呼吸器内科の
医師求人(常勤)検索結果 3,435件

• 週4日以下
• オンコール無し
• 土日休み
• 在宅・訪問
• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 院長・施設長募集
• 当直なし
• 救急対応なし
• 電子カルテ
• 専門医不問
• 駅チカ(徒歩5分以内)
• 祝日休み

募集科目	内科系
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収792万円～1,219万円 月給66万円～101万円 ※副所長をご担当いただく場合は副所長手当（月35,000円）、所長をご担当いただく場合は所長手当（月95,000円）支給。
勤務日数	週3.5～5.25日
勤務時間	8:55～16:55　休憩60分
勤務地	東京都 杉並区

業務内容	外来 ・3～6コマ/週 ・15名程度/コマ ・疾患内容：慢性疾患管理および高齢者のコモンディジーズ 訪問診療 ・医師、看護師、ドライバー ・施設70～80％・居宅20～30％ ・１～4コマ/週 ・在宅訪問診療対応数:3件程度/コマ ・患者様層や疾患の特徴：通院困難な高齢者、慢性疾患患者 健診 ・自治体健診・企業健診をはじめ各種健診 透析（免除可） ・2クール/週 、 25名程度/クール、 夜間透析：有 ※設備:電子カルテ ※体制:常勤1～2名

☆中野区・杉並区近隣に病院と複数のクリニックを持つ法人より、管理医師・勤務医師の募集です。
☆週3.5日からご相談可能で、子育て中・ベテランドクターも働きやすい環境です。
☆外来メインの働き方で、当直OC無し！週3.5日～ご勤務可能で、ワークライフバランス重視◎

【具体的な医療機関情報】
■中野区・杉並区に複数の病院・クリニックをもつ医療法人で、誰もが平等に医療を受けられるよう診療を行っています。
■系列の病院は東京都指定二次救急医療機関として、救急医療と入院診療を提供しています。
■「いつでも誰でもが安心してかかれる医療」を追求し、グループの病院・クリニック全体で地域医療の充実を図っています。

【具体的な業務内容】
■外来診療は一般内科となり、週3～6コマ程度、1コマあたり15～20名の患者をプライマリーに診察します。
■訪問診療は、週1～4コマ、3件程度の在宅訪問を行います（先生の希望に応じて[外来多め]も可能です）。
■電子カルテを使用し、医師、看護師（、ドライバー）の2～3名体制で効率的な診療体制を整えています。

【やりがい】
■地域に根差した医療法人のかかりつけ医として、幅広い内科領域の診療に携わることができます。
■地域の高齢者医療と福祉を支える外来と訪問診療に力を入れており、地域への貢献とやりがいを感じられる環境です。
■週3.5日からの勤務が可能です。ライフスタイルに合わせたワークライフバランス重視の柔軟な働き方が実現できます。

#春入職可 #秋入職可

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• 週4日以下
• オンコール無し
• 当直なし
• 専門医不問
• 祝日休み

募集科目	内科系
施設種別	精神病院 200～499床

給与	年収1,200万円～1,500万円 月給100万円～125万円 ・週4日勤務:年収1,200万円 ・週5日勤務:年収1,500万円
勤務日数	週4～5日
勤務時間	9:00～18:00　休憩60分
勤務地	東京都 板橋区

業務内容	病棟管理 ・40床 ・主治医制 ・主な疾患：高齢者の慢性疾患、認知症 ※療養病床や認知症病棟を担当いただき、 精神科医師の依頼に応じて精神病患者の内科疾患合併症も診ていただきます 外来 ・稀にご対応いただくことがございます。

☆週4日可、当直・OCなしのためメリハリのある勤務が可能。
☆池袋から10分程度の最寄り駅から徒歩数分とアクセス良好！
☆精神科病院での内科対応をお願いいたします。

【職場環境と雰囲気】
■精神科医療の老舗として地域に根ざし、アニマルセラピーや社会貢献にも積極的に取り組む温かな雰囲気の病院です。
■週4日勤務の相談が可能であり、当直やOC対応もないため、私生活を大切にしながらメリハリを持って長く働けます。
■池袋から電車で10分程度という好立地に加え、最寄り駅からも徒歩数分と毎日の通勤ストレスが極めて少ない環境です。

【具体的な業務内容】
■主に療養病棟や認知症病棟の管理を担当し、高齢者に多い慢性疾患などの内科的な管理を主軸としてご対応頂きます。
■精神科医師との密な連携により、精神疾患を持つ患者様の身体合併症管理を内科の専門性を活かして幅広く診察します。
■外来業務は稀に発生する程度で、基本的には落ち着いた環境の中で40床ほどの主治医としてじっくり患者様に向き合えます。

【具体的な医療機関情報】
■板橋区内で精神科入院に特化しており、日本大学病院や帝京大学病院などの近隣の基幹病院とも強固な連携体制があります。
■心電図やレントゲン、エコーといった内科診断に必要な設備が完備されており、幅広い内科疾患の初期対応が可能です。
■医師会への加入は任意となっており、個々の考え方やライフスタイルに合わせた柔軟な働き方を尊重する方針を掲げています。

#秋入職可

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• 週4日以下
• オンコール無し
• 研究支援(学会費補助)
• 高額給与
• 当直なし
• 救急対応なし
• 複数診制
• 電子カルテ
• 専門医不問
• 祝日休み
• 内視鏡検査

募集科目	内科系
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収1,200万円～1,800万円 月給100万円～150万円 ・週3.5日:年収1,200万～1,400万 ・週4.0日:年収1,350万～1,600万 ・週4.5日:年収1,500万～1,800万 ※ご経験やスキルにより決定
勤務日数	週3.5日～4.5日
勤務時間	9:30～18:00　休憩120分
勤務地	東京都 北区

業務内容

外来 ・患者様数:70～140名程度/日(2診体制の為半分を診ていただくイメージです) ・2診制 ・主な症例：高血圧、糖尿病、高尿酸血症、高脂血症、慢性腎臓病（ＣＫＤ）、狭心症、心筋梗塞、脳梗塞、 各種消化器疾患、アレルギー疾患、喘息、肺気腫、風邪、インフルエンザなど ・小児の対応有り(処方マニュアル有り、難しい場合は常勤医師同士で相談可能) 健康診断 訪問診療※希望の方のみ ・週1コマ程度 ・対応数:5名程度/コマ ・看護師同行 ・重症患者はおりません。 内視鏡検査(上部・下部)※可能な方のみ ・対応可能な方のみ、外来と並行して検査をお願いいたします。 ・件数:午前3～４件、午後１～２件程度を想定 ・セデーション有 ・オリンパス社製 ※電子カルテ:エムスリーデジカル ※内科外来のみ、健康診断のみのご相談も可能です。

☆週3.5日からエントリー可能！
☆同法人の板橋区にあるクリニックとの兼務をお願いいたします。
☆専門外来や内視鏡検査等、サブスペシャルティを活かした働き方が可能です♪

【医療機関情報】
■地域密着型の「かかりつけ医」としての機能と、専門的な検査体制を併せ持ったクリニックです。
■多彩な診療科目で「家族全員」をサポート！内科だけでなく、小児科から整形外科、皮膚科まで幅広く対応しています。
■在宅医療にも力を入れています。ケアマネジャーや訪問看護師とも密に連携し、患者様をトータルでサポートしています。

