腎臓内科の
医師求人(常勤)検索結果 3,477件

☆当直・オンコールもなく残業もほとんどございません。
☆病病連携もしやすい病院です。
☆駅直結のため雨の日も傘を差さずに通勤できます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

神戸市中心部の人気エリアです。
病院内も大変広く、新たな業務を取り入れることも可能です。

☆週4日・当直無しのご相談も可能です。
☆赴任手当や住宅手当等のご用意もございます。
☆研究日を1日設けることもできます！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
患者数の増加に伴い、体制強化を図りたいご意向です。
訪問診療は施設のみですので、ご負担も少なめです。

☆健診クリニックの相場と比較して高水準の条件です。
☆月に1回土曜日の午前勤務がございますが、基本的には平日のみのご勤務です！
☆定時16時30分のため、早めにご帰宅されたい先生にもおすすめです！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
最寄り駅から徒歩10分未満のため、公共交通機関でのご通勤に便利です。
産業医資格をお持ちの方は特に歓迎いたします。
院長候補の募集ですが、勤務医としての勤務をご希望される場合も、一度ご相談ください。

☆オンコール＆救急対応無しでゆったりめのご勤務が実現可能
☆回復期リハから慢性期の患者さんを中心に受け入れています。
☆高知市内から車で30分程度と通いやすい立地です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
当直明けは勤務の軽減のため午後休みを実施しています。
病院前にバス停がございますので、公共交通機関でのご通勤も可能です。
セカンドキャリア・サードキャリアにもおすすめです。

☆腎臓内科ドクターは現在1名在籍しておられますが体制強化の募集となります。
☆透析などご専門領域から内科全般を診て頂けますのでジェネラルにご活躍頂けます。
☆JR線最寄駅より徒歩5分、都内からも下りで一本です。お車でのご通勤も至便です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
鎌倉・逗子・葉山地域に密着した「救急医療にも対応できるホームドクター」として
70年以上にわたり地域の医療を支えてきた100床規模のケアミックス病院です。
神奈川を中心として複数病院を有する法人グループの経営は安定しております。
鎌倉エリアの良好な環境の中で落ち着いて、また長期的にご勤務いただけます。

☆外来診療・病棟管理・訪問診療などをお願いいたします。
☆地域包括ケア病床の病棟管理と、外来がメインの業務です。
☆ワークライフバランス重視の先生にもオススメです。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
生活習慣病領域と運動器系疾患を強みとする医療機関です。
近隣には三次救急病院や県立精神病院・神経系専門病院があり、病病連携体制も構築されております。
2025年に向けて、一般急性期～回復期の診療機能を担うこととし、
機能分化・確立に向けてご活躍いただける先生をお探ししております。

☆愛知県で例の無い、2年目から給与が完全出来高制になります。
☆常勤医師は全員訪問診療未経験の先生達ですので、未経験の先生に対する理解があります。
☆将来開業をお考えの先生にもおすすめな開業支援制度がございます。

【働きやすさ】
■2年目以降、年収2,500万円以上可能です。持ち患者数によって給与が査定されるため頑張りが報酬に反映されます。
■プライベートのご事情に合わせて期間限定で時短に切り替えたり、産前産後休暇の取得が可能です。
■未経験の先生が安心してご勤務できるよう入職後1~3ヶ月間、独自のマニュアルをベースに院長や常勤医師とのOJTがあります。

【募集背景・組織構成】
■患者様の増加に伴う体制強化を図るため2026年4月からご入職いただける先生を募集中です。すでに選考を開始されています。
■採用に関して常勤医師に負担がかかりすぎないよう、院長をはじめバックオフィスが予測を立て体制を調整しています。
■常勤は院長をはじめ3名(30～40代)が在籍。非常勤は幅広い診療科の先生が複数名在籍しております。

【医療機関情報】
■名古屋市天白区のクリニックです。最寄り駅から徒歩3分の好立地ですが、車通勤も可能で駐車場代は法人負担です。
■​関連職種とチームになって、患者様やご家族に寄り添った関わり方を好まれる先生を求めております。経験は問いません。
■勤務医と開業医の間という新しい働き方です。自由にワークスタイルをデザインすることが可能です。

☆愛知県で例の無い、2年目から給与が完全出来高制になります。
☆常勤医師は全員訪問診療未経験の先生達ですので、未経験の先生に対する理解があります。
☆将来開業をお考えの先生にもおすすめな開業支援がございます。

