脳神経外科の
医師求人(常勤)検索結果 1,107件

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募集科目	内科系・外科系
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	♦医師免許取得経過年数に応じて基本給が変動します。詳細は都度お問い合わせくださいませ。 入職時 [10年]2,280万円～[30年］2,832万円(運転手当含む) 院長就任時[10年]2,640万円～[30年]3,192万円(運転手当含む) ☆オンコール手当･緊急対応手当等、別途インセンティブ有り
勤務日数	週5日
勤務時間	9:00～17:00　休憩60分
勤務地	神奈川県 相模原市中央区

業務内容

訪問診療 ・施設メイン、個人宅も0～2名程度 ・午前･午後とも1～2施設(1施設あたり20名前後)+居宅0～2名+往診 ・看護師、ドライバー同行（運転は医師対応） ・内科対応、オンコール対応、膀胱留置カテーテル管理、胃瘻管理をお願いいたします ・カルテは、モバカルネットを使用 ・訪問診療の研修もございます オンコール ・主治医制ですが、日中の手当や情報共有次第で少なくなります ・1stはクリニック看護師対応のため、ほとんど電話指示で済みます ・出動:月3～5件(ほぼお看取り) ・主治医としてオンコール・往診対応あり。※時間外の1stコールはクリニック看護師が対応(直接の場合もあり)。時間外・休日の往診は、非常勤当直専門医師への代診(臨時往診)依頼も可能です。

☆週末や祝日のオンコールは、待機中の当直医師への往診依頼が可能です
☆訪問診療未経験の先生や転科された先生が多く在籍され、ご活躍されております
☆グループホームやサ高住等の施設がメイン（7～9割）となります。

☆★コンサルタントからのメッセージ☆★
最寄駅よりアクセス抜群！相模原駅から徒歩6分の好立地です。
車通勤も可能で、県内からの通勤もとても便利です。
医師が医業に専念できる仕組み作りに注力しているクリニックの募集です！
是非、ご検討くださいませ。

#春入職可　#年度内入職可

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• 退職金制度あり
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募集科目	内科系・外科系
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	♦医師免許取得経過年数に応じて基本給が変動します。詳細は都度お問い合わせくださいませ。 入職時 [10年]2,280万円～[30年］2,832万円(運転手当含む) 院長就任時[10年]2,640万円～[30年]3,192万円(運転手当含む) ☆オンコール手当･緊急対応手当等、別途インセンティブ有り
勤務日数	週5日
勤務時間	9:00～17:00　休憩60分
勤務地	神奈川県 海老名市

業務内容	訪問診療 ・施設9割、個人宅1割 ・午前･午後とも1～2施設(1施設あたり20名前後)+居宅0～2名+往診 ・看護師同行（運転は医師対応） ・内科対応、オンコール対応、膀胱留置カテーテル管理、胃瘻管理をお願いいたします ・カルテは、モバカルネットを使用 ・訪問診療の研修もございます オンコール対応 ・基本主治医制ですが、日中の手当や情報共有次第で少なくなります ・1stはクリニック看護師対応のため、ほとんど電話指示で済みます(8～9割程度看護師からの電話相談) ・出動:月5～8件　※手当有 ※時間外・休日の往診は、非常勤当直専門医師への代診（臨時往診）依頼も可能です。

☆経営・運営は法人がバックアップしておりますので、先生には臨床に集中していただけます。
☆転居・単身赴任希望の先生にもご勤務いただきやすいよう、福利厚生が充実しております。

【医療機関情報】
■一都三県を中心に24法人・67クリニックを展開している施設訪問メインの訪問診療の法人グループになります。
■毎度の診療報酬改定を乗り越えてきた約30年弱のノウハウとそれを支えるバックオフィス機能を有しております。
■日本の将来を見据えた中で、”決して施設での訪問診療は減ることなく増えていく”という想いの下運営しております。

【業務内容】
■他の訪問診療との絶対的差別化として”365日主治医制”を掲げております。ハードすぎると思われるかもしれません。
■しかしながら、それが成立できうる”日中の診療””徹底した情報共有””ドクター負担のない体制”がここにございます。
■主治医制＝全て先生ご自身のコントロール下で対応できる＝時間外の対応を極力なくせる、ということに繋がります。

【働きやすさ】
■故に週5日勤務のドクターの方でも無理なくご活躍されながら、それに見合った報酬を得ておられます。
■電話(コール)は常々起こり得ます。ただし出動は求められません。その為旅行もよし！非常勤アルバイトもよし！になります。
■実際に50代や60代の外科出身のドクターの方など、訪問診療のご経験ない方々が多くご活躍されていらっしゃいます。

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• 車通勤可
• 駅チカ(徒歩5分以内)
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募集科目	内科系・外科系
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	♦医師免許取得経過年数に応じて基本給が変動します。詳細は都度お問い合わせくださいませ。 入職時 [10年]2,280万円～[30年］2,832万円(運転手当含む) 院長就任時[10年]2,640万円～[30年]3,192万円(運転手当含む) ☆オンコール手当･緊急対応手当等、別途インセンティブ有り
勤務日数	週5日
勤務時間	9:00～17:00　休憩60分
勤務地	神奈川県 小田原市

業務内容	訪問診療 ・施設9割、個人宅1割 ・午前･午後とも1～2施設(1施設あたり20名前後)+居宅0～5名+往診 ・看護師同行（運転は医師対応） ・内科対応、オンコール対応、膀胱留置カテーテル管理、胃瘻管理をお願いいたします ・カルテは、モバカルネットを使用 ・訪問診療の研修もございます オンコール対応(自宅待機) ・基本主治医制ですが、日中の手当や情報共有次第で少なくなります ・1stはクリニック看護師対応のため、ほとんど電話指示で済みます(8～9割程度看護師からの電話相談) ・出動:月3件程(ほぼお看取り)　※手当有 ・但し、出動不可時は法人ドクターにて相互フォロー

☆転居・単身赴任希望の先生にもご勤務いただきやすいよう、福利厚生が充実しております。
☆経営・運営は法人がバックアップしておりますので、先生には臨床に集中していただけます。