【やりがい】
■週3.5日から社保付きでの勤務が可能。ワークライフバランスを重視しながら診療にも本気で望みたい先生にピッタリ！
■専門性を活かした外来やご対応可能な先生には内視鏡検査等に携わっていただくことも可能です。
■数年前にリニューアルした清潔感があり、地域の方々にも愛されるクリニックでのご勤務になります。

【職場環境と雰囲気】
■膠原病に長けた院長と頼りになる看護師、事務スタッフに囲まれた職場の為、安心して診療にのぞめます。
■地域に高齢化の波が押し寄せており、地域の医療を支える為、若手～働き盛りの先生を中心に幅広い世代を募集しています。
■兼任をお願いしたい板橋区のクリニック同様、都内や埼玉県内から非常に通いやすく、継続勤務にもってこいです。

#秋入職可

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• 週4日以下
• オンコール無し
• 高額給与
• 土日休み
• 在宅・訪問
• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 転科OK
• 未経験歓迎
• 当直なし
• 救急対応なし
• 勤務時間相談可
• 専門医不問
• 祝日休み

募集科目	内科系
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収1,180万円～2,350万円 月給98万円～195万円 ※給与例 週3日1,180万円～（オンコール無） 週4日1,980万円～（オンコール有） 週5日2,350万円～（オンコール有）
勤務日数	週3日～5日
勤務時間	9:00～18 :00　休憩60分
勤務地	東京都 葛飾区

業務内容	訪問診療 ・居宅8:施設2　 ・AM3-4件/PM5-7件 ・医師＋看護師or看護助手＋ドライバー　3名体制にて訪問 オンコール ・クリニック併設のオンコール待機部屋で待機

☆未経験者歓迎！居宅メインでのご対応、訪問終了次第ご帰宅可能となります！
☆早番・遅番なし。オンコールも免除可能です！
☆最寄駅から徒歩通勤、アクセスを重視される方にもおすすめ！

【職場環境と雰囲気】
■最寄駅から徒歩5分の好立地で通勤のストレスが非常に少なく、早番や遅番もないため家庭やプライベートと両立しやすい環境です。
■有給休暇の取得率がほぼ100％かつ残業もほぼないため、心身ともにゆとりを持って健やかに働ける雰囲気が整っています。
■スタッフ全員がホスピタリティにあふれており、お互いに支え合いながら患者様と温かく向き合える働きやすい職場環境です。

【業務内容】
■居宅を中心に施設への訪問も行い、午前は3～4件、午後は5～7件ほどの計画的なルート診療を日々担当していただきます。
■医師と看護師、ドライバーによる安心の3名体制を構築しており、それぞれの専門性を活かして効率的に診療を進められます。
■移動距離ではなく患者様1人あたりにかかる時間を基準として訪問を割り振るため、初診も含め余裕を持った対応が可能です。

【医療機関情報】
■各拠点に事務長が配置されているため医療行為以外の雑務を任せることが可能で、医師が日々の診療に専念できる環境があります。
■全クリニックのカルテ情報が一元管理されており、必要な医療情報をいつでも速やかに確認できる効率的なシステムを導入しています。
■法人内に法律事務所を併設しているため、万が一の医療トラブルが発生した際にも組織として強力にバックアップする体制です。

#年度内入職可 #秋入職可

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• 週4日以下
• 高額給与
• 在宅・訪問
• 当直なし
• 救急対応なし
• 時短勤務
• 紙カルテ
• 駅チカ(徒歩5分以内)
• 祝日休み

募集科目	内科系
施設種別	精神病院 20～99床

給与	年収1,500万円～1,700万円 月給125万円～141万円 ※当直手当平日33,000円,土日祝35,000円
勤務日数	週4日
勤務時間	9:00～17:30　休憩60分
勤務地	東京都 北区

業務内容	外来 応相談 ※先生の希望に応じて検討可能です。 病棟の内科コンサル 訪問診療 ※訪問診療にもご協力いただける先生歓迎 ※内科一般(ターミナル・ガン末患者様対応必須になる予定) ※紙カルテ

☆精神病院での外来・病棟での内科コンサル・訪問診療から業務内容の選択可能です。訪問診療にもご協力いただける先生歓迎！
☆23区内、最寄り駅徒歩5分でアクセス良好です。
☆当直無し・訪問診療でのOCは応相談、残業も基本的に発生しない為、WLB重視の先生にもオススメです♪

【職場環境と雰囲気】
■40代の若くエネルギッシュな院長が牽引しており、多職種が和やかに連携しながら社会復帰支援に注力しています。
■残業は基本的に発生せず当直やオンコールの相談も可能なため、私生活を大切にしたい先生に最適な環境と言えます。
■現在は紙カルテですが1年半以内には電子カルテを導入予定であり、近代化へ向けた過渡期の活気を感じられます。

【具体的な業務内容】
■外来診療や病棟での内科コンサルに加えてニーズの高い訪問診療にも携わり、地域に根差した内科医療を幅広く実践可能です。
■外来では専門性を活かすことも可能です。一人ひとりに寄り添った丁寧な医療を提供します。
■訪問診療では施設や個人宅を回り、今後は内科疾患や終末期の看取りまで対応できる体制の構築を共に目指します。

【具体的な医療機関情報】
■東京都北区にて90床の規模を誇る精神科病院であり、認知症治療病棟と精神療養病棟の二病棟体制を敷いています。
■最寄り駅から徒歩5分という抜群のアクセスを誇り、23区内での勤務を希望する先生にとって非常に便利な立地です。
■定年制は設けておらず、長期的なキャリア形成を志向する先生が安心して長く現役で働ける病院となります。

#秋入職可

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• 週4日以下
• オンコール無し
• 高額給与
• 土日休み
• 当直なし
• 電子カルテ
• 専門医不問
• 車通勤可
• 駅チカ(徒歩5分以内)
• 祝日休み

募集科目	呼吸器内科、循環器内科、一般内科
施設種別	一般病院 20～99床

給与	年収1,400万円～1,800万円（週5日） 月給116万円～150万円 ※週4日：1,200万円～1,600万円 ※週5日：1,400万円～1,800万円
勤務日数	週4日～5日
勤務時間	8:30～17:30　休憩60分
勤務地	東京都 板橋区

業務内容	外来 ・4コマ/週 ・20～25名/コマ 病棟管理 ・20名程/主治医制 救急車 ・50～70台/月　※左記は外科救急の件数も含む。

☆週4日、当直無しの勤務可能！
☆幅広い年齢層の患者様が来院されますので、地域に密着した診療がしたい先生にお勧め。
☆オンオフのハッキリとした勤務が可能です。

【募集背景】
■常勤1名体制でその先生も60歳後半。将来を見据えての体制強化を図るための募集となります。
■脳神経外科や整形外科の術後の入院患者の中にも内科疾患を持った方もおり、常勤2名体制がベストな人員配置と考えている為。
■他科の先生と連携を図りつつ、外来や病棟管理をお願いいたします。専門領域は問いません。

【職場環境と雰囲気】
■勤続年数が長い先生方も多く、看護師・コメディカルもこちらの病院での勤務に慣れている方々が多いです。
■常勤の先生に負担をかけ無いよう、当直は非常勤の先生にお任せするなど、オンオフの切り替えがハッキリしています。
■関連医局や学閥はございません。転職組の先生方も容易に溶け込んでいただける職場環境でございます。

