老年内科の
医師求人(常勤)検索結果 2,724件

☆高齢患者様が多く、総合的な診療を行っていただける先生を歓迎しております。
☆外来・病棟管理に加え、訪問診療のご経験を積んでいただく事も可能です。
☆残業は少なく、プライベートを重視したい先生にもオススメです。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
入職後、ご貢献度や役職等により更なる給与UP（昇給）も可能です。
病院発展に繋がる内容でしたら、新たな取り組みをご提案頂くことも歓迎しております。
ご興味ございましたらお気軽にお問い合わせください。

ワークライフバランスを重視したい先生にピッタリな求人です。
☆金沢市内中心部のためバス通勤も可能です
☆県外からのU・Iターンも歓迎しております
☆定着率が高く長年在籍の先生も多くいらっしゃいます

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
療養型病院ですが外来患者様も多い為、外来がお好きな先生にもおすすめです。
内科以外の先生でも、お受入れのご相談が可能です。
ご興味がございましたらお気軽にお問い合わせください。

☆施設自体も比較的新しく、快適な環境です
☆ゆったりとした働き方をされたい先生にピッタリです
☆最寄りインターより車で5分、最寄り駅からはバスも出ております。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
施設長が高齢のため、後任の募集をしております。
2024年4月よりご勤務できる医師を募集しておりますので、
ぜひお気軽にお問い合わせください。

☆在宅未経験者から60代の先生も歓迎！夜間対応なしで週5日の年収2,000万円も可能な高額求人です。
☆駅徒歩5分、施設中心の在宅クリニックです。法人で多数の患者を抱えています。
☆弊社紹介実績も多数。働きやすい環境の為、ほとんどのドクターが勤務継続なさっています。

【具体的な医療機関情報】
■法人として、2,300人以上の患者を抱えており、1日10ルートを超える診療ルートを設定しています。
■通常の訪問ルートの他、臨時往診ルートを用意し、迅速な医療提供（常勤ドクターの負担軽減）を図っています。
■幅広い専門分野の医師が在籍しており、必要に応じて他の医師に相談できる環境が整っています。

【具体的な業務内容】
■担当いただく業務は訪問診療で、大半は施設を中心に訪問いただき、必要に応じて個人宅をご訪問いただきます。
■1日最大40名程度の施設の患者を診療し、午前と午後にそれぞれ1～2施設を訪問するスケジュールです。
■訪問診療時には看護師とドライバーが同行し、現場をサポート。帰院後も書類作成等の事務作業は事務職員がサポートします。

【職場環境と雰囲気】
■時間外の体制は、夜間や休日のオンコール対応は非常勤医師が行うかたちで、常勤医師の負担が少ない環境です。
■訪問時には看護師やドライバーが同行し、医師が診療に専念できるサポート体制が整っています。
■臨時往診ルートの存在・看護師同行・事務スタッフの徹底サポートで診療に集中できる為、紹介ドクターも長く勤務継続しています。

☆土日祝日は休みです！
☆希少な老健施設長の求人です。
☆シニアドクターも歓迎♪

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

現在の施設長が高齢となってきたため、新たに募集されています。
オンコールはございますが、お看取りは年間1件程度で、ファーストコールも看護師が対応します。
定員も50名とコンパクトな老健です♪

☆時間外勤務は無く、当直回数の相談可能ですので、メリハリのついた就業が可能です。
☆土日祝休みも相談いただけますので、週末は離島でのんびりお過ごしいただけます。
☆早出手当、離島手当、帰省手当など、手当てが充実しております。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
大島郡の医療を支える、病床200床規模の病院です。
島の救急体制を 守り地域医療に貢献いただける仲間を募集しています。
離島医療に興味がある方からのご応募、お待ちしております。

眼科クリニックにおける院長募集です
☆勤務開始時間が10:30ですのでゆったりとご出勤できます
☆コンタクトの診療がメインとなります
☆勤務日数は週4日～5日で選択可能です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
駅前の商業施設内に立地している眼科クリニックにて院長職を担っていただける方を募集しています。
駅直結ですので、電車通勤も大変便利です。
眼科ご専門の先生以外もご応募可能ですので気になる方はお気軽にお問い合わせください。

☆複数の施設を運営している医療法人です
☆勤務日数は週4日（実働8時間）もしくは週5日（実働6～7時間）から選択できます
☆オンコールについてはほとんど電話対応のみです

