心療内科の
医師求人(常勤)検索結果 2,487件

☆静岡県島田市にある訪問診療クリニックです
☆内科・外科など、専門科問わず募集しております
☆施設訪問が7割で、残業が少なく、QOL重視の方におススメです

【募集背景】
■現理事長が理事長業務に専念したいというご意向があるため、後任をお任せできる常勤医師の募集をしております
■訪問診療未経験でも、医師歴が3年以上であれば、お受け入れ可能ですししっかりと研修も実施いたします
■訪問先割合施設70％：居宅30％ですので、未経験の先生も比較的訪問診療に挑戦しやすい環境です

【働きやすさ】
■時間外勤務はほとんどなくメリハリのある勤務が可能で、時短勤務も可能なので子育て中医師も安心してご勤務いただけます
■遠方や県外からお越しになる場合、連続した勤務中はビジネスホテルに宿泊いただくことも可能です
■オンコール対応無しも選択可能で、QOLを重視した働き方を叶えることが出来ますのでプライベートに支障をきたしません

【医療機関情報】
■地域の高齢者施設からの要望に応えるために、24時間、365日にわたって医療サポートするクリニックです
■理事長が在宅専門医取得予定です。それにともないクリニックとしても在宅専門医の研修施設の申請をしていく予定です
■入職すれば、長期でご勤務してくれる先生が殆どで、非常勤の方も日数を増やして継続していくケースが多いです

☆ワークライフバランス良好！週4日、当直オンコールなし、スタッフの皆様定時で退勤されています。
☆指導医をお持ちの先生やリハ経験豊富な先生が多数おりますので、未経験からチャレンジしていただける環境です。
☆最寄駅から車で5分の立地ですがタクシー代支給あり！都内より下り方面で、満員電車の心配もなく通勤は快適です。

【やりがい】
■専門医取得を目指す先生も歓迎！リハビリテーション専門研修プログラム連携施設になっています。
■充実の医師体制！常勤9名の内、３名がリハビリテーション科の指導医を保有しております。
■リハビリテーション科の経験豊富な先生はもちろん、リハ未経験の先生にも安心且つやりがいを感じていただける職場です。

【職場環境と雰囲気】
■広々とした院内は、患者様はもちろん医師を含めスタッフの方々も過ごしやすい環境となっています。
■県内トップクラスのリハビリスタッフが在籍。PT80名、OT70名、ST30名の総勢180名と充実の体制となっています。
■順天、獨協、埼玉医科大などの大学病院をはじめとした近隣の急性期病院とも緊密な連携・協力体制を築いています。

【医療機関情報】
■埼玉県東部地区のリハビリテーション専門病院として最も長い歴史と実績を持つパイオニア的な病院です。
■日本経済新聞にて「回復期リハビリテーションの上位病院」としてランクイン！日本医療機能評価機構の認定も受けています。
■入院患者の約8割が脳血管系疾患。慢性疾患を併発しているケースも多いため、内科的なフォローアップも重視しています。

☆体制強化のための増員募集となります。在宅医療未経験の方もご相談可能！
☆週4日～ご勤務可能！OCなし・土日祝日お休みと、ワークライフバランスのとりやすい環境です。
☆東急線最寄駅直結と、アクセス抜群の立地です！駅から雨に濡れずにご通勤が可能です。

【医療機関情報】
■開院より約70年以上に渡り大田区、目黒区、品川区など城南地区の地域医療を支えてきた私鉄で唯一の直営企業立病院です。
■一般病床135床の内、60床を地域包括ケア病床へ変更し、2019年より在宅療養支援病院として在宅医療を開始しております。
■2023年には「機能強化型在宅支援病院(連携型)」の認定を受け、より一層自病院をハブとして在宅医療を拡大しております。

【業務内容】
■看護師、ドライバーと3名体制で施設、居宅へ向かいます。居宅では1日6～7件、と患者さんに向き合う診療方針です。
■病院を起点として主に東急線沿線が訪問エリアとなります。患者層は高度経済成長を支えたシニア層が中心となります。
■急変時の自院連携はもちろん、認知症などの精神科、褥瘡処置など皮膚科のコンサル環境もあり、他科連携も強固です。

【働きやすさ】
■土日祝は完全オフ、また夜間オンコール対応や往診も自院の救急外来や当直医が対応のため、ご勤務は“平日日勤帯”のみ。
■在宅医療部門は外科出身のドクターと老年内科のドクターが担当、いずれも女性のドクターがご活躍しておられます。
■育児中ドクターでも働きやす環境、風土があり、またこれから“在宅医療”の道を歩まれるドクターにもお薦めです。

