小児外科の
医師求人(常勤)検索結果 765件

経営が安定している法人なので安心してご勤務いただけます
☆武豊にある老健にて施設長を募集しています
☆在宅強化型の老健なのでセラピストも揃っています
☆名古屋、三河から通勤可能なエリアにあり、最寄駅より徒歩圏内です

【職場環境と雰囲気】
■緑豊かな丘陵地に位置し、三河湾の絶景を望むことができますので気持ちよくご勤務できる環境です。
■スタッフの離職率、有給取得率、育休取得率が良好で、働きやすさを重視した運営が評価されています。
■質の高い医療・介護サービスを提供し、利用者の尊厳を保持し、その人らしい生活の自立を支援する環境作りに力を注いでいます。

【具体的な診療内容】
■利用者は介護認定1～5で、病状が安定している要介護者がメインとなりますので、幅広い専門知識と経験を活かすことができます。
■主な疾患は内科系疾患、認知症、皮膚系疾患となっており、様々なケースに対応することで専門性を深めることができます。
■リハビリを中心とした「入所」「通所」「訪問サービス」を提供しているので、自身のスキルアップにつながります。

【施設の特長】
■施設は在宅強化型の老健で、セラピストも揃っています。そのため、より高度な介護サービスの提供が可能となっています。
■最寄駅から徒歩圏内という立地条件の良さも特長の一つですし、アクセスの良さは働きやすさにも寄与しています。
■当直や時間外の呼び出しもなく、また赴任手当や住宅手当もあるので福利厚生が充実していて働きやすい環境が整っています。

☆内科の学びなおしをしたいとお考えの先生のお勧めです。
☆総合診療科医の指導医と個別に相談しながら学びなおしたい内容を決めていきます。
☆連携型の総合診療科専門研修プログラムも有しているため、将来的に取得も可能です。

【医療関連情報】
■現在、稼働病床は173床でうち地域包括ケア59床、救急車年間1,000台程度とコンパクトな病院です。
■病院はへき地ではありませんが、病院以北エリアが該当するためへき地医療拠点病院となっております。
■総合診療科が10名在籍しており、入院患者様の70％、外来患者様の25％を総合診療科が担当しております。

【職場環境と雰囲気】
■総合診療科として専攻医から卒後20年の指導医まで幅広い世代の先生が在籍しております。
■約半数の先生が女性ということもあり、院内業務を複数の医師で分担するなど過重労働にならないよう調整しております。
■ご在籍の先生は愛知県外ご出身の先生も多く、静岡県ご出身の院長先生は消化器外科がご専門の先生で温和な先生です。

【やりがい】
■手技の習得に時間を費やさず、患者様やご家族との対話や多職種との連携に時間をかけることができます。
■1日の終わりに指導医と振り返りの時間をしっかりと設けることで着実に内科の力量を上げることができます。
■希望があればへき地診療所への代診にチャレンジすることができ、へき地医療についても学ぶこともできます。

☆内科の力量をあげたい、サブスペシャリティに家庭医を考えている先生にお勧めです。
☆2024年5月に旧病院の目の前の土地に新築移転しました。
☆常勤女性医師は全体の30%、新病院では妊娠時の休憩スペースも確保します。

【医療機関情報】
■県内に1つの病院、3つの診療所、訪問看護・介護、通所介護・リハビリ、有料老人ホーム、保育園を運営しております。
■1978年に開院し、45年以上の歴史がある医療機関ですが、2024年5月に病院目の前の敷地に新築移転しました。
■病院近隣は集合住宅が隣接しているエリアのため、地域住民のニーズに応えることで、黒字経営となっております。

【働きやすさ】
■在籍している常勤医師18名のうち3割となる6名が女性医師であり、うち4名が時短勤務されています。
■子育て中の先生の当直免除期間はお子様の年齢などで定めておらず、自己申告で決めていただいています。
■女性専用の当直室があり、子育て中につわりがひどくなった際の休憩室としても利用できるようになっておりあます。

【やりがい】
■過去に初期研修医を受け入れていた実績があり、総合診療専門医、腎臓専門医の指導医がマンツーマンで指導します。
■研修医時代に主治医の経験が積めなかった、内科の力量をあげてから後期研修に進みたいという先生の受入実績あります。
■病院と診療所の両方の経験が積めるため、総合診療科医、家庭医を目指す先生にお勧めの環境です。

