循環器内科の常勤医師求人・転職情報
循環器内科の医師求人情報
| 勤務地 | 秋田県 大館市 |
| 募集科目 | 循環器内科 |
| 給与 | 年収1500万円 ~ 1800万円 |
| 勤務日数 | 週5日 |
| 業務内容 | 病棟管理、救急対応、一般外来 |
☆多くの学会から専門医制度の修練施設として認定を受けており、高度な医療を提供しています。
☆土日祝休みで休暇もしっかりあるので、ワークライフバランスを重要視されている方にもおすすめです。
☆ベテラン医師も歓迎致します!
★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
急性期医療から回復期リハビリテーションまでを院内で完結できる体制を整え、
患者様のスムーズな社会復帰と在宅復帰を実現しています。
専門医制度の認定研修施設として、キャリアアップを目指す医師にとって、
臨床経験を積みながら専門資格取得を目指せる好環境です。
| 勤務地 | 長崎県 雲仙市 |
| 募集科目 | 循環器内科 |
| 給与 | 年収1400万円 ~ 2400万円 |
| 勤務日数 | 週5日 |
| 業務内容 | 病棟管理、その他業務、一般外来、専門外来 |
医師用住宅の準備もあり、全国からのご応募をお待ちしています。
☆医師経験25年で年収2,400万円の高額提示です。
☆3LDKで家具家電付きの医師用住宅がございます。
☆大手法人が運営しており、経営面も安定しております
★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
県内では屈指の好条件求人です。
医療ニーズも低くなく、一方で地域の医師数も決して充実しているわけではありませんので、地域医療に貢献をしたいという想いをお持ちの先生にはうってつけの環境かと思います。
また、運営法人の安定性はもちろん、コンプライアンス遵守の意識も高いため、長く安心して勤続できるかと思います。少しでも興味がございましたら、お気軽にお問合せください。
| 勤務地 | 宮崎県 児湯郡高鍋町 |
| 募集科目 | 循環器内科 |
| 給与 | 年収1200万円 ~ 2000万円 |
| 勤務日数 | 週5日 |
| 業務内容 | 病棟管理、その他業務、一般外来、専門外来 |
☆地域中核病院でのお仕事です。地域医療に関心のある先生歓迎いたします。
☆当直免除のご相談可能です。勤務内容などご希望をお聞かせください。
☆宮崎市内から高速利用で1時間圏内で、通勤している先生も多数いらっしゃいます。
★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
児湯郡にございますケアミックス病院です。
高齢の方が多くお住まいのエリアなため、様々な医療ニースに応えるべく取り組んでおられます。
地域医療に関心のある先生、落ち着いた勤務を希望の先生におすすめしたい案件です。
宮崎市内からも通勤可能なエリアですので、是非ご検討下さい。
| 勤務地 | 大分県 大分市 |
| 募集科目 | 循環器内科 |
| 給与 | 年収1200万円 ~ 1700万円 |
| 勤務日数 | 週5日 |
| 業務内容 | 病棟管理、一般外来、専門外来 |
☆心リハのご経験がある先生、ご興味のある先生大歓迎です。
☆退院後も継続した医療サポートを提供できるような体制を構築しております。
☆患者様により効率的な医療を提供できるようNST(栄養サポートチーム)がございます。
★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
リハビリテーションに専門特化した病院でございます。
患者様の早期社会復帰を実現すべく、各医師、各スタッフが専門性を高め、
連携をとりながら医療を提供しております。
残業なオンコールなどもほとんどなく、オンオフのはっきりとしたご勤務が
実現できる環境でございます。
| 勤務地 | 福岡県 北九州市小倉北区 |
| 募集科目 | 内科系 |
| 給与 | 年収1300万円 ~ 1700万円 |
| 勤務日数 | 週5.5日(月~土) |
| 業務内容 | 病棟管理、カテーテル検査、内視鏡検査(上部)、その他検診、その他業務、一般外来 |
☆キャリアプランに応じて多様は働き方が可能です。
☆地場に複数医療機関を展開している法人で、手当が充実しています。
☆国内・国外への留学制度がございます。
【職場環境と雰囲気】
■最新の電子カルテを導入し、診療の効率化を図ると共に、スタッフの働きやすさを実現しています。
■職種間の垣根が低く、互いに尊重し合う風土があり、チーム医療が実現されています。
■託児施設や女性専用の休憩室があるなど、子育て中の医師や女性医師も安心して勤務できます。
【医療機関情報】
■高度急性期からリハビリ、慢性期医療まで対応できる機能を備えています。
■新築移転してから日が浅く、最新の設備と快適な診療環境が整備されています。
■「いつでも・だれでも・どこでも」の理念のもと、無差別・平等に医療を提供しています。
【業務内容・エリア特性】
■ICから降りてすぐ、最寄駅から徒歩10分程度の立地ですので通勤アクセス良好です。
■周辺は住宅やアパートが多く、病院の近くにコンビニやスーパーもございますのでお買い物にも便利な立地です。
■医局事務員を配置し、医師診療に集中しやすいようにサポートを行っています。
| 勤務地 | 北海道 札幌市白石区 |
| 募集科目 | 循環器内科 |
| 給与 | 年収1000万円 ~ 1200万円 |
| 勤務日数 | 週5日 |
| 業務内容 | 健診・人間ドック |
☆健診専従医として北海道各地でご活躍いただけます。
☆比較的軽負担な業務となり、フットワークの軽い医師へおすすめ求人となります。
☆道内地方都市在住の医師でも、巡回健診による在住近隣地区での勤務も可能です!
