老年内科の
医師求人(常勤)検索結果 2,634件

☆埼玉県入間市に位置する地域に密着した医療を提供している病院です。
☆最先端の医療を提供するために、最新かつ高性能な設備機器を導入しております。
☆週4日の勤務です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
大手法人が経営し、多彩な診療科を標榜する医療機関です。
体制、設備が整っており、一般病院でありながら大学病院に匹敵する質の高い診察を行っています。
最寄り駅からは送迎バスもございますので、通勤アクセスは抜群でございます。
お気軽にお問い合わせください。

☆病院勤務のため、バックベッドがあり安心です
☆週3日勤務や時短勤務の相談も承ります
☆内科系の先生であればご専門は不問です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
寝屋川市のケアミックス病院から、訪問診療メインに従事してくださる先生の求人をお預かりしました。
週3日勤務から応談が可能ですので、ご興味がおありの先生はお問い合わせください。

☆40年以上にわたり日本の家庭医療を牽引してきた歴史ある病院です
☆週4.5日勤務、年間休日120日以上に加え、当直・オンコール無しの相談も可能です
☆ご経験や働き方に応じ、年収1,800万円までオファーの可能性がございます

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
京都・伏見エリアで、地域に根ざした医療をコツコツと続けてきた歴史がある病院の求人です。
社会医療法人として労務管理がしっかりしており、当直やオンコール無しの相談も可能なため、ご家族との時間や趣味など、プライベートを大切にしたい先生にも無理なくお勤めいただけます。
ご興味がおありの先生は気軽にお問い合わせください。

☆即日入職可能！
☆経営安定のグループ病院！
☆最寄駅から徒歩1分！駐車場完備で、お車通勤も可能♪

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
200床規模ケアミックス病院から、常勤医師の募集です。
一般病床・リハビリテーション病床・地域包括ケア病床で構成されております。
大学派閥などは無く、外部からの採用がメインで、急性期の体制強化を目指しております。

☆病棟管理のみ。精神科病棟を精神科の常勤医師とチーム制で担当！
☆認知症専門医取得可能！
☆当直・オンコールなし。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
300床以上の大規模精神科病院です。
運営する法人は全国に精神科病院を有する日本最大級の医療法人となります。
待遇や条件についてはご経験をしっかりと踏まえてご提示いたします。
是非とも、ご応募くださいませ。お待ちしております。

☆週5日で年収2,000万円可能な高額求人！
☆東京都新宿区、最寄り駅から徒歩2分！複数路線利用も可能でご通勤しやすいクリニック！
☆週4日勤務も可能！外来のみのお仕事です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
新規開院予定のクリニックにて管理医師を募集！
保険診療の内科・皮膚科からスタートし、美容皮膚科も展開予定です。
アクセスに優れた新宿区、ご興味のある先生はお気軽にお問い合わせください。

☆現施設長退任に伴う後任施設長の募集です
☆最寄駅から徒歩5分程度/車通勤も可とアクセス良好です
☆オンコールの有無は相談可能です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
法人として病院や複数の介護老人保健施設を運営しております。
現在の施設長から退任の希望があったため、後任施設長の募集です。
夜間のオンコールもほぼ無いため、免除のご相談も可能です。
ゆったりとした勤務をご希望の医師におススメの求人です

☆高速道路のICから車で5分程度の立地です！
☆救急件数は年間200件程度で、当直帯は落ち着いた勤務が可能です！
☆大学との関連もあまり強くない医療機関です！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
セカンドキャリアをお考えの先生や育児中の先生のおすすめの求人です。
給与面以外にも相談は可能ですのでまずはお気軽にお問合せください。

☆ターミナル駅徒歩圏内の総合クリニックより、2026年度の健診医師を募集中です。
☆土日祝日はお休み、週4日や時短勤務のご相談等、子育て中の先生もご活躍いただけます！
☆読影は必須となります。3診制のため、常勤の先生への相談等安心してご勤務可能！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
千代田区に立地する駅チカの総合クリニックより、健診医の募集です。
常勤医も複数在籍しております。
ターミナル駅より徒歩圏内とアクセスも抜群なクリニックです。
是非、お気軽にお問い合わせください！

☆ご希望に応じて、外来・訪問診療をバランス良くご対応いただきます。
☆訪問診療のご経験がおありの先生歓迎！専門性を活かしていただけます。
☆平日週4日～と、ワークライフバランスを保ったご勤務が可能です♪

【具体的な医療機関情報】
■壮年の男性理事長は、数年前に前オーナーから法人を継承しました。経営にも気を配り、本部の事務スタッフも充実しています。
■西武池袋線と東武東上線、それぞれの最寄駅の中間に位置し、お車通勤を推奨しています。
■外来診療では、CT・エコー・レントゲンなどの充実した設備を活用し、専門性を活かした診療が可能です。

