循環器内科の
医師求人(常勤)検索結果 3,513件

☆週4日勤務、当直無しなど、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です！
☆関連医療機関との連携も取りやすい病院。
☆ベテランの先生も大歓迎ですので、是非お問合せください！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
埼玉県南部および隣接する東京都23区エリアの患者様の診療を行う、県内でも有数の精神科病院です。
優秀なスタッフが多数在籍していますので、診療に専念できる環境です。
働き方や諸条件についてご相談できますので、週4日・当直無しの働き方も可能です。
年収も2,000万円前後となり、高額な給与体系も魅力的です！
ご興味をお持ちの先生は、是非お問合せください。

#年度内入職可

☆県内有数の"重症心身障害児施設"での募集です！小児科の先生だけでなく、内科系の先生も応募可能です♪
☆キリスト教精神に則った運営を行っているものの、スタッフに宗教観を押し付けることは一切ございません！
☆当直はゆったり勤務になります。患者様は安定しているので呼び出しはほとんどなしです。

【職場環境と雰囲気】
■多職種が密に連携し包括的なケアを提供しており、チーム医療の中で専門性を発揮できます。
■緊急対応が比較的少なく落ち着いた環境で、計画的な業務遂行によりワークライフバランスも確保されます。
■重症心身障害児施設が不足しているという県の要望を受け、1980年代に開設されて以来、地域ニーズに合わせて事業を拡大してきました。

【業務内容】
■主に病棟管理(入所定員50名)を担当し、主に中・軽度の利用者さんが多く、医療依存度の高い方は比較的少ないため、落ち着いた環境で業務に専念できます。
■重症心身障害児者に対し、医療と福祉の両面から包括的なケアを提供しているので、チーム医療を学ぶことができます。
■長期入所利用者様50名（3歳?65歳）の主治医として家族含め深く寄り添うことができます。

【医療機関情報】
■千葉県内で唯一の民間重症心身障害児施設として、地域医療の中核を担い社会貢献性を強く実感できます。
■医師(常勤1名＋非常勤7名)、看護師、各療法士、薬剤師など多職種が在籍し、療育においてきめ細やかな連携が図られています。
■リハビリ外来や障害者の歯科診療も行っており、患者様やそのご家族様にとって快適に利用いただけるようにしています。

#春入職可

☆埼玉県入間市に位置する地域に密着した医療を提供している病院です。
☆最先端の医療を提供するために、最新かつ高性能な設備機器を導入しております。
☆週4日の勤務です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
大手法人が経営し、多彩な診療科を標榜する医療機関です。
体制、設備が整っており、一般病院でありながら大学病院に匹敵する質の高い診察を行っています。
最寄り駅からは送迎バスもございますので、通勤アクセスは抜群でございます。
お気軽にお問い合わせください。

☆週4日勤務、当直無しなど、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です！
☆関連医療機関との連携も取りやすい病院。
☆ベテランの先生も大歓迎ですので、是非お問合せください！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
埼玉県南部および隣接する東京都23区エリアの患者様の診療を行う、県内でも有数の精神科病院です。
優秀なスタッフが多数在籍していますので、診療に専念できる環境です。
働き方や諸条件についてご相談できますので、週4日・当直無しの働き方も可能です。
年収も2,000万円前後となり、高額な給与体系も魅力的です！
ご興味をお持ちの先生は、是非お問合せください。

☆年収3,000万円超の条件提示も、実現可能です。まずはお問い合わせ下さい。
☆転居・単身赴任希望の先生にもご勤務いただきやすいよう、福利厚生が充実しております。
☆経営・運営は法人がバックアップしておりますので、先生には臨床に集中していただけます。

【医療機関情報】
■一都三県を中心に24法人・67クリニックを展開している施設訪問メインの訪問診療の法人グループになります。
■毎度の診療報酬改定を乗り越えてきた30年弱のノウハウとそれを支えるバックオフィス機能を有しております。
■日本の将来を見据えた中で、”決して施設での訪問診療は減ることなく増えていく”という想いの下運営しております。

【業務内容】
■他の訪問診療との絶対的差別化として”365日主治医制”を掲げております。ハードすぎると思われるかもしれません。
■しかしながら、それが成立できうる”日中の診療””徹底した情報共有””ドクター負担のない体制”がここにございます。
■主治医制＝全て先生ご自身のコントロール下で対応できる＝時間外の対応を極力なくせる、ということに繋がります。
■電話(コール)は常々起こり得ますが、出動までは求められません。その為旅行もよし！非常勤アルバイトもよし！になります。

