神経内科・脳神経内科の
医師求人(常勤)検索結果 3,208件

☆勤務時間や勤務内容も幅広く相談可能です。
☆駅近のクリニックのため、利便性抜群です。
☆法人にて複数の病院やクリニック等を所有しており、経営は盤石です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
医療クラークの配置など医師の労務負担軽減に取り組むクリニックです。
大学医局の関連もなく、診療科の垣根も低く気軽にコンサルができる環境です。
ご検討よろしくお願いします。

#秋入職可

☆カルテ入力などはノウハウがあり、下書き等は同行スタッフが行います。
☆若手の先生からベテランの先生まで幅広くご相談ください。
☆指導環境があり未経験の先生も歓迎します。

【具体的な医療機関情報】
■年間の訪問回数は5,700回を超えており、現在約300名以上の患者様に対して訪問診療を幅広く提供しています
■多数の介護施設や訪問看護事業所と情報通信技術を活用した情報共有を行い、緊密な連携体制を築いています
■健康管理の相談から専門医療機関への紹介まで、地域のかかりつけ医として機能を担っています

【職場環境と雰囲気】
■医師や看護師のほか、事務職やドライバーとチームを組み、協力して訪問診療に向かう強固な体制が整っています
■平日の日中診療は主治医が担当し、夜間や休日は当直専従の医師が対応するためオンオフの切り替えが可能です
■複数の内科医師が在籍しており、困ったことがあれば互いに相談し助け合える非常に風通しの良い職場環境です

【募集背景】
■地域における在宅医療の需要が年々高まっており、訪問件数および登録患者様数が右肩上がりで増加しています
■より多くの患者様へ質の高い医療を届けるため、訪問体制の強化を目的とした内科医師の増員募集を行います
■今後のさらなる事業拡大を見据えており、地域の医療を共に支えてくださる新たな内科医師の力が不可欠です

#秋入職可

☆役職相談可能、優秀なスタッフ多数でストレスフリーな環境です。
☆各種手当充実、休日も取得しやすい病院！
☆さいたま市、都心からの通勤も容易！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
さいたま市、県内はもちろん都心からの通勤もしやすい病院で医師を募集。
近隣にグループ内の療養病院があるので、ベッドコントロールもしやすい病院。
資格手当などもあり、スキル・キャリアアップを支援して頂ける環境ですので、
ご興味ある方はお気軽にご相談ください。

#秋入職可

☆将来開業をお考えの先生も歓迎いたします！経営ノウハウなども勉強できます。
☆夜間のオンコール対応は殆ど発生いたしませんが、出動時にはインセンティブがございます。
☆転居費用のご相談も可能ですので、沖縄へ移住をお考えでしたらぜひご相談ください。

【職場環境と雰囲気】
■土日祝日がお休みで当直や救急対応も一切なく、オンコール頻度はご相談可能ですのでワークライフバランスを重視した働き方の実現が可能です。
■将来の独立に向けた経営ノウハウを働きながら学べるため、開業を視野に入れている医師も大いに歓迎しております。
■沖縄への移住を検討されている方には転居費用の相談も可能であり、新たな土地でのスタートを全面的に支援する仕組みがございます。

【募集背景】
■地域における訪問診療の需要が高まっており、体制を強化しより多くの患者様に適切な医療を届けるための増員募集です。
■在宅医療が未経験であっても意欲的に学ぼうとする姿勢を持つ、コミュニケーション能力に長けた医師を求めています。
■各種内科系の専門医資格を持つ方や精神科の知見を備えた医師を幅広く募り、診療体制の更なる強化を目指しています。

【具体的な医療機関情報】
■関東にも複数院展開をする法人が運営をしており、訪問診療のノウハウをしっかりと持ち、研鑽を積む事の出来る環境が整っております。
■週4日の勤務形態や高額な給与など、医師が心身ともにゆとりを持って長く働き続けられる充実した条件が揃っています。
■夜間のオンコール対応がございますが、働きに応じた適切なインセンティブが支給される体制を整えています。

#秋入職可

☆週5日の募集ですが、週4日のご勤務も相談可能でございます。
☆残業はほとんどなく、メリハリのあるご勤務が可能な環境がございます。
☆年収1,800万円の提示相談可能です。

