一般内科の
医師求人(常勤)検索結果 4,027件

訪問診療クリニックにおける夜間待機専従医の募集です
☆待機場所はご自宅待機になりますが、お電話がつながれば愛知県外にお住まいでもご応募可能です。
☆ファーストコールは看護師が対応するので、セカンドコール対応からとなります。
☆電話対応は週に1～2件程度、出動はそれ以下ですが出動の場合は1回1万円のインセンティブがございます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
法人として、名古屋市内に訪問診療クリニックを運営しています。
オンコール待機専従医の募集です。
電話対応および出動件数が少ないですが、待機のみで年収1,200万円程度となります。
愛知県だけでなく、岐阜県や三重県にお住いの先生もご応募可能です。
まずは土曜日もしくは日曜日のトライアル勤務からスタートとなりますので、実際にコールの頻度を体感してからご検討いただけますので、お気軽にご相談ください。

☆京都市内にオープン予定のクリニックです
☆事業拡大中の法人で、経営基盤も盤石です
☆働き方や患者数によっては、年収2,500万円以上も狙えます
☆業務委託契約です

【医療機関情報】
■医療モールの開発・運営や開業支援、運営支援を手掛ける法人よりお預かりした求人です。豊富なノウハウから、先生のご意向に沿ったご提案が可能です。
■この度、高槻市の医療モールにて、管理医師を務めていただける内科の先生を募集しておられます。
■開設者としてご勤務いただく予定ですが、運転資金の融資や設備投資、採用やレセプト等の事務手続き等、諸々のサポートも法人側で行いますので、「リスクを抑えて開業したい」というような先生もお問い合わせください。

【職場環境と雰囲気】
■当法人の代表者はフットワークが軽く、バイタリティ溢れるリーダータイプのキャラクターです。代表者も積極的に面談に同席されますので、「一度話を聞いてみたい」という先生は気軽にお問い合わせください。
■「新たなチャレンジをしてみたい」、「バリバリ働いて稼ぎたい」、「ワークライフバランスを充実させたい」等、先生が実現させたい働き方をお聞かせください。
■最寄駅から徒歩10分程度でアクセスでき、京都駅や大阪駅からの通勤利便性も抜群です。徒歩圏内にスーパーもございますので、昼食や勤務後のお買い物にも便利です。

【やりがい】
■通常開業医が行う集患や採用、労務管理、プロモーション等は法人にお任せし、先生は目の前の患者様への治療に集中することができます。
■これまでに法人が手掛けてきた案件の実績やノウハウも活かしながら、先生がイメージする地域医療を実現できるチャンスがございます。（記載されている求人概要はあくまでも目安の情報です）
■スタッフの手配や院内レイアウト等間取りの決定、クリニックのロゴやHP作成等の開院準備も法人が行いますが、先生のご意見も適宜ヒアリングしながら進めますので、先生のご意向も反映させやすい環境です。

☆練馬区の内視鏡クリニックより、常勤の募集です！
☆内視鏡検査・一般外来・一部健診対応をお願いいたします。
☆インセンティブ有り！週5日勤務で、最大年収2,250万円も可能です◎

【職場環境と雰囲気】
■院長は多くの資格を有する経験豊かなドクターで、国内外で病院・クリニックで豊富な経験があります。
■クリニックとして「患者様に安心・安全・笑顔を届ける」という信念を持ち、真摯に患者様に向き合い、医療に取り組んでいます。
■スタッフどうしや患者様に対しても優しく、常にコミュニケーションを大切にする職場環境です。

【具体的な医療機関情報】
■オリンパス製の内視鏡で、月間460件以上の内視鏡検査を行っています（GIF-1200N、GIF-H290Z等）。
■看護師は5名在籍しており、毎日3～4名出勤し、そのうち2名は内視鏡担当の看護師として配置されています。
■都営大江戸線の最寄駅から徒歩3分の好立地で、新宿方面・池袋方面から通勤至便な環境です。

【やりがい】
■通常の給与の他に、内視鏡についてインセンティブ制度が充実しており、努力が正当に評価される待遇です。
■スキル以上に、人柄第一の採用方針です。入職後のスキルアップを応援するクリニックの為、成長を実感できる環境です。
■地域に内視鏡クリニックは少なく、該当駅近郊の患者様の健康維持に大きく寄与する、意義のある職場です。