【職場環境と雰囲気】
■在宅医療未経験の先生でも安心してスタートできる充実した研修制度があります。
■医業に専念できる体制を構築するため、クリニック担当事務職員が医師をサポートします。
■訪問診療未経験の内科医以外から入職した先生も多く活躍し、互いに高め合える環境です。

【具体的な業務内容】
■訪問診療が主な業務で、患者の約9割が施設入居者のため効率的な診療が可能です。
■往診時は看護師が同行するため、安心して患者様の診療にあたることができます。
■オンコールはコールセンターが一次対応するため、医師の負担を軽減しています。

【募集背景】
■将来の分院計画に伴い、新しいクリニックを担う院長候補の医師を募集しています。
■これまでの経験やスキルを活かし、クリニックの立ち上げに関わりたい先生を求めています。
■在宅医療の需要増加に応えるべく、地域医療に貢献する新たな仲間を増員します。

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• 研究支援(学会費補助)
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• 救急対応なし
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• ブランク可
• 車通勤可
• 車通勤便利(ICから10分以内)
• 祝日休み

募集科目	内科系・外科系
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	♦医師免許取得経過年数に応じて基本給が変動します。詳細は都度お問い合わせくださいませ。 入職時 [10年]2,280万円～[30年］2,832万円(運転手当含む) 院長就任時[10年]2,640万円～[30年]3,192万円(運転手当含む) ☆オンコール手当･緊急対応手当等、別途インセンティブ有り
勤務日数	週5日
勤務時間	9:00～17:00　休憩60分
勤務地	神奈川県 横浜市戸塚区

業務内容	訪問診療 ・施設メイン(7～9割程度) ・午前･午後とも1～2件施設(1施設あたり20名前後)+居宅0～2件+往診 ・看護師同行(運転は医師対応) ☆メディカルサポーター（クリニック担当事務職員）が医師をサポートし、 　医業に専念できる仕組みを構築しております。 ☆運転対応無しも相談可/給与規定に変更有り ・主治医としてオンコール・往診対応あり。※時間外の1stコールはクリニック看護師が対応(直接の場合もあり)。※コールセンターは使用クリニックと未使用クリニックがございます。週末の往診は、非常勤当直専門医師への代診（臨時往診）依頼も可能です。

☆週5日2,280万円～かつ土日祝休みと充実の好待遇です。
☆メディカルクラークによるサポートなど、未経験の先生についても大手法人ならではの体制でお迎えします。
☆最寄駅は横浜駅からJR線でひと駅、最寄駅からも一本道で徒歩8分とアクセスも便利なクリニックです。

【医療機関情報】
■関東圏を中心に、多数の訪問診療クリニックを運営されている大手グループが運営するクリニックです。
■グループとしてその他にも、訪問看護ステーション・歯科クリニックなどの施設の運営も行っていらっしゃいます。
■「人生の最後まで、幸せな人生を送っていただきたい」という方針のもと、患者様の診療にあたられております。

【職場環境と雰囲気】
■内科系のみならず、外科系の先生も多数ご活躍の法人です。未経験の先生についてもまずはご相談ください。
■在宅診療に精通したメディカルサポーターが医師・患者様の間に入り、診療のお手伝い・業務負担軽減に取り組まれています。
■JR線や市営地下鉄ブルーラインが通る駅からも徒歩8分。クリニックからの貸与車でのご通勤も可能です。

【業務内容・エリア特性】
■看護師同行かつクリニック担当事務のメディカルサポーターが同行。医業に専念できる仕組みを構築しております。
■主治医制OC制度完備。時間内外関わらず往診時の対応予測もでき、カルテを初めて見るケースは無く、診療もスムーズです。
■胃瘻・気切カニューレ交換・膀胱留置カテーテル管理(同性)は必須手技ですが、ご経験浅い場合でもお気軽ご相談ください。
■バブル時代に移住した大手企業社員の御家族が居住する地域であり、今後も潜在的な高齢者医療ニーズが高い立地です。

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• 研究支援(学会費補助)
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• 院長・施設長募集
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• 車通勤可
• 祝日休み

募集科目	内科系・外科系
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	♦医師免許取得経過年数に応じて基本給が変動します。詳細は都度お問い合わせくださいませ。 入職時 [10年]2,280万円～[30年］2,832万円(運転手当含む) 院長就任時[10年]2,640万円～[30年]3,192万円(運転手当含む) ☆オンコール手当･緊急対応手当等、別途インセンティブ有り
勤務日数	週5日
勤務時間	9:00～17:00　休憩60分
勤務地	神奈川県 平塚市

業務内容	訪問診療 ・施設9割、個人宅1割 ・午前･午後とも1～2施設(1施設あたり20名前後)+居宅0～5名+往診 ・看護師同行（運転は医師対応） ・内科対応、オンコール対応、膀胱留置カテーテル管理、胃瘻管理をお願いいたします ・カルテは、モバカルネットを使用 ・訪問診療の研修もございます オンコール対応 ・基本主治医制ですが、日中の手当や情報共有次第で少なくなります ・出動:月3～5件　※手当有 ・オンコールは原則主治医制です（フォロー体制あります）。 ・時間外（夜間・土日祝日）についての1stコールはコールセンター看護師が対応 ・土日祝日の往診対応は、輪番制です。（月4回程度）

☆転居・単身赴任希望の先生にもご勤務いただきやすいよう、福利厚生が充実しております。
☆経営・運営は法人がバックアップしておりますので、先生には臨床に集中していただけます。

【医療機関情報】
■一都三県を中心に24法人・67クリニックを展開している施設訪問メインの訪問診療の法人グループになります。
■毎度の診療報酬改定を乗り越えてきた30年弱のノウハウとそれを支えるバックオフィス機能を有しております。
■日本の将来を見据えた中で、”決して施設での訪問診療は減ることなく増えていく”という想いの下運営しております。

