長崎県の一般外科の
医師求人(常勤)検索結果 28件

☆スキル・ご経験によって、年俸3,000万円まで検討可能です。
☆未経験の方も研修がございますので、安心してご勤務できます。
☆全国展開している医療法人グループです。

■未経験の方、初期研修終わりの方でも選考可能です。新しい分野、治療にチャレンジしたい方を積極的に採用しています。
■美容系クリニックとしては珍しく、19時終了なのも嬉しいポイントです。公私ともに充実できる職場環境です。
■スキル・症例数が多くなればご年収に反映されますので、インセンティブも含み5,000万円以上も実現可能な美容クリニックです。

【業務内容】
■まずは基本的なレーザー・注入施術から学んでいただき、慣れていただいたら二重整形など、メニューを増やしていきます。
■自身の習熟度に応じた3段階の研修カリキュラムがあります。無理なく、確実に経験・スキルを高めることができる環境です。
■基本的に美容外科領域まで学んでいただけますが、ご本人の意向次第では美容皮膚科領域の業務のみに限定することも可能です。

【医療機関情報】
■業界トップクラスの症例数。全国に100院以上クリニックを展開し、今後も拡大を予定しています。
■形成外科ご出身の方も多く、高難易度の施術を多数提供しています。学術研究にも積極的に取り組み、意欲の高い方が多いのも特徴です。
■選考で必ず施設見学を行っています。双方ご納得いただいたうえでお話を進め、入職後のミスマッチを減らす取り組みも実施中です。

☆専門科目も問われず、健診経験が無い先生もご応募可能でございます
☆長崎県内をメインとした企業へ巡回する健診が主な業務内容です
☆事業所は佐世保市内から車で10分程度と通勤しやすい立地です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
人気の健診求人でございます。
業務量等は相談のうえ調整が可能ですので
これから健診業務にチャレンジしてみたいという先生もお気軽にお問合せください。
先生からのご応募お待ちしております。

☆外来診療と老健・特養施設への訪問対応がメインのお仕事です。
☆基本的に当直の対応はなし、オンコール対応はありますが頻度は殆どございません。
☆転居を伴うご入職の場合住宅手当のご相談可能です。社宅利用もご相談ください。

【募集背景】
■常勤医師が退職予定のため後任医師の募集を行っています。入職時期等も相談可能です。
■地元の先生はもちろん歓迎されますが、引越代や住宅補助の付与も検討できますので転居を伴う先生のお受入れも可能な状況です。
■少しご興味があるのでちょっと話を聞いてみたいということであれば、zoomなどを利用したカジュアルな面談の実施も可能です

【医療機関情報】
■運営法人は社会福祉法人で、医療と福祉の両軸で取り組んでおり、切れ目のない総合的提供を信条とされています。
■社会福祉における医療提供のため、無料低額診療事業による生活困窮者への診療費用の減免を実施しています。
■内視鏡やCT検査などの検査体制を整え、地域の初期医療を担う医療機関としての役割を担っています。

【職場環境と雰囲気】
■自然に囲まれた風光明媚な土地柄で、海や山でのアクティビティも楽しめるのでアウトドア派の先生にはうってつけの環境です。
■土曜・日曜を休日にする働き方もできますのでワークライフバランスも維持しやすい環境です。
■残業やオンコール帯の呼び出しはほとんど発生しません。万が一発生した場合はしっかり報酬が支払われます。

☆月の残業時間は最大で10時間程度です。基本的には定時で終業いただいています
☆医師の有給取得率も50%ほどで、しっかりリフレッシュいただける環境です
☆緩和ケアに興味があるという先生でしたら、年齢や経験有無、科目は問われません

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
全国的にも珍しい緩和ケア専門病院です。
「患者様に寄り添う」を大切な価値観とし、診療にあたっています。
先生方にメリハリのある働き方をしてもらえるように、働き方改革に取り組まれている法人です。
また、育児と両立をしたい先生も働きやすいように、有給を1時間単位で取得できる制度や
子供の看護休暇制度なども充実しています。また家族手当・保育手当の支給が有る点も
嬉しいポイントかと思います。
合わせて当直の免除も相談可能でございます。
少しでもご興味がございましたら、お気軽にお問合せください。

☆将来的な医療体制の強化を見据え、中長期的な視点での人材確保を行っております
☆業務量は個々の状況に応じて柔軟に調整が可能であり、無理のない勤務体制を構築できます
☆チーム医療の実践により、医師同士の連携が円滑で、働きやすい雰囲気が醸成されています

