常勤医師求人・転職情報

一般内科, 呼吸器内科, 消化器内科, 糖尿病内科, 循環器内科, 腎臓内科, 内分泌・代謝内科, 神経内科・脳神経内科, 総合内科, 血液内科, 老年内科, 心療内科, 腫瘍内科, 感染症内科, 漢方内科, その他内科の
医師求人(常勤)検索結果 7,903


並び順


  • 週4日以下
  • オンコール無し
  • 高額給与
  • 電子カルテ
  • 車通勤可
  • 駅チカ(徒歩5分以内)
  • 祝日休み
  • 内視鏡検査
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募集科目 消化器内科
施設種別 100~199床
給与 年収1,500万円~1,900万円
月給125万円~158万円
※経験年数、スキル等により異なる
当直代は別途支給 44,000円/回
例:15年目 年収1,600万円程度
勤務日数 週4~5日
勤務時間 09:00~17:00 休憩60分
勤務地 岡山県 高梁市
業務内容 外来、病棟管理、内視鏡検査等をお願いいたします。

★外来
外来担当数:3~4コマ程度/週
外来患者数:20~30名程度/コマ

★病棟管理
担当患者数:15~20名程度

★内視鏡検査
週1~2コマ
午前:上部10件程度、午後:下部3~5件程度
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☆地域の中核病院の求人です!
☆週4日勤務もご相談ください!
☆岡山市内からも通勤可能な病院です!

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
常勤の体制強化のため募集されています。
最寄り駅から徒歩圏内の医療機関で、公共交通機関での通勤も可能です。
まずはお気軽にお問い合わせください♪

#秋入職可


  • 週4日以下
  • オンコール無し
  • 高額給与
  • 電子カルテ
  • 専門医不問
  • 車通勤可
  • 駅チカ(徒歩5分以内)
  • 祝日休み
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募集科目 内科系
施設種別 100~199床
給与 年収1,500万円~1,900万円
月給125万円~158万円
※経験年数、スキル等により異なる
当直代は別途支給 44,000円/回
例:15年目 年収1,600万円程度
勤務日数 週4~5日
勤務時間 09:00~17:00 休憩60分
勤務地 岡山県 高梁市
業務内容 外来、病棟管理等をお願い致します。

★外来
外来担当数:3~4コマ程度/週
外来患者数:20~30名程度/コマ

★病棟管理
担当患者数:15~20名程度
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☆地域の中核病院の求人です!
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★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
常勤の体制強化のため募集されています。
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#秋入職可


  • 週4日以下
  • オンコール無し
  • 年齢不問・ベテラン歓迎
  • 当直なし
  • 救急対応なし
  • 専門医不問
  • ブランク可
  • 車通勤可
  • 祝日休み
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募集科目 一般内科
施設種別 精神病院 200~499床
給与 年収1,200万円~1,500万円
月給100万円~125万円
勤務日数 週4日~5日(月~土曜半日)
勤務時間 平日8:30~17:00 (休憩60分)
土曜8:30~12:30 (休憩0分)
勤務地 福岡県 筑後市
業務内容 外来、病棟管理、関連施設への訪問診療をお願い致します。

外来
外来担当数:平均2~3コマ/週

病棟管理
病棟担当数:平均50名程度

訪問診療
業務量は相談の上、調整いたします。
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☆精神疾患の患者様の全身管理と内科外来、関連施設の訪問診療ご担当いただきます。
☆週4日勤務からご勤務のご相談が可能です。
☆全身管理が可能であれば専門医は問いません。

【職場環境と雰囲気】
■医師の働き方にも注力しており、勤務日数や当直の有無など柔軟にご相談が可能となっております。
■経験豊富なベテラン医師が在籍し、穏やかで落ち着いた環境でじっくりと業務に取り組むことが可能です。
■患者様やスタッフと良好なコミュニケーションを重視しており、チーム医療を実践しやすい雰囲気の職場です。

【募集背景】
■現在、常勤の内科医師の高齢化が進んでおり、次世代への世代交代を見据えた募集を行っております。
■内科医師の欠員補充が課題であり、医療提供体制を支えるため、幅広く内科診療を担っていただきたいと考えています。
■地域医療を基盤を築くため、長期的に貢献していただける内科医師を迎え入れることを目指した募集です。

【具体的な医療機関情報】
■精神疾患の治療を専門とし、筑後地区の精神医療を包括的にカバーする医療機関となっております。
■内科療養病棟は41床を有しており、精神疾患を抱える患者様の全身管理において重要な役割を担っています。
■関連施設であるグループホームや特別養護老人ホームへの週2回の訪問診療も実施しており、地域医療に貢献できます。

#秋入職可


  • 週4日以下
  • オンコール無し
  • 研究支援(学会費補助)
  • 土日休み
  • 在宅・訪問
  • 当直なし
  • 救急対応なし
  • 時短勤務
  • 電子カルテ
  • 専門医不問
  • 車通勤可
  • 駅チカ(徒歩5分以内)
  • 祝日休み
  • 医療機関名公開

一般社団法人誠創会あさがおクリニック 熊本院

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募集科目 内科系・外科系
施設種別 診療所・クリニック   床 
病床詳細
給与 年収1,000万円~1,500万円
月給83万円~125万円
※ご経験等に応じて調整
勤務日数 週3日~5日(月曜~金曜日)
勤務時間 09:00~17:00(休憩60分)
勤務地 熊本県熊本市中央区本荘1-1-1 くすのきテラス1F
業務内容 訪問診療をお願い致します。