【業務内容】
■他の訪問診療との絶対的差別化として”365日主治医制”を掲げております。ハードすぎると思われるかもしれません。
■しかしながら、それが成立できうる”日中の診療””徹底した情報共有””ドクター負担のない体制”がここにございます。
■主治医制＝全て先生ご自身のコントロール下で対応できる＝時間外の対応を極力なくせる、ということに繋がります。
■電話(コール)は常々起こり得ますが、出動までは求められません。その為旅行もよし！非常勤アルバイトもよし！になります。

【働きやすさ】
■故に週5日勤務のドクターの方でも無理なくご活躍されながら、それに見合った報酬を得ておられます。
■訪問先の施設へのフォローや日々の訪問計画を立てるメディカルサポーターや訪問先を熟知した看護師が全面バックアップ！
■これまでの年収を確保したい、という特に外科、救急科、麻酔科ご出身のドクターの方が多くご活躍していらっしゃいます。

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• 研究支援(学会費補助)
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• 院長・施設長募集
• 転科OK
• 当直なし
• 救急対応なし
• 電子カルテ
• 赴任手当あり
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• 医院経営を学べる

募集科目	科目不問
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収2,300万円～2,500万円 月給191万円～208万円 ※週5日勤務想定 ※別途OC手当有
勤務日数	週4～5日
勤務時間	9:00～18:00　休憩60分
勤務地	神奈川県 茅ヶ崎市

業務内容	訪問診療 訪問割合：施設7.5割、居宅2.5割ほどの対応となります。 ・施設の場合:午前20人程度(1～2施設)、午後30人程度(1～2施設) 　※有料老人ホームへの訪問がメインです ・居宅の場合:午前5件程度、午後7件程度 ※居宅、施設混合の訪問スケジュールの日もございます。 手技 ・採血、ルート確保、バルーン交換、胃ろう交換、気切交換、簡単な創傷処置の対応有り オンコール(当番制) ・夜間:1日平均0～3件程度 ・土曜日:1日平均3件～20件程度 往診(当番制) ・夜間:月平均3～7件程度 ・土曜日:月平均0～3件程度

☆週5日勤務で年収2,300万円～2,500万円！OC手当は別途支給いたします◎
☆土日休みでメリハリ付けた勤務が可能！
☆有料老人ホームへの訪問の割合が高いため、比較的安定した患者様が多いです◎
☆ベテランの看護師さん・職員様もおり先生の診療を万全な体制でサポート可能です！

【具体的な業務内容】
■訪問診療の約7割以上が有料老人ホームなどの施設であり、容体が安定した患者様への対応が中心です。
■バルーン交換や胃ろう交換、気切管理などの手技を含む、在宅医療ならではの幅広い臨床経験を積めます。
■夜間や休日のオンコール待機は当番制を導入しており、特定の医師に過度な負担が集中しない仕組みです。

【職場環境と雰囲気】
■土日休みが確保されており、プライベートの時間と仕事を両立させながらメリハリのある勤務を継続できます。
■看護師とドライバーが同行する三名体制を整えており、医師が診療に専念できるサポート体制が魅力です。
■穏やかで優しい理事長が率いる組織であり、スタッフ間で良好な意思疎通を図れる方を心より歓迎します。

【具体的な医療機関情報】
■神奈川県内に複数のクリニックを展開し、今後は三院合同のカンファレンスなど横の連携を強化します。
■短期入所施設や地域の有料老人ホームと提携し、地域に根差した総合的な訪問診療を展開しております。
■週5日の勤務で年収2500万円も可能な高待遇を提示しており、経営視点でのスキル習得も可能です。

#春入職可

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• 週4日以下
• オンコール無し
• 研究支援(学会費補助)
• 高額給与
• 土日休み
• 在宅・訪問
• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 転科OK
• 未経験歓迎
• 当直なし
• 時短勤務
• 電子カルテ
• 車通勤可
• 駅チカ(徒歩5分以内)
• 祝日休み
• 医療機関名公開

一般社団法人誠創会あさがおクリニック　武蔵小金井院

募集科目	科目不問
施設種別	診療所・クリニック 　　床　 病床詳細

給与	年収1,800万円～2,200万円 月給150万円～183万円 ※週5日勤務の場合。週5日勤務未満は按分。
勤務日数	週3日～5日　※時短勤務相談可
勤務時間	9:00～18:00　休憩60分
勤務地	東京都小金井市本町1-9-8 4F

業務内容	訪問診療 ・ドライバー、事務員同行 ・処置は、連携している訪問看護ステーションの看護師にて対応。 ・対応手技（必須ではございません）：採血、心電図、エコー、バルーン交換、胃瘻対応、気切対応 ※診療に慣れてからは、ドライバーと医師の2名体制で訪問いただくことがございます。 地域への挨拶 ・勤務開始後患者様が付くまでは、事務⻑と共に地域への挨拶に回っていただきます。 ※可能であれば、地域のケアマネージャーや看護ステーション向けの勉強会開催や、 地域イベントへの参加もお願いいたします(必須ではありません)。

★☆クリニックからのメッセージ★☆
■ クリニックの特徴と診療の際に大切にしていること
当クリニックの診療で最も大切にしているのは、【患者さん中心の医療】です。
患者さんの生活環境、家族関係、そして価値観まで踏み込んだ包括的なケアを重視し、SDM（協働的意思決定）やACP（アドバンス・ケア・プランニング）を積極的に活用して、意思決定支援を徹底しています。
最初の診察では、患者さんのこれまでの人生や今後どう暮らしていきたいかを丁寧に伺い、納得のいく治療方針を共に考えていきます。
訪問診療では、慢性疾患から癌末期のお看取りまで、幅広い疾患に対応し、輸血や各種デバイスなど、多岐にわたる処置の経験を積むことができます。
また、医師、看護師、ドライバーの3人体制での訪問を基本としており、他職種との連携を重視したチーム医療を実践しています。
診療だけでなく、ICTを活用した効率的な業務推進も特徴で、電子カルテや社内ツールを導入し、今後は音声認識によるカルテ記載自動化も予定しています。

