福岡県の一般内科, 呼吸器内科, 消化器内科, 糖尿病内科, 循環器内科, 腎臓内科, 内分泌・代謝内科, 神経内科・脳神経内科, 総合内科, 血液内科, 老年内科, 心療内科, 腫瘍内科, 感染症内科, 漢方内科, その他内科の
医師求人(常勤)検索結果 387件

☆土曜日の出勤含め、週4日勤務が可能です。
☆経営面は法人が対応しますので、診療に集中いただける環境です。
☆福岡市中心地に2026年6月に出店予定で人気が予想される求人です！

【募集背景】
■新しいクリニックの開業に伴い、科目不問で一般内科外来を担当いただける方を募集しています。新店舗の立ち上げをサポートしてください。
■患者層は中学生以上から高齢者まで幅広く、特に働き世代の患者が多いです。地域医療に貢献できる方を求めています。
■今後開業を目指されている医師も歓迎します。運営ノウハウを学び、自身のキャリアアップに繋げることも可能です。

【具体的な医療機関情報】
■グーグル口コミ4.2以上の高評価を得ているクリニックグループの新店舗です。信頼と実績があります。
■東京都心部や大阪市中心地を中心に10件程度のクリニックを運営している、安定した法人です。
■患者層は20～49歳が約85％を占めており、働き世代の方々の健康管理に貢献しています。地域に根ざした医療を提供しています。

【職場環境と雰囲気】
■クリニックは若手医師も安心して働ける環境が整っています。マニュアルやe-Learning、実地トレーニングが充実しています。
■当直やオンコールもなく、急なお休みの場合も法人がサポートできますので、非常にワークライフバランスを取りやすい環境です。
■診療に困った際は、経験豊富な医師に対応のアドバイスを受けられる体制です。他院の先生方とzoomで意見交換することも可能です。

☆外来、検査、健診のみの業務です。
☆シフト制で勤務時間やお休みも可能な限りご相談いただけます
☆福岡市内中心部より30分圏内の好立地にございます。

【職場環境と雰囲気】
■当直やオンコール対応が一切ないため、勤務時間外の急な呼び出しに追われることなく、メリハリのある勤務が可能です。
■シフト制による柔軟な勤務形態を導入しており、先生のご都合に合わせた勤務時間やお休みの調整も可能な限り対応しております。
■残業がほぼ発生しない職場環境が整っているため、定時での退勤が基本となり、プライベートの時間をしっかりと確保いただけます。

【募集背景】
■外来や健診業務の体制をより一層強化し、地域に根差した医療サービスを安定的に提供し続けるために新たな医師を募集しております。
■生活習慣病を抱える高齢の患者様が年々増加している現状を踏まえ、内科領域における診療体制の拡充を目指しております。
■患者様や周囲のスタッフと円滑なコミュニケーションを図りながら、共に質の高い医療を実践していただける方を求めております。

【具体的な医療機関情報】
■最寄り駅から徒歩５分以内という好アクセスな環境に加え、託児施設も完備しているため、子育て中の先生も安心です。
■専門医の資格の有無やブランクは一切不問であり、ベテラン医師から若手医師まで年齢を問わず幅広く応募をお待ちしております。
■学会費の補助を支給する研究支援制度が用意されており、勤務医としてのキャリアや知識をさらに深めることが可能です。

#秋入職可

☆外来、検査、健診、および病棟管理の業務です。
☆シフト制で勤務時間やお休みも可能な限りご相談いただけます
☆福岡市内中心部より30分圏内の好立地にございます。

【職場環境と雰囲気】
■当直やオンコール対応が一切ないため、勤務時間外の急な呼び出しに追われることなく、メリハリのある勤務が可能です。
■シフト制による柔軟な勤務形態を導入しており、先生のご都合に合わせた勤務時間やお休みの調整も可能な限り応じております。
■残業がほぼ発生しない職場環境が整っているため、定時での退勤が基本となり、プライベートの時間をしっかりと確保いただけます。

【募集背景】
■外来や健診業務の体制をより一層強化し、地域に根差した医療サービスを安定的に提供し続けるために新たな医師を募集しております。
■生活習慣病を抱える高齢の患者様が年々増加している現状を踏まえ、内科領域における診療体制の拡充を目指しております。
■患者様や周囲のスタッフと円滑なコミュニケーションを図りながら、共に質の高い医療を実践していただける方を求めております。

【具体的な医療機関情報】
■最寄りインターから4分程度とアクセスも良く、託児施設も完備しているため、子育て中の先生も安心です。
■専門医の資格の有無やブランクは一切不問であり、ベテラン医師から若手医師まで年齢を問わず幅広く応募をお待ちしております。
■学会費の補助を支給する研究支援制度が用意されており、勤務医としてのキャリアや知識をさらに深めることが可能です。

