救急科の
医師求人(常勤)検索結果 374件

☆年収は最大で2,200万円も可能、稼ぎたいドクター必見です。
☆在宅医療に精通した経験豊富なドクター多数在籍、在宅未経験のドクターも歓迎いたします。
☆東京駅からも横浜駅からも下りで1本です。神奈川各方面からの通勤アクセスも抜群です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
訪問診療の経験豊富なドクターが複数名在籍しており、在宅医療の神髄がここにあります。
訪問時は、こちらも経験豊富で患者様を把握している看護師・事務員(ドライバー)が同行致します。
オンコールの有無はご都合に応じてご相談可能です。在宅医療を無理なく学べる環境が整っておりますので、
在宅診療未経験で、これから学び従事していかれたいドクターも歓迎しております。

☆東京都における公立病院の中で、最も高い給与体系を誇っております。
☆住宅補助、学会補助、子育て支援、福利厚生などが手厚く整っており、月の残業は20時間程度でワークライフバランスも良いです。
☆当直・オンコール免除可能、詳しいお仕事内容はご相談のうえ決定いたします。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
一般急性期を中心に、救急、周産期、小児など地域に必要不可欠な医療を提供しています。
東京都災害拠点病院として災害時には地域住民の救命活動を、
さらに地域包括ケア病棟を有し、在宅復帰などに向けた支援体制も整えております。
地域の皆様に信頼される病院を共に作っていただける方を募集しております。

#春入職可 #秋入職可

☆ご経験やスキルによっては年収2,000万円以上、管理医師で年収2,200万円実現可！週4日勤務～もご相談可！
☆DX化を追求した都市型のプライマリケアの外来メインのクリニックです。開業前に経験値を積めます。
☆都心に展開する法人グループが2026年11月の開院を目指しております。大田区の主要駅徒歩数分圏内です。

【募集背景】
■都市型プライマリケアの需要増加に対応するため、幅広い診療科のドクターを募集しています。
■麻酔科や産婦人科から転科された医師も多数在籍！将来のために外来診療のスキルを身に着けたい方にオススメです。
■開業をお考えのドクターも歓迎です！具体的なノウハウを学びながら、管理医師としてのスキルを磨くことができます。

【業務内容】
■20代から50代の患者さんが中心で、特に20代の割合が高くビジネスマンの利用が多い都市型のクリニックです。
■DXを活用し来院から帰宅まで15分を目標としています。ほとんどの患者さんが予約をして来院されています。
■保険診療が中心(9割)ですが一部自費診療も行っており、「重症化を防ぐ医療」を体現しています。

【職場環境と雰囲気】
■診療中にチャットでの相談も可能！運営を支援している部隊のドクターから即時回答もあるため、スピード感を持って解決できます。
■定着率の抜群の高さを誇ります。ワークライフバランスを重視しており、残業なしや有給休暇の完全消化を実現しています。
■定期的なシステム更新により、最新のDX環境を実現。そのため、多くの患者様は登録されているカルテセットで診療ができます。

#秋入職可

☆ご経験やスキルによっては年収2,000万円以上、管理医師で年収2,200万円実現可！週4日～ご相談が可能！
☆都心に展開する法人グループが2026年11月の開院を目指しております。目黒区の主要駅徒歩数分圏内です。
☆DX化を追求した都市型のプライマリケアの外来メインのクリニックです。開業前に経験値を積めます。

【募集背景】
■都市型プライマリケアの需要増加に対応するため、幅広い診療科のドクターを募集しています。
■麻酔科や産婦人科から転科された医師も多数在籍！将来のために外来診療のスキルを身に着けたい方にオススメです。
■開業をお考えのドクターも歓迎です！具体的なノウハウを学びながら、管理医師としてのスキルを磨くことができます。

