一般外科の
医師求人(常勤)検索結果 1,451件

☆盛岡駅から車で10分の好立地にあるケアミックス病院です。
☆週4日勤務可能で、残業もないためメリハリのある働き方が可能です。
☆スキル・ご経験によっては年収1,800万円までご相談できます。

【職場環境と雰囲気】
■盛岡駅からアクセス良好ですので、お近くにお住いの方は通勤がとても便利です。マイカー通勤も可能です。
■院長を含め、常勤は4名体制(院長60代半ば、50代2名、30代1名)で運営しております。院長先生はとても穏やかで相談しやすい環境です。
■残業もなく、ゆったりめの勤務のためベテラン医師歓迎致します。定年後のセカンドキャリアをお考えの先生におすすめの案件です。

【医療機関情報】
■東北エリアで病院、健診施設、介護保険施設、専門学校等、幅広いく運営を展開するグループですので経営も安定しております。
■一般病床60床、介護療養病床30床のケアミックス病院です。急性期病院の後方支援を担っています。
■在宅診療のニーズが地域で高まっており、今後は在宅診療にも力を入れていく予定です。

【働きやすさ】
■当直は近隣の大学からの応援がきているため、当直なしも可能です。ゆったり当直のため勤務希望の方もご相談できます！
■子育て中の医師は、時短勤務可能です！有給休暇も取得しやすい環境ですのでお子さんの行事も参加しやすいです。
■ベテラン医師が在籍しており、それぞれの先生が専門的な領域を勉強されており一般診療だけではなく、より専門性の高い話を聞くことが出来ます。

☆年収2,000万円可能、科目不問の高額求人！
☆大手グループのいびき専門クリニックにて医師募集！
☆都内において、他院でのご勤務を依頼される場合もございます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
高額年収、大手クリニックにて常勤医師を積極募集！
いびき外来、治療を専門としていますが未経験の方も研修あり。
ターミナル駅から徒歩数分と立地抜群で通勤しやすい環境も魅力です！

☆希少な祝日勤務無し。
☆訪問診療未経験の方も歓迎いたします！ご専門を活かしつつ、訪問診療のご経験を積むことができます。
☆最寄駅から徒歩圏内で約3～4分です！通勤に非常に便利な立地ですので、県外からのアクセスも容易です！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
開院2年のクリニックで常勤医師を募集！
在宅緩和ケアを学びたい先生には一定期間関連施設にて学べる場を提供するなど、
法人として積極的にバックアップしています。
理事長の在宅にかける想いを、ぜひ聞いていただきたいクリニックです。

☆希少な院長募集の求人です。マネジメント経験がおありの先生歓迎致します
☆療養型病院ですので、急性期等と比較すると比較的負荷が少ない業務内容です
☆経営については、理事長や事務方が行うため診療や現場マネジメントに集中できる環境です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
希少な療養型病院の院長求人です。
来春を目途に院長に勇退の意向があり後任の先生を募集しております。
采配を振るっていただける先生をお探ししていますので、
マネジメント経験がおありの先生は是非ご応募頂けますと幸いです。
また、マネジメント経験がなくとも、キャリアップや条件アップを希望するも
現職の環境では諦めざるを得ないという先生も是非ご応募ください。

☆業務負担を減らしたい先生にお薦めです。病棟管理のみのため、医局に居る時間がほとんどです。
☆住宅手当（半額負担）・転居手当も一部支給が可能ですので、単身赴任やご転居の方もご相談下さい。
☆介護療養院です。週5日勤務で年収1,700万円～2,000万円可！副院長ポジションもご用意ございます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
静岡県東部に位置する緑豊かな高原都市です。自然環境豊かで、避暑地としての性格を備えています。
また、東名高速御殿場インターチェンジや国道246号線があり、東京などへのアクセスも良好です。
看護師・介護士と協力しながら薬を使わない対処療法で認知症高齢者の症状を改善、進行の停止、進行
を遅くすることとご家族の精神的負担を軽減することを目標とした認知症専門の病院です。

☆週4日当直無可！17時定時で帰宅の途に着けます。
☆落ち着いた住宅街エリアで、ゆったりご勤務いただけます。
☆プライベートの時間をしっかり取りたい方におすすめです。

【医療機関情報】
■神奈川県内・東京都内中心に複数の病院を構える大手法人グループの病院のため、安定した経営基盤を誇っています。
■グループとして8つの病院の他、クリニック・老健・訪看・グループホーム・有料老人ホームの運営などご活躍は多岐に渡ります。
■SDGs達成に向けた取組みとして、自院内の活動・指針を細かく区分けされ、各分野での地域貢献に努められております。

