その他内科科目の
医師求人(常勤)検索結果 2,509件

☆平日週4日・当直無の働き方が実現可能です。まずはお問い合わせください。
☆PT、OT、ST、管理栄養士、社会福祉士など各専門スタッフが揃っております。
☆世田谷区・東急線最寄駅から徒歩1分とアクセス抜群の綺麗な病院です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
2024年に回復期リハビリテーション病院として機能転換し、
リスタートを切った病院です。脳卒中リハビリセンターと
回復期リハビリテーション病棟にて脳疾患、整形疾患の患者さんの
社会復帰を各種専門スタッフが集まったチームでサポートしております。

☆市内最寄り駅から徒歩圏内と公共交通通勤も便利です。
☆70代の先生もご活躍されております。
☆肺炎を見ていただける先生を求めております。

【募集背景】
■現在、60代～80代の内科医が3名在籍しております、将来的な世代交代を見据えた常勤医師の募集です。
■院長先生が整形外科がご専門のため、内科疾患が主な患者様の病棟管理や訪問診療もご担当いただきたいと考えております。
■一部非常勤医師で体制構築しているため、年度内は非常勤勤務からスタートし、常勤に切り替わる働き方もご相談可能です。

【業務内容】
■外来、病棟管理、訪問診療を組み合わせた勤務となります。当直は整形主体のため、救急車は年間150台程度と穏やかです。
■病棟管理は整形オペ後の術後管理で内科管理が必要な方や、療養病床における高齢者の全身管理が主となります。
■訪問診療は福井市内から永平寺町松岡までの範囲の特別養護老人ホームへの健康診察が主のため、ご経験不問です。

【医療機関情報】
■福井駅から徒歩圏内の好立地のため電車通勤がお勧めですが、お車通勤の場合も駐車場の準備が可能です。
■一般病床52床は整形オペ後の術後管理が必要な患者様と地域包括ケアの病床として位置づけられております。
■1942年に外科系病院として開院し、県内初の整形外科を開設するなど80年以上の歴史を持つ医療機関です。

☆週4日勤務可能、常勤医は全員当直無しでご勤務されています。
☆ターミナル駅から徒歩2分の好立地！新宿区の病院です。
☆病棟管理メインのお仕事です！リハビリ業務未経験の先生も大歓迎です！

【医療機関】
■新宿区にある、地域密着型の急性期+回復期病院です。救急車は年間3,700台程と、地域の基幹病院となります。
■患者様に寄り添い、できる事をとことん追求して、患者様に医療を施せるような理念を掲げられています。
■年齢や役職による上下関係はありません。一つのチームとして協力し合えるような、風通しの良い環境です。

【具体的な業務内容】
■急性期・回復期リハビリテーション病棟での管理業務となります。チーム制でのご勤務となります。
■整形外科専門医と連携して、内科的管理をご担当いただきます。リハビリ業務未経験の先生でも、歓迎いたします。
■外来診療・専門外来もご担当いただきます。幅広く経験を積める環境をご希望される先生にもおすすめです。

【職場環境と雰囲気】
■他科の先生も複数在籍。性別・年齢関係なくそれぞれご活躍されており、コミュニケーションが取りやすい環境です。
■当直なし・残業なしと、メリハリのある職場です。週4日勤務も可能で、ワークライフバランスが充実。
■都内屈指のターミナル駅より徒歩2分と、アクセス性抜群！複数路線利用可能で、多方面からのご通勤が可能です。

☆最大年収2,500万円可能な、高額求人！未経験の先生からの応募も大歓迎です！
☆患者様とじっくり向き合う、地域医療を求める先生方におすすめです。オンコール対応もございません。
☆法人有給消化率は127％！前年からの持越し分を含め、積極的に取得可能です♪

【職場環境と雰囲気】
■医療・介護・リハビリスタッフが密に連携を持ち、質の高い包括的医療を地域に提供していきます。。
■訪問診療が未経験の先生方にも安心頂けるように手厚い研修ときめ細やかな指導体制を整えてお待ちしています。
■有給消化率も100％を超えるよう取得が可能で、プライベートとの両立をお約束できます。

