| 募集科目 | 科目不問 |
| 施設種別 |
介護老人保健施設・介護医療院
0床 |
| 給与 |
年収1,500万円 月給125万円 |
| 勤務日数 | 週5日 |
| 勤務時間 |
平日 08:40~17:00 休憩60分 土曜 08:40~12:30 休憩00分 |
| 勤務地 | 長崎県 長崎市 |
| 業務内容 |
入所者の健康管理をお願いします。 ベッド数は約100床です。 |
| 求める経験 スキル |
基本的な診療スキル |
☆電子カルテの操作に問題がなければ年齢問わずに応募が可能です
☆同法人が病院も運営しており、万が一の際にバックベッドも確保されております
☆当直や救急対応は一切なく日中の勤務に専念できるため、体力的負担が極めて少ない働き方が実現可能です
【募集背景】
■施設長としての役割を担い、長期的な視点で組織運営と入所者の健康管理を支える常勤医師を強く求めています。
■電子カルテの導入に伴いスムーズな運用と診療体制の強化を図るため、IT機器の操作に抵抗のない方を募ります。
■高齢者医療へのニーズが高まる中、安定した施設運営と地域に根差したケアを牽引するリーダーを歓迎いたします。
【具体的な医療機関情報】
■入所定員100名および居室総数約30室を有する介護老人保健施設であり、地域に密着したケアを提供しています。
■インターチェンジから車で10分以内という好立地に位置しており、毎日の通勤における利便性が非常に高いです。
■福岡や長崎で広域に医療を展開するグループ法人が運営母体であり、経営基盤が極めて安定している施設といえます。
【やりがい】
■科目を問わずこれまでの臨床経験を存分に活かし、高齢者の生活を医療面から包括的に支える喜びが得られます。
■施設長として組織マネジメントにも携わることができ、自身の裁量でより良い施設作りに関与できる環境です。
■祝日休み等のゆとりある勤務体系の中で、自身の生活を大切にしながら地域医療への貢献を日々実感できます。
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勤務地
| 勤務地 | 長崎県 長崎市 |
| 最寄駅からの手段 | 車 |
業務内容
| 募集科目 | 科目不問 |
| 勤務日数 | 週5日 |
| 業務内容 |
入所者の健康管理をお願いします。 ベッド数は約100床です。 |
| 必要スキル | 基本的な診療スキル |
待遇
| 給与 |
年収1,500万円 月給125万円 |
| 勤務時間 |
平日 08:40~17:00 休憩60分 土曜 08:40~12:30 休憩00分 ・第1週or第3週土曜のいずれかの出務をお願いします。 ・第5週土曜日がある月は上記と合わせて出務をお願いします。 |
| 当直 | 無 |
| オンコール | 有 |
| 研究日 | 無 |
| 役職 | 施設長 |
| 必要資格 | 不問 |
| 経験年数 | 10 |
| 昇給・賞与 | 昇給 無 賞与 無 |
| 各種手当 | 無 |
| 学会参加 | 無 |
| 学会参加費補助 | 無 |
医療機関情報
| 施設種別 | 介護老人保健施設・介護医療院 |
| 病床数 | 0床 |
| 救急指定 | 救急指定なし |
| 学会認定状況 | 詳細はお問い合わせください |
職場情報
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- スキル・キャリア
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- 症例数や手術件数
- キャリアアップ例(年収)
福利厚生
| 各種保険 | 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険、医師賠償責任保険 |
| 休日 | 土曜日(半日)、日曜日、祝祭日、その他 |
| 有給休暇 | 就業規則に準ずる |
| その他休暇 | 年末年始休暇6日(12/29~1/3) |
| 退職金 | 無 |
| 託児所 | 無 |
| 車通勤 | 可 |
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