【やりがい】
■救急車受入件数は月60件ほど、「負担が大きすぎるのは避けたいが完全な慢性期の病院に転職するにはまだ早い」といった先生に最適。
■経験やスキル次第では週4日1,600万円、週5日1,800万円も可能、当直をご希望される先生には別途手当も可能です。
■MRI・CT・超音波エコーなどの検査機器を備え、地域医療機関からの検査依頼や患者の紹介が多い病院でのご勤務です。

#秋入職可

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• 週4日以下
• 研究支援(学会費補助)
• 高額給与
• 土日休み
• 在宅・訪問
• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 未経験歓迎
• 救急対応なし
• 電子カルテ
• 退職金制度あり
• 残業なし
• 専門医不問
• 車通勤可
• 駅チカ(徒歩5分以内)

募集科目	科目不問
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収1,600万円～2,200万円 月給133万円～183万円 週4日：1,600万円～1,800万円 週5日：2,000万円～2,200万円 ※院長経験や訪問診療経験により変動 ※オンコール待機手当を含む(出動手当別途支給)
勤務日数	週4～5日
勤務時間	日勤　9:00～18:00　休憩60分 OC待機　18:00～翌9:00　休憩0分
勤務地	東京都 品川区

業務内容	訪問診療 ・施設メイン（施設90%程度、個人宅10%程度） ・午前施設2件程度、午後施設2件程度 ・1日平均患者数30～50名 ・看護師、事務員(兼ドライバー)が同行 ・患者層・疾患（褥瘡・胃瘻・認知症など） 　※胃瘻交換：医師対応／経鼻交換：病院対応 オンコール ・1stコール:看護師 ・当番:月4回程(勤務曜日のみ) ・電話:3～5件/回 ・出動頻度:月1～2回想定 ・出動方法:タクシーもしくは看護師の送迎 カルテ ・電子カルテ（モバカル）

☆年収2,200万円も可能です。将来的に管理医師・院長職を担って頂けるドクターの方を求めております。
☆法人全体で医師の8割が育児中、有給取得率100％や残業がほぼない体制など、プライベートとの両立が図りやすい環境です。
☆東京・神奈川5拠点でオンコール当番を分担しており、常勤医同士の助け合いにより急な交代にも対応できる体制です。

【医療機関情報】
■関東、東北、関西など全国に拠点を展開する法人の一員として、安定した経営基盤と運営ノウハウがございます。
■電子カルテの導入や事務作業の効率化を徹底し、残業がほとんど発生しないような合理的な仕組みを構築しています。
■有給休暇の取得率は100%を誇り、夏季や年末年始の長期休暇と組み合わせてプライベートを充実させることが可能です。

【業務内容】
■9割を占める高齢者施設をメインに、訪問し、褥瘡処置や胃瘻管理などの慢性期疾患を中心とした継続的な診療を行います。
■看護師とドライバーが同行して、車の運転や事務作業を代行するため、先生は診察に集中することが可能です。
■平日の勤務時間内におけるオンコール対応は、拠点間で連携して当番制を敷くことで一人の負担を軽減しています。

【職場環境と雰囲気】
■看護師や事務スタッフが診療に同行し、医師が医療行為に専念できるよう手厚いバックアップ体制を敷いています。
■子育て中の医師が全体の8割を占めており、互いに助け合いながら家庭と仕事を両立できる環境が整っています。
■チャットを活用した相談システムがあり、未経験の先生でも遠隔地にいる先輩医師とも即座に連携が取れる体制です。
■人事・労務面は本部より対応。経営責任を行っていただくこともございません。診療に集中できる環境が整っています。

#秋入職可

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• 週4日以下
• オンコール無し
• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 転科OK
• 当直なし
• 救急対応なし
• 外来のみ
• 電子カルテ
• 専門医不問
• ブランク可
• 駅チカ(徒歩5分以内)
• 医院経営を学べる
• 祝日休み

募集科目	科目不問
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収1,200万円～1,700万円　※応相談 月給100万円～141万円
勤務日数	週3.5～5日
勤務時間	平日　9:00～18:00　休憩120分 土曜　9:00～12:00　休憩0分
勤務地	東京都 品川区

業務内容	外来 ・20～30名/コマ ・50～60代の慢性疾患メイン ・1～2診制 ・検査:血液検査、尿検査、細菌・ウイルス感染症キット、エコー等 ※一部、小児科の対応(処方セット有)をお願いいたします。 ※頭や手などの一部ナート対応をお願いすることもございます（応相談）。 健診 ・月10名程 ・胸部XP ・心電図の読影 ・健康診断の総合判定 電子カルテ：ダイナミクス

☆内科全般をメインとしながら一部、小児や皮膚など“プライマリ・ケア”の診療対応力を得られます。
☆京急線最寄駅徒歩3分、地域密着型のクリニックにて、集患を気にせずに現場の診療に集中頂けます。
☆働き方も週3.5日勤務からご相談可能です。メリハリある働き方も手に入れることが可能です。

【医療機関情報】
■京急線最寄駅徒歩3分の好立地に構える、2019年秋に開院した内科、小児科、皮膚科の綺麗な開放感あるクリニックです。
■隣接する整形外科とも役割分担が明確になされており、SNSも駆使した地域に密着した安定的な集患環境が整っています。
■現在は理事長先生がメインで診療にあたっておられますが、加えて現場を安心してお任せできるドクターをお求めです。

【業務内容】
■内科・小児科から外科処置(ナート)まで幅広く診る"総合診療”を軸に、地域医療、プライマリ・ケアに携われます。
■品川区の目の肥えた患者層に対し、適確かつスピーディーな診療を行うことで幅広い臨床対応力を磨くことができます。
■活気ある看護師や職員、スタッフが迅速に連携、対応するため、医師が診療に集中できる環境が整っております。

【やりがい】
■「何でも診る」プライマリ・ケアを通じ、総合診療医の力がつくため、将来開業を目指すドクターの方にもお薦めです。
■現場の診療に「裁量権」もあるため、これまでのご経験或いはご専門を大いに発揮できる機会、醍醐味もございます。
■他方で、週3.5日勤務などの働き方も柔軟にご相談頂けますので、ワークライフバランスを大切にすることもできます。

#秋入職可

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• 研究支援(学会費補助)
• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 転科OK
• 未経験歓迎
• 救急対応なし
• 複数診制
• 電子カルテ
• 赴任手当あり
• 住宅手当あり
• 退職金制度あり
• 専門医不問
• 駅チカ(徒歩5分以内)
• 祝日休み

募集科目	内科系
施設種別	療養型病院 200～499床

給与	年収1,500万円～1,700万円 月給125万円～141万円
勤務日数	週5日
勤務時間	8:30～17:30　休憩60分 17:30～翌8:30　休憩0分
勤務地	東京都 品川区

業務内容	病棟管理 ・リハ病棟専任業務 ・30床程 当直 ・ほぼ対応なし ・急変時対応のみ ※常勤ドクター8名 ※理学療法士：約140名、作業療法士：約60名、言語聴覚士：約35名

☆都内では希少なゆったり勤務の病棟管理専任の求人募集になります。
☆週5日勤務をお願いは致しますが、オンオフのある働き方が実現可能です。
☆九州を中心に病院を展開している大手グループが運営しております。

★☆コンサルタントからのメッセージ☆★
回復期リハビリテーションの専門病院として、
グループ内の病院と連携をして、運営をしています。
リハビリスタッフも揃っているため、
リハビリテーション医として安心の環境でご勤務いただけます。