■未経験ご応募可能です！本院は北新地が最寄りですが天王寺エリアで開院予定です。
■管理医師の先生に対しては毎年144万円の昇給がございます！
■2025年4月開院に向けて管理医師を募集されております

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
☆最新の医療機器を揃えております。先生のご希望の機器を揃えることも相談可能です。
☆低価格設定で都度払いシステムですので患者様からも評判が良いクリニックです。
☆未経験の方はアラガン社の講習を受けることも可能です。

☆土日祝休み・オンコール無しと、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です！
☆地域の他の事業者も巻き込んだチーム医療を展開しています。必要に応じて連携事業者への勉強会開催にご協力いただける方、
　歓迎いたします！(別途手当を支給)
☆オンコールにご対応いただける場合、週5日で最大年収2,200万円も実現可能です。

【職場環境と雰囲気】
■ 当直やオンコールのない働き方で、プライベートと仕事のバランスが取りやすいです。
■ 30代の医師を中心に、若手からベテランまで幅広い年齢層が活躍する活気ある職場です。
■ 急なお休みにも柔軟に対応し、産休や育休の取得実績もあり、長期的なキャリア形成を支援します。

【業務内容】
■ 訪問診療では認知症や癌末期、生活習慣病など多様な疾患に対応し、地域医療に貢献しています。
■ 血液検査や心電図検査、超音波検査などの検査から、注射や点滴、在宅呼吸管理等もクリニックの設備で行うことが可能です。
■ ICTを積極的に活用した診療で、効率的かつ質の高い医療サービスを提供し、患者さんのQOL向上に努めます。

【やりがい】
■ 患者さんの生活環境に寄り添い、時間をかけて信頼関係を築きながら診療を行うことで、医師としての充実感が得られます。
■ 充実した教育体制とサポート体制のもと、訪問診療のスキルアップはもちろん、クリニック運営についても学べる環境です。
■ 代表理事・理事ともに診療をしているため、訪問同行や困難事例の相談対応にいつでも対応可能です。

☆OC・夜間免除の働き方や、外来・病棟管理と両立した働き方もご相談可能です！
☆最大年収2,200万円！当直免除の働き方も実現可能です。
☆西武線沿線の最寄駅より徒歩2分！中央線からも利用しやすく通勤便利な立地です。

【職場環境と雰囲気】
■明るくアットホームな雰囲気で、医師、看護師、事務スタッフ間で良好なコミュニケーションが図られてる環境です。
■働きやすい環境づくりに力を入れており、オンコール免除や夜間対応免除など、柔軟な働き方が可能です。
■西武線沿線の最寄駅から徒歩約2分と、通勤に便利な立地も魅力です。

【具体的な業務内容】
■訪問診療が中心で、個人宅と施設を合わせて1日10～15名程度の患者様に対応します。
■看護師、事務員(ドライバー)と3名体制で、チーム医療を実践して患者様へ医療の提供を行っております。
■先生の希望に合わせて外来や病棟管理と両立した働き方も可能ですのでお気軽にご相談くださいませ。

【募集背景】
■地域医療への貢献を強化するため、訪問診療体制を充実させたいといった思いから今回募集を行っております。
■患者様のニーズが多様化する中で、より質の高い医療を提供するため、お力添えいただける先生大歓迎です。
■高齢化が進む地域において、在宅医療の需要が高まっているため訪問診療に力を入れています。

☆ベテランドクターのオペ希望についてもご相談可能です！
☆最大年収2,200万円！当直免除の働き方も実現可能です。
☆西武線沿線の最寄駅より徒歩2分！中央線からも利用しやすく、通勤便利な立地です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
救急車による緊急の受診や、命に直結する病気の診断・治療はもちろんですが、
かぜやケガ、発熱、腹痛、下痢・嘔吐、じんましん、生活習慣病など
多くの病気・症状や、お子様の内科や外科にも対応しております。
救急医療・脳神経外科診療を通じて地域に貢献し、信頼され、心あたたまる施設を目指していらっしゃいます。

