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医師求人(常勤)検索結果 8,076件

大手法人の老健施設長募集です！
☆近隣に急性期病院がありますので急変時は連携を取って対応しています
☆週4日～常勤としてのご勤務が可能です
☆夜間の看取りは応相談です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
磐田市にある老人保健施設より施設長の募集です。
最寄駅からのタクシー代支給も検討可能です。
またご勤務開始時期に関してもご相談できますので、気になる方はお気軽にお問い合わせください。

☆残業はほぼなく、夕診対応以外の日は17時で退勤可能です
☆当直は宿日直許可申請済みで明けは半日免除となります
☆書類作成はすべて医師事務作業補助者が対応しております

【施設内/外情報】
■働き方改革が始まる前からA水準を満たしており、全員18時までには退勤しているなどメリハリのある職場です。
■同市には救急受け入れに積極的な２次、３次救急病院があり、当直時の救急対応はかかりつけ患者がメインとなります。
■女性の先生に医局以外でほっと一息つけるスペースをとの思いから、更衣室に休憩スペースを設けております。

【雰囲気】
■院長先生は常勤非常勤の垣根なく平等に対応されており、入職の決め手が院長先生のお人柄という先生もいるほどです。
■常勤医師の3割が女性、産育休取得後から週20～30時間の嘱託常勤制度を利用して勤務継続される方がほとんです。
■早期離職防止のために、院長先生や産業カウンセラーによる定期的な面談を実施しており、相談しやすい環境です。

【医療機関情報】
■地域住民の出資により設立した病院で、理事には地域住民の方も名を連ねているため、地域のための病院という意識が強いです。
■県内で最も早く地域包括ケア病棟を申請しており、回復期病棟の導入も早くセラピストは50名ほど在籍しております。
■地域共生の考えから近隣との訪問診療クリニックとの関係性も重視しているため、訪問診療業務は行いません。

☆オンコール有無はご希望でお選びいただけます。
☆オンコール待機と月1回の土日勤務で年収2,750万円～2,900万円という勤務も可能です。
☆訪問診療未経験から入職し、開業される先生も複数おります。

【募集背景】
■常勤医師が不足しており、1日の訪問スケジュールが20名と過密となっているため、増員募集です。
■法人全体で複数名募集しているため、配属クリニックの指定や2～3院を掛け持ちするなどの働き方も可能です。
■臨床経験が3年以上あればご応募が可能です。ご入職いただく先生の多くは訪問診療未経験からスタートされています。

【働きやすさ】
■オンコールは希望制ですので、ご希望の働き方に合わせて有無をお選びすることができます。
■主治医制ではなくチーム制を導入し、訪問スケジュールに変更があっても他チームと調整し、時間外の抑制を行っています。
■ルート構築専門、IC専門、カルテ入力専門など各スタッフを配置し、日々の診療を効率的に行えるように運営しております。

【医療機関情報】
■2015年に訪問診療クリニック開院後、現在は愛知県、岐阜県に7つの訪問診療クリニックを運営しております。
■法人全体で7,000名の登録患者様がおり、居宅と施設を合わせた看取り件数は全国のクリニックの中で4番目に多いです。
■2024年4月に7院目を開院しておりますが、今後も分院展開を考えており、院長希望・開業希望の先生を歓迎しております。

名古屋市昭和区の訪問クリニックでの増員募集です。
☆オンコールは外部委託のため、ありません。
☆名古屋市営地下鉄の最寄り駅から徒歩6分と公共交通通勤も便利です。
☆分院構想もあるため、管理医師の就任チャンスもあります。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
名古屋市内に訪問診療クリニックを運営しております。
登録患者数は1,000名を超えてなお年々増加しております。
現在、常勤医師7名体制となっておりますが、将来的な分院構想もあり増員募集となります。
オンコールは代行業者に委託しているため、ありません。
土曜日もしくは日曜日の日中帯の勤務をお願いしておりますが、別途手当を支給しているため、年収2,500万円可能です。
卒後3年以降の先生を対象として教育研修の機会もあるため、訪問診療に興味があるが内科対応や手技面、使用薬剤に不安がある先生にもお勧めです。
往診同行やお試し勤務などもご相談ください。

☆透析管理がメインで外来も少しあります
☆残業もほとんどございません
☆外来と訪問診療も可能ならお願いします

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
法人全体の体制強化のための募集です。
地域の皆様とともに歩み続け、頼れるまちの診療所としての役割を果たしています。
自然豊かな地域でゆったり勤務したい方におススメです。
気になる方はお気軽にお問い合わせください。