☆夜間オンコールや出動対応は一切ございません。
☆施設への訪問診療がメインとなりますので、ご負担の少ないご勤務となります。
☆JR最寄駅徒歩圏内と通勤アクセス抜群、マイカー通勤も可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
首都圏に病院・クリニック・介護施設などを有する法人グループが運営する、
心療内科・精神科・内科を標榜する、最寄駅徒歩圏内のクリニックです。
患者様に寄り添う診療も魅力の一つです。

☆ご入職時期に関してはお気軽にご相談ください。
☆週5日勤務で最高年収2,000万円までご相談可能です。
☆多摩地区で複数の医療機関を運営する法人からの募集です！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
大手法人が経営しており、常勤・非常勤ドクターがともに多数在籍しています。
2019年4月に開院されたクリニックから内科訪問診療の常勤医募集です。
ご興味ある方は是非ご連絡ください。

☆外来と訪問診療が2本柱のクリニックから、外来診療の方面を支えてくれる先生の募集となります！
☆都心のターミナル駅から下り方面の電車で約30分、都心からも郊外からも通勤が便利な立地にあります！
☆看護師の診察フォロー体制が整っている為先生には診療に集中いただける環境です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
病院には医師2名、看護師常勤2名(非常勤1名)、事務スタッフ4名が在籍しています。
1コマあたり20名前後の患者様の対応をお願いいたします。
高齢者の患者様が過半数以上を占めており、地域に寄り添った医療を一緒に提供いただける先生大歓迎です！

☆外来メイン、17時終業(時短も可)のクリニックの院長職の募集になります。
☆土日祝休み、週4日年収1,600万円・週5日年収2,000万円目安と好条件です。
☆世田谷区の私鉄最寄駅より徒歩圏内、またお車通勤も可能でございます。

【医療機関情報】
■比較的高所得層の入居者が多い世田谷区高級住宅街に構える有料老人ホームに隣接した外来・施設訪問クリニックです。
■法人理事長は近隣で訪問診療クリニック院長として、在宅医療黎明期より世田谷区の在宅医療をリードする方になります。
■訪問診療メインの上記クリニックと有料老人ホーム隣接の当クリニックにて連携し、地域の患者さんを診ております。

【業務内容】
■メインの外来診療につきましては、現在半日で20名程ですが今後少しずつ地域の患者さんを増やしていきたいお考えです。
■訪問診療に関しては、隣接の有料老人ホームと近隣の特養施設になります。先方の看護師さんとの連携も大切になります。
■外来、訪問診療いずれも単に疾患を診るのみではなく、患者さんや入居者の生活背景も含めて診る、という想いがあります。

【働きやすさ】
■法人内の皮膚科医が週1日往診対応、など法人全体のバックアップがございますので、現場の診療に集中して頂ける環境です。
■17時上がり、土日祝日はお休みのため、プライベートとの両立が可能な働き方も実現可能です。是非お問い合わせ下さい。
■徒歩圏内に理事長が常駐している訪問診療クリニックがあるため、何かあれば随時相談、連携できる体制が整っております。

☆新規で開院予定の訪問診療クリニックからの募集です。
☆家賃負担無しの社宅（社員寮）あり、週末に帰省することも可能です。
☆年収2,200万円以上もご相談できます！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
同法人が運営するクリニックには、CT、エコー、内視鏡とほとんどの検査を受けられる体制を整えており、
連携をとって充実した医療を提供することも可能です！
院長は、医師が働きやすい環境作りを第一に考えておられ、遠方からお越しの先生には、
平日はクリニック所有のマンションを家賃負担なしでご利用いただき、週末に帰省していただいています。

☆オンコールは外部に委託の為対応無しとなり、週4.5日勤務からご相談できる求人です。
☆施設メインの訪問診療です。看護師＋医療事務が同行いたしますので、3名体制での診療となります。
☆訪問診療では珍しい土日祝休みとなり、プライベートとの両立も可能です。

【具体的な医療機関情報】
■全国に数多く展開する医療福祉グループとなり、足立区を中心に新宿区名等で病院やクリニックを運営しています。
■訪問診療クリニックは、グループ病院から在宅復帰後の患者を支え、リハビリ診療にも強く、退院直後の在宅生活を支援します。
■グループ病院周辺で訪問診療クリニックを構え、地域包括ケア病棟や回復期リハ病棟も運営しています。

【具体的な業務内容】
■訪問診療で施設と個人宅を訪問して診療を行い、1日の訪問件数は施設4件、居宅1～2件の計5件程度です。
■ルートごとに施設と個人宅を訪問していただき、内科全般の診療を1日の患者数は計60名程度です。
■カルテはモバイル端末で簡単に管理でき、訪問診療では看護師と医療事務が同行し、サポート体制が整っています。