☆管理医師も引き受けて下さる場合、条件が変わります。
☆オンコール無しのため、メリハリのある働き方が可能です。
☆近年、最寄駅から徒歩3分の場所に移転したため、アクセス面もより便利な立地のクリニックとなりました。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
近年人気が上がってきている、人口増加エリアです！
借上げ社宅や赴任手当のご相談が可能です。
少しでもご興味いただけましたら、お気軽にお問い合わせくださいませ。

☆土日祝が休みの求人です！
☆基本型の老健ですので落ち着いた勤務が可能です！
☆時間外に出動していただくことはございません♪

【具体的な業務内容】
■入所者80名の健康管理が主な業務となり、定期的な回診や健康チェックを行います。また、カンファレンスへの参加や入所判定、必要書類の作成なども担当していただきます。
■認知症の入所者が7割程度を占めるため、グループ回想法や個人回想法を活用した認知症ケアにも携わっていただきます。
■オンコールは電話対応のみで、夜間の出動は不要です。緊急時や看取りの際は、法人理事長が対応するため、時間外の負担が少ない勤務体制となっています。

【募集背景】
■現在の管理医師がご勇退予定のため、新たな管理医師を募集し、円滑な引き継ぎを行いたいお考えです。
■将来的には強化型老健の取得を目指しており、体制づくりのため、施設の更なる発展に貢献いただける方を求めています。
■経験や専門性よりも協調性と熱意を重視しており、チーム医療を推進できる医師を歓迎しています。

【具体的な医療機関情報】
■80床の定員を有し、常時95～98％の高い稼働率を維持しています。平均介護度は3.0程度で、基本型の老健として安定した運営を行っています。
■3フロアに分かれており、週2回ずつ回診を行う体制が整っています。福山駅から車で25～30分ほどの住宅地に位置しています。
■関連のクリニックがあり、必要な検査や診療の連携が可能です。また、近々開院予定の系列クリニックにはCTも導入される予定で、より高度な検査体制が整いつつあります。

☆病棟管理がメインで週1～2コマ外来をご担当いただきます。
☆当直をご担当いただく必要はございません。
☆専門科目は問いません、病理診断科出身のドクターも在籍されています。

【職場環境と雰囲気】
■松山市南部の自然豊かな環境に立地し、慢性期医療に特化した療養環境で、きめ細やかな医療を提供する医療機関です。
■常勤医師14名が在籍し、30歳代から70歳代まで幅広い年齢層のドクターが協力して診療にあたっている和やかな雰囲気の職場です。
■時短勤務や週4日勤務など柔軟な働き方に対応しており、子育て中の先生もご活躍いただける体制が整っております。

【具体的な業務内容】
■主に病棟管理が中心となり、30〜35名程度の患者様の療養生活をサポートしていただきます。
■外来診療は週1〜2コマ程度で、主にデイサービス利用者や職員を中心に1コマあたり5〜10名ほどの患者様を診察いたします。
■緊急時の対応は非常勤医師が担当するため、当直やオンコール対応は原則不要です。子育て中の先生も安心してご勤務いただけます。

【募集背景】
■女性医師の転居に伴う退職と、将来的な世代交代を見据えて常勤医師2名を募集しております。
■法人で複数の福祉施設を運営しておりますが、今後医療分野にも注力される方針のため、慢性期医療の経験や地域医療への関心がある方を求めています。
■多様な専門背景を持つ医師が在籍しており、内科や外科、泌尿器科、麻酔科、病理など様々な経験を持つドクターが協力して診療にあたっています。
■ISO9001取得や研修制度の充実により、医療の質向上に努められています。新しい視点や経験を持つ医師の参画を歓迎いたします。

全国展開している医療法人です
☆津市内中心部にあるので通勤便利な立地です
☆週4日勤務も可能なのでライフスタイルに合わせた働き方が実現できます
☆完全予約制のため残業もなく、プライベートの時間もしっかり確保できます

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
医療脱毛に特化した美容皮膚科クリニックです。
医療脱毛を追求し、患者様に喜んでいただけるクリニックを一緒に作りませんか。
まずはお気軽にお問い合わせください♪

