老年内科の
医師求人(常勤)検索結果 2,592件

☆土日祝休みかつ夜間オンコール対応無し！残業発生もほどんとなく、公私メリハリある勤務を実現できます。
☆院長職募集ですが、経営面・運営面は法人のサポートがあるため、診療に集中できる環境が整備されています。
☆川崎市内でも落ち着いたエリアに位置しており、車通勤の先生も通いやすい大通り沿いに開設予定です。

【業務内容】
■医師・看護師・ドライバーの3人体制を基本とし、有料老人ホームなどの高齢者施設への訪問診療をご担当いただきます。
■電子カルテの入力は看護師がサポートするため、先生には診療の他、主に最終確認と承認をお願いしております。
■施設訪問がメインとなり、午後の早い時間帯に帰院できる日程が多めです。残業もほとんどなく業務後の時間を有効活用できます。

【募集背景】
■川崎エリアの患者様が増患傾向にあり、2026年春に川崎市内に新規開院を予定です。その管理医師の募集となります。
■経営面・運営面は法人のサポートがあるため、院長ではございますがご自身の診療に集中していただける環境が整っています。
■地域に根差した訪問診療体制をさらに強化すべく、中核的な役割を担ってくださる医師を求めております。

【職場環境や雰囲気】
■忙しい診療やオペから離れ、患者様に寄り添った医療をされたい方や、業務の負担を軽減されたい方におすすめです。
■夜間のオンコール対応は完全に外部へ委託しており、先生にご負担をおかけすることはございません。
■土日祝日は休みとなり、当直や救急対応も一切なく、プライベートを大切にされたい先生に最適な環境です。

☆新規開院の為、理事長・院長先生と話し合いながら物事を決めていただきます。
☆勤務医師として週5日2,250万円の好待遇です！
☆オンコール対応も外部に委託しており免除。働きやすい環境です！

☆★コンサルタントからのメッセージ☆★
2021年に移転開院した地域に根ざした法人からの募集です！
外来と訪問診療を中心に、オンライン診療にも積極取り組んでおります。
都立病院・大学病院などの様々な専門の先生方からも、
診療のご支援を頂くことによりクリニック全体の専門性も高めております。

#春入職可　#年度内入職可

☆新規開院の為、理事長先生と話し合いながら物事を決めていただきます。
☆希少！週5日3,000万円の好待遇です！
☆オンコール対応も外部に委託しており免除。働きやすい環境です！

☆★コンサルタントからのメッセージ☆★
2021年に移転開院した地域に根ざした法人からの募集です！
外来と訪問診療を中心に、オンライン診療にも積極取り組んでおります。
都立病院・大学病院などの様々な専門の先生方からも、
診療のご支援を頂くことによりクリニック全体の専門性も高めております。

#春入職可

☆希少な10時開始・週4日かつ平日のみでもご相談可能なクリニック院長職求人です。
☆現在の院長先生のご後任としてご活躍いただける先生の募集です。内科外来以外の対応は未経験でも相談可能です。
☆駅から直結のビル内と立地抜群。都内からも直通路線かつ、落ち着いた下り方面の電車でのご通勤が可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
現在の院長先生のご後任としてご活躍いただける先生の募集です。
院内設備として、CTも備えたクリニックです。
比較的患者様の年齢層も若く、保険診療の他自費診療にも取り組まれておられ、
自費診療分野については、未経験の先生でもご歓迎されております。
最寄駅から直結のビルの中にあるため、ご通勤面の負担も少なく通勤が可能です。
まずはお気軽にお問い合わせくださいませ。

#年度内入職可

☆開業間もない分院の為、理事長・院長先生と話し合いながら物事を決めていただきます。
☆週5日2,250万円の好待遇です！
☆オンコール対応も外部に委託しており免除。働きやすい環境です！

☆★コンサルタントからのメッセージ☆★
2021年に移転開院した地域に根ざした法人からの募集です！
外来と訪問診療を中心に、オンライン診療にも積極取り組んでおります。
都立病院・大学病院などの様々な専門の先生方からも、
診療のご支援を頂くことによりクリニック全体の専門性も高めております。

