精神科の
医師求人(常勤)検索結果 872件

☆週4日（週40時間）勤務で年収最大3,300万円＋インセンティブ（200万円～500万円）の支給が可能です
☆専属秘書が診察時に同席しカルテ作成の補助や精神保健福祉士による書類作成など事務作業の軽減を行っております
☆勤務はシフト制・固定勤務どちらもご相談可能です。残業も少なく、有休消化率はほぼ100%です

【募集背景】
■患者様増加に伴い、精神保険指定医をお持ちの先生によるさらなる医師体制の充実を図りたく増員募集です。
■週3日勤務からご相談が可能です。曜日固定、シフト勤務どちらもお選びいただけます。
■将来開業などをお考えの先生も歓迎しております。ご希望により開業支援も行っております。

【業務内容】
■外来診療はPSWによる予診、専属の医療秘書が同席しカルテ入力の補助、精神保健福祉士による書類作成等を行っております。
■ターミナル駅直結の商業施設に立地しているため、駅からクリニックまで徒歩1分。患者様はビジネスパーソンが中心です。
■法令遵守と医療安全を第一に掲げており、ガイドラインに沿ったマニュアル作成なども行っております。

【医療機関情報】
■法人として愛知県内に5つのクリニックを展開しており、総診療体制数は31となる日本最大級のメンタルクリニックです。
■最新の情報提供にも力を入れており、診療ガイドライン、薬の添付文書、医療訴訟に関する情報のアップデートが可能です。
■新幹線停車駅が最寄り駅となるため、県外から新幹線での通勤もご相談可能です。交通費の上限は15万円/月まで支給可能です。

☆週4日（週40時間）で年収最大2,500万円＋インセンティブの支給が可能です
☆専属秘書が診察時に同席しカルテ作成の補助や精神保健福祉士による書類作成など事務作業の軽減を行っております
☆勤務はシフト制・固定勤務どちらもご相談可能です。残業も少なく、有休消化率はほぼ100%です

【募集背景】
■現在、4～5診体制を構築しておりますが、患者様増加に伴いさらなる医師体制の充実を図りたく増員募集です。
■週3日勤務からご相談が可能です。曜日固定、シフト勤務どちらもお選びいただけます。
■祝日の勤務は基本お願いしておりますが、予定があってご都合の悪い日などはお休みのご相談が可能です。

【業務内容】
■外来診療はPSWによる予診、専属の医療秘書が同席しカルテ入力の補助、精神保健福祉士による書類作成等を行っております。
■ターミナル駅直結の商業施設に立地しているため、駅からクリニックまで徒歩1分。患者様はビジネスパーソンが中心です。
■法令遵守と医療安全を第一に掲げており、ガイドラインに沿ったマニュアル作成なども行っております。

【医療機関情報】
■法人として愛知県内に5つのクリニックを展開しており、総診療体制数は31となる日本最大級のメンタルクリニックです。
■最新の情報提供にも力を入れており、診療ガイドライン、薬の添付文書、医療訴訟に関する情報のアップデートが可能です。
■30～40代の精神科医が多数勤務していることもあり、多様な働き方に対しての理解があるため、ご相談しやすい環境です。

☆新幹線停車駅からも車で10分以内の好立地です
☆近年中に電子カルテに移行し業務効率化を図る予定です
☆定年制がないため、長期就業も可能です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
医療法人以外に、社会福祉法人も有し、医療・介護を切れ目なく対応している医療機関です。
医師体制としては、精神科：常勤3名（うち2名精神保険指定医）非常勤医師複数名、
内科：常勤2名となっております。
今回、精神科の医師を広く募集しており、特に精神保健指定医をお持ちの先生は優遇いただけます。
少しでもご興味がございましたら、お気軽にお問合せください。

☆精神保健指定医取得済みの先生を歓迎しております。
☆当直は週1回を基本としておりますが、免除相談が可能です。オンコールは基本的にありません。
☆新幹線停車駅「岐阜羽島駅」から法人による送迎対応も可能です。県外からのご通勤もご検討ください。