☆今後開業を目指されている医師も大歓迎、当グループで運営のノウハウを学べます。
☆マニュアルや実地トレーニングが充実しておりますので、未経験の領域についてもご習得いただけます。
☆開院時期に関しても相談をしながら決定させていただきます。

【職場環境と雰囲気】
■診療中にチャットでの相談も可能！運営を支援している部隊の医師が返事をしてくれるため、スピード感を持って解決できます。
■ワークライフバランスを重視しており、残業なしや有給休暇の完全消化を実現しています。
■定期的なシステム更新により、最新のDX環境を実現。そのため、多くの患者様は登録されているカルテセットで診療ができます。

【募集背景】
■麻酔科や産婦人科から転科された医師も多数在籍！将来のために外来診療ができる様になりたい方にオススメです。
■都市型プライマリケアの需要増加に対応するため、幅広い診療科の医師を募集しています。
■開業を希望される先生も応募可能です！具体的なノウハウを学びながら、管理医師としてのスキルを磨くことができます。

【業務内容】
■20代から50代の患者様が中心で、特に20代の割合が高くビジネスマンの利用が多い都市型のクリニックです。
■DXを活用し来院から帰宅まで15分を目標としています。ほとんどの患者様が予約をして来院されています。
■保険診療が中心(9割)で一部自費診療も行っており、「重症化を防ぐ医療」を体現しています。

☆年収2,000万円も実現可能！昇給制度もございます。
☆在宅専門医の取得も可能！指導力のあるお優しい院長先生の元で研鑽が積めます。
☆在宅未経験の方もご応募可能です！

【医療機関情報】
■日本在宅医学会認定施設になるため、訪問診療を志している先生方に人気の在宅医専門医の取得が可能です。
■認知症の専門医、緩和医療学会専門医も取得可能ですので、在宅診療のスペシャリストを目指すことができる環境です。
■理事長が神経内科がご専門であるため、神経難病の患者様もおりますが、認知症や緩和ケアなど幅広く診療していただけます。

【職場環境と雰囲気】
■経験豊富な常勤医師が多数在籍し充実したOJT体制が構築しているため、訪問診療未経験の方や手技から離れておられる方も安心です。
■院長先生は面倒見の良い在宅指導医で、スタッフとのコミュニケーションを大切にしています。
■土日・祝日はお休み！夜間の対応は基本的に非常勤医師が行うため、ワークライフバランスを重視したご勤務が叶います。

【募集背景】
■患者数の増加に伴い、診療体制の強化を目指しての募集。ルート数も二桁を超えており、地域からのニーズが高い医療機関です。
■将来開業をお考えの方もご応募が可能です。資格取得を目指しながら、クリニック経営について学ぶことができます。
■最寄駅からも近く、託児施設も完備されているため、子育て中の方にもおすすめの働きやすい環境になります。

☆療養型病院で、主に訪問診療に携わって頂けるドクターを求めております。
☆残業はほとんどありません！また、ご都合に合わせた時短勤務も可能です。
☆訪問診療のご経験は問いません！日勤でQOLを重視した働き方が実現できます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
内科系に特化した、100床規模の地域密着型の病院です。
訪問診療に力を入れており、訪問先で何かあってもすぐに手続きが可能なので、
患者様はもちろん、ご勤務するドクターにとっても安心感があります。
その結果として地域の施設からの信頼も厚く、訪問診療の患者様が増加しており、お力をお貸しいただける先生を募集しております。
訪問診療未経験の先生も大歓迎です！ご希望に合わせて時短勤務のご相談も可能ですので、是非お問い合わせください。

#春入職可　#年度内入職可

☆土日祝休み、夜間休日オンコール無しのため、ワークライフバランス抜群◎
☆インセンティブ制度があるため、高額年収が期待できます。
☆品川区、東急線最寄駅より徒歩5分とアクセス良好です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
訪問看護ステーションを都内でも最大級に運営している、グループ組織です。
日常的な渉外活動により患者様のご紹介を多く受けているので、経営基盤が安定しています。
独立開業のノウハウを学びたい先生も歓迎いたします。

☆訪問診療求人では希少な「土日祝お休み」求人！仕事とプライベートのメリハリが実現します！
☆年収提示も高水準！未経験から経験者まで納得の条件でご就業頂けます！
☆千葉県の中でもアクセス容易度で上位に入る主要駅から徒歩3分！都心からでも楽々通勤可能です！