【業務内容】
■各科専門の先生方の協力を得て、地域の患者様の多様な疾患に幅広く対応できるように準備していきます。
■できることできないことを明確に、できないことは教育体制でカバーしていきます。
■ターミナルケア、難病、認知症、慢性疾患など多種多様な疾患に対応していきますが、あくまで無理のない業務量で患者様1人1人に安心頂ける診療を目指しています。

【医療機関情報】
■24時間365日の訪問診療体制を整え、緊急時にも迅速に対応可能です。一方、常勤の先生にはオンコール対応はお願いしておりません。
■電子カルテの共有により、診療の入力負担を軽減し、効率的な業務が可能です。法人内での情報共有に自信があり、いつでも相談ができる環境です。
■訪問看護ステーションや居宅介護支援事業所と連携し、包括的な在宅医療の実現をこれからも目指していきます。

☆希少な祝日勤務無しの求人かつ、夜間オンコールの対応も原則ございません。
☆訪問診療未経験の方も歓迎いたします！ご専門を活かしつつ、訪問診療のご経験を積むことができます。
☆最寄駅から徒歩圏内で約3～4分です！通勤に非常に便利な立地ですので、県外からのアクセスも容易です！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
開院2年のクリニックで常勤医師を募集！
在宅緩和ケアを学びたい先生には一定期間関連施設にて学べる場を提供するなど、
法人として積極的にバックアップしています。
理事長の在宅にかける想いを、ぜひ聞いていただきたいクリニックです。

☆最大年収2,500万円可能な、高額求人！未経験の先生からの応募も大歓迎です！
☆訪問先は居宅中心、患者様とじっくり向き合いたい方におすすめ。
☆駅からは徒歩約5分、県内はもちろん、県外からの通勤にも便利！

【職場環境と雰囲気】
■医療・介護・リハビリスタッフが密に連携を持ち、質の高い包括的医療を地域に提供しています。
■初めて在宅医療に関わる方にも安心の手厚い研修ときめ細やかな指導体制を整えてお待ちしています。
■各職種のスタッフ同士が切磋琢磨し、常に学び合い成長できる環境に自信を持っています。

【業務内容】
■標榜科目を内科、神経内科、緩和ケアとし、地域の患者様の多様な疾患に幅広く対応できるようにしています。
■気管切開管理、在宅酸素管理、中心静脈栄養管理などの専門的な処置も実施します。できることできないことを明確に、できないことは教育体制でカバーします。
■ターミナルケア、難病、認知症、慢性疾患など多種多様な疾患に対応しています。無理のない業務量で患者様1人1人に安心頂ける診療を目指しています。

【医療機関情報】
■24時間365日の訪問診療体制を整え、緊急時にも迅速に対応可能です。一方、常勤の先生にはオンコール対応はお願いしておりません。
■電子カルテの共有により、診療の入力負担を軽減し、効率的な業務が可能です。法人内での情報共有に自信があり、いつでも相談ができる環境です。
■訪問看護ステーションや居宅介護支援事業所と連携し、包括的な在宅医療の実現をこれからも目指していきます。

☆先生の働き方に寄り添った勤務形態の提示も相談可能！
☆移転新築前からのご入職も可能！
☆全国展開する大手法人、経営も安定して長期勤務に最適！

【募集背景】
■移転新築に伴い地域包括ケアをはじめとした一般病床を増床。その増床に対応する為、内科常勤の増員を図る為の募集。
■慢性期の病院から救急対応も可能な亜急性期病院に生まれ変わる為、内科の体制強化の為の募集。
■地域のニーズの応えるため、消化器疾患の患者様対応は必須となります。消化器をご専門としている先生を求めての募集となります。

【やりがい】
■急性期から慢性期、在宅医療まで、地域の方々に根付いた医療の提供が可能な環境でのご勤務が可能となります。
■新しい検査機器の揃った職場環境でのご勤務が可能。また、近隣の大学病院との連携も密な為、安心して勤務いただけます。
■先生が望まれるのであれば、移転新築まで同グループ内の急性期病院での勤務を挟むことも可能です。

