循環器内科の
医師求人(常勤)検索結果 3,673件

☆病院が多く立地するエリアにおいて、地域住民の皆様から厚く信頼されている病院です！
☆各種手当も充実！スタッフの定着率も高く、働きやすい環境が整っております！
☆高性能透析機器（オンラインHDF）など、充実した医療機器を完備しております！

【職場環境と雰囲気】
■常勤医師が10名在籍しており、チーム医療と患者様への丁寧なインフォームドコンセントを大切にする温かな職場環境です。
■看護師やコメディカルとのコミュニケーションが活発で、職種の垣根なく良好な信頼関係のもとで診療を行っていただけます。
■病児保育対応の託児所を完備しており、子育て中の先生もワークライフバランスを保ちながら安心してご勤務いただけます。

【具体的な業務内容】
■近隣の介護施設や高度急性期病院からの入院・転院依頼が増加しているため、受入体制の拡充を目的とした増員募集です。一般内科外来を週2〜3コマご担当いただき、誤嚥性肺炎や生活習慣病などの幅広い疾患に丁寧にご対応いただきます。
■一般病棟および療養病棟にて、主治医として10〜20名程度の病棟管理をご担当いただき、患者様やご家族への手厚いご説明をお願いいたします。
■週1回の救急当番は日中0〜2件程度であり、ご高齢の軽症患者様がメインとなるため、無理のないペースでご勤務いただけます。

【具体的な医療機関情報】
■急性期から療養までを幅広く手掛けるケアミックス病院であり、地域の在宅復帰や包括ケアを力強く支えております。地域医療の要として頼りにされるなか、患者様をお断りすることなく柔軟に受け入れられる体制の構築を目指しております。
■当直やオンコールなしの週4.5日勤務で、想定年収1,700万円のご提示も可能です。週4日や週5日勤務などの働き方も柔軟にご相談いただけます。
■早出や居残り等の時間外勤務時には手当が別途全額支給されるため、先生のご貢献がしっかりと報われる勤務条件です。高齢者医療や総合診療に関心をお持ちの先生をお迎えし、内科診療体制の更なる強化を図りたいと考えております。

#年度内入職可

☆ご希望により当直免除も可能◎お気兼ねなくご相談くださいませ。
☆非常勤の先生も多数勤務しており体制も安定しております。
☆駅から徒歩5分の好立地！輪番日も3～5台/日と無理なくご勤務可能です◎

【具体的な業務内容】
■週に4コマから5コマの外来診療を担当し、1コマあたり20名から30名ほどの患者を丁寧に診察していただきます。
■病棟管理は主治医制を採用しており、先生のご経験やご希望に合わせて15床から20床程度を柔軟に割り当てます。
■二次救急の輪番日には1日3台から5台程度の救急対応を行いますが、それ以外の日は落ち着いた勤務が可能です。

【募集背景】
■地域に根差した医療ニーズの増加に伴い、内科全般の診療体制をより一層強固なものにするための増員募集でございます。
■将来を見据えた組織体制の維持と、質の高い医療サービスを持続させるために門戸を開いています。
■ワークライフバランスを重視する先生を支えるため、当直免除の相談や週4日勤務など柔軟な働き方を提案しております。

【具体的な医療機関情報】
■最寄駅から徒歩5分という好立地に加え、車通勤も可能、交通費全額支給されるなど抜群のアクセスを誇ります。
■ケアミックス型病院として、回復期から慢性期の入院医療、透析、介護サービスまで幅広い機能を有しているのが特徴です。
■地域の医師会が専門性に応じて救急当番を割り振る珍しい体制があり、過度な負担を避けつつ救急医療に貢献いただけます。

#年度内入職可

☆病院のバックアップがあるのでオンオフ切り替えた勤務ができます
☆託児所もあるので子育て中の医師にも安心
☆複数駅から徒歩圏内のためアクセス良好です


【職場環境と雰囲気】
■各科の垣根が低く、他の専門医と連携が取れるため、幅広い症例に対応できる柔軟な環境です。
■チーム医療を推進しており、コメディカルスタッフとの協力体制も非常に良好で働きやすいです。
■病院と連携して患者様一人ひとりに向き合う丁寧な診療ができるため、質の高い医療を提供し続けられます。

【業務内容】
■業務内容は目安です。先生のやりたい事も病院の方針を踏まえながら相談ができる環境です。
■外来、病棟管理、健診等が主な業務になります。ご専門があれば専門外来設置の相談は可能です。
■外来診療から病棟管理まで一貫して患者様と深く関わることが可能です。当直やオンコールは無しが可能です。

