脳神経外科の
医師求人(常勤)検索結果 1,157件

☆時短勤務など、働き方の柔軟なご相談が可能です。子育て中のドクターもご活躍中です。
☆ジェネラル医の経験が習得できます。将来開業志向のドクターも歓迎しております。
☆各科、各専門を活かして“ワンチーム”として診療にあたる、抜群のチームワークを誇ります。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
川崎駅周辺に数多ある、急性期病院の後方支援と地域医療貢献を役割として担う、
医療・在宅から介護領域までのトータルケアを目指すグループの基幹的病院です。
今後必要となる、いわゆる“ジェネラル医”の考え方や経験を身に付けられます。
週32時間以上の勤務であれば、どのような働き方も適います。
託児所・保育園があり、子育て中のドクターも多く活躍しておられます。

#春入職可 #年度内入職可

☆住宅手当が非常に充実！他県からの転居を伴う転職をお考えの先生におすすめです！
☆先生のご希望に合わせた柔軟な働き方のご相談が可能です！
☆マイカー通勤はもちろん、公共交通機関での通勤もしやすい好立地です！

【職場環境と雰囲気】
■救急担当医が在籍しているため、救急対応に関わる場合もコンサルテーション程度にとどまり、専門診療に集中できる環境です。
■非常に充実した住宅手当や赴任手当に加えて新幹線通勤費の支給も検討可能であり、他県から赴任される先生も歓迎しております。
■岡山市内の好立地に位置しており、病院の目の前にバス停もあるため、自家用車をお持ちでない先生もストレスなく通勤可能です。

【具体的な業務内容】
■専門外来を週2コマ程度担当し、脳神経外科疾患を中心に1コマ15〜20名ほどの患者様を診療していただきます。
■主治医制のもとで5名程度の病棟患者様を担当し、脳血管障害や脳腫瘍などの急性期管理から回復期への橋渡しを主導していただきます。
■年間240件程度行われる脳神経外科手術において執刀や前立ちを務めていただき、ご希望があれば血管内治療にも携わっていただくことが可能です。

【募集背景】
■現在実質2名体制で主力を担っている脳神経外科部門の体制を増強し、オンコール負担をバランスよく軽減するための増員募集です。
■地域の脳血管障害や頭部外傷の患者様への応需能力を維持・強化し、より安定的で持続可能な診療体制を構築することを目指しています。
■開頭手術から脳血管内治療まで幅広く対応できる常勤医師を新たにお迎えし、将来を見据えた組織力の底上げを図りたいと考えております。

☆体制強化のための増員募集となります。在宅医療未経験の方もご相談可能！
☆週4日～ご勤務可能！OCなし・土日祝日お休みと、ワークライフバランスのとりやすい環境です。
☆東急線最寄駅直結と、アクセス抜群の立地です！駅から雨に濡れずにご通勤が可能です。

【医療機関情報】
■開院より約70年以上に渡り大田区、目黒区、品川区など城南地区の地域医療を支えてきた私鉄で唯一の直営企業立病院です。
■一般病床135床の内、60床を地域包括ケア病床へ変更し、2019年より在宅療養支援病院として在宅医療を開始しております。
■2023年には「機能強化型在宅支援病院(連携型)」の認定を受け、より一層自病院をハブとして在宅医療を拡大しております。

【業務内容】
■看護師、ドライバーと3名体制で施設、居宅へ向かいます。居宅では1日6～7件、と患者さんに向き合う診療方針です。
■病院を起点として主に東急線沿線が訪問エリアとなります。患者層は高度経済成長を支えたシニア層が中心となります。
■急変時の自院連携はもちろん、認知症などの精神科、褥瘡処置など皮膚科のコンサル環境もあり、他科連携も強固です。

【働きやすさ】
■土日祝は完全オフ、また夜間オンコール対応や往診も自院の救急外来や当直医が対応のため、ご勤務は“平日日勤帯”のみ。
■在宅医療部門は外科出身のドクターと老年内科のドクターが担当、いずれも女性のドクターがご活躍しておられます。
■育児中ドクターでも働きやす環境、風土があり、またこれから“在宅医療”の道を歩まれるドクターにもお薦めです。