#秋入職可

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• 当直なし
• 赴任手当あり
• 住宅手当あり
• 退職金制度あり
• 専門医不問
• 駅チカ(徒歩5分以内)
• 祝日休み

募集科目	内科系
施設種別	ケアミックス 20～99床

給与	年収1,600万円～1,700万円 月給133万円～141万円 ※ご経験やスキルにより変動
勤務日数	週4.5日
勤務時間	終日　9:00～17:00　休憩60分 半日　9:00～13:00　休憩0分
勤務地	東京都 大田区

業務内容	外来 ・担当数:2～4コマ程度/週 ・患者数:20～30名程度/コマ 病棟管理 ・担当数:10名以上/日 ・主治医制 健康診断 ・患者数:1～2名/日 救急対応 ・受入件数:診療時間内2件/日、診療時間外3件/日 その他 ・大田区がん検診等実施

☆2025年1月新築移転したばかり、更に常勤医師を募集しております。
☆当直については免除も可能ですので、ご相談ください。
☆最寄駅から徒歩1分と、通勤にも便利な立地です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
最寄駅から徒歩1分と、通勤面に優れた大手グループの急性期病院です。
地域に愛し愛される病院として、地域密着型の質の高い安全な医療を提供しております。
ワークライフバランスを考えた勤務をご希望される方に、是非おすすめしたい求人です。



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• 土日休み
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• 年齢不問・ベテラン歓迎
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• 時短勤務
• 電子カルテ
• 勤務時間相談可
• 専門医不問
• ブランク可
• 駅チカ(徒歩5分以内)
• 祝日休み

募集科目	科目不問
施設種別	一般病院 100～199床

給与	年収1,000万円～1,600万円 月給83万円～133万円 ※週4日　年収1,000万円～1,300万円 ※週5日　年収1,250万円～1,600万円 （医歴10 年程度想定）
勤務日数	週4～5日　※時短勤務相談可
勤務時間	8:45～17:30　休憩45分
勤務地	東京都 大田区

業務内容

訪問診療 ・訪問先　：居宅および施設（割合1：1） ・訪問体制：医師1名・看護師1名・ドライバー1名 ・訪問件数：施設の場合　9名～10名/日　居宅の場合　6名～7名/日 ・慢性疾患・認知症・ガン末期患者さんの対応メイン ・必要手技：尿カテ交換・バルーン交換・ドレーン等 ・訪問エリア：目黒区・品川区・世田谷区・大田区 ★時間外オンコール対応は無し 　（平日時間外・土日祝は、病院の救急外来がコールを受け、必要に応じ院内の医師が往診を行います） ★他診療科連携について 　認知症など精神科、褥瘡処置など皮膚科のコンサル環境あり その他 ・訪問診療登録患者が入院した際のフォロー（入院主治医は別途選定します） ・入院患者の内、訪問診療対象患者の選定 ・院内外を含む多職種連携の推進業務 ・地域医療に関する連携活動時の同行（医療連携部門のMSW や看護師が中心となり、 　連携活動を行っています）

☆体制強化のための増員募集となります。在宅医療未経験の方もご相談可能！
☆週4日～ご勤務可能！OCなし・土日祝日お休みと、ワークライフバランスのとりやすい環境です。
☆東急線最寄駅直結と、アクセス抜群の立地です！駅から雨に濡れずにご通勤が可能です。

【医療機関情報】
■開院より約70年以上に渡り大田区、目黒区、品川区など城南地区の地域医療を支えてきた私鉄で唯一の直営企業立病院です。
■一般病床135床の内、60床を地域包括ケア病床へ変更し、2019年より在宅療養支援病院として在宅医療を開始しております。
■2023年には「機能強化型在宅支援病院(連携型)」の認定を受け、より一層自病院をハブとして在宅医療を拡大しております。

【業務内容】
■看護師、ドライバーと3名体制で施設、居宅へ向かいます。居宅では1日6～7件、と患者さんに向き合う診療方針です。
■病院を起点として主に東急線沿線が訪問エリアとなります。患者層は高度経済成長を支えたシニア層が中心となります。
■急変時の自院連携はもちろん、認知症などの精神科、褥瘡処置など皮膚科のコンサル環境もあり、他科連携も強固です。

【働きやすさ】
■土日祝は完全オフ、また夜間オンコール対応や往診も自院の救急外来や当直医が対応のため、ご勤務は“平日日勤帯”のみ。
■在宅医療部門は外科出身のドクターと老年内科のドクターが担当、いずれも女性のドクターがご活躍しておられます。
■育児中ドクターでも働きやす環境、風土があり、またこれから“在宅医療”の道を歩まれるドクターにもお薦めです。

#秋入職可

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• 週4日以下
• オンコール無し
• 高額給与
• 土日休み
• 在宅・訪問
• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 未経験歓迎
• 当直なし
• 時短勤務
• 電子カルテ
• 専門医不問
• 駅チカ(徒歩5分以内)
• 祝日休み
• 医療機関名公開

一般社団法人誠創会あさがおクリニック　稲毛院

募集科目	内科系・外科系
施設種別	診療所・クリニック 　　床　 病床詳細

給与	年収1,800万円 〜 2,500万円 月給150万円～208万円
勤務日数	週3日～5日
勤務時間	9:00～18:00　休憩60分
勤務地	千葉県千葉市稲毛区園生町451-53

業務内容	訪問診療 ・訪問件数：個人宅 6～10件前後/日 ・診療時間目安　：1件あたり平均15-30分 ・居宅間移動：15分ほど ・訪問体制：医師、看護師、運転手 　※診療に慣れてからは、ドライバーと医師の2名体制で訪問いただくことがございます。 ・日中オンコール：基本的には主治医制（代表理事 or 法人内別クリニックのサポートあり） ・処置は、連携している訪問看護ステーションの看護師にて対応。

★☆クリニックからのメッセージ★☆
■ クリニックの特徴と診療の際に大切にしていること
当クリニックの診療で最も大切にしているのは、【患者さん中心の医療】です。
患者さんの生活環境、家族関係、そして価値観まで踏み込んだ包括的なケアを重視し、SDM（協働的意思決定）やACP（アドバンス・ケア・プランニング）を積極的に活用して、意思決定支援を徹底しています。
最初の診察では、患者さんのこれまでの人生や今後どう暮らしていきたいかを丁寧に伺い、納得のいく治療方針を共に考えていきます。
訪問診療では、慢性疾患から癌末期のお看取りまで、幅広い疾患に対応し、輸血や各種デバイスなど、多岐にわたる処置の経験を積むことができます。
また、医師、看護師、ドライバーの3人体制での訪問を基本としており、他職種との連携を重視したチーム医療を実践しています。
診療だけでなく、ICTを活用した効率的な業務推進も特徴で、電子カルテや社内ツールを導入し、今後は音声認識によるカルテ記載自動化も予定しています。

■ クリニックの成り立ち、経緯と将来の展望について
理事長の牧 賢郎が救急科として勤務していた時に抱いた問題意識を原点としています。
多くの救急搬送が、もっと早く地域で対応できていれば防げたケースであると感じ、「病院の中だけでなく、地域そのものを変えなければならない」という強い思いから、2021年に訪問診療専門のクリニックとして渋谷に開業しました。
日本の医療が医療従事者の自己犠牲の上に成り立っている現状や、医療のIT化、地域連携の課題を解決するため、「理想の地域医療を創りつづける」ことをミッションとして掲げ、在宅医療に着目しています。
2025年5月の段階で、一都三県に7拠点を展開していますが、今後の展望として、2026年には5院以上の新規開院を予定しており、組織拡大に伴う社内制度の強化も進めています。
地域ごとに「核」となるクリニックを展開し、その地域の文化やニーズに合った最適な医療・療養環境を提供することで、理想の地域医療のモデルケースを増やしていくことを目指しています。