☆★コンサルタントからのメッセージ★☆
このクリニックの所属する法人の特徴は、城南エリア(世田谷・目黒・大田区など)を中心に、
「質の高い在宅緩和ケア・訪問診療を展開している点」にあります。
年々生き残りが厳しくなる領域で、専門性を活かした診療で生き残る法人です。
訪問診療をこれから始めたい方、突き詰めたい方、どちらの先生にもおススメできる求人です♪

☆1日の訪問数は10件に制限、最初は同行あり、スキル・ご経験に応じて調整していただけます♪
☆週3日～、当直OCのご相談が可能で、ワークライフバランスを重視した働き方ができます◎
☆メディアに注目されているクリニックで、蓄積されたノウハウを自身のものにできます♪

【職場環境と雰囲気】
■医師1名に対し診療アシスタント2名が同行する体制のため、医師は患者様との対話や意思決定の支援に専念できる環境です。
■メディアにも注目される先進的なクリニックであり、多職種がフラットに意見を交わしながらチーム医療を実践しております。
■週3日からの勤務や時短勤務の相談も可能で、ワークライフバランスを重視しながら無理なく研鑽を積める風土が根付いています。

【具体的な業務内容】
■居宅への訪問診療をメインに1日7件～10件程度を担当し、各診療拠点から板橋区や練馬区周辺のエリアを回ります。
■緩和ケアが必要な末期癌患者様への対応や、カテーテル管理、褥瘡処置など、専門性を活かした幅広い医療を提供いただきます。
■電子カルテの入力や運転業務は専任のアシスタントが代行するため、先生はご家族への説明や心のケアに注力することが可能です。

【具体的な医療機関情報】
■板橋区や練馬区など都内5拠点を展開しており、在宅専門医の取得を目指す先生のための充実した教育プログラムを完備しています。
■オンコール対応は希望制となっており、ファーストタッチはアシスタントが担当するため医師の負担が軽減されているのが特徴です。
■毎週火曜日には症例検討会や勉強会が開催されており、未経験の先生でも段階的にスキルを高められる支援体制が整っております。

☆全国に複数の在宅診療所を展開している法人のクリニックです。管理医師候補となる先生をお探しでいらっしゃいます。
☆法人全体で医師の8割が子育て中であり、有給取得率100％や残業がほぼない体制など、プライベートとの両立が図りやすい環境です。
☆東京・神奈川エリア5拠点でオンコール当番を分担しており、常勤医同士の助け合いにより急な交代にも対応できる体制が整っています。

【医療機関情報】
■関東、東北、関西など全国に拠点を展開する法人の一員として、安定した経営基盤と運営ノウハウがございます。
■電子カルテの導入や事務作業の効率化を徹底し、残業がほとんど発生しないような合理的な仕組みを構築しています。
■有給休暇の取得率は100%を誇り、夏季や年末年始の長期休暇と組み合わせてプライベートを充実させることが可能です。

【業務内容】
■9割を占める高齢者施設をメインに、訪問し、褥瘡処置や胃瘻管理などの慢性期疾患を中心とした継続的な診療を行います。
■看護師とドライバーが同行して、車の運転や事務作業を代行するため、先生は診察に集中することが可能です。
■平日の勤務時間内におけるオンコール対応は、拠点間で連携して当番制を敷くことで一人の負担を軽減しています。

【職場環境と雰囲気】
■看護師や事務スタッフが診療に同行し、医師が医療行為に専念できるよう手厚いバックアップ体制を敷いています。
■子育て中の医師が全体の8割を占めており、互いに助け合いながら家庭と仕事を両立できる環境が整っています。
■チャットを活用した相談システムがあり、未経験の先生や遠隔地にいる先輩医師とも即座に連携が取れる体制が完備されています。
■人事・労務面は本部より対応。経営責任を行っていただくこともございません。診療に集中できる環境が整っています。

☆仕事のオン・オフをつけやすい勤務環境です。
☆週4日や時短勤務もお気軽にご相談くださいませ。
☆車通勤OKです。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
こちらは昭和46年に開設され、東京都の北西部・八王子に位置する療養病院です。
多摩丘陵の清らかな空気と緑豊かな自然の中で療養に専念できる、恵まれた環境に囲まれております。
仕事のオン・オフをしっかり分けられますので、子育て中の方にもオススメな求人です。