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
在宅復帰を目指す高齢者がリハビリや病状の安定を目的に入所されています。
また、ショートステイやデイサービスセンター、ヘルパーステーション、訪問看護ステーションも併設し、
『定期巡回随時対応型訪問看護介護』という“24時間在宅介護サービス”を行うことで、長野市南部地域における地域包括ケアの実現を目指しております。

☆一般・回復期・療養病床を有し、長きに渡り地域に密着してきた医療機関です。
☆在籍している医師同士で連携が取れており、また各年代の医師が揃っているのでバランスの良い構成となっています
☆勤務曜日については相談可能で先生のご希望を反映することもできます

【働きやすさ】
・時短希望の医師も受け入れ可能で託児所もあるので安心してご勤務いただけます
・当直についてはTV、Wi－Fi、シャワー、食事もついてきますし、医局に関してはパーテーションで区切っているのでプライベートな空間も確保できます
・藤田医科大学、名市大、半田病院、知多厚生病院と連携して地域医療に貢献している二次救急病院になります
・有給休暇はほぼ100%取得、また残業も殆どございませんのでプラ―ベートな時間もしっかりと確保できます

【業務内容】
・負担軽減の措置として外来にはクラークが付いているので診療に集中できます
・チーム主治医制を導入しているので医師同士またスタッフも絡んで相互扶助の関係性を築いています
・エリア的に診療に理解のある患者様が多いため不要なトラブルもなく仕事に取り組むことができます

【医療機関】
・藤田医科大学の専攻医が定期的に派遣されています
・自己資本比率が全国平均を大きく上回っており安定した経営をされています
・将来的には病院の建て替えも予定しています

医師の働きやすさにとても理解のある医療機関です
☆週4日～5日で勤務日数は相談可能です
☆当直やオンコールの対応はございません
☆院長を含め、スタッフは温和な方が多く、働きやすい環境です

【医療機関情報】
■地域の自治体と連携し、自治体・医師会・消防・当院が一丸となって住民の健康を守っています
■急性期病棟・回復期リハビリ病棟・慢性期病棟に加え、新たに 地域包括ケア病棟を新設しました
■最新の医療機器が揃っていて充実した環境で、予防医療から急性期・慢性期、在宅まで対応しています

【職場環境と雰囲気】
■第一線で活躍したい 方も療養や健診等でご自分の時間を作りたい という方にも満足いただける働き方を提供します
■家事と育児を両立したい、出産・育児から復帰をお考えの女性医師が無理なく働けるようサポートしています
■若手医師からベテラン医師まで在籍していて、65歳定年後も引き続きご勤務いただけます

【具体的な業務内容】
■人間ドック検査前の診察と結果説明、生活習慣病・法定健診・特定健診・特殊健診・雇い入れ健診他がメインです
■季節的な業務としてがん検診、出張健診、施設入所者検診、予防接種の診察もお願いいたします
■週4日～常勤としてご勤務いただけます、またご専門問わずご応募可能なのでまずはお問い合わせください

定年がないので長く勤務したい先生にお勧めです
◇◆おすすめポイント◇◆
☆残業がないのでワークライフバランス重視の先生におすすめです
☆当直無しのご勤務なのでプライベートな時間もしっかりと確保できます
☆ゆったりとしたご勤務なのでご自身の診療に集中できます

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
瀬戸市にある介護医療院になります。
若手からベテランまで幅広い年齢層の方を募集しております。
法人としても複数の施設を運営しており安定した経営を目指しています。
気になる方はお気軽にお問い合わせください。

☆AGA・ED治療の専門クリニックでの院長募集です
☆問診メインの業務内容です
☆未経験者の方も歓迎致します

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
AGA・ED治療専門のクリニックで院長を募集しております。
研修体制もしっかりしているため、未経験者の方も歓迎致します。
週3日～4日勤務となるためそれ以外の空いた時間を有効に使いたい方におススメです。
気になる方はお気軽にお問い合わせください。

☆大分市中心にございますので、アクセス面も良好でございます
☆時短勤務や産育休の取得も可能です
☆県外からの先生をお迎えする準備も出来ております。

【職場環境と雰囲気】
■他科目との垣根を越えた連携はもちろんのこと、アットホームな雰囲気で多職種連携を重視したチーム医療を実践しています。
■医師の働き方改革に積極的に取り組み、ワークライフバランスを重視しており、医師の方にとって仕事と家庭の両立しやすい環境づくりを続けている病院です。
■子育て中の医師への支援体制が充実しており、時短勤務の相談はもちろん、診療から離れている方への再研修や職場復帰支援、転科のサポート等を行っています。