☆最高年収3,000万円も実現可能は高額案件です。2027年4月入職も可能になりました！
☆週4日勤務やオンコール有無、時短勤務などご相談いただけます。
☆遠方交通費や週末帰省費のご希望がございましたら、まずはご相談ください。

【医療機関情報】
■関東で地場に根付いた法人で、訪問看護ステーションと居宅事業所、訪問介護事業所を運営しており、「24時間の医療・看護・介護」の実現をしております。
■在宅診療所単独では東京都内最大規模の法人です。毎月約60名のペースで患者数純増中！2024年8月時点で患者数は約1,500名を誇ります。
■同法人が運営しておりますNPO法人の繋がりから、福岡県にご縁があり、2026年末に新規開院する運びとなりました。

【やりがい】
■病院勤務だと診ることのできないないような、がん末期患者様・ALS等の難病患者様への在宅医療の経験を積むことができます。
■週5日勤務×オンコールの対応もいただける先生であれば、最大年収3,000万円の提示も可能ですので、頑張りが給与に反映されます。
■関東の常勤医師との相談や共有もあり、ベテラン看護師のサポートもございますので、未経験の先生も安心して学んでいただけます。

【職場環境と雰囲気】
■オフィスのような綺麗な空間でのご勤務となり、気さくな先生が多いのでコミュニケーションも取りやすい環境です。
■週4日勤務からご相談可能で、当直・OC免除可能！法人内では子育て世代の先生も多く在籍しております。
■1時間単位で有休を取得することが可能！住宅補助等の福利厚生も充実しており、働きやすい環境が整っております。

☆週4日のご勤務です
☆北九州市方面・福岡市方面の双方からアクセスしやすい立地です
☆最寄駅から徒歩15分程、マイカー通勤も可能です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
福岡県遠賀郡にある介護老人保健施設です。
現在の施設長の後任として、週4日勤務でご活躍いただける施設長を募集しております。
オンコールはあるものの、当直や救急対応はございません。
ご興味ございましたら、是非お問合せください。

　☆専門医を取りたい方、歓迎します！
　☆症例が豊富で経験を積みたい方にはピッタリな環境です☆
　☆共済会制度が充実しており、社員旅行、ワクチン接種などの補助があります！

#春入職可

☆当直対応はございませんが、希望される場合は、1回6.4万円の手当を別途支給のうえお任せすることも可能です
☆外来は予約制をとっており、慌ただしくなることはほぼございません。
☆教育・子育て支援に力を入れており、働きやすい環境となるよう努めています。

【業務内容】
■担当患者数については相談可能であり、オンコール業務は当直医が対応するため、ワークライフバランスを重視できます。
■高齢の患者様が多く、一般的な内科疾患がメインのため、専門性を深めつつ、落ち着いた環境で診療に集中できます。
■救急対応は当番制で週に1～2コマ程度、トリアージ的な対応をお願いしております。救急車は年間600台程度で内科系の患者がメインです。

【募集背景】
■常勤医師の高齢化により今後の世代交代を見据えた募集のため、長期的なキャリア形成が可能です。
■入職時期に関しては特に制限はございません。先生方のご都合と相談しながらご入職時期を調整していきます。
■高齢化が進む地域において、患者様とそのご家族にとって欠かせない存在として活躍してくれる先生を歓迎いたします。

【勤務環境と雰囲気】
■最寄り駅からは送迎車が利用可能ですので、車をお持ちでない方や公共交通機関を利用する方も安心して通勤できます。
■182床のケアミックス病院（療養、一般、地域包括ケア）であり、様々な症例を経験し、スキルアップを目指せる環境です。
■学閥はなく、多様な出身大学の医師が活躍しており、風通しの良い職場環境が期待できます。

☆看護師や心理士がチームで医師の診療をサポートします
☆患者様としっかり向き合う丁寧な診療を追求する医療機関です
☆最寄駅から徒歩1分の好立地です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
希少な精神科クリニック求人です。
診療体制を強化するために、増員を図っておいででございます。
患者様にしっかり向き合うことを信条に、診療を行っております。
少しでもご興味がございましたら、お気軽にお問合せください。

#年度内入職可

高度急性期～慢性期医療まで幅広い医療の提供が可能な病院です
☆キャリアプランに応じて多様な働き方が可能です
☆医局事務員を配置し、医師のサポートを行っています
☆診療部長のお人柄や指導力が抜群に良いです

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
新病院への移行に伴い、カテ室を充実させるため医師の増員を図っています。
循環器の医師体制は若返りをはたし、30代の医師が活躍している状況です。
これから経験を積んでいきたい先生には絶好の求人と言えます。
少しでもご興味がございましたら、お気軽にお問合せください。