【募集背景】
■現在、常勤医師が12名在籍しておりますが、患者様増加に伴い、常勤医師の増員のための募集となります。
■精神保健指定医を取得されている先生を歓迎しておりますが、取得を目指されている先生もご相談ください。
■当直は週1回の対応をお願いしておりますがご家族の育児、看護、介護などの事由などがあれば免除も可能です。

【働きやすさ】
■20代から50代までの幅広い年代の医師が在籍しておりますので、様々なご経験の先生がご活躍いただける環境です。
■余裕を持った医師配置を行っており時間外勤務はほとんどなく、他の先生も9:00～17:00のコアタイムで業務が完結しています。
■急性期治療も兼ねた個室のストレスケア病棟と療養型病棟を有しており、ご経験を活かしていただける環境が整っています。

【業務内容】
■外来、病棟管理共にうつ病、統合失調症の患者様が割合として多く、認知症の患者様は少ない傾向にあります。
■病棟受け持ちは20名程度と余裕がある割り振りとなっているため、時間外勤務などはほとんど発生していません。
■国家資格である公認心理士が7名（うち臨床心理士6名）在籍しており専門性の高いスタッフが多く活躍しております。


#春入職可

☆救急対応なし、精神科クリニックでの外来診療に専念できる環境です。
☆JR立川駅から徒歩5分の好立地、交通費も別途支給され通勤ストレスなし。
☆120分のゆとりある休憩時間あり、オンオフのメリハリを重視したい方に最適。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
クリニックでのご勤務。年収も1,600万円から、ご経験により1,800万円まで可能。
クリニック勤務なので、当然当直勤務もありません。プライベートと仕事を分けて
ご勤務したい方に最適な求人です。

☆公益社団法人日本老年精神医学会 精神医学会専門医制度認定施設であるなど複数の専門医研修認定施設として質の高い医療を提供しています。
☆今後の展望として訪問診療に力を入れていく方針であり地域に密着した医療の推進に中心的な役割を担うことができます。
☆認知症疾患医療センター併設のため、特に認知症の専門的な知見や治療経験を活かし、地域に大きく貢献することが可能です。

【医療機関情報】
■宮城県白石市の蔵王を望む風光明媚で自然豊かな丘陵地に立地しており、四季折々の景色の中で勤務が可能です。
■精神科ではうつ病、統合失調症、神経症など幅広い疾患の受診に対応しており、多岐にわたる精神医療に携わることができます。
■認知症疾患医療センターを併設しており認知症に関する専門的な相談や治療において地域の中心的な役割を担っています。
■複数の専門医研修認定施設（公益社団法人日本老年精神医学会 精神医学会専門医制度認定施設など）として質の高い医療を提供しています。
■病床数は200床規模で精神科病棟、精神科療養病棟、認知症治療病棟があり、専門性を活かしながら経験を積むことが可能です。

【働きやすさ】
■訪問診療に関してはオンコール対応がなく日中のみの対応となるため、夜間や休日の時間外業務の心配をせずに勤務していただけます。
■常勤医は5名体制（院長1名副院長3名勤務医1名）で医師同士の連携が取りやすい環境で業務を進めることができます。
■非常勤の内科医師も勤務しているため、精神科以外の身体合併症についても専門医と連携して診察を進めることが可能です。
■病院の基本方針として医療安全の確保を最優先とし、職員一同が患者様中心の良質な医療を提供することを目指しています。

【職場環境と雰囲気】
■病院職員はしっかりとした挨拶を心がけており院内の雰囲気は全体的に良好で働きやすい環境が整備されています。
■全身用CTスキャン、脳波検査、心理検査、X線装置といった設備が完備されており、診断に必要な検査を院内で実施可能です。
■職員一同が「医療を通じて社会の発展に尽くす」という高い志を持ちお互いに協力し合いながら業務に取り組んでいます。

【業務内容】
■精神科・認知症治療病棟での入院外来診療が中心となり、精神疾患の専門的な治療経験を深めることができます。
■今後力を入れていく訪問診療にも関わっていただくことで病院内での診療だけでなく地域での在宅医療の経験も積むことが可能です。
■患者様の人権を擁護しプライバシーを尊重するという基本方針のもと倫理観の高い医療を提供することが求められます。