【職場環境と雰囲気】
■産育休制度の推進の他、24時間対応可能な託児所も完備しておりますので、子育て中ドクターにもお勧めの病院です。
■宿日直許可も取得済みであり、日勤・夜間から週末の日当直の非常勤医師ご招聘により、常勤医師負担軽減を行われております。
■駅からはバスアクセスとなりますが、小田急線・東急田園都市線双方の路線からバスが通っております。車通勤も可能です。

【業務内容】
■障がい者療養病棟・医療療養型病棟の管理をメインにご担当をいただきます。病院として透析のベッドも兼ね備えています。
■病院の北側は長くお住まいの高齢者の方々、南側には比較的若年層の方々が多く、住宅街エリアの真ん中に位置しています。
■病院自体は落ち着いた閑静な住宅街エリアに立地し、最寄りとなる駅は2駅ともに開発の進むエリアとなっています。

☆平日週4日勤務/当直無、の働き方も実現可能です。17時ほぼ定時で皆様帰宅の途に着いております。
☆ベテラン医師から育児中ドクターまで、お一人おひとりの境遇に応じて働き方も柔軟にご相談頂けます。
☆川崎市内或いは横浜市内の私鉄複数駅よりバス、もしくは最寄の高速ICより15分と車通勤も至便です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
急性期からリハビリテーション、そして在宅医療まで幅広く医療サービスを提供している、
大手法人グループの病院です。こちらの病院でも内科・整形外科を中心として在宅医療まで
幅広く展開しており、近隣のグループ病院と連携して地域の医療を支えております。
オンオフのメリハリのある働き方が可能ですので、子育て中のドクターにもお薦めです。
また勤務医の卒大に偏りもなく、ドクターはもちろん看護師やリハビリスタッフなど皆様、
アットホームな雰囲気でご勤務されておられます。

☆療養病棟・回復期リハビリテーション病棟の管理がメインです。
☆当直や夜間オンコールは一切ございません。メリハリある働き方が実現できます。
☆横浜市青葉区の落ち着いた住宅街エリアにあり、各所よりご通勤いただけます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
大手グループ傘下の療養病院なので経営がしっかりしており、福利厚生が充実しています。
院長やスタッフの関係も良く、明るく親しみやすい雰囲気です。
育児休暇や託児所などの設備もありますので、子育て中の先生に特におすすめです。
当直、OC無しでも可能なので、メリハリのある勤務をご希望の先生も、ぜひお問合せください！

☆訪問診療では希少な、夜間対応無し！メリハリのある働き方が可能です。
☆管理職採用も可！別途手当支給！スキル・ご経験に応じて、給与面・役職をご相談いただけます！
☆居宅・施設どちらもご対応いただきますが、看護師同行によるサポート体制がございます！

【医療機関情報】
・法人の理念として、地域に密着し手厚く在宅医療を行うため、同じ地域にクリニックを2施設を展開して運営しております。
・当院では、外来、訪問診療を行い収益を上げており、患者様は増加傾向のため、経営が安定しております。
・トップダウンな様子はなく、意見を伝えやすい環境です。

【職場環境】
・近年、医療事務は同行するケースが増えていますが、当院では、看護師が同行するため、サポート体制が手厚く働きやすいと感じていただいております。
・最寄り駅から少し距離がございますが、送迎があるため電車通勤をご希望の先生にもおすすめです。車でご通勤される際は、高速代が別途支給されます。
・連携医療機関は、近隣の複数の病院と連携をとっているため、速やかな対応が可能です。

【やりがい】
・訪問先の割合は、居宅の方が多く、1日12名程度の訪問がございます。施設の場合は、半日20～30名程度です。
・訪問診療が未経験も安心していただけるよう、系列クリニックの院長や在籍医師から受けることができる教育サポートがあります。
・患者様の情報は、看護師が常に把握しているため、連携を取りながらご対応いただくことでスムーズにご対応いただけます。

☆土日祝休み・夜間オンコール完全無、のQOL重視の働き方が可能です。
☆救急救命士が診療に同行するなどチームワーク抜群のバックアップ体制です。
☆複数の訪問診療クリニックを持つ法人が運営、ノウハウもあるため未経験の先生も歓迎です。

【医療機関情報】
■世田谷区、大田区、川崎市などの城南エリアを中心に、複数クリニックにて訪問診療を提供している法人でございます。
■夜間や週末のオンコール体制も法人内隣接クリニック間で連携して対応している機能強化型在宅療養支援診療所になります。
■別法人ながら相模原エリアにも2クリニック展開しており、東京・神奈川エリアにて新進気鋭の在宅医療クリニックです。

【働きやすさ】
■40代のお若い理事長(整形外科)も現場診療に入るなど、30代～40代のドクターを中心とした機動力ある職場環境です。
■内科に限らず、整形外科・精神科・眼科・皮膚科など患者様の全身を診る体制を整えており、各科連携も取られております。
■そのため、専門領域外の診療や知見が必要な際にはその場で各科専門医がフォローできる仕組が出来上がっております。

