精神科の
医師求人(常勤)検索結果 891件

☆社宅の提供など、各種福利厚生充実！
☆指定医の有無は問いません。精神科に興味のある先生を求めています。
☆各種医師会等の費用は病院が負担します。
★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
精神科にご興味のある先生を求めておられます。
精神保健指定医の有無は問いませんし、転科をお考えの方も歓迎致します。
指定医の先生や専門医・指導医の先生も複数在籍しておりますので、研修制度も整っております。
是非ご検討ください。

#年度内入職可

ご経験によっては週4日勤務で年収1,800万円の高年収も可能な求人です！
☆最寄り駅から徒歩通勤も可能なアクセス便利な立地です。
☆土日祝休みでメリハリのあるご勤務が可能です。
☆先生のご専門を活かせるよう勤務内容のご相談できます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
"熊本市内からアクセスの良いエリアでのご勤務です。認知症や統合失調症だけでなく、
ARP（アルコールリハビリテーションプログラム）の診療を積極的に行っている病院です。
ワークライフバランスを重視した働き方をご希望の先生に是非ご検討頂きたい案件です。

#年度内入職可

☆年収2,000万円の高額求人です
☆専門に特化、あるいは幅広く対応、いずれも可能です
☆セカンドキャリア先をお探しの先生も積極採用致します
★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
"地域に密着した精神科単科病院からの募集です。
指定医であれば年収2,000万円も可能！
児童思春期から認知症まで幅広い症例に対応していますが、専門に特化する働き方も可能です。
少しでもご興味がございましたら、お気軽にお問合せください。"

#年度内入職可

☆人気の週4日勤務です
☆土日休み可能
☆院内で業務効率化が進んでいます
★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
"地域に密着した精神科病院からの募集です。
精神科の中でも比較的慢性期寄りの医療を提供している病院なので、業務内容もゆったりとしています。
セカンドキャリア先を探しておりベテラン医師も積極的に採用をしています。
少しでもご興味がございましたら、お気軽にお問合せください。"

#年度内入職可

☆病棟管理メイン業務！
　☆担当病床については相談可能です！
　☆ご勤務条件柔軟に対応致しますのでご相談ください！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
市内中心部からも近く、週4日勤務でオンオフはっきりとしていますので、
プライベートの充実も可能です！
まずはご相談ください！


#年度内入職可

☆症例数が豊富なので、専門医、指定医を取りたい方にはピッタリの病院です。
☆住宅手当、赴任手当などの福利厚生が充実しております。
☆女性医師が活躍しており、働きやすい環境作りに努めています。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
常勤：精神科医の募集でございます。
内科医から転科された先生もご就業されておりますので、
転科希望の先生も精神保健指定医の取得を希望されている先生も大歓迎です。
福利厚生のしっかりした病院ですので是非お問い合わせください。

☆指定医をお持ちでない先生も歓迎です！
☆週1回の当直を担当いただけるとありがたいですが、免除の相談も可能です。
☆病棟管理メインで比較的ゆったりとした勤務が可能です！

【募集背景】
■従来の精神科医療の枠にとらわれない、より質の高い医療の実践を目指して診療体制の強化を図っています。
■指定医資格の有無や年齢を問わず、意欲ある医師を迎え入れ、組織全体の更なる活性化を目指しているのです。
■経験の浅い方やブランクのある方でも安心して働けるよう、柔軟な勤務体制で新しい力を求めています。

【具体的な医療機関情報】
■最寄駅から徒歩圏内という好立地にありながら、マイカー通勤も可能であり通勤の利便性が高い施設です。
■紙カルテを使用しており、救急対応やオンコールも原則無いため、臨床業務に集中できる環境が整っています。
■定年は65歳ですが70歳までの再雇用制度があり、ベテラン医師も長く活躍できる制度を設けています。

【やりがい】
■患者様やご家族の視点に立った総合的な支援を通じて、地域医療への深い貢献を肌で感じることができるでしょう。
■自身のライフスタイルに合わせて勤務ができるため、医師としてのキャリア研鑽と私生活の充実が叶います。
■週4日勤務で年収1,800万円～2,000万円という県内では選りすぐりの好条件！報酬とWLBをどちらも得ることが可能です。

#年度内入職可

☆内科医とペアでの主治医制！
　☆病棟新築で設備充実！
　☆マイカー通勤可！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
佐賀市にある認知症専門の精神科・内科での救急指定病院です。
最寄の大きな駅からもバスで約10分程度の距離にあるため、比較的遠方の方でも通勤が可能な立地にあります。
内科医のバックアップ体制も充実している精神科メイン病院での募集です！
ぜひご検討下さい！

