糖尿病内科の
医師求人(常勤)検索結果 2,913件

☆門真市にオープン予定のクリニックです
☆事業拡大中の法人で、経営基盤も盤石です
☆働き方次第では、年収3,000万円以上の相談も可能です
☆業務委託契約です

【医療機関情報】
■医療モールの開発・運営や開業支援、運営支援を手掛ける法人よりお預かりした求人です。豊富なノウハウから、先生のご意向に沿った提案が可能です。
■自己負担無しで開業資金や運転資金等の支援を受けられ、費用面における先生の責任が発生しない契約を取り交わしできる点が最大の特徴の1つです。
■開設者としてご勤務いただきますが、運転資金の融資や設備投資、採用やレセプト等の事務手続き等、諸々のサポートも法人側が行いますので、「リスクを抑えて開業したい」というような先生もお問い合わせください。

【職場環境と雰囲気】
■法人の代表者はフットワークが軽く、バイタリティ溢れるリーダータイプのキャラクターです。代表者が面談の対応もされますので、「一度話を聞いてみたい」という先生も気軽にお問い合わせください。
■「新たなチャレンジをしてみたい」、「バリバリ働いて稼ぎたい」、「ワークライフバランスを充実させたい」等、先生が実現させたい働き方をお聞かせください。
■人々の暮らしの中に医療モールを設計することをコンセプトにされており、近隣にはスーパーや商業施設もございますので、昼食や勤務後のお買い物にも便利な立地です。マイカー通勤も可能です。

【やりがい】
■人事業務や労務管理、経理や総務、プロモーション等の業務は法人にお任せし、先生には診療に集中していただける仕組みがございます。
■先生1人ひとりに合わせ、オーダーメイドのプランを提案することを得意とされておりますので、先生が実現させたい働き方や叶えたい条件等、まずはお問い合わせください。（本求人に記載されている内容はあくまでも目安の情報です）
■院内レイアウトや導入設備、スタッフの手配等、先生のご意向を反映させやすい環境です。先生のご意見を適宜ヒアリングしながら開院準備を進められます。

☆救急科への転科が可能な求人で、年間救急の受け入れは約2,500件、搬送される疾患では内科系が主体です。
☆症例数も豊富なため、研鑽したい先生に大変おすすめの求人です。
☆臨床経験5年以上の先生でございましたら、救急科以外の診療科出身の先生でもご応募頂けます!!


★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
　期間限定のご勤務も可能で、開業をお考えされている先生にもおすすめの求人です。
　社会医療法人で確りとした経営基盤がございますが、好条件で募集している病院の常勤求人です。
　救急受入もある程度ございますが、近隣に大病院も立地しておりますので、重篤な患者様の搬送はあまりございません。
　

☆欠員予定があるため、後任となる医師の募集を開始しました。
☆外来や病棟の担当数はご希望を聞きながら決定したい意向で、訪問診療については今後力を入れていきたいため担当は必須となります。
☆大手医療法人が運営する施設で、100床未満の療養型病院にてゆったりとしたご勤務です。

☆★コンサルタントからのメッセージ☆★
慢性期の患者さんを中心に受け入れております。
オンコールは法人内医師と分担の上、曜日固定制での担当を予定しております。（回数などは相談の上決定）
　
　

☆救急応需件数が増加しているため、内科・総合診療科として幅広く対応して頂きたいご意向がございます。
☆週4日・当直無勤務が可能なため、プライベートも充実できます
☆100床規模のケアミックス病院です。急性期から慢性期の患者さんを中心に受け入れています。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
最寄り駅から徒歩2分で通勤が大変便利です。勿論お車での通勤も可能です。
ご興味がございましたらお気軽にお問い合わせください♪

☆新幹線通勤可能なので遠方の方でもご勤務いただけます
☆赴任手当、借り上げ社宅もございますので、お引越しされる方も安心です。
☆駅から徒歩5分のところに立地しています♪

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
常勤医の体制強化のため募集されています。
最寄り駅から徒歩圏内でアクセスしやすい医療機関です。
お気軽にお問い合わせください♪

☆人気の北摂エリアの医療機関です
☆内科対応が可能な先生であれば、ご専門は問いません
☆週4日勤務や当直無しの相談も可能です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
茨木市の医療機関より、内科の求人が出てまいりました。
複数の駅から徒歩10分圏内でアクセス可能です（マイカー通勤もOK）
ご興味おありの先生は、気軽にお問い合わせください。

☆療養病院で高額年収も目指せます！
☆当直対応もございますが、月1回とご負担少なめです。
☆訪問診療では法人内の施設をご担当いただきます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
組織体制強化のため内科医師を募集されております。
徳島市内より30分程度とご通勤も便利です。
お気軽にお問い合わせください。

