| 募集科目 | 内科系 |
| 施設種別 |
20~99床 |
| 給与 |
年収1,000~1,600万円 月給83~133万円 ※経験年数、スキル等により異なる ※当直代は別途支給 |
| 勤務日数 | 週4~5.25日 |
| 勤務時間 |
平日 8:45~17:00 休憩60分 土曜 8:45~13:00 休憩0分 |
| 勤務地 | 愛媛県 松山市 |
| 業務内容 |
外来、病棟管理をお願いします。 ★外来 外来担当数:平均2~3コマ/週 外来患者数:平均20~25名/コマ 患者様層 :高齢者が中心 ★病棟管理 病棟担当数:平均10~15名(一般、地ケア) 今後チーム制にしていきたいお考えです。 ※訪問診療にご興味がある方はお願いする場合がございます。 施設と居宅が6:4の割合 看護師兼ドライバー帯同 |
| 求める経験 スキル |
基本的な診療スキル |
☆休暇が取りやすい環境です!
☆育児のための時短勤務もご相談可能です!
☆メディカルアシスタントが複数在籍しているため、電子カルテの入力からその他書類作成の負担が軽減されます♪
【職場環境と雰囲気】
■有給休暇が非常に取得しやすい環境であり、オンとオフのメリハリをつけながら日々の診療に邁進できる風土が根付いています。
■多くの女性医師が在籍しており、育児のための時短勤務や曜日の相談などライフステージに応じた柔軟な働き方を歓迎する環境です。
■週に36時間以上の勤務を満たしていれば、時短勤務の場合であってもフルの常勤医師と同様の手厚い福利厚生が適用されます。
【具体的な業務内容】
■週に2コマから3コマ程度の一般内科外来を担当し、地域にお住まいの高齢者を中心に一コマあたり20名から25名ほど診療します。
■病棟管理では一般病棟や地域包括ケア病棟において、主治医制のもとで平均10名から15名程度の内科患者様を受け持ちます。
■希望や経験に応じて訪問診療に携わることも可能であり、看護師兼ドライバーが帯同する体制で施設や居宅を巡回していただきます。
【募集背景】
■病院全体の組織体制強化を目指すとともに、内科常勤医師の異動に伴う人員減少に備えて、新たな内科医師を幅広く招聘します。
■メディカルアシスタントが複数在籍しており、電子カルテ入力や書類作成の負担を軽減することで医師が診療に専念できる環境を整えます。
■将来的な体制として病棟管理のチーム制移行や、地域からのニーズが高い在宅医療部門の更なる拡充を見据えて増員を図る方針です。
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勤務地
| 勤務地 | 愛媛県 松山市 |
| 最寄駅からの手段 | 徒歩 |
業務内容
| 募集科目 | 呼吸器内科、循環器内科、消化器内科、血液内科、腫瘍内科、糖尿病内科、内分泌・代謝内科、腎臓内科、神経内科・脳神経内科、心療内科、感染症内科、漢方内科、老年内科、一般内科、総合内科、その他内科 |
| 勤務日数 | 週4~5.25日 |
| 業務内容 |
外来、病棟管理をお願いします。 ★外来 外来担当数:平均2~3コマ/週 外来患者数:平均20~25名/コマ 患者様層 :高齢者が中心 ★病棟管理 病棟担当数:平均10~15名(一般、地ケア) 今後チーム制にしていきたいお考えです。 ※訪問診療にご興味がある方はお願いする場合がございます。 施設と居宅が6:4の割合 看護師兼ドライバー帯同 |
| 必要スキル | 基本的な診療スキル |
| 勤務開始 | 応相談 |
待遇
| 給与 |
年収1,000~1,600万円 月給83~133万円 ※経験年数、スキル等により異なる ※当直代は別途支給 |
| 勤務時間 |
平日 8:45~17:00 休憩60分 土曜 8:45~13:00 休憩0分 週4~5.25日(週32時間以上) |
| 当直 | 応相談 |
| オンコール | 無 |
| 研究日 | 有 |
| 役職 |
部長,副部長,医長,医員 応相談 |
| 必要資格 | 不問 |
| 経験年数 | 5 |
| 昇給・賞与 | 昇給 有、賞与 有(年2回、3か月分) |
| 各種手当 | 通勤手当、赴任手当、住宅手当、扶養手当 |
| 学会参加 | 有 |
| 学会参加費補助 | 有 |
医療機関情報
| 病床数 | 20~99床 |
| 救急指定 | 2次救急 |
| 学会認定状況 | 詳細はお問い合わせください |
職場情報
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- 医療機関について
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- 研修プログラムや指導医
- 職場の雰囲気、診療体制
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- ワークライフバランス
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- 休みの取りやすさ、休暇制度
- 残業時間
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- スキル・キャリア
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- 症例数や手術件数
- キャリアアップ例(年収)
福利厚生
| 各種保険 | 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険、医師賠償責任保険 |
| 休日 | 土曜日(半日)、日曜日、祝祭日、その他 |
| 有給休暇 | 法定通り |
| その他休暇 | リフレッシュ休暇3日、年末年始休暇5日(12/30~1/3) |
| 退職金 | 有 勤続10年以上 |
| 託児所 | 有 |
| 車通勤 | 可 |
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「職業紹介優良事業者」認定を取得
「経営の安定性」など80項目の厳しい審査基準をクリアし、厚労省認定の「職業紹介優良事業者」を取得しています。

- サポート体制充実
- 職務経歴書作成から内定後のフォローまで
- 全国に拠点を展開
- 各エリアの医療機関とのネットワークを有しています
- 安心の情報管理体制
- 厚生労働省認可の「職業紹介優良事業者」の認定を取得

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