【業務内容】
■20代から50代の患者さんが中心で、特に20代の割合が高くビジネスマンの利用が多い都市型のクリニックです。
■DXを活用し来院から帰宅まで15分を目標としています。ほとんどの患者さんが予約をして来院されています。
■保険診療が中心(9割)ですが一部自費診療も行っており、「重症化を防ぐ医療」を体現しています。

【職場環境と雰囲気】
■診療中にチャットでの相談も可能！運営を支援している部隊のドクターから即時回答もあるため、スピード感を持って解決できます。
■定着率の抜群の高さを誇ります。ワークライフバランスを重視しており、残業なしや有給休暇の完全消化を実現しています。
■定期的なシステム更新により、最新のDX環境を実現。そのため、多くの患者様は登録されているカルテセットで診療ができます。

#秋入職可

☆過去年収2,300万円以上のオファー実績もあり、高年収を目指せます！
☆姫路市中心部からのアクセス良好で、通勤支援も充実しています。
☆OCは原則当直医対応となり、当直免除や回数相談も柔軟にご対応いただけます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

在籍医師の中には岡山や阪神間からご通勤されている方もいらっしゃいます。


#秋入職可

☆高定着率、職場の雰囲気は良好で、有休利用率もほぼ100％の環境です。
☆小田急小田原線最寄駅から徒歩3分の好立地。マイカー通勤も可能です。
☆温泉併設、ポストアキュート・サブアキュート、落ち着いた勤務環境です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
小田急小田原線駅近くの病院、緩和ケア担当で医師募集です。
ポストアキュート・サブアキュートに強い施設です。
定着率が高く、良好なチームワークが自慢です。
医師のQOLに配慮をし、負担のない勤務ができるよう、働きやすい環境づくりをしています。　
緩和認定の取得も可能であり、残業・オンコールも少なめです。
当直なしも相談可能です。
お問い合わせをお待ちしております。

#春入職可 #秋入職可

☆月平均残業時間10時間！オンオフしっかり分けて働くことが可能です。
☆医療機器・スタッフ共に充実しており、急性期医療の最前線で活躍されたい方におすすめです。
☆大通り沿い・駐車場完備の病院のため、マイカー通勤にも便利な立地です。

【やりがい】
・年間40,000台の足立区での救急車稼働の内、年間10,000台を受け入れています。
・「24時間365日断らない医療」を大切にしており、数多くの症例が集まります。
・診療実績は救急車10,433台、病床稼働率76,4％、平均在院日数12,5日、カテーテル181件、内視鏡治療273件、CT25,631件、MRI3,674件、オペは外科380件、整形外科674件、脳神経外科（開頭240件、血管内174件）、心臓血管外科66件、泌尿器科30件　いずれも2022年度実績。毎年順調に実績が伸びております。
・学会認定は日本外科学会外科専門医制度修練施設、日本内視鏡学会専門医制度指導施設、日本循環器学会認定循環器専門医研修施設と充実してます。

【働きやすさ】
・法人内（近隣）で保育施設を完備しています！産休明けのお子様からお預け可能です。
・夜間の託児も可能なため、子育てと両立されている方も多くいらっしゃいます。
・日勤と当直の医師をしっかり分けておりますので、メリハリをつけて働けます。
・保育施設特徴
対象は産休明けから就学前までです。
金額は1日1,000円+食事代100円　/子供1人当たりとなります。
当直時は、2,000円+食事代200円/子供1人当たりとなります。
・医療機器設備充実
CT2台（80 列・ 64 列／キヤノン製）、MRI MRI1台（1.51.5 テスラ／フィリップ製）、アンギオ 1台（バイプレーン／キヤノ製）、手術室 3室
内