■ 在宅医療に対するやりがいや面白さ、そして未経験の医師へ向けてのメッセージ
在宅医療は、患者さんの「生き方」や「旅立ち」に深く関われる、非常に大きなやりがいを感じられる分野です。
病院では難しかった「最後にお風呂に入りたい」や「車椅子でお散歩に行きたい」といった患者さんやご家族の切実な願いを、多職種と連携しながら実現できる喜びがあります。
単なる診療行為を超え、誰かの人生の最終章に深く寄り添い、患者さんにとっての「ベスト」を見極めて最適な医療をコーディネートしていくことは、在宅医療だからこそ得られる貴重な経験です。
また、地域の事業者や施設との信頼関係を築くための営業活動を通じて、ご紹介いただける患者さんの数が増えていくことを実感できるのも大きな達成感に繋がります。

管理医師としての働き方は柔軟で、診療業務に加えて、スタッフとのチームビルディング、営業活動、事務業務といったビジネス的な業務にも挑戦できるため、新しいキャリアを築いていくことが可能です。
実際にこれらの業務を未経験で入職した管理医師は「同年代・同じ立場の医師と比較して、よりハイレベルなマネジメントができるようになる」という目標を意識しチャレンジしたことで、成長を実感されています。
訪問診療の経験がない方もご安心ください。
一般社団法人誠創会では、訪問診療が初めての方も安心して業務に慣れていただけるよう、充実したサポート体制と段階的な育成プログラムを設けています。
入職時には研修プログラムに加え、他院見学やメンター医師との実地研修も用意されており、スタッフの9割以上が未経験からスタートし、活躍しています。
チャットツールやオンライン面談を活用していつでも相談できる環境が整っており、代表理事や理事自らが訪問同行や困難事例の相談に対応するなど、手厚い支援があります。
風通しの良い職場で、医療だけでなく経営やビジネスの視点を持つ多職種のメンバーから的確なアドバイスを受けながら、自身の成長を追求できる環境を整えています。

一般社団法人誠創会には、管理医師として新規立ち上げに挑戦したい、専門医師として研鑽を積みたい、組織のマネジメントや経営に参画したいといった希望を叶えることができる、多様なキャリアパスも用意されています。
「治す医療」だけでなく、「患者さんに寄り添う医療」に挑戦したいという情熱をお持ちの方、そして「理想の地域医療を創りつづける」という法人の目指す方向性に共感いただける方、ぜひ一度、あさがおクリニックの見学にお越しください。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
【職場環境と雰囲気】
■当直やオンコールがなく、プライベートと仕事のバランスが取りやすい職場環境です。
■30代の若手医師を中心に、若手からベテランまで幅広い年齢層が活躍しており活気あふれる職場となります。
■急なお休みにも柔軟に対応し、産休や育休の取得実績もあるため、長期的なキャリア形成を支援します。

【具体的な業務内容】
■訪問診療では認知症や癌末期、生活習慣病など多様な疾患に対応し、地域医療に貢献しています。
■血液検査や心電図検査、超音波検査などの検査から、注射や点滴、在宅呼吸管理等もクリニックの設備で行うことが可能です。
■ICTを積極的に活用した診療で、効率的かつ質の高い医療サービスを提供し、患者さんのQOL向上に努めます。

【やりがい】
■患者さんの生活環境に寄り添い、時間をかけて信頼関係を築きながら診療を行うことで、医師としての充実感が得られます。
■充実した教育体制とサポート体制のもと、訪問診療のスキルアップはもちろん、クリニック運営についても学べる環境です。
■代表理事・理事ともに診療をしているため、訪問同行や困難事例の相談対応にいつでも対応可能です。

#春入職可 #秋入職可

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• 週4日以下
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• 研究支援(学会費補助)
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• 救急対応なし
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• 住宅手当あり
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• 専門医不問
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一般社団法人誠創会あさがおクリニック　白井院

募集科目	内科系・外科系
施設種別	診療所・クリニック 　　床　 病床詳細

給与	年収1,800万円〜2,200万 月給150万円～183万円 ※週5日勤務の場合 ※ご経験等によりご相談の上決定いたします
勤務日数	週3～5日　※祝日お休み、時短相談可能
勤務時間	9:00～18:00　休憩60分
勤務地	千葉県白井市根1024-2 IZUMIコーポB棟

業務内容

訪問診療 ・個人宅メイン（居宅：施設＝3:1　※2024.11月時点） ・訪問件数：個人宅 6～10件前後/日 ・診療時間目安　：1件あたり平均15-30分、居宅間移動：15分ほど ・訪問体制：医師、看護師、運転手 ・日中オンコール：基本的には主治医制（代表理事 or 法人内別クリニックのサポートあり） ・対応手技：採血、心電図、エコー、バルーン交換、胃瘻対応、気切対応（※できると好ましいが、必須ではない） ・月の看取り数：10-15くらい ・症例の割合：慢性疾患7：癌末期3 ・主な疾患の内訳：癌が20%くらいで他が慢性疾患、認知症です。 ・夜間OC：外部委託にて対応無し ※電子カルテ：CLIUS

★☆クリニックからのメッセージ★☆
■ クリニックの特徴と診療の際に大切にしていること
当クリニックの診療で最も大切にしているのは、【患者さん中心の医療】です。
患者さんの生活環境、家族関係、そして価値観まで踏み込んだ包括的なケアを重視し、SDM（協働的意思決定）やACP（アドバンス・ケア・プランニング）を積極的に活用して、意思決定支援を徹底しています。
最初の診察では、患者さんのこれまでの人生や今後どう暮らしていきたいかを丁寧に伺い、納得のいく治療方針を共に考えていきます。
訪問診療では、慢性疾患から癌末期のお看取りまで、幅広い疾患に対応し、輸血や各種デバイスなど、多岐にわたる処置の経験を積むことができます。
また、医師、看護師、ドライバーの3人体制での訪問を基本としており、他職種との連携を重視したチーム医療を実践しています。
診療だけでなく、ICTを活用した効率的な業務推進も特徴で、電子カルテや社内ツールを導入し、今後は音声認識によるカルテ記載自動化も予定しています。

■ クリニックの成り立ち、経緯と将来の展望について
理事長の牧 賢郎が救急科として勤務していた時に抱いた問題意識を原点としています。
多くの救急搬送が、もっと早く地域で対応できていれば防げたケースであると感じ、「病院の中だけでなく、地域そのものを変えなければならない」という強い思いから、2021年に訪問診療専門のクリニックとして渋谷に開業しました。
日本の医療が医療従事者の自己犠牲の上に成り立っている現状や、医療のIT化、地域連携の課題を解決するため、「理想の地域医療を創りつづける」ことをミッションとして掲げ、在宅医療に着目しています。
2025年5月の段階で、一都三県に7拠点を展開していますが、今後の展望として、2026年には5院以上の新規開院を予定しており、組織拡大に伴う社内制度の強化も進めています。
地域ごとに「核」となるクリニックを展開し、その地域の文化やニーズに合った最適な医療・療養環境を提供することで、理想の地域医療のモデルケースを増やしていくことを目指しています。

