| 募集科目 | 皮膚科 |
| 施設種別 |
0床 |
| 給与 |
年収1,500万円~2,000万円 月給125万円~166万円 ※ご経験と患者応対等によりご相談の上決定いたします。 |
| 勤務日数 | 週4.5日 |
| 勤務時間 |
平日 9:30~18:30 休憩120分 土曜 9:30~13:30 休憩0分 |
| 勤務地 | 埼玉県 越谷市 |
| 業務内容 |
外来診療を中心に各種検査、小手術等、外来診療にかかわる一切の業務をお願いいたします。 ・診察体制:2診体制 ・外来担当数:10コマ/週 ・外来受診者数:100〜200名/日(1コマあたり30〜50名ほど) ・診察室:3室、処置室:2室 ・導入機器:Qスイッチルビーレーザー(しみ・あざ・そばかす)、イオン導入、CO2レーザー、エキシマライト(VTRAC/紫外線治療)等 ※医師および看護師で問診を分担して行っており効率の良い診療体制です。医師が1人の診察を終える頃には看護師が基礎情報の入力を終えた状態で次の患者様を別診察室に待機させている状態です。 |
| 求める経験 スキル |
皮膚科医として幅広い診療スキル |
☆現院長先生の負担軽減と常勤体制の強化のため、新院長職1名と常勤医師1名を募集中です!
☆現院長先生は繁忙日のみの執務を予定しており、2~3診体制となります。
☆給与報酬、休暇制度、各種手当が充実しておりますので先生のご要望に応えることが可能です♪
★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
一般皮膚科を主体に保険診療の延長で一部自費診療も提供している皮膚科単科クリニックです。
医師と各スタッフの連携がとれていて、効率よく診療を進めることが可能であり、
また、きれいな新興住宅街にあるため、近隣の小児科から小児皮膚症例が多く回ってきますので
これまでのご経験を存分に生かしていただける環境です。
#秋入職可
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勤務地
| 勤務地 | 埼玉県 越谷市 |
| 最寄駅からの手段 | 徒歩 |
業務内容
| 募集科目 | 皮膚科 |
| 勤務日数 | 週4.5日 |
| 業務内容 |
外来診療を中心に各種検査、小手術等、外来診療にかかわる一切の業務をお願いいたします。 ・診察体制:2診体制 ・外来担当数:10コマ/週 ・外来受診者数:100〜200名/日(1コマあたり30〜50名ほど) ・診察室:3室、処置室:2室 ・導入機器:Qスイッチルビーレーザー(しみ・あざ・そばかす)、イオン導入、CO2レーザー、エキシマライト(VTRAC/紫外線治療)等 ※医師および看護師で問診を分担して行っており効率の良い診療体制です。医師が1人の診察を終える頃には看護師が基礎情報の入力を終えた状態で次の患者様を別診察室に待機させている状態です。 |
| 必要スキル | 皮膚科医として幅広い診療スキル |
待遇
| 給与 |
年収1,500万円~2,000万円 月給125万円~166万円 ※ご経験と患者応対等によりご相談の上決定いたします。 |
| 勤務時間 |
平日 9:30~18:30 休憩120分 土曜 9:30~13:30 休憩0分 |
| 当直 | 無 |
| オンコール | 無 |
| 研究日 | 有 |
| 役職 | 医員 |
| 必要資格 | 不問 |
| 経験年数 | 5 |
| 昇給・賞与 | 昇給 有、賞与 有 |
| 各種手当 | 通勤手当、赴任手当(各種ご相談ください) |
| 学会参加 | 有 |
| 学会参加費補助 | 有 |
医療機関情報
| 標榜科目 | アレルギー科、皮膚科、美容皮膚科 |
| 病床数 | 0床 |
| 救急指定 | 救急指定なし |
| 学会認定状況 | 詳細はお問い合わせください |
職場情報
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- 医療機関について
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- 研修プログラムや指導医
- 職場の雰囲気、診療体制
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- ワークライフバランス
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- 休みの取りやすさ、休暇制度
- 残業時間
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- スキル・キャリア
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- 症例数や手術件数
- キャリアアップ例(年収)
福利厚生
| 各種保険 | 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険、医師賠償責任保険 |
| 休日 | 土曜日(半日)、日曜日、祝祭日、その他 |
| 有給休暇 | 計画有給10日間(初年度で有給がない場合は、特別休暇付与あり) |
| その他休暇 | 特別休暇2日、年末年始2~3日、夏期休暇2~3日 |
| 託児所 | 無 |
| 車通勤 | 可 |
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「職業紹介優良事業者」認定を取得
「経営の安定性」など80項目の厳しい審査基準をクリアし、厚労省認定の「職業紹介優良事業者」を取得しています。

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- 職務経歴書作成から内定後のフォローまで
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- 各エリアの医療機関とのネットワークを有しています
- 安心の情報管理体制
- 厚生労働省認可の「職業紹介優良事業者」の認定を取得

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