■ クリニックの成り立ち、経緯と将来の展望について
理事長の牧 賢郎が救急科として勤務していた時に抱いた問題意識を原点としています。
多くの救急搬送が、もっと早く地域で対応できていれば防げたケースであると感じ、「病院の中だけでなく、地域そのものを変えなければならない」という強い思いから、2021年に訪問診療専門のクリニックとして渋谷に開業しました。
日本の医療が医療従事者の自己犠牲の上に成り立っている現状や、医療のIT化、地域連携の課題を解決するため、「理想の地域医療を創りつづける」ことをミッションとして掲げ、在宅医療に着目しています。
2025年5月の段階で、一都三県に7拠点を展開していますが、今後の展望として、2026年には5院以上の新規開院を予定しており、組織拡大に伴う社内制度の強化も進めています。
地域ごとに「核」となるクリニックを展開し、その地域の文化やニーズに合った最適な医療・療養環境を提供することで、理想の地域医療のモデルケースを増やしていくことを目指しています。

■ 在宅医療に対するやりがいや面白さ、そして未経験の医師へ向けてのメッセージ
在宅医療は、患者さんの「生き方」や「旅立ち」に深く関われる、非常に大きなやりがいを感じられる分野です。
病院では難しかった「最後にお風呂に入りたい」や「車椅子でお散歩に行きたい」といった患者さんやご家族の切実な願いを、多職種と連携しながら実現できる喜びがあります。
単なる診療行為を超え、誰かの人生の最終章に深く寄り添い、患者さんにとっての「ベスト」を見極めて最適な医療をコーディネートしていくことは、在宅医療だからこそ得られる貴重な経験です。
また、地域の事業者や施設との信頼関係を築くための営業活動を通じて、ご紹介いただける患者さんの数が増えていくことを実感できるのも大きな達成感に繋がります。

管理医師としての働き方は柔軟で、診療業務に加えて、スタッフとのチームビルディング、営業活動、事務業務といったビジネス的な業務にも挑戦できるため、新しいキャリアを築いていくことが可能です。
実際にこれらの業務を未経験で入職した管理医師は「同年代・同じ立場の医師と比較して、よりハイレベルなマネジメントができるようになる」という目標を意識しチャレンジしたことで、成長を実感されています。
訪問診療の経験がない方もご安心ください。
一般社団法人誠創会では、訪問診療が初めての方も安心して業務に慣れていただけるよう、充実したサポート体制と段階的な育成プログラムを設けています。
入職時には研修プログラムに加え、他院見学やメンター医師との実地研修も用意されており、スタッフの9割以上が未経験からスタートし、活躍しています。
チャットツールやオンライン面談を活用していつでも相談できる環境が整っており、代表理事や理事自らが訪問同行や困難事例の相談に対応するなど、手厚い支援があります。
風通しの良い職場で、医療だけでなく経営やビジネスの視点を持つ多職種のメンバーから的確なアドバイスを受けながら、自身の成長を追求できる環境を整えています。

一般社団法人誠創会には、管理医師として新規立ち上げに挑戦したい、専門医師として研鑽を積みたい、組織のマネジメントや経営に参画したいといった希望を叶えることができる、多様なキャリアパスも用意されています。
「治す医療」だけでなく、「患者さんに寄り添う医療」に挑戦したいという情熱をお持ちの方、そして「理想の地域医療を創りつづける」という法人の目指す方向性に共感いただける方、ぜひ一度、あさがおクリニックの見学にお越しください。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
【職場環境と雰囲気】
■ 当直やオンコールのない働き方で、プライベートと仕事のバランスが取りやすいです。
■ 30代の医師を中心に、若手からベテランまで幅広い年齢層が活躍する活気ある職場です。
■ 急なお休みにも柔軟に対応し、産休や育休の取得実績もあり、長期的なキャリア形成を支援します。

【業務内容】
■ 訪問診療では認知症や癌末期、生活習慣病など多様な疾患に対応し、地域医療に貢献しています。
■ 血液検査や心電図検査、超音波検査などの検査から、注射や点滴、在宅呼吸管理等もクリニックの設備で行うことが可能です。
■ ICTを積極的に活用した診療で、効率的かつ質の高い医療サービスを提供し、患者さんのQOL向上に努めます。

【やりがい】
■ 患者さんの生活環境に寄り添い、時間をかけて信頼関係を築きながら診療を行うことで、医師としての充実感が得られます。
■ 充実した教育体制とサポート体制のもと、訪問診療のスキルアップはもちろん、クリニック運営についても学べる環境です。
■ 代表理事・理事ともに診療をしているため、訪問同行や困難事例の相談対応にいつでも対応可能です。

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• オンコール無し
• 研究支援(学会費補助)
• 高額給与
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• 在宅・訪問
• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 未経験歓迎
• 当直なし
• 救急対応なし
• 複数診制
• 電子カルテ
• 専門医不問
• ブランク可
• 専門医・指定医取得可
• 祝日休み

募集科目	内科系・外科系
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収1,800万円～2,000万円 月給150万円～166万円 ※週5日勤務を想定
勤務日数	週4日～5日
勤務時間	9:00～18:00　休憩60分
勤務地	東京都 品川区

業務内容	訪問診療、往診 ・個宅:施設＝8:2 ・10件程度/日 ・診療助手兼ドライバーが帯同 ※電子カルテはディクテーション機能があり会話が録音できるので、カルテ作成の際にたたき台がある状態から記載できます。 ※診療をバックアップする手厚い事務体制とICT活用や、オンコール体制の整備、カルテ作成専門クラークによりDr.の負担が少ない勤務環境を整えています。

☆日本在宅医学会専門医研修プログラムが受けられる施設です。
☆マネジメントに興味があれば、院長ポジションを目指すこともできます。
☆複数の専門医が在籍しており、専門科を超えたご相談が可能な環境です。

【医療機関情報】
■日本在宅医学会認定施設になるため、在宅学会の専門医研修プログラムを受けることが出来る環境です。
■法人内に内科のほか、各専門家の専門医が複数在籍しているため、医師同士で協力し学び合える職場環境です。
■患者様とご家族の思いを大切にする経営方針のもと、より深いコミュニケーションを築くことでやりがいを感じられます。