★訪問診療
・訪問先:居宅メイン
・同行者:ドライバー および 事務長もしくは看護師 
・訪問件数:居宅8~10件程/日
・対応手技:採血、心電図、エコー、バルーン交換、胃瘻対応、気切対応(出来れば好ましい)
※心電図、採血、エコーを自宅で行っています。
・日中のオンコール:主治医制(院長 or 副院長のサポートあり)※夜間対応なし
・電子カルテの入力について、医師以外で入力可能な箇所は事務スタッフで仮入力の対応をしております。
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★☆クリニックからのメッセージ★☆
■ クリニックの特徴と診療の際に大切にしていること
当クリニックの診療で最も大切にしているのは、【患者さん中心の医療】です。
患者さんの生活環境、家族関係、そして価値観まで踏み込んだ包括的なケアを重視し、SDM(協働的意思決定)やACP(アドバンス・ケア・プランニング)を積極的に活用して、意思決定支援を徹底しています。
最初の診察では、患者さんのこれまでの人生や今後どう暮らしていきたいかを丁寧に伺い、納得のいく治療方針を共に考えていきます。
訪問診療では、慢性疾患から癌末期のお看取りまで、幅広い疾患に対応し、輸血や各種デバイスなど、多岐にわたる処置の経験を積むことができます。
また、医師、看護師、ドライバーの3人体制での訪問を基本としており、他職種との連携を重視したチーム医療を実践しています。
診療だけでなく、ICTを活用した効率的な業務推進も特徴で、電子カルテや社内ツールを導入し、今後は音声認識によるカルテ記載自動化も予定しています。

■ クリニックの成り立ち、経緯と将来の展望
理事長の牧 賢郎が救急科として勤務していた時に抱いた問題意識を原点としています。
多くの救急搬送が、もっと早く地域で対応できていれば防げたケースであると感じ、「病院の中だけでなく、地域そのものを変えなければならない」という強い思いから、2021年に訪問診療専門のクリニックとして渋谷に開業しました。
日本の医療が医療従事者の自己犠牲の上に成り立っている現状や、医療のIT化、地域連携の課題を解決するため、「理想の地域医療を創りつづける」ことをミッションとして掲げ、在宅医療に着目しています。
2025年5月の段階で、一都三県に7拠点を展開していますが、今後の展望として、2026年には5院以上の新規開院を予定しており、組織拡大に伴う社内制度の強化も進めています。
地域ごとに「核」となるクリニックを展開し、その地域の文化やニーズに合った最適な医療・療養環境を提供することで、理想の地域医療のモデルケースを増やしていくことを目指しています。

■ 在宅医療に対するやりがいや面白さ、そして未経験の医師へ向けてのメッセージ
在宅医療は、患者さんの「生き方」や「旅立ち」に深く関われる、非常に大きなやりがいを感じられる分野です。
病院では難しかった「最後にお風呂に入りたい」や「車椅子でお散歩に行きたい」といった患者さんやご家族の切実な願いを、多職種と連携しながら実現できる喜びがあります。
単なる診療行為を超え、誰かの人生の最終章に深く寄り添い、患者さんにとっての「ベスト」を見極めて最適な医療をコーディネートしていくことは、在宅医療だからこそ得られる貴重な経験です。
また、地域の事業者や施設との信頼関係を築くための営業活動を通じて、ご紹介いただける患者さんの数が増えていくことを実感できるのも大きな達成感に繋がります。

管理医師としての働き方は柔軟で、診療業務に加えて、スタッフとのチームビルディング、営業活動、事務業務といったビジネス的な業務にも挑戦できるため、新しいキャリアを築いていくことが可能です。
実際にこれらの業務を未経験で入職した管理医師は「同年代・同じ立場の医師と比較して、よりハイレベルなマネジメントができるようになる」という目標を意識しチャレンジしたことで、成長を実感されています。
訪問診療の経験がない方もご安心ください。
一般社団法人誠創会では、訪問診療が初めての方も安心して業務に慣れていただけるよう、充実したサポート体制と段階的な育成プログラムを設けています。
入職時には研修プログラムに加え、他院見学やメンター医師との実地研修も用意されており、スタッフの9割以上が未経験からスタートし、活躍しています。
チャットツールやオンライン面談を活用していつでも相談できる環境が整っており、代表理事や理事自らが訪問同行や困難事例の相談に対応するなど、手厚い支援があります。
風通しの良い職場で、医療だけでなく経営やビジネスの視点を持つ多職種のメンバーから的確なアドバイスを受けながら、自身の成長を追求できる環境を整えています。

一般社団法人誠創会には、管理医師として新規立ち上げに挑戦したい、専門医師として研鑽を積みたい、組織のマネジメントや経営に参画したいといった希望を叶えることができる、多様なキャリアパスも用意されています。
「治す医療」だけでなく、「患者さんに寄り添う医療」に挑戦したいという情熱をお持ちの方、そして「理想の地域医療を創りつづける」という法人の目指す方向性に共感いただける方、ぜひ一度、あさがおクリニックの見学にお越しください。

【具体的な医療機関情報】
■週3日からの時短勤務や土日休みなど柔軟な調整が可能であり、子育て中の医師もキャリアを継続できる環境があります。
■夜間のオンコール対応は外注しているため、対応は基本無くオンとオフの切り替えを明確にした働き方が可能です。
■医療DXを積極的に導入して経営の効率化を図ることで、医師の残業削減と業界内でも高水準の給与体系を両立しています。

【職場環境と雰囲気】
■医師と看護師に加えて専任ドライバーが同行する3員体制を基本とし、多職種が密に連携するチーム医療を実践しています。
■ICTや音声入力によるカルテ作成自動化を推進しており、事務作業の負担を軽減し診療に専念できる環境が整っています。
■30代の院長を中心に風通しの良い組織文化が醸成されており、未経験から入職した若手医師も数多く第1線で活躍中です。

【募集背景】
■地域に根差した病院との強固な連携体制から、初月から見込まれる多くの患者様へ対応するため、2名目の常勤医師を募集しております。
■全国的な拠点拡大を見据えた組織強化を図っており、将来的に管理医師として経営やマネジメントに携わりたい方も歓迎です。
■在宅医療の需要が高まる地域ニーズに応えるため、現在の院長1名体制から2名体制への拡充により診療体制を強化します。

