感染症内科の
医師求人(常勤)検索結果 923件

☆訪問診療のニーズ増加に伴い、訪問診療専従の常勤医師を募集しております。
☆オンコール対応はございますが、原則夜間の出動はございません。
☆ご経験やご勤務頻度によって年収1,800万円の提示が可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
豊見城市の病院での訪問診療専従の常勤医師募集です。
赴任手当や住宅手当の支給もあり、県外の方も積極的にお受入れを行っております。
周辺に同法人運営の利用期間も複数あり、診療体制が充実している特徴もございます。
少しでもご興味ございましたらまずはお問合せくださいませ。

☆スキル・ご経験によっては最大年収2,500万円の高額案件です。
☆残業がないため自己啓発やプライベートとの両立が出来ます。
☆地域に根ざした環境でスキルアップを目指して働けます。


【職場環境と雰囲気】
■職員同士の顔が見える規模で、近隣の大病院との連携も密に行っており、大変働きやすい病院です。
■残業もなく、ゆったりめの勤務のためベテランの先生も歓迎いたします！定年後のセカンドキャリアをお考えの先生におすすめの求人です。
■冬はスキー・スノーボードが楽しめるエリアで、ワイン・日本酒、牛肉、ラフランスなども有名です！

【医療機関情報】
■常勤は院長含め9名在籍しております。（院長泌尿器科1名、内科4名、外科1名、産婦人科1名、整形外科1名、小児科1名）
■救急車は年間300台程度です。患者さんはもとより、医療スタッフ同士も和やか雰囲気で、ゆったりと診療していただくことができます。
■東京から最寄り駅まで約2時間20分です。現在、関東にご自宅があり、平日は単身赴任されて週末はご家族とご自宅で過ごしている先生もいらっしゃいます。

【働きやすさ】
■地方公務員のため、福利厚生制度充実。赴任手当、住宅手当、退職金制度、研究支援(学会費補助)など、医師が働きやすい環境を整えています。
■定年は70歳までとなっておりますが、継続勤務可能ですので長期的にご勤務可能です。
■働きやすい環境のため、長期的に勤務している先生が多くおります。長く安定的に働きたい方におすすめです。

☆外科系や直美の先生でも相談可能です。内科系をご専門とされる先生はそれを活かす土壌がございます。
☆新築移転を予定しており、新病院の設計に携われるチャンスがあります。機材購入等のご相談も可能です。
☆週4日勤務や当直なしのご相談可能です。子育て中の先生にも働きやすい環境です。

【職場環境と雰囲気】
■特定の大学に縛られないため、医局の垣根を越えた自由闊達な雰囲気で医師やスタッフとの垣根も低いです。
■個々の医師が持つ家庭の事情などに合わせて、柔軟な働き方ができる環境です。１から学びたい先生も歓迎です。
■学閥とは完全に無縁の風土であり、純粋に診療へ集中しキャリアを築けます。専門医取得の方はサポートします。

【業務内容】
■一日の外来患者数は平均250名です。救急車の受け入れ件数は年間で100件以下と多くはありませんが、急性期から在宅診療まで幅広く行っています。
■急性期病院からの受け皿の役割を担う病院です。コロナ禍には地域包括ケア病床（50床）がコロナ病床となっていましたが、現在では地域包括ケア病床に戻っています。
■救急指定はとっていないので、基本的に忙しすぎない勤務です。急性期よりも多少アクティビティを下げたい先生にお勧めです。

【募集背景】
■世代交代を見据えた増員募集となります。現時点では人員にもある程度余裕があり時間に余裕を持てる環境のため、時短勤務など育児と両立した働き方が可能です。
■病棟管理を中心とした業務に加えて、専門外来の設立などご自身のご専門を活かしたご勤務も可能です。
■ご入職時期についてはフレキシブルにご相談が可能です。少し先の時期であってもまずはお問い合わせくださいませ。

☆日本在宅医学会専門医研修プログラムが受けられる施設です。
☆マネジメントに興味があれば、院長ポジションを目指すこともできます。
☆複数の専門医が在籍しており、専門科を超えたご相談が可能な環境です。