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
地域の医療機関との連携を重視し、シームレスな医療提供体制の構築に努めている医療機関です。
豊富な経験やスキルを持つ医師の参画により、診療の質の向上を目指しております。
ご年齢等よりも、先生方の就業意欲を重視しておりますので、お力をお貸しいただける先生は、
お気軽にお問合せください。

☆充実の設備環境の中で医療の提供が可能です！
☆スキルアップしたい若手Dr歓迎！
☆Uターン就職希望Drも大歓迎です！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
急性期～リハビリテーションまで一貫した医療を提供しております！
長崎県北部に位置し、アクセス面も良好です！
ご勤務条件等ご相談に応じますのでまずはご相談ください！

☆当直やオンコールが無いので、ご自身の時間をしっかり確保できます♪
☆退職金や各種手当が充実しているので、年収アップが可能です！
☆院内にも緑があふれていて、明るい雰囲気です！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
長崎市にある急性期から慢性期や予防・在宅医療分野にも取り組んでいる病院です。
長崎駅からより車で約20分程度ですが、自然環境や豊かな落ち着いた環境です。
ぜひご検討ください！

☆日勤と夜勤の組み合わせ次第では週3日勤務で常勤雇用が可能なため、残りの時間をプライベートにあてられます！
☆勤務時間以外は、オンコール対応等はございませんので、オンオフはっきりとした働き方が可能です
☆新幹線通勤はもちろん、飛行機でのご通勤も想定しており、遠方交通費や宿泊費も支給可能です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
救急クリニックを国内外に展開している法人でございます。
新たに西海市にクリニックを開設することになり、医師の募集を行っています。
救急を標榜するクリニックですが、救急車は夜間帯含めて1日1台程度と落ち着いています。
外来診療がメインで、稀に小児、簡単な外科的対応が発生します。
地域医療を支える重要な医療機関であると同時に、働くスタッフが幸せになれるように、
コンプライアンス遵守の意識も高い法人です。
公私ともに充実させられる求人と思いますので、少しでもご興味がございましたら、
お気軽にお問合せください。

☆セカンドキャリアとして人気の老健求人です
☆佐世保市中心地から車で5分程度、最寄ICからも10分圏内と抜群のアクセスです
☆社宅や引越代の付与もございますので転居を伴うご転職も歓迎です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
土日休みで当直・オンコールがない働き方ですので、
メリハリがあり、且つ負担感の少ない勤務環境かと存じます。
定年退職後の就業や、臨床を少し早く引退したいとお考えの先生には
うってつけの求人かと存じます。
少しでもご興味ございましたら、お気軽にお問合せください。

☆週4日勤務の相談可能です
☆将来の管理医師候補の募集です
☆週5日勤務で年収1,500万円の高額提示です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
健診クリニックからの常勤募集です。
将来的な管理医師の候補として招聘を検討している求人です。
最寄ICからも近く、車で10分以内の立地です。
残業も少なく、もちろん当直・オンコールはありませので、
プライベートとの両立も図りやすい環境です。
少しでもご興味がお気軽にお問合せください。

☆長崎市でも最大級の症例があつまるので、研鑽を積む環境としては絶好の環境です
☆スキルを発揮したい方はもちろん、これから勉強したい若手の先生もご応募可能です
☆コンプライアンス遵守の意識が高く、残業代支払いなども当然法定に則っています

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
長崎市で訪問診療を行うクリニックからの募集です。
地域からの需要が高く、医師の増員を図っています。
普通の医療機関では対応が難しい患者様も断らずにしっかり対応するという
理事長の信念をもとにクリニック運営がなされています。
決して楽な業務ではありませんが、やりがいは抜群に高いと思います。
勿論やりがいだけではなく、インセンティブなどで頑張りを目に見える形で評価する文化も醸成されています。
スキルを活かしたい先生や研鑽を積みたい若手の先生まで広く活躍できる環境が整っていると思います。
是非お気軽にお問合せください。

☆年収1,800万円提示可能な病院です。当直料も60,000円と高額です！
☆職員専用の温泉があるので、日頃の疲れをリフレッシュしましょう。
☆地域の中核病院として、地域の医療機関との連携をしっかりとっています。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
雲仙市にある二次救急医療体制の病院です。
福利厚生面が充実しており、設備の整った社宅が完備されているため、遠方からお越しの方の受け入れ体制が整っています。
また珍しい特徴として土地柄、温泉がある環境のため、社員専用の施設が利用できます。
2020年新病院への変わり、設備環境が新しい中でのお勤めいただけます。
ぜひご検討ください。

☆月の残業時間は最大で10時間程度です。基本的には定時で終業いただいています
☆医師の有給取得率も50%ほどで、しっかりリフレッシュいただける環境です
☆2次救急レベルの対応が可能な先生でしたら、年齢や経験有無、科目は問われません