【働きやすさ】
■2年目以降、年収3,000万円以上可能です。持ち患者数によって給与が査定されるため頑張りが報酬に反映されます。
■プライベートのご事情に合わせて勤務日数の変更やオンコール待機の免除など可能です。お気軽のご相談できる環境です。
■未経験の先生が安心してご勤務できるよう入職後1～3ヶ月間、独自のマニュアルをベースに院長や常勤医師とのOJTがあります。

【募集背景・組織構成】
■患者様の増加に伴う体制強化を図るため2026年4月からご入職いただける先生を募集中です。すでに選考を開始されています。
■採用に関して常勤医師に負担がかかりすぎないよう、院長をはじめバックオフィスが今後の予測を立て調整しております。
■常勤は院長をはじめ3名(30～40代)が在籍しております。非常勤も複数名在籍しており幅広い診療科の先生が在籍しております

【医療機関情報】
■名古屋市天白区のクリニックです。最寄り駅から徒歩3分の好立地ですが、車通勤も可能で駐車場代は法人負担です。
■​関連職種とチームになって、患者様やご家族に寄り添った関わり方を好まれる先生を求めております。経験は問いません。
■勤務医と開業医の間という新しい働き方です。将来的に独立を考えられている先生も歓迎しています。

☆愛知県で例の無い、2年目から給与が完全出来高制になり高額給与の実現が可能です。
☆常勤医師は全員訪問診療未経験の先生達ですので、未経験の先生に対する理解があります。
☆将来開業をお考えの先生にもおすすめな開業支援がございます。

【働きやすさ】
■2年目以降、年収2,500万円以上可能です。持ち患者数によって給与が査定されるため頑張りが報酬に反映されます。
■プライベートのご事情に合わせて勤務日数の変更やオンコール待機の免除など可能です。お気軽のご相談できる環境です。
■未経験の先生が安心してご勤務できるよう入職後1～3ヶ月間、独自のマニュアルをベースに院長や常勤医師とのOJTがあります。

【募集背景・組織構成】
■患者様の増加に伴う体制強化を図るため2026年4月からご入職いただける先生を募集中です。すでに選考を開始されています。
■採用に関して常勤医師に負担がかかりすぎないよう、院長をはじめバックオフィスが今後の予測を立て調整しております。
■常勤は院長をはじめ3名(30～40代)が在籍しております。非常勤も複数名在籍しており幅広い診療科の先生が在籍しております

【医療機関情報】
■名古屋市天白区のクリニックです。最寄り駅から徒歩3分の好立地ですが、車通勤も可能で駐車場代は法人負担です。
■​関連職種とチームになって、患者様やご家族に寄り添った関わり方を好まれる先生を求めております。経験は問いません。
■勤務医と開業医の間という新しい働き方です。将来的に独立を考えられている先生も歓迎しています。

☆週4日・当直無しの施設長募集です。
☆勤務時間の調整もご相談可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
現管理医師が高齢のため後任となる医師の募集を開始されました。
オンコール無もご相談可能ですので、ゆったり勤務されたい方には最適です！
是非、お問い合わせください。

☆愛知県で例の無い、2年目から給与が完全出来高制になります。
☆常勤医師は全員訪問診療未経験の先生達ですので、未経験の先生に対する理解があります。
☆将来開業をお考えの先生にもおすすめな開業支援がございます。

【働きやすさ】
■2年目以降、年収2,000万円以上可能です。持ち患者数によって給与が査定されるため頑張りが報酬に反映されます。
■プライベートのご事情に合わせて期間限定で時短に切り替えたり、産前産後休暇の取得が可能です。
■未経験の先生が安心してご勤務できるよう入職後1~3ヶ月間、独自のマニュアルをベースに院長や常勤医師とのOJTがあります。

【募集背景・組織構成】
■患者様の増加に伴う体制強化を図るため2026年4月からご入職いただける先生を募集中です。すでに選考を開始されています。
■採用に関して常勤医師に負担がかかりすぎないよう、院長をはじめバックオフィスが予測を立て体制を調整しています。
■常勤は院長をはじめ3名(30～40代)が在籍。非常勤は幅広い診療科の先生が複数名在籍しております。