【業務内容】
■居宅と施設の両方の訪問診療の経験を積むことが可能です。割合は居宅8割、施設2割となります。
■診療助手とドライバーが帯同する三人での診療体制になるため、医師としての業務に専念することができます。
■診療をバックアップする事務体制が整備されており、ICT活用、オンコール体制、カルテ作成専門クラークを配置しています。

【職場環境と雰囲気】
■電子カルテにはディクテーション機能があり、診療中の会話を録音できるため、クリニックに戻ってからの振り返りができます。
■法人全体がICTの活用に積極的であるため、診療をバックアップする事務体制が整っています。
■勉強会や症例カンファレンスを積極的に実施し、日々知識のアップデートをすることができる学びの多い環境です。

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• 研究支援(学会費補助)
• 高額給与
• 土日休み
• 在宅・訪問
• 転科OK
• 未経験歓迎
• 当直なし
• 救急対応なし
• 時短勤務
• 症例数豊富
• 電子カルテ
• 勤務時間相談可
• 専門医不問
• ブランク可
• 車通勤可
• 駅チカ(徒歩5分以内)
• 専門医・指定医取得可
• 祝日休み

募集科目	内科系・外科系
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収1,500万円～1,800万円(週5日の場合)　※往診手当は別途支給 月給125万円～150万円
勤務日数	週4～5日
勤務時間	9:00～18:00　休憩60分
勤務地	東京都 世田谷区

業務内容	訪問診療 ・訪問先:個人宅9割、施設1割 ・訪問件数:8件～10件/日 ・看護師、ドライバー同行の3名体制 ・訪問エリア:世田谷区、目黒区(一部) ☆ご希望される場合は外来も可 ☆オンコール(電話対応のみ)は月に5回程 ☆夜間・休日は臨時往診を担当する当直医が待機しております ※コール体制 　夜間や土日祝日のコールは医師・看護師の当番制。 　臨時往診は当直医による対応が可能。 　育児や介護などで勤務時間に制限のある方でも、働きやすい環境を提供。

☆「在宅医療認定専門医制度」の研修施設です。ワンストップで学べる環境が整っております。
☆夜間・休日の往診は非常勤当直医師が対応。子育て中のドクターも、無理なくご活躍できる体制です。
☆世田谷区東急線沿線のため、都内に限らず通勤アクセスは抜群です。車通勤も可能です。

【医療機関情報】
■主に世田谷区にて在宅医療を、都心にて健診・人間ドック＝予防医学をそれぞれ展開している法人組織の運営です。
■約15年前から在宅緩和ケアに取組み、緩和ケアのクリニックとして広く認知されている世田谷区内のクリニックです。
■主に世田谷区と目黒区を診療圏として、約500名の患者さんを診療、年間170名の方の在宅でのお看取りを行っています。

【働きやすさ】
■在籍するドクターでコール・往診をサポートしあう仕組みやいつでも患者さん情報を共有できるインフラが整っています。
■在宅医療のための事務支援システムの開発など、対院内・対院外、患者さん共に利用しやすいシステムを構築しております。
■連携先スタッフも招いたカンファレンスや勉強会を定期的に開催、当院で開発した「地域連携カルテ」によって情報共有。

【やりがい】
■在宅専門医取得可能な教育研修機関として、在宅未経験者でも、緩和ケア専門医より在宅緩和のスキル等を学べます。
■「最期まで自分らしく」という患者さん、ご家族の思いを支えながら、臨床にフォーカスし医療サービスを提供します。
■定期的に外部講師を招いた研修や勉強会を実施。更に経営に興味のある方には専門的な経営が勉強できる機会も提供します。

#春入職可　#年度内入職可

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• 週4日以下
• 研究支援(学会費補助)
• 高額給与
• 土日休み
• 在宅・訪問
• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 未経験歓迎
• 当直なし
• 救急対応なし
• 電子カルテ
• 専門医不問
• ブランク可
• 専門医・指定医取得可
• 祝日休み

募集科目	内科系・外科系
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収1,800万円～2,000万円 月給150万円～166万円 ※週5日勤務を想定
勤務日数	週4日～5日
勤務時間	9:00～18:00　休憩60分
勤務地	東京都 練馬区

業務内容	訪問診療、往診 ・個宅:施設＝8:2 ・10件程度/日 ・診療助手兼ドライバーが帯同 ☆電子カルテはディクテーション機能があり会話が録音できるので、カルテ作成の際にたたき台がある状態から記載できます。 ☆診療をバックアップする手厚い事務体制とICT活用や、 　オンコール体制の整備、カルテ作成専門クラークによりDr.の負担が少ない勤務環境を整えています。

☆系列院には、日本在宅医学会専門医研修プログラムが受けられる施設があります。
☆マネジメントに興味があれば、院長ポジションを目指すこともできます。
☆複数の専門医が在籍しており、専門科を超えた相談が可能な環境です。

【医療機関情報】
■系列院が日本在宅医学会認定施設になる為、在宅学会の専門医研修プログラムを受けることもご相談いただけます。
■法人内に内科の他、各専門家の専門医が複数在籍しているため、医師同士で協力し学び合える職場環境です。
■患者様とご家族の思いを大切にする経営方針のもと、より深いコミュニケーションを築くことでやりがいを感じられます。

【業務内容】
■居宅と施設の両方の訪問診療の経験を積むことが可能です。割合は居宅8割、施設2割となります。
■診療助手とドライバーが帯同する三人での診療体制になるため、医師としての業務に専念することができます。
■診療をバックアップする事務体制が整備されており、ICT活用、オンコール体制、カルテ作成専門クラークを配置しています。

【職場環境と雰囲気】
■電子カルテにはディクテーション機能があり、診療中の会話を録音できるため、クリニックに戻ってからの振り返りができます。
■法人全体がICTの活用に積極的であるため、診療をバックアップする事務体制が整っています。
■勉強会や症例カンファレンスを積極的に実施し、日々知識のアップデートをすることができる学びの多い環境です。