#春入職可　#年度内入職可

☆クリニック勤務のため、オンコール1st対応は看護師が対応、当直勤務はございません。
☆車通勤便利！ICよりアクセス至便。地域のクリニックのためベテラン医師も歓迎致します！
☆冬はスキー、夏は海水浴を楽しめるエリアです。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
青森県にある大手グループのクリニックで、常勤医師を募集しております。
遠方からお越しになる場合も、家賃・引越手当については医療機関で負担致します。
ご希望の勤務条件は、柔軟に対応可能です。

☆急性期・慢性期それぞれで幅広い年齢層の患者を診療。地域に愛される医療機関です。
☆アットホームな職場環境です。
☆新幹線通勤可能！駅からのタクシー代も支給有。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
新幹線通勤が可能で、東京駅から50分、大宮駅から30分と都心からもアクセス良好です。
駅から病院までもタクシーで10分程。(タクシー代金支給有)
アットホームな職場環境で働きやすさが魅力です。
地域医療の発展に、熱意をもって取り組んでいただける方を大歓迎しています。

☆人気の老健施設勤務の募集です♪業務負担を軽くしたい、まだまだ働きたいという先生方にも大変お勧めです。
☆現在通所を行っていない為、入所者様の診療に集中頂けます。当直もなしです。
☆八街市にある駅から徒歩圏内なのも嬉しいポイントです！都心からの通勤も不可能ではございません。

～コンサルタントからのメッセージ～
現代において高齢者の快適な生活は福祉・医療にとって重要なテーマのひとつとなっています。
こちらの施設では介護を必要とされる入所者様が毎日を楽しく過ごせるようスタッフ一丸となって働いております。
広々とした施設で温かいスタッフ達と共に、ぜひ地域への貢献にお力をお貸しください。
施設内見学のみのお問い合わせも歓迎です。

#春入職可

■へき地の診療所にて、内科全般のご対応をお願いいたします。
■旭川を拠点とするグループ法人からの出向扱いとなります。
■お給与の内訳としてインセンティブもございます。

☆★コンサルタントからのメッセージ☆★

地域医療の経験を積みたい先生にお勧めの求人です。
出向元の病院でもバックアップする態勢がございます！
週5日勤務の内、1日は出向元の病院でご勤務いただく場合もございます。
ご興味がおありの場合は、お気軽にお問い合わせください。

#年度内入職可

☆開設から数年の比較的新しいクリニックで、居宅訪問診療メインにご勤務をお願いいたします。
☆車で15分圏内のエリアに制限して対応を行っているため、大幅に残業となる事もございません。
☆夜間オンコール待機の免除もご検討いただけるため、日中帯の勤務に集中したい先生も歓迎いたします。

【求める医師】
■神経難病を抱える入所者様がいらっしゃる施設対応もございますので、薬剤コントロールが可能な先生は尚歓迎いたします。
■近年、訪問診療ニーズが高まっているエリアのため、積極的に訪問診療へ働き方をシフトしたいとお考えの若手医師を必要としております。
■終末期の患者様も今後増加傾向でございますので、緩和医療を積極的に行っている先生も是非ご相談ください。

【エリア情報】
■主要幹線道路沿いに位置し、最寄りの駅も徒歩圏内となっておりますので、お車でも公共交通機関でも便利な立地です。
■町自体は古くからお住まいになられている方も多いですが、近年は新しい住居も多く建ち並んでいるため、若い世代の住民も増えて活気ある町となっております。

【働きやすさ】
■訪問診療が未経験の先生も丁寧に教えていただける環境がございますので、ご安心ください。
■残業もほとんどなく基本定時退勤が可能なため、プライベートも大切にした働き方が叶います。
■院長先生も若く、従事しているスタッフも若い年齢層で構成されておりますので、活気のある職場環境です。

☆総合診療科専攻医プログラムを有しておりますが、取得前提ではないため、まずは学びたいという先生も歓迎です。
☆家庭医を目指している先生や、主治医変更なしで救急受け入れから退院まで担当したい、という先生にお勧めです。
☆日中は忙しいですが、時間外勤務はほぼ無く、メリハリのある勤務が可能です。

【募集背景】
■総合診療科専攻医の機関病院として、患者様の生活背景も含めて診ることができる医師の育成を目指しております。
■総合診療科の研修プログラムには乗らずに、総合診療医としてのスキルを身につけたいとお考えの先生も歓迎いたします。
■高齢者の全身管理の経験があり、ご専門科目の専門医を有する先生であれば、内科がご専門でなくてもご応募は可能です。

