糖尿病内科の
医師求人(常勤)検索結果 3,033件

☆大手法人でもあるため、住宅手当や赴任手当など福利厚生も手厚い内容です！
☆院長候補もしくは副院長候補としても募集されています。
☆職員を大切にされているクリニックで、長く勤務される方が多いです！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

現在の院長が業務過多になりつつあるため、体制強化のための募集です！
院長候補や副院長候補としての募集ですが、一般の常勤医師としても採用を考えられています。
高齢者の対応のスキルや配慮があるドクターですとありがたいようです♪

☆大手法人でもあるため、住宅手当や赴任手当など福利厚生も手厚い内容です！
☆院長もしくは副院長としての募集です！
☆職員を大切にされているクリニックで、長く勤務される方が多いです！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

現在の常勤医師が高齢になりつつあり、体制強化のための募集です！
院長候補や副院長候補としての募集ですが、一般の常勤医師としても採用を考えられています。
法人内の病院からも非常勤医師が来られているため、専門分野もカバーできる体制です。
高齢者の対応のスキルや配慮があるドクターですとありがたいようです♪

☆病院の多く立地する地域で、地域住民に信頼されている病院です。
☆各種手当を支給しており、スタッフの方の定着率も高くなっています。
☆高性能透析機器オンラインHDFなど、医療機器も充実しています。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
若返りを図るため常勤ドクターを募集されています。
ケアミックスの病院で、慢性期の患者さんも多くいらっしゃいます。
アクティビティは高くは無いため、働きやすい環境です♪

☆分院展開に伴い、本院の管理医師募集です。
☆総合内科的な診療を目指しているクリニックです。
☆レントゲン、CTなどの設備も充実しています。

☆★コンサルタントからのメッセージ★☆
総合内科、内視鏡がメインのクリニックです。
分院展開も視野に入れており、本院の増員募集をしています。
勤務時間を増やして高額給与を狙いたい先生にもおすすめです！

■外来無し・病棟管理のみで週4日年収1,500万円～も狙える医療機関です。
■母体は大手の法人の為、経営も安定しております。
■異なる職種間でのチーム医療を展開しており、職種間の垣根なく雰囲気の良い病院です。

【職場環境と雰囲気】
■残業が無く、基本的に定時で帰られる先生ばかりですのでワークライフバランスを取ってご勤務が可能です。
■職種間の垣根をなくす一つの取り組みとして制服の統一化に取り組んでおり、コミュニケーションの向上にもつながっております。
■「絶対に見捨てない医療」を目指しており、患者さんとご家族が安心できる良質な環境と診療体制を整えております。

【具体的な医療機関情報】
■急性期治療を終えた患者さんの受け入れ、在宅患者さんの緊急受け入れ、長期療養機能病状の悪化により在宅生活の継続がどうしても難しくなった患者さんの受け入れ、この3つを中心に在宅支援へ積極的に取り組み、地域の在宅生活を支えています。
■近隣に回復期の病院がございませんので地域の回復期の病院として積極的なリハビリと治療で患者様の早期在宅復帰を目指しております。
■開院時期に内装をリノベーションしており綺麗な内装に変わっており、清潔感のある内装です。

【募集背景】
■退職される医師は内科医の為、内科の全身管理ができる先生を求めておりますが、専門は問いません。
■欠員が1名出る予定ですのでお早めにご入職できる先生をご希望されております。
■働かれている医師は40～60代の先生が中心ですので同年代の先生は特に環境に馴染んでいただける環境です。

☆理事長のお人柄がよく、地域住民に愛されている病院です。
☆大阪市内人気エリアかつ最寄り駅徒歩5分の通勤便利な立地です◎
☆年収の交渉も可能ですので少しでもご興味あればお問い合わせください。

【職場環境と雰囲気】
■残業はほとんどなく定時で帰宅可能なため、ワークライフバランスを重視する先生におすすめです。
■当直は基本的に医局派遣の医師にお任せされているので不要です。稀に非常勤医師の休みの際のみ対応をお願いいたします。
■院内外観・内観は建て替えから10年も経っておらず綺麗です。快適な環境で勤務いただけます。

【具体的な業務内容】
■一般外来を週6～8コマ程度担当していただく予定ですが、病棟管理の業務量と相談し決めたい意向です。
■常勤医師2名で約50床程度を診ていただきますので、主治医として15～20名程度ずつの病棟管理を行っていただく予定です。
■救急対応も一部お願いしたい意向ですが、救急車は1日0～2台程度と多くございません。