【募集背景】
■訪問診療を担ってきた前任医師が高齢により勇退を検討しており、後任として訪問診療部門を牽引してくださる方を募集する運びとなりました。
■地域包括ケア病床を運用する中で、今後のさらなる需要増加を見据え、訪問診療部門の体制強化を図る方針でございます。
■訪問診療の対応件数を今後積極的に増やしていく計画があり、その中核として長期的にご活躍いただける方を歓迎しております。

【具体的な医療機関情報】
■常勤医師は40代-50代の医師が多く在籍しており、医師・スタッフ間の関係性も良好で風通しの良い組織風土がございます。
■隣接する複数の福祉施設やグループホームと密接に連携し、医療から介護までの総合的なサービス提供を実施しております。
■新幹線を利用した遠方からのご通勤にも対応しており、社用車の貸与や交通費の支給など手厚いサポート体制もございます。

【具体的な業務内容】
■施設および居宅への訪問診療をメインとし、午前は近隣の施設、午後は個人宅を訪問していただくスケジュールとなります。
■訪問診療の患者数が増加するまでの期間は、週2コマの外来診療や10名程度の病棟管理も併せてご担当いただきます。
■救急搬送の受け入れはなく、宿日直許可を取得した待機的な当直業務であるため、身体的なご負担は少ない環境です。
♯秋入職可

☆2026年4月にオープンしたJR線直結の新規商業ビル内の健診クリニックです！
☆同沿線上に法人内の病院もあるため、連携体制も抜群となります。
☆平日は16:30までの勤務ですので、子育て中の方も時短無しの勤務が叶います。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
城南エリアを中心に病院・クリニックを運営する法人の
新規開院の駅直結の健診クリニックになります。
商業施設内での開院になるため、勤務後にショッピングをすることも可能です。

#秋入職可

☆“週3日・当直無”や“時短勤務”など働き方は柔軟にご相談可能です。育児中ドクターも多数ご活躍されておられます。
☆ベテラン医の元で、回復期のイロハをゼロから学べます。日本リハビリテーション医学会研修施設でもあります。
☆あたたかい職場環境だからこそ、患者さんや地域にも“心の通いあう、あたたかい病院”として確固たる地位を築けます。

【医療機関情報】
■創立70年以上の歴史を持ち、2010年オープンの広く、綺麗な病院を中心に多数の診療所を展開する社会医療法人です。
■また、基幹型臨床研修病院の機能を持ち、地域の大規模急性期病院と在宅医療を繋ぐ城南地区のハブの役割を担っています。
■一般病棟139床と回復期リハ病棟50床のケアミックスで、近年は特に在宅医療分野にも注力し、地域医療を支えています。

【働きやすさ】
■“週3日勤務（週20時間以上）”で社会保険完備など、育児中のドクターにも考慮された柔軟な働き方の相談が実現可能です。
■赴任手当、住宅手当、家族手当などの各種手当から、院内託児所など、働く上での福利厚生も充実しております。
■子育て世代のドクターから、定年後のセカンドキャリアを歩むベテランまで幅広い世代が温かい風土でご活躍されています。

【業務内容】
■2階50床が回復期リハビリテーション病棟です。こちらの入院患者さんをスタッフと共に診て社会、在宅復帰を支援します。
■現在はベテランのリハビリテーション専門医1名と脳神経外科医1名のドクターが病棟を担当しており、その増員募集です。
■特に科目にこだわりはございません。“回復期をこれから学びたい、やっていきたい”、という志を大切に致します。


#秋入職可

☆週末や祝日のオンコールは、待機中の当直医師への往診依頼が可能です
☆訪問診療未経験の先生や転科された先生が多く在籍され、ご活躍されております
☆グループホームやサ高住等の施設がメイン（9割）となります。
☆他科コンサルも充実！相談しながら勤務いただける環境です◎

【職場環境と雰囲気】
■精神科や皮膚科の非常勤医師が在籍しているため、専門外の症例についても気軽に他科コンサルテーションが行える環境です。
■訪問診療が未経験の先生や転科をされた先生も多く在籍しており、新しい分野へ挑戦しやすい温かな風土が根付いています。
■最寄の中央林間駅から徒歩3分という抜群の立地に加え、車通勤も可能であるため神奈川県内からの移動も非常にスムーズです。