【業務内容】
■病棟管理は一般急性期、地域包括医療病棟、地域包括ケア病棟、回復期リハビリ病棟、療養病棟などの経験が積めます。
■自力通院が難しくなった患者様の訪問診療も行っており、家庭医としての診療スキルも身に付けることができます。
■他院で入院を断られた圧迫骨折の患者様や経済的に入院が難しい患者様を受け持つなど、社会的な背景も学ぶ機会があります。

【医療機関情報】
■地域住民の出資により設立し、理事には地域住民も名を連ねています。地域のための病院という意識が強いです。
■常勤医師の3割が女性、産育休取得後から週20～30時間の嘱託常勤制度を利用して勤務継続される先生もいらっしゃいます。
■早期離職防止のために、院長先生や産業カウンセラーによる定期的な面談を実施しており、相談しやすい環境です。

☆高速道路を利用した通勤が可能です。
☆働きやすい環境にするため、余裕を持たせたスケジュール管理、時短勤務(15時,16時退勤)、オンコール無しなど工夫がございます。
☆「働きやすい環境＝低賃金」ではなく、年収も平均以上の水準でご用意可。そのため定着率が非常に高いです。

【職場環境と雰囲気】
■専属ドライバーが運転業務を行うため、移動中もカルテ入力や休息に充てられる効率的な環境です。
■音声入力とAI技術を駆使したカルテ作成システムにより、残業時間を極限まで削減しています。
■在籍医師全員、訪問診療は未経験の状況でご入職されています。研修体制やいつでも相談できる体制を整えています。

【募集背景】
■近隣施設からの紹介案件が急増しており、受け入れ体制を盤石にするための前向きな増員募集です。
■現在の医師数では応えきれない多くの診療依頼に対応し、待機状態を解消するために採用を行います。
■1ヶ月間の同行研修や座学研修など教育体制が万全で、訪問診療未経験の方も安心して着任できます。

【具体的な医療機関情報】
■理事長自身が精神保健指定医の資格を有しており、精神科訪問診療に特化した強みを持つ法人です。
■総従業員数1800名を超える大規模グループが母体であり、盤石な経営基盤のもとで勤務できます。
■企業主導型保育園や病児保育が利用可能で、時短勤務など子育て中の医師も働きやすい環境です。

☆働きやすい環境にするため、余裕のあるスケジュール管理、時短勤務(15時,16時退勤)、オンコール無しなど工夫がございます。
☆「働きやすい環境＝低賃金」ではなく、年収も平均以上の水準でご用意可。そのため定着率が非常に高いです。
☆精神科訪問に特化した法人ですが、精神科医が複数在籍しておりますので相談が可能な環境が整っています。

【具体的な医療機関情報】
■理事長自身が精神保健指定医の資格を有しており、精神科訪問診療に特化した強みを持つ法人です。
■総従業員数1800名を超える大規模グループが母体であり、盤石な経営基盤のもとで勤務できます。
■企業主導型保育園や病児保育が利用可能で、時短勤務など子育て中の医師も働きやすい環境です。

【募集背景】
■近隣施設からの紹介案件が急増しており、受け入れ体制を盤石にするための前向きな増員募集です。
■現在の医師数では応えきれない多くの診療依頼に対応し、待機状態を解消するために採用を行います。
■1ヶ月間の同行研修や座学研修など教育体制が万全で、訪問診療未経験の方も安心して着任できます。

【職場環境と雰囲気】
■専属ドライバーが運転業務を行うため、移動中もカルテ入力や休息に充てられる効率的な環境です。
■音声入力とAI技術を駆使したカルテ作成システムにより、残業時間を極限まで削減しています。
■在籍医師全員、訪問診療は未経験の状況でご入職されています。研修体制やいつでも相談できる体制を整えています。

土日祝お休みで、当直無しの老健施設長の募集です！
☆週5日勤務で1,500万円まで相談可能です。
☆週4日勤務も相談可能ですので、お休みを重視した勤務も可能です。
☆グループ病院が3km圏内にあるので、緊急時の対応も安心できます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
老健施設の募集です。グループ病院の経営安定につき、後任募集です。
当直はありませんので、ライフスタイルに合わせて週4日、もしくは週5日をお選びいただけます。
穏やかな静岡県に転居をお考えの先生にもお勧めです。