#年度内入職可

☆残業も月平均5～6時間とかなり少なく、終業後に自由に使える時間を確保できます！
☆甲府市にて、高度な急性期治療から回復期リハビリテーション病棟でのケアまで、シームレスな医療を提供しています。
☆駅からは徒歩5～6分の近さ、お車でのご通勤も可能です！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
脳神経外科や脳神経内科といった基本診療科に加え、「頭痛専門外来」や「認知症専門外来（認知症コース）」を設けており、
地域の患者様の多様なニーズに対し、より専門性の高いアプローチを行っている2次救急の病院です。
この度、認知症、脳神経外科、脳神経内科における初診外来を担当いただける先生を募集しております。
最新の高度画像診断機器を完備しており、日々の診療はもちろん、脳ドックやがんの早期発見において精度の高い画像診断が可能な環境です。
また女性活躍推進法に基づく優良企業認定の最高位を取得しており、
女性医師をはじめ、職員が長く働きやすいよう、WLBや多様性を尊重する労務環境が整備されています。
お話を聞いてみたいという先生もぜひお問合せくださいませ。

☆とても綺麗で働きやすい病院です。
☆初年度から有給休暇が20日付与されます。
☆最寄駅から徒歩5分の好立地案件です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
仙台市南部の60年の歴史を持つ都市型の中規模病院で常勤医師を募集しております。
残業もほぼなく、とても働きやすい環境です。
有給も取得しやすいので、メリハリのある働き方が可能です。

#有給休暇が取得しやすい

☆先生の専門領域を、より活かせる環境です！
☆複数路線を利用できてアクセス便利、駅からも徒歩すぐの好立地♪
☆とても清潔感があり、綺麗な造りの施設。習熟したスタッフが多く、働きやすい環境です。

【職場環境と雰囲気】
■仕事と私生活の充実を両立しながら働くスタッフが多数在籍しており、非常に活気ある職場環境が整備されています。
■院内保育園が完備されているだけでなく、時短勤務の相談も可能なため、子育て中の医師も安心して業務に専念できます。
■大手医療グループが運営しているため福利厚生が極めて充実しており、医療費還付制度など手厚い支援が受けられます。

【募集背景】
■病床数の段階的な拡大や機能の進化に伴い、より充実した医療体制を構築するため、専門性の高い医師を広く募集しています。
■高度な専門性を有するスタッフが多数在籍する中、更なる診療体制の強化と医療の質向上を目指し、新たな人材を求めています。
■地域における救急医療や総合的な診療機能の需要が高まっており、それに応えるための医療提供体制の拡充が急務となっております。

【医療機関情報】
■複数の鉄道路線が利用可能であり、最寄り駅からも徒歩圏内に位置しているため、毎日の通勤に非常に便利な好立地です。
■医師の働き方改革に積極的に取り組んでおり、残業が極めて少なく有給休暇も取得しやすい柔軟な勤務体制を構築しています。
■非常に清潔感のある美しい造りの施設であり、熟練したスタッフが多数在籍しているため働きやすい環境が整っている点が魅力です。

#有給休暇が取得しやすい

☆今後開業を目指されている医師も大歓迎、当グループで運営のノウハウを学べます。
☆マニュアルや実地トレーニングが充実しておりますので、未経験の領域についてもご習得いただけます。
☆開院時期に関しても相談をしながら決定させていただきます。

【職場環境と雰囲気】
■診療中にチャットでの相談も可能！運営を支援している部隊の医師が返事をしてくれるため、スピード感を持って解決できます。
■ワークライフバランスを重視しており、残業なしや有給休暇の完全消化を実現しています。
■定期的なシステム更新により、最新のDX環境を実現。そのため、多くの患者様は登録されているカルテセットで診療ができます。

【募集背景】
■麻酔科や産婦人科から転科された医師も多数在籍！将来のために外来診療ができる様になりたい方にオススメです。
■都市型プライマリケアの需要増加に対応するため、幅広い診療科の医師を募集しています。
■開業を希望される先生も応募可能です！具体的なノウハウを学びながら、管理医師としてのスキルを磨くことができます。

【業務内容】
■20代から50代の患者様が中心で、特に20代の割合が高くビジネスマンの利用が多い都市型のクリニックです。
■DXを活用し来院から帰宅まで15分を目標としています。ほとんどの患者様が予約をして来院されています。
■保険診療が中心(9割)で一部自費診療も行っており、「重症化を防ぐ医療」を体現しています。