【医療機関情報】
■高齢者を総合的に診療する多機能型病院として地域に根付いた医療の提供を目指して、2026年10月に移転を控えております。
■現状は回復期・療養病棟を中心とした慢性期病院ですが、移転新築に伴い救急対応も可能な亜急性期病院に生まれ変わります。
■一都三県を中心に多数の病院・福祉施設を運営している大手グループ法人の為、経営安定で福利厚生も充実の職場です。

☆残業もなく、プライベートの時間をしっかりと取る事が出来ます。
☆訪問診療未経験でも相談可能！看護師が同行しますので運転の必要もございません。
☆ご経験に応じて条件のご相談も可能ですのでご要望ございましたらお伺いさせてください。

【医療機関情報】
■病院のある熊本市北区と熊本の中心部の中央区にて介護医療院やグループホーム等の施設を複数展開しております。
■周辺医療機関の連携も強固で地域の医療ニーズに出来るだけ応えていこうという院長の強い想いがございます。
■周辺施設との関連も根強く、病院目の前の温泉施設から源泉を引き、病院入り口に足湯を造り、地域の方々の憩いの場として提供しております。

【募集背景】
■地域の訪問診療ニーズの高まりに応えるために、新たに訪問診療部門の立ち上げを予定しております。
■これまでも訪問診療を行っておりましたが、兼任での診療であった為、対応できる患者数を増やす事が出来ずこの度専従医の募集をするに至りました。
■長年お勤め頂いている医師が多数おり、医師平均年齢の高まりが顕著に進んでいる事から医師の若返りを図る事も募集背景の一端となります。

【職場環境】
■全常勤医師にて当直・オンコールの対応が一切ございません。医師の働きやすい環境作りに院長先生が柔軟な対応をされております。
■専門医等保有の有無は一切問いません。大切にしているのは訪問診療への関心と学びの姿勢です。
■コメディカルの人員体制も充実しており、医師が診療にのみ集中できる環境整備に努めている事が特徴的です。

☆新たな訪問診療クリニックの立ち上げメンバーとしてお力添えください。
☆訪問診療未経験の先生や、若手の先生も歓迎いたします！
☆オンコールも原則ございませんので、ご希望の働き方をお聞かせくださいませ。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
在宅緩和ケアを学びたい先生には、一定期間関連施設にて学べる場を提供。
理事長の在宅にかける想いを、ぜひ聞いていただきたいクリニックです。

☆ご専門を活かした訪問診療クリニックの立ち上げにご力添えください。
☆訪問診療未経験の先生や、若手の先生も歓迎いたします！
☆オンコールも原則ございませんので、ご希望の働き方をお聞かせくださいませ。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
在宅緩和ケアを学びたい先生には、一定期間関連施設にて学べる場を提供するなど、
法人として積極的にバックアップしています。
理事長の在宅にかける想いを、ぜひ聞いていただきたいクリニックです。

☆専門医不問、残業もなく働きやすい環境です。
☆子育て中医師は時短相談可能です。
☆ターミナル駅から徒歩すぐ、アクセス抜群です！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
ターミナル駅近くにある健診施設で常勤医師募集です。
大手法人で福利厚生も充実しております。
早番遅番無く、定時でご帰宅可能ですのでワークライフバランス重視して
ご勤務いただけます。

☆板橋区の新規開院クリニックでの管理医師の募集です。
☆都内では珍しい内科外来をメインとしたクリニックになります。
☆18:00までのご勤務で祝日もお休みのため、メリハリのあるご勤務が可能です！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
都内や西日本でクリニックを運営している法人の新規開院求人になります！
2025年度に開院予定ですが、先生のご都合により調整が可能です。
都内の本院にて理事長も診療をされていらっしゃるため、
安心の環境でご勤務をしていただくことが可能です。

☆看取りは翌朝対応で可能です。
☆ゆったりした環境なので、ベテラン医師から若手・女性医師も歓迎です。
☆100床規模のケアミックス病院です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
喜多方ラーメンで人気のエリアに立地する、老健で施設長の募集です。
オンコールほぼなし、急変対応は関連病院でも対応致します。
ベテラン医師・女性医師も活躍中！お気軽にお問合せください。