☆公益社団法人日本老年精神医学会 精神医学会専門医制度認定施設であるなど複数の専門医研修認定施設として質の高い医療を提供しています。
☆今後の展望として訪問診療に力を入れていく方針であり地域に密着した医療の推進に中心的な役割を担うことができます。
☆認知症疾患医療センター併設のため、特に認知症の専門的な知見や治療経験を活かし、地域に大きく貢献することが可能です。

【医療機関情報】
■宮城県白石市の蔵王を望む風光明媚で自然豊かな丘陵地に立地しており、四季折々の景色の中で勤務が可能です。
■精神科ではうつ病、統合失調症、神経症など幅広い疾患の受診に対応しており、多岐にわたる精神医療に携わることができます。
■認知症疾患医療センターを併設しており認知症に関する専門的な相談や治療において地域の中心的な役割を担っています。
■複数の専門医研修認定施設（公益社団法人日本老年精神医学会 精神医学会専門医制度認定施設など）として質の高い医療を提供しています。
■病床数は200床規模で精神科病棟、精神科療養病棟、認知症治療病棟があり、専門性を活かしながら経験を積むことが可能です。

【働きやすさ】
■訪問診療に関してはオンコール対応がなく日中のみの対応となるため、夜間や休日の時間外業務の心配をせずに勤務していただけます。
■常勤医は5名体制（院長1名副院長3名勤務医1名）で医師同士の連携が取りやすい環境で業務を進めることができます。
■非常勤の内科医師も勤務しているため、精神科以外の身体合併症についても専門医と連携して診察を進めることが可能です。
■病院の基本方針として医療安全の確保を最優先とし、職員一同が患者様中心の良質な医療を提供することを目指しています。

【職場環境と雰囲気】
■病院職員はしっかりとした挨拶を心がけており院内の雰囲気は全体的に良好で働きやすい環境が整備されています。
■全身用CTスキャン、脳波検査、心理検査、X線装置といった設備が完備されており、診断に必要な検査を院内で実施可能です。
■職員一同が「医療を通じて社会の発展に尽くす」という高い志を持ちお互いに協力し合いながら業務に取り組んでいます。

【業務内容】
■今回在宅医療に注力していただける先生を募集しており、一部内科領域の知見もある方は尚歓迎いたします。
■今後力を入れていく訪問診療へ関わっていただくことで、ますますの体制強化を図っていく予定となります。
■患者様の人権を擁護しプライバシーを尊重するという基本方針のもと倫理観の高い医療を提供することが求められます。

☆週4日勤務で、高額な給与提示が可能です。柔軟な働き方で高年収を実現できます。
☆オンコール対応は交代制で、2nd待機やバックアップ体制があるため、在宅未経験の先生でも安心です。
☆在宅にご興味がある方、精神科から他領域のスキルを身に着けたい方、ぜひお問合せください！

【具体的な業務内容】
■訪問診療を中心に、おおよそ居宅8割、施設2割を担当していただきます。看護師やドライバーと3名体制で診療を行います。
■高齢の方中心ではありますが、認知症やうつ病の患者対応もお願いします。
■初期研修終わりの医師も積極的に受け入れ研修を行っている法人ですので、内科の経験が浅い方も安心の環境です。

【募集背景】
■患者数増加のため、増員募集になります。近くに分院もございますので短い移動距離でのご勤務になります。
■訪問診療未経験の方も大歓迎。常勤の医師も複数名いらっしゃるため、時間をかけて研修を行います。
■子育て中の方も多数ご勤務中！先生のご希望が無い限り夜間対応はございませんので、在宅に興味が有る方におすすめです！

【職場環境と雰囲気】
■分院も含めて医師同士のカンファレンスやSlackでの相談体制を構築。気軽にご質問や情報共有ができます。
■院長は温厚で、長く訪問診療に携われてこられた先生です。未経験の先生への研修も何人も行っておりますのでご安心ください。
■夜間や土日祝日は待機スタッフが居りますので、メリハリを持ってご勤務をしていただけます。