【募集背景】
■常勤医師1名の退職に伴い、理事長と院長の2名体制になるため、再度3名体制にするための募集です。
■地域包括ケアに力を入れ、今後の医療需要に対応するため内科全般を診療できる、コミュニケーション能力の高い医師を求めています。
■ご勤務開始時期については相談可能ですので、面談後の先生のご意向に合わせて調整が可能です。


#年度内入職可

　■北摂エリアの常勤求人です。
　■週4日からご応募可能で、勤務時間は16時半までです。
　■当直無しもご相談可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

お気軽にお問い合わせください

■施設中心の訪問診療をお願いいたします。
■同じフロアに｢訪問診療｣｢訪問リハビリ｣「デイケア」といった複合的なサービスを提供しております。
■病院も運営している法人の訪問診療クリニックですので運営母体も安定しております。
★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
☆非管理医師としての採用となりますのでクリニックの勤務医としてメリハリをつけて働ける環境です。
☆募集背景といたしましては、現在医師1名体制ですが、増患に伴い、医師2名体制にするためです。
☆近くに連携医療機関もございます。

■働き方によっては、年収1,800万円以上もご相談可能です。
■療養病棟を地域包括医療病棟に転床させた病院です。
■駅からのアクセスも良好、大阪・兵庫からも通いやすい立地です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
☆定着率の非常にいい病院であり、残業も少なめの病院ですのでオン・オフのメリハリをつけて働くことができます。
☆若手の先生でも馴染める雰囲気の病院で院長先生も優しいお人柄です。
☆条件等、柔軟にご相談できますのでお気軽にお問い合わせください。

■北摂エリアでオンコール無（外部委託の為）の訪問診療求人です。
■残業は殆ど発生いたしませんのでご負担なくご勤務いただける環境です。
■居宅がメインになる予定です。看護師とドライバーも付きますので運転は不要です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

☆院長職での募集となります。
☆ご入職いただける先生の得意分野なども対象疾患に影響するのでご相談したいご意向です。
☆グループ病院が在宅後方支援病院となる予定で、状態悪化時のバックベット体制もご安心です

■週5日当直無で年収1,800万円以上可能です。
■希望があれば当直を週1日可能ですので年収に上乗せも可能です。
■高給与が狙える求人ですので是非お問い合わせください。

【職場環境と雰囲気】
■慢性期の療養型病院です。救急指定無しの医療機関ですのでゆったりとした勤務が可能です。
■同法人に急性期病院もございますので、お互いに密に連携を取りながら患者様の入院生活を支えています。
■理学療法士、作業療法士、言語聴覚士も多数在籍しており、親身なリハビリや入院生活を送っていただけるように病室や建物にもこだわっております。

【具体的な診療内容】
■基本的に一般外来を１～2コマ程度お願いすることとなりますが、先生の専門を活かした専門外来の立ち上げも可能です。
■常勤6名体制で運営しており、一人あたりの病床担当数は20床未満と療養病院の中でも少なめのため、ご負担は大きくありません。
■回復期病床と療養病床を中心にご担当いただく予定です。回復期病床では近隣の急性期病院での骨折手術や脳卒中治療を受けられたあとの患者様が中心です。

【募集背景】
■現在常勤医師6名体制ですが在籍医師の高齢化が進んでおり、勇退も考えて体制を強化しておきたいご意向で募集をしております。
■入職時期については、面談後に先生とご都合を調整し決定いたします。先生のご希望をお聞かせ下さい。
■病棟管理メインでのご勤務となりますが、先生のご要望も最大限汲み取っていただけますのでまずはお問い合わせください。

☆ハード面が非常に充実しており治療に集中できる環境です。
☆当直・オンコールなしでの勤務も可能なので働き方はご相談ください
☆週3日や時短勤務も相談可能です

【職場環境と雰囲気】
■地域医療の中心的役割を担っている病院です。他職種との連携も大切にしており、ＮＳＴや各種委員会活動を実施し、チーム医療を提供しております。
■週3日や時短勤務も相談可能で、働き方の自由度が高くなっております。若手の方も歓迎しております。
■24時間保育所が併設されており、病児保育も対応可能です。家庭との両立を重視したい医師にとって理想的な環境となっています。

【業務内容】
■主な症例は消化器外科や内科全般の集中治療管理となります。年間6,000件近い救急の受け入れがございます。
■手術を終えた患者様の管理が主な業務となります。ER型の救急とICUの管理をお願いします。
■OD（オーバードーズ）の処置後の患者も多く、その専門的なケアもお願いしております。