☆住宅手当や転居費用は相談可能なため、遠方から来られる医師も大歓迎です。
☆職員のスキルアップを積極的に支援し、学会発表の機会も豊富です。自身の専門性を高める環境があります。
☆ワークライフバランスにも注力している病院です。

【職場環境と雰囲気】
■昭和10年に開設された歴史ある病院で、医療従事者のスキルアップを積極的に支援しており、認定取得者や学会発表の機会も多数あります。
■全員個室が準備され、プライバシーが守られた快適な環境で働くことができるため、ストレスフリーな労働環境が整っています。
■当直なし・オンコールなしの環境で仕事と家庭の両立がしやすい職場のため、メリハリのある働き方が可能です。

【募集背景】
■患者様やスタッフとの良好なコミュニケーションを取れる方でチーム医療を重視する医師を求めています。
■子育て中の方や遠方から来られる医師も歓迎しており、住宅手当や転居費用の相談も可能です。
■時短勤務の相談も可能で、家庭と仕事のバランスを重視する方にとても適した職場環境です。

【具体的な医療機関情報】
■駅近で平成24年に新築移転した比較的綺麗な病院で、最新の医療設備が整っています。
■県内の大きな病院との連携により、専門的な領域にも対応できる体制を整えており、高度な医療提供が可能です。
■最寄駅から徒歩圏内で、ICも近く、大分市内から通勤する方も在籍しており、通勤の利便性も高い環境です。

☆新規開院予定のインバウンド外来(国際診療科)をメインとするクリニックです。
☆診療に関するご説明を英語にて対応可能な方は大歓迎です！(語学力に自身の無い方も医療通訳者のサポートもございますので、ご安心ください。)
☆ご対応頂く疾患は1次救急～2次救急の間を想定されており、救急を要する疾患は連携先病院への紹介もしくは搬送対応となります。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
インバウンドの急速な医療需要の増加に伴い、その受け皿となるべく那覇市内に国際診療専門のクリニックが開院予定です。
関東で既に実績を上げているノウハウを持つ法人と、医療機関の運営支援を行う企業がタッグを組んだプロジェクトの為、経営や研修、採用等のバックアップ体制も盤石です。
多様な背景を持つ患者様に寄り添う心を持った先生や、状況に応じてフットワーク軽くチャレンジできる先生には非常にお勧めの求人です。
少しでもご興味がおありの先生は、気軽にお問い合わせください。

☆ご希望に応じて、外来・訪問診療をバランス良くご対応いただきます。
☆訪問診療のご経験がおありの先生歓迎！専門性を活かしていただけます。
☆平日週4日～と、ワークライフバランスを保ったご勤務が可能です♪

【具体的な医療機関情報】
■壮年の男性理事長は、数年前に前オーナーから法人を継承ました。経営にも気を配り、本部の事務スタッフも充実しています。
■西武池袋線と東武東上線、それぞれの最寄駅の中間に位置し、お車通勤を推奨しています。
■外来診療では、CT・エコー・レントゲンなどの充実した設備を活用し、専門性を活かした診療が可能です。

【募集背景】
■地域医療の更なる充実を図るため、常勤医師の増員を進めており、院長職としての活躍を期待しています。
■訪問診療の需要増加に伴い、個人宅への訪問診療を強化する方針であり、経験豊富な医師を求めています。
■西武池袋線沿線の展開を視野に入れており、将来的にはクリニックの中心的役割を担える人材を募集しています。

【具体的な業務内容】
■午前中は一般外来を担当し、1コマあたり20～30名程度の患者様の診療にあたっていただきます。
■午後は主に訪問診療を行い、個人宅を中心に1日4～5件程度の患者様を訪問します。看護師同行です。
■スタッフ体制上、午前は外来・午後は訪問診療という体制になっています。今後、訪問診療に注力の見込みです。

☆病児保育の対応も可能です！
☆週4日勤務もご相談ください！
☆土日を休みとすることも可能です！

【具体的な業務内容】
■外来診療では週3〜5コマを担当し、1コマあたり20〜30名程度の患者さんの診察を2診制で行います。
■訪問診療では、居宅患者50名程度を含む計160名ほどの在宅患者さんの健康管理を行います。ドライバー兼看護師が同行し、チームで診療にあたります。
■オンコール対応は月1〜2回程度で、1stコールは看護師が担当します。年間10件程度の看取りにも携わり、患者さんの人生に寄り添う医療を提供しています。

