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老年内科の常勤医師求人・転職情報
老年内科の医師求人情報
| 勤務地 | 大阪府 堺市南区 |
| 募集科目 | 内科系 |
| 給与 | 年収1700万円 ～ 1900万円 |
| 勤務日数 | 週4～5日 |
| 業務内容 | 訪問診療(個人宅)、訪問診療(施設) |
深掘りポイント
☆訪問診療は施設を中心としており、一部居宅の訪問診療もお願いする可能性がございます！
☆定時でご帰宅される先生が多く、残業はほぼございません！ワークライフバランスを重視される先生に最適な環境です！
☆理事長がオンコール対応を行うため、オンコールなしでのご勤務となります！勤務時間は9時開始もご相談可能です！
【職場環境と雰囲気】
■看護師や事務スタッフが必ず同行し運転も担うため、移動中のご負担なく診療業務に専念していただける安心の環境です。
■入職後1ヶ月間は丁寧な同行研修があり、訪問診療が未経験の先生でも基礎からスムーズに業務を習得していただけます。
■土日祝休みの勤務体制であり、理事長がオンコール対応を行うため、オンコールなしでのご勤務となります。プライベートを充実させながら無理なくご勤務いただけます。
【具体的な業務内容】
■施設を中心とした訪問診療を1日30名ほどご担当いただき、少人数の外来対応や一部の居宅診療もお任せいたします。
■看護師や事務スタッフを含む2〜3名のチームで巡回するため、現場での処置や事務手続きも非常にスムーズに行っていただけます。
■夜間や休日のファーストコールは看護師が対応し、急変時も理事長が引き受けるため、原則として呼び出しはございません。法人全体で約900名を管理する豊富な在宅診療の現場で、実践的なプライマリ・ケアの総合力を磨いていただくことが可能です。
【具体的な医療機関情報】
■来春以降に予定している新規分院の開設に伴い、既存クリニックの後任および診療体制強化のため、新たに先生を募集いたします。地域の施設からの厚い信頼により管理患者数が増加しており、今後も質の高い医療を継続してお届けしていくことを目指しております。
■週4日または週5日のご勤務で、年収1,800〜1,900万円をご提示可能であり、実績に応じた昇給もございます。
■朝8時30分または9時始業、17時終業の勤務体制となっており、残業も少なくメリハリをつけてご勤務いただけます。在宅医療の経験豊かな先生はもちろん、これから訪問診療のスキルを身につけたい若手の先生も大歓迎いたします。最寄り駅から徒歩5分以内の好立地でマイカー通勤も可能となっており、毎日のご通勤ストレスが極めて少ない環境です。
| 勤務地 | 大阪府 堺市南区 |
| 募集科目 | 内科系 |
| 給与 | 年収1700万円 ～ 1900万円 |
| 勤務日数 | 週4～5日 |
| 業務内容 | 訪問診療(個人宅)、訪問診療(施設) |
深掘りポイント
☆訪問診療は施設を中心としており、一部居宅の訪問診療もお願いする可能性がございます！
☆定時でご帰宅される先生が多く、残業はほぼございません！ワークライフバランスを重視される先生に最適な環境です！
☆理事長がオンコール対応を行うため、オンコールなしでのご勤務となります！勤務時間は9時開始もご相談可能です！
【職場環境と雰囲気】
■看護師や事務スタッフが必ず同行し運転も担うため、移動中のご負担なく診療業務に専念していただける安心の環境です。
■入職後1ヶ月間は丁寧な同行研修があり、訪問診療が未経験の先生でも基礎からスムーズに業務を習得していただけます。
■土日祝休みの勤務体制であり、理事長がオンコール対応を行うため、オンコールなしでのご勤務となります。プライベートを充実させながら無理なくご勤務いただけます。
【具体的な業務内容】
■施設を中心とした訪問診療を1日30名ほどご担当いただき、少人数の外来対応や一部の居宅診療もお任せいたします。
■看護師や事務スタッフを含む2〜3名のチームで巡回するため、現場での処置や事務手続きも非常にスムーズに行っていただけます。
■夜間や休日のファーストコールは看護師が対応し、急変時も理事長が引き受けるため、原則として呼び出しはございません。法人全体で約900名を管理する豊富な在宅診療の現場で、実践的なプライマリ・ケアの総合力を磨いていただくことが可能です。
【具体的な医療機関情報】
■来春以降に予定している新規分院の開設に伴い、既存クリニックの後任および診療体制強化のため、新たに先生を募集いたします。地域の施設からの厚い信頼により管理患者数が増加しており、今後も質の高い医療を継続してお届けしていくことを目指しております。
■週4日または週5日のご勤務で、年収1,800〜1,900万円をご提示可能であり、実績に応じた昇給もございます。
