一般内科, 呼吸器内科, 消化器内科, 糖尿病内科, 循環器内科, 腎臓内科, 内分泌・代謝内科, 神経内科・脳神経内科, 総合内科, 血液内科, 老年内科, 心療内科, 腫瘍内科, 感染症内科, 漢方内科, その他内科の
医師求人(常勤)検索結果 8,198件

☆週3日勤務や週20時間以上で社保加入も可能な常勤求人です。
☆外来は消化器内科外来または一般外来をお願いします。
☆条件は柔軟にご相談可能ですので、お気軽にお申し付けください。

【職場環境と雰囲気】
■常勤医と非常勤医が多数在籍しており、互いの専門性を尊重し連携しながら診療を行うことが可能な職場です。
■当直やオンコール対応が一切なく、プライベートの時間も確保できる勤務体系が大きな魅力です。
■週3日からの常勤勤務や時短など、先生のライフステージに合わせた柔軟な働き方が選択できます。

【具体的な業務内容】
■消化器内科の専門性を活かし、上部および下部の内視鏡検査と専門外来を担当していただきます。
■一般内科の外来診療も担当し、1コマあたり30名から40名程度の患者様を診察して頂きます。
■業務は外来診療と内視鏡検査に限定され、訪問診療はなく専門分野に集中できる環境です。

【募集背景】
■消化器内科の常勤医師退職に伴い、内視鏡検査＋消化器内科外来が実施できていない状況の為、是非お力をお貸しください。
■増加する外来患者様に対応すべく、専門的な知見を持つ医師を増員し診療の質向上を目指しておられます。
■入職時期に関しては、早期にご入職できる先生を募集しておりますが、時期についてはご相談可能です。

#年度内入職可

☆石川県内では有数のクリニック常勤求人です。
☆患者様が順調に増えており、体制強化に伴う増員募集となっております。
☆ご希望の入職時期や働き方など、お気軽にご相談ください。

【職場環境と雰囲気】
■院長先生をはじめ、スタッフ同士の仲が良く、あたたかなな雰囲気で働きやすい環境です。
■医師を含め30～40代のスタッフが多く、互いにフォローし合える環境が整っております。
■メインとなる消化器疾患の対応もいただくことがございますが、専門的な消化器疾患については消化器内科医師が対応します。

【募集背景】
■患者の増加に伴い、診療体制強化を図るため常勤医師の増員募集を行っております。現在は常勤3名体制です。
■生活習慣病の予防・改善という部分にも力を入れるため、一緒にご勤務してくださる先生を募集しています。
■仕事にやりがいや充実感を得ながら、プライベートも充実させたいという先生にもお勧めの職場です。

【具体的な医療機関情報】
■石川県内に野々市・金沢駅前の2院を展開する消化器・内視鏡に強みを持つクリニックです。
■各院にCT設置や、最新内視鏡システムの導入など、高精度な検査が可能となっております。
■シュライバーによるカルテ補助体制を整え、医師の負担軽減ならびに業務効率化を図っております。


#年度内入職可

☆石川県内では有数のクリニック常勤求人です。
☆患者様が順調に増えており、体制強化に伴う増員募集となっております。
☆ご希望の入職時期や働き方など、お気軽にご相談ください。

【職場環境と雰囲気】
■年間の内視鏡検査件数が多く、豊富な症例を通じて技術向上が図れる環境が整っております。
■最新の内視鏡システムを導入し、高度な医療技術の習得が可能な先進的な環境が整備されております。
■医師を含め30～40代のスタッフが多く、互いにフォローし合える環境が整っております。

【募集背景】
■内視鏡検査への需要増加に伴い、より多くの患者様に適切な医療を提供するため増員を決定いたしました。
■「消化器のがんで苦しむ方を0にする」という目標達成に向け、志を同じくする仲間を求めております。
■仕事にやりがいや充実感を得ながら、プライベートも充実させたいという先生にもお勧めの職場です。

【具体的な医療機関情報】
■野々市と金沢駅前の2院で展開し、各院にCTを設置するなど充実した設備を整えております。
■オリンパス製の最新内視鏡システム「EVIS X1」を導入し、高精度な検査が可能となっております。
■シュライバーによるカルテ補助体制を整え、医師の負担軽減ならびに業務効率化を図っております。