#秋入職可


  • 週4日以下
  • オンコール無し
  • 高額給与
  • 土日休み
  • 在宅・訪問
  • 年齢不問・ベテラン歓迎
  • 転科OK
  • 未経験歓迎
  • 当直なし
  • 救急対応なし
  • 複数診制
  • 時短勤務
  • 電子カルテ
  • ブランク可
  • 駅チカ(徒歩5分以内)
  • 車通勤便利(ICから10分以内)
  • 祝日休み
  • 医療機関名公開

医療法人徳隣会つつみクリニック小倉

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募集科目 内科系
施設種別 診療所・クリニック 0床
給与 年収1,200万円~1,800万円
月給100万円~150万円
※経験・スキルにより応相談
※勤務日数、オンコール対応有無によっても変動します。
勤務日数 週3~5日(月~金)
勤務時間 通常09:00~18:00(休憩60分)
午前09:00~13:00(休憩なし)
午後14:00~18:00(休憩なし)
勤務地 福岡県北九州市小倉北区浅野2-14-2 リーガロイヤルホテル内テナント
業務内容 訪問診療

★訪問診療
訪問件数:10件程度/日
訪問割合:施設8割、個人2割
診察には、看護師同行します。
訪問エリア:クリニックから半径16km圏内
オンコールあり※相談可能
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☆小倉駅から徒歩圏内の好立地です。
☆オンコール対応も当番制で相談可能!夜間対応が難しい場合は免除のご相談もできます。
☆勤務日数や勤務時間は柔軟にご相談が可能ですのでご希望をお聞かせください。

【具体的な医療機関情報】
■福岡エリアを中心に全国で多数のクリニックを展開しており、九州エリアのみでも約2,000名以上の患者様を支えています。
■検査会社と密に連携し、検査結果をその日のうちに分析できる迅速な診断体制を整えています。
■多職種によるチーム医療を重視しており、看護師やソーシャルワーカー等のスタッフも充実しています。

【職場環境と雰囲気】
■法人に多彩な専門医が在籍しているため、自身の専門外の症例であっても気軽に相談し合える環境です。
■経験豊富な看護師が診療に同行し手厚くサポートするため、訪問診療が初めての方でも安心です。
■週3日からの勤務や時短勤務など柔軟な働き方が可能で、子育てや介護との両立も叶えられます。

【やりがい】
■福岡県内にて、ご希望のエリアで新規クリニックを開設し、院長として就任していただくキャリアパスも可能です。
■在宅医療を必要とする患者様が増え続ける中で、地域医療に深く貢献できる大きな充実感があります。
■訪問診療未経験からスタートした医師も多数活躍しており、着実にスキルアップできる環境です。

#秋入職可


  • 週4日以下
  • オンコール無し
  • 年齢不問・ベテラン歓迎
  • 当直なし
  • 救急対応なし
  • 紙カルテ
  • 退職金制度あり
  • 残業なし
  • 専門医不問
  • 車通勤可
  • 駅チカ(徒歩5分以内)
  • 車通勤便利(ICから10分以内)
  • 祝日休み
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募集科目 循環器内科
施設種別 ケアミックス 100~199床
給与 年収1,500万円~1,800万円
月給125万円~150万円
※勤務日数や経験年数やスキルにより異なる
勤務日数 週4.5~5日
勤務時間 09:00~17:00(休憩60分)
勤務地 大阪府 大阪市住之江区
業務内容 外来、病棟管理をお願い致します。

★外来(※内科外来)
外来担当数:平均1~2コマ/週
外来患者数:平均10~20名/コマ
診療体制 :1診制

★病棟管理
病棟担当数:平均30名  ※主治医制

心エコー検査など ※担当なし可能
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☆外来数も少なく救急指定もないため、療養病棟管理が主なお仕事です。
☆最寄のICからも5分以内の立地です。
☆赴任手当や住宅手当も相談可能ですので、お気軽にお問合せください。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
高速道路降りてすぐの場所に位置しているため、芦屋・西宮エリアからのご通勤もしやすいです。
17時台で退勤されている先生も多く、ワークライフバランスを両立させながら働くことが可能です。
慢性期病院のため、一人一人の患者さんに向き合いたい先生におすすめです。

#秋入職可


  • 週4日以下
  • オンコール無し
  • 年齢不問・ベテラン歓迎
  • 当直なし
  • 救急対応なし
  • 時短勤務
  • 電子カルテ
  • 車通勤可
  • 車通勤便利(ICから10分以内)
  • 祝日休み
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募集科目 内科系
施設種別 一般病院 20~99床
給与 年収1,000万円~1,300万円
月給83万円~108万円
※勤務日数、経験等により異なる。
勤務日数 週4~5日
勤務時間 平日:09:00~18:00(休憩60分)
土曜:09:00~11:30(休憩0分)
勤務地 大阪府 大阪市平野区
業務内容 外来、病棟管理、をお願い致します。
(※救急はございません。)

★外来(※ご希望に応じて専門外来のご担当も可能です。)
外来担当数:平均5コマ/週(午前3コマ、午後2コマ)
外来患者数:平均20名程度/コマ

★病棟管理(※主治医制)
病棟担当数:平均5名
一般病棟より内科患者さんを主治医として担当 ※他科からのコンサルト対応あり
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☆週4日勤務のご相談が可能です。
☆クリニックから発祥した法人であり、地域包括ケアにも力を入れています。
☆大学からのバックアップ体制もばっちりです。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
当院は整形外科主軸の病院となりますが、内科の合併症患者も多くなってきており、内科の診療体制において強化が必要な状況です。内科の常勤医は不在ですので、今後の診療科の中心になっていただけるような方を歓迎いたします。
医師希望に応じて専門外来の開設も担当可能となりますので、ご希望はお聞かせください。


#秋入職可


  • 週4日以下
  • オンコール無し
  • 年齢不問・ベテラン歓迎
  • 当直なし
  • 救急対応なし
  • 時短勤務
  • 電子カルテ
  • 車通勤可
  • 車通勤便利(ICから10分以内)
  • 祝日休み
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募集科目 呼吸器内科
施設種別 一般病院 20~99床
給与 年収1,000万円~1,300万円
月給83万円~108万円
※勤務日数、経験等により異なる。
勤務日数 週4~5日
勤務時間 平日:09:00~18:00(休憩60分)
土曜:09:00~11:30(休憩0分)
勤務地 大阪府 大阪市平野区
業務内容 外来、病棟管理、をお願い致します。
(※救急はございません。)