■朝8時30分または9時始業、17時終業の勤務体制となっており、残業も少なくメリハリをつけてご勤務いただけます。在宅医療の経験豊かな先生はもちろん、これから訪問診療のスキルを身につけたい若手の先生も大歓迎いたします。最寄り駅から徒歩5分以内の好立地でマイカー通勤も可能となっており、毎日のご通勤ストレスが極めて少ない環境です。
| 勤務地 | 大阪府 堺市南区 |
| 募集科目 | 内科系 |
| 給与 | 年収1700万円 ～ 1900万円 |
| 勤務日数 | 週4～5日 |
| 業務内容 | 訪問診療(個人宅)、訪問診療(施設) |
深掘りポイント
☆訪問診療は施設を中心としており、一部居宅の訪問診療もお願いする可能性がございます！
☆定時でご帰宅される先生が多く、残業はほぼございません！ワークライフバランスを重視される先生に最適な環境です！
☆理事長がオンコール対応を行うため、オンコールなしでのご勤務となります！勤務時間は9時開始もご相談可能です！
【職場環境と雰囲気】
■看護師や事務スタッフが必ず同行し運転も担うため、移動中のご負担なく診療業務に専念していただける安心の環境です。
■入職後1ヶ月間は丁寧な同行研修があり、訪問診療が未経験の先生でも基礎からスムーズに業務を習得していただけます。
■土日祝休みの勤務体制であり、理事長がオンコール対応を行うため、オンコールなしでのご勤務となります。プライベートを充実させながら無理なくご勤務いただけます。
【具体的な業務内容】
■施設を中心とした訪問診療を1日30名ほどご担当いただき、少人数の外来対応や一部の居宅診療もお任せいたします。
■看護師や事務スタッフを含む2〜3名のチームで巡回するため、現場での処置や事務手続きも非常にスムーズに行っていただけます。
■夜間や休日のファーストコールは看護師が対応し、急変時も理事長が引き受けるため、原則として呼び出しはございません。法人全体で約900名を管理する豊富な在宅診療の現場で、実践的なプライマリ・ケアの総合力を磨いていただくことが可能です。
【具体的な医療機関情報】
■来春以降に予定している新規分院の開設に伴い、既存クリニックの後任および診療体制強化のため、新たに先生を募集いたします。地域の施設からの厚い信頼により管理患者数が増加しており、今後も質の高い医療を継続してお届けしていくことを目指しております。
■週4日または週5日のご勤務で、年収1,800〜1,900万円をご提示可能であり、実績に応じた昇給もございます。
■朝8時30分または9時始業、17時終業の勤務体制となっており、残業も少なくメリハリをつけてご勤務いただけます。在宅医療の経験豊かな先生はもちろん、これから訪問診療のスキルを身につけたい若手の先生も大歓迎いたします。最寄り駅から徒歩5分以内の好立地でマイカー通勤も可能となっており、毎日のご通勤ストレスが極めて少ない環境です。
| 勤務地 | 愛媛県 松山市 |
| 募集科目 | 内科系 |
| 給与 | 年収1200万円 ～ 1900万円 |
| 勤務日数 | 週4～5日 |
| 業務内容 | 訪問診療(個人宅)、訪問診療(施設)、一般外来 |
注目ポイント
☆年収1,500万円以上も検討可能な高額求人です！
☆外来メインの求人です！
☆最寄り駅から徒歩5分圏内に立地しておりアクセス良好です！
★☆コンサルタントからのメッセージ☆★
常勤の体制強化のため募集されています。
インセンティブも有り頑張りが評価される体系になっています。
ご興味がございましたら、お気軽にお問い合わせください。
#年度内入職可
| 勤務地 | 神奈川県 川崎市川崎区 |
| 募集科目 | 内科系・外科系 |
| 給与 | 年収1000万円 ～ 1500万円 |
| 勤務日数 | 週4～5日 |
| 業務内容 | 訪問診療(個人宅)、訪問診療(施設)、一般外来 |
注目ポイント
☆ゆくゆくは後任の院長としてお力をいただける先生の募集です。
☆外来から訪問診療まで幅広くご担当いただける先生をお探しです。訪問診療には看護師も同行いたします。
☆最寄駅からも徒歩圏内の場所に位置するクリニックです。
★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
川崎市内の家族ぐるみでかかれるアットホームなクリニックです。
同グループのハブとなる総合病院も近くにあり、連携体制もございます。
内科・小児科・整形外科と地元には欠かせないクリニックですので、
地域密着のプライマリケアから訪問診療・往診まで、幅広い経験を積むことも可能です。
#春入職可 #年度内入職可
| 勤務地 | 東京都 大田区 |
| 募集科目 | 科目不問 |
| 給与 | 年収1500万円 ～ 1800万円 |
| 勤務日数 | 週4～5日 |
| 業務内容 | 病棟管理、一般外来 |
深掘りポイント