【医療機関情報】
■大分市中心部に位置し、アクセス良好で通勤も便利ですので公共交通機関でも安心してご勤務いただけます。
■救急搬送台数は月に30～40台程度で、夜間帯は比較的落ち着いておりますので、当直の際のご負担も少なめです。
■1981年設立の地域に根差した病院で、「いつでも、どこでも、誰でもが安心して受けられる医療」を理念としています。

【やりがい】
■地域に密着した医療を提供し、患者様と深く信頼関係を築くことができます。訪問診療では、1コマ10名程度の患者様を訪問し、介護施設への訪問が中心となりますので、顔なじみの患者様とじっくり向き合えます。
■プライマリ・ケア医研修にも尽力されおり、認定医・専門医を取得可能な環境なので、プライマリケアや総合診療へ転科希望の方を歓迎しております。
■外来、病棟管理の業務量は相談に応じ、個々のニーズに合わせた柔軟な働き方ができるため、理想のワークライフバランスを実現できます。

☆老健施設の勤務経験は不問です。
☆75歳定年制を導入しております。
☆オンコールはセカンドコール対応のため件数は少なく、搬送の電話指示がほとんどです

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
法人として東海・甲信越エリアに5つの介護老人保健施設を運営しております。
法人として75歳定年制を導入しており、現施設長の定年に伴う後任募集となります。
ご入職の時期は2025年4月を想定しておりますが、法人内の他施設への勤務などのご検討が可能であれば入職時期を早める等のご相談は可能です。
高齢者の全身管理の経験があれば老健施設での勤務経験は不問です。
お気軽にお問い合わせください。

☆老健施設の勤務経験は不問です。
☆75歳定年制を導入しております。
☆オンコールはセカンドコール対応のため件数は少なく、搬送の電話指示がほとんどです

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
法人として東海・甲信越エリアに5つの介護老人保健施設を運営しております。
法人として75歳定年制を導入しており、現施設長の定年に伴う後任募集となります。
ご入職の時期は2025年4月を想定しておりますが、法人内の他施設への勤務などのご検討が可能であれば入職時期を早める等のご相談は可能です。
高齢者の全身管理の経験があれば老健施設での勤務経験は不問です。
お気軽にお問い合わせください。

☆平日のご希望の曜日での勤務が可能です。
☆小児の患者様の来院はほぼありません。
☆車通勤が便利ですが、公共交通通勤も可能な立地です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
県内にクリニック、老健施設を運営する法人です。
現院長は手の外科がご専門の整形外科医です。
40年近く地域で診療を続けるクリニックとして整形外科だけでなく一般内科外来や皮膚科の診療を行っております。
今回、一般内科外来の診療枠の拡大を検討しており、非常勤、常勤医師ともに募集しております。
一般内科外来の外来患者数は現在10～15名/コマと落ち着いておりますので、一人ひとりの患者様に向き合って診療されたいという先生にもお勧めです。

クリニックにおける一般内科外来と訪問診療をお願いします。
☆高齢者の一般内科外来の診察が可能であれば、内科、外科のご専門不問でご応募いただけます。
☆夜間オンコールはセカンドコールのチャット指示のみとなり、出動はありません。
☆美容の自費診療なども導入しており、独立開業する医師も複数輩出しています。

【募集背景】
・2017年に現在の場所に新築移転し現在は常勤5名体制で診療を行っておりますが、常勤医師退職に伴う募集です。
・過去ご在籍されていた複数の先生がご開業されておりますので、将来的にクリニック経営をお考えの先生も歓迎です。
・外来は高齢者の一般内科外来となり、訪問診療では褥瘡措置などもあるため、外科ご専門の先生もご応募いただけます。

【働きやすさ】
・シフト制勤務ですので、早く退勤したい曜日の午後は訪問診療にするなど、ご都合に合わせた勤務アレンジが可能です。
・訪問先はグループ法人が運営している施設も含め7割が老人施設となり、事務スタッフもしくは看護師が同行します。
・子育て中や家族の看護・介護事由での時短勤務なども配慮しており長く勤めていただける環境整備に力を入れております。

【施設内/外情報】
・光治療器、CO2レーザー、ヒアルロン酸、ボトックス治療などの美容医療を行っており、近隣お住いの女性に好評です。
・グループ全体で訪問看護、認知症デイサービス8施設、多機能ホーム8施設、有料老人ホーム、特養を運営しております。
・糖尿病がご専門の院長先生をはじめ、総合内科医、神経内科医の常勤医師、非常勤医師も複数名在籍しております。

