その他外科の
医師求人(常勤)検索結果 625件

☆体制強化のための常勤医募集です。訪問診療未経験の先生も歓迎いたします◎
☆緩和ケアや認知症ケアに強みを持つ非常勤医の在籍があり、バックアップ体制も万全です。
☆土日祝休み・夏季休暇・年末年始休暇も完備しており、WLB重視しながらの勤務が可能です！

★☆コンサルタントメッセージ☆★
人気の辻堂駅が最寄りの訪問診療クリニックの勤務医募集です◎
体制強化のためクリニックの一員として勤務いただける先生を希望します。
終末期の患者様が7割おり在宅を学び研鑽を積むのに最適な環境です。
ぜひまずはお問い合わせくださいませ！よろしくお願いいたします。

#春入職可

☆ご経験者優遇！クリニックを牽引いただける方には給与等も優遇いたします。
☆独立・開業支援プロジェクトも行っておりますので、ご興味ある方是非お問い合わせくださいませ！
☆若い世代の先生もご活躍中ですので、未経験の方もご相談くださいませ。

【医療機関情報】
■患者様一人ひとりに合わせた総合的な「オーダーメイド診療」の提供を積極的に行っている医療機関です。
■地域に密着した医療の為地域の医療機関・介護事業所の皆様とのご縁を何よりも大切にしているクリニックです。
■法人内で2つのクリニックを運営しており、患者様に迅速かつ適切な医療を提供できる体制を整えております。

【職場環境と雰囲気】
■今まで、訪問診療が未経験の先生も働きやすいよう、他の先生や院長先生に相談しやすい環境も整っております。
■現在、クリニックの医師体制は、常勤の先生が4名、非常勤の先生が20名在籍しております。
■週4日での勤務、オンコール無しでの勤務などワークライフバランスも整いながらご勤務いただけることも可能になります。

【募集背景】
■今回の募集は、常勤医師の強化体制の為、医師の増員を行うための募集を行っております。
■現在、子育て中の先生も在籍しており、時短での勤務などサポート体制も整っておりますのでご勤務条件の希望等お聞かせくださいませ。
■随時、入職が可能になりますのでご勤務開始時期などもお問い合わせいただいた際にお気軽にご相談くださいませ。

#春入職可　 #年度内入職可　#秋入職可

☆週5日勤務・ご自宅でのオンコール待機手当込みで年収2,200万円可能です。
☆祝日勤務はございますが、週4日・オンコール待機無しの働き方もお選びいただきます。
☆40代の院長を含め30～40代の常勤医師が複数在籍しております。

【募集背景】
■現在、常勤医師5名で登録患者数500名ほどの訪問診療を行っておりますが、患者様数増加に伴う増員募集です。
■訪問診療にご関心があれば初期研修修了後の先生よりご応募いただけます。30代の先生も複数在籍しております。
■オンコール有無だけでなく頻度もご相談可能ですので、働き方と給与のバランスを重視している先生にお勧めです。

【業務内容】
■訪問先は7割が施設の訪問となります。訪問体制は看護師が運転する車両にて2名での訪問が基本となります。
■オンコールは1stコールは看護師となり、2ndコール対応となります。夜間もドライバーがご自宅まで伺います。
■ポータブルのレントゲン、エコーや心電図も完備しており、必要な手技は入職後学ぶこともできます。

【医療機関情報】
■2024年に開院した訪問診療クリニックです。2026年に医療法人化し、登録患者様500名と急成長しているクリニックです。
■常勤医師は糖尿病専門医をお持ちの院長はじめ、呼吸器内科、脳神経内科、消化器外科の先生が在籍しております。
■30代で訪問診療未経験からご入職され、現在はご活躍されているという先生がほとんどです。若手医師積極採用中です。