【医療機関情報】
■日本在宅医学会認定施設になるため、在宅学会の専門医研修プログラムを受けることが出来る環境です。
■法人内に内科のほか、各専門家の専門医が複数在籍しているため、医師同士で協力し学び合える職場環境です。
■患者様とご家族の思いを大切にする経営方針のもと、より深いコミュニケーションを築くことでやりがいを感じられます。

【業務内容】
■居宅と施設の両方の訪問診療の経験を積むことが可能です。割合は居宅8割、施設2割となります。
■診療助手とドライバーが帯同する三人での診療体制になるため、医師としての業務に専念することができます。
■診療をバックアップする事務体制が整備されており、ICT活用、オンコール体制、カルテ作成専門クラークを配置しています。

【職場環境と雰囲気】
■電子カルテにはディクテーション機能があり、診療中の会話を録音できるため、クリニックに戻ってからの振り返りができます。
■法人全体がICTの活用に積極的であるため、診療をバックアップする事務体制が整っています。
■勉強会や症例カンファレンスを積極的に実施し、日々知識のアップデートをすることができる学びの多い環境です。

☆系列院には、日本在宅医学会専門医研修プログラムが受けられる施設があります。
☆マネジメントに興味があれば、院長ポジションを目指すこともできます。
☆複数の専門医が在籍しており、専門科を超えた相談が可能な環境です。

【医療機関情報】
■系列院が日本在宅医学会認定施設になる為、在宅学会の専門医研修プログラムを受けることもご相談いただけます。
■法人内に内科の他、各専門家の専門医が複数在籍しているため、医師同士で協力し学び合える職場環境です。
■患者様とご家族の思いを大切にする経営方針のもと、より深いコミュニケーションを築くことでやりがいを感じられます。

【業務内容】
■居宅と施設の両方の訪問診療の経験を積むことが可能です。割合は居宅8割、施設2割となります。
■診療助手とドライバーが帯同する三人での診療体制になるため、医師としての業務に専念することができます。
■診療をバックアップする事務体制が整備されており、ICT活用、オンコール体制、カルテ作成専門クラークを配置しています。

【職場環境と雰囲気】
■電子カルテにはディクテーション機能があり、診療中の会話を録音できるため、クリニックに戻ってからの振り返りができます。
■法人全体がICTの活用に積極的であるため、診療をバックアップする事務体制が整っています。
■勉強会や症例カンファレンスを積極的に実施し、日々知識のアップデートをすることができる学びの多い環境です。

☆日本在宅医学会専門医研修プログラムが受けられる施設です。
☆マネジメントに興味があれば、院長ポジションを目指すこともできます。
☆複数の専門医が在籍しており、専門科を超えたご相談が可能な環境です。

【医療機関情報】
■日本在宅医学会認定施設になるため、在宅学会の専門医研修プログラムを受けることが出来る環境です。
■法人内に内科のほか、各専門家の専門医が複数在籍しているため、医師同士で協力し学び合える職場環境です。
■患者様とご家族の思いを大切にする経営方針のもと、より深いコミュニケーションを築くことでやりがいを感じられます。

【業務内容】
■居宅と施設の両方の訪問診療の経験を積むことが可能です。割合は居宅8割、施設2割となります。
■診療助手とドライバーが帯同する三人での診療体制になるため、医師としての業務に専念することができます。
■診療をバックアップする事務体制が整備されており、ICT活用、オンコール体制、カルテ作成専門クラークを配置しています。

【職場環境と雰囲気】
■電子カルテにはディクテーション機能があり、診療中の会話を録音できるため、クリニックに戻ってからの振り返りができます。
■法人全体がICTの活用に積極的であるため、診療をバックアップする事務体制が整っています。
■勉強会や症例カンファレンスを積極的に実施し、日々知識のアップデートをすることができる学びの多い環境です。


#年度内入職可

☆日本在宅医学会専門医研修プログラムが受けられる施設です。
☆マネジメントに興味があれば、院長ポジションを目指すこともできます。
☆複数の専門医が在籍しており、専門科を超えた相談が可能な環境です。

【職場環境と雰囲気】
■日本在宅医学会認定施設で在宅学会の専門医研修プログラムを受けることが出来る環境です。
■法人内に内科のほか、各専門家の専門医が複数在籍しているため、医師同士で協力し学び合える職場環境です。
■患者様とご家族の思いを大切にする経営方針のもと、より深いコミュニケーションを築くことでやりがいを感じられます。

