一般内科, 呼吸器内科, 消化器内科, 糖尿病内科, 循環器内科, 腎臓内科, 内分泌・代謝内科, 神経内科・脳神経内科, 総合内科, 血液内科, 老年内科, 心療内科, 腫瘍内科, 感染症内科, 漢方内科, その他内科の
医師求人(常勤)検索結果 8,004件

☆消化器に強い病院での総合内科医としてのご勤務。
☆綺麗な建物で清潔感の溢れる、アットホームで働きやすい環境が整っています。
☆最寄り駅からも徒歩2分の好アクセスのため、長期的なご勤務に最適な病院です。

【職場環境と雰囲気】
■最寄駅から徒歩3分の駅近病院。車通勤も可能な為、県内はもちろん、都内からも通勤容易です。
■助け合いの精神が根付いており、産休育休や有給休暇も取得しやすい職場。産休・育休後の復職率も高いのも魅力の一つです。
■関係性の強い大学医局や出身大学の偏りもない為、退局済みの先生も退局をお考えの先生も飛び込みやすい病院です。

【医療機関情報】
■一都三県を中心に多数の病院・福祉施設を運営している大手グループ法人の為、経営安定。福利厚生も充実しております。
■消化器に強みを持っている病院として埼玉県内はもちろん、都内でも名の知れた病院です。
■一般内科や糖尿病・婦人科・整形外科にも力を入れており、地域に方々のニーズに応える診療を行っています。

【やりがい】
■消化器以外の内科領域でこれまでの経験を活かしたい先生はもちろん、経験・スキルの向上を図りたい先生にも最適な病院です。
■日本国内だけでなく、国境を越え海外からも患者様がこられます。それだけの技術と実績を誇る先生方と一緒にご勤務が可能です。
■40代の先生や職員が多く非常に活気溢れる職場です。オンオフもハッキリしており、メリハリのある働き方が可能です。

☆外来、病棟管理、併設型⽼健施設での入所管理のご勤務となります。
☆アットホームな医療機関でゆったりとご勤務頂けます。
☆ご経験豊富な方も年齢問わず募集中でございます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
田園風景が美しい場所に位置する療養型病院です。
入院療養に特化した医療機関で外来はないため、病棟管理のみをお願い致します。
外来もリハビリ患者のみの対応となり、免除も可能です。

☆腎臓内科の先生に向けた募集となっております。透析管理メインの落ち着いた業務に加え、専門外来などでご研鑽も積んでいただけます。
☆働きやすい環境づくりに注力しており、子育て中の先生にも優しい医療機関です。
☆子育てをしながらも、ご自身の専門性は追及していきたい先生にお勧めの求人です。

【職場環境と雰囲気】
■急性期から終末期まで幅広いステージに対応できる、充実した医療環境が整っています。
■子育て中の医師も働きやすい環境づくりに注力し、家庭と仕事の両立がしやすい職場です。
■最新の医療機器を導入し、最先端の医療技術を学びながら働ける環境が整っています。

【業務内容】
■透析管理を主にお願いいたします。専門外来や病棟管理もご担当いただき、腎臓内科の専門性を活かした診療を行います。
■医療チームを結成し、常に連携(他科協力が充実)、患者様への包括的なケアを提供することが可能です。
■外来診療では、慢性腎炎・ネフローゼ症候群・慢性腎不全などを診療いただき、地域患者様の健康を支えます。

【医療機関情報】
■総病床数は300床以上で、急性期から回復期・終末期まで幅広く診療を行っています。
■年間4,300件以上の救急受入実績があり、地域医療の中核病院として大きく機能・貢献しています。
■最新の放射線治療センターを備え、がん治療にも力を入れており、患者様のニーズに応えています。

#春入職可

#年度内入職可

☆週4日で年収1,900万円、週5日で年収2,500万円の高額案件！
☆新幹線代・タクシー代支給にて、埼玉県内はもちろん、群馬県内からも車通勤容易！
☆小児科から成人まで幅広く外来対応しております。