☆週3日からエントリー可能！祝日休みも相談可能！
☆精神科及び心療内科領域の外来業務！
☆最寄駅から徒歩1分とアクセス抜群です！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
各科目、専門性の高い医師が診療にあたっている総合クリニックです。
駅チカで、埼玉県内からも東京都内からもアクセスが良く、通勤のし易さも魅力の一つです！
時短勤務など、子育て中の先生にも理解のあるクリニックですので、ご希望の働き方をご相談ください。

☆週4日勤務可能、当直勤務なしと働きやすい環境です。
☆挿管・CV対応のできる医師を募集しております。
☆基本は病棟管理を中心に対応いただいますが、その他外来でもそれぞれ専門に合わせた枠を設けることが可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
足立区にある、経営基盤安定の大手法人が運営する病院になります。
手術も行っておらず、救急指定もないことから安定した患者様の診療が中心です。
診療内容は療養病院に近いイメージで、入院・外来患者様はともに高齢者の慢性疾患が主になります。
ワークバランスの整った働きやすいと評判の病院です♪

#春入職可　#年度内入職可

☆病棟管理メイン！
☆マイカー通勤も可能です。
☆当直、早番、遅番の免除もご相談可能ですのでまずはお問い合わせください。

★☆コンサルタントからのメッセージ☆★
埼玉県内のリハビリテーション病院より体制強化の為常勤医師の募集いたします。
運営法人は医療・看護・介護と専門的リハビリテーションを融合し、
重度な疾患であっても安心して療養できる環境を提供しています。
埼玉県内に複数医療機関を運営する法人ですので安心してご勤務いただけます。

☆週4日勤務可能、当直勤務なしと働きやすい環境です。
☆最大給与も1,800万円と内科の中では高額給与となっております。
☆基本は病棟管理を中心に対応いただいますが、その他外来でもそれぞれ専門に合わせた枠を設けることが可能です。

【職場環境と雰囲気】
■地域に愛される病院で、複数路線が利用可能な駅近に位置しており、通勤の利便性が高く、多くの医師にとって働きやすい環境です。
■病院全体でワークライフバランスの実現を目指しており、ほぼ定時で退勤できる環境を整えており仕事とプライベートの両立が可能です。
■小さいお子様がいらっしゃる医師も働き方について相談でき、柔軟に対応しています。育児と仕事のバランスを取りながら働けます。

【具体的な業務内容】
■病棟管理を中心に担当していただき、担当患者数は20?30名程度で、患者様一人ひとりに丁寧な医療を提供することが求められます。
■専門外来を1コマ持つことも可能で、専門性を活かした診療が行え、週1日の外来診療も相談可能で、柔軟に業務を調整できます。
■施設メインで、個人宅への訪問は週に2、3件程度となり、専属ドライバーと看護師がサポートいたします。

【やりがい】
■専門性を活かし、地域に密着した医療を提供することができ、地域住民の健康を守るために貢献するやりがいを感じられます。
■高額給与と柔軟な勤務形態で、キャリアとプライベートを両立させると共に、自己成長を図りながら、充実した生活を送ることができます。
■患者様やスタッフとの良好なコミュニケーションを通じて、充実感を感じながらチーム医療の一員として、協力し合いながら医療を提供します。

#春入職可　#年度内入職可

☆当直やOC対応・時短勤務についても、ご希望に応じて相談可能です。
☆救急車対応は高齢の軽症者がメインとなり、比較的ゆったりとしたご勤務が可能です。
☆都内外からもアクセスに便利な、最寄駅から徒歩圏内の立地です。

【職場環境と雰囲気】
■院長先生も40代と若く、柔らかい印象の中にも地域医療の救急に対する信念を持っていらっしゃる方です。
■二次救急病院として、比較的患者数が落ち着いており1人1人の患者様真摯に向き合え、私生活とのバランスが取りやすい環境です。
■病院内外も綺麗に整理・整頓されており、いつでも患者様を受け入れる体制が整っております。

【医療機関情報】
■年間、救急車台数として700台を受け入れ実績が御座います。足立区にある、地域救急の一端を担っている二次救急指定病院です。
■オペ室はなく、救急対応では地域の患者様を迅速に対応し、一時的に適切な処置を行っております。
■最善線で救急科に携わっていた方が、少しペースを落としプレイべート等の時間に利用をしたい方大歓迎です。

【業務内容】
■救急車の対応は、1日約1、２台。脳内出血で手術が出来ず、脳へのダメージがある方等を主に受け入れ、対応します。
■入院されている重症患者様には、50台近くの人工呼吸器を保有しており、人工呼吸器をメインに管理して頂きます。
■入職時は救急科として就業して頂き、後に各先生の一般外来・専門外来を診療・開設もご相談可能です。