【医療機関情報】
■医師の出身大学に偏りがないため、特定の学閥を気にすることなく勤務できる環境です。
■当直室は個室が完備され、シャワーやPC持込みが可能でゆったりと休める設備が整っています。
■社会医療法人のため、経営面も安定しています。複数の病院やクリニックを運営しているため連携が可能です。



#年度内入職可

☆年収2,200万円実現可能です。インセンティブ制度があるため、高額年収が期待できます。
☆土日祝休み、夜間休日オンコール無しのため、ワークライフバランス抜群◎
☆品川区、東急線最寄駅より徒歩5分とアクセス良好です。神奈川など近隣県からのアクセスも至便です。

【医療機関情報】
■都内で訪問診療クリニックを複数展開している法人で、品川・世田谷・目黒区エリアに4クリニックを有しております。
■訪問エリアは隣接・近隣区として、世田谷区・目黒区・品川区・大田区・渋谷区・港区・杉並区が範囲となります。
■給与体系に関しては、固定年俸制とインセンティブ制のご選択ができ、ご勤務を続ける中で切り替えることも可能です。
■オンコール対応については非常勤医師を中心に行っており、常勤医師は3rdコールになるため出動はほとんどございません。

【業務内容】
■在宅医療を専門としている訪問診療クリニックで、看護師とドライバーの充実した訪問体制で診療を行っております。
■特に呼吸器内科や緩和ケアなどの専門性を持つ医師が在籍しており、患者さんのニーズに合った診療提供が可能です。
■患者さんの病状に応じて、訪問看護師やケアマネージャーと連携を取りながら全人的で適切な医療を提供しております。

【やりがい】
■訪問診療を通じて、患者さんがご自宅でも安心して病気の治療を続けられるようなサポートをチームで提供しております。
■患者さんの喜びや生きがいを感じられるような診療を行い、最期まで適切な医療提供することで患者さんの人生を支えます。
■患者さんのご家族をも大切にし、寄り添う診療を行うことで、医師として在宅医療としてのやりがいを感じる事が可能です。

#年度内入職可

☆週3日～勤務可！土日祝休み、夜間休日オンコール無しのため、ワークライフバランス抜群◎　
☆年収2,200万円も実現可！インセンティブ制度があるため、高額年収が期待できます。
☆目黒区、東急線最寄駅より徒歩1分とアクセス良好です。貸与車でのご通勤も可能です。

【医療機関情報】
■都内で訪問診療クリニックを複数展開している法人で、目黒・品川・世田谷区エリアに4クリニックを有しております。
■訪問エリアは隣接・近隣区として、世田谷区・目黒区・品川区・大田区・渋谷区・港区・杉並区が範囲となります。
■給与体系に関しては、固定年俸制とインセンティブ制のご選択ができ、ご勤務を続ける中で切り替えることも可能です。
■オンコール対応については非常勤医師を中心に行っており、常勤医師は3rdコールになるため出動はほとんどございません。

【業務内容】
■在宅医療を専門としている訪問診療クリニックで、看護師とドライバーの充実した訪問体制で診療を行っております。
■特に呼吸器内科や緩和ケアなどの専門性を持つ医師が在籍しており、患者さんのニーズに合った診療提供が可能です。
■患者さんの病状に応じて、訪問看護師やケアマネージャーと連携を取りながら全人的で適切な医療を提供しております。

【やりがい】
■訪問診療を通じて、患者さんがご自宅でも安心して病気の治療を続けられるようなサポートをチームで提供しております。
■患者さんの喜びや生きがいを感じられるような診療を行い、最期まで適切な医療提供することで患者さんの人生を支えます。
■患者さんのご家族をも大切にし、寄り添う診療を行うことで、医師として在宅医療としてのやりがいを感じる事が可能です。

#年度内入職可

☆最寄り駅から徒歩５分以内という好立地に位置しているため毎日の通勤ストレスがなく快適に通い続けることができます。
☆土日祝日休みのためプライベートの充実も図れます♪
☆1stコールは常駐の看護師が対応いたします。日中の事前指示により医師のオンコ対応は、ほぼございません。