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
地元の大手法人が運営する医療機関です。
長崎市内では珍しい、中小規模の急性期病院からの募集です。
当該法人は働き方改革に精力的に取り組まれていおり、
育児と両立をしたい先生も働きやすいように、有給を1時間単位で取得できる制度や
子供の看護休暇制度なども充実しています。また家族手当・保育手当の支給が有る点も
嬉しいポイントかと思います。
合わせて当直の免除も相談可能でございます。
少しでもご興味がございましたら、お気軽にお問合せください。

☆勤務日数や勤務時間など、先生方のご希望に応じた勤務がご相談しやすい環境です
☆回復期病棟での管理のため、比較的落ち着いた勤務が可能です
☆全国的にみてもリハビリや神経難病の症例が多くあつまり勉強にはうってつけの環境です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
神経内科を中心に医療提供を行っている病院で、脳神経内科やリハビリテーションの分野で高い診療技術力をもっています。
コメディカルスタッフも充実しており、チーム医療に力を注いでいます。
ご希望条件等も相談しやすい環境でして、プライベートと両立しながらの勤務も
十分可能な求人です。少しでもご興味がございましたら、お気軽にお問合せください。

☆セカンドキャリア先として人気の老健求人、転居を伴う転職も歓迎で全国の先生からご応募お待ちしています
☆離島ではあるものの、長崎県本土とは橋でつながっており、何かと住み良い離島生活を送ることが可能です
☆土日祝休みで当直はありません、週に数回オンコール待機がありますが、出動はほどんどありません

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
離島の介護・福祉を支える法人が運営する老健から管理医師募集です。
現任医師に勇退の可能性があり非公開にて募集を行っています。
入居者様が安心して自立した日常生活を営める、明るく家庭的な雰囲気が醸成された雰囲気の良い施設です。
転居等のサポート体制も整っておりますので、全国からのご応募をお待ちしております。

☆比較的ゆったりした就業が可能です
☆業務内容や勤務条件は相談のうえ、調整が可能です
☆官舎の手配が可能です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
永きに亘り、地域医療を支え続けている公的病院です。
地域住民の方の外来や入院を中心に往診や健康診断といった業務が医師に課されます。
土地柄、新しい医師を温かくお迎えしてくださる患者様が多く、働き甲斐がある環境です。
自然が豊かで、官舎の準備もありますので、セカンドキャリア先としてオススメできる医療機関です。
少しでもご興味がございましたら、お気軽にお問合せください。

☆AGA・ED治療の専門クリニックでの院長募集です
☆問診メインの業務内容です
☆未経験者の方も歓迎致します

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
AGA・ED治療専門のクリニックで院長を募集しております。
研修体制もしっかりしているため、未経験者の方も歓迎致します。
週3日～4日勤務となるためそれ以外の空いた時間を有効に使いたい方におススメです。
気になる方はお気軽にお問い合わせください。

☆日勤と夜勤の組み合わせ次第では週3日勤務で常勤雇用が可能なため、残りの時間をプライベートにあてられます！
☆勤務時間以外は、オンコール対応等はございませんので、オンオフはっきりとした働き方が可能です
☆新幹線通勤はもちろん、飛行機でのご通勤も想定しており、遠方交通費や宿泊費も支給可能です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
救急クリニックを国内外に展開している法人でございます。
新たに西海市にクリニックを開設することになり、医師の募集を行っています。
救急を標榜するクリニックですが、救急車は夜間帯含めて1日1台程度と落ち着いています。
外来診療がメインで、稀に小児、簡単な外科的対応が発生します。
地域医療を支える重要な医療機関であると同時に、働くスタッフが幸せになれるように、
コンプライアンス遵守の意識も高い法人です。
公私ともに充実させられる求人と思いますので、少しでもご興味がございましたら、
お気軽にお問合せください。

☆健診センター専任ですので、比較的ゆったりとした勤務実現可能です！
☆勤務条件ご相談可能です！
☆24時間保育の院内託児所も完備！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
佐世保駅より車で約10分の立地にある急性期病院です。
医師の働きやすい環境が整っており、各種福利厚生も充実しております！
また、人間ドック専門医を取得したい方には、それに向けた研修が可能です。
ぜひ一度ご検討ください！

☆インセンティブ制度導入でやりがいのある勤務環境です！
☆市の中心部に位置しており広域からのアクセスも良好です！
☆職員の「家庭と仕事の両立」に積極的に取り組んでいます！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
インセンティブ制度導入で高年収も実現可能！
医師を含めた職員の働きやすい環境の整備に注力しており、安定した勤務が可能です！