【働きやすさ】
■故に週5日勤務のドクターの方でも無理なくご活躍されながら、それに見合った報酬(年収3,000万円超)を得ておられます。
■訪問先の施設へのフォローや日々の訪問計画を立てるメディカルサポーターや訪問先を熟知した看護師が全面バックアップ！
■これまでの年収を確保したい、という特に外科、救急科、麻酔科ご出身のドクターの方が多くご活躍していらっしゃいます。

#春入職可　#年度内入職可

☆全176床、地域包括ケア病床、回復期リハ病床を持つ病院として2022年10月にオープン！
☆業務内容や業務配分は相談により決定、各科部門長など役職もご相談可能です！
☆週4日・当直無しなどのプライベート重視型、週5日・当直ありの高額年収型など幅広い働き方が相談可。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
都内北部に複数の病院・診療所を持つ大きな法人です。
病院の立ち上げという、大きな舞台で活躍してみたいという先生を募集しています。
各科複数名募集ですので、チームでの入職も大歓迎です。
これからの地域医療を一緒につくっていってくださる先生、お待ちしております！

☆全176床、地域包括ケア病床・回復期リハ病床を持つ病院として、2022年10月にオープンした綺麗な施設です。
☆業務内容や業務配分は相談により決定、各科部門長など役職もご相談可能です！
☆週4日・当直無しなどのプライベート重視型、週5日の高額年収型など、幅広い働き方が相談が可です。

【職場環境と雰囲気】
■本医療機関は、内装もこだわり患者様がリラックスできるアースカラーで統一された環境を提供しております。
■若手・女性職員が多く、産休・育児休業の復帰率は100％を誇るため、長期的に働きやすい環境です。
■現場の声や患者様の声を重視した風通しの良い職場で、新しいアイディアが通りやすいのが特徴です。

【具体的な業務内容】
■訪問診療が主な業務となり、今は施設をメインに担当していただき、今後は居宅も増える予定です。
■各科部門長など役職も相談可能で、業務内容や業務配分は個別に調整可能です。
■基本的に看護師、ドライバー、医師の3名体制で効率的な訪問ルートを設定し、業務を行っていただきます。

【募集背景】
■地域包括ケアと訪問診療を一体で考え、より多くの患者様に対応するため、各科の医師を複数名募集しています。
■病院の立ち上げという大きな舞台で、地域医療を共に創り上げてくださる先生を求めています。
■学びたい方や自身に付加価値を付けたい方や新しいことを積極的に取り入れる事が好きな方は是非お問合せください。

#春入職可

☆在籍している常勤医の高齢化もあり、将来を担っていただける先生をお探ししております。
☆当直は外部医師で対応しているため、日勤帯のご勤務に集中いただける環境が整っております。
☆心臓カテーテル対応は市内にある系列病院にて、週2回程度のご対応をお願いしております。

【職場環境と雰囲気】
■最新の医療機器を導入しており、高血圧や不整脈から心筋梗塞まで幅広い循環器疾患に対応することが可能です。
■地域に根ざした親切医療をモットーとしており、患者様一人ひとりと深く向き合い信頼関係を築きながら診療に取り組んでいます。
■電子カルテを導入し日々の業務でもスムーズな流れを確保できる体制で、より効率的な診療を目指しています。

【具体的な業務内容】
■生活習慣病から重篤な疾患まで、患者様と話し合いながら一貫して診療にあたっていただきます。
■一般内科外来は週4～5コマ、病棟管理は10～25名程度の主治医制でご対応をお願いしております。
■検診部門の充実にも力を入れており、専門医として予防医学の観点から地域住民の健康増進にも貢献いただきます。

【具体的な医療機関情報】
■循環器専門医研修関連施設に認定されており、専門医としてキャリアを継続しながら研鑽を積むことができる環境です。
■当直やオンコールはなく夜間や休日の救急対応も無いため、ワークライフバランスを重視した働き方が叶います。
■土曜は第1・3週目に午前診療がありますが、平日は残業もほとんどなくご勤務いただくことができます。

☆年間1,200件を超える手術実績があり、PCI・EVT・TAVI・RFCAなど多岐にわたるカテーテル治療の症例も豊富です。
☆他科・多職種との連携も充実しており、熟練の専門医チームで患者様一人ひとりに最適な医療を提供しています。
☆ドクターヘリ基地病院および災害拠点病院として、広域医療圏の救急医療を担っています。