★外来(※ご希望に応じて専門外来のご担当も可能です。)
外来担当数:平均5コマ/週(午前3コマ、午後2コマ)
外来患者数:平均20名程度/コマ

★病棟管理(※主治医制)
病棟担当数:平均5名
一般病棟より内科患者さんを主治医として担当 ※他科からのコンサルト対応あり
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☆週4日勤務のご相談が可能です。
☆クリニックから発祥した法人であり、地域包括ケアにも力を入れています。
☆大学からのバックアップ体制もばっちりです。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
当院は整形外科主軸の病院となりますが、内科の合併症患者も多くなってきており、内科の診療体制において強化が必要な状況です。内科の常勤医は不在ですので、今後の診療科の中心になって頂けるような方を歓迎致します。
医師希望に応じて専門外来の開設も担当可能となりますので、ご希望はお聞かせください。


#秋入職可


  • 週4日以下
  • オンコール無し
  • 年齢不問・ベテラン歓迎
  • 当直なし
  • 救急対応なし
  • 時短勤務
  • 電子カルテ
  • 車通勤可
  • 車通勤便利(ICから10分以内)
  • 祝日休み
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募集科目 糖尿病内科
施設種別 一般病院 20~99床
給与 年収1,000万円~1,300万円
月給83万円~108万円
※勤務日数、経験等により異なる。
勤務日数 週4~5日
勤務時間 平日:09:00~18:00(休憩60分)
土曜:09:00~11:30(休憩0分)
勤務地 大阪府 大阪市平野区
業務内容 外来、病棟管理、をお願い致します。
(※救急はございません。)

★外来(※ご希望に応じて専門外来のご担当も可能です。)
外来担当数:平均5コマ/週(午前3コマ、午後2コマ)
外来患者数:平均20名程度/コマ

★病棟管理(※主治医制)
病棟担当数:平均5名
一般病棟より内科患者さんを主治医として担当 ※他科からのコンサルト対応あり
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☆週4日勤務のご相談が可能です。
☆クリニックから発祥した法人であり、地域包括ケアにも力を入れています。
☆大学からのバックアップ体制もばっちりです。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
当院は整形外科主軸の病院となりますが、内科の合併症患者も多くなってきており、内科の診療体制において強化が必要な状況です。内科の常勤医は不在ですので、今後の診療科の中心になって頂けるような方を歓迎致します。
医師希望に応じて専門外来の開設も担当可能となりますので、ご希望はお聞かせください。


#秋入職可


  • 週4日以下
  • オンコール無し
  • 年齢不問・ベテラン歓迎
  • 当直なし
  • 救急対応なし
  • 時短勤務
  • 電子カルテ
  • 車通勤可
  • 車通勤便利(ICから10分以内)
  • 祝日休み
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募集科目 消化器内科
施設種別 一般病院 20~99床
給与 年収1,000万円~1,300万円
月給83万円~108万円
※勤務日数、経験等により異なる。
勤務日数 週4~5日
勤務時間 平日:09:00~18:00(休憩60分)
土曜:09:00~11:30(休憩0分)
勤務地 大阪府 大阪市平野区
業務内容 外来、病棟管理、をお願い致します。
(※救急はございません。)

★外来(※ご希望に応じて専門外来のご担当も可能です。)
外来担当数:平均5コマ/週(午前3コマ、午後2コマ)
外来患者数:平均20名程度/コマ

★病棟管理(※主治医制)
病棟担当数:平均5名
一般病棟より内科患者さんを主治医として担当 ※他科からのコンサルト対応あり

★内視鏡検査
週0~1コマ程度~担当
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☆週4日勤務のご相談が可能です。
☆クリニックから発祥した法人であり、地域包括ケアにも力を入れています。
☆大学からのバックアップ体制もばっちりです。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
当院は整形外科主軸の病院となりますが、内科の合併症患者も多くなってきており、内科の診療体制において強化が必要な状況です。内科の常勤医は不在ですので、今後の診療科の中心になって頂けるような方を歓迎致します。
医師希望に応じて専門外来の開設も担当可能となりますので、ご希望はお聞かせください。


#秋入職可

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  • 研究支援(学会費補助)
  • 高額給与
  • 在宅・訪問
  • 院長・施設長募集
  • 未経験歓迎
  • 当直なし
  • 複数診制
  • 電子カルテ
  • インセンティブあり
  • 住宅手当あり
  • 退職金制度あり
  • 専門医不問
  • ブランク可
  • 車通勤可
  • 車通勤便利(ICから10分以内)
  • 医院経営を学べる
  • 祝日休み
  • 医療機関名公開

医療法人社団鷹松会ひかり在宅医療クリニック(中東遠エリア)(仮)

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募集科目 内科系・外科系
施設種別 診療所・クリニック   床 
病床詳細
給与 ♦医師免許取得経過年数に応じて基本給が変動します。詳細は都度お問い合わせくださいませ。
院長就任時[10年]2,640万円~[30年]3,192万円(運転手当含む)
☆オンコール手当・緊急対応手当等、別途インセンティブ有り
勤務日数 週5日
勤務時間 09:00~18:00(休憩60分)
勤務地 静岡県(以下未定)
業務内容 訪問診療をお願いします。

★訪問診療
施設・居宅の割合:施設(グループホームやサービス付き高齢者向け住宅)8割 居宅2割
訪問体制:看護師同行有、運転は医師
訪問スケジュール:午前・午後とも1~2件施設(1施設あたり20名前後)+居宅0~4名+往診
カルテ:電子カルテ(モバカル)
未経験フォロー:常勤医師(6名在籍)の同行、モバカルの操作から、各種手技の技術習得機会あり。
※クリニックにメディカルサポーター(事務スタッフ)を配置しておりますので、指示書等の書類作成のサポートを行っております。