【医療機関情報】
■ハード面が充実しており、医師が治療に集中できる環境が整っています。救急救命士も約20名在籍しております。
■救急科の常勤医師が増えてきておりお互いに支え合う環境ができつつあります。病院として救急に力を入れていく方針です。
■発熱外来・新型コロナウイルスPCRセンターを設置しており、地域医療支援病院として豊能二次医療圏における地域の診療所を支援している病院です。

☆週4日勤務からご相談可能です。
☆1日10～20名程度のゆったりした外来です。
☆高速代を含めた交通費の支給がございます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

神戸市北区のクリニックの求人です。
車通勤の場合は高速代の支給がある他、最寄駅から徒歩5分程と電車通勤にも便利です。
患者様の1人ひとりとじっくり向き合いたい先生にオススメの求人です。

☆しっかり歩合が決まっているため、自分に合った働き方と給与が実現できます。
☆平日の週2日を休みとするなどの働き方も可能です。
☆平日週1回の待機と週末月1回の待機で年収1,800万円も現実的です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

分院開設のための募集です。
勤務日以外は他の医療機関でアルバイトも可能です。
また専門外来等の設置もご検討いただけます。

☆当直なし週4.5日勤務にて最大年収2,000万円以上のご提示が可能でございます。
☆オンコールはございますが、当直医もいるため呼出を伴うようなものはほとんどありません。
☆2014年に開設された病院のため、築年数は10年弱で比較的新しい病院で勤務することができます。

【医療機関情報】
・宝塚エリアで唯一の療養型に特化した病院です。
・療養型病院ではありますが、医療機器は64 列マルチスライスＣＴ、?エコー、腹部エコー、透視ＴＶ、胃・大腸内視鏡カメラなど充実しています。
・開設して10年程度という事もあって綺麗な環境で働く事が可能です。常勤医師は各専門の医師がいるため何か困った事があれば相談ができる環境です。

【やりがい】
・療養型病院といっても先生のご専門は生かせる環境です。
・通常の処置以外にも先生の得意な事があれば業務内容に反映させる事が相談可能です。
・お元気な限りは長く働ける環境なので一生涯働きたいと考えている先生にもお勧めです。

【職場環境と雰囲気】
・診療科の垣根を越えて連携が取りやすい雰囲気の職場です。
・残業はほとんどなくお休みもとりやすい環境のため、プライベートを重視したい方にもオススメです。
・当直は非常勤医師が入るため、先生がご希望されない限りは無しも可能です。

#年度内入職可

　☆週4.5日勤務がスタンダードとなっているため働きやすい環境です。
　☆健診・人間ドックを中心とした業務です。
　☆病棟管理に担当が平均5名と負担が少なく働くことができます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

神戸の中心地に位置しており、注目されている医療機関になります。
病院の建て替えも検討されているなど経営状態も盤石です。
是非、お問合せ下さいませ。
　

☆最寄りの駅から徒歩3分とアクセス抜群です。
☆託児所・病児保育園がありお子様のいらっしゃる方も安心して勤務して頂けます。
☆近隣では知名度も高く評判の良い病院です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

高齢者からお子様の、救急医療から在宅医療まで、地域のあらゆる医療に寄り添う、中小規模の病院です。
4～5年後を目途に新築計画がございます。
今後の病院を担う先生からのお問い合わせをお待ちしております。

☆給与は最大1,800万円検討可能と好待遇です
☆週5日の先生を求めておりますが、週3日や週4日等もご相談が可能です。
☆JRと阪急の最寄駅に直結しており通勤アクセス抜群です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

アクセス抜群のクリニックの健診求人です。
近隣には商業施設や飲食店も多数あり、お仕事終わりに立ち寄ることも可能です。
週3日の場合は雇用形態は非常勤になりますが、社会保険加入可能です。

　■外来と訪問診療のどちらもあるクリニックです
　■駅からすぐの立地です
　■オンコールは週1回～2回の当番制です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

外来、訪問診療がどちらもあるクリニックです。
給与面以外にも相談は可能ですのでまずはお気軽にお問合せください。

☆病院の訪問診療なので経営も安定しています
☆病院に通えなくなった方が中心なので関係性ができている患者様が多いです
☆学閥もなく働きやすい環境です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
訪問診療未経験の方も歓迎など医師体制も充実しており、勤務の行いやすい環境です。