【職場環境と雰囲気】
■熟達した専門医・指導医による専属チームで高度な検査や治療を担っているため、学べる環境が整っています。
■診療科間の垣根が低くコミュニケーションが取れており、患者様の管理も病院全体で協力して行うことができます。
■医療ソーシャルワーカーなど多様な専門職と連の携体制が整っており、多角的な視点からチーム医療を推進しています。

【募集背景】
■カテーテル治療の症例数増加への対応や安定した手術体制の強化を図るため、常勤医の増員募集となります。
■専門医・指導医の専属チームに加わり、将来的には高度な循環器疾患診療を担っていただける先生を求めています。
■地域の基幹病院として救急医療や専門医療のニーズに応え、循環器領域における先進的医療をさらに追求しています。

【やりがい】
■若手医師の教育にも力を入れており、多岐にわたるインターベンション治療を経験することでスキルを高めていける環境が整っております。
■救急から紹介患者様まで多様な症例を経験することで、高度な循環器救急医療と地域医療の両面に貢献している実感を得ることが叶います。
■最新の医療機器と充実した医療体制のもと、患者様のご希望に沿った最先端の治療を提案・実施することができます。


【補足事項】（2015年度実績）
手術実績：1200件/年
【症例】
≪動脈硬化性疾患・心筋疾患≫
・経皮的冠動脈形成術（PCI）：464件
・経皮的末梢血管形成術（PPI）：142件
・心房中隔欠損閉鎖術（ASO）：11件
・経カテーテル大動脈弁治療（TAVI）：12件
≪不整脈≫
・高周波カテーテル心筋焼灼術（RFCA）：180件
・高周波カテーテル心筋焼灼術（肺静脈隔離術[PVI]）：122件
・心臓ペースメーカー移植術：70件
・埋込型除細動器（ICD）移植術：18件
≪心不全≫
・心臓再同期療法（CRT）：4件
≪その他の一時的循環補助装置≫
・体外式ペースメーカー挿入：56件
・大動脈内バルーンパンピング（IABP）：49件
・経皮的人工心肺（PCPS）：30件

☆人口に対して循環器医が少なく、患者様の需要の高いエリアです。
☆症例数は多くはございませんが、心カテ・PCI・ペースメーカー管理もお願いしております。
☆土日休みかつ当直は平日のみのため、仕事とプライベートのメリハリがしっかりしています。

☆★コンサルタントからのメッセージ☆★

循環器内科は常勤医3名と非常勤医1名により診療を行っており、
土曜は非常勤医対応のため週末のご勤務はありません。
道内の先生はもちろん道外の先生にもお勧めな、空港アクセス抜群の立地です！
ご興味をお持ちいただけましたら、是非お問い合わせください。

☆当直無のご勤務の相談が可能です。
☆スキル次第では高額給与を目指すことが可能です。
☆最寄り駅から徒歩で通勤可能な立地です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
久留米市にある慢性期病院です。病棟管理がメインのお仕事です。
回リハ病棟の増床のため医師を増員募集しております。
最寄駅から近い公共機関での通勤便利な立地にあり、大手グループ系列の病院のため経営基盤も安定しています。
ご興味のある方は是非ご応募ください！

☆整形外科の専門病院です！
☆術後患者さんの内科的コンサルのお仕事です！
☆当直は原則無しで、希望があれば相談可能です！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
内科の常勤体制を強化するための募集です。
現在、内科の常勤が1名在籍しており2人目を募集されています。
全身管理が可能な内科ドクターだとありがたいです。

☆整形外科の専門病院です！
☆術後患者さんの内科的コンサルのお仕事です！
☆当直は原則無しで、希望があれば相談可能です！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
内科の常勤体制を強化するための募集です。
現在、内科の常勤が1名在籍しており2人目を募集されています。
ご興味をお持ちいただけましたら、お気軽にお問い合わせくださいませ。

☆新規開院クリニックの求人で、桃山台駅から徒歩10分程度のモールにて開業を予定しております。
☆管理医師業務、外来業務をお願い致します。専門科目は問いませんので、先生の専門科目で標榜の検討が可能です。
☆損益分岐点を超えた場合、年収にプラスインセンティブの付与も可能でございます。詳しい内容もお伝え頂けますので、お気軽にお問い合わせくださいませ。