#年度内入職可

☆デイケアや訪問看護も充実させており、地域の医療に貢献している病院です。
☆特定分野のご専門を診ていただくのではなく、広く症例を診ていただける先生を募集しております。
☆指定医をお持ちでない方、取得を目指されている方も大歓迎ですので、ご相談ください。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
熊本県山鹿市にある精神病院で、自然に囲まれた静かで落ち着いた環境でのご勤務です。
認知症疾患の地域拠点病院の役割もあり、患者様は高齢の方が殆どです。
是非ご検討ください！

#年度内入職可

☆週4.5日で当直回数は相談可能ですので、比較的業務負担は少なめです。
☆資格・経験不問でご応募いただけます。指定医をお持ちの先生は優遇致します。
☆最寄り駅より徒歩3分程度の好立地！

【具体的な医療機関情報】
■福岡市内に位置する300床規模の精神科病院です。最寄り駅から徒歩圏内で車通勤も可能ですので、通勤アクセスも良好です。
■精神科常勤医師が20名程度在籍しており、修正型電気けいれん療法やクロザピン治療などの高度な医療を積極的に提供しております。
■日本精神神経学会の研修指定病院で、指定医取得に必要な症例が豊富に揃うため着実な成長が望める最良の環境です。

【募集背景】
■患者本人を主体とした納得のいく医療を追求しており、社会の多様なニーズに応じられる体制をより強固にするための増員募集です。
■精神保健指定医や専門医の取得を目指す若手医師の育成に力を入れており、教育体制をさらに充実させるべく新たな人材を募ります。
■質の高い医療を365日いつでも適切に提供できる環境を維持するため、精神科医療に対して情熱のある医師を求めております。

【職場環境と雰囲気】
■新病院はアメニティが充実しており、来院する全ての人に安心感と安らぎを与える空間となっております。
■大学医局との協力体制が構築されており、早番や遅番はありますが残業時間は極めて少なく抑えられています。
■週4.5日勤務が基本で当直回数も相談に応じてもらえるため、医師のライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が実現可能です。

#年度内入職可

☆当直、オンコール、救急のない慢性期の病院のため比較的落ち着いた環境です。
☆内科医師との2診制の為、精神科の診療に集中いただけます。
☆福岡市内中心部からもアクセスのしやすいエリアです。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
福岡市近郊にある精神科病院で常勤医師を募集しております。
週４日×当直なしでプライベートとのバランスのとりやすいお仕事です。
院内に託児所がございますので、お子さんがいらっしゃる先生も安心してご勤務いただけます。
ご興味がございましたらぜひお問合せください。

#年度内入職可　

☆風通しの良い職場です！医局とスタッフの関係も良好で働きやすい環境です。
☆院内託児所があり、病児保育も完備しています。
☆症例豊富な病院で指定医を取りたいドクターも歓迎致します。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
久留米市にある200床規模の病院です。
精神保健指定の取得が可能な病院ですので、非指定医の方も歓迎致します。
職場の雰囲気も良い病院ですので、是非お問合せください。


#年度内入職可

☆週4日で年収1,800万円も可能な希少な高年収求人です。
☆外来よりも病棟管理中心のお仕事です。もちろん外来をご希望の場合はご相談ください。
☆福岡市内、北九州市内から1時間圏内の立地です。高速代の支給もございます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
精神保健指定医をお持ちの先生を募集しております。
ご高齢の患者様が多く、特に認知症の方の対応を積極的に行っておられる病院です。
院長先生はとても穏やかなお人柄で、職員の勤続年数も長く働きやすい環境でございます。
週4日勤務可能、残業や当直等も相談にのって頂けるため、プライベートな時間も確保しやすいです。
少しでもご興味がございましたら、お気軽にお問合せください。


#年度内入職可

☆週4日勤務、当直なしの相談可能です。
☆精神保健指定医をお持ちの先生優遇いたします。
☆託児所があり、お子さんがいらっしゃる先生も安心してご勤務できます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
児童思春期、精神科救急の診療に力を入れている病院です。
勤務日数などの勤務条件も相談しやすい環境で託児所などの施設も充実しております。
残業などもございませんのでオンオフのはっきりとしたご勤務が可能です。是非ご検討ください。

#年度内入職可

☆年収1,800万円も可能な高額求人です
☆当直回数は月に1～2回程度です
☆最寄駅から車で5分程度の好立地です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
中国地方を中心に複数の病院を展開する法人が運営している病院です。
運営も安定しており、安心してご勤務頂けます。極力先生方の希望にも応えられるようにしております。
少しでもご興味がございましたら、お気軽にお問合せください。