【募集背景】
■院長の業務負担軽減と、より充実した診療体制の構築を目指し、新たな常勤医師を募集しております。
■総合診療や家庭医療の専門医プログラム立ち上げを計画しており、指導医や専門医の資格を持つ医師を求めてられています。
■在宅医療の需要増加に伴い、訪問診療の体制強化が必要となっております。地域包括ケアの中心的役割を担える医師の参画を期待しています。

【医療機関情報】
■乳幼児から高齢者まで幅広い年齢層の患者さんの診療に携わり、包括的な医療を提供されております。
■法人では医療・介護・福祉など多岐にわたって事業展開しており、多職種連携のもと統合したケアを提供する中心的な役割を担っています。
■更なる良質なプライマリ・ケアの提供を目指されており、自身のキャリアアップと共に、地域医療の発展に寄与できるやりがいがあります。

☆メンズ専門クリニックで、管理医師の募集です
☆現在地方院は月数日程度の開院となるため、ご入職当初は月16日未満でも管理医師就任可能となります
☆将来的には業績に応じ年収5,000万円も実現可能！業界としても患者数が増えているため高収入が目指せます

【職場環境と雰囲気】
■男性患者様専門のクリニックで、都心部をはじめ、全国各地に20院以上を展開している大手の法人です。
■カウンセリングや施術には専用個室を用意し、プライバシーに最大限配慮をした診察・治療を行っております。
■シフト制のご勤務のため勤務曜日などはご相談可能ですので、ワークライフバランスを重視されたい先生にもおすすめです。

【やりがい】
■高収入を目指せる環境です。業績が伸びているため、頑張り次第によっては年収5,000万円も実現可能です。
■手技習得のタイミングで昇給も可能でございます。スキルアップに応じた評価が行われます。
■卒後3年目の先生や他科がご専門の先生も応募可能であり、新しいキャリアのステップアップに最適です。

【具体的な業務内容】
■泌尿器科系（包茎や増大系）のオペや、その他医師としての関連業務をご担当いただきます。
■管理医師での募集となりますが、バックアップ体制がしっかりしているため医療行為に集中いただけます。
■泌尿器科がご専門の先生はもちろん、新たに手技を身につけられたい未経験の先生もご応募が可能です。

☆障害者病棟、療養病棟管理がメイン業務となります。比較的ゆったり働きたい方におすすめ♪
☆各方面からのアクセスが容易、最寄駅からのタクシー代も支給されます。
☆ベテラン医師を大募集、今までの御経験を活かして御勤務ください。

【働きやすさ】
■現在は医師5名体制で連携を取りながら、外来診療については「内科」と「脳神経外科」の科目を行っております。
■療養病棟と障害者病棟の管理がメイン業務になる為、急な対応を求められることもなく、ゆったり目の勤務が望めます。
■看護師や事務スタッフの方々のレベルも非常に高く、先生方が診療に集中していただける環境が整っています。

【業務内容】
■病棟管理メインとなりますので、これまで外来やオペでお忙しくされてこられた先生方にとっては、公私ともに充実を図れる業務内容となっております。
■介護サービスや在宅医療への取り組みも病院として行っていることもあり、地域の患者様からの信頼も大変厚く、そこにやりがいを感じられる先生方も多くいらっしゃいます。
■週当たりの外来数も先生の希望に応じて割り振る為、基本的には週1コマあたりからで問題ございません。

【医療機関情報】
■千葉県流山市北部に位置し、療養病棟約40床と障害者病棟約100床の合計約150床からなる慢性期を中心に診療している施設となります。
■昭和58年の開院以来、「全ての人が住み慣れた地域の中で、心身ともに健康な生活を送ることができるように」との思いを法人として持っており、共感いただける先生を待っています。
■病院へのアクセスも容易にするべく、無料送迎バスの運行も行っております。先生方もご利用いただけますので、東京都心からのアクセスも難なく可能です。