【医療機関情報】
■名古屋市天白区のクリニックです。最寄り駅から徒歩3分の好立地ですが、車通勤も可能で駐車場代は法人負担です。
■​関連職種とチームになって、患者様やご家族に寄り添った関わり方を好まれる先生を求めております。経験は問いません。
■勤務医と開業医の間という新しい働き方です。自由にワークスタイルをデザインすることが可能です。

☆圧倒的に顧客満足度が高く、全国に名の知れ渡っているクリニックからの特別募集です
☆訪問診療に興味はあるが業務内容や研修プログラムなどに不安がある方でも歓迎です
☆多くの研修医に研修を行っており安心して勤務いただける体制がございます

【職場環境】
■クリニックは、堅苦しくないようリゾートテイストになっており、開放感がございます。
■医師の男女比は、法人全体で男性6割、女性4割程度です。中には5年以上勤務している医師もおり、定着率が高いです。
■ワークライフバランスを重要視し、職員のQOLを大切にしています。過度な業務が無いよう日々努力をしています。

【やりがい】
■訪問診療の件数ではなく、質を重視しています。1日最大10名と決めており、患者様をじっくり対応することができます。
■治療後からお看取りまで、患者さんが直面するすべてに携わることができていることにやりがいを感じていただけます。
■在宅で扱える薬や処置が限られている中で最適なマネジメントを目指す難しさはあるが、やりがいを感じていただけます。

【医療機関情報】
■全国的に有名な法人のため、県内外から医師が入職し活躍しています。在宅医療専門医の資格取得が可能です。
■開業をお考えの先生の入職も歓迎しており、現在8名、全国で開業された実績がございます。引き留めはなく卒業とよんでいます。
■医師は、法人全体で12名（内科をはじめ救急科、小児外科、泌尿器科など）在籍しており、気軽に相談ができる風土です。

☆急募につき週4日勤務で年収2,000万円の高額求人です。
☆県外からの赴任手当や、近鉄特急利用代、高速代の支給もございます。
☆最寄り駅からのタクシー代支給も可能ですので、公共交通通勤も可能です。

【募集背景】
■管理医師の退職後の補充ができておらず、現在理事長が診療を行う状況が続いており急募となります。
■県外からの転居時の赴任手当はもちろん、車通勤の高速代や近鉄特急代＋タクシー代の支給も可能です
■業務内容は成人のみの一般内科外来と看護師接種による各種予防接種や自費注射の問診対応のみとなります。

【職場環境と雰囲気】
■ショッピングモール内に2023年11月開院したクリニックですので、新しく清潔感があり防犯面も安心です。
■10:00受付開始のため朝はゆっくりと出勤でき、中空きなく18:30診察終了と長く続けていただきやすい環境です。
■管理医師経験は不問で2週間に一度クリニック内で経営面の打ち合わせを行うなどサポート体制も整っております。

【医療機関情報】
■法人として全国に4つのクリニックを運営しており、2025年には5店舗目となるクリニックの開院も予定しております。
■ビジネスパーソンをターゲットとして、ショッピングモールなど好立地に出店し、土曜午後や日祝日も診療しております。
■にんにく注射をはじめ二日酔い注射や美肌注射なども取り扱っており、2023年の開院以来順調に患者様を増やしております。

☆ショッピングモール内のクリニックで一般内科外来と予防接種問診のみの業務です。
☆県外からの赴任手当や、近鉄特急利用代、高速代の支給もございます。
☆最寄り駅からのタクシー代支給も可能ですので、公共交通通勤も可能です。

【募集背景】
■管理医師の退職後の補充ができておらず、現在理事長が診療を行う状況が続いており急募となります。
■県外からの転居時の赴任手当はもちろん、車通勤の高速代や近鉄特急代＋タクシー代の支給も可能です
■業務内容は成人のみの一般内科外来と看護師接種による各種予防接種や自費注射の問診対応のみとなります。

【職場環境と雰囲気】
■ショッピングモール内に2023年11月開院したクリニックですので、新しく清潔感があり防犯面も安心です。
■前任の管理医師の先生が20代だったこともあり、卒後5年のご経験があれば管理医師経験不問でご応募可能です。
■理事長は開業志向の先生も歓迎しており、ノウハウ提供やご希望エリアでの分院展開などのご相談も可能です。