【具体的な業務内容】
■施設診療をメインに個人宅も含めた訪問診療を担当し、看護師やドライバーが同行するため移動中の負担も最小限に抑えられます。
■内科全般の対応から膀胱留置カテーテルや胃瘻の管理まで、地域に根差した幅広い医療提供と適切な健康管理を担って頂きます。
■オンコールの一次受けは看護師が行う体制が整っており、夜間や休日の往診は当直医への依頼も可能なため負担が軽減されます。

【具体的な医療機関情報】
■管理施設への訪問が全体の約9割を占めているため、効率的なスケジュール管理に基づいた安定的な診療継続が可能となります。
■電子カルテにはモバカルネットを採用しており、外出先でもスムーズな情報共有や事務作業が行えるIT環境を完備しています。
■週4日以下の勤務相談や専門医資格の有無を問わない柔軟な採用を行っており、ベテランから若手まで幅広く歓迎する方針です。

#秋入職可

☆仕事のオン・オフをつけやすい勤務環境です。
☆週4日や時短勤務もお気軽にご相談くださいませ。
☆車通勤OKです。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
こちらは昭和46年に開設され、東京都の北西部・八王子に位置する療養病院です。
多摩丘陵の清らかな空気と緑豊かな自然の中で療養に専念できる、恵まれた環境に囲まれております。
仕事のオン・オフをしっかり分けられますので、子育て中の方にもオススメな求人です。


#秋入職可

☆16時50分が定時となっており、残業はほとんどなく、基本的には定時で上がれる環境です
☆当直・オンコールについては担当はございません。週32時間のご勤務で常勤換算となります。
☆社会医療法人であるため、経営が安定しており安心してご勤務頂けます。託児所も完備されており、女性医師も活躍されております♪

【職場環境と雰囲気】
■現在、女医さんが8人もいらっしゃり、その内3人が「1歳～3歳」のお子様の子育て中の先生です。また、産休育休復帰の取得実績があり、復帰後の女性医師も在籍されております。急なお休み時の代診など体制が整っている点が非常に魅力的です。
■24時間対応をしている病院併設保育所がございますので、子育て中の先生も安心してご勤務頂けます。生後６ヶ月から小学校３年生までのお子様をお預かりしています。
■残業はほとんどなく、最も残業の多い医師でも月間10時間未満と、ワークライフバランスを重視した働き方が実現可能です。内科の常勤医師は10名在籍されておりまして、平均の年齢層が30代から40代後半でございます。

【具体的な業務内容】
■業務内容については、一般内科外来、病棟管理、救急対応をお任せしたいと考えております。訪問診療にご関心ある先生は、ご担当頂く事も検討が可能です。
■訪問診療については今後伸ばしていきたいとお考えされておりますが、基本は外来と病棟管理、救急対応がメインの業務になっております。 当直オンコールについては担当無で問題ございません。
■病棟管理については10～13人程度を想定しております。救急件数について、内科疾患の患者様は日中2～5名程度こられております。救急は週1コマ～2コマ程度担当を想定しております。

【具体的な医療機関情報】
■勤務時間については柔軟に相談が可能で、例えば始業時間を30分早めて、就業時間も30分早める事等ご相談いただけます。
■最寄り駅から徒歩5分以内という利便性の高い立地にあり、電車通勤でもストレスがございません。勿論お車でのご通勤も可能です。 病院自体は歴史があるのですが院内の一部は改装されており、お洒落な食堂もございます。
■「天王寺駅」から電車で20分程度とアクセスは非常に良い環境です。また、在籍されている先生方からも勤務環境は好評を頂戴しております。

#秋入職可

☆当直・OC等の夜間対応無しでゆったりご勤務いただけます。
☆ベテランドクター歓迎！働き方についてもお気軽にご相談ください。
☆内科の病棟管理メインの病院で病床数も多く、多くの症例を経験できます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
設立60年を超える、歴史ある精神科メインの病院です。
病床数も多く、幅広い症例が集まります。
当直・OC等の夜間対応の必要はなく、働きやすい環境です。