☆オンコールは無しが基本となり、ご希望でお選びいただけます。
☆勤務時間の調整や時短勤務のご相談も可能です。
☆複数の医師が一人の患者様を診るチーム制ですので、訪問診療未経験でも初めていただきやすいです。

【募集背景】
■常勤医師が不足しており、1日の訪問スケジュールが20名と過密となっているため、増員募集です。
■法人全体で複数名募集しているため、配属クリニックの指定や2～3院を掛け持ちするなどの働き方も可能です。
■臨床経験が3年以上あればご応募が可能です。ご入職いただく先生の多くは訪問診療未経験からスタートされています。

【働きやすさ】
■オンコールは希望制ですので、ご希望の働き方に合わせて有無をお選びすることができます。
■主治医制ではなくチーム制を導入し、訪問スケジュールに変更があっても他チームと調整し、時間外の抑制を行っています。
■ルート構築専門、IC専門、カルテ入力専門など各スタッフを配置し、日々の診療を効率的に行えるように運営しております。

【医療機関情報】
■2015年に訪問診療クリニック開院後、現在は愛知県、岐阜県に7つの訪問診療クリニックを運営しております。
■法人全体で7,000名の登録患者様がおり、居宅と施設を合わせた看取り件数は全国のクリニックの中で4番目に多いです。
■2024年4月に7院目を開院しておりますが、今後も分院展開を考えており、院長希望・開業希望の先生を歓迎しております。

☆オンコールは無しが基本となり、ご希望でお選びいただけます。
☆勤務時間の調整や時短勤務のご相談も可能です。
☆複数の医師が一人の患者様を診るチーム制ですので、訪問診療未経験でも初めていただきやすいです。

【募集背景】
■法人全体で常勤医師が不足している中、登録患者様は約600名と順調に患者様が増えているため、増員募集です。
■複数名募集しているため、配属クリニックの指定や2～3院を掛け持ちするなどの働き方も可能です。
■臨床経験が3年以上あればご応募が可能です。ご入職いただく先生の多くは訪問診療未経験からスタートされています。

【働きやすさ】
■オンコールは希望制ですので、ご希望の働き方に合わせて有無をお選びすることができます。
■主治医制ではなくチーム制を導入し、訪問スケジュールに変更があっても他チームと調整し、時間外の抑制を行っています。
■ルート構築専門、IC専門、カルテ入力専門など各スタッフを配置し、日々の診療を効率的に行えるように運営しております。

【医療機関情報】
■2015年に訪問診療クリニック開院後、現在は愛知県、岐阜県に7つの訪問診療クリニックを運営しております。
■法人全体で7,000名の登録患者様がおり、居宅と施設を合わせた看取り件数は全国のクリニックの中で4番目に多いです。
■1年間に2つのクリニックを開設した実績もあり、今後も分院展開を考えておりますので、院長希望・開業希望の先生も歓迎です。

☆オンコール有無はご希望でお選びいただけます。
☆オンコール待機と月1回の土日勤務で年収2,750万円～2,900万円という勤務も可能です。
☆訪問診療未経験から入職し、開業される先生も複数おります。

【募集背景】
■法人全体で常勤医師が不足している中、登録患者様は約6000名と順調に患者様が増えているため、増員募集です。
■複数名募集しているため、配属クリニックの指定や2～3院を掛け持ちするなどの働き方も可能です。
■臨床経験が3年以上あればご応募が可能です。ご入職いただく先生の多くは訪問診療未経験からスタートされています。

【働きやすさ】
■オンコールは希望制ですので、ご希望の働き方に合わせて有無をお選びすることができます。
■主治医制ではなくチーム制を導入し、訪問スケジュールに変更があっても他チームと調整し、時間外の抑制を行っています。
■ルート構築専門、IC専門、カルテ入力専門など各スタッフを配置し、日々の診療を効率的に行えるように運営しております。

【医療機関情報】
■2015年に訪問診療クリニック開院後、現在は愛知県、岐阜県に7つの訪問診療クリニックを運営しております。
■法人全体で7,000名の登録患者様がおり、居宅と施設を合わせた看取り件数は全国のクリニックの中で4番目に多いです。
■1年間に2つのクリニックを開設した実績もあり、今後も分院展開を考えておりますので、院長希望・開業希望の先生も歓迎です。