【職場環境と雰囲気】
■ベテランから若手の職員まで、バランスよく勤務しており、勢いと安心感が同居する職場となっています。
■県内はもちろん、隣接の群馬県からも通勤が容易なエリアになります。お車での通勤がおすすめです。
■院長との安心の2名体制。患者様ファーストの思いが強い院長のもとで、診療に注力することができる職場環境が整っております。

【医療機関情報】
■2022年7月開設の新しいクリニック。神経内科の院長が小児科からご高齢の方々の内科疾患まで、一手に対応しております。
■小児～成人の外来対応から訪問診療まで、地域の方々のニーズに応える医療の提供を行っております。
■職員同士はビジネスチャットツールで連携をしており、気軽に報告や相談をすることが出来るシステムが構築されています。

【募集背景】
■現状は常勤1名と複数名の非常勤で対応中。より安定且つ満足度の高い医療提供の為、常勤2名体制を目指しての募集となります。
■患者様に寄り添うスタイルを第一に考えていただき、地域の方々からの信頼を得ていただきたい思いが強い法人でございます。
■ご入職時期については、いつからでも受入れ可能です。次年度入職をご希望されている先生もお気軽にお問い合わせください。

☆週4日、残業なし、当直オンコールなしで、ライフワークバランスを実現できる職場です。
☆長年院長を務められた先生のキャリアチェンジに伴い後任の募集です。
☆外来、法人内の施設訪問が主な業務内容です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
新潟市内にて複数の医療機関、老人ホームなどを運営する法人のクリニックです。

#春入職可

☆糖尿病学会認定教育施設のため専門医取得可、病院の顔となる診療科です。
☆患者様の需要に即した、新しい検査を適宜検討・取り入れている前向きな環境です。
☆最寄駅から徒歩1分、都心だけでなく埼玉エリアからのアクセスも良好です◎

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
都内にある70床規模のケアミックス病院です。
糖尿病の治療に力をいれている医療機関で、糖尿病センターを設けており、
健診にて予防治療・糖尿病治療・合併症まで一貫した治療を行っております。
近隣には大きな医療機関が多くあるため、患者数も落ち着いています。
救急車も、かかりつけ患者以外はほとんど来ません。
大きな法人のため、急なお休みの時のバックアップ体制も整っております。
是非、お問い合わせください。

☆週3日勤務可能！外来週3日+産業医1日など組み合わせは柔軟に対応可能です。
☆17時までのご勤務で残業もないため、お早めにご帰宅可能です。
☆とても新しく、綺麗なクリニックです。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
柴田町にあるクリニックで、常勤医師を募集しております。
クリニックでは１日来院患者数が平均100名を超えておりますが、
常時が3名以上いるため、しっかり分担し担当することができており残業なく勤務しております。
産業医業務にも力を入れており、現在顧客事業所は110事業所を超えております。

☆週3日勤務可能！外来週3日+産業医1日など組み合わせは柔軟に対応可能です。
☆17時までのご勤務で残業もないため、お早めにご帰宅可能です。
☆d、綺麗なクリニックです。

【具体的な医療機関情報】
開院してまだ間もなく新しく綺麗なクリニックで、診察室は4室、内視鏡室は1室です。
医療機器としては、心エコーとCT・電子カルテが完備され、内視鏡メーカーはフジノンとなっております。
宮城県の中では柴田町に位置しており、JR東北本線の最寄駅から車で5分の立地です。車通勤勿論可能です。

【職場環境と雰囲気】
医療事務、医師、看護師すべてがフラットな関係で、垣根なく全員尊重しながらスムーズにコミュニケーションをとっています。
患者様には丁寧な接遇を提供されており、１日来院患者数が平均100名を超えますが常勤3名で分担し残業ありません。
ドクターの昼食は無料で提供されます。産業医業務にも力を入れており、現在顧客事業所は110事業所を超えております。

【具体的な業務内容】
外来診療では一日の診療数が多い環境ではありますが、お一人お一人丁寧に内視鏡検査やワクチン接種も行います。
産業医資格をお持ちでない場合は外来診療のみでも構いません。お持ちの場合は産業医業務も対応できます。
診療体制は３～５診制となっており、平均外来1コマ30～50名程度をご担当いただきます。