☆駅徒歩5分の好立地！中央線・西武線沿線にお住まいの先生には、おすすめのアクセスです。
☆年齢不問！お気軽にご相談ください。
☆退勤が17時00分の退勤となります◎

【具体的な業務内容】
■外来診療は週に２コマ程度を担当し、１コマあたり１５名から２０名ほどの患者様を丁寧に診察していただきます。
■病棟管理は統合失調症の患者様を中心に３５名程度を受け持ち、主治医制として一貫した治療計画の立案に携わります。
■措置入院や救急対応がなくオンコールも免除されるため、精神科領域の慢性期医療に対してじっくりと向き合えます。

【具体的な医療機関情報】
■埼玉県所沢市を中心として病院や福祉施設を運営する法人が母体であり、地域に密着した強固な医療基盤を有しています。
■病棟は男女別に分かれ急性期から慢性期まで幅広く対応しており、四季折々の風景を望める開放的な療養環境が特徴です。
■臨床心理士によるカウンセリング体制も整っており、患者様一人ひとりのニーズに合わせた多角的なケアを行っています。

【職場環境と雰囲気】
■１７時に退勤が可能で残業もほとんどないため、ワークライフバランスを重視したい先生には最適な環境が整っています。
■年齢不問でベテラン医師も歓迎される風土があり、多職種が連携しながら患者様に寄り添うチーム医療を実践しています。
■西武線沿線や中央線沿線からの通勤が非常に便利で、都心から離れた落ち着いた環境の中で日々の診療に専念できます。

#春入職可

☆人気の渋谷エリアでの募集！今ならお好きな曜日でご選択いただけます。
☆スタッフの働きやすさを大事にしているクリニックです。
☆診察において、環境で解決できるストレスはなるべく軽減いたします。

【職場環境と雰囲気】
■医師の働きやすさを最優先に考えた環境が整備されております。医師用のPCや、オフィスチェアに至るまでこだわっています。
■スタッフ間のコミュニケーションを大切にし、チームワークを重視した雰囲気が醸成されております。
■採血や書類作成などの補助業務はスタッフが行うため、先生は診療に集中できる環境が整っております。

【医療機関情報】
■症例で困ったら院長がバックアップします。現在院長の下、全例バックアップ付で精神科1年目のドクターも勤務しております。
■最新の電子カルテシステムを導入し、効率的な診療をサポートしております。
■必要以上のノルマなどはございません。今までのご経験を活かして診療していただけます。

【業務内容】
■主に気分障害・睡眠障害・職場のメンタルヘルス・発達障害などの外来診療を担当していただきます。
■20代から30代の女性患者が多く、都心部の特性を反映した症例に触れる機会が豊富にございます。認知症はかなり少な目です。
■今後の診療体制強化のため、現在の1〜2診制から2〜3診制への拡大を計画しております。

☆平日週4日勤務、当直・オンコール一切無しで最大年収1,600万円も実現可能です◎
☆安定した勤務環境が魅力で、在宅医療に挑戦したい方、ゆとりを持って働きたい先生必見です。
☆目黒区内、東急線複数路線が走るターミナル駅が最寄駅ですので、通勤アクセスも抜群です。

【医療機関情報】
■精神科の在宅医療に特化した医療機関で、住み慣れた環境で安心して暮らせるよう定期的にご自宅へ訪問し、診察や処方・生活の相談等を行っております。
■現在首都圏に6つのクリニックを有しておりますが、将来的に首都圏において10拠点以上の展開を目指しております。
■今後は精神疾患のみならず、医師体制充実により内科疾患のフォロー体制を充実させる構想もお持ちです。

【業務内容】
■訪問診療の体制は医師1名、診療補助スタッフとして精神保健福祉士又は看護師1名、ドライバー1名の3名体制となっております。
■診療、文書作成以外の面は主に診療補助スタッフが行うため、先生が診療に集中できる環境が整っております。
■新患受け入れの際は、精神保健福祉士が事前に患家を訪問し、問題ないと判断した場合のみ診療を開始する等、リスク管理を徹底しております。