【職場環境と雰囲気】
■人気の北摂エリアに位置しておりベテランスタッフが多いため夜間帯の業務負担を大幅に軽減できる恵まれた環境です。
■常勤の看護師がファーストコールに対応するため日中に事前指示を出しておけば夜間のコール対応はほとんどありません。
■土曜日や日曜日および祝日が固定でお休みとなるためワークライフバランスを重視してプライベートを充実させられます。

【具体的な業務内容】
■定員約100名の入所者様に対する日常的な健康管理や診療行為をはじめ施設運営に関わる各種管理業務全般を担います。
■併設されているデイケアを利用する方々への一部指示出し対応のほか入所者の状態変化に応じた適切な処置をお願いいたします。
■夜間に看取りが発生した際も原則として翌朝対応となるため夜間帯に急遽呼び出されるリスクを最小限に抑えられます。

【募集背景】
■入所者様へより手厚い医療ケアと質の高い生活支援を提供するため体制強化に向けた施設長・医師の募集を行っています。
■専門医の資格や年齢を問わず幅広い内科系全般の臨床経験をお持ちで柔軟なご相談ができる医師をお迎えしたいと考えております。
■患者様や周りのスタッフと円滑で良好なコミュニケーションを図りながら誠実に勤務していただける方を求めています。

#年度内入職可
#春入職可

☆希少な病院長職案件！週5日勤務で最高年収2,000万円です♪
☆マイカー通勤可！近隣にお住いの先生も大歓迎です。
☆当直・OCなしでワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます。

【具体的な業務内容】
■およそ40床の病棟管理を主治医制で担当し、高齢患者様への日常的な医学管理やターミナルケアを行っています。
■残業はほとんど発生せず、当直・オンコール無し、17時には退勤可能でワークライフバランスを重視した働き方が実現可能です。
■将来的な院長職としての採用であり、医局の管理業務や非常勤医師との調整等のマネジメントも担当いただきます。

【募集背景】
■現在勤務している内科院長の加齢に伴い、将来的に院長職を引き継いでくださる方を募集する運びとなりました。
■地域の患者様へ今後も安定した医療提供を継続していくため、多職種とのコミュニケーションを積極的にしていただける方を歓迎いたします。
■緊急を要する急募案件ではございませんが、じっくりと業務に慣れながら将来の幹部として活躍できる環境でございます。

【具体的な医療機関情報】
■地域包括ケアや医療療養などの病棟のほか、近隣地域で初となる病院併設型の介護医療院も展開しております。
■幅広い年代の内科医師が複数名在籍しており、各々の専門分野を持つ医師との連携や協力体制も強固な組織でございます。
■多くの医師がマイカー通勤を利用しており、周辺地域から渋滞などのストレスを感じることなく通勤が可能な環境です。

#春入職可

☆週4日～OK！曜日は柔軟に相談が可能です。
☆開院からまだ日が浅く、設備等も新しく充実した環境がございます。
☆施設メインの訪問診療をご担当いただきます。

【職場環境と雰囲気】
■開院からまだ日が浅く、院内は非常に綺麗で最新の医療設備が整った充実の環境で診療に専念いただけます。
■医師や看護師、コメディカルといった職種の垣根なく、スタッフ同士が良好な関係を築いている職場環境です
■週4日からのご勤務が可能で、オンコール免除なども柔軟に相談できるため、先生のライフスタイルを尊重した働き方が実現できます。

【具体的な業務内容】
■ご担当いただく業務は関連施設を中心とした訪問診療がメインとなり、外来診療や救急、当直の対応は一切ございません。
■訪問先は同法人が運営する介護施設がメインですので、コミュニケーションや連携がとりやすい環境です。
■電子カルテシステムが完備されておりますので、訪問先でもリアルタイムでの情報共有と効率的な業務進行が可能です。

【募集背景】
■近隣の急性期病院など地域の医療機関との連携をさらに強化し、地域全体の慢性期医療を支える体制を構築しております。
■入院から退院、そしてその後の在宅生活までをシームレスに支えるため、訪問診療部門の体制拡充が急務となっています。
■専門医資格の有無やブランクは問わず、患者さまやスタッフと良好な関係を築き、地域包括ケアに貢献いただける医師を歓迎します。

#春入職可

☆高齢者の肺炎や尿路感染症等の他応が可能出れば科目不問！ベテラン医師も歓迎しております。
☆基本的に残業は無く、17時半の定時退勤可！メリハリあるご勤務環境です。
☆月1回の当直対応や早出・遅出がございますが、ご希望に応じて調整可能でございます。