【募集背景】
■地域医療の更なる充実を図るため、常勤医師の増員を進めており、院長職としての活躍を期待しています。
■訪問診療の需要増加に伴い、個人宅への訪問診療を強化する方針であり、経験豊富な医師を求めています。
■西武池袋線沿線の展開を視野に入れており、将来的にはクリニックの中心的役割を担える人材を募集しています。

【具体的な業務内容】
■午前中は一般外来を担当し、1コマあたり20～30名程度の患者様の診療にあたっていただきます。
■午後は主に訪問診療を行い、個人宅を中心に1日4～5件程度の患者様を訪問します。看護師同行です。
■スタッフ体制上、午前は外来・午後は訪問診療という体制になっています。今後、訪問診療に注力の見込みです。

☆内科系の先生であれば専門問わずご応募可能です
☆当直免除・残業もほとんどないためメリハリのある勤務が可能です
☆希少な土日休み可能な求人です

【具体的な医療機関情報】
■昭和54年に地域で初めて人工透析を開始した歴史を持ち、長年にわたり山口市の地域医療に貢献し続けています。
■肛門外科領域では5,500例を超える豊富な実績を誇り、専門性の高い治療と慢性期医療を両立させている病院です。
■100床未満の機動力を活かし、居宅介護支援や老健施設など多角的な介護事業をグループ全体で展開しております。

【職場環境と雰囲気】
■「迅速・確実・微笑み」を理念に掲げ、職員同士が尊重し合う温厚な風土の中で、落ち着いて診療に専念できます。
■当直免除に加え残業も殆ど発生しないため、ワークライフバランスを重視する医師にも非常にオススメです。
■託児所の完備や土日休みの相談も可能で、育児とキャリアの両立を志す先生を法人全体で支援しています。

【募集背景】
■地域に深く根差した慢性期医療の更なる充実を図るべく、患者様1人ひとりと真摯に向き合える内科医を募っています。
■介護老人保健施設や訪問診療部門との連携をより強固なものとし、包括的な地域ケア体制を確立するための増員です。
■規模の大きな病院では難しい「顔の見える医療」を実践し、次代の地域医療を共に支えて頂ける方を求めています。

☆病院併設の介護医療院です！
☆病棟管理がメインの求人です！
☆週4日も相談可能です！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
現在の施設長が高齢のため、後任をお探しされています。
原則、併設病院の当直医が夜間の対応をされるため当直はございません。
まずはお気軽にお問い合わせください♪

☆オンコール手当込みでご経験次第で年収2,500万円も可能な高額求人です。
☆訪問診療だけでなく、内科外来も数コマご対応いただくことが可能です。
☆駅徒歩5分のクリニックで、通勤が便利です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

週4日勤務のご相談も可能です。
是非一度お問い合わせください。

☆若手～ベテラン医師歓迎。入職時期も柔軟にご相談可能です。当直の頻度も相談可能で、手当も手厚く支給がございます。
☆大手法人が運営の総合病院です。関連の各医療機関で役割を分担し、地域医療に貢献されております。
☆複数路線が通る駅からも近い病院のため、ご通勤面でもご負担なくご勤務ができます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
開設から60年以上に渡り、地域ニーズに応えてきた地域に根差した総合病院です。
約20年前に大手グループ系列に加わり、より一層高度な医療を提供しております。
また病院のある最寄駅周辺には関連の病院、クリニック、健診施設があり、
相互連携を図っているため、勤務ドクターにとっては安心安全なバックアップ体制下、
診療、治療して頂けるというグループメリットがございます。

☆2025年1月新築移転予定のため、新たに常勤医師を募集しております。
☆当直については免除も可能ですので、ご相談ください。
☆最寄駅から徒歩1分と、通勤にも便利な立地です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
最寄駅から徒歩1分と、通勤面に優れた大手グループの急性期病院です。
地域に愛し愛される病院として、地域密着型の質の高い安全な医療を提供しております。
ワークライフバランスを考えた勤務をご希望される方に、是非おすすめしたい求人です。

#春入職可

☆人気の名古屋市天白区にある病院です。最寄駅より徒歩3分でアクセス良好です。
☆病院近隣に提携している託児所があり、小さなお子さんがいらっしゃる先生も安心してご勤務いただけます。
☆全国からご応募を歓迎しており、赴任手当や住宅手当をご用意しています。

【職場環境と雰囲気】
■院長は小児科医で子育て中の医師への理解が深く、各科の医師と相談しながら過度な負担が生じないよう業務量を調整しています。
■残業は少なく、18時までに帰宅する医師が多いため、ワークライフバランスを重視したい先生におすすめな職場環境です。
■最寄駅から徒歩3分という好立地に加え、近隣に提携託児所を完備しており、お子様がいる方も安心して勤務を継続できる環境です。