名古屋市昭和区の訪問クリニックでの増員募集です。
☆オンコールは外部委託のため、ありません。
☆名古屋市営地下鉄の最寄り駅から徒歩6分と公共交通通勤も便利です。
☆分院構想もあるため、管理医師の就任チャンスもあります。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
名古屋市内に訪問診療クリニックを運営しております。
登録患者数は1,000名を超えてなお年々増加しております。
現在、常勤医師7名体制となっておりますが、将来的な分院構想もあり増員募集となります。
オンコールは代行業者に委託しているため、ありません。
土曜日もしくは日曜日の日中帯の勤務をお願いしておりますが、別途手当を支給しているため、年収2,500万円可能です。
卒後3年以降の先生を対象として教育研修の機会もあるため、訪問診療に興味があるが内科対応や手技面、使用薬剤に不安がある先生にもお勧めです。
往診同行やお試し勤務などもご相談ください。

☆訪問診療未経験でもご応募可能です
☆当直無し、オンコールの回数はご相談可能です
☆脳神経外科、内科に特化したクリニックで『認知症』と『在宅医療』に注力しています

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
「病気を診る」のではなく「人を診る」というスタンスで
その人に最後まで寄り添うことをモットーとした運営をされているクリニックです。
訪問患者数の増加により医師の体制強化を図ります。
気になる方はお気軽にお問い合わせください。

富山市内の100床未満の療養型病院における外来・病棟管理をお願いします。
☆富山駅から車で30分程度の立地となります。
☆平日の当直および、土曜日の日直対応をお願いしております。
☆入院患者様のほぼ全員がお看取りとなっております。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
法人として、療養型病院と介護施設を運営しております。
常勤医師は60代～70代の2名のみで診療を行っているため、世代交代のための常勤募集です。
病床は療養病床と介護療養病床（旧介護医療院）となっており、ほぼお看取りの対応となります。
高齢者の全身管理や緩和ケアにご興味がありましたらお気軽にお問い合わせください。

☆石川県内では有数のクリニック常勤求人です。
☆患者様が順調に増えており、体制強化に伴う増員募集となっております。
☆ご希望の入職時期や働き方など、お気軽にご相談ください。

【職場環境と雰囲気】
■院長先生をはじめ、スタッフ同士の仲が良く、あたたかなな雰囲気で働きやすい環境です。
■医師を含め30～40代のスタッフが多く、互いにフォローし合える環境が整っております。
■メインとなる消化器疾患の対応もいただくことがございますが、専門的な消化器疾患については消化器内科医師が対応します。

【募集背景】
■患者の増加に伴い、診療体制強化を図るため常勤医師の増員募集を行っております。現在は常勤3名体制です。
■生活習慣病の予防・改善という部分にも力を入れるため、一緒にご勤務してくださる先生を募集しています。
■仕事にやりがいや充実感を得ながら、プライベートも充実させたいという先生にもお勧めの職場です。

【具体的な医療機関情報】
■石川県内に野々市・金沢駅前の2院を展開する消化器・内視鏡に強みを持つクリニックです。
■各院にCT設置や、最新内視鏡システムの導入など、高精度な検査が可能となっております。
■シュライバーによるカルテ補助体制を整え、医師の負担軽減ならびに業務効率化を図っております。

☆石川県内では有数のクリニック常勤求人です。
☆患者様が順調に増えており、体制強化に伴う増員募集となっております。
☆ご希望の入職時期や働き方など、お気軽にご相談ください。

【職場環境と雰囲気】
■年間の内視鏡検査件数が多く、豊富な症例を通じて技術向上が図れる環境が整っております。
■最新の内視鏡システムを導入し、高度な医療技術の習得が可能な先進的な環境が整備されております。
■医師を含め30～40代のスタッフが多く、互いにフォローし合える環境が整っております。

【募集背景】
■内視鏡検査への需要増加に伴い、より多くの患者様に適切な医療を提供するため増員を決定いたしました。
■「消化器のがんで苦しむ方を0にする」という目標達成に向け、志を同じくする仲間を求めております。
■仕事にやりがいや充実感を得ながら、プライベートも充実させたいという先生にもお勧めの職場です。

【具体的な医療機関情報】
■野々市と金沢駅前の2院で展開し、各院にCTを設置するなど充実した設備を整えております。
■オリンパス製の最新内視鏡システム「EVIS X1」を導入し、高精度な検査が可能となっております。
■シュライバーによるカルテ補助体制を整え、医師の負担軽減ならびに業務効率化を図っております。

☆オンコールは無しが基本となり、ご希望でお選びいただけます。
☆勤務時間の調整や時短勤務のご相談も可能です。
☆複数の医師が一人の患者様を診るチーム制ですので、訪問診療未経験でも初めていただきやすいです。