#急募

☆オンコール対応を含めれば最大2,200万円程度という地域内でも非常に高い給与水準です。
☆一日あたりの訪問件数は抑えられており、一人の患者様とじっくり向き合いながら質の高い医療を提供できます。
☆駅徒歩1分の好立地！駅前は大きなショッピングセンター等も多くあり、生活しやすい環境です。

【職場環境と雰囲気】
■患者様おもいの40代半ばの理事長による、若手医師への直接研修指導など、教育体制が非常に充実した活気ある職場です。
■30代から50代の幅広い世代の医師が活躍しており、ラインワークスを活用した迅速な情報共有により職種間の壁もありません。
■ほとんど提示に退勤できる体制が整っており、稀に残業が発生する場合も18時過ぎには退勤でき、労務管理も適正です。

【具体的な業務内容】
■個人宅への訪問が約9割を占めており、1日の訪問件数を8件から11件に抑えることで、診察の質を高く維持しています。
■現在は事務員が同行していますが、看護師も増員していく為、患者様の症例によっては看護師同行となる見込みです。
■オンコールは免除の相談も可能ですが、対応時は自ら運転して現場へ向かうため、フットワークの軽い先生には最適な環境です。

【具体的な医療機関情報】
■西武新宿線・田無駅にあり、新宿エリアから約20分の好立地です！三鷹駅・武蔵境駅・ひばりが丘駅等からはバスで通勤可能です。
■がん末期患者が全体の約2割から3割を占め、月間5名から10名の看取りを通じ、在宅医療の核心に触れる貴重な経験が積めます。
■理事長は「表面的な言葉だけでなく患者様の気持ちを汲み取る」というおもいがあり、質の高い組織構築を目指しています。

#春入職可

☆新規開設に向けての管理医師募集となります。
☆最寄り駅から徒歩1分とアクセス良好です。
☆大手法人からの募集となり、バックアップ体制も万全です。

☆★コンサルタントからのメッセージ☆★
外来と訪問診療を中心に、オンライン診療にも積極取り組んでおります。
都立病院・大学病院などの様々な専門の先生方からも、
診療のご支援を頂くことによりクリニック全体の専門性も高めております。

☆将来的に開業を考えていて、「開業のノウハウを学びたい」という先生にもオススメです！
☆定期昇給があり、長期就業してもらいやすいクリニックです。
☆常時5～6診で、特定の先生に診療が偏らないように患者さんを分担しています。

【業務内容】
■常時5～6診で、特定の先生に診療・負担がかからないように患者数、業務量を調整しています。
■外来診療のみのクリニック勤務。当直、オンコールもありませんので公私のバランスがとりやすい環境。
■クリニックの立地柄、患者層は20代から50代のサラリーマンやOLのビジネス層が中心です。
■内科・耳鼻咽喉科・皮膚科・泌尿器と各科のスぺシャリストが在籍、自身の専門科に注力できます。

【院長情報】
■懇切丁寧、気配りの院長。選考段階からミスマッチの無いようにご配慮いただけ、各スタッフの満足度も非常に高いのも魅力。
■「開業のノウハウを学びたい」という先生も積極的に採用しています。将来的に自身で開業したい方にもおすすめ。
■新宿区はクリニック激戦区ですが院長はネットマーケティングにも精通し、集患・経営は安定しています！

【医療機関情報】
■頑張った分だけ給与に反映！固定給に加え、診察患者数に応じたインセンティブ制度を導入しています。
■週3日から勤務可能、土日祝日はクリニックの休診日なので業務無。プライベートへの支障なくご勤務いただけます。
■急遽お休みが必要になった場合も、医師が多数在籍しているのでカバーしてもらいやすので、子育て中の方にもおすすめです。

☆若手～ベテラン医師歓迎。入職時期も柔軟にご相談可能です。当直の頻度も相談可能で、手当も手厚く支給がございます。
☆大手法人が運営の総合病院です。関連の各医療機関で役割を分担し、地域医療に貢献されております。
☆複数路線が通る駅からも近い病院のため、ご通勤面でもご負担なくご勤務ができます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
開設から60年以上に渡り、地域ニーズに応えてきた地域に根差した総合病院です。
約20年前に大手グループ系列に加わり、より一層高度な医療を提供しております。
また病院のある最寄駅周辺には関連の病院、クリニック、健診施設があり、
相互連携を図っているため、勤務ドクターにとっては安心安全なバックアップ体制下、
診療、治療して頂けるというグループメリットがございます。