#春入職可　#年度内入職可　#秋入職可

☆土日祝お休みで平日のみ勤務◎オンオフのメリハリある働き方が実現可能です！
☆週3日勤務の相談も可能◎ワークライフバランス重視の先生は必見です◎
☆大田区私鉄最寄駅より徒歩約5分！都内各所、近隣県からの通勤アクセス良好！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
地域の介護サービスや近隣病院と連携して、患者様が安心して在宅療養できるよう
医療提供を行っています。
患者様数は130名ほどと、好調に増患しているため体制強化での募集です。
土日祝はお休みとなりますので、QOL向上を目指す方にもオススメです◎

#秋入職可

☆療養型病院で、主に訪問診療に携わって頂けるドクターを求めております。
☆残業はほとんどありません！また、ご都合に合わせた時短勤務も可能です。
☆訪問診療のご経験は問いません！日勤でQOLを重視した働き方が実現できます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
内科系に特化した、100床規模の地域密着型の病院です。
訪問診療に力を入れており、訪問先で何かあってもすぐに手続きが可能なので、
患者様はもちろん、ご勤務するドクターにとっても安心感があります。
その結果として地域の施設からの信頼も厚く、訪問診療の患者様が増加しており、お力をお貸しいただける先生を募集しております。
訪問診療未経験の先生も大歓迎です！ご希望に合わせて時短勤務のご相談も可能ですので、是非お問い合わせください。

#春入職可　#年度内入職可　#秋入職可

☆週4日、9時～17時まで、土日祝休み、残業無し、未経験歓迎の訪問診療求人です。
☆施設中心とし、患者様200～230名の診療にあたっていただきます。
☆院長先生指導の下、サポート体制抜群の環境が整っています。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
地域の医療を担う、老舗の病院です。
院長は誰にでも優しく、丁寧さが評判のお人柄。
スタッフ同士の連携が整っているので、ご勤務しやすい環境です。

☆最大年収2,400万円と高水準な給与体系。勤務曜日の相談もOK！オンオフのメリハリをつけた働き方が叶います。
☆個人宅や施設への内科訪問診療がメインです。地域医療に貢献いただける方を大募集いたします。
☆OCなし、18時までの勤務かつ残業もほとんどなしとQOL重視の先生にも大変おすすめの求人です。

【医療機関】
■院長が総合診療を学ぶために総合病院で勉強し、在籍医師へも共有、マニュアルを作成し働きやすい環境を整えております。
■在宅医療に特化し、関東エリアに複数の系列クリニックを展開され、地域のとって必要不可欠なクリニックとなっています。
■法人の患者様の数は現在約3,000名（居宅6割、施設4割）で右肩上がりに増えております。

【やりがい】
■精神科をはじめ、脳神経外科、放射線科など様々な科目の医師が多数在籍しているためご研鑽を積むことが可能です。
■マニュアルが具体的に作成されているため、訪問診療が未経験の先生にも分かりやすい内容となっております。
■地域でとても有名なクリニックのため、患者様が多く様々な症例をご経験いただくことができます。

【職場環境と雰囲気】
■在籍医師の年齢は40～50代、学閥もなく垣根の低い環境ですので、いつでもご相談できる安心感のあるクリニックです。
■訪問体制は主に事務員となりますが、各クリニックに看護師が複数名在籍しているため同行が可能です。
■法人としてスタッフを50名以上抱えており、独自のシステムとICTを活用しながら円滑に診療を行っております。




#秋入職可

☆回リハ病院でのご勤務です。外来と病棟管理をお願いしております。
☆高齢者の患者の割合が多い医療機関です。（患者平均年齢77歳）
☆複数の医療機関を所有する法人のため、経営は盤石です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
地域の医療を支える医療機関です。
内科の先生の複数人いらっしゃるので、連携がとりやすいです。
お気軽にお問い合わせください。

☆週4日のご勤務でオンコール無し、当直の免除もご相談可能でございます。
☆平日のみのご勤務で柔軟な働き方のご相談も可能！ご希望お知らせください。
☆集合医局デスク以外に常勤の先生には別途個室の医局をご用意しております。ゆったりとご勤務を頂く事が可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
八代市の精神科病院での内科常勤医師募集です。
基本週4日のご勤務ですが、週3日もご相談可能な案件でございます。
この度、内科診療体制の強化のために募集をする運びとなりました。
比較的落ち着いたご勤務環境で働き方も柔軟にご相談が可能でございます。
ご興味ございましたらまずはお問合せくださいませ。