#年度内入職可

経験不問！お人柄重視での採用となります！
☆訪問診療の経験が無くても一から学ぶことができます
☆訪問先は施設がメインなので移動の負担は少ないです
☆アットホームな雰囲気のクリニックです

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
西三河エリアにある訪問診療クリニックです。
ここのセールスポイントは何といっても給与です。
またオンコール対応は必須ですが出動はありません。
気になる方はお気軽にお問い合わせください♪

☆訪問診療の経験が無くても一から学ぶことができます
☆訪問先は施設がメインなので移動の負担は少ないです
☆子育て医師については訪問後の書類作成業務を在宅でご対応することが可能です

【働きやすさ】
■夜間のオンコールは、非常勤医師で対応しているため勤務はございません。翌朝オンコール担当医から引き継ぎを受けます。
■未経験の先生は院長とOJTを実施いたします。独り立ちの際は、施設の軽症患者のみの対応をお願いしますのでご安心ください。
■残業は基本的にありません。残業が発生しても1時間以上残ることはございません。オンオフがはっきりしています。

【募集背景・組織構成】
■患者様が増加傾向のため、業務過多にならないよう前以て医師の採用を開始されております。
■常勤医師3名体制（院長：循環器内科、他：脳神経外科・耳鼻咽喉科）。全員訪問診療が未経験だった先生が活躍されています。
■訪問は計2名(看護師または診療アシスタント)で訪問します。看護師の対応が必要な場合は必ず帯同するよう調整しております。

【医療機関情報】
■2014年に開設、2024年1月に新築移転された綺麗なクリニックです。クリニック内が広いため窮屈感はございません。
■患者様はガン末期や神経難病の方が全体の15～20％と少なめです。約7割が高血圧や認知症の患者様になります。
■入職時に必要なスキル特にありません。入職後、徐々に学んでいければ良いという考えのクリニックです。



#年度内入職可

赴任・住宅手当有！県外からのご応募も歓迎します！
☆若手医師からベテラン医師までご活躍頂けます
☆他科との連携もしっかりとれる環境です
☆組織の安定を求める方にもお勧めの病院です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
地域医療を担う、300床程度の総合病院です。
これまでのご経験に応じ、年収2,000万円も可能です。
状況次第では50歳からの当直の免除や、働き方のご相談も可能ですのでお気軽にお問い合わせください。

残業や当直も少なく、ワークライフバランスの取りやすい環境です
　☆年収2,000万円も可能な高額求人です
　☆残業や当直も少なく、ワークライフバランスの取りやすい環境です
　☆医師の働き方改革に積極的に取り組んでいます

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
地域に密着した急性期～慢性期まで幅広く対応する機能を有する医療機関です。
のどかなエリアにあり、患者様も穏やかな方が多く、働きやすい環境であることが最大の魅力です。
少しでもご興味がございましたら、お気軽にお問合せください。

名古屋市内の訪問診療クリニックにおける日中の訪問診療をお願いします/週4日、オンコール無で働きやすい環境です
☆週4日、オンコールはありません。
☆訪問先は居宅のみとなります。
☆日本在宅医学会の在宅専門医が取得可能です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
名古屋市内にある訪問診療クリニックです。
現在常勤医師は院長を含め3名体制となっておりますが、登録患者様増加に伴う増員募集です。
院長は在宅専門医・指導医ですので、訪問診療の経験を積みたい先生ももちろんこと、オンコール無しの働き方も可能ですので、家庭や趣味の時間を大事にされたい先生にもお勧めです。
まずはお気軽にご相談ください。

☆療養病棟管理メイン、週5日年収1,800万円～の待遇が実現可能です。
☆当直・オンコール体制が固まっており夜間対応はございません。
☆東京⇔三島は新幹線で50分！都心やベイエリアからも通勤可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
静岡県東部にございます療養型病院からの募集でございます。
三島駅より電車で一駅と通勤が非常に便利な立地で新幹線代も法人負担されます。
産業医資格をお持ちの先生はお給与の相談など積極的に行っておりますので
少しでもご興味いただけましたらお気軽にお問い合わせくださいませ。