#有給休暇が取得しやすい

☆遠方にお住まいの先生におかれましては新幹線を利用してのご通勤も可能となっており、幅広いエリアからご勤務いただけます。
☆多様な働き方に柔軟に対応できる環境を整えており、若手からベテランまで幅広いご年齢層の先生からのご応募をお待ちしております。
☆美味しいと評判の検食や設備の充実した当直室など、勤務する医師が心身ともにリフレッシュできる温かいサポート体制があります。

【医療機関情報】
■開設から40年目を迎える歴史ある施設であり、現在も安定した黒字経営を継続して地域医療を力強く支えております。
■隣接している介護老人保健施設との医療連携も極めて円滑に行われており、地域に根ざした包括的なケアが可能です。
■救急車の受け入れは月間130台から150台程度あり、基本的には断らない真摯なスタンスで地域医療に貢献しております。

【働きやすさ】
■有給休暇が非常に取得しやすい風土が根付いており、ご年齢の高い先生の受け入れも検討可能など柔軟な働き方が可能です。
■当直室は完全個室でテレビやWi-Fiおよびシャワーが完備されており、提供されるお食事が美味しいと大変好評を得ております。
■医局は部長職には個室を完備し、その他の先生方にもパーテーションで区切られた集中しやすい快適な空間をご用意しております。

【職場環境と雰囲気】
■院内においては派閥といったものが一切存在しておらず、非常に風通しの良い良好な人間関係が築かれている働きやすい環境です。
■スタッフ間のコミュニケーションが円滑で居心地の良さがあることから、病院全体の離職率が低く保たれていることが大きな魅力です。
■院長先生は手術の腕前が非常に高く広く名を知られており、卓越した素晴らしい手技をすぐ間近で学べる大変貴重な環境です。


#年度内入職可 #有給休暇が取得しやすい

☆当直なし、週4日のご相談が可能な為、ワークライフバランス重視の方におススメです。
☆関東最大級の広さのリハビリテーションルーム完備！PT/OT/STも、総勢150名以上！
☆最寄駅からは無料のシャトルバスを含め、路線バスが充実！

【職場環境と雰囲気】
■人気のつくばエクスプレス沿線上の総合病院。車通勤も可能なので県内はもちろん、都内からも通勤容易です。
■産休・育休や有給休暇も取得しやすい職場の雰囲気。助け合いの精神が根付いており、復職率も高い職場です。
■関係性の強い大学医局はなく、紹介会社経由のご入職の先生も多数在籍しております。気兼ねなくお問い合わせ下さい。

【医療機関情報】
■一都三県を中心に多数の病院・福祉施設を運営している大手グループ法人の為、経営安定。福利厚生も充実の職場。
■急性期を脱却した患者様が通常の生活に戻れるようになることを第一に、各々にベストなリハビリの提供心がけております。
■150名以上いるリハスタッフは皆やる気に満ち溢れており、その思いが病院全体の雰囲気の大半を形成しております。

【募集背景】
■体制強化目的の増員が募集背景となります。心臓血管外科に強い医師の採用も控えており、心リハの立ち上げも控えております。
■1人1人の患者様にとってベストなリハビリの提供を、リハスタッフと共に模索していただける先生を求めております。
■随時お受入の体制は整っておりますので、ご希望のご入職のタイミングを仰っていただければ調整が可能です。

#年度内入職可 #有給休暇が取得しやすい

☆年間休日112日と別に有給休暇も100%消化できます。
☆夏場など1週間の連続したお休みも取得可能です。
☆週1回程度の当直もしていただければ年収2,000万円も実現可能です。

【具体的な業務内容】
■回復期リハビリテーション病棟を中心に平均20名程度の病棟管理を担当し、脳血管障害や整形外科疾患の回復を支援いたします。
■週1コマ程度の一般内科外来をお願いしておりますが、外来の有無については個々の医師の希望に合わせて相談も可能です。
■セラピストやソーシャルワーカー等の多職種と密に連携し、カンファレンスを通じて患者様の社会復帰に向けた計画を策定します。

【募集背景】
■今年度末に定年を迎える医師の退職が決定しており、診療体制を維持しつつ次世代を担う先生をお迎えするための募集となります。
■将来的な欠員に備えて組織の若返りと体制強化を早期に実施しておきたいための募集でもあります。
■リハビリテーションにおける全身管理の重要性が高まっているため、内科系疾患の管理に長けた医師を新たに招聘したい考えです。