■ 在宅医療に対するやりがいや面白さ、そして未経験の医師へ向けてのメッセージ
在宅医療は、患者さんの「生き方」や「旅立ち」に深く関われる、非常に大きなやりがいを感じられる分野です。
病院では難しかった「最後にお風呂に入りたい」や「車椅子でお散歩に行きたい」といった患者さんやご家族の切実な願いを、多職種と連携しながら実現できる喜びがあります。
単なる診療行為を超え、誰かの人生の最終章に深く寄り添い、患者さんにとっての「ベスト」を見極めて最適な医療をコーディネートしていくことは、在宅医療だからこそ得られる貴重な経験です。
また、地域の事業者や施設との信頼関係を築くための営業活動を通じて、ご紹介いただける患者さんの数が増えていくことを実感できるのも大きな達成感に繋がります。

管理医師としての働き方は柔軟で、診療業務に加えて、スタッフとのチームビルディング、営業活動、事務業務といったビジネス的な業務にも挑戦できるため、新しいキャリアを築いていくことが可能です。
実際にこれらの業務を未経験で入職した管理医師は「同年代・同じ立場の医師と比較して、よりハイレベルなマネジメントができるようになる」という目標を意識しチャレンジしたことで、成長を実感されています。
訪問診療の経験がない方もご安心ください。
一般社団法人誠創会では、訪問診療が初めての方も安心して業務に慣れていただけるよう、充実したサポート体制と段階的な育成プログラムを設けています。
入職時には研修プログラムに加え、他院見学やメンター医師との実地研修も用意されており、スタッフの9割以上が未経験からスタートし、活躍しています。
チャットツールやオンライン面談を活用していつでも相談できる環境が整っており、代表理事や理事自らが訪問同行や困難事例の相談に対応するなど、手厚い支援があります。
風通しの良い職場で、医療だけでなく経営やビジネスの視点を持つ多職種のメンバーから的確なアドバイスを受けながら、自身の成長を追求できる環境を整えています。

一般社団法人誠創会には、管理医師として新規立ち上げに挑戦したい、専門医師として研鑽を積みたい、組織のマネジメントや経営に参画したいといった希望を叶えることができる、多様なキャリアパスも用意されています。
「治す医療」だけでなく、「患者さんに寄り添う医療」に挑戦したいという情熱をお持ちの方、そして「理想の地域医療を創りつづける」という法人の目指す方向性に共感いただける方、ぜひ一度、あさがおクリニックの見学にお越しください。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
【職場環境と雰囲気】
■多職種連携を重視した強固なチーム体制が構築されており、医師は診療に集中できる環境です。
■救急科や神経内科など多様な専門医が在籍し、日常的に知見を共有することで医師としての成長も期待できます。
■看護師や専門ドライバー、オペレーション担当者によるサポート体制が、医師の移動や事務作業の負担を大幅に軽減しています。

【業務内容】
■居宅がメインとなる訪問診療業務を担当し、一日あたり個人宅を6～10件前後訪問することが目安となります。
■慢性疾患が約7割、癌末期が約3割という症例割合で、高齢者の複合的な疾患や認知症など幅広く対応します。
■採血や心電図、エコーなどの医療行為に対応するほか、胃瘻や気管切開といった手技も経験に応じて担当できます。

【医療機関情報】
■夜間オンコール対応は外部委託となっており、常勤医師には夜間の負担がなく安心して勤務できる体制です。
■週3日からの勤務や時短相談が可能であり、年収2,200万円の実現も目指せる高額な給与水準が設定されています。
■訪問診療の経験の有無を問わず応募が可能で、医師経験が5年に満たない場合でも育成体制が準備されています。

#春入職可 #秋入職可

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• 週4日以下
• オンコール無し
• 研究支援(学会費補助)
• 高額給与
• 在宅・訪問
• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 当直なし
• 電子カルテ
• 残業なし
• 専門医不問
• 車通勤可
• 祝日休み

募集科目	内科系・外科系
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収2,000万円～2,200万円 月給166万円～183万円 ※週4日:1,600～1,760万円
勤務日数	週4日～5日
勤務時間	8:45～17:45　休憩60分
勤務地	埼玉県 川口市

業務内容	訪問診療 ・個人宅のみの場合:10～13件程度/日 ・施設のみの場合:5～20名程度/1施設 ※状況により日勤帯の緊急往診対応あり（0～2件/日）※転倒や発熱対応等 ※注射、尿カテ交換等の対応あり ※同行：アシスタント、ドライバー（状況により看護師） ※夜間・求人のオンコール無し ～1日の流れ～ 8：45～朝礼、申送り等 9：00～午前訪問開始 13：00～お昼休憩 14：00～午後訪問開始 16：30～電子カルテ入力 17：45～終礼

☆県内はもちろん、都内からも通勤容易！
☆スキル・経験次第では2,600万円も可！
☆大手法人、経営安定で安心してご勤務できます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
公共交通機関をご利用して通勤される場合、最寄り駅からの送迎も実施。
訪問は看護師、もしくはアシスタントが必ず同行するので業務に集中できる環境。
サポート体制が充実しているので訪問診療のご経験がない方でも、歓迎します。

#秋入職可

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• 週4日以下
• オンコール無し
• 高額給与
• 在宅・訪問
• 当直なし
• 複数診制
• 電子カルテ
• 赴任手当あり
• 専門医不問
• 車通勤可

募集科目	内科系・外科系
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収1,600万円～2,500万円 月給133万円～208万円
勤務日数	週4日～5日
勤務時間	9:00～19:00　休憩120分
勤務地	東京都 武蔵村山市

業務内容	訪問診療 ・個人宅、施設半々 ・10件前後/日 ・事務員同行 ※外来(秘書付き/専門に特化した診療も可)は、ご希望に応じてご相談可能です。

☆外来もご担当可能な、地域に根差した総合クリニックでの訪問診療です。
☆家賃負担無しの社員寮あり、週末だけ帰省も可能です。
☆年収2,500万円以上もご相談できます！給与重視の先生、必見です！

【具体的な医療機関情報】
■先般、MRI棟も竣工し、その他、CT・エコー・内視鏡など、多くの検査設備が充実しています。
■1日の患者数は400～500名で、3～4名の医師で対応し、5～6診制で診療を行っています。
■未就学児の託児センターを秋以降に新設予定で、働く医師の子育て支援も充実させる予定です。

【職場環境と雰囲気】
■医師一人に専属の医療秘書と看護師が配置され、診療に専念できる環境が整っています。
■院長は先生方の働きやすさを重視しており、転居希望の場合は家賃補助や、家賃負担なしの社員寮を提供しています。
■訪問診療の患者数増加に伴い、さらなる診療体制の強化と専門性の高い医療の提供を目指しています。

【やりがい】
■幅広い疾患に対応しながら、自身の専門性を活かした診療にも注力できるやりがいがあります。
■最新の医療機器を活用し、高度な医療を提供することで、地域医療の質の向上に貢献できます。
■訪問診療を通じて、地域に密着した継続的な医療を提供し、患者様のQOL向上に寄与できます。

#春入職可 #秋入職可

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• 週4日以下
• 研究支援(学会費補助)
• 高額給与
• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 電子カルテ
• 勤務時間相談可
• 専門医不問
• 駅チカ(徒歩5分以内)
• 医院経営を学べる