【医療機関情報】
・足立区内のグループ医療機関全1,169床と足立区東部・八潮・草加エリアの基幹病院です。
・病院13件、クリニック1件、老健1件、高齢者施設31件と上流から下流までを足立区中心に全方位で展開。
■同院3つの特徴
１　断らない救急医療：年間10,000台を超える救急車受入実績あり。足立区内の救急車件数の30％を占める。年間実績11,119台（2021年度）
２　一時脳卒中センター：外相から脳血管内治療まで幅広く対応　脳神経外科手術数：年間343件（2021年度）
３　ＣＣＵネットワーク：2022年4月加盟：　急性心筋梗塞を中心とする急性心血管新館に対応　ＰＣＩ：年間実績105件（2021年度）※今後拡大予定。
■法人グループ２つの特徴
１　地域包括ケアシステムの構築と実践：　急性期・回復期医療および高齢者施設をワンストップで提供し、「共に生きる」をモットーに地域社会に寝ず板サービスを展開。
２　安定した経営基盤：　自己資本比率72.6％　全国220法人中28位（2022年3月東洋経済）
・その他
・2026年に新病院移転予定。
※350床予定。救急、災害、周産期・小児の3事業、脳卒中、急性心筋梗塞、外傷の３疾病を核として展開予定。

#春入職可　#年度内入職可　#秋入職可

☆月平均残業時間10時間！オンオフしっかり分けて働くことが可能です。
☆医療機器・スタッフ共に充実しており、急性期医療の最前線で活躍されたい方におすすめです。
☆大通り沿い・駐車場完備の病院のため、マイカー通勤にも便利な立地です。

【やりがい】
■年間40,000台の足立区での救急車稼働の内、年間10,000台を受け入れを行っている二次救急病院です。
■「24時間365日断らない医療」を大切にしており、地域からの患者数は多く、数多くの症例が集まります。
■学会認定は日本外科学会外科専門医制度修練施設、日本内視鏡学会専門医制度指導施設等その他複数あり、充実してます。

【働きやすさ】
■対象は産休明けから就学前までで、法人内(近隣)で保育施設を完備されており、産休明けのお子様も安心してお預け可能です。
■また、夜間の託児も可能なため、子育てと両立されている先生方も多くいらっしゃいます。
■日勤と当直の医師体制がしっかり整えられており、夜間の急な対応などもなく、ライフワークバランスも取りやすく、働けます。

【医療機関情報】
■足立区内のグループ医療機関全1,169床と、足立区東部・八潮・草加エリアの基幹病院です。
■病院13件、クリニック1件、老健1件、高齢者施設31件と上流から下流までを足立区中心に全方位で展開。
■急性期・回復期医療、高齢者施設をワンストップで提供し、「共に生きる」をモットーに地域社会にサービスを展開しております。

#春入職可 #秋入職可

☆院長職をお任せできる方を求めております。週5日勤務で年収1,800万円！週4日も相談可能です。
☆内科外来診療のみになります。ジェネラル内科として、キャリアを積まれたい方にもお薦めです。
☆大田区内、京急線最寄駅目の前、と通勤アクセス抜群です。2019年開業の本院になります。

【医療機関情報】
■2019年来、主に東京城南エリアや川崎駅、横浜駅に複数のクリニックを運営している新進気鋭の法人様になります。
■「全院が駅徒歩3分以内」「プライマリケア」のコンセプトを貫き、年に1〜2院ペースで堅実な拡大を続けています。
■地域に根ざしたプライマリケアの徹底を掲げ、住民の健康を最前線で支えており、在宅医療への展開は考えておられません。

【職場環境と雰囲気（＝働きやすさ）】
■強固なバックオフィス体制や各種専用ラインの整備で、現場ドクターのサポートとバックアップ体制が手厚い診療環境です。
■平日週4日勤務や祝日勤務の有無は個別の契約時にご相談可能で、先生のライフスタイルに合わせた働き方が実現できます。
■蒲田・大森・川崎などの駅チカの立地であり、また各院内科2診体制化を目指しており、ストレスなく“診療に集中”頂けます。

【業務内容】
■内科・アレルギー診療が中心で在宅医療や小児対応はなく、1コマ30名程度の落ち着いたペースで診療に集中できます。
■生活習慣病などの慢性疾患が中心で、マニュアル完備によりCPAPや舌下免疫療法もスムーズにご習得の上、研鑽を積めます。
■既存院の経験豊かなドクターが新規院長へ就任されるため、ゼロから参画しゆくゆくは法人の基盤を支えることも可能です。