☆300床規模の一般病院です。急性期の患者さんを中心に受け入れています。
☆もちろん最新鋭の医療機器も導入しており、他科とのコンサルも可能です。
☆研鑽の積める環境がございますので、若手医師からベテラン医師まで幅広く募集いたします。

【職場環境と雰囲気】
■現在は緩和医療指導医をお持ちの女医の40代の先生が1名いらっしゃいますが、大変お話のしやすい先生で、働きやすい環境が整っております。
■院内保育所も完備しており、子育て中のドクターからも評判の良い医療機関様です。子育てにご理解のある環境ですので、安心してご勤務頂けます。
■全国に医療施設を展開する大手グループが運営しており、安定した経営基盤のもと安心して働けます。

【具体的な業務内容】
■緩和ケア外来では週に１〜２コマを担当し、患者様とじっくり向き合う時間を持つことが可能です。1コマあたり4～5名程度の患者数です。
■緩和ケア病棟では、現在は腫瘍内科医、また他診療科の医師が病棟管理を担当しておられます。９〜１０名程度の患者様を担当して頂きたいご意向がございます。
■日中の救急対応についてはご担当有無を選択でき、柔軟に業務を調整することが可能です。

【具体的な医療機関情報】
■当直やオンコールが無いため、プライベートを充実させながらメリハリをつけて働けます。
■複数の学会認定施設として、専門医の資格取得や更新に有利な環境です。緩和ケア専門医として、病棟管理や外来診療でご自身の専門性を存分に発揮できます。
■300床規模の一般病院として、急性期医療を中心に地域の中核を担っています。最新鋭の医療機器が導入されており、他科とのスムーズなコンサルが可能です。

☆丸ノ内線の最寄駅から徒歩9分の好立地です。
☆オンコール免除可能な環境です(早番を輪番でお願いしています)。
☆看護師または精神保健福祉士、ドライバーの3名体制です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
最寄駅から徒歩9分ほどの立地にあるクリニック様からの求人です。
訪問診療メインのクリニックです。
お気軽にお問い合わせください。

☆ご専門を活かしつつ、訪問診療のご経験を積むことができます。
☆院長先生先生からの指導環境もあり！訪問診療未経験の方や若手の方も歓迎いたします！
☆最寄駅から徒歩圏内。通勤に便利な立地です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
在宅緩和ケアを学びたい先生には、一定期間関連施設にて学べる場を提供するなど、
法人として積極的にバックアップしています。
理事長の在宅にかける想いを、ぜひ聞いていただきたいクリニックです。

☆インセンティブ制度を導入しており、頑張りが報酬に直結する為やりがいもございます！
☆訪問診療未経験の方や、若手の方も歓迎いたします！
☆オンコール免除も可！ワークライフバランスの整った働き方も叶います！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
在宅緩和ケアを学びたい先生には、一定期間関連施設にて学べる場を提供するなど、
法人として積極的にバックアップしています。
理事長の在宅にかける想いを、ぜひ聞いていただきたいクリニックです。

☆老健施設長の募集、週4日からご勤務可能です！
☆管理経験が無い方も歓迎♪
☆最寄りインターからお車で10分！

【職場環境と雰囲気】
■同法人の併設クリニックが医療連携をより密にし、入所者の急変時にも迅速に対応できる体制を整えています。
■経験豊富な介護・看護職員が多く在籍しており、新しく加わるスタッフも医師も安心して業務になじむことができます。
■自然豊かな高萩の地は心身ともに穏やかな生活を可能にしてくれます。少し肩を楽にして働きたい方にお勧めです。

【業務内容】
■基本的には入所者様の健康管理を中心に、医学的管理下でのリハビリを指導していただきます。
■デイケアの利用者様の健康管理も重要と捉え、週に一度の担当業務に含んでおります。
■入所者様への定期処方や感染症委員会への参加も積極的に行っていただける先生ですと嬉しいです。