★オンコール
出動方法:自家用車(往診車の貸与も可能です)
・時間外・休日の往診は、非常勤当直専門医師の代診(臨時往診)が可能です。
 それ以外は、常勤医内で当番制(月3~5回)です。
・時間外についての1stコールはコールセンター看護師が対応※直接の場合もあります。
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新規開院クリニックの院長候補の募集です!
☆年収以外に手当があるため業務量がしっかり評価されます!
☆遠方から赴任される医師も安心してご勤務いただけるようバックアップ体制が整っております!
☆未経験でも学べる環境がございます♪

【職場環境と雰囲気】
■医師同士が連携し、情報共有やカンファレンスを行い、チームとして質の高い医療を提供しています。
■メディカルサポーターの配置等、先生方に質の高い訪問診療を継続的に行っていただける環境を整えています。
■地域包括医として病院から在宅に至るまでの切れ目のない連携が重要でその中心的な役割を担っています。

【具体的な業務内容】
■1日のスケジュールとしては午前・午後それぞれ施設・個人宅を訪問します。16:30にはクリニックに戻り事務作業を行います。
■訪問診療未経験の方も歓迎していて、基本的なことから習得いただけるよう研修体制を整えております。
■オンコールでは、1stコールは看護師対応、その後の電話指示もしくは往診の判断を行います。

【医療機関情報】
■地域の高齢者の生活の質向上を目指し、在宅医療を専門に提供しているクリニックです。
■本院は2016年5月に開院し、現在は施設だけでなくご自宅に住む患者様の訪問診療も積極的に行っています。
■全国展開している大手法人の一員として、たくさんの医師と連携しながら訪問診を実施しています。


#秋入職可


  • 週4日以下
  • 高額給与
  • 土日休み
  • 在宅・訪問
  • 未経験歓迎
  • 当直なし
  • 救急対応なし
  • 電子カルテ
  • 勤務時間相談可
  • 専門医不問
  • 車通勤可
  • 車通勤便利(ICから10分以内)
  • 祝日休み
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募集科目 内科系
施設種別 診療所・クリニック 1~19床
給与 年収1,440万円~1,600万円
月給120万円~133万円
※週4日の場合
※スキルや経験により決定
勤務日数 週4日
勤務時間 09:00~18:00(休憩60分)
勤務地 愛知県 名古屋市緑区
業務内容 外来メインと訪問診療をお願いします。

★外来
担当コマ数:5コマ程度/週
担当患者数:5~10名程度/コマ
対象:生活習慣病、風邪や発熱、インフルエンザなどプライマリ系
※ご希望があれば、産業医業務や専門外来の設立も可能です

★訪問診療
訪問先:居宅メイン、施設(特養や老健など)
担当コマ数:3コマ程度/週(半日×週3回 など)
訪問件数:20~30件程度/月
訪問同行者:訪問看護師orケアマネージャー(ドライバー兼務)
オンコール:応相談 (1stコール:訪問看護師 ※基本的には看護師が対応)
夜間看取り:翌朝対応
カルテ:電子カルテ(モバカル)

※訪問診療に関しては、他業務でも相談可能です。
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☆週4日で土日祝休み、時短勤務の相談も可能なのでメリハリをつけたご勤務が可能です
☆基本は生活習慣病、プライマリ系を対象とした外来メインで、他業務は相談可能です
☆専門外来の設立・外来のコマを産業医への置き換えなど、柔軟な相談が可能です

【職場環境と雰囲気】
■土日祝休みで、個々の希望に合わせた柔軟な働き方を相談しやすい環境が整っています。
■クラークとAIカルテ、電子カルテシステム(訪問診療はモバカル)を導入しており、スムーズな情報管理が可能です。
■複数の介護老人施設や老健などを運営している法人なので、定年後も安定してご勤務が可能です。

【具体的な業務内容】
■外来診療は週に5コマ程度・訪問診療は週3コマ程度担当で、法人内の訪問看護師やケアマネージャーが同行いたします。
■外来・訪問診療以外も、業務内容に関する柔軟なご相談が可能ですので、やりたいことを叶えやすい環境です。
■夜間に看取りがあった際には、翌朝にご対応いただきますので、夜間のご対応の必要はございません。


【具体的な医療機関情報】
■名古屋市緑区に位置しており最寄りのインターチェンジから車で10分圏内で到着するので通勤も便利です。
■歯科を運営しているクリニックですが、使われていなかった1階で内科系の外来を行うために医師を募集しております。
■法人全体で従業員数は2,000名を超えており、全国6位の規模間なので、安定した黒字経営のもとでご勤務ができます。



#秋入職可


  • 週4日以下
  • 研究支援(学会費補助)
  • 高額給与
  • 在宅・訪問
  • 年齢不問・ベテラン歓迎
  • 院長・施設長募集
  • 未経験歓迎
  • 当直なし
  • 救急対応なし
  • 電子カルテ
  • 退職金制度あり
  • 専門医不問
  • ブランク可
  • 車通勤可
  • 医院経営を学べる
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募集科目 内科系・外科系
施設種別 診療所・クリニック 0床
給与 年収1,400万円~2,000万円
月給116万円~166万円
※想定年収目安(役職手当等込み)
■週4日・祝日勤務無し:年収1,400万円~1,600万円
■週4日・祝日勤務有:年収1,500万円~1,700万円
■週5日・祝日勤務無し:年収1,600万円~1,800万円
■週5日・祝日勤務有:年収1,800万円~2,000万円
勤務日数 月火水木金土のうち週5日(祝日勤務有無選択可能)
勤務時間 08:30~18:00(休憩90分)
勤務地 静岡県 富士市
業務内容 訪問診療をお願いします

★訪問診療
施設・居宅の割合:立ち上げのため未定
患者数:7名~8名/日(居宅)2~3施設/日(施設)の訪問を想定しております
主な症例:生活習慣病、誤嚥性肺炎、パーキンソン病、認知症、ターミナル(がん末期)などを想定しております。
訪問体制:看護師同行有、運転は看護師が基本となりますが、事務スタッフが行う場合もあります。
訪問範囲:富士市、周辺市
カルテ:電子(音声により入力し、聞き取った事務スタッフが遠隔で入力代行するサポートシステムあり)
必須手技:特になし(訪問診療が未経験でもご応募いただけます)