☆週5日勤務で年収1,600万円スタートから、院長職に就任頂ける際には年収1,800万円までご提示可能です。
☆法人グループとして病院再建の主旨である病床稼働率の向上に取り組んでおり、是非お力添えをお願い致します。
☆経営再建の過渡期において、将来の院長として「断らない医療」に向け、組織を牽引するやりがいがございます。
【医療機関情報】
■全国24法人を運営する大手医療法人グループの強固な経営支援と資金支援のもとで病院の再建を図っております。
■大田区に構える80床規模の療養病院で、様々な改善や体制強化を図り、積極的な受け入れ体制を整えております。
■当法人グループの医師が院長として手腕を揮っており、その方と二人三脚で病院の立て直しにお力添え下さい。
【働きやすさ】
■大手法人グループの傘下となり、外部委託化や看護師やコメディカル増員など業務環境の整備・改善が進んでいます。
■ほとんど残業のない17時の終業で、当直も対応のほぼない管理当直のためご無理、ご負担なく勤務頂けます。
■グループ出身の院長は“風通しの良い職場”を大切にしており、多職種と良好な関係を築きながら働ける環境です。
【業務内容】
■療養病棟の約40名の病棟管理と、平日午前にて週3コマ程のかかりつけ外来、と落ち着いた地域密着型の医療に関われます。
■カテーテル処置やCV挿入、胃瘻交換など、これまでに培ったこられた高齢者医療の臨床手技も大いに活かせます。
■病床稼働率はすでに8割弱まで回復しており、来春以降の「将来の院長候補」を大々的に募集しております。
| 勤務地 | 大阪府 大阪市中央区 |
| 募集科目 | 科目不問 |
| 給与 | 年収1600万円 ～ 2000万円 |
| 勤務日数 | 週4～5日 |
| 業務内容 | 一般外来、専門外来、オンライン診療 |
深掘りポイント
☆週4〜5日勤務！外来のみのご勤務で診療に専念していただけます！
☆残業やオンコールはなし！プライベートも大切にしたい先生に最適な環境です！
☆全国展開するスマートクリニック！大阪府内の3院に加え、関西圏での新規出店も多数計画しております！
【具体的な医療機関情報】
■他院に勤務する当グループの医師とリアルタイムで意見交換ができるオンライン相談ツールを導入しており、専門外の疾患についてもいつでもご相談が可能です。
■ITを駆使した診療体制を構築しており、経営面や事務業務は本部が担うため、先生は診療のみに集中していただける環境が整っております。
■来院される患者様の約9割が50代以下のビジネスパーソンや若年層であり、予防医療や健康管理など時代に合った医療を展開しております。現在ご勤務いただいている先生の約7割は内科系ですが、外科系や産婦人科、整形外科出身の先生も多数ご活躍されております。
【具体的な業務内容】
■一般内科およびプライマリ・ケアの対応をお願いいたします。皮膚科疾患の診察もご担当いただきますが、診療マニュアルを完備しておりますので安心してご対応いただけます。
■レントゲン装置等は設置しておらず、HbA1c測定器と心電図のみ完備しております。基本的な検査は外注となるため、簡易的な検査のみ自院でご対応いただきます。
■混雑時には1時間あたり10名程度の患者様をご対応いただく想定であり、テンポの良い診療をお願いいたします。オンライン診療も実施しておりますが、外来の来院患者様が多い時間帯にはオンライン診療の割り振りはございません。
【やりがい】
■法人全体で計36名の常勤医師が在籍しております。将来的な独立・開業や承継をお考えの先生も大歓迎であり、実際のクリニック経営や運営のノウハウを学んでいただけるため、開業準備にも役立つ環境です。
■年1回の評価において、クリニックの業績や個人の実績、患者様からのフィードバックをしっかりと反映する昇給制度を設けております。
■週4〜5日のご勤務で年収2,000万円のご提示も可能です。高水準な給与と働きやすさを両立しながら、先生のご貢献を適切に評価・還元する体制を整えております。
#春入職可
| 勤務地 | 東京都 大田区 |
| 募集科目 | 科目不問 |
| 給与 | 年収1440万円 ～ 2000万円 |
| 勤務日数 | 週4～5日 ※週4日以下可 |
| 業務内容 | 訪問診療(個人宅) |
注目ポイント
☆週5日・オンコールなしで最大年収2,000万円！体力的負担を抑えながら高水準の待遇を確保できます。
☆週4日以下の勤務・オンコール無しの相談も可能◎プライベートや家庭との両立、QOLを重視したい先生必見です！
☆チャットワークを通じ、グループ内の医師と相談・連携が取りやすく、未経験や在宅医療の経験が浅い先生も安心してご勤務頂けます。
★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
東急・池上線最寄駅より徒歩1分と好立地の訪問診療クリニックです。