#秋入職可

☆院長職をお任せできる方を求めております。週5日勤務で年収1,800万円！週4日もご相談いただけます。
☆内科外来診療のみになります。ジェネラル内科として、キャリアを積まれたい方にもお薦めです。
☆大田区主要駅である複数路線利用可能なJR最寄駅のビル直結、と通勤アクセスも抜群です！

【医療機関情報】
■2019年来、主に東京城南エリアや川崎駅、横浜駅に複数のクリニックを運営している新進気鋭の法人様になります。
■「全院が駅徒歩3分以内」「プライマリケア」のコンセプトを貫き、年に1〜2院ペースで堅実な拡大を続けています。
■地域に根ざしたプライマリケアの徹底を掲げ、住民の健康を最前線で支えており、在宅医療への展開は考えておられません。

【職場環境と雰囲気（＝働きやすさ）】
■強固なバックオフィス体制や各種専用ラインの整備で、現場ドクターのサポートとバックアップ体制が手厚い診療環境です。
■平日週4日勤務や祝日勤務の有無は個別の契約時にご相談可能で、先生のライフスタイルに合わせた働き方が実現できます。
■蒲田・大森・川崎などの駅チカの立地であり、また各院内科2診体制化を目指しており、ストレスなく“診療に集中”頂けます。

【業務内容】
■内科・アレルギー診療が中心で在宅医療や小児対応はなく、1コマ30名程度の落ち着いたペースで診療に集中できます。
■生活習慣病などの慢性疾患が中心で、マニュアル完備によりCPAPや舌下免疫療法もスムーズにご習得の上、研鑽を積めます。
■既存院の経験豊かなドクターが新規院長へ就任されるため、ゼロから参画しゆくゆくは法人の基盤を支えることも可能です。

#秋入職可

☆将来的に院長職をお任せできる方を求めております。年収1,800万円以上も実現可能です。
☆内科外来診療のみになります。ジェネラル内科として、キャリアを積まれたい方にもお薦めです。
☆大田区主要駅のJRや東急線各線最寄駅から徒歩30秒、と通勤アクセス抜群です。

【医療機関情報】
■2019年来、主に東京城南エリアや川崎駅、横浜駅に複数のクリニックを運営している新進気鋭の法人様になります。
■「全院が駅徒歩3分以内」「プライマリケア」のコンセプトを貫き、年に1〜2院ペースで堅実な拡大を続けています。
■地域に根ざしたプライマリケアの徹底を掲げ、住民の健康を最前線で支えており、在宅医療への展開は考えておられません。

【職場環境と雰囲気（＝働きやすさ）】
■強固なバックオフィス体制や各種専用ラインの整備で、現場ドクターのサポートとバックアップ体制が手厚い診療環境です。
■平日週4日勤務や祝日勤務の有無は個別の契約時にご相談可能で、先生のライフスタイルに合わせた働き方が実現できます。
■蒲田・大森・川崎などの駅チカの立地であり、また各院内科2診体制化を目指しており、ストレスなく“診療に集中”頂けます。

【業務内容】
■内科・アレルギー診療が中心で在宅医療や小児対応はなく、1コマ30名程度の落ち着いたペースで診療に集中できます。
■生活習慣病などの慢性疾患が中心で、マニュアル完備によりCPAPや舌下免疫療法もスムーズにご習得の上、研鑽を積めます。
■既存院の経験豊かなドクターが新規院長へ就任されるため、ゼロから参画しゆくゆくは法人の基盤を支えることも可能です。

#秋入職可

☆週4日勤務以下勤務もOK！時短勤務もご相談可能◎年収2,000万円も実現可能です！
☆管理医師として、一般内科外来診療を行って頂きます。ジェネラル内科として、キャリアを積んで頂けます。
☆大田区内、私鉄最寄駅から徒歩30秒！通勤アクセス抜群のクリニックです。