☆契約先増加に伴う体制強化のための増員募集です。
☆訪問先については施設が8割、個人宅が2割です。
☆週3日～勤務日数は相談可能です。科目不問ですので未経験の先生もお気軽にお問合せくださいませ。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
救急や急性期を担う医療法人と在宅医療専門のクリニック運営の実績をもつ医療法人と連携、
相模原市に構える”シームレスな医療の提供”を掲げている訪問診療クリニックでございます。
できるだけ病院に送らず、在宅でできる限りのことは行い在宅で看取る理念を掲げております。
協力医療機関に後方支援救急病院もあるので安心です。

#年度内入職可　#秋入職可

☆連続10日以上のリフレッシュ休暇制度があります
☆勤務条件は医師ごとに個別で相談可能です
☆ワークシェアリング制度があるのでご事情のある医師も働きやすい環境です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

京都市内の中核病院です。
コロナ禍でも経営が安定しているため安心して働ける病院です。
通常の勤務ができない事情がある先生には
ワークシェアリング制度がありますのでまずはお気軽にご相談ください。

☆希少な総合診療科での募集です。これまでの経験を活かしながら勤務いただけます。
☆今後、訪問診療や救急の受け入れを増やしていきたい意向です。
☆最寄駅から徒歩10分程度の場所に位置しています。

【医療機関情報】
■地域医療の歴史が長い地域密着型の病院です。将来的に新病床へ移行も検討されております。
■理事長は医師ではございませんが物腰の柔らかい方です。ストレスフリーで働いていただくために個人の考え方を尊重し、医師に意思決定を任せる風土がございます。
■訪問看護ステーションを2023年に設立したことで、質の高いサービスを24時間365日提供できる体制となっております。今後は訪問診療を強化していきたいお考えです。

【募集背景】
■医師体制の強化を図った募集です。高齢化が進む在籍医師の勇退も見据え、求人をお預かりしました。
■入職時期については、面談後に先生とご都合を調整し決定いたします。先生のご希望をお聞かせください。
■病棟管理と訪問診療を中心にご勤務いただきたいご意向です。外来が得意な先生は外来数・検査数を増やしてご勤務いただくことも可能です。

【職場環境と雰囲気】
■当直・オンコール無しのご勤務が可能です。残業もほとんど無くワークライフバランスを充実させやすい環境です。
■医師向け所得補償保険を病院負担で加入できるので、ケガや病気等で働けない期間にも収入が途絶えることなく安心して療養に専念いただけます。
■周りに急性期の連携医療機関が数多くあるため、救急搬送は年に数件程度しかございませんが、今後は体制を強化したい意向です。

#年度内入職可　#秋入職可

☆静岡駅から車で8分の中心エリアに位置する老健での募集です。
☆最寄りのバス停から徒歩1分のため、車通勤でなくとも通いやすい立地です。
☆海に近く、穏やかな気候でお過ごしいただけます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
静岡市内の中心エリアにある老健での施設長募集です。
施設長が高齢のため、後任の募集です。
クリニック・通所リハビリテーションが併設する老健となっており、リハビリテーションを中心とした医療が特徴です。

【医療機関情報】
・利用者は比較的症状安定期にあり、病院での入院治療を必要とするような急性期にある高齢者の方ではなく、
リハビリテーション・看護・介護を中心とした医療ケアを必要とする要支援１・２が多いです。
・鉄筋コンクリート４階建て、１階はリハビリ室や診察室、各種浴室等があり、２階３階は入所利用者様の生活の場が中心です。
個室や２人部屋は少なく４人部屋が大勢を占めております。
・理学療法士２名、作業療法士１名、管理栄養士１名、介護支援専門員２名、看護職員１３名、
介護福祉士取得の介護職員が２１名が在籍しております。
・特に利用者の日常生活におけるストレスの回避に視点をおいた、作業療法士による、
「心の癒し」の作業訓練に力を入れています。