募集科目	内科系
施設種別	一般病院 20～99床

給与	年収1,600万円～1,800万円 月給133万円～150万円 ※週5日勤務の場合 ※ご経験・スキルによって変動
勤務日数	週4.5日～5日
勤務時間	日勤　8:45～17:45　休憩60分 早番　7:30～16:30　休憩60分 遅番　8:45～18:30　休憩60分
勤務地	東京都 江戸川区

業務内容	外来 ・1週間あたり2コマ～ ・1コマ当たり外来数:20～30名程度 病棟管理 ・担当病床数10床～15床程度 救急対応 ・受け入れ台数:日中 5台～7台/日程度、夜間 2台～5台/日程度

☆週5日勤務、年収1,800円も可能の求人です。
☆2023年に新規設立、綺麗な病院で快適にご勤務いただけます。
☆将来独立を検討されている先生も歓迎！学べる環境が整っております。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
地域住民のかかりつけ医を目指し、「総合診療」を掲げる病院です。
内科・外科・整形外科・麻酔科を標榜し、いつでもサポートし合える環境がございます。
都内を中心に、病院・クリニックを多数展開している法人なので、経営も安定しています。
最寄駅から徒歩5分程の、アクセスの良い病院です。

#春入職可　#年度内入職可 #秋入職可

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• 高額給与
• 土日休み
• 在宅・訪問
• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 当直なし
• 時短勤務
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• 残業なし
• 勤務時間相談可
• 専門医不問
• 駅チカ(徒歩5分以内)
• 祝日休み
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一般社団法人誠創会あさがおクリニック　相模原院

募集科目	内科系・外科系
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収1,800万円～2,200万円 月給150万円～183万円 ※週5日勤務の場合 ※ご経験等により最終決定いたします。
勤務日数	週3日～5日
勤務時間	9:00～18:00　休憩60分
勤務地	神奈川県相模原市中央区小山3429

業務内容	訪問診療 ・個人宅への訪問がメイン ・訪問件数：6～10件程/日 ・診療時間：1件あたり平均15分～30分、居宅間移動15分程度 ・訪問体制：医師・看護師・ドライバーの3名体制 ※日中のオンコールは主治医で対応しますが、法人内のサポートもございます。

★☆クリニックからのメッセージ★☆
■ クリニックの特徴と診療の際に大切にしていること
当クリニックの診療で最も大切にしているのは、【患者さん中心の医療】です。
患者さんの生活環境、家族関係、そして価値観まで踏み込んだ包括的なケアを重視し、SDM（協働的意思決定）やACP（アドバンス・ケア・プランニング）を積極的に活用して、意思決定支援を徹底しています。
最初の診察では、患者さんのこれまでの人生や今後どう暮らしていきたいかを丁寧に伺い、納得のいく治療方針を共に考えていきます。
訪問診療では、慢性疾患から癌末期のお看取りまで、幅広い疾患に対応し、輸血や各種デバイスなど、多岐にわたる処置の経験を積むことができます。
また、医師、看護師、ドライバーの3人体制での訪問を基本としており、他職種との連携を重視したチーム医療を実践しています。
診療だけでなく、ICTを活用した効率的な業務推進も特徴で、電子カルテや社内ツールを導入し、今後は音声認識によるカルテ記載自動化も予定しています。

■ クリニックの成り立ち、経緯と将来の展望について
理事長の牧 賢郎が救急科として勤務していた時に抱いた問題意識を原点としています。
多くの救急搬送が、もっと早く地域で対応できていれば防げたケースであると感じ、「病院の中だけでなく、地域そのものを変えなければならない」という強い思いから、2021年に訪問診療専門のクリニックとして渋谷に開業しました。
日本の医療が医療従事者の自己犠牲の上に成り立っている現状や、医療のIT化、地域連携の課題を解決するため、「理想の地域医療を創りつづける」ことをミッションとして掲げ、在宅医療に着目しています。
2025年5月の段階で、一都三県に7拠点を展開していますが、今後の展望として、2026年には5院以上の新規開院を予定しており、組織拡大に伴う社内制度の強化も進めています。
地域ごとに「核」となるクリニックを展開し、その地域の文化やニーズに合った最適な医療・療養環境を提供することで、理想の地域医療のモデルケースを増やしていくことを目指しています。

■ 在宅医療に対するやりがいや面白さ、そして未経験の医師へ向けてのメッセージ
在宅医療は、患者さんの「生き方」や「旅立ち」に深く関われる、非常に大きなやりがいを感じられる分野です。
病院では難しかった「最後にお風呂に入りたい」や「車椅子でお散歩に行きたい」といった患者さんやご家族の切実な願いを、多職種と連携しながら実現できる喜びがあります。
単なる診療行為を超え、誰かの人生の最終章に深く寄り添い、患者さんにとっての「ベスト」を見極めて最適な医療をコーディネートしていくことは、在宅医療だからこそ得られる貴重な経験です。
また、地域の事業者や施設との信頼関係を築くための営業活動を通じて、ご紹介いただける患者さんの数が増えていくことを実感できるのも大きな達成感に繋がります。

管理医師としての働き方は柔軟で、診療業務に加えて、スタッフとのチームビルディング、営業活動、事務業務といったビジネス的な業務にも挑戦できるため、新しいキャリアを築いていくことが可能です。
実際にこれらの業務を未経験で入職した管理医師は「同年代・同じ立場の医師と比較して、よりハイレベルなマネジメントができるようになる」という目標を意識しチャレンジしたことで、成長を実感されています。
訪問診療の経験がない方もご安心ください。
一般社団法人誠創会では、訪問診療が初めての方も安心して業務に慣れていただけるよう、充実したサポート体制と段階的な育成プログラムを設けています。
入職時には研修プログラムに加え、他院見学やメンター医師との実地研修も用意されており、スタッフの9割以上が未経験からスタートし、活躍しています。
チャットツールやオンライン面談を活用していつでも相談できる環境が整っており、代表理事や理事自らが訪問同行や困難事例の相談に対応するなど、手厚い支援があります。
風通しの良い職場で、医療だけでなく経営やビジネスの視点を持つ多職種のメンバーから的確なアドバイスを受けながら、自身の成長を追求できる環境を整えています。

一般社団法人誠創会には、管理医師として新規立ち上げに挑戦したい、専門医師として研鑽を積みたい、組織のマネジメントや経営に参画したいといった希望を叶えることができる、多様なキャリアパスも用意されています。
「治す医療」だけでなく、「患者さんに寄り添う医療」に挑戦したいという情熱をお持ちの方、そして「理想の地域医療を創りつづける」という法人の目指す方向性に共感いただける方、ぜひ一度、あさがおクリニックの見学にお越しください。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
【募集背景】
■2025年10月の新規開設のクリニックです。大手法人が理想的な在宅医療を実現するために医師を募集しています。
■地域の事業者も巻き込み協働するチーム医療を展開し他病院と連携した質の高い医療を提供するためです。
■多職種で連携し患者さんと医師の双方が高い満足度を得られる寄り添う医療を実践していきます。

【具体的な業務内容】
■主に個人宅への訪問診療を担当していただき患者様の生活に密着した医療を提供します。
■1日に担当する訪問件数は6件から十件程度で患者様とじっくり向き合える時間を確保できます。
■1回の診療時間は平均15分から30分を要し居宅間の移動時間も15分程度を見込んでいます。