【具体的な診療内容】
■居宅と施設の両方の経験が可能です。割合は居宅8割、施設2割となります。
■診療助手とドライバーが帯同するため、医師業務に専念することが可能です。
■診療をバックアップする手厚い事務体制とICT活用、オンコール体制の整備、カルテ作成専門クラークを配置しています。

【特長的な設備】
■電子カルテにはディクテーション機能がついており、診療中の会話を録音できます。
■ICTを活用して診療をバックアップする事務体制が整っています。
■勉強会や症例カンファレンスを積極的に実施し、日々知識のアップデートができる学びの多い環境です。

#春入職可　#年度内入職可

☆特急電車代・最寄駅からのタクシー代支給もご相談ください。
☆残業はほぼございません。
☆当直、オンコールなし、土日祝日がお休みと、しっかりと休養をお取りいただけます♪

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
開設以来、リハビリテーション専門病院として地域貢献の歴史を積み上げてこれられた病院です。
外来・病棟管理業務を御担当いただける先生を募集いたしております。
週4日のご相談可能、当直・オンコール無し、最大年収2,000万円までご検討可能と好条件が揃っております。
お力添えいただける先生をお待ちいたしております。

☆看護師が同行するため、スムーズな診療が可能です。法人の本院の他、近隣病院のバックアップ体制充実◎
☆17:00で勤務終了！無理なくゆったりとした勤務が可能です。
☆最寄駅からも徒歩圏内の他、マイカーでの通勤も可能な訪問診療クリニックです。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
大手法人が運営する訪問診療クリニックです。
同法人の急性期病院が隣接されているため、スムーズな入院対応が可能です。
週3日から社保付きでの勤務が可能な他、17:00業務終了で残業ほぼ無し、
土日祝休み・夜間対応無し、夏期休暇と、公私バランスの取れた勤務を実現されたい先生におすすめです。
まずはお気軽にお問い合わせくださいませ。

#年度内入職可

☆「在宅医療認定専門医制度」の研修施設です。ワンストップで学べる環境が整っております。
☆夜間・休日の往診は非常勤当直医師が対応。子育て中のドクターも、無理なくご活躍できる体制です。
☆世田谷区東急線沿線のため、都内に限らず通勤アクセスは抜群です。車通勤も可能です。

【医療機関情報】
■主に世田谷区にて在宅医療を、都心にて健診・人間ドック＝予防医学をそれぞれ展開している法人組織の運営です。
■約15年前から在宅緩和ケアに取組み、緩和ケアのクリニックとして広く認知されている世田谷区内のクリニックです。
■主に世田谷区と目黒区を診療圏として、約500名の患者さんを診療、年間170名の方の在宅でのお看取りを行っています。

【働きやすさ】
■在籍するドクターでコール・往診をサポートしあう仕組みやいつでも患者さん情報を共有できるインフラが整っています。
■在宅医療のための事務支援システムの開発など、対院内・対院外、患者さん共に利用しやすいシステムを構築しております。
■連携先スタッフも招いたカンファレンスや勉強会を定期的に開催、当院で開発した「地域連携カルテ」によって情報共有。

【やりがい】
■在宅専門医取得可能な教育研修機関として、在宅未経験者でも、緩和ケア専門医より在宅緩和のスキル等を学べます。
■「最期まで自分らしく」という患者さん、ご家族の思いを支えながら、臨床にフォーカスし医療サービスを提供します。
■定期的に外部講師を招いた研修や勉強会を実施。更に経営に興味のある方には専門的な経営が勉強できる機会も提供します。

#春入職可　#年度内入職可

☆平日週3～5日勤務、夜間土日祝OC対応完全無しの募集です。この度、増患に伴う増員募集です。
☆週5日で年収2,000万円超、週4日で年収1,800万円と、非常に好条件の募集です。
☆訪問診療のご経験は問いません。施設訪問メインとなりますので、ご負担少なくご勤務頂けます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
関東一円で健診や在宅クリニックを展開する法人からの募集です。
19時以降および土日祝日は、コールセンターの医師がオンコール対応をいたします。
オンオフはっきりとした働き方が可能です。
週5日勤務で年収2,000万円以上が可能な、高給与案件です。

#春入職可　#年度内入職可

☆最大年収2,100万円。更に祝日休み、看護師同行と、働きやすい環境が揃っています。
☆ご入職時期に関してはお気軽にご相談ください。
☆多摩地区で複数の医療機関を運営する法人からの募集です！

