の研鑽の場として、または部長候補としてのベテランから中堅医師まで幅広く募集。
関東で広く展開している大手法人が運営する総合病院なので、スタッフや設備も充実し、福利厚生も整っています。
スキルアップに最適な環境なので、ご興味のある方はお早めにお問合せください。

☆スキル・ご経験に応じて、ご年収もご相談可能。
☆整形外科を主軸に、今後さらに拡張予定。各専門領域に特化した常勤医師が多数在籍しており、教育制度も充実しています。
☆下肢対応が可能な先生を積極募集中です！

【職場環境と雰囲気】
■ 大手法人が運営する地域密着型の病院で、幅広い疾病に対応し地域医療へ大きく貢献できます。
■ 東京スカイツリーと隅田川を一望できるエリアに位置し、清潔感溢れる美しい院内で働けます。
■院内に24時間対応の保育室が完備されており、子育て中の医師も安心してご勤務頂けます。
【業務内容】
■下肢を専門にご対応していただき、 週3コマ程度の外来診療(2診体制)を担当していただきます。
■ 早番・遅番の他、当直等のご対応もございますが、免除も相談可能ですのでお気軽にお申し付けください。
■オペについては、週3日オペ日を設定しており、1日5件程度をこなしていただきます。
【医療機関情報】
■病院全体で常勤医が22名程度在籍しており、その中で整形外科医は常勤2名非常勤3名体制になります。
■同法人は、全国に多くの病院、介護老人保健施設、健診施設などを展開する大規模な医療・介護グループです。
■ 車通勤も可能ですが、最寄り駅よりシャトルバスが出ておりますので通勤しやすい環境です。

☆病棟管理がメイン、高額年収で医師募集！
☆全国展開する大手法人、経営も安定して長期勤務に最適です。
☆複数路線利用可能、通勤便利な病院！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
地域密着型の総合病院、学閥などもなく、風通しのよい環境でご勤務できます。
若い医師の研鑽の場として、または部長候補としてのベテランから中堅医師まで幅広く募集。
関東で広く展開している大手法人が運営する総合病院なので、スタッフや設備も充実し、福利厚生も整っています。
スキルアップに最適な環境なので、ご興味のある方はお早めにお問合せください。

☆病棟管理がメイン、高額年収で医師募集！
☆全国展開する大手法人、経営も安定して長期勤務に最適です。
☆複数路線利用可能、通勤便利な病院！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
地域密着型の総合病院、学閥などもなく、風通しのよい環境でご勤務できます。
若い医師の研鑽の場として、または部長候補としてのベテランから中堅医師まで幅広く募集。
関東で広く展開している大手法人が運営する総合病院なので、スタッフや設備も充実し、福利厚生も整っています。
スキルアップに最適な環境なので、ご興味のある方はお早めにお問合せください。

☆先生の働き方に寄り添った勤務形態の提示も相談可能！
☆同グループの他院でのご勤務が可能であれば、移転新築前からのご入職も可能！
☆全国展開する大手法人、経営も安定して長期勤務に最適！

【募集背景】
■移転新築に伴い回復期病棟が２倍の約110床になる為、常勤の体制強化を目指しての増員募集。
■救急対応、整形外科を中心としたオペも実施していくため、リハビリテーションが必要な患者様の増加が見込まれるため。
■急性期リハビリテーション、維持期におけるリハビリテーション、在宅リハビリテーションの全てを担える病院を目指して。

【やりがい】
■元リハビリテーション学会の副理事だった副院長のもとで、リハビリテーション科医としての研鑽を積むことが可能です。
■近隣の大学病院と連携しての専門医取得が可能なリハビリテーション科専門医研修プログラム関連施設です。
■急性期から在宅リハビリまで、リハビリテーション科領域全般に携わることが可能な職場です。

【医療機関情報】
■高齢者を総合的に診療する多機能型病院として地域に根付いた医療の提供を行える病院を目指して、2026年10月に移転新築します。
■現状は回復期・療養病棟を中心とした慢性期病院ですが、移転新築に伴い救急対応も可能な亜急性期病院に生まれ変わります。
■一都三県を中心に多数の病院・福祉施設を運営している大手グループ法人の為、経営安定で福利厚生も充実の職場です。