☆★コンサルタントからのメッセージ☆★
同じ大田区にあるクリニックの分院となります。
最新の院内設備・システムで、患者様に満足度の高い医療サービスの提供はもちろん、
ドクターの方・看護師・スタッフもまた、円滑に業務に取り組める環境が整っています。
複数路線利用可能な最寄駅から徒歩30秒という好立地で、ご通勤もしやすい環境です。
本院との2院勤務が可能な方、お問い合わせをお待ちしております。

#秋入職可

☆土曜日の出勤含め、週4日勤務が可能です。
☆経営面は法人が対応しますので、診療に集中いただける環境です。
☆福岡市中心地に2026年6月に出店予定で人気が予想される求人です！

【募集背景】
■新しいクリニックの開業に伴い、科目不問で一般内科外来を担当いただける方を募集しています。新店舗の立ち上げをサポートしてください。
■患者層は中学生以上から高齢者まで幅広く、特に働き世代の患者が多いです。地域医療に貢献できる方を求めています。
■今後開業を目指されている医師も歓迎します。運営ノウハウを学び、自身のキャリアアップに繋げることも可能です。

【具体的な医療機関情報】
■グーグル口コミ4.2以上の高評価を得ているクリニックグループの新店舗です。信頼と実績があります。
■東京都心部や大阪市中心地を中心に10件程度のクリニックを運営している、安定した法人です。
■患者層は20～49歳が約85％を占めており、働き世代の方々の健康管理に貢献しています。地域に根ざした医療を提供しています。

【職場環境と雰囲気】
■クリニックは若手医師も安心して働ける環境が整っています。マニュアルやe-Learning、実地トレーニングが充実しています。
■当直やオンコールもなく、急なお休みの場合も法人がサポートできますので、非常にワークライフバランスを取りやすい環境です。
■診療に困った際は、経験豊富な医師に対応のアドバイスを受けられる体制です。他院の先生方とzoomで意見交換することも可能です。

#秋入職可

☆週4日～ご勤務可能！病床増加に伴う増員募集となります。
☆業績好調の大手法人グループが運営している二次救急指定の病院です。
☆最寄り駅から徒歩圏内！地下鉄から直通乗り入れの路線となりますので、都心からのアクセス良好◎

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
区内に多数の医療機関を構える、大手法人グループが運営の
急性期病棟と療養型病棟を有する、ケアミックス病院です。
健診や人間ドックなどの予防医学から、急性期、リハビリ、
在宅復帰にいたるまで幅広い診療で多くの患者様に貢献をする地域密着型の病院です。

#秋入職可

☆独自の研修プログラムにて、20～30代の医師が多数活躍しています
☆ノルマは無く、1人1人の患者様を大切にするクリニックです
☆最寄り駅より徒歩圏内で、アクセスも便利です

【職場環境と雰囲気】
■ノルマや強引なアップセルがなく誠実な診療を追求できるため患者様との信頼関係を築きやすい職場です。
■２０代から３０代の若手が多数活躍しており子育て中の女性医師や５0代の先生も安心して働けます。
■シフト制による柔軟な勤務体系が整っており週３日勤務や社保加入など多様な働き方を選択可能です。

【業務内容】
■カウンセリングから施術や手技まで美容外科業務全般を担当していただき患者様の美を支援します。
■未経験の方は独自の技術指導プログラムを通じカウンセリングから専門知識まで丁寧に学べます。
■研修期間中に拠点間出張が発生する場合がありますが確かな手技を着実に身に付けられる環境です。

【募集背景】
■主要都市での事業展開が進み右肩上がりの業績拡大に伴い体制強化を目指して人材を募集します。
■将来的な院長就任や年収増額を見据えて組織の成長をともに支えてくれる優秀な医師を募集中です。
■美容未経験者や直美の先生も含めて多様な経歴を持つ医師を幅広く受け入れるための増員募集です。