【職場環境と雰囲気】
■ほとんどの先生が訪問診療未経験から開始されているため、丁寧な内容説明や補助スタッフの同行等、受け入れ体制も充実しています。
■朝の訪問診療開始前、夕方の帰院後など、医師を含めたスタッフが揃う機会が日常的にあり、気軽に相談できる環境が整っております。
■通常の精神科外来と同程度の内科疾患管理等を行う事はありますが、高度で専門的な治療等、手技を伴う内科的処置は一切ございません。

☆週4日勤務、メイン業務は病棟管理なので負担を減らしたい方に。
☆長年、県内の精神科医療に貢献してきた単科病院！
☆都心からの通勤にも便利、県外からもおすすめ。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
埼玉県の精神科医療に長年貢献してきた単科病院にて医師を募集！
基本業務は病棟管理。習熟したスタッフが多数在籍していますので負担は少な目。
プライベートを重視し、オンオフの切り替えがしやすい病院です。

☆週5日勤務で年収1,900万円～可能です。
☆充実したマニュアルがある為、訪問診療未経験の先生も歓迎です！
☆夜間オンコール対応無しのためメリハリのある働き方可能！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
週5日の勤務で、年収1,900万円以上のご提示が可能な高額求人です。
夜間は非常勤医師に切り替わりますので、オンオフはっきりとしたご勤務が可能です。
月～土曜日の中で週4～5日選択が可能となっております。
大変稀少な求人です。是非ご検討くださいませ。

☆精神科専門病院、各領域のスペシャリスト多数。
☆週4日や時短勤務なども可能なため、公私ともに充実できる環境。
☆新幹線代も支給！県外の方にもおすすめ。

【やりがい】
■指定医取得が可能！指定医を目指される先生はもちろん、転科希望の先生も歓迎です！
■経験豊富な病院長や勤務医が複数在籍しているため、安心してご勤務いただける環境です。
■先進的な治療技法を積極的に取り入れながら、患者様が望まれる診療を行うことができます。

【医療機関情報】
■精神科急性期病棟だけでなく、精神療養病棟や認知症治療病棟など、多様な病棟機能を保有しています。
■老健や介護医療院も保有しており、認知症ケアの充実や患様とご家族の立場を大切にした包括的な治療とケアを提供しています。
■新幹線通勤及び新幹線停車駅からのタクシー利用も可能です。都内や大宮駅周辺から通われている職員も多数在籍しております。

【職場環境と雰囲気】
■看護師や精神保健福祉士、臨床心理士など多職種が協力し、風通しの良い職場環境を築いています。
■職員ひとりひとりがプロ意識を持ち、患者様の視点に立った医療を提供することを重視しています。
■地域に密着し、患者様の社会復帰を支援する為の取り組みも充実。地域貢献に意識の高い職員が中心となり業務にあたっています。

☆病棟管理をご担当いただける方の募集で、外来診療の対応はございません。
☆当直手当を含めると、最高1,600万円以上のご年収となります。
☆資格の有無は問いません。

☆★コンサルタントからのメッセージ☆★
八王子市の自然保護公園内にある精神科病院で、緑が豊かな患者様がゆっくりと療養できる環境を整えています。
アルコール精神疾患に対応しておりアルコール依存症専門病棟を備え、
症例が豊富で精神保健指定医の認定施設でもあります。

☆育児などで一時的に離職した医師の復帰を支援する制度もあります。個人の状況に合わせた研修プログラムが用意されており、安心して職場に戻れるようにサポート体制を整えています。
☆地域の中核病院として、救急医療から専門的な治療まで、多岐にわたる診療に従事していただきます。
☆症例研究や学会発表の機会も多く、医師としての専門性をさらに高めていける環境です。