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• 研究支援(学会費補助)
• 高額給与
• 土日休み
• 在宅・訪問
• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 未経験歓迎
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• 救急対応なし
• 電子カルテ
• 専門医不問
• ブランク可
• 専門医・指定医取得可
• 祝日休み

募集科目	内科系・外科系
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収1,800万円～2,000万円 月給150万円～166万円 ※週5日勤務を想定
勤務日数	週4日～5日
勤務時間	9:00～18:00　休憩60分
勤務地	東京都 港区

業務内容	訪問診療、往診 ・個宅:施設＝8:2 ・10件程度/日 ・診療助手兼ドライバーが帯同 ※電子カルテはディクテーション機能があり会話が録音できるので、カルテ作成の際にたたき台がある状態から記載できます。 ※診療をバックアップする手厚い事務体制とICT活用や、オンコール体制の整備、カルテ作成専門クラークによりDr.の負担が少ない勤務環境を整えています。

☆日本在宅医学会専門医研修プログラムが受けられる施設です。
☆マネジメントに興味があれば、院長ポジションを目指すこともできます。
☆複数の専門医が在籍しており、専門科を超えたご相談が可能な環境です。

【医療機関情報】
■日本在宅医学会認定施設になるため、在宅学会の専門医研修プログラムを受けることが出来る環境です。
■法人内に内科のほか、各専門家の専門医が複数在籍しているため、医師同士で協力し学び合える職場環境です。
■患者様とご家族の思いを大切にする経営方針のもと、より深いコミュニケーションを築くことでやりがいを感じられます。

【業務内容】
■居宅と施設の両方の訪問診療の経験を積むことが可能です。割合は居宅8割、施設2割となります。
■診療助手とドライバーが帯同する三人での診療体制になるため、医師としての業務に専念することができます。
■診療をバックアップする事務体制が整備されており、ICT活用、オンコール体制、カルテ作成専門クラークを配置しています。

【職場環境と雰囲気】
■電子カルテにはディクテーション機能があり、診療中の会話を録音できるため、クリニックに戻ってからの振り返りができます。
■法人全体がICTの活用に積極的であるため、診療をバックアップする事務体制が整っています。
■勉強会や症例カンファレンスを積極的に実施し、日々知識のアップデートをすることができる学びの多い環境です。


#年度内入職可

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• 週4日以下
• 研究支援(学会費補助)
• 高額給与
• 在宅・訪問
• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 未経験歓迎
• 救急対応なし
• 電子カルテ
• インセンティブあり
• 赴任手当あり
• 住宅手当あり
• 退職金制度あり
• 専門医不問
• 駅チカ(徒歩5分以内)

募集科目	科目不問
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収1,600万円～2,000万円 月給133万円～166万円 ※週5日勤務、専門医資格有、オンコール手当、諸手当込みの場合
勤務日数	週4日～5日
勤務時間	8:30～18:30　休憩60分
勤務地	東京都 三鷹市

業務内容	訪問診療 ・訪問件数:約9件/日 ・個人宅8割、施設2割 ・コーディネーター(ドライバー兼補助)同行　※看護師の同行は場合による ・バイタルサイン、採血、処方、疼痛コントロール、症状緩和等を行っていただきます。 ・循環器疾患・心臓疾患を抱えている患者様多数（一般内科メインの対応も可能です）

☆循環器に強みを持つクリニックです。系列院含め、外来勤務も併せてご相談可能です。
☆複数のクリニックを保有し、教育支援プログラム充実。開業志向の先生も支援しています。
☆訪問診療未経験者も歓迎◎診療同行の体制やマニュアルも整備されており、安心して挑戦いただけます。

【具体的な医療機関情報】
■循環器内科の院長の人柄が良く、地域でも有名なドクターです。その為、未経験の方も安心して取り組むことが可能です。
■循環器に強い訪問診療クリニックです。学会でも研究発表を行っており、地域・学会問わず、高い評価を受けています。
■都心にコールセンターを設立し、関東拠点の患者情報や問合せを集約。看護師が電話対応しており、質の高い応対が特徴です。

【具体的な業務内容】
■個人宅中心（約8割）の訪問診療で、1日あたり約9件の患者様を担当していただきます。
■地域の基幹病院と密接に連携し、補助人工心臓（VAD）装着患者様の在宅管理も手掛けます。
■診療にはドライバー兼務のコーディネーターが必ず同行するため、診療業務に集中できます。

【職場環境と雰囲気】
■朝夕のミーティングを通じて情報共有を徹底し、多職種が連携する「チーム医療」を実践しています。
■専門性を高めつつ、出身科を問わず互いに学び合う風土があり、外科系の先生も多く活躍中です。
■地域から信頼の厚いリーダーのもと、「最期まであきらめない」という強い想いを共有しています。

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• 週4日以下
• 研究支援(学会費補助)
• 高額給与
• 土日休み
• 在宅・訪問
• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 未経験歓迎
• 当直なし
• 救急対応なし
• 電子カルテ
• 勤務時間相談可
• 専門医不問
• ブランク可
• 専門医・指定医取得可

募集科目	内科系・外科系
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収1,800万円～2,200万円 月給150万円～183万円 ※週5日勤務の場合
勤務日数	週3.5～5日
勤務時間	8:30～18:00　休憩90分
勤務地	東京都 文京区

業務内容	訪問診療、往診 ・個宅:施設＝8:2 ・10件程度/日 ・診療助手兼ドライバーが帯同 ☆電子カルテはディクテーション機能があり会話が録音できるので、カルテ作成の際にたたき台がある状態から記載できます。 ☆診療をバックアップする手厚い事務体制とICT活用や、 　オンコール体制の整備、カルテ作成専門クラークによりDr.の負担が少ない勤務環境を整えています。

☆日本在宅医学会専門医研修プログラムが受けられる施設です。
☆マネジメントに興味があれば、院長ポジションを目指すこともできます。
☆複数の専門医が在籍しており、専門科を超えた相談が可能な環境です。