☆日本在宅医学会専門医研修プログラムが受けられる法人の品川区のクリニックです。“学び”を大切にしております。
☆マネジメントに興味があれば、院長ポジションを目指すこともできます。先生の“キャリア”を一緒に考えます。
☆近年は“在宅緩和ケア”に力を入れており、法人内センターが現場の主治医や看護師の相談に乗っています。

【医療機関情報】
■法人内クリニックが日本在宅医学会認定施設になるため、在宅学会の専門医研修プログラムを受けることが出来ます。
■法人内に内科のほか、各専門家の専門医が複数在籍しているため、医師同士で協力し学び合える職場環境です。
■患者様とご家族の思いを大切にする経営方針のもと、より深いコミュニケーションを築くことでやりがいを感じられます。

【業務内容】
■居宅と施設の両方の訪問診療の経験を積むことが可能です。割合は居宅8割、施設2割となります。
■診療助手とドライバーが帯同する三人での診療体制になるため、医師としての業務に専念することができます。
■診療をバックアップする事務体制が整備されており、ICT活用、オンコール体制、カルテ作成専門クラークを配置しています。

【職場環境と雰囲気】
■電子カルテにはディクテーション機能があり、診療中の会話を録音できるため、クリニックに戻ってからの振り返りができます。
■法人全体がICTの活用に積極的であるため、診療をバックアップする事務体制が整っています。
■勉強会や症例カンファレンスを積極的に実施し、日々知識のアップデートをすることができる学びの多い環境です。


#秋入職可

☆“週3日・当直無”や“時短勤務”など働き方は柔軟にご相談可能です。育児中ドクターも多数ご活躍されておられます。
☆研修医から育児中ドクター、内科全般の研鑽を積まれたいドクター、ベテランドクターまで幅広くご活躍頂けます。
☆あたたかい職場環境だからこそ、患者さんや地域にも“心の通いあう、あたたかい病院”として確固たる地位を築けます。

【医療機関情報】
■創立70年以上の歴史を持ち、2010年オープンの広く、綺麗な病院を中心に多数の診療所を展開する社会医療法人です。
■また、基幹型臨床研修病院の機能を持ち、地域の大規模急性期病院と在宅医療を繋ぐ城南地区のハブの役割を担っています。
■一般病棟139床と回復期リハ病棟50床のケアミックスで、近年は特に在宅医療分野にも注力し、地域医療を支えています。

【働きやすさ】
■“週3日勤務（週20時間以上）”で社会保険完備など、育児中のドクターにも考慮された柔軟な働き方の相談が実現可能です。
■赴任手当、住宅手当、家族手当などの各種手当から、院内託児所など、働く上での福利厚生も充実しております。
■子育て世代のドクターから、定年後のセカンドキャリアを歩むベテランまで幅広い世代が温かい風土でご活躍されています。

【業務内容】
■病棟管理、救急・入院対応に機能特化した病院と、徒歩圏内にあるサテライト診療所での外来診療を内科全体で分担します。
■基幹型臨床研修病院でもあり、研修医の育成・指導に携わる一方で総合内科、老年内科としての研鑽も積むことができます。
■当直は非常勤ドクターが救急対応のメインを担う管理当直、当直明けの午後は基本的に休みとなります。免除も可能です。


#秋入職可

☆週3日で年収1,500万円の高給与！
☆外来と訪問診療のハイブリッド業務！
☆安心の理事長兼院長との2名体制！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
地域に根ざした「家庭医（かかりつけ医）」としての役割を非常に大切にしているクリニック。
『家庭医としての包括的な診療』と通院が困難となった患者様のための『質の高い訪問診療』が特徴で、
これまで理事長兼院長と週3日勤務の医員の2名体制で地域に愛される診療を提供してきました。
週3日勤務の先生が近々退職するため、理事長と二人三脚でクリニックを盛り上げていただける先生を求めています。

#秋入職可