【医療機関情報】
■岩手県奥州市に位置するこの病院は、東北新幹線水沢江刺駅から車で約10分、東北本線水沢駅から車で約5分とアクセスが非常に良好です。敷地内にヘリポートも完備しており、緊急時の搬送体制も万全です。
■病床数300床以上を有する地域の中核病院として、救急医療から専門的な治療まで、幅広い医療を提供しています。特に、救急車搬入数は県立病院の中で第3位と、豊富な症例数を経験できるのが大きな特徴です。
■昭和40年代から多くの研修医を育ててきた実績があり、「人を育てる病院」として知られています。院長をはじめ、この病院で研修を受けたOB医師が多く在籍しており、安心して相談できる環境です。
■消化器病学会、循環器学会、内科学会など、多岐にわたる分野で研修施設認定を受けています。これにより、専門医を目指す医師にとって理想的な環境が整っており、キャリアアップをしっかりとサポートします。

【働きやすさ】
■医師の皆さんが安心して働き続けられるように、育児支援制度や職場復帰支援事業を充実させています。仕事と家庭の両立を支援する体制が整っているため、子育て中の方も安心です。
■育児短時間勤務制度を導入しており、小学校6年生までのお子さんを養育する常勤職員が対象です。
■院内保育所では24時間保育、病後児保育、学童保育（小学校1～6年生）を実施しており、仕事中に子どもの急な体調不良や長期休暇の心配をすることなく、業務に集中できる環境です。
■給与は勤務時間に応じた支給となりますが、共済制度の適用や退職手当の支給期間への算入など、福利厚生面でもメリットが多数あります。長期的に安定して働きたい方におすすめです。

【募集背景】
■高齢化が進む地方において、医療ニーズはますます高まっています。限られた医療資源の「質」を高め、多職種や地域全体で連携する医療体制を構築するため、ともに課題に挑んでいただける方を求めています。
■地域医療支援病院として、地域の医療機関との共同診療や研修、教育にも力を入れています。地域医療の発展に貢献したいという高い志を持った医師の力を必要としています。
■質の高い医療を提供するため、電子カルテシステムやオーダリングシステムなど、最新の設備を積極的に導入しています。こうした環境で、先進医療をともに推進してくれる方を歓迎します。
■救急医療を含む急性期医療を担う中核病院です。豊富な症例数に対応し、より質の高い医療を住民に提供し続けるため、医師の体制強化が急務となっています。

【職場環境と雰囲気】
■診療科の壁が非常に低いのが特徴です。研修医からベテラン医師まで、誰もが気軽に相談できる関係が築かれています。
■「多職種によるチーム医療」を掲げており、患者さんとご家族を中心に、医師、看護師、薬剤師など、さまざまな職種が密に連携して診療にあたっています。
■施設は将来の増改築に対応できる多翼型建築となっており、外来や中央診療部門の自由度が高い設計です。効率性を重視し、ナースステーションを中央に配置するなど、動線の短縮にも配慮されています。

☆週4日（週32時間）で常勤として社保加入可能です。
☆JR御殿場線最寄駅から徒歩5分の好立地。公共時間にあわせて勤務時間の変更も相談可能です。
☆症例豊富で精神保健指定医の取得可能です。薬物アルコール症例はございません。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
200床以上規模で認知症治療病棟と精神科救急病棟を有した精神病院での募集です。
急性期から慢性期まで幅広く対応しており、症例も多いため精神保健指定医の取得が可能です。
JR御殿場線でも通勤便利な好立地ですが、マイカー通勤もできます。
近隣大学病院とも積極的に連携をとっている、地域の中核を担う精神病院です。


#春入職可

☆週4日勤務(土日祝休み)、夜間オンコール・残業無しなど、メリハリのある働き方が実現可能です。
☆既存院長の後任となる先生を募集中です。訪問診療未経験の先生も大手法人ならではの豊富なノウハウ・支援がございます。
☆最寄り駅から徒歩1分の立地にございますので、通勤アクセスも抜群のクリニックです。