【具体的な医療機関情報】
■伊予市内で唯一の病院として、回復期リハビリテーション病棟を中心に、地域の在宅後方支援病院としての役割を担っています。
■理学療法士や作業療法士など総勢160名を超えるリハビリスタッフが在籍しており、質の高い訓練を支える充実した体制です。
■松山中心部から車で30分圏内とアクセスも良好であり、病院から松山市を一望できる眺望が魅力です。

#年度内入職可 #有給休暇が取得しやすい

☆オペ無しのご勤務になりますので、セカンドキャリアをお考えの先生にオススメです。
☆新築後3年未満の非常に綺麗な病院です。
☆徒歩圏内に複数の駅があり通勤に便利な立地です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

外来やリハビリの指示出しをメインにお任せ致します。
有給休暇を1時間単位で取得できる等、医師の働きやすさにも力を入れている病院です。
ワークライフバランスを図りたい先生にオススメの求人ですので、是非お問い合わせください。

#年度内入職可 #有給休暇が取得しやすい

☆日中当直業務共に救急医が急患をトリアージし、脳外科医師は入院対応、手術に専念できる体制ですです。
☆各種手当・休暇等福利厚生充実！子育て中ドクターからベテランドクターまで、幅広くご活躍頂けます。
☆福利厚生として、企業型確定拠出型年金制度・職員旅行・時間単位有給休暇も取得可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
横須賀市にある、地域の医療圏を支える三次救急病院です。
各科専門特化した急性期医療から慢性期医療まで幅広い症例が集まり、
各学会の専門医取得や、多種多様な症例経験を積める病院です。
各種手当・福利厚生が充実しており、無理なく働ける環境もございます。

#春入職可 #年度内入職可 #有給休暇が取得しやすい

☆内科診療が可能であればご専門科目は問いません。
☆週1回の当直対応をお願いしております。救急対応はほとんどございません。
☆病院近くに社宅のご用意もございますので県外の先生も大歓迎です！お車の貸与も相談可能！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
宮古島の療養型病院で常勤医師の募集を行っております。
ご専門は問いませんが、へき地医療にご興味のある先生を歓迎致します。
働きやすい環境づくりにも力を入れており、院内保育の活用や有給休暇取得の促進にも注力しております。
自然豊かで温暖な気候のエリアですので、是非ご検討ください。

#年度内入職可 #有給休暇が取得しやすい

☆板橋区の訪問診療では、高額求人となっています。
☆有給休暇取得率100％を目指しており、ワークライフバランスが取りやすい環境です。
☆個人宅メインの訪問診療となります。オンコールは外部委託の為、ご対応いただく必要はありません。

【医療機関情報】
■院長先生のご家族がへき地医療に従事していたこともあり、患者様に寄り添うことを重視したクリニック運営を行っています。
■院長先生は、近隣の訪問診療クリニックで研鑽を積まれ、地域性を熟知しています。その結果、立ち上げわずかで急成長しています。
■提供できる診療の質を鑑みて、1日の訪問数を10～12件に制限しています。患者様と向き合いたい先生におすすめの環境です。

【施設外情報】
■東武東上線の最寄駅から徒歩約4分のアクセスです。近隣には病院が多くあり、連携先の病院も豊富にございます。
■池袋駅からクリニックまで片道およそ13分！準急も止まる駅の為、池袋駅や川越方面いずれからも通勤至便です。
■西武池袋線の最寄駅は、駅前を中心に複数の飲食店・ショップ等があり、お買い物や毎日の食事も満足してご利用いただけます。

【エリア特性】
■板橋区は、地方からの転居をお考えの方に「ちょうど良い」規模感・人の多さで、はじめての関東の生活におすすめです。
■地域に高齢化の波が押し寄せており、地域の医療を支える為、若手～働き盛りの先生を中心に幅広い世代を募集しています。
■板橋区は比較的、仕事をしやすい穏かな患者層と言われています。訪問診療に初挑戦の先生におすすめの環境です。

#年度内入職可 #有給休暇が取得しやすい

☆大手グループの系列病院なので、安心してご勤務いただけます。
☆残業が無く、有給休暇が消化できる環境です。
☆仕事とプライベートを両立したいドクターにおすすめいたします。

【医療機関情報】
■日本老年精神医学会・日本認知症学会認定施設・東京認知症疾患医療センター連携型の病院です。
■在宅復帰促進機能を取得、多様で幅広い患者様を受け入れられるよう機能を拡大しております。
■東日本で多くの医療機関を運営するグループに属している病院で、院内託児所や治療費減免制度など福利厚生も整っています。