【募集背景】
■新たに訪問診療クリニック立ち上げ、在宅復帰後の患者様のフォローを積極的に行うため、新たな人材を求めています。
■地域の訪問診療ニーズに応えるべく、まずは新規立ち上げのため、対応件数を徐々に増やしていく為に力をお貸しくださいませ！
■患者様が在宅で高いQOLを維持できることと、新しいことに積極的に取り組む医師を歓迎します。

☆充実した医療設備と熟練のスタッフの在籍により、非常に働きやすい環境が整っています。
☆最寄駅から徒歩6分、3駅利用可能でアクセス良好な総合病院！
☆週4日で最大年収1,400万円と、高額な提示も可能です♪

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
大型法人の一角を担う、習志野市の中心的存在♪
専門科を各科標榜、手術件数も多く、大変活気に満ちた病院です。
アクセスにも優れ、お車でも通勤しやすいですが、最寄駅から徒歩圏内なので電車で通勤される方も多数！
給与も周辺医療機関より高額、福利厚生充実と、ご勤務しやすい環境となっております。

☆商業施設も多くある、周辺環境に恵まれた場所でご勤務いただけます。
☆健診メインの求人で、年収最大1,400万円のご提示です♪
☆グループ病院との連携、安定したバックアップ体制があり、安心してご勤務いただけます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
最寄駅から徒歩5分程度と、公共交通機関をご利用の方にもおすすめのクリニック。
学閥はありませんが周辺医療機関との連携性も良く、関連施設も多数経営。
周辺環境・人間関係共に長期勤務に適しています。
今までのご経験を最大限活かせる環境です！是非お問い合わせ下さい。

☆ご経験、資格有無により、最大年収2,000万円以上と高額給与です。
☆土日祝休みとなり、ワークライフバランスが取りやすい環境となっております。
☆福利厚生も手厚く、住宅の貸し出し、転居費負担も可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
先生のご経験により、業務量もバランスよく担当して頂き、
ご希望があれば専門外来などのコマを新設することも可能です。
この度現職の院長先生が12月でご勇退されるにつき、後任募集となっております。

☆院長募集です。ご経験豊富な先生歓迎しています。
☆人気エリアの中央区、最寄り駅徒歩圏内でアクセス良好です◎
☆管理医師の採用ですが、オンコールは別部隊で対応するためございません。

【医療機関】
■東京・神奈川・千葉を中心に、北は札幌までクリニックを展開されている法人です。ノウハウを学ぶことができます。
■医師の働き方に対して負荷がかからないよう、オンコールは別の部隊で対応する体制が構築されているため、対応は不要です。
■患者様数も右肩上がりに増えており、経営が安定しているため長期的なご勤務をお考えの先生にも安心です。

【業務内容】
■訪問は看護師が同行するため、サポートの範囲が広く、患者様の診療に集中いただける体制です。
■管理医師の採用ですが、経営は法人が行うため経営責任についてはご心配には及びません。施設メインのご訪問に注力いただけます。
■勤務時間内の往診の対応について、診療の時間内に収まるよう努力されていらっしゃます。

【職場環境と雰囲気】
■医師の割合は8割女性、2割男性になります。スタッフ間垣根のない明るい雰囲気のクリニックです。
■複数クリニックを運営していることから、様々な科目の医師が在籍しており、コンサルの相談・サポートがしやすい環境です。
■アクセス性を重視する方、年収を求める方、QOLを重視する方など様々な希望の先生に配慮した働き方が実現可能です。

☆ベテランで頼りになる医師が多く、診療科の垣根を越えて連携が取りやすい雰囲気の職場です。
☆最寄駅から徒歩7分と、ご通勤も便利な立地です。
☆有休も取得しやすい環境ですので、プライベートも充実させることができます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
急性期から慢性期・在宅まで、一つのグループ内で全て完結しております。
時短勤務など柔軟に対応可能なので、子育て中の医師にもおすすめの案件です。
各科目で募集しておりますので、是非一度お問い合わせ下さい。

☆週4日で年収1,900万円、週5日で年収2,500万円の高額案件！
☆新幹線代・タクシー代支給にて、埼玉県内はもちろん、群馬県内からも車通勤容易！
☆小児科から成人まで幅広く外来対応しております。

【職場環境と雰囲気】
■ベテランから若手の職員まで、バランスよく勤務しており、勢いと安心感が同居する職場となっています。
■県内はもちろん、隣接の群馬県からも通勤が容易なエリアになります。お車での通勤がおすすめです。
■院長との安心の2名体制。患者様ファーストの思いが強い院長のもとで、診療に注力することができる職場環境が整っております。