#年度内入職可

☆日本在宅医学会専門医研修プログラムが受けられる法人の品川区のクリニックです。“学び”を大切にしております。
☆マネジメントに興味があれば、院長ポジションを目指すこともできます。先生の“キャリア”を一緒に考えます。
☆近年は“在宅緩和ケア”に力を入れており、法人内センターが現場の主治医や看護師の相談に乗っています。

【医療機関情報】
■法人内クリニックが日本在宅医学会認定施設になるため、在宅学会の専門医研修プログラムを受けることが出来ます。
■法人内に内科のほか、各専門家の専門医が複数在籍しているため、医師同士で協力し学び合える職場環境です。
■患者様とご家族の思いを大切にする経営方針のもと、より深いコミュニケーションを築くことでやりがいを感じられます。

【業務内容】
■居宅と施設の両方の訪問診療の経験を積むことが可能です。割合は居宅8割、施設2割となります。
■診療助手とドライバーが帯同する三人での診療体制になるため、医師としての業務に専念することができます。
■診療をバックアップする事務体制が整備されており、ICT活用、オンコール体制、カルテ作成専門クラークを配置しています。

【職場環境と雰囲気】
■電子カルテにはディクテーション機能があり、診療中の会話を録音できるため、クリニックに戻ってからの振り返りができます。
■法人全体がICTの活用に積極的であるため、診療をバックアップする事務体制が整っています。
■勉強会や症例カンファレンスを積極的に実施し、日々知識のアップデートをすることができる学びの多い環境です。


#年度内入職可

☆中野区・練馬区を支える急性期病院です！症例数豊富でご経験が積めます。
☆車通勤・電車通勤・バス通勤いずれも可能。都心からもアクセスしやすい環境です♪
☆育児・介護中の時短勤務や、ベテランドクターの当直免除もご相談可能です！

【具体的な業務内容】
■週3～4コマの外来診療を担当し、消化器内科から一般内科まで広くご対応いただきます。専門外来もご相談ください。
■病棟では主治医制で10名程度の患者様を受け持ち、きめ細やかな管理と急性期からの継続的なケアを行います。
■消化器内科として複数常勤体制の下、上下部内視鏡検査を実施し、早期発見・早期治療に尽力しています。

【具体的な医療機関情報】
■400床以上の2次救急病院として、脳神経外科に強みをもつ病院です。近年は整形外科領域も強化しています。
■脳腫瘍センターや脳血管内治療センターなど、専門性の高い治療に携わることが可能です。
■PET-CT2台、CT3台、MRI3台など、最新の医療機器を積極的に導入しています。

【やりがい】
■ESDは年間50件前後担保。その他の治療も行っており、自己研鑽を積む機会に恵まれています。
■出身大学関係なく活躍できる環境で、他科との連携も円滑な為、スムーズなチーム医療が可能です。
■全国に医療施設を展開する大規模なグループの一員として、豊富な症例数と多様な経験を積むことができます。

#春入職可 #年度内入職可

☆現在は常勤医3名体制ですが、欠員により副院長候補としてご勤務いただける先生を募集しております。
☆療養型病院のため外来は少なめですが、病棟は30名程度のご担当をお願いいたします。
☆土日祝日はお休みとなりますので、家族の時間や小旅行などプライベートも大切にお過ごしいただけます。

【求める医師】
■常勤医3名体制で診療を行っており、当直は月4～5回程度をお願いできる先生をお探ししております。
■院長先生が外科、もう1名の先生が内科のため、一般内科・総合診療科の先生を採用したいご意向です。
■副院長としての採用をお考えのため、管理職としてのご経験をお持ちの先生はなお歓迎いたします。

【働きやすさ】
■最高年収1800万円相談可+当直手当別途支給かつ、外来少なめの療養病棟管理中心業務で働きやすい環境です。
■最寄り空港まで車で15分程度と、北海道外からご着任の先生も帰省しやすいエリアにございます。
■当直はお願いしておりますが平日週1回程度、週末も日当直月1回程度と少なめとなっております。