【職場環境と雰囲気】
■残業はほとんど発生せず定時である17時半の退勤が可能ですので、プライベートとの両立がしやすい勤務環境でございます。
■施設内の3階には託児所を完備しており、子育て中の医師も安心して業務に集中できるサポート体制が整っております。
■週4日・平日のみのご勤務やオンコール待機も発生しないため、メリハリがありかつゆとりを持った働き方が可能です。

【募集背景】
■地域の急性期病院からの紹介患者数が増加しており、今後の病棟稼働率維持と診療体制のさらなる強化を図るために募集をしております。
■入院患者の高齢化に伴い合併症の管理が重要となっており、専門的な知見を持つ常勤医師を新たにお迎えしたいと考えております。
■手術件数の減少に伴い内科的治療の需要が高まる中で、多様な疾患に柔軟に対応できる医師の増員が急務となっております。

【具体的な医療機関情報】
■約100床のケアミックス型病院として、救急医療から終末期医療や在宅支援まで、地域包括的な支援を展開しております。
■30代から60代まで幅広い年齢層の常勤医師が在籍しており、ベテラン私費も複数名活躍される落ち着いた勤務環境でございます。
■夜間の救急受け入れは無理のない範囲で行っており、高齢者の転倒や軽症が中心であるため当直帯も比較的穏やかな環境です。

#年度内入職可 #春入職可

☆残業は比較的少なめ、オンオフをつけて働くことができる環境が魅力です。
☆ご希望に応じて、専門外来設置もご相談可！専門性を発揮していただけます◎
☆やりたい医療の実現のために病院全体がバックアップしてくださる環境で、やりがいを持ってご勤務が可能です。

【職場環境と雰囲気】
■一人ひとりが自分らしく、最大限に能力を発揮できる環境を目指しており、医師同士が協力し合える環境です。
■仕事とプライベートのメリハリがし易く、残業はほとんどないため、自己啓発やプライベートとの両立が出来ます。
■関東圏に28病院・21施設を有する大手グループに属しており、2016年に新築移転をしました。綺麗で働きやすい職場環境です。

【具体的な診療内容】
■外来では、一人ひとりの患者様に対して丁寧な診察を心掛けており、一コマあたり約20～30名の患者様を診察します。
■病棟管理では、患者様一人ひとりに対してより深く関わることを目指しており、主治医制で受け持ち患者数は12～15名程度となります。
■専門性を発揮できるよう、ご希望に応じて専門外来の設置もご相談可能です。

【特長的な設備】
■新築移転して8年目。最新の設備と施設を備えており、患者様に安心して診療を受けて頂ける環境となります。
■一般病棟のほか、精神療養病棟・特殊疾患病棟も整備し、多様な疾病に対応しており、医師同士のコミュニケーションも活発です。
■福利厚生制度充実。赴任手当・住宅手当・退職金制度・研究支援(学会費補助)など、医師が働きやすい環境を整えています。さらに、託児施設があり、ご家庭との両立も可能です。

#年度内入職可

☆働き方次第で、年収2,400万円も実現可能！
☆内科対応がメインではございますが、精神科を診られる方を募集いたします。
☆都内外からもアクセス至便な、最寄駅から徒歩すぐの好立地！

【募集背景】
■患者数増加のため、増員募集になります。近くに分院もございますので短い移動距離でのご勤務になります。
■訪問診療未経験の方も大歓迎。常勤の医師も複数名いらっしゃるため、時間をかけて研修を行います。
■子育て中の方も多数ご勤務中！先生のご希望が無い限り夜間対応はございませんので、在宅に興味が有る方におすすめです！

【職場環境と雰囲気】
■分院も含めて医師同士のカンファレンスやSlackでの相談体制を構築。気軽にご質問や情報共有ができます。
■院長は温厚で、長く訪問診療に携われてこられた先生です。未経験の先生への研修も何人も行っておりますのでご安心ください。
■夜間や土日祝日は待機スタッフが居りますので、メリハリを持ってご勤務をしていただけます。

【具体的な業務内容】
■訪問診療を中心に、おおよそ居宅8割、施設2割を担当していただきます。看護師やドライバーと3名体制で診療を行います。
■患者層はがん患者が全体の半分ほどになります。残りの半分は慢性疾患・認知症など様々で神経系疾患の方は少ないです。
■高齢の方中心ではありますが、認知症やうつ病の患者対応もお願いします。


#年度内入職可