【医療機関情報】
■2022年7月開設の新しいクリニック。神経内科の院長が小児科からご高齢の方々の内科疾患まで、一手に対応しております。
■小児～成人の外来対応から訪問診療まで、地域の方々のニーズに応える医療の提供を行っております。
■職員同士はビジネスチャットツールで連携をしており、気軽に報告や相談をすることが出来るシステムが構築されています。

【募集背景】
■現状は常勤1名と複数名の非常勤で対応中。より安定且つ満足度の高い医療提供の為、常勤2名体制を目指しての募集となります。
■患者様に寄り添うスタイルを第一に考えていただき、地域の方々からの信頼を得ていただきたい思いが強い法人でございます。
■ご入職時期については、いつからでも受入れ可能です。次年度入職をご希望されている先生もお気軽にお問い合わせください。

☆週4日、当直無しの働き方も可能です。残業はほぼなく、ワークライフバランスを保つことができます。
☆現在、常勤ドクター8名と非常勤ドクター複数名の体制ですが、更なる体制強化を図っての募集です。
☆育児中ドクターが定時帰宅でき、院内託児所に預けているドクターもおられ、理解し合える風土です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
法人総売上トップ、全国に70強の病院を展開している大手法人の250床規模の二次救急病院です。
今は働き方改革も進み、ドクターお一人おひとりの生活環境やご意向に合わせた働き方が可能です。
各種手当、退職院制度、賞与、職員寮、院内託児所、借り上げ社宅、など働く環境整備もございます。
これまで培われてきたご経験やスキルを最大限活かし、お力を発揮されたいドクターにもお薦めです。

☆内科体制充実のため、若手からベテランまで幅広く募集しております。お問い合わせ下さい。
☆循環器、呼吸器など独立している内科専門もあるため、連携して無理なく診療に当たれます。
☆JR東海道最寄駅徒歩圏内、と県内だけでなく都内からの通勤アクセスも良く、魅力の一つです。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
法人総売上トップ、全国に70強の病院を展開している大手法人の100床規模の二次救急病院です。
今は働き方改革も進み、ドクターお一人おひとりの生活環境やご意向に合わせた働き方が可能です。
近隣に同法人の大型急性期病院もあり、完結型の包括ケアを行える医療体制の構築を目指します。
各種手当、退職院制度、賞与、職員寮、院内託児所、借り上げ社宅、など働く環境整備もございます。
これまで培われてきたご経験やスキルを最大限活かし、お力を発揮されたいドクターにお薦めです。

☆療養病棟の、病棟管理をお願いいたします。
☆未経験でもご相談可能！当直・オンコールは無く、メリハリのある働き方が可能です。
☆都内では希少な、マイカー通勤可能な病院です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
都内で複数の病院・診療所を展開して、地域の医療に貢献している大型法人が運営する病院です。
当直・オンコールは無く、業務負担は少なめです。
託児所あり、時短勤務もご相談可能で、子育て中のドクターにもおすすめです。
都内では希少な、マイカー通勤可能！電車通勤が苦手な方、お気軽にお問合せください。

☆急性期病院ですが定着率もよく、働きやすい環境が整っております。
☆様々な症例が集まるため研修医も多く、若い先生は研鑽を、そして経験豊富な先生はその経験を十分に活かせる病院です。
☆横浜駅から東急線で10分弱・最寄駅徒歩約5分、と各方面からの通勤アクセスも抜群です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
開院からおよそ30年、地域医療を支えてきた神奈川県にある大手グループ系列の地域医療支援病院です。
横浜港北エリアの二次救急病院として救急・専門医療を主体とし、当院をハブとして、慢性期医療、
介護サービス、各所にクリニックを展開するなど、グループとして医療・介護サービスを提供しています。
研鑽を積みたいドクターから子育て中ドクターまで、幅広い働き方、キャリア・ライフプランが実現できます。

☆週4日～、当直無しでワークライフバランス重視できる環境！
☆看護師、ドライバー同行の3名体制での診療体制です！
☆訪問件数は午前、午後でそれぞれ4～6件程度です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
西東京エリアにあるケアミックス病院から訪問診療業務での募集です。
病院勤務の常勤医師、看護師のフォローがある体制でのご勤務です。
訪問看護、介護施設、介護老人保健施設も法人内にあり、急性期から在宅まで一貫した医療サービスを提供しております。
西武池袋線、新宿線沿線で、マイカー通勤も可能、都心からのアクセス良好でございます。