【医療機関情報】
■長期療養が必要な患者様のため、医学的管理、看護、介護、リハビリテーションなどの療養上必要なサービスを提供し、快適な環境での回復をサポートしています。
■患者様が笑顔お過ごしいただけるようさまざまな部屋タイプを用意しており、各部屋にはカード式のテレビや冷蔵庫が完備されております。
■日々の看護や介護に取り組むだけでなく患者様の質問や要望にも丁寧に対応し、安心して療養できるようサポートしています。

#年度内入職可

☆オンコールはセカンドコールとなり出動はほとんどありません。
☆ワークライフバランスもしっかり保てます。
☆開業希望の先生も歓迎いたします。

【やりがい】
■地域医療に貢献する総合診療医として、幅広い経験を積みながら活躍できる機会があります。
■今後さらに重要となる在宅医療の分野で、新しい経験を積むことができるのも魅力の一つです。
■チーム医療を通じて患者様やご家族と深く関わり、感謝されることが大きなやりがいとなります。

【具体的な業務内容】
■在宅医療だけに偏るのではなく、外来診療と両方にご活躍いただける業務内容となっています。
■訪問診療は一日あたり15から20人ほどの居宅や施設への訪問診療を担うことになります。
■外来担当の日は一日あたり30人から40人ほどの外来患者様を診察していただきます。

【職場環境と雰囲気】
■週4日勤務等、ご自身の都合に合わせた柔軟な勤務時間や曜日を選びながら働けます。
■看護師や事務員がカルテ入力を代行する体制が整っており業務に集中できる仕組みを整えています。
■医師と看護師だけでなく、多職種と連携し患者様を支えるチーム医療を実践できるのが魅力です。


#春入職可 #年度内入職可

☆土日祝日休み・医師個室ご用意あり・札幌市内通勤圏内と、勤務環境重視の先生にもオススメです！
☆病棟管理で慢性期の患者様対応が中心業務となるため、比較的ゆったりとご勤務いただけます。
☆道内でも有数の温泉地で自然も多く、都会の喧騒から離れ落ち着いた環境でのご勤務が叶います。

【具体的な業務内容】
■病棟管理が主な業務となっており、人工呼吸器やCV管理のご対応もお願いしております。
■内科外来では、週1～2コマ程度・健診対応も含め１日平均患者数10名程度をご対応いただく予定です。
■平日週１回程度ご対応いただく当直はコールがほぼ無いため、ゆったりと待機いただける環境です。

【職場環境と雰囲気】
■土日祝日はお休みのため、ワークライフバランスを重視したい先生も働きやすい環境です。
■慢性期の患者様が中心の療養型病院でゆったりとしたご勤務が可能で、医師個室も完備されています。
■30～70代までの幅広い年齢層の先生が在籍しており、落ち着いた雰囲気で診療にご専念いただくことができます。

【具体的な医療機関情報】
■100床規模の療養型病院であり、地域に根差した慢性期医療と福祉への貢献を理念としています。
■札幌市内からのアクセスは、高速道路を利用して約90分圏内とお車通勤に便利な立地です。
■地域医療の高齢化に対応し慢性期の患者様への医療提供を継続するための医師体制の強化が急務となっております。

#年度内入職可

☆地域医療に携わりたいドクターにオススメ
☆在宅医療も経験できます
☆幅広く内科対応をされるドクターだとありがたいです

【職場環境と雰囲気】
■地域に不可欠なクリニックとして40年以上の歴史があり地域住民からの信頼が厚い環境です。
■外来は午前中2～4診制で運営されており幅広い患者層への対応経験を積むことが可能です。
■複数の関連事業所を運営しており多職種との連携を通じて地域包括ケアの一員として活躍できます。

【具体的な業務内容】
■週に8から10コマ程度の一般外来診療に加え、施設および個人宅への訪問診療をご担当いただきます。
■訪問診療は施設と居宅がほぼ半々の割合であり、看護師兼ドライバーが帯同させていただきます。
■オンコールは平日は週1日程度、土日は月1回程度ご担当いただきますが出動することはあまりございません。

【募集背景】
■訪問診療の患者数が増加しているため体制強化を図るとともに、外来についても医師を増員したいため募集されています。
■今後は関連診療所の強化も視野に入れており医師体制を充実させ地域医療へのさらなる貢献を目指されています。
■関連診療所の所長勇退に備え、現体制を強化して連携体制を整えるための募集でもあります。