【募集背景】
■地域の高齢者の方に向けた医療を提供する為、オープンした回復期リハビリテーション病棟でご勤務いただける先生の募集です！
■コミュニケーションを1番大切に募集をしており、ベテランの先生からの募集も歓迎しております！
■認知症医療を主体とした、地域ニーズに合った高齢者を支える慢性期の総合病院を一緒に作り上げていただける先生大歓迎です！

【職場環境と雰囲気】
■現在勤務している先生方はほとんど定時にて退勤をしている為、QOLを重視した働き方が実現可能です。
　実際の平均残業時間は1ヶ月1時間程度です。
■院内保育園も完備しているため、子育て中の先生が仕事と子育てが両立しやすい環境が整っています。
■病院全体として、仕事を効率化しプライべートを充実させることも大切といった思いが浸透しております。

#春入職可 #年度内入職可 #有給休暇が取得しやすい

☆今後開業を目指されている医師も大歓迎、当グループで運営のノウハウを学べます。
☆マニュアルや実地トレーニングが充実しておりますので、未経験の領域についてもご習得いただけます。
☆新規分院長求人につき、クリニックの開院時期に関しても相談をしながら決定するため、柔軟にご対応いただけます。

【職場環境と雰囲気】
■診療中にチャットでの相談も可能！運営支援部の医師が返事をしてくれるため、幅広い症例を効率的に解決できます。
■ワークライフバランスを重視しており、残業なしや有給休暇の完全消化を実現しています。
■定期的なシステム更新により、最新のDX環境を実現。そのため、多くの患者様は登録されているカルテセットで診療ができます。
■JRの多数路線や京急線が通うターミナル駅である川崎駅が最寄りの予定。都内からのアクセス至便な立地です。

【医療機関情報】
■働く世代に便利な複数路線の通る駅近くを軸に、多店舗展開を行われている大手法人が運営のクリニックです。
■病院ではできない「重症化の前の予防」のため、都市型のプライマリケアとして学術的なマインドも大事にされております。
■予約システムやオンライン診療、検査結果のWeb共有などの面においてのDX推進にも、非常に積極的な法人です。

【業務内容】
■20代から50代の患者様が中心で、特に20代の割合が高くビジネスマンの利用が多い都市型のクリニックです。
■DXを活用し来院から帰宅まで15分を目標としています。ほとんどの患者様が予約をして来院されています。
■保険診療が9割以上で一部自費診療。内科・皮膚科・アレルギーが中心となり、開業を目指す先生も学べる環境が整っています。

#春入職可 #年度内入職可 #有給休暇が取得しやすい

☆今後開業を目指されている医師も大歓迎、当グループで運営のノウハウを学べます。
☆マニュアルや実地トレーニングが充実しておりますので、未経験の領域についてもご習得いただけます。
☆新規分院長求人につき、クリニックの開院時期に関しても相談をしながら決定するため、柔軟にご対応いただけます。

【職場環境と雰囲気】
■診療中にチャットでの相談も可能！運営支援部の医師が返事をしてくれるため、幅広い症例を効率的に解決できます。
■ワークライフバランスを重視しており、残業なしや有給休暇の完全消化を実現しています。
■定期的なシステム更新により、最新のDX環境を実現。そのため、多くの患者様は登録されているカルテセットで診療ができます。

【医療機関情報】
■働く世代に便利な複数路線の通る駅近くを軸に、多店舗展開を行われている大手法人が運営のクリニックです。
■病院ではできない「重症化の前の予防」のため、都市型のプライマリケアとして学術的なマインドも大事にされております。
■予約システムやオンライン診療、検査結果のWeb共有などの面においてのDX推進にも、非常に積極的な法人です。

【業務内容】
■20代から50代の患者様が中心で、特に20代の割合が高くビジネスマンの利用が多い都市型のクリニックです。
■DXを活用し来院から帰宅まで15分を目標としています。ほとんどの患者様が予約をして来院されています。
■保険診療が9割以上で一部自費診療。内科・皮膚科・アレルギーが中心となり、開業を目指す先生も学べる環境が整っています。