☆勤務条件は柔軟に対応可能ですので、当直なしのご相談も可能です。
☆専門医をお持ちの先生は優遇いたします！
☆患者様の満足度が高く、やりがいを感じられる環境です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
地域の拠点病院として救急医療を支えている病院です。
そのため、設備環境もしっかりと備えがあり、地域の方にも定評のある大型病院です。
年間を通し、病床利用率は95％前後を維持し手術件数も増加しております。
各科の協力だけでなく、周辺の医療機関との連携のしっかりとした病院ですので、様々な症例を診ていただける環境です。
ぜひご検討ください。

☆週4日勤務であり、当直無の相談が出来るため柔軟な働き方が可能です。
☆院内に託児所を完備しており、子育て中のドクターにもお勧めです！
☆他科はもちろん、周辺医療機関との連携も取れておりますので安心してご勤務頂けます！

【医療機関情報】
■最新の医療設備と経験豊富な専門スタッフが揃い、地域医療を支える基盤が整っており、リハビリ体制も充実しています。
■整形外科にも注力しており、ロボット手術も導入していおり、年間600件以上の手術実績を誇っています。
■救急対応は年間600台程度で、地域医療の中核を担っていますが、当直無の勤務相談が可能なためメリハリのある勤務が可能です。

【募集背景】
■現在の常勤医師の負担軽減を目的に、消化器内科医師を募集しています。地域医療の安定供給に向けた体制強化が狙いです。
■地域の患者様のニーズに応えるため、柔軟な対応力を持つ消化器内科医師を求めており、内科系診療の幅広い知識と経験が期待されています。
■医療機関としてのさらなる成長を目指し、医療の質を高めるために新たな医師を迎え入れ、チーム全体の能力向上を図りたいと考えています。

【職場環境と雰囲気】
■週4日の勤務が可能で、働き方は柔軟に相談できるため、ワークライフバランスを重視したい方にとって理想的な職場です。
■院内に託児所を完備しており乳児から預かりが可能であり、給食も全て手作りにてご準備いただけるため子育て中の医師も安心して勤務できる環境が整備されています。
■他科医師やコメディカルスタッフとの連携がスムーズで、チーム医療を実践しやすい雰囲気が特徴。協調性が重視される温かい職場です。

☆症例数豊富な為、今までのご経験や知見を生かして腕を振るっていただける方、大歓迎です。
☆各種認定施設ですので、専門医の取得が可能です。
☆役職付での採用も検討可能なので、高額年俸提示も可能です♪

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
北九州市で地域の基幹病院として急性期の分野を担う、360床規模の一般病院です。
消化器内科の医師は常勤4名（医局派遣なし）の体制で、
今回、更なる体制強化の為、常勤の消化器内科医師を募集しています。
内科をはじめ、各診療科に専門医を多く配置しておりますので、
他診療科へ相談・指導を受ける環境を整えています。
ご興味ございましたらぜひお問合せ下さい。

☆内科系が対応可能であれば専門医は無くても歓迎いたします。
☆勤務日数は柔軟にご相談可能です。
☆当直無やオンコール無の相談可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
糟屋郡篠栗町にございますケアミックス病院でのご勤務です。
内科系のコンサルとして外来対応や病棟管理が出来る方をお待ちしております。
ご興味がございましたらお気軽にお問い合わせください。

☆北九州市内中心部の好立地です。ICからも近く、車通勤も便利です。
☆平日のみのご勤務で、当直無しのご相談も可能ですので、ワークライフバランスを保ちやすい環境です。
☆当直手当は別途支給がございます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
北九州市内中心部にございます、病床数300床以上のケアミックス病院です。
今回、更なる体制強化の為、糖尿病内科の先生を募集しております。
県外の医師の受け入れもしやすいよう病院近くに社宅（1DK、2LDK、3LDK）も完備していますので、
遠方からのご応募も大歓迎です。
ご興味ございましたらお気軽にお問い合わせください！

#春入職可

☆高速ICから程近く、車通勤が便利な立地です。
☆平日のみのご勤務で、当直無しのご相談も可能ですので、ワークライフバランスを保ちやすい環境です。
☆公的病院につき、安定したご勤務が可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
北九州市内中心部にございます、病床数300床以上のケアミックス病院です。
今回、更なる体制強化の為、消化器内科の先生を募集しております。
病院近くに社宅（1DK、2LDK、3LDK）も完備していますので、
遠方にお住みの方も大歓迎です。
ご興味ございましたらお気軽にお問い合わせください！

#春入職可

☆公的病院なので安定したご勤務が可能です。
☆平日のみのご勤務で、当直無しのご相談も可能ですので、ワークライフバランスを保ちやすい環境です。
☆当直手当は別途支給がございます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
北九州市内中心部にございます、病床数300床以上のケアミックス病院です。
今回、更なる体制強化の為、呼吸器内科の先生を募集しております。
また県外の医師の受け入れもしやすいよう病院近くに社宅（1DK、2LDK、3LDK）も完備しています。
ご興味ございましたらお気軽にお問い合わせください！