☆病棟管理主体のご勤務です。
☆当直無しや週4日勤務等柔軟なご相談可能です。
☆慢性期の患者様を中心に受け入れています。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
現在、内科常勤医3名在籍しており、さらなる体制強化のため募集を開始されました。
ご負担少なめのご勤務が可能です。
お気軽にお問い合わせください。

　■大阪市内・最寄り駅徒歩1分の好立地ですが、お車でのご通勤も可能です。
　■老健施設での施設長の募集です。
　■平日のみの週4日勤務も可能です。

☆★コンサルタントからのメッセージ★☆

是非一度お問い合わせください。

☆経営基盤がしっかりと整っています。福利厚生が充実しており、残業もあまりございません。
☆夏期休暇7日があり、プライベートなお時間が確保しやすいです。院内託児所もあり、病児保育もされております。
☆近くに三次救急の医療機関もあり、バックアップ体制も整っています。週4.5日勤務をお願いしておりますが、週4日勤務も相談は可能です。

【職場環境と雰囲気】
■公立病院でありながら、急性期病院としては比較的ゆったりとした雰囲気が特徴的で、内科の二次救急告知は現在行っておりません。
■女性医師も多く活躍しており、時短勤務制度も整備された働きやすい環境が整っています。24時間託児所や病児保育が可能な院内託児所など、子育て中の医師にも配慮された職場です。
■住宅手当は相談が可能で、退職金制度については、勤続6か月以上で対象です。年次有給は入職日に20日間付与されますので、万が一の場合にも安心してお休み頂けます。

【具体的な業務内容】
■外来診療では、週2～3コマ程度を担当し、1コマあたり20～30名の患者さんの診察を行います。診療体制は2診～5新体制です。
■病棟管理では、主治医制のもと5～10名程度の入院患者さんを担当していただきます。糖尿病や肺炎などの慢性疾患が中心です。
■一般内科外来以外にも、専門外来の担当もご検討可能です。内科の先生方はそれぞれの専門性を活かしながら、連携をとって診療をしておられます。

【具体的な医療機関情報】
■定年は65歳となっておりますが、65歳以上の先生もお勤めされており、腰を据えてお勤めできる環境がございます。
■MRIやCTなどの検査設備が24時間稼働可能で、迅速な診断・治療に貢献しています。南海の駅から徒歩10分以内という好立地で、通勤の利便性が高い医療機関です。
■当直帯について、救急車を受けて頂くとインセンティブの支給が別途ございます。また、オンコールについても、電話相談のみで、別途手当がございます。月1～2回程度の件数となっております。

☆病棟管理がメインのご勤務となります。一部回復期リハビリテーション病棟もございますが、特に専門的なスキルや知識は必要ございません。
☆赴任手当や住宅手当、帰省手当等もご相談が可能ですので、現在遠方にお住まいの方もご相談ください。
☆のどかな場所に位置する病院ですが、難波から電車で約30分とアクセス良好です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

主に病棟管理をしていただけるドクターを募集中です！
特定看護師も複数名おり、ドクターの負担を軽減している病院です。
スタッフも含めて長年ご勤務されている方が多く、働きやすい環境です！

☆欠員予定があるため、後任となる内科医の募集を開始しました。透析に力を入れている病院のため、積極的に連携を図っていただきたい意向です。糖尿病内科外来の新規開設を検討しております。
☆100床未満のケアミックス病院にて、外来診療・病棟管理主体のご勤務です。平日のみのご勤務で、当直・オンコール対応はございません。
☆駅から徒歩2分とアクセス良好な大阪府南部のケアミックス病院の求人です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

周辺の急性期病院と連携しているため、入院患者様の急変時の対応も問題ございません。
2017年に新築移転した病院であるため、建物も綺麗で気持ちよくご勤務できます。ご興味ございましたら、是非お問い合わせ下さい！

☆欠員予定があるため、後任となる内科医の募集を開始しました。
☆100床未満のケアミックス病院にて、外来診療・病棟管理主体のご勤務です。平日のみのご勤務で、当直・オンコール対応はございません。
☆周辺の急性期病院と連携しているため、入院患者様の急変時の対応も問題ございません。
☆駅から徒歩2分とアクセス良好な大阪府南部のケアミックス病院の求人です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

　2017年に新築移転した病院であるため、建物も綺麗で気持ちよくご勤務できます。
　ご興味ございましたら、是非お問い合わせ下さい！

☆住宅手当や赴任手当など福利厚生が整っております。
☆複数の施設を所有している法人です。
☆平日のみのご勤務も検討可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
体制強化のための募集です。
医師同士が連携が密で、働きやすい環境です。
お気軽にお問い合わせください♪