#年度内入職可　#秋入職可

☆人気のリゾート求人！美しいビーチや自然にあふれています
☆年収2,000万円以上も可能な高額求人です
☆患者様やスタッフは穏やかな方が多く働きやすい環境です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
温暖な気候、豊かな自然が魅力のリゾート求人です。
オペ無し勤務も可能ですので、地域医療に興味のある方はもちろん、
セカンドキャリア先をお探しの先生にオススメの求人です。
遠方から転居される場合でも、費用のご相談は可能でございます。
少しでもご興味がございましたら、お気軽にお問合せください。


#年度内入職可　#秋入職可

☆最高年収3,000万円も実現可能は高額案件です。2027年4月入職も可能になりました！
☆週4日勤務やオンコール有無、時短勤務などご相談いただけます。
☆遠方交通費や週末帰省費のご希望がございましたら、まずはご相談ください。

【医療機関情報】
■関東で地場に根付いた法人で、訪問看護ステーションと居宅事業所、訪問介護事業所を運営しており、「24時間の医療・看護・介護」の実現をしております。
■在宅診療所単独では東京都内最大規模の法人です。毎月約60名のペースで患者数純増中！2024年8月時点で患者数は約1,500名を誇ります。
■同法人が運営しておりますNPO法人の繋がりから、福岡県にご縁があり、2026年末に新規開院する運びとなりました。

【やりがい】
■病院勤務だと診ることのできないないような、がん末期患者様・ALS等の難病患者様への在宅医療の経験を積むことができます。
■週5日勤務×オンコールの対応もいただける先生であれば、最大年収3,000万円の提示も可能ですので、頑張りが給与に反映されます。
■関東の常勤医師との相談や共有もあり、ベテラン看護師のサポートもございますので、未経験の先生も安心して学んでいただけます。

【職場環境と雰囲気】
■オフィスのような綺麗な空間でのご勤務となり、気さくな先生が多いのでコミュニケーションも取りやすい環境です。
■週4日勤務からご相談可能で、当直・OC免除可能！法人内では子育て世代の先生も多く在籍しております。
■1時間単位で有休を取得することが可能！住宅補助等の福利厚生も充実しており、働きやすい環境が整っております。

☆週4日～5日のご勤務でオンコール対応可能な医師は大歓迎です。
☆那覇市中心部からもほど近いアクセス良好なクリニックです。
☆未経験も大歓迎！ご経験に応じて年収2,000万円以上の提示も可能でございます。

【職場環境と雰囲気】
■医師と看護師が密に連携し、患者や家族のニーズに柔軟に応える医療環境です。アットホームな雰囲気の中でご勤務をいただきます。
■未経験の医師も安心して業務に取り組めるよう、経験豊富な医師が丁寧に指導し、着実なスキルアップをサポート致します。
■那覇市中心部に位置し、通勤の利便性が高いだけでなく、自然豊かな沖縄の環境でリフレッシュしながら働ける職場です。

【具体的な医療機関情報】
■沖縄県那覇市や周辺地域を訪問診療エリアとしており、現在居宅6割、施設4割の患者層に対応しています。
■在宅緩和ケア充実診療所として、がん末期患者や通院困難な高齢者に対し、生活を支える医療を提供しています。
■ポータブル超音波診断装置や経胃ろう内視鏡など、訪問診療に必要な医療機器を完備しており、充実した環境です。

【具体的な業務内容】
■訪問診療では1日8～12件を担当し、看護師兼ドライバーが同行するため、医療に専念できる体制が整っています。
■がんの終末期や認知症、難病など多岐にわたる疾患に対応し、患者様一人ひとりに最適な在宅医療を提供します。
■気管切開や人工呼吸器管理、疼痛緩和などの高度な医療スキルを実践し、必要に応じた丁寧な指導も受けられます。