【具体的な業務内容】
■病院が母体となるクリニックの訪問診療の為、在宅の患者様が急変時に受入れ先(バックベッド)がある安心の環境です。
■看護師とドライバーを含めた3名体制で安全に訪問を実施します。訪問先は、個人宅と施設が半々の割合です。
■夜間オンコールは看護師が一次対応し医師の負担が軽減されます(免除も応相談)。各種機材も充実しています。

【やりがい】
■法人の規模感・訪問診療への知見・人材の豊富さという面から、「はじめて訪問診療にチャレンジ！」という方におすすめの環境。
■過去、法人の訪問診療部門には常勤・非常勤ともに紹介実績があり「働きやすく、質の高い医療を提供している」と伺っています。
■法人には40～60代を中心に幅広い世代のドクターが在籍しており、多くの学びを実感できます。

【具体的な医療機関情報】
■八王子市内で複数の病院・クリニックを60年以上にわたり経営しており、地域医療を支える老舗の法人です。
■近年、訪問診療にも注力しており、複数施設を運営。西八王子駅の施設は第1号の施設です。
■常勤は複数名在籍。非常勤も、内科の各領域・皮膚科・精神科・眼科・整形外科等、幅広い分野の医師が在籍しています。

#春入職可　#年度内入職可

☆オープニングドクターの為、理事長と話し合いながら物事を決めていただきます。院長職として采配を振るうことができる環境です。
☆法人の理事長は、患者様に最適な医療を提供するためには、医師が働きやすい環境を整えることが大切だとお考えです。
☆未経験の場合は院長やベテランドクターの同行研修や、少しずつ訪問件数を増やす等のバックアップ体制が整っています。

【医療機関情報】
■本院は日本在宅医学会認定施設です。定期的な勉強会の開催等、教育熱心な理事長先生のもと専門医取得を積極的に後押ししています。
■個人宅メインの訪問診療クリニックです。地域密着型で、杉並区・練馬区・西東京市等、狭い範囲の患者様を効率よく診ています。
■提供できる診療の質を鑑みて、1日の訪問数を10～12件に制限しています。患者様と向き合いたい先生におすすめの環境です。

【施設外情報】
■JR中央線・高円寺駅から徒歩約2分のアクセスです。駅前は近年開発が進み、サラリーマン層・ファミリー層が多く生活しています。
■新宿駅からクリニックまで片道およそ15分！総武線や東西線も利用可能な為、地域問わず、多方面からご通勤至便な環境です。
■JR中央線・高円寺駅は、駅ビルを中心に複数の飲食店・ショップ等があり、お買い物や毎日の食事も満足してご利用いただけます。

【エリア特性】
■杉並区は、地方からの転居をお考えの方に「ちょうど良い」規模感・人の多さで、はじめての関東の生活におすすめです。
■他方で、地域に高齢化の波が押し寄せており、地域の医療を支える為、若手～働き盛りの先生を中心に幅広い世代を募集しています。
■杉並区は多摩地域に隣接しており、同様に仕事をしやすい患者層と言われています。訪問診療に初挑戦の先生におすすめの環境です。

#春入職可　#年度内入職可

☆オープニングドクターの為、理事長と話し合いながら物事を決めていただきます。院長職として采配を振るうことができる環境です。
☆法人の理事長は、患者様に最適な医療を提供するためには、医師が働きやすい環境を整えることが大切だとお考えです。
☆未経験の場合は院長やベテランドクターの同行研修や、少しずつ訪問件数を増やす等のバックアップ体制が整っています。

【医療機関情報】
■本院は日本在宅医学会認定施設です。定期的な勉強会の開催等、教育熱心な理事長先生のもと専門医取得を積極的に後押ししています。
■個人宅メインの訪問診療クリニックです。地域密着型で、杉並区・練馬区・西東京市等、狭い範囲の患者様を効率よく診ています。
■提供できる診療の質を鑑みて、1日の訪問数を10～12件に制限しています。患者様と向き合いたい先生におすすめの環境です。

