| 募集科目 | 科目不問 |
| 施設種別 |
介護老人保健施設・介護医療院
100~199床 |
| 給与 |
年収1,000万円 月給83万円 |
| 勤務日数 | 週5日 |
| 勤務時間 | 8:45~17:30 休憩45分 |
| 勤務地 | 東京都 台東区 |
| 業務内容 |
入所者の健康管理、処方箋、入所判定、書類作成等 ※入所定員100名 通所定員50名 |
| 求める経験 スキル |
基本的な診療スキル、コミュニケーションスキル |
☆都内に複数の老健を展開している法人グループです。
☆老健の施設長募集です。
☆23区内、駅チカ老健施設の希少求人です!
【職場環境と雰囲気】
■都内を中心に複数の介護老人保健施設を展開する大手法人グループに属しており、経営基盤が極めて安定している職場環境です。
■23区内の好立地に位置する施設は最寄り駅から徒歩5分以内と非常に近く、毎日の通勤が大変スムーズで身体への負担も少ないです。
■年齢不問でベテラン医師も歓迎される土壌があり、スタッフや入所者様と良好なコミュニケーションが取れる方を求めます。
【業務内容】
■施設長として定員100名の入所者様および定員50名の通所者様の健康管理や、日常の病棟管理業務を主に担当します。
■体調の変化に合わせた適切な処方箋の交付に加え、新しく施設へ入所する際に行われる入所判定や各種書類作成を行います。
■急変時以外の大きな医療処置は少なく、臨床の第一線から離れてお一人お一人の健康維持をじっくりと見守る仕事です。
【募集背景】
■地域に根ざした質の高い介護と医療を安定して提供し続けるため、施設の運営を統括していただける新たな施設長を募集します。
■介護老人保健施設での勤務経験は特に問わないため、科目不問でマネジメントや地域医療に挑戦したい医師を募っています。
■これまでの臨床経験を活かしながら、定年後も長く現役として活躍できる安心の受け入れ体制を整えて新たな出会いを待ちます。
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勤務地
| 勤務地 | 東京都 台東区 |
| 最寄駅からの手段 | 徒歩 |
業務内容
| 募集科目 | 科目不問 |
| 勤務日数 | 週5日 |
| 業務内容 |
入所者の健康管理、処方箋、入所判定、書類作成等 ※入所定員100名 通所定員50名 |
| 必要スキル | 基本的な診療スキル、コミュニケーションスキル |
待遇
| 給与 |
年収1,000万円 月給83万円 |
| 勤務時間 |
8:45~17:30 休憩45分 週5日勤務 |
| 当直 | 無 |
| オンコール | 有 |
| 研究日 | 無 |
| 役職 |
その他 施設長 |
| 必要資格 | 不問 |
| 経験年数 | 5 |
| 昇給・賞与 | 昇給 無、賞与 無 |
| 各種手当 | 通勤手当 |
医療機関情報
| 施設種別 | 介護老人保健施設・介護医療院 |
| 標榜科目 | 老年内科、一般内科 |
| 病床数 | 100~199床 |
| 救急指定 | 救急指定なし |
| 学会認定状況 | 詳細はお問い合わせください |
職場情報
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- 医療機関について
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- 研修プログラムや指導医
- 職場の雰囲気、診療体制
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- ワークライフバランス
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- 休みの取りやすさ、休暇制度
- 残業時間
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- スキル・キャリア
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- 症例数や手術件数
- キャリアアップ例(年収)
福利厚生
| 各種保険 | 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 |
| 休日 | 日曜日、祝祭日 |
| 有給休暇 | 求人先の規定に準ずる |
| その他休暇 | 無 |
| 退職金 | 無 |
| 託児所 | 無 |
| 車通勤 | 不可 |
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「職業紹介優良事業者」認定を取得
「経営の安定性」など80項目の厳しい審査基準をクリアし、厚労省認定の「職業紹介優良事業者」を取得しています。

- サポート体制充実
- 職務経歴書作成から内定後のフォローまで
- 全国に拠点を展開
- 各エリアの医療機関とのネットワークを有しています
- 安心の情報管理体制
- 厚生労働省認可の「職業紹介優良事業者」の認定を取得

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