【募集背景】
■常勤医師が不足しており、1日の訪問スケジュールが20名と過密となっているため、増員募集です。
■法人全体で複数名募集しているため、配属クリニックの指定や2～3院を掛け持ちするなどの働き方も可能です。
■臨床経験が3年以上あればご応募が可能です。ご入職いただく先生の多くは訪問診療未経験からスタートされています。

【働きやすさ】
■オンコールは希望制ですので、ご希望の働き方に合わせて有無をお選びすることができます。
■主治医制ではなくチーム制を導入し、訪問スケジュールに変更があっても他チームと調整し、時間外の抑制を行っています。
■ルート構築専門、IC専門、カルテ入力専門など各スタッフを配置し、日々の診療を効率的に行えるように運営しております。

【医療機関情報】
■2015年に訪問診療クリニック開院後、現在は愛知県、岐阜県に7つの訪問診療クリニックを運営しております。
■法人全体で7,000名の登録患者様がおり、居宅と施設を合わせた看取り件数は全国のクリニックの中で4番目に多いです。
■2024年4月に7院目を開院しておりますが、今後も分院展開を考えており、院長希望・開業希望の先生を歓迎しております。

☆県内外に複数の医療機関を展開する法人です
☆メリハリを付けた働き方が可能です
☆U・Iターンなど県外からのご転居も歓迎しております

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
内科体制強化のための増員募集を行っております。
一般内科医師として、幅広く診ていただけるような先生を歓迎しております。
働き方はお気軽にご相談ください。

☆お子様が小学校就学まで時短勤務が可能です。最大15時30分上がりまで相談可能
☆当直無しの相談が可能。お気軽にご相談くださいませ。
☆専門外来が5割。書類作成はすべて医師事務作業補助者が対応しております

【施設内/外情報】
■働き方改革が始まる前からA水準を満たしており、全員18時までには退勤しているなどメリハリのある職場です。
■同市には救急受け入れに積極的な２次、３次救急病院があり、当直時の救急対応はかかりつけ患者がメインとなります。
■女性の先生に医局以外でほっと一息つけるスペースをとの思いから、更衣室に休憩スペースを設けております。

【雰囲気】
■院長先生は常勤非常勤の垣根なく平等に対応されており、入職の決め手が院長先生のお人柄という先生もいるほどです。
■常勤医師の3割が女性、産育休取得後から週20～30時間の嘱託常勤制度を利用して勤務継続される方がほとんです。
■早期離職防止のために、院長先生や産業カウンセラーによる定期的な面談を実施しており、相談しやすい環境です。

【医療機関情報】
■地域住民の出資により設立した病院で、理事には地域住民の方も名を連ねているため、地域のための病院という意識が強いです。
■総合内科として5～6診察体制を構築しており、その枠の中で循環器疾患の患者様をメインにご診療いただきます。
■地域共生の考えから近隣との訪問診療クリニックとの関係性も重視しているため、訪問診療業務は行いません。

☆内視鏡に専門特化したクリニックでの常勤募集です。
☆最新のAI診断機能システム導入の内視鏡を使用し、上下部合わせて1日20件程度の件数をお願いします。
☆入院が必要な手技以外はすべて経験できる環境です。

【やりがい　～一流の内視鏡医から学べ、患者様に感謝される～　】
■院長は全国有数の症例数を誇る病院で内視鏡の技術を磨かれており、国内外での講演も多数されているスペシャリストです。
■内視鏡列は1列ですが、勤務時は院長も在籍しているので、難しい症例は院長がサポートしますので、安心感があります。
■過去に内視鏡検査がつらかったという方が多く来院されるので、「来てよかった」と満足してもらえる機会を提供できます。

【募集背景　～残業時間10分以内で帰ります～】
■常勤医師は院長のみで外来を行い、非常勤医師で検査を行う体制となっているため、常勤医師の増員募集です。
■在籍医師は内視鏡専門医のみで構成されているため、内視鏡専門医をお持ちか、今年度取得予定の先生のみ応募可能です。
■院長がサポートするので、予約スケジュールが後ろ倒しにならずに、ほぼ時間通りに退勤いただけます。

【医療機関情報　～内視鏡検査のために作られた環境～　】
■名古屋市中心部のアクセス良好な立地で、地下鉄東山線最寄り駅から徒歩2分の内視鏡に専門特化したクリニックです。
■最新の内視鏡とAI診断システムを導入し、入院が必要な手技以外はすべて行い、精度の高い診断と治療を提供しています。
■セデーションを工夫し、プライバシーに配慮した個室のリカバリールームで30分ほどで回復するように調整しています。