☆習志野市の総合病院、各診療科が充実して働きやすい環境です。
☆大型法人が経営、習熟したスタッフが多数在籍している病院。
☆最寄駅から徒歩6分、3駅利用可能でアクセス良好！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
大型法人の一角を担う、習志野市の中心的存在♪
専門科を各科標榜、手術件数も多く、大変活気に満ちた病院です。
アクセスにも優れ、お車でも通勤しやすいですが、最寄駅から徒歩圏内なので電車で通勤される方も多数！
給与も周辺医療機関より高額、福利厚生充実と勤務しやすい環境となっております。

#春入職可 #秋入職可

☆年収1,800万円！八王子市の病院。各科充実し、自身の業務に集中できる環境です。
☆当直なしかつ週4日勤務のご相談が可能、プライベートの時間を確保されたい方におすすめです。
☆チーム医療を大切する風土、近隣病院との連携にも優れています。

★☆コンサルタントからのメッセージ☆★
思いやりのある あたたかい医療を理念に掲げ、40年にわたり地域に根ざし
現在は東京都の救急指定病院として南多摩医療圏を支えています。
チーム医療で患者一人ひとりに向き合い、安心・安全で質の高い医療を実践。
近年は地域の医療機関との連携を一層深め、皆さまから信頼される医療に貢献しています。

#秋入職可

☆週5日勤務で、年収2,000万円も実現可能です。また、週4日勤務や当直なしなど、働き方も柔軟にご検討頂けます。
☆住宅手当・転居費用・帰省費用など、働き方や暮らし方・過ごし方に応じて、各種手当や補助もご相談頂けます。
☆ドクターについては、定年制度もございません。心ゆくまで、これまでのご経験やご見識を発揮頂けます。

【医療機関情報】
■「健康で安らかな老後はすべての人の願いである」の理念のもと、医療と看護・介護の実現を目指す法人・病院です。
■療養病床310床と隣接の老健100床の他グループホーム1施設、小規模多機能型居宅介護施設3施設を有しております。
■鮎も泳ぐ酒匂川地域の温暖な気候の中にあり、6月には5,000株もの紫陽花が咲き誇る風景は都会の喧騒を忘れさせます。

【業務内容】
■現在、310床の療養病棟を常勤4名体制で診ております。お一人40～50名の受け持ちとすべく2名増員を図った募集です。
■療養病棟は比較的安定しておりますので、一般内科診療・全身管理をお願い致します。80代ベテラン医もご活躍中です。
■この4月着任の院長先生は「一緒に地域を、そして患者様を診て頂けて、病院を一緒に盛り上げて頂ける方」をお求めです。

【働きやすさ】
■現在、60代～80代の常勤ドクターがご活躍中です。セカンドキャリアやサードキャリアとして臨床に携われることも魅力です。
■週4日勤務や週3日+当直1日、などの「働き方」、平日単身赴任、ご家族でのご転居などの「暮らし方」も様々ご相談可能です。
■各所より新幹線やロマンスカー、最寄駅よりタクシー通勤、も可能。都会を離れ、のどかな環境でのご勤務いかがでしょうか。


#春入職可 #秋入職可

☆公立病院で、各種手当もございます
☆土日祝休みでプライベートも充実
☆各種認定施設で、症例数も豊富です♪

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

常勤医師数が100名超いる総合病院の求人です。
ぜひお問い合わせください♪

☆時短勤務可能で、24時間託児所も完備しております。
☆最新医療技術や設備が整っており、最新治療を学ぶことができます。
☆住宅手当、赴任手当の支給があります。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
500床規模の三次救急のため、様々な経験を積めてスキルアップできます。
最新医療技術や設備が整っており、最新治療を最前線で学ぶことができます。
時短勤務も可能で、24時間託児所も完備されているため、子育て中の医師も働きやすい環境です。