【施設外情報】
■JR中央線・三鷹駅の近郊に開院予定です。駅前は近年開発が進み、サラリーマン層・ファミリー層が多く生活しています。
■新宿駅からクリニックまで片道およそ15分！総武線や東西線も利用可能な為、地域問わず、多方面からご通勤至便な環境です。
■JR中央線・三鷹駅は、駅ビルを中心に複数の飲食店・ショップ等があり、お買い物や毎日の食事も満足してご利用いただけます。

【エリア特性】
■多摩地域は、地方からの転居をお考えの方に「ちょうど良い」規模感・人の多さで、はじめての関東の生活におすすめです。
■他方で、地域に高齢化の波が押し寄せており、地域の医療を支える為、若手～働き盛りの先生を中心に幅広い世代を募集しています。
■多摩地域は患者層・スタッフ層ともに穏やかな状況でコミュニケーションできることが多く、訪問診療に初挑戦の先生におすすめの環境です。

#春入職可　#年度内入職可

☆高齢者医療、がん緩和ケア医療、認知症医療など研鑽が積めます。
☆スキルアップを目指す熱意のある先生をお待ちしております。
☆人気の世田谷区最寄駅徒歩1分に構えるかかりつけクリニックです。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
世田谷区にある訪問診療、外来診療を行うクリニックです。
老年医学、プライマリ・ケア医学、家庭医療学、緩和医療学などの専門性を活かし、
新たな地域医療の可能性を追求しています。熱意ある先生からのご応募、お待ちしております。

#春入職可　#年度内入職可

☆敷金・礼金全額支給、引越費用全額支給と手厚い手当がございます！
☆急変時は同法人病院へ搬送するので安心です！
☆入所者管理のみでゆったりセカンドライフが送れます◎

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
静岡県内で急性期病院と老健施設を３つ運営している法人のため、経営が安定しております。
法人独自で救急車を数台保有しているため、急変時の対応も問題ございません。
見学時の交通費などの支給もございますので、ぜひお気軽にお問い合わせください。

#年度内入職可

☆週4日勤務・当直なし・残業なし、の働き方が実現できます。
☆また年収も最大1,800万円、と好条件の求人募集になります。
☆院内に託児所もあり、育児中ドクターの方にもお薦めです。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
開設より40年以上に渡り、より快適な老人医療とリハビリを提供している
200床規模の療養型病院です。同法人運営の精神科病院や各所の介護施設と
相互連携をとり、患者さんへ治療・看護・介護サービスを提供しております。
患者満足の向上のためには、「医療従事者の勤務満足度を上げることから」
という考え方に基づいた働きやすい環境も魅力の一つとなっております。

#春入職可　#年度内入職可

　☆原則、週5日希望ですが、週4日勤務もご検討いただけます！また社宅や教育などの福利厚生も充実しています！！
　☆栄えたエリアで駅からも近い交通面も便利な立地です。お仕事帰りのお買い物などもしやすい環境です♪
　☆症例数豊富で、医療設備も充実した専門医取得・認定の施設です。スキルアップや臨床力を養いたい方にピッタリです☆

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

長崎の基幹病院として広く地域医療に貢献されている総合病院として医療設備も充実しており、専門医取得・認定施設になります。
症例数も豊富で、また地域密着の医療に携わることができます。
栄えたエリアでありながら、川や公園も近く眺めのいい立地にあります。
ご興味がございましたらぜひご検討くださいますと幸いです。


#年度内入職可

☆高年収が狙えます！
☆お休みがしっかり確保できるので、メリハリした勤務が実現できます。
☆訪問診療をしていただける先生も大歓迎です！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
別府市の内科を中心とするケアミックスの地域中核病院です。
患者様は高齢者の方が多めになりますが、2011年に病院を新築し院内は綺麗で明るいです。
最近では、糖尿病や高脂血症、高血圧などの生活習慣病予防や、その他、
禁煙外来や消化器系の病気の早期発見のための内視鏡検査にも尽力されています。

#年度内入職可

☆週5日勤務で年収1,800万円以上！
☆オンコールは当番制ですのでオンオフはっきりとした働き方が可能です。
☆これから訪問診療に携わりたい先生も歓迎です！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
独立開業支援なども行っておりますので、開業志向のある先生にもおすすめです。
人気の湘南エリアで訪問診療をお探しの先生は、是非ご検討ください。
看護師とドライバーの3名体制ですので、スムーズな診療が可能です。

#春入職可　#年度内入職可