#年度内入職可

☆年収1,600万円も可能な高額求人です
☆当直回数は月に1～2回程度です
☆最寄駅から車で5分程度の好立地です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
中国地方を中心に複数の病院を展開する法人が運営している病院です。運営も安定しており、安心してご勤務頂けます。
極力先生方の希望にも応えられるようにしております。
少しでもご興味がございましたら、お気軽にお問合せください。

#年度内入職可

☆週4.5日の勤務になり、曜日・時間は相談可能です。
☆年収は1500万円からご経験により決定いたします。
☆最寄り駅から徒歩5分と通勤も便利です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
筑紫野市の精神科医の募集です。
医師・臨床心理士による精神分析的な症例のカンファレンスを開いており、
スキルアップしたい方には最適な環境です。
ご興味や不明な点がございましたらお問合せくださいませ。

☆ご勤務の頻度やご経験等に応じて年収2,000万円のご提示相談可能な案件でございます。
☆精神保健指定医をお持ちの方の募集です。
☆最寄りの新幹線の駅からお車で10分弱と県外からの通勤にも便利です。

【職場環境と雰囲気】
■精神科専門の医師として、長期的に安定した環境で働ける病院です。医師間およびスタッフ間の関係性が良好で、協力し合う雰囲気があります。
■週4日の勤務も可能で、オンとオフのメリハリを大切にした働き方ができます。定期的なミーティング等もあり、安定したご勤務が可能です。
■院長や事務長をはじめとする管理職も、医師やスタッフの働きやすさを重視しており、長く勤めている医師やスタッフ多い事も特徴です。

【募集背景】
■中長期的な病院経営を見据え、医師の増員を行うことになりました。医師の若返りを図り、将来的なリーダーシップをとってくださる方を求めております。
■病院の利益率向上と患者ケアの充実を図るため、積極的な入院受け入れや外来診療の充実を目指しています。
■新しい医師の加入により、患者様へのケアの質を向上させ、地域医療の発展に貢献したいと考えています。

【具体的な医療機関情報】
■福岡県大牟田市および熊本県玉名地区で医療・介護・福祉のトータルヘルスケアを提供しており、地域への医療貢献を行っております。
■最寄りの新幹線駅から車で約10分と通勤に便利な立地であり、県外からの通勤も可能です。福岡県から新幹線で通勤されている方もいらっしゃいます。
■救急対応がなく、落ち着いた環境で診療に専念できるだけでなく、複数診制での診療が行われており、チーム医療の体制が整っています。

#急募

☆外来と病棟管理をメインに、週4日のご勤務！
☆2023年にリニューアルしたばかりの綺麗な病院です。
☆精神保健指定医をお持ちの方は歓迎！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
人吉市の精神科病院での常勤医師募集でございます。
今後一層の診療体制の充実化を目指して医師募集を行っております。
最寄りICからお車で約10分とお車での通勤に便利な立地にございます。
ご興味ございましたらまずはお問合せください。


#年度内入職可

☆管理医師の先生からシフトを組むため、今なら勤務曜日をお選びいただけます。
☆患者層は主に、オフィスワーカーの若年層中心となります。
☆各方面からアクセスできるよう、福岡市中心地に開院予定のメンタルクリニックです。

【具体的な医療機関情報】
■関東で2つのメンタルクリニックを運営している法人で、関東圏と福岡にて新たな分院を開院する予定です。
■当直やオンコールは一切なく、残業も月に2時間以下とメリハリのある働き方が可能です。家庭との両立も容易です。
■経営やマネジメントは全て法人が担うため、業務内容は基本的に勤務医と変わらず、診療に専念できる環境です。

【具体的な業務内容】
■完全予約制の外来です。比較的若めの患者層で、うつ病や適応障害などの軽疾患を中心に診療を行います。
■児童思春期の対応はございません。依存症や幻覚などの統合失調症の疑いがある方は提携の医療機関に送っています。
■1日の外来患者数は40～70名を予定。医療事務や看護師との連携により、患者に集中しやすい環境が整っています。

【募集背景】
■サラリーマン世代の精神疾患者が増加傾向にあり、社会的需要に応えるために新たな分院をオープンします。
■博多・天神どちらかの立地に分院をオープンし、管理医師としての力を発揮していただける先生を募集しています。
■系列院の運営を参考に、勤務される先生方やスタッフの意見を取り入れながら運営していく方針を取っています。