内科プライマリ・ケア診療と併せて在宅医療に強みを持つ大手グループの基盤を活かし、
地域ニーズの強い在宅医療を強化していくための増員募集です。
多職種とのスムーズな連携はもちろん、在宅医療の普及や人材育成に力を入れているため、
働きながら確かなスキルを身につけられます。少しでもご興味がございましたら、お気軽にお問い合わせください♪
#年度内入職可
| 勤務地 | 大阪府 大阪市中央区 |
| 募集科目 | 科目不問 |
| 給与 | 年収1600万円 ～ 2000万円 |
| 勤務日数 | 週4～5日 |
| 業務内容 | 一般外来、専門外来、オンライン診療 |
深掘りポイント
☆週4〜5日勤務！外来のみのご勤務で診療に専念していただけます！
☆残業やオンコールはなし！プライベートも大切にしたい先生に最適な環境です！
☆全国展開するスマートクリニック！大阪府内の3院に加え、関西圏での新規出店も多数計画しております！
【具体的な医療機関情報】
■他院に勤務する当グループの医師とリアルタイムで意見交換ができるオンライン相談ツールを導入しており、専門外の疾患についてもいつでもご相談が可能です。
■ITを駆使した診療体制を構築しており、経営面や事務業務は本部が担うため、先生は診療のみに集中していただける環境が整っております。
■来院される患者様の約9割が50代以下のビジネスパーソンや若年層であり、予防医療や健康管理など時代に合った医療を展開しております。現在ご勤務いただいている先生の約7割は内科系ですが、外科系や産婦人科、整形外科出身の先生も多数ご活躍されております。
【具体的な業務内容】
■一般内科およびプライマリ・ケアの対応をお願いいたします。皮膚科疾患の診察もご担当いただきますが、診療マニュアルを完備しておりますので安心してご対応いただけます。
■レントゲン装置等は設置しておらず、HbA1c測定器と心電図のみ完備しております。基本的な検査は外注となるため、簡易的な検査のみ自院でご対応いただきます。
■混雑時には1時間あたり10名程度の患者様をご対応いただく想定であり、テンポの良い診療をお願いいたします。オンライン診療も実施しておりますが、外来の来院患者様が多い時間帯にはオンライン診療の割り振りは行いません。
【やりがい】
■法人全体で計36名の常勤医師が在籍しております。将来的な独立・開業や承継をお考えの先生も大歓迎であり、実際のクリニック経営や運営のノウハウを学んでいただけるため、開業準備にも役立つ環境です。
■年1回の評価において、クリニックの業績や個人の実績、患者様からのフィードバックをしっかりと反映する昇給制度を設けております。
■週4〜5日のご勤務で年収2,000万円のご提示も可能です。高水準な給与と働きやすさを両立しながら、先生のご貢献を適切に評価・還元する体制を整えております。
#春入職可
| 勤務地 | 東京都 世田谷区 |
| 募集科目 | 科目不問 |
| 給与 | 年収1200万円 ～ 1800万円 |
| 勤務日数 | 週3.5～5日 |
| 業務内容 | 訪問診療(個人宅)、訪問診療(施設) |
深掘りポイント
☆週3.5日勤務やOC免除についても柔軟に相談が可能です。土日祝休みでプライベートのお時間を完全確保いただける求人です！
☆在宅医療の経験不問！高齢者医療、がん緩和ケア医療、認知症医療など研鑽が積める環境です。
☆世田谷区屈指の人気エリア、東急線沿い最寄駅徒歩1分に構えるかかりつけクリニックです。
【医療機関情報】
■世田谷区内を中心に23区内に複数のクリニックを持つ法人が運営する訪問・外来診療を行うクリニックです。
■患者様が自らの意思に基づき、尊厳を持った最期を迎えられる様、ご家族や多職種との連携を大切にされています。
■老年医学、プライマリ・ケア、家庭医療、緩和医療などの専門性を活かし、地域医療に貢献されています。
【職場環境】
■週3.5日から社保付き常勤としてのお勤めが可能で、オンコールの免除についてもご相談が可能です。
■初診前の契約手続きや事前調整などについては看護師・MSWが担当。医師は診療に専念できる環境が整っています。
■東急線の複数路線が行き交う自由が丘駅から徒歩圏内のクリニックでアクセス至便な立地にございます。
【業務内容】
■患者様の割合として、施設が65%・居宅が35%。看護師、ドライバーの充実した体制で診察にまわります。
■訪問の範囲は世田谷区を中心に隣接する目黒区・大田区の半径約4km圏内を中心に地域密着で訪問されております。
■OC対応有りの場合、1stコールの対応と、出動は当番制で週1回の担当目安ですが、出動はほとんどございません。
#春入職可 #年度内入職可
| 勤務地 | 大阪府 大阪市中央区 |
| 募集科目 | 科目不問 |
| 給与 | 年収1600万円 ～ 2000万円 |
| 勤務日数 | 週4～5日 |