【具体的な医療機関情報】
■この度、管理医師をお勤めして頂ける内科系の先生を募集されております。勤務時間は想定として「19時00分」までとなっておりますが、18時までの勤務等、勤務時間の相談が可能です。勤務日数も平日のみの週4日勤務もご検討可能です。
■地下鉄御堂筋線の「桃山台駅」より徒歩10分圏内に現在建設しておりますクリニックモールにて、内科を標榜したいご意向がございます。そちらでご勤務をして頂く予定です。
■今回、管理医師としてのご勤務となりますが、将来開業を検討しております先生もご応募可能で、開業ノウハウのご教示、開業サポートもお任せいただけます。

【具体的な業務内容】
■外来業務をメインに、管理医師業務もお願いする予定です。訪問診療等は実施する予定はございませんので、診療業務に集中して頂く事が可能です。
■看護師や事務スタッフについては、在籍されております顧問が採用担当もされており、半年に1回面談等実施し、長くお勤め頂ける環境を作られております。
■訪問診療については、業務内容に取り入れる予定はございません。もし先生が行いたいとのご希望がございましたら、一度ご相談いただけますと幸いです。

【やりがい】
■個人開業を将来的に検討されております先生におかれましては、クリニックの外来業務、また管理医師業務を学べる絶好の環境です。
■これまでに複数の医療機関の開業を手掛けてきた案件の実績やノウハウを学ぶことも可能で、やる気のある、開業をされたい先生には大変おススメの求人です。
■「新たなチャレンジをしてみたい」、「バリバリ働いて稼ぎたい」、「ワークライフバランスを充実させたい」等、先生が実現させたい働き方をお聞かせください。

#春入職可

☆京都の祇園エリアにあるクリニックです。複数の駅から徒歩10分以内で通勤可能です。
☆医師の働きやすさを大切にしてる法人で、休暇制度も充実している為、ワークライフバランスを充実させたい先生にもオススメです。
☆週32時間勤務からご応募いただけます。土日祝はお休みです。

【医療機関情報】
■京都市内で40年以上にわたって地域医療を支えてきた法人のクリニックです。同法人はクリニックの他に病院や特養、老人ホーム等の関連施設等の施設も運営しています。
■このエリアは高齢者からの医療ニーズも非常に高いことから、外来のみならず訪問診療にも注力している点もこのクリニックの特徴です。
■職員の働きやすさを非常に大切にしている法人です。法人母体の病院ではホスピレート（働きやすい病院評価）の認証や子育てサポート企業として「くるみん」マークの取得、「ワークライフバランス大賞」受賞等、第三者機関からの様々な認証、受賞歴がございます。

【具体的な業務内容】
■訪問診療、外来ともに週2コマ程度ずつをお願いしたい意向です。外来は一般内科外来です。
■訪問診療は施設の場合は1日に1～3件（24～32名程度）、居宅の場合は1日に8～10件程度が想定されます。緩和ケアや神経疾患の対応も含まれます。
■訪問時の運転は看護師が行う他、オンコールもファーストは看護師が対応いたします。看護師からの要請があった場合には先生に緊急出動やお看取りをお願いします。

【職場環境と雰囲気】
■町家をリノベーションした佇まいは、他の医療機関ではなかなか見られません。京都の町並みがお好きな先生にも非常にオススメです。
■祇園エリア中心部にあり、複数の駅から徒歩でアクセスできる点も魅力です（どの駅からも徒歩10分圏内です）
■土日祝お休みの他に、夏季休暇や冬期休暇がそれぞれ4日ずつ、法人の特別休暇6日と休日、休暇制度が充実していますので、プライベートとの両立も図りやすい環境です。

#年度内入職可

☆土曜日の出勤含め、週4日勤務が可能です。
☆経営面は法人が対応しますので、診療に集中いただける環境です。
☆福岡市中心地に新規出展予定で人気が予想される求人です！

【募集背景】
■新しいクリニックの開業に伴い、科目不問で一般内科外来を担当いただける方を募集しています。新店舗の立ち上げをサポートしてください。
■患者層は中学生以上から高齢者まで幅広く、特に働き世代の患者が多いです。地域医療に貢献できる方を求めています。
■今後開業を目指されている医師も歓迎します。運営ノウハウを学び、自身のキャリアアップに繋げることも可能です。

【具体的な医療機関情報】
■グーグル口コミ4.2以上の高評価を得ているクリニックグループの新店舗です。信頼と実績があります。
■東京都心部や大阪市中心地を中心に10件程度のクリニックを運営している、安定した法人です。
■患者層は20～49歳が約85％を占めており、働き世代の方々の健康管理に貢献しています。地域に根ざした医療を提供しています。