【職場環境と雰囲気】
■日本在宅医学会認定施設で在宅学会の専門医研修プログラムを受けることが出来る環境です。
■法人内に内科のほか、各専門家の専門医が複数在籍しているため、医師同士で協力し学び合える職場環境です。
■患者様とご家族の思いを大切にする経営方針のもと、より深いコミュニケーションを築くことでやりがいを感じられます。

【具体的な診療内容】
■居宅と施設の両方の経験が可能です。割合は居宅8割、施設2割となります。
■診療助手とドライバーが帯同するため、医師業務に専念することが可能です。
■診療をバックアップする手厚い事務体制とICT活用、オンコール体制の整備、カルテ作成専門クラークを配置しています。

【特長的な設備】
■電子カルテにはディクテーション機能がついており、診療中の会話を録音できます。
■ICTを活用して診療をバックアップする事務体制が整っています。
■勉強会や症例カンファレンスを積極的に実施し、日々知識のアップデートができる学びの多い環境です。

#春入職可　#年度内入職可

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• 研究支援(学会費補助)
• 高額給与
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• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 複数診制
• 症例数豊富
• 電子カルテ
• 専門医不問
• 車通勤可
• 専門医・指定医取得可
• 祝日休み

募集科目	脳神経外科
施設種別	一般病院 100～199床

給与	年収1,600万円～1,800万円 月給134万円～150万円
勤務日数	週4.5日
勤務時間	8:30～17:00　休憩60分 17:00～8:30　休憩0分
勤務地	東京都 江戸川区

業務内容	外来 ・週3～4コマ ・20～30名程度/コマ 病棟管理 ・主治医制 ・患者10名以上 カテーテル治療 ・200件前後/年

☆週4.5日、年収1,800万円可能！23区内の人気病院♪
☆カテーテル検査・治療を積極的に行っています。脳神経血管内治療専門医の取得を目指す若手医師の方に最適！
☆実績多数、優秀なスタッフが多数在籍し働きやすい環境！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
脳神経外科と循環器科の2科を柱とする急性期病院です。
内科系疾患で緊急の場合、他院へ紹介できます。
勤務条件などご相談可能ですので、お気軽にお問い合わせ下さい。

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• 週4日以下
• オンコール無し
• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 未経験歓迎
• 当直なし
• 救急対応なし
• 専門医不問
• 車通勤可
• 祝日休み

募集科目	内科系・外科系
施設種別	介護老人保健施設・介護医療院 100～199床

給与	年収1,200万円～1,500万円（週4日～5日） 月給100万円～125万円
勤務日数	週4～5日
勤務時間	9:00～17:00　休憩60分
勤務地	東京都 板橋区

業務内容	入所者の健康管理 ・200床規模　※施設長との常勤2名体制 ・夜間看取りなし（翌朝対応） ・オンコールなし

☆病院に併設している、老健で常勤医師を募集しております。
☆夜間看取りなし、オンコールもないためお身体にご負担なくご勤務できます。
☆都内では珍しくマイカー通勤可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
都内にある最寄駅から徒歩5分の、好立地老健で常勤医師を募集しております。
また都内では珍しくマイカー通勤可能です。
夜間看取り、オンコールもございませんので、とても働きやすい環境です。

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• 週4日以下
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• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 未経験歓迎
• 当直なし
• 救急対応なし
• 電子カルテ
• 残業なし
• 専門医不問
• 専攻医・専修医可
• 祝日休み

募集科目	科目不問
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収2,000万円～2,250万円 月給166万円～187万円 ※週5日勤務の場合。週4日勤務の場合は按分。
勤務日数	週4日～5日
勤務時間	9:00～18:00　休憩60分
勤務地	東京都 青梅市

業務内容	訪問診療 ・訪問先：居宅9割以上 ・訪問件数：10～15名前後/日 ・訪問体制：ドライバーとアシスタント又は看護師の3人体制 ※当直・オンコールはございません

☆新規開院の為、理事長・院長先生と話し合いながら物事を決めていただきます。
☆勤務医師として週5日2,250万円の好待遇です！
☆オンコール対応も外部に委託しており免除。働きやすい環境です！

☆★コンサルタントからのメッセージ☆★
2021年に移転開院した地域に根ざした法人からの募集です！
外来と訪問診療を中心に、オンライン診療にも積極取り組んでおります。
都立病院・大学病院などの様々な専門の先生方からも、
診療のご支援を頂くことによりクリニック全体の専門性も高めております。

#春入職可　#年度内入職可

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• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 院長・施設長募集
• 未経験歓迎
• 当直なし
• 救急対応なし
• 電子カルテ
• 残業なし
• 専門医不問
• 専攻医・専修医可
• 祝日休み

募集科目	科目不問
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収2,250万円～3,000万円 月給187万円～250万円 ※週5日勤務の場合。週4日勤務の場合は按分。
勤務日数	週4日～5日
勤務時間	9:00～18:00　休憩60分
勤務地	東京都 青梅市

業務内容	訪問診療 ・訪問先：居宅9割以上 ・訪問件数：10～15名前後/日 ・訪問体制：ドライバーとアシスタント又は看護師の3人体制 ※当直・オンコールはございません

☆新規開院の為、理事長先生と話し合いながら物事を決めていただきます。
☆希少！週5日3,000万円の好待遇です！
☆オンコール対応も外部に委託しており免除。働きやすい環境です！

☆★コンサルタントからのメッセージ☆★
2021年に移転開院した地域に根ざした法人からの募集です！
外来と訪問診療を中心に、オンライン診療にも積極取り組んでおります。
都立病院・大学病院などの様々な専門の先生方からも、
診療のご支援を頂くことによりクリニック全体の専門性も高めております。

#春入職可

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• 残業なし
• 専門医不問
• 専攻医・専修医可
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募集科目	科目不問
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収2,000万円～2,250万円 月給166万円～187万円 ※週5日勤務の場合。週4日勤務の場合は按分。
勤務日数	週4日～5日
勤務時間	9:00～18:00　休憩60分
勤務地	東京都 日野市