| 業務内容 | 一般外来、専門外来、オンライン診療 |
深掘りポイント
☆週4〜5日勤務！外来のみのご勤務で診療に専念していただけます！
☆残業やオンコールはなし！プライベートも大切にしたい先生に最適な環境です！
☆全国展開するスマートクリニック！大阪府内の3院に加え、関西圏での新規出店も多数計画しております！
【具体的な医療機関情報】
■他院に勤務する当グループの医師とリアルタイムで意見交換ができるオンライン相談ツールを導入しており、専門外の疾患についてもいつでもご相談が可能です。
■ITを駆使した診療体制を構築しており、経営面や事務業務は本部が担うため、先生は診療のみに集中していただける環境が整っております。
■来院される患者様の約9割が50代以下のビジネスパーソンや若年層であり、予防医療や健康管理など時代に合った医療を展開しております。現在ご勤務いただいている先生の約7割は内科系ですが、外科系や産婦人科、整形外科出身の先生も多数ご活躍されております。
【具体的な業務内容】
■一般内科およびプライマリ・ケアの対応をお願いいたします。皮膚科疾患の診察もご担当いただきますが、診療マニュアルを完備しておりますので安心してご対応いただけます。
■レントゲン装置等は設置しておらず、HbA1c測定器と心電図のみ完備しております。基本的な検査は外注となるため、簡易的な検査のみ自院でご対応いただきます。
■混雑時には1時間あたり10名程度の患者様をご対応いただく想定であり、テンポの良い診療をお願いいたします。オンライン診療も実施しておりますが、外来の来院患者様が多い時間帯にはオンライン診療の割り振りは行いません。
【やりがい】
■法人全体で計36名の常勤医師が在籍しております。将来的な独立・開業や承継をお考えの先生も大歓迎であり、実際のクリニック経営や運営のノウハウを学んでいただけるため、開業準備にも役立つ環境です。
■年1回の評価において、クリニックの業績や個人の実績、患者様からのフィードバックをしっかりと反映する昇給制度を設けております。
■週4〜5日のご勤務で年収2,000万円のご提示も可能です。高水準な給与と働きやすさを両立しながら、先生のご貢献を適切に評価・還元する体制を整えております。
#春入職可
| 勤務地 | 大阪府 大阪市中央区 |
| 募集科目 | 内科系 |
| 給与 | 年収1600万円 ～ 2000万円 |
| 勤務日数 | 週4～5日 |
| 業務内容 | 一般外来、専門外来、オンライン診療 |
深掘りポイント
☆週4〜5日勤務！外来のみのご勤務で診療に専念していただけます！
☆残業やオンコールはなし！プライベートも大切にしたい先生に最適な環境です！
☆全国展開するスマートクリニック！大阪府内の3院に加え、関西圏での新規出店も多数計画しております！
【具体的な医療機関情報】
■他院に勤務する当グループの医師とリアルタイムで意見交換ができるオンライン相談ツールを導入しており、専門外の疾患についてもいつでもご相談が可能です。
■ITを駆使した診療体制を構築しており、経営面や事務業務は本部が担うため、先生は診療のみに集中していただける環境が整っております。
■来院される患者様の約9割が50代以下のビジネスパーソンや若年層であり、予防医療や健康管理など時代に合った医療を展開しております。現在ご勤務いただいている先生の約7割は内科系ですが、外科系や産婦人科、整形外科出身の先生も多数ご活躍されております。
【具体的な業務内容】
■一般内科およびプライマリ・ケアの対応をお願いいたします。皮膚科疾患の診察もご担当いただきますが、診療マニュアルを完備しておりますので安心してご対応いただけます。
■レントゲン装置等は設置しておらず、HbA1c測定器と心電図のみ完備しております。基本的な検査は外注となるため、簡易的な検査のみ自院でご対応いただきます。
■混雑時には1時間あたり10名程度の患者様をご対応いただく想定であり、テンポの良い診療をお願いいたします。オンライン診療も実施しておりますが、外来の来院患者様が多い時間帯にはオンライン診療の割り振りは行いません。
【やりがい】
■法人全体で計36名の常勤医師が在籍しております。将来的な独立・開業や承継をお考えの先生も大歓迎であり、実際のクリニック経営や運営のノウハウを学んでいただけるため、開業準備にも役立つ環境です。
■年1回の評価において、クリニックの業績や個人の実績、患者様からのフィードバックをしっかりと反映する昇給制度を設けております。
■週4〜5日のご勤務で年収2,000万円のご提示も可能です。高水準な給与と働きやすさを両立しながら、先生のご貢献を適切に評価・還元する体制を整えております。
#春入職可
| 勤務地 | 大阪府 大阪市中央区 |
| 募集科目 | 内科系 |
| 給与 | 年収1600万円 ～ 2000万円 |