#年度内入職可　#秋入職可

☆週4日勤務から相談可能です。祝日はお休みです。
☆訪問診療未経験の先生も歓迎です。
☆最寄り駅から徒歩7分、なんばからは電車で約30分の立地です。

☆★コンサルタントからのメッセージ★☆

是非一度お問い合わせください。

#年度内入職可　#秋入職可

☆週4日やオンコール免除についても柔軟に相談が可能です。訪問には看護師も同行します。
☆高齢者、がん緩和ケア、認知症医療など研鑽が積めます。スキルアップを目指す熱意のある先生をお待ちしております。
☆人気の世田谷区最寄駅徒歩7分に構えるかかりつけクリニックです。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
世田谷区にある訪問診療、外来診療を行うクリニックです。
老年医学、プライマリ・ケア医学、家庭医療学、緩和医療学などの専門性を活かし、
新たな地域医療の可能性を追求しています。熱意ある先生からのご応募、お待ちしております。

#春入職可　#年度内入職可　#秋入職可

☆日本在宅医学会専門医研修プログラムが受けられる施設です。
☆マネジメントに興味があれば、院長ポジションを目指すこともできます。
☆複数の専門医が在籍しており、専門科を超えたご相談が可能な環境です。

【医療機関情報】
■日本在宅医学会認定施設になるため、在宅学会の専門医研修プログラムを受けることが出来る環境です。
■法人内に内科のほか、各専門家の専門医が複数在籍しているため、医師同士で協力し学び合える職場環境です。
■患者様とご家族の思いを大切にする経営方針のもと、より深いコミュニケーションを築くことでやりがいを感じられます。

【業務内容】
■居宅と施設の両方の訪問診療の経験を積むことが可能です。割合は居宅8割、施設2割となります。
■診療助手とドライバーが帯同する三人での診療体制になるため、医師としての業務に専念することができます。
■診療をバックアップする事務体制が整備されており、ICT活用、オンコール体制、カルテ作成専門クラークを配置しています。

【職場環境と雰囲気】
■電子カルテにはディクテーション機能があり、診療中の会話を録音できるため、クリニックに戻ってからの振り返りができます。
■法人全体がICTの活用に積極的であるため、診療をバックアップする事務体制が整っています。
■勉強会や症例カンファレンスを積極的に実施し、日々知識のアップデートをすることができる学びの多い環境です。


#年度内入職可　#秋入職可

☆日本在宅医学会専門医研修プログラムが受けられる施設です。
☆マネジメントに興味があれば、院長ポジションを目指すこともできます。
☆複数の専門医が在籍しており、専門科を超えた相談が可能な環境です。

【職場環境と雰囲気】
■日本在宅医学会認定施設で在宅学会の専門医研修プログラムを受けることが出来る環境です。
■法人内に内科のほか、各専門家の専門医が複数在籍しているため、医師同士で協力し学び合える職場環境です。
■患者様とご家族の思いを大切にする経営方針のもと、より深いコミュニケーションを築くことでやりがいを感じられます。

【具体的な診療内容】
■居宅と施設の両方の経験が可能です。割合は居宅8割、施設2割となります。
■診療助手とドライバーが帯同するため、医師業務に専念することが可能です。
■診療をバックアップする手厚い事務体制とICT活用、オンコール体制の整備、カルテ作成専門クラークを配置しています。

【特長的な設備】
■電子カルテにはディクテーション機能がついており、診療中の会話を録音できます。
■ICTを活用して診療をバックアップする事務体制が整っています。
■勉強会や症例カンファレンスを積極的に実施し、日々知識のアップデートができる学びの多い環境です。

#春入職可　#年度内入職可　#秋入職可

☆週4日勤務・年収2,000万円、週5日勤務・年収2,200万円も実現可能な高額求人です。
☆日本在宅医学会認定施設。更なるキャリアアップも可能です。
☆23区内高級住宅街の人気私鉄沿線最寄駅から徒歩5分の抜群な立地です。

【医療機関情報】
■在宅医療黎明期の1999年に開設された訪問診療・訪問看護・訪問リハビリテーションを手掛ける診療所です。
■理事長/院長先生は日本在宅医学会認定指導医、地元医師会の在宅医療委員会にて在宅医療をリードする方です。
■診療所は世田谷区高級住宅街に構える洋館さながらの建物で、車以外にもバイクなどでも往診に向かいます。