【医療機関情報】
■法人として全国に4つのクリニックを運営しており、2025年には5店舗目となるクリニックの開院も予定しております。
■ビジネスパーソンをターゲットとして、ショッピングモールなど好立地に出店し、土曜午後や日祝日も診療しております。
■にんにく注射をはじめ二日酔い注射や美肌注射なども取り扱っており、2023年の開院以来順調に患者様を増やしております。

☆圧倒的に顧客満足度が高く、全国に名の知れ渡っているクリニックからの特別募集です
☆訪問診療に興味はあるが業務内容や研修プログラムなどに不安がある方でも歓迎です
☆多くの研修医に研修を行っており安心して勤務いただける体制がございます

【職場環境】
■クリニックは、堅苦しくないようリゾートテイストになっており、開放感がございます。
■医師の男女比は、法人全体で男性6割、女性4割程度です。中には5年以上勤務している医師もおり、定着率が高いです。
■ワークライフバランスを重要視し、職員のQOLを大切にしています。過度な業務が無いよう日々努力をしています。

【やりがい】
■訪問診療の件数ではなく、質を重視しています。1日最大10名と決めており、患者様をじっくり対応することができます。
■治療後からお看取りまで、患者さんが直面するすべてに携わることができていることにやりがいを感じていただけます。
■在宅で扱える薬や処置が限られている中で最適なマネジメントを目指す難しさはありますが、やりがいを感じていただけます。

【医療機関情報】
■全国的に有名な法人のため、県内外から医師が入職し活躍しています。在宅医療専門医の資格取得が可能です。
■開業をお考えの先生の入職も歓迎しており、現在8名、全国で開業された実績がございます。引き留めはなく卒業とよんでいます。
■医師は、法人全体で12名（内科をはじめ救急科、小児外科、泌尿器科など）在籍しており、気軽に相談ができる風土です。

☆ご専門科目は不問で応募いただけます。
☆当直は月4回お願いしておりますが、療養病床の病棟管理のみとなります。
☆法人借り上げ社宅制度、転居費用補助制度がご利用いただけます。

【職場環境と雰囲気】
■県外からご転居も歓迎しており、ご見学時の交通費のご支給や法人借り上げでの社宅準備と引っ越し代の支給も可能です。
■介護老人保健施設を2つ運営しておりますので、年齢を重ねていく中で老健施設での勤務に移行することも可能です。
■サーフィンなどマリンスポーツ移住者を増やす取り組みを自治体が行っており、お好きな先生には特にお勧めです。

【業務内容】
■高齢化率が約4割と県内でも高い水準となっているため、ご専門を活かしつつ高齢者の慢性疾患への対応が主となります。
■地元の人材を積極的に採用し、地元の雇用を支えている法人のため、医療介護スタッフには若い方も多く働きやすいです。
■当直は月4回を基本としてお願いしておりますが、病棟管理が中心のため呼び出しも少なく穏やかにお過ごしいただけます。

【医療機関情報】
■伊勢志摩・鳥羽エリアに病院、老健施設、有料老人ホーム、訪問看護ステーションなどを運営しております。
■産婦人科診療所から病院に転換し現在に至りますが、婦人科ご専門の院長先生は70代ですが一般内科外来もこなされます。
■令和に入り訪問リハビリなど新しい取り組みも行っており、経営面も安定して推移しております。

☆週4日勤務の募集です
☆高齢者の全身管理が可能であれば科目不問で応募可能です
☆70歳以降の先生も多く活躍している法人です

【職場環境と雰囲気】
■県外からご転居も歓迎しており、ご見学時の交通費のご支給や法人借り上げでの社宅準備と引っ越し代の支給も可能です。
■介護老人保健施設を2つ運営しておりますので、年齢を重ねていく中で老健施設での勤務に移行することも可能です。
■サーフィンなどマリンスポーツ移住者を増やす取り組みを自治体が行っており、お好きな先生には特にお勧めです。

【業務内容】
■高齢化率が約4割と県内でも高い水準となっているため、ご専門を活かしつつ高齢者の慢性疾患への対応が主となります。
■地元の人材を積極的に採用し、地元の雇用を支えている法人のため、医療介護スタッフには若い方も多く働きやすいです。
■当直は月4回を基本としてお願いしておりますが、病棟管理が中心のため呼び出しも少なく穏やかにお過ごしいただけます。