| 勤務日数 | 週4～5日 |
| 業務内容 | 一般外来、専門外来、オンライン診療 |
深掘りポイント
☆週4〜5日勤務！外来のみのご勤務で診療に専念していただけます！
☆残業やオンコールはなし！プライベートも大切にしたい先生に最適な環境です！
☆全国展開するスマートクリニック！大阪府内の3院に加え、関西圏での新規出店も多数計画しております！
【具体的な医療機関情報】
■他院に勤務する当グループの医師とリアルタイムで意見交換ができるオンライン相談ツールを導入しており、専門外の疾患についてもいつでもご相談が可能です。
■ITを駆使した診療体制を構築しており、経営面や事務業務は本部が担うため、先生は診療のみに集中していただける環境が整っております。
■来院される患者様の約9割が50代以下のビジネスパーソンや若年層であり、予防医療や健康管理など時代に合った医療を展開しております。現在ご勤務いただいている先生の約7割は内科系ですが、外科系や産婦科、整形外科出身の先生も多数ご活躍されております。
【具体的な業務内容】
■一般内科およびプライマリ・ケアの対応をお願いいたします。皮膚科疾患の診察もご担当いただきますが、診療マニュアルを完備しておりますので安心してご対応いただけます。
■レントゲン装置等は設置しておらず、HbA1c測定器と心電図のみ完備しております。基本的な検査は外注となるため、簡易的な検査のみ自院でご対応いただきます。
■混雑時には1時間あたり10名程度の患者様をご対応いただく想定であり、テンポの良い診療をお願いいたします。オンライン診療も実施しておりますが、外来の来院患者様が多い時間帯にはオンライン診療の割り振りは行いません。
【やりがい】
■法人全体で計36名の常勤医師が在籍しております。将来的な独立・開業や承継をお考えの先生も大歓迎であり、実際のクリニック経営や運営のノウハウを学んでいただけるため、開業準備にも役立つ環境です。
■年1回の評価において、クリニックの業績や個人の実績、患者様からのフィードバックをしっかりと反映する昇給制度を設けております。
■週4〜5日のご勤務で年収2,000万円のご提示も可能です。高水準な給与と働きやすさを両立しながら、先生のご貢献を適切に評価・還元する体制を整えております。
#春入職可
医療法人社団西日本平郁会ホームケアクリニック京南
| 勤務地 | 京都府京都市伏見区竹田中川原町50-1 池田ビル3F |
| 募集科目 | 内科系・外科系 |
| 給与 | 年収1600万円 ～ 2000万円 |
| 勤務日数 | 週4～5日 |
| 業務内容 | 訪問診療(個人宅)、訪問診療(施設) |
深掘りポイント
☆運転やカルテの入力補助のサポート体制があり、先生は診療に集中していただけます。
☆訪問診療のご経験は不問です。オンコール無しも可能な勤務医募集ですので訪問診療にチャレンジしながらご家庭との両立も叶えられます。
☆駅からも近いので通いやすく、通勤のしやすい立地です。
【具体的な医療機関情報】
■西日本で10拠点以上を展開する法人が運営しています。個人クリニックにはない強固な経営基盤と組織力がございます。
■東証上場企業による採用から定着、経営までの強力なバックアップ体制があり、医師が孤立せず、診療の質を追求できる仕組みが整っています。
■常勤の院長先生との2名体制を予定しております。訪問診療未経験でも丁寧にお教えいただける先生でございます。
【具体的な業務内容】
■訪問先の7～8割を施設が占めており、スピスや有料老人ホームへの訪問をメインに効率的かつ計画的な診療が可能です。
■100～200名程度の患者様をご担当いただきますが、1人あたりの診察時間は十分に確保されています。
■夜間のオンコール体制については、グループ法人内で非常勤医師が基本的に対応するため、週1回の電話対応のみお願いするケースがほとんどです。
【職場環境と雰囲気】
■訪問診療では希少な土日祝休み・夜間オンコールなし勤務が可能で、育児中の先生やオンオフを明確にしたい先生に最適な環境です。
■「仕組み化」されたシステムにより、看護師やケアマネジャーとの連携もスムーズで、チーム医療を実感できる職場です。
■より高収益を目指したいという先生には待機手当を含めた年収アップ（最大年収2,300万円以上）の相談も可能です。
| 勤務地 | 東京都 東久留米市 |
| 募集科目 | 内科系 |
| 給与 | 年収1600万円 ～ 2300万円 |
| 勤務日数 | 週4～5日 |
| 業務内容 | 訪問診療(施設) |
注目ポイント
☆病床数を増やし地域医療を支える一般病院での訪問診療求人です。
☆最大年収2,300万円と高給与、施設訪問（クリニック）のみのため、ご負担少なめです。
☆最寄り駅までは、池袋駅から約20分です！
★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