業務内容	訪問診療 ・訪問先：居宅9割以上 ・訪問件数：10～15名前後/日 ・訪問体制：ドライバーとアシスタント又は看護師の3人体制 ※当直・オンコールはございません

☆開業間もない分院の為、理事長・院長先生と話し合いながら物事を決めていただきます。
☆週5日2,250万円の好待遇です！
☆オンコール対応も外部に委託しており免除。働きやすい環境です！

☆★コンサルタントからのメッセージ☆★
2021年に移転開院した地域に根ざした法人からの募集です！
外来と訪問診療を中心に、オンライン診療にも積極取り組んでおります。
都立病院・大学病院などの様々な専門の先生方からも、
診療のご支援を頂くことによりクリニック全体の専門性も高めております。

#春入職可　#年度内入職可

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• 研究支援(学会費補助)
• 高額給与
• 土日休み
• 在宅・訪問
• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 転科OK
• 未経験歓迎
• 当直なし
• 時短勤務
• 電子カルテ
• 退職金制度あり
• 勤務時間相談可
• 専門医不問
• ブランク可
• 車通勤可
• 祝日休み

募集科目	科目不問
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収1,600万円～2,100万円 月給133万円～175万円 ※週5日勤務の場合。ご経験により変動あり
勤務日数	週3～5日
勤務時間	8:30～17:00　休憩60分 9:00～17:30　休憩60分
勤務地	東京都 八王子市

業務内容	訪問診療 ・訪問先：個人宅と施設が半々 ・訪問数：個人宅10～12件/日 ・患者層：安定した状態の患者様が多めです ・同行体制：看護師、ドライバーの3名体制(長時間滞在する訪問先へは、看護師がドライバーを兼ねる場合あり) ☆夜間及び休日のオンコール体制 ・外部委託も行っており、免除可能です ・1st：看護師にて対応 、2nd：主治医 ※1stで8～9割の対応が完了 ※医師でないと判断できないもののみコール ※主治医が出動できない場合、病院当直医にて対応 ☆状況より、クリニックにて外来をお願いする場合があります。

☆最大年収2,100万円。更に祝日休み、看護師同行と、働きやすい環境が揃っています。
☆駅から離れた立地ですが、送迎者のご用意もございます♪
☆地元有力法人が経営しており、安心してご勤務いただけます。

【具体的な業務内容】
■病院が母体となるクリニックの訪問診療の為、在宅の患者様が急変時に受入れ先(バックベッド)がある安心の環境です。
■看護師とドライバーを含めた3名体制で安全に訪問を実施します。訪問先は、個人宅と施設が半々の割合です。
■夜間オンコールは看護師が一次対応し医師の負担が軽減されます(免除も応相談)。各種機材も充実しています。

【やりがい】
■法人の規模感・訪問診療への知見・人材の豊富さという面から、「はじめて訪問診療にチャレンジ！」という方におすすめの環境。
■過去、法人の訪問診療部門には常勤・非常勤ともに紹介実績があり「働きやすく、質の高い医療を提供している」と伺っています。
■法人には40～60代を中心に幅広い世代のドクターが在籍しており、多くの学びを実感できます。

【具体的な医療機関情報】
■八王子市内で複数の病院・クリニックを60年以上にわたり経営しており、地域医療を支える老舗の法人です。
■近年、訪問診療にも注力しており、複数施設を運営。西八王子駅の施設は第2号の施設です。
■常勤は複数名在籍。非常勤も、内科の各領域・皮膚科・精神科・眼科・整形外科等、幅広い分野の医師が在籍しています。

#春入職可　#年度内入職可

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• 年齢不問・ベテラン歓迎
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募集科目	科目不問
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収1,600万円～2,100万円 月給133万円～175万円 ※週5日勤務の場合。ご経験により変動あり
勤務日数	週3日～5日
勤務時間	8:30～17:00　休憩60分 9:00～17:30　休憩60分
勤務地	東京都 八王子市

業務内容	訪問診療 ・訪問先：個人宅と施設が半々 ・訪問数：個人宅10～12件/日 ・患者層：安定した状態の患者様が多めです ・同行体制：看護師、ドライバーの3名体制(長時間滞在する訪問先へは、看護師がドライバーを兼ねる場合あり) ☆夜間及び休日のオンコール体制 ・外部委託も行っており、免除可能です ・1st：看護師にて対応 、2nd：主治医 ※1stで8～9割の対応が完了 ※医師でないと判断できないもののみコール ※主治医が出動できない場合、病院当直医にて対応

☆最大年収2,100万円。更に祝日休み、看護師同行と、働きやすい環境が揃っています。
☆ご入職時期に関してはお気軽にご相談ください。
☆多摩地区で複数の医療機関を運営する法人からの募集です！

【具体的な業務内容】
■病院が母体となるクリニックの訪問診療の為、在宅の患者様が急変時に受入れ先(バックベッド)がある安心の環境です。
■看護師とドライバーを含めた3名体制で安全に訪問を実施します。訪問先は、個人宅と施設が半々の割合です。
■夜間オンコールは看護師が一次対応し医師の負担が軽減されます(免除も応相談)。各種機材も充実しています。

【やりがい】
■法人の規模感・訪問診療への知見・人材の豊富さという面から、「はじめて訪問診療にチャレンジ！」という方におすすめの環境。
■過去、法人の訪問診療部門には常勤・非常勤ともに紹介実績があり「働きやすく、質の高い医療を提供している」と伺っています。
■法人には40～60代を中心に幅広い世代のドクターが在籍しており、多くの学びを実感できます。

【具体的な医療機関情報】
■八王子市内で複数の病院・クリニックを60年以上にわたり経営しており、地域医療を支える老舗の法人です。
■近年、訪問診療にも注力しており、複数施設を運営。西八王子駅の施設は第1号の施設です。
■常勤は複数名在籍。非常勤も、内科の各領域・皮膚科・精神科・眼科・整形外科等、幅広い分野の医師が在籍しています。

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