【やりがい】
■理事長先生は『在宅医療は「ジェネラリスト+スペシャリスト」であり「責任のとれる医師」』であるべきとお考えです。
■そのお考えの元、在宅医療経験豊富なドクターが各科在籍しており、日本在宅医療学会の認定施設にもなっております。
■昨年も1名、そして今年も1名、専門医を目指す医師が入職されており、「在宅医療の志ある方」を常に歓迎しております。

【働きやすさ】
■診療に同行するスタッフ(兼ドライバー)は看護師に匹敵する知識と経験を有しており、現場での診療を全面サポートします。
■夜間オンコールの1stコールは医師が受けますが、日中の診療の質の高さと予測と情報共有の濃さ故に決して多くありません。
■各専門スタッフの強いチームワークのみならず、ケアマネジャー・ヘルパーなど介護職、地域・行政との連携も強固です。

#春入職可　#年度内入職可　#秋入職可

☆新規開設クリニックの管理医師募集です。全国で多数の拠点を成功させてきた法人の経営ノウハウを吸収できます。
☆平日週4日勤務から可能、最大年収1,800万円に加え、院長手当150～200万円(週4～5日勤務)がございます◎
☆サポートスタッフによる各種書類の下書きや電子カルテの音声入力システムなど、システム面のサポートも手厚いです。

【募集背景】
■さらなる地域医療への貢献を目指し、新規開院する訪問診療クリニックにて、管理医師の募集となります。
■在宅医療に関心があれば、訪問診療クリニックでのご勤務経験や管理医師の経験は不問でご応募いただけます。
■週1日のオンコール待機が必須となりますが、定年後にご転職されてご活躍中の先生も複数いらっしゃいます。

【働きやすさ】
■訪問時は看護師が同行します。カルテは音声で入力、遠隔で事務スタッフが代行入力することで当日中の確認が可能です。
■法人として精神科医や内科医の非常勤医師も在籍しておりますので、専門領域外のフォローアップ体制もございます。
■オンコール待機は夜間出動が月イチ程度になることを目指しております。出動時は看護師がご自宅までお迎えにあがります。

【医療機関情報】
■北関東に本部を構え、関東・東北・甲信越・東海地区の35か所以上の訪問診療クリニックを展開しております。
■全国で多数の拠点を成功させてきた法人の経営ノウハウを、給与をもらいながら内側からすべて吸収できます。
■遠隔医療など新しい取り組みも行いつつ、触診・聴診と言った患者様に触れる診療も法人として大切にしております。

☆新規開設クリニックの管理医師募集です。全国で多数の拠点を成功させてきた法人の経営ノウハウを吸収できます。
☆平日週4日勤務から可能、最大年収1,800万円に加え、院長手当150～200万円(週4～5日勤務)がございます◎
☆サポートスタッフによる各種書類の下書きや電子カルテの音声入力システムなど、システム面のサポートも手厚いです。

【募集背景】
■さらなる地域医療への貢献を目指し、新規開院する訪問診療クリニックにて、管理医師の募集となります。
■在宅医療に関心があれば、訪問診療クリニックでのご勤務経験や管理医師の経験は不問でご応募いただけます。
■週1日のオンコール待機が必須となりますが、定年後にご転職されてご活躍中の先生も複数いらっしゃいます。

【働きやすさ】
■訪問時は看護師が同行します。カルテは音声で入力、遠隔で事務スタッフが代行入力することで当日中の確認が可能です。
■法人として精神科医や内科医の非常勤医師も在籍しておりますので、専門領域外のフォローアップ体制もございます。
■オンコール待機は夜間出動が月イチ程度になることを目指しております。出動時は看護師がご自宅までお迎えにあがります。