日曜、祝日休みとワークライフバランスも整いやすいです。
急性期～在宅において更に幅広い症例や患者様に対応していただきます。
最寄り駅からバスが運行しており、23区からのアクセスも便利です♪
是非、お気軽にお問合せ下さい！
#春入職可 #年度内入職可
| 勤務地 | 東京都 世田谷区 |
| 募集科目 | 内科系 |
| 給与 | 年収1200万円 ～ 2200万円 |
| 勤務日数 | 週4日～5日(週3日もご相談ください) |
| 業務内容 | 訪問診療(個人宅)、訪問診療(施設) |
注目ポイント
☆インセンティブ含めて年収2,500万円を超える報酬も実現可能です。
☆他方で土日祝は完全休日、しっかりと休みをとれる環境を整えております。
☆人気の世田谷区エリア！東急線最寄駅徒歩圏内で、貸与車でのご通勤も可能です。
【医療機関情報】
■都内で訪問診療クリニックを複数展開している法人で、目黒区・世田谷区・品川区・大田区・渋谷区・港区が診療になります。
■給与体系に関しては、固定年俸制とインセンティブ制のご選択ができ、ご勤務を続ける中で切り替えることも可能です。
■オンコール対応については非常勤医師を中心に行っており、常勤医師は3rdコールになるため出動はほとんどございません。
【業務内容】
■訪問診療を専門としているクリニックで、看護師とドライバーの充実した体制で訪問いたします。
■特に呼吸器内科や緩和ケアなどの専門性を持つ医師が在籍しているため、患者様のニーズに合った診療提供することが可能です。
■患者様の病状に応じて、訪問看護師やケアマネージャーと連携を取りながら適切な医療を提供します。
【やりがい】
■訪問診療を通じて、患者様がご自宅でも安心して病気の治療を続けられるようなサポートをチームで提供していきます。
■患者様の喜びや生きがいを感じられるような診療を行い、最期まで適切な医療を提供することで患者様の人生を支えます。
■患者様やそのご家族を大切にし、寄り添う診療を行うことで、医師として、在宅医療としてのやりがいを感じられます。
#春入職可 #年度内入職可
| 勤務地 | 東京都 目黒区 |
| 募集科目 | 内科系・外科系 |
| 給与 | 年収1200万円 ～ 2200万円 |
| 勤務日数 | 週3日～5日 |
| 業務内容 | 訪問診療(個人宅)、訪問診療(施設) |
深掘りポイント
☆週3日～勤務可！土日祝休み、夜間休日オンコール無しのため、ワークライフバランス抜群◎
☆年収2,200万円も実現可！インセンティブ制度があるため、高額年収が期待できます。
☆目黒区、東急線最寄駅より徒歩1分とアクセス良好です。貸与車でのご通勤も可能です。
【医療機関情報】
■都内で訪問診療クリニックを複数展開している法人で、目黒・品川・世田谷区エリアに4クリニックを有しております。
■訪問エリアは隣接・近隣区として、世田谷区・目黒区・品川区・大田区・渋谷区・港区・杉並区が範囲となります。
■給与体系に関しては、固定年俸制とインセンティブ制のご選択ができ、ご勤務を続ける中で切り替えることも可能です。
■オンコール対応については非常勤医師を中心に行っており、常勤医師は3rdコールになるため出動はほとんどございません。
【業務内容】
■在宅医療を専門としている訪問診療クリニックで、看護師とドライバーの充実した訪問体制で診療を行っております。
■特に呼吸器内科や緩和ケアなどの専門性を持つ医師が在籍しており、患者さんのニーズに合った診療提供が可能です。
■患者さんの病状に応じて、訪問看護師やケアマネージャーと連携を取りながら全人的で適切な医療を提供しております。
【やりがい】
■訪問診療を通じて、患者さんがご自宅でも安心して病気の治療を続けられるようなサポートをチームで提供しております。
■患者さんの喜びや生きがいを感じられるような診療を行い、最期まで適切な医療提供することで患者さんの人生を支えます。
■患者さんのご家族をも大切にし、寄り添う診療を行うことで、医師として在宅医療としてのやりがいを感じる事が可能です。
#年度内入職可
医療法人社団ホームアレーホームアレークリニック梅ヶ丘
| 勤務地 | 東京都世田谷区代田3-52-1 サザンパレス代田1F |
| 募集科目 | 内科系 |
| 給与 | 年収1200万円 ～ 2200万円 |
| 勤務日数 | 週4日～5日(週3日もご相談ください) |
| 業務内容 | 訪問診療(個人宅) |
深掘りポイント
☆インセンティブを含めて、年収2,500万円を超える報酬も実現可能です。
☆他方で土日祝は完全休日、しっかりとお休みを取れる環境を整えております。
☆世田谷代田駅より徒歩5分の立地のため、アクセスも便利。貸与車を利用してのご通勤も可能です。
【医療機関情報】