【職場環境と雰囲気】
■大手の医療法人が運営しており新規開院のクリニックなので理想的な環境で働けます。
■土日祝日が完全に休みでオンコールもなく残業もないためワークライフバランスを重視できます。
■医師と看護師そしてドライバーの3名体制で訪問するため診療業務に集中できる体制が整っています。

#春入職可　#年度内入職可 #秋入職可

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• オンコール無し
• 高額給与
• 在宅・訪問
• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 未経験歓迎
• 救急対応なし
• 電子カルテ
• 残業なし
• 専門医不問
• 専攻医・専修医可
• 駅チカ(徒歩5分以内)
• 専門医・指定医取得可
• 医院経営を学べる

募集科目	内科系
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収1,500万円～1,700万円 月給125万円～141万円 ※ご経験によって年収はUP可能 ※週4日～5日
勤務日数	週4日～5日
勤務時間	日勤　9:00～18:00　休憩60分 当直　18:00～翌9:00　休憩0分
勤務地	東京都 練馬区

業務内容	訪問診療 ・施設のみ ・1～2施設 ・4名体制 ・医師、看護師、診療コーディネーター、ドライバー 看護師は医療行為のお手伝い、 診療コーディネーターはカルテの入力等をフォローいたします。 ※未経験の方は、理事長が1～2カ月間付き添いでフォロー。

☆院長は、患者様に最適な医療を提供するためには、医師が働きやすい環境を整えることが大切だとお考えです。
☆未経験の場合は院長やベテランドクターの同行研修や、少しずつ訪問件数を増やす等のバックアップ体制が整っています。
☆専門外を診療することが無いように、各科非常勤ドクターが在籍しています。

【医療機関情報】
■日本在宅医学会認定施設です。定期的な勉強会の開催等、教育熱心な理事長先生のもと専門医取得を積極的に後押ししています。
■個人宅メインの訪問診療クリニックでではありますが、今回施設のみのでの募集求人となります。
■1日の訪問数は1～2施設をメインに担当していただき、患者様と向き合いたい先生におすすめの環境です。

【施設外情報】
■西武池袋線の最寄駅から徒歩約3分のアクセスです。駅前は近年開発が進み、ファミリー層が多く生活しています。
■池袋駅からクリニックまで片道およそ15分！副都心線・有楽町線から直通運転も多く、東京23区・神奈川からも通勤至便です。
■西武池袋線の最寄駅は、駅ビルを中心に複数の飲食店・ショップ等があり、お買い物や毎日の食事も満足してご利用いただけます。

【エリア特性】
■練馬区は、地方からの転居をお考えの方に「ちょうど良い」規模感・人の多さで、はじめての関東の生活におすすめです。
■地域に高齢化の波が押し寄せており、地域の医療を支える為、若手～働き盛りの先生を中心に幅広い世代を募集しています。
■練馬区は多摩地域に隣接しており、同様に仕事をしやすい患者層と言われています。訪問診療に初挑戦の先生におすすめの環境です。

#秋入職可

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• オンコール無し
• 高額給与
• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 当直なし
• 電子カルテ
• 専門医不問
• 車通勤可
• 祝日休み

募集科目	内科系
施設種別	一般病院 20～99床

給与	年収1,600万円～1,800万円 月給133万円～150万円 ※医師歴15年程度の目安となります。 ※当直込みで2,000万円も可 ※別途当直週1回（4万円/回）
勤務日数	週5日＋月1回程度土曜勤務あり
勤務時間	日勤　8:30～17:30　休憩60分 当直　17:30～翌8:30　休憩0分
勤務地	東京都 江戸川区

業務内容	外来 ・1～2診制 ・患者数20～25名/コマ 病棟管理 ・主治医制 ・担当数15名前後 救急対応 4件/日　※内科疾患が多めとなります。

☆リハ科を中心とした医療を展開、ゆったり勤務が可能です。
☆最寄駅から徒歩2分、電車でのアクセスに優れた病院です。
☆長期休暇取得を推進、プライベートも充実できます。

【募集背景】
■虚血性心疾患や難治性不整脈などの実績により患者数が急増しており、組織体制の強化が必要となりました。
■専門科が高度医療に専念できるよう、慢性期管理や一般内科の外来・病棟を広く支えてくださる医師を募集しています。
■「一途に治す 一途に癒す」の理念の元、救急を断らない方針で増加する地域の内科診療ニーズに応えていきます。

【やりがい】
■高度な循環器医療は専門医へ分業されるため、自身の専門である一般内科診療の領域に集中できる環境です。
■これまでのご経験や培った手技を重視しておりますので、ベテランの先生もお気軽にご相談ください。
■24時間救急を受け入れる地域医療の要として、自らの内科診療スキルを遺憾なく発揮し貢献することができます。

【具体的な医療機関情報】
■23区内の総武線最寄駅から徒歩2分と交通利便性が高く、通勤も大変至便な立地となっております。
■週5日勤務時の想定年収は1,600万円から1,800万円ですが、別途当直手当もつくため、最大年収2,000万円以上可能となります。
■公休として月9日休みが確保されているほか、有給休暇や長期休暇の取得も積極的に推奨されている環境です。

#秋入職可

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• 週4日以下
• オンコール無し
• 研究支援(学会費補助)
• 土日休み
• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 転科OK
• 未経験歓迎
• 当直なし
• 救急対応なし
• 複数診制
• 電子カルテ
• 赴任手当あり
• 退職金制度あり
• 専門医不問
• 車通勤可
• 託児施設あり
• 祝日休み

募集科目	内科系・外科系
施設種別	ケアミックス 100～199床

給与	年収1,000万円～1,800万円（週4日～4.5日） 月給83万円～150万円
勤務日数	週4～4.5日
勤務時間	月～金9:00～17:00　休憩60分 土9:00～13:00　休憩0分
勤務地	埼玉県 越谷市

業務内容	健診業務 ・常勤2名体制 ・胃部、心電の読影スキルは不問。 ※対応可能な常勤医師が在籍しているため

☆設備が充実し、働きやすい環境です！
☆大手グループ傘下の医療機関、スタッフ体制も充実！
☆県境のエリアですので、東京都はもちろん千葉県からも通勤便利♪

【募集背景】
■健診専従の常勤2名の内、1名の退職が控えていることによる欠員補充を目的とした募集となります。
■外来部門との連携の強化（健診受診者からの外来誘致など）を図るべく、常勤2名体制の維持は必須の為。
■胃部読影や心電図の読影など、対応可能な常勤医師（消化器・循環器）が在籍しているため、読影スキルは不問です。

【職場環境と雰囲気】
■車通勤も可能で高速インターを降りて数分。県内はもちろん、都内からも通勤容易です。
■助け合いの精神が根付いており、産休・育休や有給休暇も取得しやすい職場。産休・育休後の復職率も高いのも魅力の一つです。
■関係性の強い大学医局や出身大学の偏りもない為、退局済みの先生も退局をお考えの先生も、飛び込みやすい病院です。

【医療機関情報】
■一都三県を中心に多数の病院・福祉施設を運営している大手グループ法人の為、経営安定。福利厚生も充実の職場。
■急性期から慢性期、リハから在宅復帰後まで、トータルヘルスケアを体現できる体制を構築しております。
■着任して約2年の現院長は非常に温厚で職員の声に耳を傾け、より良い方向を模索していくスタイルを取られている方です。


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