★オンコール
月~土のうち週1回(日中に勤務がある日の前日もしくは、日中の勤務後)
1stコール:看護師(2ndコール対応となります)
待機場所:自宅
出動方法:ご自宅に看護師運転の往診車にて送迎いたします
※夜間お看取りは翌日の定期訪問前の対応となります
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☆新規開設クリニックの分院長募集です。2026年度中の入職・開院も含めてご相談可能です。
☆週4日勤務や祝日の勤務有無についてはご希望で選択可能です。
☆サポートスタッフによる各種書類の下書きや電子カルテの音声入力システムなど、システム面のサポートも手厚いです。

【募集背景】
■2026年度を含めたタイミングでの新規開設を目指しており、分院長(法人が雇用する管理医師)募集となります。
■在宅医療に関心があれば、訪問診療クリニックでのご勤務経験や管理医師の経験は不問でご応募いただけます。
■週1日のオンコール待機が必須となりますが、定年後にご転職されてご活躍中の先生も複数いらっしゃいます。

【働きやすさ】
■訪問時は看護師が同行します。カルテは音声で入力、遠隔で事務スタッフが代行入力することで当日中の確認が可能です。
■法人として精神科医や内科医の非常勤医師も在籍しておりますので、専門領域外のフォローアップ体制もございます。
■オンコール待機は夜間出動が月イチ程度になることを目指しております。出動時は看護師がご自宅までお迎えにあがります。

【医療機関情報】
■北関東に本部を構え、関東・東北・甲信越・東海地区の35か所以上の訪問診療クリニックを展開しております。
■静岡県では2023年に沼津市に開院し、今後は3~4クリニック体制とするべく、複数院の開院を構想しております。
■遠隔医療など新しい取り組みも行いつつ、触診・聴診と言った患者様に触れる診療も法人として大切にしております。

#秋入職可


  • 週4日以下
  • 研究支援(学会費補助)
  • 高額給与
  • 在宅・訪問
  • 年齢不問・ベテラン歓迎
  • 院長・施設長募集
  • 未経験歓迎
  • 当直なし
  • 救急対応なし
  • 電子カルテ
  • 退職金制度あり
  • 専門医不問
  • ブランク可
  • 車通勤可
  • 医院経営を学べる
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募集科目 内科系・外科系
施設種別 診療所・クリニック 0床
給与 年収1,400万円~2,000万円
月給116万円~166万円
※想定年収目安(役職手当等込み)
■週4日・祝日勤務無し:年収1,400万円~1,600万円
■週4日・祝日勤務有:年収1,500万円~1,700万円
■週5日・祝日勤務無し:年収1,600万円~1,800万円
■週5日・祝日勤務有:年収1,800万円~2,000万円
勤務日数 月火水木金土のうち週5日(祝日勤務有無選択可能)
勤務時間 08:30~18:00(休憩90分)
勤務地 静岡県 御殿場市
業務内容 訪問診療をお願いします

★訪問診療
施設・居宅の割合:立ち上げのため未定
患者数:7名~8名/日(居宅)2~3施設/日(施設)の訪問を想定しております
主な症例:生活習慣病、誤嚥性肺炎、パーキンソン病、認知症、ターミナル(がん末期)などを想定しております。
訪問体制:看護師同行有、運転は看護師が基本となりますが、事務スタッフが行う場合もあります。
訪問範囲:御殿場市、周辺市
カルテ:電子(音声により入力し、聞き取った事務スタッフが遠隔で入力代行するサポートシステムあり)
必須手技:特になし(訪問診療が未経験でもご応募いただけます)

★オンコール
月~土のうち週1回(日中に勤務がある日の前日もしくは、日中の勤務後)
1stコール:看護師(2ndコール対応となります)
待機場所:自宅
出動方法:ご自宅に看護師運転の往診車にて送迎いたします
※夜間お看取りは翌日の定期訪問前の対応となります
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☆新規開設クリニックの分院長募集です。2026年度中の入職・開院も含めてご相談可能です。
☆週4日勤務や祝日の勤務有無についてはご希望で選択可能です。
☆サポートスタッフによる各種書類の下書きや電子カルテの音声入力システムなど、システム面のサポートも手厚いです。

【募集背景】
■2026年度を含めたタイミングでの新規開院を目指しており、分院長(法人が雇用する管理医師)募集となります。
■在宅医療に関心があれば、訪問診療クリニックでのご勤務経験や管理医師の経験は不問でご応募いただけます。
■週1日のオンコール待機が必須となりますが、定年後にご転職されてご活躍中の先生も複数いらっしゃいます。

【働きやすさ】
■訪問時は看護師が同行します。カルテは音声で入力、遠隔で事務スタッフが代行入力することで当日中の確認が可能です。
■法人として精神科医や内科医の非常勤医師も在籍しておりますので、専門領域外のフォローアップ体制もございます。
■オンコール待機は夜間出動が月イチ程度になることを目指しております。出動時は看護師がご自宅までお迎えにあがります。

【医療機関情報】
■北関東に本部を構え、関東・東北・甲信越・東海地区の35か所以上の訪問診療クリニックを展開しております。
■静岡県では2023年に沼津市に開院し、今後は3~4クリニック体制とするべく、複数院の開院を構想しております。
■遠隔医療など新しい取り組みも行いつつ、触診・聴診と言った患者様に触れる診療も法人として大切にしております。