☆「在宅医療認定専門医制度」の研修施設です。ワンストップで学べる環境が整っております。
☆夜間・休日の往診は非常勤当直医師が対応。子育て中のドクターも、無理なくご活躍できる体制です。
☆世田谷区東急線沿線のため、都内に限らず通勤アクセスは抜群です。車通勤も可能です。

【医療機関情報】
■主に世田谷区にて在宅医療を、都心にて健診・人間ドック＝予防医学をそれぞれ展開している法人組織の運営です。
■約15年前から在宅緩和ケアに取組み、緩和ケアのクリニックとして広く認知されている世田谷区内のクリニックです。
■主に世田谷区と目黒区を診療圏として、約500名の患者さんを診療、年間170名の方の在宅でのお看取りを行っています。

【働きやすさ】
■在籍するドクターでコール・往診をサポートしあう仕組みやいつでも患者さん情報を共有できるインフラが整っています。
■在宅医療のための事務支援システムの開発など、対院内・対院外、患者さん共に利用しやすいシステムを構築しております。
■連携先スタッフも招いたカンファレンスや勉強会を定期的に開催、当院で開発した「地域連携カルテ」によって情報共有。

【やりがい】
■在宅専門医取得可能な教育研修機関として、在宅未経験者でも、緩和ケア専門医より在宅緩和のスキル等を学べます。
■「最期まで自分らしく」という患者さん、ご家族の思いを支えながら、臨床にフォーカスし医療サービスを提供します。
■定期的に外部講師を招いた研修や勉強会を実施。更に経営に興味のある方には専門的な経営が勉強できる機会も提供します。

#春入職可　#年度内入職可

☆週3.5日から、社保付きの常勤待遇可能です。まずはお気軽にお問い合わせくださいませ。
☆2023年開院の、生活習慣病に特化したクリニックでの勤務医募集！ご専門性を十分活かせる環境です。
☆市内ターミナル駅から徒歩2分！アクセスに便利な立地のクリニックです。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
県内に複数のクリニックを持つ法人が、新規分院として2023年に開院されました。
市内ターミナル駅から徒歩すぐと、アクセス抜群のクリニックです。
糖尿病・甲状腺疾患といった生活習慣病の専門に特化しているため、
専門性を存分に生かした診療が出来るクリニックです。

#春入職可

☆集中治療専門医の基幹施設でもございます。
☆各種手当・休暇等福利厚生充実！
☆循環器を専門的に学びたい先生におすすめです！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
横須賀市にある、地域の医療圏を支える三次救急指定病院です。
各科専門特化した急性期医療から慢性期医療まで幅広い症例が集まり、
各学会の専門医取得や、多種多様な症例経験を積める病院です。
各種手当・福利厚生が充実しており、無理なく働ける環境もございます。

#春入職可

☆消日本消化器内視鏡学会指導施設であり、かつ日本消化器病学会認定施設および日本肝臓学会認定施設です。
☆各種手当・休暇等福利厚生充実！
☆福利厚生として、企業型確定拠出型年金制度・職員旅行・時間単位有給休暇も取得可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
横須賀市にある、地域の医療圏を支える三次救急病院です。
各科専門特化した急性期医療から慢性期医療まで幅広い症例が集まり、
各学会の専門医取得や、多種多様な症例経験を積める病院です。
各種手当・福利厚生が充実しており、無理なく働ける環境もございます。

#春入職可

☆呼吸器疾患に特化して診て頂けます。
☆各種手当・休暇等福利厚生充実！子育て中ドクターからベテランドクターまで、幅広くご活躍頂けます。
☆福利厚生として、企業型確定拠出型年金制度・職員旅行・時間単位有給休暇も取得可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
横須賀市にある、地域の医療圏を支える三次救急病院です。
各科専門特化した急性期医療から慢性期医療まで幅広い症例が集まり、
各学会の専門医取得や、多種多様な症例経験を積める病院です。
各種手当・福利厚生が充実しており、無理なく働ける環境もございます。