【募集背景】
■地域医療のニーズに応え、現在制限をかけている診療機能を段階的に解除し、提供体制をさらに強化するための増員募集を行っています。
■医師一人ひとりの負担が過重にならないよう、入職後の業務範囲については既存の医師と相談の上で慎重に調整を進めていく方針です。
■急性期から維持透析までグループ全体で包括的な医療を提供しており、さらなる組織の活性化と診療の充実を目指し新たな力を求めています。

【具体的な医療機関情報】
■1985年の開院当初よりがんと免疫を主軸に据えつつ、現在は365日24時間体制で救急医療を担う急性期総合病院です。
■地域医療支援病院や災害拠点病院の指定を受けており、社会医療法人として公益性の高い役割を果たすとともに地域から深く信頼されています。
■全国からのご応募を歓迎し、赴任手当や住宅手当を完備しているほか、専門性を追求するための新たな検査機器の導入検討も柔軟に行います。

☆かかりつけ患者の対応の為、リハ前問診のご経験は不問です。
☆院長の募集ですが、院長業務は不要。診療のご対応のみをお願いします。
☆対応が困難な症例は、5分以内にある病院へ紹介対応で問題ございません。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
院長のご急逝に伴い緊急での後任管理医師の募集となります。
院長として理事就任はお願いしておりますが、週3日・期間限定勤務のご相談も可能です。
最寄駅からクリニックまでの送迎や勤務時の住宅準備などもご相談ください。

☆ご専門は不問です。
☆週4日・当直なし・病棟管理メインのゆったり勤務が可能です。
☆専門医の取得が可能な認定施設です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
大手グループに属す神経内科専門病院にて病棟管理をメインにご担当いただける先生を募集しております。
定年もございませんので、セカンドキャリアとしてもおすすめいたします。
お気軽にご相談くださいませ。

☆病院のバックアップがあるのでオンオフ切り替えた勤務ができます
☆託児所もあるので子育て中の医師にも安心
☆複数駅から徒歩圏内のためアクセス良好です


【職場環境と雰囲気】
■各科の垣根が低く、他の専門医と連携が取れるため、幅広い症例に対応できる柔軟な環境です。
■チーム医療を推進しており、コメディカルスタッフとの協力体制も非常に良好で働きやすいです。
■病院と連携して患者様一人ひとりに向き合う丁寧な診療ができるため、質の高い医療を提供し続けられます。

【業務内容】
■業務内容は目安です。先生のやりたい事も病院の方針を踏まえながら相談ができる環境です。
■外来、病棟管理、健診等が主な業務になります。ご専門があれば専門外来設置の相談は可能です。
■外来診療から病棟管理まで一貫して患者様と深く関わることが可能です。当直やオンコールは無しが可能です。

【医療機関情報】
■医師の出身大学に偏りがないため、特定の学閥を気にすることなく勤務できる環境です。
■当直室は個室が完備され、シャワーやPC持込みが可能でゆったりと休める設備が整っています。
■社会医療法人のため、経営面も安定しています。複数の病院やクリニックを運営しているため連携が可能です。

☆20～30代の若手医師が多く活躍している、勢いのあるクリニックです！
☆2023年12月に新規開院！港区の最寄り駅から徒歩2分という、アクセス抜群の立地です。
☆週4日～ご勤務可能、勤務曜日も柔軟にご相談が可能です。

【職場環境と雰囲気】
■若手医師も活躍するクリニックです！落ち着いた雰囲気の中で、成長意欲の高い先生方が日々奮闘しています。
■週4日勤務も可能で、勤務曜日、勤務時間に関しても柔軟に対応いたします。子育て中の先生もご活躍中です！
■都内と神奈川に住む先生方に特におすすめ。渋谷区ターミナル駅から徒歩3分と、通勤に便利な立地が魅力です。

【業務内容】
■午前は健診や人間ドックの問診と読影を担当し、午後は専門領域を活かした一般外来や、生活習慣病の診療に注力することが可能です。
■1コマあたりの患者数は健診で約60名、外来で約30名を想定しており、電子カルテを駆使したスムーズな診療体制を構築しています。
■予防医療の枠を超えて、内視鏡検査や日帰り手術など、各医師の専門性を活かした高度な医療提供にも携われることが大きな特徴です。

【医療機関情報】
■営業チームが集患を担当しますので、先生は診療に集中することができます。都内を中心に毎年新規開院を実現しています。
■予防医療が法人の理念であるため、健診に来ていただくだけではなく、その後のフォローアップ外来にも力を入れております。
■他職種連携を大事にしており、法人内でチャットもご用意しております。３か月に１回、各クリニックに対しての表彰制度もございます。