【やりがい】
■訪問診療にこれから携わっていきたいという志のあるドクターも歓迎です。在宅医療の経験を積むにはうってつけです。
■臓器ごと、領域ごとの専門ドクターが在籍しているため、結果的に全人的な在宅医療を見て学ぶ環境としてお薦めです。
■患者様が求めていることを「どうしたら実現できるかを考える」という法人の方針のもと、皆で考え最適を目指せます。

☆年収3,000万円超の条件提示も実現可能です。まずはお問い合わせ下さい。
☆転居・単身赴任希望の先生にもご勤務いただきやすいよう、福利厚生が充実しております。
☆経営・運営は法人がバックアップしておりますので、先生には臨床に集中していただけます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
神奈川県海老名市にございます、訪問診療クリニックでございます。
9割程度施設患者様への施設訪問で、法人バックアップ体制もあり、
訪問診療未経験の先生でもご活躍頂ける環境がございます。
セカンドキャリアをお考えの先生は是非、ご検討くださいませ。
お問い合わせをお待ちしております。

☆年収3,000万円超の条件提示も実現可能です。まずはお問い合わせ下さい。
☆転居・単身赴任希望の先生にもご勤務いただきやすいよう、福利厚生が充実しております。
☆経営・運営は法人がバックアップしておりますので、先生には臨床に集中していただけます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
神奈川県藤沢市にございます、訪問診療クリニックでございます。
9割程度施設患者様への施設訪問で、法人バックアップ体制もあり、
訪問診療未経験の先生でもご活躍頂ける環境がございます。
セカンドキャリアをお考えの先生は是非、ご検討くださいませ。
お問い合わせをお待ちしております。

☆勤務医での募集となります。
☆高年収が期待できます（例：週4日勤務 1,500万円～/週4.5日勤務 1,700万円～/週5日勤務 年収1,800万円～2,000万円）
☆訪問時は看護師が同行します

【職場環境と雰囲気】
■人気の北摂エリアで車でも通いやすく駅からも徒歩圏内の訪問診療専門のクリニックです。
■アットホームな雰囲気で医師やスタッフ同士の垣根は低く長期で勤務をしたい先生にも働きやすい環境です。
■勤務歴の長いベテランの先生が多いのでセカンドキャリアで長く活躍できる場所をお探しの先生にもおすすめです。

【医療機関情報】
■施設往診が中心で比較的軽症の患者様が多いクリニックです。患者様も多く経営は安定しています。
■連携医療機関の病院がございますので緊急搬送時のバックベッド体制も整っております。
■訪問診療が未経験でも興味がある先生であれば歓迎です。院長による実地研修をする事も可能です。

【業務内容】
■施設往診が大半のため居宅訪問はほとんどありません。午前午後ともに2～3施設の診療をしていただきます。
■施設患者の健康管理が主な業務となります。施設内で対応ができる処置以外は連携している病院で対応をしていただきます。
■臨床経験が少しでもある先生であれば科目不問でご応募が可能です。やる気のある先生なら歓迎です。

☆2024年2月にオープンの病院で、非常に綺麗な就業環境です！
☆最寄り駅より徒歩5分程度、バス停からは徒歩1分以内ですので、通勤アクセス抜群です！
☆土日祝休みで残業が発生することもほとんどございませんので、メリハリのあるご勤務が可能です！

☆★コンサルタントからのメッセージ☆★
新規開院に伴う医師募集です。
一般病床40床、回復期リハ60床の100床規模の病院で
人工呼吸器が必要な患者様の受け入れをするべく、対応可能な先生を募集しております。
新規開院、土日祝休み、週4日勤務可能、夜間対応なし、福岡市内でアクセス良好と、
人気条件目白押しの求人ですので、少しでもご興味ございましたらお早めにご連絡ください！

☆残業もなく、プライベートの時間をしっかりと取る事が出来ます。
☆訪問診療未経験でも相談可能！看護師が同行しますので運転の必要もございません。
☆ご経験に応じて条件のご相談も可能ですのでご要望ございましたらお伺いさせてください。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
熊本市北区のケアミックス病院での、訪問診療の専従医募集です。
これまで院長先生を中心に複数名医師で兼任にて訪問診療を行ってまいりましたが、
この度より訪問診療に力を入れていく運びとなりました。
コメディカルのサポート体制も整っており、院長先生による訪問診療ノウハウの指導も可能です。
17時に勤務終了で残業もなく、プライベートの時間もしっかりと取る事の出来る環境がございますので
ご興味等ございましたら是非ともお問合せください！