#秋入職可

更新日 : 2026-07-22医師求人ID : 536966

  • NEW
  • 常勤
  • 内科系

【内科系】週4日~5日/8:30~17:00/60床希望のコンパクトな病院です


  • 週4日以下
  • オンコール無し
  • 在宅・訪問
  • 当直なし
  • 時短勤務
  • 紙カルテ
  • 退職金制度あり
  • 残業なし
  • 勤務時間相談可
  • 専門医不問
  • 車通勤可
  • 駅チカ(徒歩5分以内)
  • 祝日休み
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募集科目 内科系
施設種別 一般病院 20~99床
給与 年収1,200万円~1,500万円
月給100万円~125万円
※経験・スキルにより応相談
勤務日数 週4日~週5,5日
勤務時間 月~金 08:30~17:00(休憩60分)
土 08:30~13:00(休憩0分)
勤務地 京都府 京都市右京区
業務内容 外来、病棟管理、訪問診療をお願いします。

★外来
外来担当コマ数:3コマ/週
外来患者数:10名~20名/コマ

★病棟管理
病棟担当数:10名~20名程

★訪問診療(居宅)
コマ数応相談
診療体制:運転手、看護師同行
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☆週4日~週5日勤務のご相談が可能です。
☆宿日直許可取得済みの医療機関です。
☆ほとんどの医師が定時退社することができ、ワークライフバランスが取りやすい環境になっています。

【働きやすさ】
■様々な出身大学の先生が在籍しており、院長先生も物腰の柔らかい先生のため常勤医師の離職率が低い病院です。
■前後30分程度の時短勤務のご相談が可能なので、保育園の送迎が必要な子育て中の医師にも働きやすい環境です。
■最寄り駅から徒歩4分と電車でのアクセスが良い環境ですが、駐車場を無料でご利用いただけるので車通勤でも通いやすいです。

【募集背景】
■現在常勤医師4名体制ですが、さらに体制を強化したいご意向で常勤医師を募集しております。
■入職可能時期については、面談後に先生とご都合を調整し決定する流れですのでまずは気軽にお問い合わせください。
■地域密着型病院ですので、地元の患者様にじっくり向き合いながら信頼関係を築いていくことに共感いただける先生にご入職いただきたいご意向です。

【業務内容】
■コンパクトな病院の為、診療科の枠を超えてスピーディーな判断が出来る環境です。また大学病院の専門医や指導医の医師の来院の際には相談が出来ます。
■主治医制をとっておりますが当直帯に対応する医師が別に在籍しておりますので当直業務なしでご勤務が可能です。
■急性期から慢性期までの幅広い患者様が入院されています。病床数は現在70%程度稼働している状況です。

#秋入職可


  • オンコール無し
  • 研究支援(学会費補助)
  • 高額給与
  • 土日休み
  • 年齢不問・ベテラン歓迎
  • 未経験歓迎
  • 当直なし
  • 症例数豊富
  • 住宅手当あり
  • 専門医不問
  • ブランク可
  • 車通勤可
  • 託児施設あり
  • 祝日休み
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募集科目 循環器内科
施設種別 一般病院 100~199床
給与 年収1,500万円~2,000万円 ※応相談
月給125万円~166万円
勤務日数 週5日
勤務時間 8:30~17:30(休憩60分)
勤務地 大分県 豊後大野市
業務内容 外来、病棟管理、心カテ、など

外来対応数:2~3コア/週
心カテ対応あり
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☆当直なしのご相談可能など、ご勤務条件は柔軟に対応しております。
☆院内託児所あり!お子さんがいらっしゃる先生も働きやすい環境です。
☆救急医療から退院後の支援まで地域の医療を支えるべく取り組んでいます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
大分県の豊後高田市にある病院で、
予防や外来、救急医療からリハビリテーションまで幅広く医療提供を行っています。
この度、心カテ対応が可能な先生を募集しております。
院内にはアンギオ室などの高性能装置等を設置した設備ございます。
住宅補助や院内保育などの福利厚生も充実している病院です。

#秋入職可


  • 週4日以下
  • オンコール無し
  • 土日休み
  • 在宅・訪問
  • 年齢不問・ベテラン歓迎
  • 院長・施設長募集
  • 当直なし
  • 複数診制
  • 時短勤務
  • 専門医不問
  • 車通勤可
  • 祝日休み
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募集科目 内科系
施設種別 診療所・クリニック 0床
給与 年収1,600万円
月給133万円
勤務日数 週4日~5日
勤務時間 08:30~16:30 休憩45分
勤務地 京都府 向日市
業務内容 外来、健診、訪問診療をお願いいたします。

☆内科外来
患者数:30~35名程度/コマ ※2診制

☆健康診断(問診・聴打診 等) 
※読影は胸部と心電図 
※可能であれば胃透視もお願いいたします

☆訪問診療(居宅8割、施設2割) 
管理数:70件程度(1回あたり10~14件程度)
訪問体制:医師・運転手・看護師
※バルーンカテーテル交換が5件程度ございます
※オンコールあり(なしもご相談可能 ※ありの場合は月0~1件程度)
※24時間体制で対応
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☆クリニックの管理医師募集です。
☆終業時間は16:30でオンコールなしもご相談可能です。
☆2027年4月の入職を想定しております。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
週4日勤務からご検討可能です。(週36時間以上)
平日のみのご勤務もご相談いただけます。
まずは詳細をお問い合わせください。

#秋入職可


  • 週4日以下
  • 土日休み
  • 在宅・訪問
  • 院長・施設長募集
  • 未経験歓迎
  • 当直なし
  • 専門医不問
  • 車通勤可
  • 医院経営を学べる
  • 祝日休み
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募集科目 内科系
施設種別 診療所・クリニック 0床
給与 年収1,200万円~1,500万円
月給100万円~125万円
※スキルに応じて変動あり
勤務日数 週4日~5日
勤務時間 09:00~18:00 休憩60分
勤務地 京都府 京都市西京区
業務内容 外来、訪問診療、病棟管理をお願いします。

★外来診療
内科外来 ※完全予約制 (件数はほとんどなし)

★訪問診療
10件程度/日 ※施設:居宅=7:3
※オンコールあり(新規開設枠のため、体制は検討中)