【職場環境と雰囲気】
■クリニックは若手医師も安心して働ける環境が整っています。マニュアルやe-Learning、実地トレーニングが充実しています。
■当直やオンコールもなく、急なお休みの場合も法人がサポートできますので、非常にワークライフバランスを取りやすい環境です。
■診療に困った際は、経験豊富な医師に対応のアドバイスを受けられる体制です。他院の先生方とzoomで意見交換することも可能です。

#春入職可

☆土日祝休み×当直なしでプライベート充実
☆法人グループに病院もあるためバックアップ体制整っています
☆内科系・外科系を問わず、幅広い医師が活躍できます

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
介護老人保健施設（2ヶ所、合計 約100床）の入所者管理、併設しているクリニックでの外来業務というご勤務になります。
現在は常勤医師1名（施設長）の体制ですので、体制強化の為、2名体制での診療を目指しております。
入院が必要になった場合は、グループ病院もございますので、バックアップ体制も充実しております。
少しでもご興味ございましたら、お気軽にお問い合わせください。

☆卒後20年目、当直週1回含めて年収1,650万円です。
☆オンコールはありますが当直医からの電話相談対応となりますので、電話・出動共にほとんどありません。
☆近隣にお住いの高齢者を対象とした一般内科外来、地域包括ケアの病棟管理が基本となり、訪問診療は行っておりません。

【募集背景】
■現在、70代の先生を含む常勤医師3名と2名の短時間常勤で体制構築しているため、世代交代のための募集です。
■院長は小児科がご専門で、内科は消化器内科がご専門の副院長を中心として、血液内科、糖尿病内科医が在籍しています。
■月曜日と木曜日は内科3診＋小児科1診の夕診対応を行っております。ご勤務の頻度はご相談で別途時間外手当を支給します。

【業務内容】
■一般内科外来と受け持ち患者数10名程度の地域包括ケアを中心とした病棟管理が中心となり、訪問診療はありません。
■入院のうち90％が心筋梗塞後などの他院からの入院受け入れとなり、10％が外来等からの入院となっております。
■外来の合間に一般健診の問診対応があり、健診対応で肺のレントゲンの読影などもお願いしております。

【医療機関情報】
■名古屋市北区を中心に一般病院と、診療所を運営しており、病院には短時間常勤2名を含む5名の常勤医師が在籍しています。
■100床未満の2次救急病院ですが、近隣に救急病院が複数あるため、救急搬送の患者様は少なくかかりつけ患者様が中心です。
■院内設備は、エコーやCT、上下部内視鏡と限られているため、専門外の患者様で難しい場合は他院への紹介となります。

☆駅徒歩5分圏内のため、公共交通通勤が便利です
☆オンコールはありますが、当直医からの電話相談対応となりますので、電話・出動共にほとんどありません。
☆子育てに理解があり、病児保育室がありますが、出勤するかどうかはご希望でお決めいただけます。

【募集背景】
■現在、70代の先生を含む常勤医師3名と2名の短時間常勤で体制構築しているため、世代交代のための募集です。
■院長は小児科がご専門で、内科は消化器内科がご専門の副院長を中心として、血液内科、糖尿病内科医が在籍しています。
■時短勤務や夕診・当直の免除相談も可能です。短時間正社員2名在籍しており、子育て中の先生も働きやすいと評判です。

【業務内容】
■一般内科外来と受け持ち患者数10名程度の地域包括ケアを中心とした病棟管理が中心となり、訪問診療はありません。
■入院のうち90％が心筋梗塞後などの他院からの入院受け入れとなり、10％が外来等からの入院となっております。
■外来の合間に一般健診の問診対応があり、健診対応で肺のレントゲンの読影などもお願いしております。

【医療機関情報】
■名古屋市北区を中心に一般病院と、診療所を運営しており、病院には短時間常勤2名を含む5名の常勤医師が在籍しています。
■100床未満の2次救急病院ですが、近隣に救急病院が複数あるため、救急搬送の患者様は少なくかかりつけ患者様が中心です。
■院内設備は、エコーやCT、上下部内視鏡と限られているため、専門外の患者様で難しい場合は他院への紹介となります。

☆週5日・年収2,000万円のご相談が可能です。
☆高速IC近く、車通勤が便利な立地です。
☆外来から自力通院が難しくなった患者様の訪問診療も行っていくことで長く関わっていただけます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
法人として、富山県を中心に北信越に1つの病院と7つの診療所を運営しております。
2021年に新築移転した新しい病院における常勤医師の募集です。
地域包括ケアシステムを推進し、外来、病棟管理、訪問診療をお願いできればと思います。
お気軽にお問い合わせください。