【医療機関情報】
■平成6年に開院して以来、地域連携を重視している歴史ある介護老人保健施設です。
■現施設長の高齢化と体調不良に伴い、次の施設長を担っていただける誠実で責任感のある医師を求めています。
■転居を伴うご転職となる方には、法人側で住居探しを全面的に支援したり、生活の基盤からご支援いたします。

☆仙台からの新幹線通勤も可能であり、通勤の利便性も高く、広範囲からのアクセスに対応しています。
☆今後は他の医療機関との連携をさらに強化していく方針で、その中心を担っていただける方を求めています。
☆医局は個室が用意されており、集中して業務に取り組めるプライベートな空間が確保されています。

【医療機関情報】
■こちらの病院は、内科・外科・整形外科・麻酔科の診療を行う、地域医療を支える救急告示病院です。
■一般病棟40床、慢性期病棟55床の計95床を有し、多岐にわたる患者様のニーズに対応しています。
■年間40台程度の救急車を受け入れており、地域の中核病院として急性期医療にも貢献しています。
■通院が困難な患者様には訪問診療も積極的に行っており、地域に根ざした医療を提供しています。
■「患者さまとの心のかよいあいを大切にした診療」をモットーに、温かい医療を目指しています。

【働きやすさ】
■有給休暇が非常に取得しやすい環境が整っており、ワークライフバランスを重視する先生におすすめです。
■残業はほとんどなく、定時で業務を終えることが可能であり、プライベートの時間も確保できます。
■将来的に院長職を目指せるキャリアパスがあり、経営に携わりたいという意欲のある先生を歓迎します。

【職場環境と雰囲気】
■院内に派閥がなく風通しの良い人間関係が特徴で、どなたでもすぐに馴染める雰囲気です。
■現在の常勤医師は4名で、院長や副院長もベテランの先生で、安心して業務に取り組めます。
■若手医師からベテラン医師まで、幅広い年齢層の医師が在籍しており、互いに協力し合える環境です。

【業務内容】
■外来診療、病棟管理、および年間40台程度の救急対応にご協力いただくことがあります。
■通院が困難な患者様への訪問診療にも携わっていただき、在宅医療の経験を積むことも可能です。
■95床の病床を持つ病院として、幅広い症例に触れることができ、スキルアップに繋がります。

☆現在勤務されている先生方は長く勤続されている方が多く、安定した医療提供体制を維持し、将来を見据えた増員を想定しています。
☆地域医療への貢献したい先生におすすめの求人です。ゆったりとした勤務となります。
☆介護医療院における業務が中心となりますので、特別な手技が必要な場面はほとんどなく、一般的な内科診療がメインとなります。

【医療機関情報】
■170床の介護医療院として地域に根差した医療を提供しており、ほぼ満床という稼働率の高さが安定した経営基盤を示しています。
■電子カルテを導入しており、日々の業務の効率化が図られているため、先生方がスムーズに診療に集中できる環境が整っています。
■当直なしでの勤務も相談可能となっており、先生方のライフスタイルに合わせた柔軟な働き方を実現できる点が大きな魅力です。

【働きやすさ】
■土日祝休み、プライベートの時間をしっかりと確保できるため、ワークライフバランスを重視される先生には最適な環境です。
■住宅手当が費用の半分補助で支給されるため、遠方からの転居を検討されている先生も安心して新生活をスタートできます。
■院内には託児所が完備されており大館市働くパパママ応援企業に認定されているため、子育て中の先生も安心して勤務を続けられます。
■時短勤務も可能で16時までの勤務など、個々の事情に合わせた柔軟な働き方ができるため、無理なく長期的に活躍できます。
■有給休暇が取得しやすい環境が整備されており残業もほとんどないため、先生方の心身の健康を大切にしながら働くことが可能です。

【職場環境と雰囲気】
■現在勤務されている医師の先生方は理事長をはじめ、50代から80代後半のベテランの先生方が揃っており落ち着いた雰囲気です。
■医局は広々とした空間で、先生方がリラックスして過ごせるような環境が整っておりオンオフの切り替えがしやすいです。
■長く勤務されている先生が多いことから職場全体の人間関係が良好で、安心して業務に取り組めるアットホームな雰囲気の職場です。