【医療機関情報】
■東京都・神奈川県に複数の訪問診療クリニックを持つ法人のため、精神科訪問診療についてのノウハウがございます。
■精神科の在宅医療に特化したクリニックとして、拠点数・職員の雇用数共に現状の2倍以上を目標に掲げられています。
■今後は精神疾患のみならず、医師体制の充実により内科疾患のフォロー体制を充実させる構想もお持ちです。

【職場環境と雰囲気】
■ほとんどの先生が訪問診療未経験から開始されており、丁寧な内容説明や補助スタッフの同行等、受け入れ体制も充実しています。
■訪問エリアは半径5㎞圏内程度であり、かつ効率的に周るスケジュールを組んでいるため、無理なく効率的な訪問が行えます。
■新患受け入れの際は、精神保健福祉士が事前に訪問の上状況を十分に確認し、問題ないと判断した場合のみ診療を開始しています。

【業務内容】
■経営責任や総務・労務面などは法人側にてご対応いただけます。診療に集中できる環境が整っております。
■医師1名、診療所補助スタッフとして精神保健福祉士又は看護師1名、ドライバー1名の3名の訪問体制となります。
■診療補助スタッフによる管理料や処方箋の情報入力があるため、情報の確認及び患者様の診療・各書類の記載をお願いいただきます。

#春入職可

☆週5日勤務で最大年収2,500万円可能のご提示となります！(週4日は1,920万円を想定)
☆夜間オンコール対応無しのためメリハリのある働き方が可能となります！
☆充実したマニュアルがある為、訪問診療未経験の先生も歓迎いたします！

【医療機関】
■院長自ら総合診療の研鑽を積み、在籍医師向けのマニュアルも作成している為、未経験でも働きやすい環境を整えております。
■在宅医療に特化し、関東エリアに複数の系列クリニックを展開され、地域のとって必要不可欠なクリニックとなっています。
　大変稀少なオープニングドクター求人です。是非ご検討くださいませ。
■患者様の数は現在約3,000名（居宅6割、施設4割）と右肩上がりで増えております。

【やりがい】
■精神科をはじめ脳神経外科、放射線科など様々な科目の医師が在籍しているため研鑽が積めます。
■法人の在籍医師の年齢は40～50代、学閥もなくフラットな環境ですので、いつでもご相談できる安心感のあるクリニックです。
■地域で有名なクリニックのため、患者様が多く様々な症例をご経験いただくことができます。

【職場環境と雰囲気】
■ドクターはお優しく実直な方が多く、事務スタッフは若い方が多く機動力があります。
■クリニックでスタッフを50名ほど抱えており、独自のシステムとICTを活用しながら円滑に診療を行っております。
■週5日の勤務で、年収2,500万円以上のご提示が可能な高額求人です。また夜間は非常勤医師に切り替わりますので、
　オンオフはっきりとしたご勤務が可能です。


#春入職可

☆さいたま市内＆最寄駅から徒歩3分の人気エリア！
☆指定医は必須のお仕事です。
☆高額医員求人！最大で週5日2,600万円！

【職場環境と雰囲気】
■看護師はもちろん、心理士も在中しているので、医師としての患者様対応に集中できる職場環境となっております。
■白を基調とした落ち着いた雰囲気の内装です。患者様への寄り添いをカタチにした院内となっております。
■スタッフ一同、院長先生の「患者様への寄り添いを第一に」という考えが根付いております。職員間も風通しの良い職場です。

【医療機関情報】
■駅近で県内の主要エリアからも近い場所にある為、心療内科領域の患者様の割合が多めの駅近クリニックです。
■「患者様に寄り添う診療」を第一に掲げている院長が、コロナ禍をきっかけに開業を決意したクリニックになります。
■「つらいとき、すぐに受診できるクリニック」である為に、日曜や祝日も診療を行っております。

【募集背景】
■現状は1診体制を取っておりますが、患者様増に伴い、一人一人に掛けられる診療時間の確保を目指しての増員募集になります。
■より患者様が安心していただける、患者様に選ばれる体制の確立に向けて、常勤2名体制を目指しております。
■ご入職時期については、いつからでも受入れ可能です。次年度入職をご希望されている先生もお気軽にお問い合わせください。