☆鹿児島市内中心部ターミナル駅から徒歩10分程度の立地です。
☆他のドクターとご一緒する時間が多く、気軽に相談できる環境です。
☆オンコール無の相談可能です。その他条件も柔軟にご相談いただけます。

【やりがい】
・診療マニュアルもありますが、常勤医師に同行しながら1ヶ月程研修し、３ヶ月目以降に主治医として患者さんを担当していただきます。
・クリニック全体で年間のかかりつけ患者数は約400名、看取り数は約60名で、年々増加傾向です。
・看護師または事務員、ドライバーが同行いたしますので診療に集中いただける環境です。

【職場環境と雰囲気】
・法人支給の端末を用いて電子カルテ（セコムOWEL）やグループウェアなどクラウドサービスを活用し、利用者・患者様の情報を多くの視点から共有しています。
・心身の状況を可能な限り把握するため、心電図、エコー、内視鏡等はポータブル機器を用いて在宅で検査をしています。
・社会福祉士、医療ソーシャルワーカーが5名配置されています。診療をサポートするような他のスタッフも数多く在籍しています。

【医療機関情報】
・10名の医師体制で、分院を展開することなく鹿児島市内で地域に根差した医療を提供しています。
・院長先生は患者様のパートナー、伴走者というスタンスで、コミュニケーション能力、特に傾聴力を重要視しておられます。
・今後も個々を大切にしながら、チーム・総合力で勝負できるようなクリニックを作っていきたいという方針です。

☆週4日勤務の相談可能です
☆将来の管理医師候補の募集です
☆週5日勤務で年収1,500万円の高額提示です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
健診クリニックからの常勤募集です。
将来的な管理医師の候補として招聘を検討している求人です。
最寄ICからも近く、車で10分以内の立地です。
残業も少なく、もちろん当直・オンコールはありませので、
プライベートとの両立も図りやすい環境です。
少しでもご興味がお気軽にお問合せください。

☆長崎市内では希少な健診求人です
☆公的機関につき、安心してご勤務いただけると思います
☆長崎市街地からも車で10分、電車で20分程度の好立地です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
公的病院からの健診求人です。
長崎市ではあまり健診求人が出回りませんので
少しでもご興味がある先生はお気軽にお問合せください。
当該求人は、託児施設を備えておりますので育児との両立も
しやすい環境かと存じます。
当然、当直やオンコールはなくプライベートとの両立も図りやすい働き方です。

☆勤務日数やオンコール対応の有無について相談可能でございます
☆運営ノウハウや医師の補助体制が充実しているので、訪問診療未経験の先生でもご応募可能でございます
☆マーケティング調査を徹底しているので、集患面においても順調な推移をみせています

【募集背景】
■患者数の増加、特に施設系の患者数が増加していることに起因して医師の増員をはかっています。
■専門的なスキルというよりは、慢性期全般の対応と、患者様やその家族、外部の医療関係者と良好なコミュニケーションをとることが可能な先生が求められています。
■2024年4月を入職タイミングの目途と考えていますが、入職月の前後の相談は可能でございます。

【医療機関情報】
■全国に30件以上の訪問診療クリニックやそれ以外に訪問看護などをサポートしている医療グループが運営している法人です。
■福岡県では当該クリニック以外に、福岡市や久留米市にも関連クリニックがあり相互がサポートし合っている体制を敷いています。
■上述の通り集患面が好調であり、常勤医師3名体制で施設を中心に患者数600名程度のバランスを目指しています。

【やりがい】
■院長は50代の経験豊富な救急科医師で、訪問診療の経験がない医師にもしっかり指導することが可能です。
■患者割はは施設7割、居宅3割程度と施設系の患者様が多く1日20名～30名程度の患者数を対応いただく見込みです
■「訪問診療の経験がない」「オンコールの対応が難しい」という先生も訪問診療にチャレンジしたいという想いがございましたら、お気軽にご応募可能でございます。

☆長崎市でも最大級の症例があつまるので、研鑽を積む環境としては絶好の環境です
☆スキルを発揮したい方はもちろん、これから勉強したい若手の先生もご応募可能です
☆コンプライアンス遵守の意識が高く、残業代支払いなども当然法定に則っています

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
長崎市で訪問診療を行うクリニックからの募集です。
地域からの需要が高く、医師の増員を図っています。
普通の医療機関では対応が難しい患者様も断らずにしっかり対応するという
理事長の信念をもとにクリニック運営がなされています。
決して楽な業務ではありませんが、やりがいは抜群に高いと思います。
勿論やりがいだけではなく、インセンティブなどで頑張りを目に見える形で評価する文化も醸成されています。
スキルを活かしたい先生や研鑽を積みたい若手の先生まで広く活躍できる環境が整っていると思います。
是非お気軽にお問合せください。