#春入職可

☆救急対応は基本的に行っておらず、突発的な急患対応による負担がほとんどないため、比較的落ち着いた環境で勤務することが可能です。
☆病院は山に囲まれた自然環境に恵まれた温泉街に位置しており、セカンドキャリアでゆったりと勤務したい医師の先生におすすめの環境です。
☆病床数は計120床で、回復期リハビリテーション病棟81床と地域包括ケア病棟39床を運用しており、リハビリテーション医療に特化しています。

【医療機関情報】
■地域の急性期病院との連携も密接であり、特に近隣の基幹病院とは協力関係にあり、紹介患者の約70%をそちたの病院へ送るなど地域完結型医療の一翼を担っています。
■病院は天然温泉を活用したリハビリテーションや入浴サービスの充実に努めており、患者様の回復を多角的にサポートしています。
■外来診療は入院患者様の受付・診療のみに限定されているため、一般外来対応による負担は少なく、入院医療に集中できる環境です。

【働きやすさ】
■有給休暇を取得しやすい環境であり、プライベートとのバランスを取りながら無理なく働けるよう配慮されています。
■定着率が高い職場を目指しており、働きがいや人間関係、休みやすさ、相談しやすい環境づくりに積極的に取り組んでいます。
■大学の派閥などがないため、純粋に医師同士の連携がしっかりと取れており、風通しの良い職場で気持ちよく働けるでしょう。

【募集背景】
■超高齢化社会であるこの地域の医療を守るため、リハビリテーションや更なる治療を必要とする患者様を支える重要な役割を担っています。
■急性期治療後のリハビリテーションを中心とした回復期・慢性期医療の拠点として、地域住民の医療ニーズに応えるため医師を募集しています。
■2024年9月からは「療養病棟」を廃止し、「回復期リハビリテーション病棟」と「地域包括ケア病棟」の2種類の病棟で運用しており、リハビリテーションの専門性を高めています。
■維持期リハビリテーションを中核とした通所リハビリテーション（デイケア）の利用者も40名程度と多く、在宅サービスの拠点としても機能しており、地域の健康を支えています。

【職場環境と雰囲気】
■田んぼの中にあるこじんまりした病院であり、都会の喧騒から離れて落ち着いた環境で医療に専念することができます。
■職員数は180名程度であり、医師、看護師、リハビリテーション療法士などの医療スタッフが一丸となってチームワーク医療を実践しています。
■医局は2部屋に分かれており、当直室にはPC、TV、ベッドも完備されているため、休憩や宿泊も快適に過ごすことができます。

【業務内容】
■入院患者様の疾患構成は、脳疾患4割、整形疾患4割、廃用症候群2割となっており、幅広いリハビリテーション医療を経験できます。
■急性期治療を終えた患者様へのリハビリテーション医療の提供、自宅退院や社会復帰を目的とした集中的なリハビリテーション治療が主な業務です。
■地域包括ケア病棟では、急性期病院からの患者様の受け入れや、在宅・施設療養中の患者様の急変時の受け入れ（準緊急機能）なども担います。
■レスパイト入院（介護者の一時的な休息支援）や、お看取り、緩和医療を必要とする患者様の受け入れもあり、地域に根差した多様なニーズに対応します。

☆宿舎完備、赴任手当、住宅手当など福利厚生が充実しております。
☆夜間保育も行う院内保育所を法人グループ内で完備しております。
☆土日祝休みのため、メリハリのある働き方が可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
二次救急を担う急性期病院で常勤医師を募集しております。
土・日・祝は休みで、夜間保育も行う院内保育所も同法人でございますので、
子育て中医師にもお勧めです。

☆系列院には、日本在宅医学会専門医研修プログラムが受けられる施設があります。
☆マネジメントに興味があれば、院長ポジションを目指すこともできます。
☆複数の専門医が在籍しており、専門科を超えた相談が可能な環境です。

【医療機関情報】
■系列院が日本在宅医学会認定施設になる為、在宅学会の専門医研修プログラムを受けることもご相談いただけます。
■法人内に内科の他、各専門家の専門医が複数在籍しているため、医師同士で協力し学び合える職場環境です。
■患者様とご家族の思いを大切にする経営方針のもと、より深いコミュニケーションを築くことでやりがいを感じられます。