☆平日週4日勤務、土日祝日休みなど、メリハリある働き方が実現可能です。
☆院長/管理医師の募集です。働き方や業務については、ご意向をお聞かせ下さい。
☆高齢化が進む、南伊豆エリアのプライマリ・ケアに是非お力添え下さい。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
静岡県の南伊豆エリアにございます、地域に欠かせない内科メインのクリニックです。
神奈川・静岡などに展開する法人グループなので、経営運営についても安定しております。
地域連携をしっかりと図り、スタッフ同士の連携も取りやすい環境でございます。

☆契約上5.25日となりますが、平日1日研究日を取得可能ですので、実質4.25日勤務となります
☆当直は、平日に月1回程度をお願いしますが、非常にゆったりとした勤務内容です
☆定時までに業務を終えることがほとんどのため、残業がございません

【募集背景】
■新築移転して以降、他施設からの転院などにより増患傾向にあり体制強化を図るための募集でございます。
■ご入職時期は病院の体制上少しでも早いことを希望しておりますが、ご相談に応じることが可能です。
■県外からのご転居された先生も複数居りご活躍されておりますので、是非転居単身赴任含めお問い合わせください。

【医療機関情報】
■令和5年12月に新設移転をされた病院です。診療科によってホテルテイストやカフェテイストな環境となっております。
■温泉が湧く土地で、利用者が使用する大浴場や水中運動施設の他、当直室のお風呂でも温泉をお楽しみいただけます。
■業績に応じて奨励手当があり、より一層やりがいや喜びを感じられるような工夫がされています。

【職場環境と雰囲気】
■医局にはカフェのようなソファや、一人ひとりの半個室など、プライバシーへの配慮がされています。
■移動距離を少なくするため、スタッフステーションから直接病棟まで繋がる導線が確保されております。
■降雪量が少なく温暖な地域です。また海の幸も有名なためご転居をお考えの先生にもおすすめです。

☆契約上5.25日となりますが、平日1日研究日を取得可能ですので、実質4.25日勤務となります
☆当直は、平日に月1回程度をお願いしますが、非常にゆったりとした勤務内容です
☆定時までに業務を終えることがほとんどのため、残業がございません

【職場環境と雰囲気】
■医局にはカフェのようなソファや、一人ひとりの半個室など、プライバシーへの配慮がされています。
■移動距離を少なくするため、スタッフステーションから直接病棟まで繋がる導線が確保されております。
■降雪量が少なく温暖な地域です。また海の幸も有名なためご転居をお考えの先生にもおすすめです。

【募集背景】
■新築移転して以降、他施設からの転院などにより増患傾向にあり体制強化を図るための募集でございます。
■ご入職時期は病院の体制上少しでも早いことを希望しておりますが、ご相談に応じることが可能です。
■県外からのご転居された先生も複数居りご活躍されておりますので、是非転居単身赴任含めお問い合わせください。

【医療機関情報】
■令和5年12月に新設移転をされた病院です。診療科によってホテルテイストやカフェテイストな環境となっております。
■温泉が湧く土地で、利用者が使用する大浴場や水中運動施設の他、当直室のお風呂でも温泉をお楽しみいただけます。
■業績に応じて奨励手当があり、より一層やりがいや喜びを感じられるような工夫がされています。

☆訪問診療医の求人の中でも、高額水準の給与をご用意しています
☆定年制がないため、ご自身のペースで長期的にご活躍いただけます
☆訪問先は施設のみのため、移動の負担が少ない環境です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
岐阜市に位置するクリニックより、体制強化のための増員募集です。
法人として、医師への還元を優先的に考えているため、高額な給与を実現しています。
当院の求人に少しでもご興味をお持ちいただけましたら、お気軽にお問い合わせください。

☆体制強化のための増員募集を行っています
☆週4日のご勤務や、当直有無のご相談も出来ます。
☆託児所もございますので育児中の先生もご安心下さい

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
一般・回復期・療養病床があり、患者様のトータルサポートができる病院です。
現在は常勤4名体制ですが、循環器内科が不在となります。
部門を構築していく中心的な役割を担うことができます。
ご興味ございましたらお気軽にお問い合わせください。

☆精神科医が主治医でいる患者様の内科疾患の管理がメインです。
☆自傷行為が激しい患者様はいないため、日中穏やかにご勤務いただけます。
☆県外にお住いの先生は病院近隣に住宅準備のご相談が可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
石川県内にグループ法人を含め複数の医療機関を運営しております。
常勤内科医の退職に伴う後任募集です。
精神科単科病院に入院されている患者様の内科疾患を主に管理していただきますので、精神科単科病院での勤務経験は不問です。
精神科救急の患者様や自傷行為の激しい方はおらず、ストレスケアに力を入れているため就労者のうつ病患者様などが中心となります。
近隣のグループ法人の病院にて一般内科外来の開設も可能です。
病院見学などお気軽にお問い合わせください。