【医療機関情報】
■伊勢志摩・鳥羽エリアに病院、老健施設、有料老人ホーム、訪問看護ステーションなどを運営しております。
■産婦人科診療所から病院に転換し現在に至りますが、婦人科ご専門の院長先生は70代ですが一般内科外来もこなされます。
■令和に入り訪問リハビリなど新しい取り組みも行っており、経営面も安定して推移しております。

☆一般病棟の病棟管理、透析管理の経験があれば専門医不問でご応募いただけます
☆ご家庭の事情などを考慮した当直免除は可能です
☆県外からの通勤費用もご相談ください

【募集背景】
■病棟管理をお任せできる先生が不足しておりますため、病棟管理を中心都市、他の業務の組み合わせはご相談できればと思います。
■ご希望の時期での入職が可能です、。

【医療機関情報】
■グループ法人を含め東海地区に1病院、5つのクリニックおよび介護施設を運営しております。
■救急告示病院として年間500件程の救急車の受け入れから、整形系のオペ、回復期、慢性期まで対応しております
■整形・形成外科・美容外科のオペなども手がけており、変化する医療ニーズにあった診療を行うことで黒字経営を実現しております

【職場環境と雰囲気】
■公共交通通勤の場合、近鉄特急＋タクシー利用の通勤も可能です
■子育て中の先生への当直免除などもご相談可能です
■整形外科専門医、救急科専門医が在籍しておりますので、救急対応は内科の一次救急対応のみとなります

☆名古屋市内の好立地で公共交通機関が可能です。
☆月曜日が休診のため毎週日・月曜日の連休が取得いただけます。
☆外来は基本予約制で小児の患者様は近隣にクリニックがあるためかなり少ないです。

【募集背景】
■院長先生がお一人で診療を行っておりますため、長くご勤務いただける先生を増員したく募集しております。
■訪問診療は現状週2日しか行えていないため、増員することで週5日訪問診療が行える体制にしていきたいと考えております。
■ご勤務いただける曜日によって、午前と午後で外来診療と訪問診療を組み合わせた働き方となります。

【働きやすさ】
■訪問診療は外来での通院が難しくなった患者様を対象としているため、長く患者様と関わることができます。
■週3日からの勤務も相談可能ですので、スタートは少なくしてゆくゆく勤務日数を増やしたいというご相談も可能です。
■土曜日は毎週勤務ではないので、定休日の日曜日・月曜日と組み合わせて連休の取得も取りやすいです。

【業務内容】
■外来診療は予約制となり、発熱外来は午前外来終了後に行うなどすみ分けて行っております。
■院長先生が泌尿器科ご専門ですので、小児の泌尿器疾患は診療しますが、他の小児の患者様は標ぼうしていないためかなり少ないです。
■高齢者の慢性疾患の患者様も多いため、糖尿病ご専門でなくとも外来は一般内科で対応可能な範囲です。

☆勤務日数や祝日勤務有無はご希望で選択可能です。
☆しっかり休んでいただきたいという考えから休憩90分、オンコール待機はありません。
☆各種書類の下書きや電子カルテの音声入力システムなど、システム面で診療に集中できる環境をサポートします。

【募集背景】
■現在の管理医師は70代の消化器外科がご専門の先生です。勤務日数減少の相談があり、世代交代のための募集となります。
■オンコールは基本ありません。祝日の勤務は基本的にお願いしておりますが、ご希望により免除可能です。
■管理医師の要件を満たす範囲となりますが、週5日の基本となる働き方以外にも週4日や4.5日などもアレンジ可能です。

【働きやすさ】
■訪問時は基本看護師が同行します。カルテは音声入力が可能で事務スタッフが遠隔で代行入力し、当日中の確認が可能です。
■法人として非常勤精神科医や内科医も在籍しておりますので、ご自身の専門領域外のフォローアップもございます。
■訪問先は施設が30％、居宅が70％の構成となっており、安定している患者様からがん末期の患者様まで対応しています。

【医療機関情報】
■北関東に本部を構え、関東・東北・甲信越・東海地区の36か所の訪問診療クリニックを展開しております。
■愛知県では2021年に開院し、現在までに3つの訪問診療クリニックを運営しており、登録患者数も年々拡大しております。
■遠隔医療など新しい取り組みだけでなく、古くから医師が行ってきた触診・聴診も法人として大切にしております。