【業務内容】
■居宅と施設の両方の訪問診療の経験を積むことが可能です。割合は居宅8割、施設2割となります。
■診療助手とドライバーが帯同する三人での診療体制になるため、医師としての業務に専念することができます。
■診療をバックアップする事務体制が整備されており、ICT活用、オンコール体制、カルテ作成専門クラークを配置しています。

【職場環境と雰囲気】
■電子カルテにはディクテーション機能があり、診療中の会話を録音できるため、クリニックに戻ってからの振り返りができます。
■法人全体がICTの活用に積極的であるため、診療をバックアップする事務体制が整っています。
■勉強会や症例カンファレンスを積極的に実施し、日々知識のアップデートをすることができる学びの多い環境です。

☆年収2,000万円実現可！まずはお問い合わせ下さい。
☆学会認定施設でありPCIやアブレーションの症例が豊富です。
☆メリハリがしっかりしているため、プライベートの時間を確保いただけます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
経営の安定している大手法人となり、様々な重症度の患者様に対応できる施設です。
ワークライフバランスを整えながら、研鑽を積んでいただく環境でございます。
ご面会やご見学も可能ですので、少しでもご興味いただけましたらお気軽にお問い合わせください。

#春入職可

☆当直なし・オンコール無し。メリハリのあるご勤務が可能です。
☆院内保育室を完備。子育て中の先生も安心です。
☆年収1,800万円～のご提示もご相談ください。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
開院から約60年以上、地域に根差し医療を提供し続けてきました。
個の力だけではなく、チームとしての働きを重んじております。
理事長は、休日はできるだけ安心して休んで欲しいと考えて、なるべく先生たちの負担を減らすようにしています。
負荷が少なく、働き易い医療機関です！都内・県内からのアクセスも良いエリアです◎
お話だけでも歓迎です！お問い合わせをお待ちいたしております。

☆日本在宅医学会専門医研修プログラムが受けられる施設です。
☆マネジメントに興味があれば、院長ポジションを目指すこともできます。
☆複数の専門医が在籍しており、専門科を超えたご相談が可能な環境です。

【医療機関情報】
■日本在宅医学会認定施設になるため、在宅学会の専門医研修プログラムを受けることが出来る環境です。
■法人内に内科のほか、各専門家の専門医が複数在籍しているため、医師同士で協力し学び合える職場環境です。
■患者様とご家族の思いを大切にする経営方針のもと、より深いコミュニケーションを築くことでやりがいを感じられます。

【業務内容】
■居宅と施設の両方の訪問診療の経験を積むことが可能です。割合は居宅8割、施設2割となります。
■診療助手とドライバーが帯同する三人での診療体制になるため、医師としての業務に専念することができます。
■診療をバックアップする事務体制が整備されており、ICT活用、オンコール体制、カルテ作成専門クラークを配置しています。

【職場環境と雰囲気】
■電子カルテにはディクテーション機能があり、診療中の会話を録音できるため、クリニックに戻ってからの振り返りができます。
■法人全体がICTの活用に積極的であるため、診療をバックアップする事務体制が整っています。
■勉強会や症例カンファレンスを積極的に実施し、日々知識のアップデートをすることができる学びの多い環境です。


#年度内入職可

☆ご専門問わず、ジェネラリストとして在宅医療に携わりたい志あれば歓迎致します。
☆外科、内科各専門のドクターが複数名在籍しており、連携、学びの環境があります。
☆育児中ドクターなど勤務時間調整や働き方に時間的制約ある方でもご相談頂けます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
2022年4月に神奈川県逗子市の地に開院した居宅訪問メインの訪問診療クリニックです。
外科系のドクターから内科系各専門のドクターなど各領域のドクターが在籍しております。
在宅医療にご興味おありで、これから携わっていきたいという方でも歓迎しております。
最寄駅から徒歩圏内のため電車通勤も可能、横浜市内からご通勤される方もいらっしゃいます。

#春入職可　#年度内入職可