#年度内入職可

☆地域医療に携わりたいドクターにオススメ
☆在宅医療も経験できます
☆幅広く内科対応をされるドクターだとありがたいです

【職場環境と雰囲気】
■地域に不可欠なクリニックとして40年以上の歴史があり地域住民からの信頼が厚い環境です。
■外来は午前中2～4診制で運営されており幅広い患者層への対応経験を積むことが可能です。
■複数の関連事業所を運営しており多職種との連携を通じて地域包括ケアの一員として活躍できます。

【具体的な業務内容】
■週に8から10コマ程度の一般外来診療に加え、施設および個人宅への訪問診療をご担当いただきます。
■訪問診療は施設と居宅がほぼ半々の割合であり、看護師兼ドライバーが帯同させていただきます。
■オンコールは平日は週1日程度、土日は月1回程度ご担当いただきますが出動することはあまりございません。

【募集背景】
■訪問診療の患者数が増加しているため体制強化を図るとともに、外来についても医師を増員したいため募集されています。
■今後は関連診療所の強化も視野に入れており医師体制を充実させ地域医療へのさらなる貢献を目指されています。
■関連診療所の所長勇退に備え、現体制を強化して連携体制を整えるための募集でもあります。

#年度内入職可

☆増員募集、看護師同行ありでサポート体制◎
☆訪問診療未経験の方、これから総合内科を学びたい方大歓迎です。
☆主に40代の先生が活躍されており、全体的に若く活気のある職場です。

【職場環境と雰囲気】
■30代～40代の医師を中心に構成される組織は活気に満ちており、若手からベテランまで互いに刺激し合える環境が整っています。
■常勤医師の半数以上を女性が占めており、性別を問わず全スタッフにとって働きやすい職場作りを日々模索し続けています。
■多職種間の連携が非常にスムーズであり、患者様やスタッフとの良好なコミュニケーションを大切にする文化が醸成されています。

【具体的な業務内容】
■訪問診療は個人宅が約9割を占めるため、患者様一人ひとりの生活背景に深く踏み込んだ、きめ細やかな診療が求められます。
■看護師やドライバーが常に同行する体制が構築されており、医師は運転や事務作業に煩わされず診療業務に専念が可能です。
■週に数コマの外来診療と訪問診療を兼務することで、在宅医療の現場だけでなく、外来での継続的な健康管理も担当します。

【募集背景】
■地域における在宅医療へのニーズが急速に高まっている現状を受け、診療体制のさらなる充実を図るための増員募集です。
■訪問診療未経験の医師であっても、手厚いサポート体制を通じて、地域医療の第一線で活躍できる環境を提供したいと考えます。
■地域医療へ貢献されたい方を新たに迎え入れることで、複雑な疾患を抱える在宅患者様への対応力を一層強化します。




#年度内入職可

☆当直やオンコール無しという働き方が可能でオンオフが付けやすい環境です
☆業務量は落ち着いていて、ご自身のペースで働くことが可能です
☆精神科の患者様については、主治医や看護師のフォローが得られるため安心して対応いただくことができます

【募集背景】
■精神疾患と身体疾患を併せ持つ患者の増加に伴い、内科的専門知識を持つ医師の需要が高まっています。
■地域包括ケアシステムの推進により、多様な背景を持つ患者の受け入れ増加に対応するため、内科医の増員を図っています。
■精神科と内科の連携を強化し、より質の高い総合的な医療サービスを提供するため、内科医の参画が不可欠となっています。

【具体的な医療機関情報】
■精神病棟では急性期から慢性期まで幅広い精神疾患患者の治療を行い、内科医は身体合併症の管理に重要な役割を果たします。
■地域包括ケア病棟では、在宅復帰を目指す患者の包括的なケアを提供し、内科的管理とリハビリテーションを組み合わせています。
■精神科と内科の連携により、身体合併症を持つ精神疾患患者に対して、専門性の高い総合的な医療を提供しています。

【やりがい】
■精神疾患患者の身体合併症管理を通じて、精神医学と内科学の両面から患者の健康に貢献できる醍醐味があります。
■地域包括ケアの最前線で、多職種連携のチーム医療を実践し、患者の生活の質向上に直接的な影響を与えられます。
■精神疾患患者の身体的健康管理という、社会的にも重要性の高い分野で専門性を発揮し、キャリアを築くことができます。



#年度内入職可