| 募集科目 | 整形外科 |
| 施設種別 |
一般病院
20~99床 |
| 給与 |
年収1,200万円~1,800万円 月給100万円~150万円 ※経験年数、スキル等により異なる ※オペ件数によりインセンティブ支給も可 ※当直がある場合別途支給 |
| 勤務日数 | 週4~5日 |
| 勤務時間 |
終日 8:30~18:00(休憩90分) 午前のみ 8:30~12:30(休憩0分) |
| 勤務地 | 香川県 高松市 |
| 業務内容 |
外来、病棟管理、オペをお願い致します。 ★外来 外来担当数:2~4コマ程度/週 外来患者数:35~40名程度/日 診療体制:1~2診制 ★病棟管理 担当患者数:15名程度 ※主治医制 ★オペ オペ件数:約200件/年 主な症例:外傷、人口関節、骨切りなど 麻酔科体制:非常勤 オペ室:2室 オペ日:現在は火・金曜日 麻酔科体制:非常勤 |
| 求める経験 スキル |
基本的な診療スキル |
☆オペも実施可能な求人です!
☆救急対応はほとんどございません!
☆当直無しのご勤務も相談OKです!
【職場環境と雰囲気】
■明治時代から続く長い歴史を大切にしながら、高松市南部の地域医療を支える中核としてアットホームな雰囲気が醸成されています。
■救急搬送は年間60件程度と非常に少なく、落ち着いた環境の中で一人ひとりの患者様と丁寧に向き合いながらの診療が可能です。
■当直なしの勤務についても柔軟に相談を受け入れており、仕事と私生活のバランスを大切にしたい先生にも適した職場環境です。
【具体的な業務内容】
■週に2コマから4コマ程度の専門外来を担当し、地域の高齢患者様を中心に一日35名から40名程度の診察を行っていただきます。
■病棟管理では主治医として15名程度の患者様を受け持ち、リハビリスタッフと連携しながら手術前後の全身管理を担当します。
■年間約200件のオペ実績があり、外傷や人口関節、骨切り術など多岐にわたる症例に対して執刀や助手として携わることが可能です。
【募集背景】
■現在は整形外科の常勤医が院長お一人であるため、負担軽減と診療体制のさらなる強化を目指して増員での募集を行っております。
■人工関節の分野で著名な専門医が非常勤として勤務しており、今後さらに手術件数を増やしていくための組織拡大を目的としています。
■地域包括ケア病棟を有効活用し、手術から在宅復帰まで一貫した医療を提供するために医師体制の構築を急いでおられます。
#秋入職可
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勤務地
| 勤務地 | 香川県 高松市 |
| 最寄駅からの手段 | 車 |
業務内容
| 募集科目 | 整形外科 |
| 勤務日数 | 週4~5日 |
| 業務内容 |
外来、病棟管理、オペをお願い致します。 ★外来 外来担当数:2~4コマ程度/週 外来患者数:35~40名程度/日 診療体制:1~2診制 ★病棟管理 担当患者数:15名程度 ※主治医制 ★オペ オペ件数:約200件/年 主な症例:外傷、人口関節、骨切りなど 麻酔科体制:非常勤 オペ室:2室 オペ日:現在は火・金曜日 麻酔科体制:非常勤 |
| 必要スキル | 基本的な診療スキル |
待遇
| 給与 |
年収1,200万円~1,800万円 月給100万円~150万円 ※経験年数、スキル等により異なる ※オペ件数によりインセンティブ支給も可 ※当直がある場合別途支給 |
| 勤務時間 |
終日 8:30~18:00(休憩90分) 午前のみ 8:30~12:30(休憩0分) 週4~5日 木・土は午後休診 |
| 当直 | 応相談 |
| オンコール | 無 |
| 研究日 | 無 |
| 役職 | 医員 |
| 必要資格 | 不問 |
| 経験年数 | 5 |
| 昇給・賞与 | 昇給 有、賞与 無 |
| 各種手当 | 通勤手当(上限2万円/月) |
| 学会参加 | 有 |
| 学会参加費補助 | 有 |
医療機関情報
| 施設種別 | 一般病院 |
| 標榜科目 | 循環器内科、整形外科、形成外科、皮膚科、泌尿器科、リハビリテーション科、放射線科、一般内科、一般外科、麻酔科 |
| 病床数 | 20~99床 |
| 救急指定 | 1次救急 |
| 学会認定状況 | 詳細はお問い合わせください |
職場情報
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- 医療機関について
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- 研修プログラムや指導医
- 職場の雰囲気、診療体制
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- ワークライフバランス
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- 休みの取りやすさ、休暇制度
- 残業時間
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- スキル・キャリア
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- 症例数や手術件数
- キャリアアップ例(年収)
福利厚生
| 各種保険 | 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険、医師賠償責任保険 |
| 休日 | 土曜日(半日)、日曜日、祝祭日、その他 |
| 有給休暇 | 法定通り |
| その他休暇 | 夏季休暇、年末年始休暇 |
| 退職金 | 無 |
| 託児所 | 無 |
| 車通勤 | 可 |
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「職業紹介優良事業者」認定を取得
「経営の安定性」など80項目の厳しい審査基準をクリアし、厚労省認定の「職業紹介優良事業者」を取得しています。

- サポート体制充実
- 職務経歴書作成から内定後のフォローまで
- 全国に拠点を展開
- 各エリアの医療機関とのネットワークを有しています
- 安心の情報管理体制
- 厚生労働省認可の「職業紹介優良事業者」の認定を取得

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