【医療機関情報】
■北関東に本部を構え、関東・東北・甲信越・東海地区の35か所以上の訪問診療クリニックを展開しております。
■全国で多数の拠点を成功させてきた法人の経営ノウハウを、給与をもらいながら内側からすべて吸収できます。
■遠隔医療など新しい取り組みも行いつつ、触診・聴診と言った患者様に触れる診療も法人として大切にしております。

☆最寄り駅より徒歩5分の立地にございます。
☆最高年収1,800万円可能になります。
☆定着率も高く、働きやすい環境を意識しております。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
神奈川県相模原市にございます、一般病院からの募集でございます。
業務内容については相談の上決定もでき、アレンジが可能です。
横浜市からのアクセスも良く1時間以内でご通勤いただけますので、
市内にお住まいの先生は是非、ご検討ください！

#春入職可

☆月～金の週5日勤務、管理医師手当込みで年収1,800万円の相談が可能です。
☆安心した日本滞在になるように訪日外国人旅行者を支えたいという気持ちがあれば、語学力は不問です。
☆患者様とのコミュニケーションは医療通訳者がサポートいたします。必要な救急対応の手技は入職後に学ぶことができます。

【募集背景】
■観光地を中心に日本全国で増加している訪日外国人旅行者が、適切に医療を受けることができるクリニックを開院いたします。
■東京都、京都府、沖縄県、福岡県と全国に展開しており、今回は石川県金沢市の繁華エリアに開院を予定しております。
■2026年度中の新規開院を目指しており、入職時期はご相談可能です。クリニックを一から創り上げていく楽しみが味わえます。

【業務内容】
■訪日外国人旅行者を対象とした外来診療や滞在先ホテル等とオンラインによる診療や往診などをお願いします。
■軽症の患者様がほとんどですが、内科・外科の1次救急対応も想定し、ナートなどの手技は入職後に学ぶことができます。
■検査が必要な患者様や重症度が高い患者様は連携先病院がございますので、そちらに紹介・搬送指示を出していただきます。

【医療機関情報】
■全国に連携医療法人をもち、複数のクリニックを運営しております。経営面は専門部門があり、臨床に専念いただけます。
■石川県に関わらず、全国のクリニックをオンラインで結ぶことで、外来対応数の平準化を目指していきたいと考えています。
■日本における医療や社会的な課題の解決に積極的に取り組み、変化を恐れない柔軟な姿勢の先生を歓迎しています。

☆月～金の週4日勤務、管理医師手当込みで年収1,440万円の相談が可能です。
☆安心した日本滞在になるように訪日外国人旅行者を支えたいという気持ちがあれば、語学力は不問です。
☆患者様とのコミュニケーションは医療通訳者がサポートいたします。必要な救急対応の手技は入職後に学ぶことができます。

【募集背景】
■観光地を中心に日本全国で増加している訪日外国人旅行者が、適切に医療を受けることができるクリニックを開院いたします。
■東京都、京都府、沖縄県、福岡県と全国に展開しており、今回は石川県金沢市の繁華エリアに開院を予定しております。
■2026年度中の新規開院を目指しており、入職時期は相談可能です。クリニックを一から創り上げていく楽しみが味わえます。

【業務内容】
■訪日外国人旅行者を対象とした外来診療や滞在先ホテル等とオンラインによる診療や往診などをお願いします。
■軽症の患者様がほとんどですが、内科・外科の1次救急対応も想定し、ナートなどの手技は入職後に学ぶことができます。
■夜間対応などはなく日中のみの勤務となり、土日祝はご希望がなければお休みを想定しております。

【医療機関情報】
■全国に連携医療法人をもち、複数のクリニックを運営しております。経営面は専門部門があり、臨床に専念いただけます。
■石川県に関わらず、全国のクリニックをオンラインで結ぶことで、外来対応数の平準化を目指していきたいと考えています。
■日本における医療や社会的な課題の解決に積極的に取り組み、変化を恐れない柔軟な姿勢の先生を歓迎しています。