★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
巡回バスにて北海道各地をめぐり、健診業務に従事していただきます。
比較的軽負担な業務内容となり、ベテランの先生方がご活躍されております。
| 勤務地 | 北海道 紋別市 |
| 募集科目 | 循環器内科 |
| 給与 | 年収1800万円 ~ 2800万円 |
| 勤務日数 | 週5日 |
| 業務内容 | 病棟管理、救急対応、透析管理、オンコール待機、一般外来、専門外来 |
☆道東エリアでも屈指の高年収2800万円が叶う医療機関です。
☆地域完結型の医療を目指しており、最先端の医療機器も取り揃えております。
☆綺麗な医師住宅・帰省補助金・単身赴任手当があり、道外からの先生も働きやすい環境です。
★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
道東エリアの自治体病院で当社からも紹介実績のある医療機関です!
循環器内科は複数名の非常勤医で対応しており常勤医が在籍していないため、
新たにお力をお貸しくださる先生をお探しされています。
最寄り空港まで車で40分とアクセス良好で、帰省補助もございますので
遠方にお住いの先生も是非ご検討ください!
| 勤務地 | 北海道 札幌市清田区 |
| 募集科目 | 内科系 |
| 給与 | 年収1280万円 ~ 2100万円 |
| 勤務日数 | 週4~5日 |
| 業務内容 | 訪問診療(個人宅)、訪問診療(施設) |
☆札幌市内でオンコール待機なし週5日勤務で、年収1,800万円以上も可能なクリニックです!
☆在宅医学会の認定研修施設となっており、未経験の先生も経験豊富な先生からご指導いただける環境です。
☆訪問診療のご経験がある先生やがん臨床・緩和ケアのご経験のある先生も、積極的に募集しております!
【募集背景】
■患者様の増加に伴い、ニーズへの対応と今後の診療体制強化に向けての増員募集となっております。
■将来的には院長職をお任せできる先生を育成していくことや、更なるクリニック立上げに向けての採用となります。
■訪問診療未経験の先生、自身のご専門を活かしながらキャリアチェンジをご希望の先生も歓迎しております!
【働きやすさ】
■常勤医1名の他に待機・日勤対応の非常勤医が複数在席しており、訪問診療未経験の先生も学びながらご勤務することのできる環境が整っています。
■訪問には基本的に看護師が同行いたしますので、先生お一人でご対応いただくことはほとんどございません。
■夜間オンコール待機は平日週1回、週末月1回程度お願いしておりますが、施設か個人宅のどちらか、免除などもご相談が可能です。
【医療機関情報】
■2011年に開院した訪問診療クリニックで、全国に複数のクリニックを展開している法人が運営しております。
■週末オンコール待機も非常勤医がおりますので、受け持ちに関してのご相談が可能となっております。
■オンコール待機についてファーストコールは看護師が対応しており、出動頻度もかなり少な目となっております。
| 勤務地 | 北海道 浦河郡浦河町 |
| 募集科目 | 内科系 |
| 給与 | 年収1500万円 ~ 1500万円 |
| 勤務日数 | 週4~5日 |
| 業務内容 | オンコール待機、老健 |
☆入所定員75名の強化型介護老人保健施設での施設長募集ですが、ゆったり勤務が叶います。
☆現在ご勤務されている施設長は役職を外れて残られるため、2名体制となる予定です。
☆夜間のオンコール対応もございますが、近隣の医療機関への搬送指示がメインとなります。
【求める医師】
■現在ご勤務中の施設長がご高齢のため、長くご勤務いただける後任の先生を求めております。
■利用者様の体調管理がメインの業務となりますので、一般的な内科領域のご対応となります。
■借上げ社宅として医師住宅をご準備いただく事も可能なため、セカンドキャリアとして遠方でゆったりとしたご勤務をお探しの先生も歓迎いたします。
【働きやすさ】
■現施設長が名誉施設長として引き続き在籍予定のため、オンコール対応等の負担も分散された勤務になります。
■コメディカルの人員が充実しており、施設内のスタッフ同士の連携もしっかりと取れているため安心してご勤務いただけます。
■医師が2名体制となるため、ご旅行などの長期的な休暇取得もしやすい環境となっております。
【募集背景】
■現在の施設長がご高齢で体力的な事も懸念されるため、後任の施設長を広く募集しております。
■今後も高齢者が増加するエリアでもあり、地域的な施設ニーズもあるため、長期的にご勤務いただける先生をお探ししております。
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