■都内で訪問診療クリニックを複数展開している法人で、2025年秋に4院目と新規開院を行われました。
■訪問エリアは隣接・近隣区として、世田谷区・目黒区・品川区・大田区・渋谷区・港区・杉並区が範囲となります。
■給与体系に関しては、固定年俸制とインセンティブ制のご選択ができ、ご勤務を続ける中で切り替えることも可能です。
■オンコール対応については非常勤医師を中心に行っており、常勤医師は3rdコールになるため出動はほとんどございません。
【業務内容】
■訪問診療を専門としているクリニックで、看護師とドライバーの充実した体制で訪問いたします。
■特に呼吸器内科や緩和ケアなどの専門性を持つ医師が在籍しているため、患者様のニーズに合った診療提供することが可能です。
■患者様の病状に応じて、訪問看護師やケアマネージャーと連携を取りながら適切な医療を提供します。
【やりがい】
■訪問診療を通じて、患者様がご自宅でも安心して病気の治療を続けられるようなサポートをチームで提供いたします。
■患者様の喜びや生きがいを感じられるような診療を行い、最期まで適切な医療を提供することで患者様の人生を支えられます。
■患者様やそのご家族を大切にし、寄り添う診療を行うことで、医師として、在宅医療としてのやりがいを感じる事が可能です。
#年度内入職可
| 勤務地 | 東京都 品川区 |
| 募集科目 | 内科系・外科系 |
| 給与 | 年収1200万円 ～ 2200万円 |
| 勤務日数 | 週3～5日 |
| 業務内容 | 訪問診療(個人宅)、訪問診療(施設) |
深掘りポイント
☆年収2,200万円実現可能です。インセンティブ制度があるため、高額年収が期待できます。
☆土日祝休み、夜間休日オンコール無しのため、ワークライフバランス抜群◎
☆品川区、東急線最寄駅より徒歩5分とアクセス良好です。神奈川など近隣県からのアクセスも至便です。
【医療機関情報】
■都内で訪問診療クリニックを複数展開している法人で、品川・世田谷・目黒区エリアに4クリニックを有しております。
■訪問エリアは隣接・近隣区として、世田谷区・目黒区・品川区・大田区・渋谷区・港区・杉並区が範囲となります。
■給与体系に関しては、固定年俸制とインセンティブ制のご選択ができ、ご勤務を続ける中で切り替えることも可能です。
■オンコール対応については非常勤医師を中心に行っており、常勤医師は3rdコールになるため出動はほとんどございません。
【業務内容】
■在宅医療を専門としている訪問診療クリニックで、看護師とドライバーの充実した訪問体制で診療を行っております。
■特に呼吸器内科や緩和ケアなどの専門性を持つ医師が在籍しており、患者さんのニーズに合った診療提供が可能です。
■患者さんの病状に応じて、訪問看護師やケアマネージャーと連携を取りながら全人的で適切な医療を提供しております。
【やりがい】
■訪問診療を通じて、患者さんがご自宅でも安心して病気の治療を続けられるようなサポートをチームで提供しております。
■患者さんの喜びや生きがいを感じられるような診療を行い、最期まで適切な医療提供することで患者さんの人生を支えます。
■患者さんのご家族をも大切にし、寄り添う診療を行うことで、医師として在宅医療としてのやりがいを感じる事が可能です。
#年度内入職可
| 勤務地 | 東京都 足立区 |
| 募集科目 | 科目不問 |
| 給与 | 年収1100万円 ～ 1200万円 |
| 勤務日数 | 週4日 |
| 業務内容 | 老健 |
深掘りポイント
☆週4日勤務で経験不問の老健求人です。
☆主な業務内容として、高齢者の全身管理を行っていただきます。
☆当直、オンコール無しとメリハリのある働き方が可能です。
【職場環境と雰囲気】
■最寄り駅から徒歩5分とアクセス抜群な上に、週4日勤務可能で当直や残業もなくワークライフバランスを保てる環境です。
■オンコールの呼び出しが発生しないため、ゆとりを持って患者様やスタッフと良好な関係を構築できます。
■同一グループ内の病院やリハビリ施設が併設されているため、多職種とスムーズに連携しながら安心して勤務できます。
【業務内容】
■入所者の日常的な全身管理を中心に診療や処方を行い、利用者の健康状態をきめ細やかに見守る役割を担います。
■介護保険に関わる書類の作成や各種事務手続を行い、施設全体の適切な運営や管理に関する業務にも携わります。
■専門医資格や特定の診療科での経験は問われず、これまでの臨床経験を活かして柔軟に転科することが可能です。
【募集背景】
■地域社会への公益的な貢献を目指す社会医療法人として、質の高い介護医療サービスを一層強化するため募集します。
■都内では稀少な老健施設での医師求人であり、責任を持って施設運営を牽引する人材を求めています。
■ベテラン医師やブランクのある方まで幅広く歓迎し、今後の体制整備に向けて新たな医師を招聘する運びとなりました。