★病棟管理
併設のナーシングホーム(30床程度)
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☆前院長退職のため、管理医師を募集しております。
☆訪問診療をメインとして外来、併設施設の病棟管理もお願いいたします。
☆オンコールの体制については先生のご負担が少なくなるようにご相談可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
京都市にある最寄り駅から徒歩圏内のクリニックです。
週4日勤務可能、平日のご勤務となります。
訪問診療のご経験がない先生もサポート体制があるので、お気軽にお問い合わせください。

#秋入職可


  • 週4日以下
  • 研究支援(学会費補助)
  • 年齢不問・ベテラン歓迎
  • 当直なし
  • 時短勤務
  • 電子カルテ
  • 勤務時間相談可
  • 車通勤可
  • 駅チカ(徒歩5分以内)
  • 託児施設あり
  • 祝日休み
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募集科目 一般内科
施設種別 一般病院 100~199床
給与 年収1,500万円(週5日勤務の場合/10年目モデル)
月収125万円

※ご経験やお人柄、働き方などにより応相談
勤務日数 週4日~5日
勤務時間 平日 09:00~17:00(休憩60分)
土曜 09:00~13:00(休憩0分)
勤務地 大阪府 寝屋川市
業務内容 ★外来
・担当数:2~3コマ程度/週

★病棟管理
・担当数:10~15名程度

★救急対応
・担当数:1~2コマ程度/週
・件数:0~4件程度/コマ(救急搬送・独歩の合計)

※訪問診療のご対応が可能な先生はより歓迎です
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☆地域から長年愛されている中核病院です。市内唯一の分娩可能病院としても知られています。
☆週4日勤務や当直無しのご勤務も可能です。
☆育児中の先生にも無理なくご活躍いただける風土があります。

【具体的な医療機関情報】
■寝屋川市内で民間初、そして唯一お産の分娩対応が可能な産婦人科を有する地域の中核病院です。
■148床(急性期100床、地域包括ケア48床)を擁するケアミックス型病院として、地域医療を支えています。
■最寄駅から徒歩5分程度の場所に位置しており、大阪市内だけでなく京都方面からの通勤も便利です。

【募集背景】
■内科の体制強化を図った募集です。お給与に関しては、先生の年次やご経験、勤務日数や働き方に応じて柔軟に決定いたします。
■面接ではなく、お互いの情報交換を目的としたカジュアルな面談や見学からスタートすることも可能です。まずは気軽にお問い合わせください。
■週4日勤務や時短勤務の実績がございますので、育児やプライベートとの両立を目指す先生にもお勧めです。24時間対応の保育施設もあります。

【やりがい】
■幅広い疾患に対応しつつ、ご希望の先生には訪問診療の立ち上げ・強化に携わっていただけるため、地域密着の医療で力を発揮したい先生に最適な環境です。
■「行き先が定まらない患者の受け皿(ポストアキュート)」としての役割を担っており、退院支援や在宅復帰まで地域医療のサイクルを実感しながら働ける高い貢献度があります。
■50?60代の先輩医師のバックアップも受けながら、若手・中堅の先生でも裁量を持って総合診療や訪問診療等に挑戦できる環境です。

#秋入職可


  • 週4日以下
  • オンコール無し
  • 研究支援(学会費補助)
  • 高額給与
  • 土日休み
  • 複数診制
  • 電子カルテ
  • 赴任手当あり
  • 住宅手当あり
  • 退職金制度あり
  • 車通勤可
  • 祝日休み
  • 内視鏡検査
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募集科目 消化器内科
施設種別 ケアミックス 200~499床
給与 年収1,300万円~2,200万円
月給108万円~183万円
※経験年数、スキル等により異なる
※上記は週5日勤務、週1回の当直を含む
勤務日数 週4~5日
勤務時間 08:45~17:30(休憩60分)
勤務地 愛媛県 新居浜市
業務内容 外来、病棟管理、救急対応をお願いいたします。

★外来(専門外来も可)
外来担当数:3~4コマ/週
外来患者数:平均30名前後/コマ
診療体制:専門外来は1診制、一般外来は3~4診制

★病棟管理
病棟担当数:15名前後

★救急対応
日勤帯は当番制(内科1名、外科1名)
当直帯は全科対応(1名体制)

★内視鏡検査
2~3コマ/週(上部10~15件/コマ、下部2~4件/コマ)
メーカー:オリンパス社・富士フィルム社製
件数:上部 約3,700件/年、下部 約400件/年、治療 約160件/年
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☆地域の中核病院です
☆医療クラークの配置や電子カルテのカスタマイズなど効率良く診療できる環境を心がけておられます
☆住宅手当・赴任手当・家族手当など、福利厚生が充実しております♪

【職場環境と雰囲気】
■医師の働き方改革に注力しており、前年度から土日祝休みが導入されたため、オンとオフのメリハリをつけた勤務が可能でございます。
■医療クラークが適切に配置されているほか、電子カルテのカスタマイズを行うなど、医師が効率良く診療に専念できる環境です。
■住宅手当や赴任手当、さらには家族手当にいたるまで、長期勤務を優しくバックアップする手厚い福利厚生が整備されています。

【具体的な業務内容】
■週に3コマから4コマ程度の外来診療を担当し、地域密着の中核病院として一コマあたり平均30名前後の患者様を診察します。
■週に2コマから3コマの内視鏡検査枠を担い、年間約3,700件の上部内視鏡検査や約400件の下部内視鏡検査など、症例は豊富にございます。
■病棟管理では15名前後の患者様を受け持ち、主治医として他科とも連携を取りながら丁寧な急性期管理や退院支援を行います。

【募集背景】
■地域における消化器疾患への高いニーズに応えるべく、内科の組織体制をさらに強化し診療能力を高めるための増員募集です。
■豊富な内視鏡の症例数に対して常勤医師が不足気味であるため、実務を分担し医師一人あたりの負担を軽減する目的がございます。
■将来にわたり持続可能な救急体制を維持するため、外来から病棟、検査までを網羅的に担える内科医師を新たに招聘いたします。

#秋入職可

求人を優先的にご案内 高待遇や好条件の求人はすぐに締め切ってしまう場合も!ご登録いただいた方には優先的にご案内いたします。