#春入職可

☆近くに母体となる医療機関もあり、フォロー体制も整っています。
☆患者数は比較的落ち着いており、ゆっくりご勤務いただけます。
☆院長候補の募集です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
大牟田市にある病院で希少なクリニックの院長候補の募集です。
患者様の急変時にも母体の病院があるため、安心して連携を取ることが可能です。
少しでもご興味ございましたらお気軽にお問い合わせください。

#春入職可

☆当直やオンコール無しという働き方が可能でオンオフが付けやすい環境です
☆業務量は落ち着いていて、ご自身のペースで働くことが可能です
☆精神科の患者様については、主治医や看護師のフォローが得られるため安心して対応いただくことができます

【募集背景】
■精神疾患と身体疾患を併せ持つ患者の増加に伴い、内科的専門知識を持つ医師の需要が高まっています。
■地域包括ケアシステムの推進により、多様な背景を持つ患者の受け入れ増加に対応するため、内科医の増員を図っています。
■精神科と内科の連携を強化し、より質の高い総合的な医療サービスを提供するため、内科医の参画が不可欠となっています。

【具体的な医療機関情報】
■精神病棟では急性期から慢性期まで幅広い精神疾患患者の治療を行い、内科医は身体合併症の管理に重要な役割を果たします。
■地域包括ケア病棟では、在宅復帰を目指す患者の包括的なケアを提供し、内科的管理とリハビリテーションを組み合わせています。
■精神科と内科の連携により、身体合併症を持つ精神疾患患者に対して、専門性の高い総合的な医療を提供しています。

【やりがい】
■精神疾患患者の身体合併症管理を通じて、精神医学と内科学の両面から患者の健康に貢献できる醍醐味があります。
■地域包括ケアの最前線で、多職種連携のチーム医療を実践し、患者の生活の質向上に直接的な影響を与えられます。
■精神疾患患者の身体的健康管理という、社会的にも重要性の高い分野で専門性を発揮し、キャリアを築くことができます。

☆週4日勤務・当直無しという働き方が可能でオンオフが付けやすい環境です
☆業務量は落ち着いていて、ご自身のペースで働くことが可能です
☆精神科の患者様については、主治医や看護師のフォローが得られるため安心して対応いただくことができます

【募集背景】
■慢性腎臓病による透析導入者の増加と、透析導入年齢の高齢化に伴い、認知症患者の血液透析ニーズが高まっています。
■2012年に新透析センターを設立し、より多くの患者さんに対応するため、透析をお任せできる医師の増員を図っています。
■精神科との連携を強化し、認知症や精神疾患を持つ患者さんにも安全な透析治療を提供するため、専門医を求めています。

【職場環境と雰囲気】
■精神科急性期治療病棟、地域包括ケア病棟、認知症治療病棟、身体合併症病棟など、機能分化が明確な専門性の高い病院です。
■週4日勤務・当直なしのワークライフバランスに配慮した勤務形態で、オンオフの切り替えがしやすい職場です。
■経験豊富なスタッフが多く在籍し、認知症や精神疾患を抱える患者さんへの個別サポートも充実しています。

【やりがい】
■認知症等の精神疾患がある患者さんも、拘束せずに透析治療を行うという取り組みに携わることができます。
■精神科と腎臓内科の連携により、複雑な病態を持つ患者さんの全人的な医療に貢献できる点にやりがいを感じられます。
■患者さんやご家族から「ここで治療を受けて良かった」と喜んでいただける透析治療の提供に携わることができます。

#春入職可
#急募

☆当直回数相談可能です！
☆医師用官舎完備！
☆無料院内保育所完備！子育て中の医師も歓迎！

【募集背景】
■現状では業務過多は生じていませんが、将来を見据えた体制強化のための募集を行っています。
■高齢化社会に対応するため、地域包括ケア病棟や医療型療養病床を設け、地域包括ケアシステムの構築に力を入れています。
■現在は内視鏡は非常勤体制で週1コマしか行えていないため、拡充を図るために常勤の消化器内科医の招聘を求めています。

【職場環境と雰囲気】
■常勤医4名と非常勤9名の充実した体制により、医師一人あたりの負担が適切に分散されています。
■2018年4月に開園した院内保育園は、子育て中の医師のワークライフバランスを強力にサポートしています。
■職員一丸となって地域医療に貢献する姿勢が、この病院の誇りとなっており、和やかな雰囲気が漂っています。

【具体的な業務内容】
■外来では週に2～3コマを担当し、1コマあたり平均20～25名の患者さんの診療にあたります。
■病棟管理では主治医制を採用しており、平均15～20床を担当して入院患者の治療に従事します。
■当直は持ち回り制ですが、十分な医師数により過度な負担とならないよう配慮されています。

#春入職可