☆卒後5年以上の経験ございましたら、オンコール手当含め年収2,150万円可能です。
☆オンコールは平日週1回のみとなりますが、難しい場合は免除相談も可能です。
☆居宅中心ですが、安定した患者様から受け持つこともできるため、訪問診療の経験は不問です。

【募集背景】
■2019年に開院し現在は常勤4名体制で運営しておりますが、患者様増加に伴い5名体制に向けた増員募集です。
■施設側の都合を押し付けるのではなく、ご本人の意思を尊重するという考えのもと、登録患者様はほぼ居宅となります。
■がん末期の患者様は全体の30～40％と多いので、重症患者様の対応や緩和ケアを学びたいという先生にお勧めです。

【働きやすさ】
■訪問は移動時間を含め1件45～60分を確保し、患者様との時間を重視した訪問スケジュールとなっております。
■オンコールは現在月～木までを院長含め常勤医師4名で週1日ずつ分担しておりますので、免除のご相談も可能です。
■オンコールは1stコールは院長、2ndコールが当番医となり、日中の訪問を充実させることで出動は月10件程度となります。

【教育体制】
■在宅専門医が取得可能施設を目指し取り組みを進めているため、2025年度は専門医の取得が可能となる予定です。
■常勤医師5名となることで院長の負担を軽減し、より教育機会を増やす狙いがあるため卒後5年経過直後の先生も歓迎です。
■院長先生は循環器内科がご専門で医局に属したことが無いというご経歴で分け隔てなく気さくに接していただける先生です。

☆地域で不足している回復期、地域包括ケアの病棟を有するケアミックス病院です
☆土日祝休み、救急対応なし、当直オンコールもありません
☆地域包括ケア病棟管理に、入退院等のノルマはありません

【医療機関情報】
■春日井市に不足している回復期、地域包括ケアの機能を有した病院、クリニック、介護医療院、介護施設等を運営しております。
■2019年に開院した新しい病院で、リハビリスタッフが25名在籍しており、リハビリに強みを持っております。
■開院当初から公的病院での院長経験がある先生が経営に関わっているため、黒字経営で順調に推移しております。

【募集背景】
■現在常勤7名、非常勤7名の医師体制ですが、内科常勤医師の退職に伴い後任の先生を募集されております。
■地域包括ケア、回復期、療養型のケアミックス病院のため外来患者様が10名/コマ以下と少ないため、集患のご協力もお願いします。
■整形疾患の患者様の病棟管理が数名ございますが、整形外科医とW主治医で内科疾患の主にご対応いただきます。

【雰囲気】
■院長先生は60代で外科ご専門、理事長先生は40代で整形外科がご専門、40～70歳までの先生が幅広く活躍されております。
■週1回遅番対応をお願いしておりますが、それ以外は残業は無く、救急車の受け入れもないため18時過ぎには退勤できています。
■理事長先生も子育て世代のため、ワークライフバランスも重視しており週3～4日勤務など多様な働き方も検討可能です。

☆内科の学びなおしをしたいとお考えの先生のお勧めです。
☆総合診療科医の指導医と個別に相談しながら学びなおしたい内容を決めていきます。
☆連携型の総合診療科専門研修プログラムも有しているため、将来的に取得も可能です。

【医療関連情報】
■現在、稼働病床は173床でうち地域包括ケア59床、救急車年間1,000台程度とコンパクトな病院です。
■病院はへき地ではありませんが、病院以北エリアが該当するためへき地医療拠点病院となっております。
■総合診療科が10名在籍しており、入院患者様の70％、外来患者様の25％を総合診療科が担当しております。

【職場環境と雰囲気】
■総合診療科として専攻医から卒後20年の指導医まで幅広い世代の先生が在籍しております。
■約半数の先生が女性ということもあり、院内業務を複数の医師で分担するなど過重労働にならないよう調整しております。
■ご在籍の先生は愛知県外ご出身の先生も多く、静岡県ご出身の院長先生は消化器外科がご専門の先生で温和な先生です。

【やりがい】
■手技の習得に時間を費やさず、患者様やご家族との対話や多職種との連携に時間をかけることができます。
■1日の終わりに指導医と振り返りの時間をしっかりと設けることで着実に内科の力量を上げることができます。
■希望があればへき地診療所への代診にチャレンジすることができ、へき地医療についても学ぶこともできます。