#春入職可 #年度内入職可 #有給休暇が取得しやすい

☆複数クリニックを展開する安定法人。自社グループに多数の介護施設があり、営業は不要です！
☆夜間の対応は非常勤医師にお任せできるため、日勤帯メインの勤務が可能です！
☆残業ほぼなし＆年間休日120日！週4日勤務や時短勤務など、ライフステージに合わせた働き方の相談も可能です！

【具体的な医療機関情報】
■最寄駅から徒歩5分圏内に位置する、施設訪問診療を主軸とした専門クリニックです。車通勤も可能となっており、先生の通勤スタイルに合わせて選択いただけます。
■自社グループ内に多数の介護施設を保有しているため、「新規の施設開拓（営業活動）」は一切なく、安定した患者流入の仕組みのもと診療に専念いただけます。
■門真・守口エリアは訪問診療メインのクリニックが少なく競合が少ないため、地域からのニーズが絶えないエリアです。

【募集背景】
■開設以来、地域からの信頼が厚く患者数が増加しており、今後のさらなる体制強化を見据え、将来的にクリニックの中心人物としてご活躍くださる先生を募集いたします。
■医療の質だけでなく、施設スタッフや法人本部、コメディカルと良好な関係を築ける柔軟な思考をお持ちの先生を求めています。ハラスメント意識が高く、誰に対しても誠実で丁寧な対応ができるお人柄を最重視しています。
■複数のクリニックを展開する法人で、在宅医療のマネジメントを学び、将来的に独立・開業を目指したいという先生のキャリアアップも応援しております。

【職場環境と雰囲気】
■既存施設のため、コメディカルの体制が既に成熟しています。医師が診療に集中できるよう、書類作成などの事務処理や業務効率化のオペレーションが整っています。
■有給休暇の取得促進に加え、定時退勤を推奨しており、残業は一般的な病院勤務に比べて非常に少ない環境です。年間休日は120日（週5日勤務の場合）あり、祝日勤務の振替休日を土日に繋げて3連休を取得することも可能です。
■週5日勤務だけでなく、週4日勤務や、育児中の先生に向けた「時短勤務」など、ライフステージに合わせた働き方に柔軟に対応しています。


#年度内入職可 #有給休暇が取得しやすい

☆通常の有給休暇+3～7日の『パワーアップ年休』を付与、休暇をしっかり取りリフレッシュできる制度がございます。
☆入職後は同行から開始、独り立ちが可能な時期までしっかりサポートいたします！
☆福利厚生としてWELBOX利用可、会員価格で宿泊施設やフィットネスクラブを利用できる制度有り♪

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
在宅医療の普及を使命に、関東に複数分院を持つクリニックです。
多職種向けの講習会等も開き、グループ全体で在宅医療の理解を促進しています。
医師の負担を軽減するため、日中の診療を行う主治医、当直専門の副主治医制を敷いています。
長く働き続けられる環境をご用意しています。まずは、お問い合わせください！

#年度内入職可 #有給休暇が取得しやすい

☆土日の勤務なし。メリハリをつけたご勤務が可能です。
☆都内に複数のクリニックがございますので、困ったときにはすぐにご相談が可能！
☆看護師が同席するため診療に集中していただけます。

【職場環境と雰囲気】
■ITと医療を高度に融合させた職場では、チャットツールを通じ専門外の症例も迅速に他医師へ相談できる体制が整っています。
■看護師が常に同席するため事務作業の負担が少なく、医師が本来の役割である診断と治療に専念できる環境が守られています。
■独自の電子カルテや洗練されたシステムを駆使し、一時間あたり数名の患者を効率的かつ丁寧に診察することが求められます。

【具体的な医療機関情報】
■2018年の創設以来、都市型プライマリケアの旗手として、働く世代から高齢者まで幅広い層の健康を支え続けています。
■診療のマニュアルが整備されていますので、在宅未経験の方でも高品質な診療ができる仕組みを構築済みです。
■徹底したDX推進により無駄な業務を排除しており、有給休暇の取得率も高くワークライフバランスの改善が期待できます。

【やりがい】
■専門性を尊重しつつ未経験の領域にも挑戦できる環境があり、プライマリケアの最前線で自身の臨床能力を磨くことが可能です。
■組織として徹底的に追求された質の高い医療を提供することで、多くの患者から高い信頼と満足を得る手応えを感じられます。
■将来の独立や開業を志す医師にとっても、洗練された経営ノウハウや効率的な運営システムを間近で学べる点は大きな魅力です。


#年度内入職可 #有給休暇が取得しやすい