☆高速のICから車で10分以内！
☆土日祝を休みにすることも可能！
☆落ち着いた勤務が可能です！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
内科の体制強化のため募集されています。
比較的落ち着いた勤務が可能です。
お気軽にお問い合わせください♪

☆京都の祇園エリアにあるクリニックです。複数の駅から徒歩10分以内で通勤可能です。
☆医師の働きやすさを大切にしてる法人で、休暇制度も充実している為、ワークライフバランスを充実させたい先生にもオススメです。
☆週32時間勤務からご応募いただけます。土日祝はお休みです。

【医療機関情報】
■京都市内で40年以上にわたって地域医療を支えてきた法人のクリニックです。同法人はクリニックの他に病院や特養、老人ホーム等の関連施設等の施設も運営しています。
■このエリアは高齢者からの医療ニーズも非常に高いことから、外来のみならず訪問診療にも注力している点もこのクリニックの特徴です。
■職員の働きやすさを非常に大切にしている法人です。法人母体の病院ではホスピレート（働きやすい病院評価）の認証や子育てサポート企業として「くるみん」マークの取得、「ワークライフバランス大賞」受賞等、第三者機関からの様々な認証、受賞歴がございます。

【具体的な業務内容】
■訪問診療、外来ともに週2コマ程度ずつをお願いしたい意向です。外来は一般内科外来です。
■訪問診療は施設の場合は1日に1～3件（24～32名程度）、居宅の場合は1日に8～10件程度が想定されます。緩和ケアや神経疾患の対応も含まれます。
■訪問時の運転は看護師が行う他、オンコールもファーストは看護師が対応いたします。看護師からの要請があった場合には先生に緊急出動やお看取りをお願いします。

【職場環境と雰囲気】
■町家をリノベーションした佇まいは、他の医療機関ではなかなか見られません。京都の町並みがお好きな先生にも非常にオススメです。
■祇園エリア中心部にあり、複数の駅から徒歩でアクセスできる点も魅力です（どの駅からも徒歩10分圏内です）
■土日祝お休みの他に、夏季休暇や冬期休暇がそれぞれ4日ずつ、法人の特別休暇6日と休日、休暇制度が充実していますので、プライベートとの両立も図りやすい環境です。

☆最寄駅から電車・バス共に徒歩5分の好立地！
☆近年移転し、病院内もとてもきれいで設備も充実しております。
☆外来担当数や病棟担当数にともなうインセンティブのご用意もございますので、給与アップを目指されたい先生にお勧めの求人です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
鹿児島市内中心部から近い350床規模の医療機関です。
基本給の他にインセンティブの支給があり、頑張り次第で給与がUPします！
月30万～40万の支給を受けている先生もいらっしゃいますので、是非ご応募ください。

☆土日祝休みでON/OFFのはっきりした勤務が可能です。
☆オンコール出動は無く、当直回数は少なくゆったり勤務です。当直無しのご相談も可能です。
☆セラピストの体制が整っておりますので、リハビリテーション科への転科をお考えの先生も歓迎致します。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
リハビリテーションの専門病院として地域の中核病院になるよう、体制強化をはかっておられ、
全身管理をしていただける医師を募集しています。
退院された患者様が自宅や地域で安心して生活が出来るよう、身体機能回復や生活環境支援に取り組んでいる病院です。
在宅復帰率も80％を超え患者様の生活を考えたリハビリを提供しております。
転科OKですので、療養型の病院ほどではないにしろ、急性期よりも落ち着いた環境で
セカンドキャリア先をお探しの先生にもオススメです。
ご興味ございましたらぜひお問い合わせください。

　☆院内連携充実でスムーズな診療が可能！
　☆勤務条件ご相談に応じます！
　☆若手Drも歓迎致します！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
地域の医療機関とも密に連携を取り、地域医療への貢献度も高い医療機関です！
ご勤務条件も各先生方のご希望に応じてご相談も可能です！
まずはご相談ください！

☆土・日・祝日は原則お休みが可能です！
☆診療に注力しやすい環境整備を行っています！
☆当直回数ご相談ください！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
周南市にあるケアミックス病院です。
高度医療は行っていませんが、幅広い診療や入院、救急、健診、在宅医療に取り組まれています。
医師として専門性を含め活躍しやすい環境ですが、より診療に集中できるよう医師作成書類の代筆補助をクラークも行う等、
各部署との連携協力を行うことでその負担軽減も図っています。
新病院へ移ると共に併設保育所を備えましたが、今後も医師を含めた職員の方が
より長く働きやすい環境と制度づくりに積極的に進めていける運営を行っています。
まずはご相談ください！