腫瘍内科の
医師求人(常勤)検索結果 1,579件

☆内科系の先生であれば専門問わずご応募可能です
☆当直免除・残業もほとんどないためメリハリのある勤務が可能です
☆希少な土日休み可能な求人です

【具体的な医療機関情報】
■昭和54年に地域で初めて人工透析を開始した歴史を持ち、長年にわたり山口市の地域医療に貢献し続けています。
■肛門外科領域では5,500例を超える豊富な実績を誇り、専門性の高い治療と慢性期医療を両立させている病院です。
■100床未満の機動力を活かし、居宅介護支援や老健施設など多角的な介護事業をグループ全体で展開しております。

【職場環境と雰囲気】
■「迅速・確実・微笑み」を理念に掲げ、職員同士が尊重し合う温厚な風土の中で、落ち着いて診療に専念できます。
■当直免除に加え残業も殆ど発生しないため、ワークライフバランスを重視する医師にも非常にオススメです。
■託児所の完備や土日休みの相談も可能で、育児とキャリアの両立を志す先生を法人全体で支援しています。

【募集背景】
■地域に深く根差した慢性期医療の更なる充実を図るべく、患者様1人ひとりと真摯に向き合える内科医を募っています。
■介護老人保健施設や訪問診療部門との連携をより強固なものとし、包括的な地域ケア体制を確立するための増員です。
■規模の大きな病院では難しい「顔の見える医療」を実践し、次代の地域医療を共に支えて頂ける方を求めています。

#秋入職可

☆精神科病院での将来的な院長候補の募集案件でございます。
☆ご経験等に応じて年収2,000万円までのご相談が可能です。
☆週4日～のご勤務が可能で、当直免除等働き方の柔軟なご相談が可能でございます。

【募集背景】
■現職の院長先生がご勇退の意向をお持ちで、次世代の病院経営を担う後任の院長候補を探しております。
■特に医局のマネジメントに注力をしていただき、将来的に現職の先生方をまとめ上げていただきたいとお考えです。
■病院経営の観点から外来・入院体制の立て直しや病院機能の再構築等、経営面への参画にも従事可能でございます。

【職場環境と雰囲気】
■医師やスタッフの柔軟な働き方を最重要視しており、中長期的に安定してご勤務いただける環境を整えております。
■時短勤務や勤務時間の調整、当直・オンコールの全面免除など、個々の事情に応じた多様な勤務形態を積極的に導入しています。
■約10年程前にリニューアルした院内は非常に綺麗で、採光豊かな明るく雰囲気の良い病院です。職員間の関係性も良好で落ち着いたご勤務環境が整っております。

【具体的な医療機関情報】
■週4日勤務から可能で、救急対応やオンコールは一切なく、プライベートの時間を確実に確保できる勤務体形です。
■福岡南部や熊本市内からの新幹線通勤も歓迎しており、最寄り駅からのタクシー通勤支援など、遠方からの通勤も手厚いサポートがございます。
■学会参加費用補助や研究支援、退職金制度といった福利厚生も充実しており、長期的に安定してキャリアを築ける環境が整っております。





#秋入職可

☆福岡市内では希少な週4日、当直無しの勤務が可能な求人です
☆最寄駅から徒歩圏内、且つ最寄ICからも近く通勤のしやすさは抜群です
☆院長は40代で、一緒になって病院を盛り立ててくれる先生を歓迎しています

【募集背景】
■地域医療の更なる発展を目指し、施設や個人宅への訪問診療を新規に立ち上げるための中心人物を探しています。
■病院全体の世代交代を進める中で、40代の若き院長の良き相談相手として病院を支えてくださる方を求めています。
■今後は施設の建て替えや電子カルテの導入も見据えており、ハード面でも更なる環境整備が期待される施設です。

【職場環境と雰囲気】
■福岡市西区の閑静なエリアに位置し、最寄駅から徒歩圏内でインターチェンジも近く通勤の利便性は抜群です。
■院長は40代と若く、多職種と良好なコミュニケーションを取りながらチーム医療を実践できる温かい環境です。
■週末や祝日はしっかり休める週4日からの勤務が可能であり、ワークライフバランスを大切にできる職場です。

【やりがい】
■新規事業である訪問診療の立ち上げに1から携わることで、ご自身の理想とする地域医療を形にできる点です。
■当該地域は訪問診療のニーズは高いものの、訪問診療を提供する医療機関が少ないエリアにつき、地域医療への貢献が可能です。
■実績に応じた大幅な昇給制度があり、病院経営の活性化に寄与した成果がしっかりと評価される環境が魅力です。

#秋入職可

☆開業したばかりの訪問診療クリニックでのお仕事です
☆院長は30代とお若く、その上訪問診療の経験も豊富な頼りになる方です
☆最寄駅から徒歩圏内の通勤便利な立地にございます

【募集背景】
■患者数の増加に伴い、医師数の増員を図っています。科目不問・経験不問でご応募いただくことができます。
■ガン末期の患者様は血液内科医が対応しているのですが、神経難病に対応できる医師が少ないため、可能な先生は優遇されます。
■入職時期に関しては特に制限はございません。先生方のご都合と相談しながらご入職時期を調整していきます。

【医療機関情報】
■患者数は開設1年足らずで400名まで増え続けており、今後さらなる増加が見通されている状況です。
■患者400名のうち、施設は8割・居宅は2割程度です。居宅でもガン末期の患者様に質の高い化学療法を提供可能な点が特徴です。
■診療レベルが高く、周辺の介護施設やケアマネジャーからの信頼も厚いため、患者様を紹介したいという事例が非常に多いです。

【職場環境と雰囲気】
■医師やコメディカル含め、30～40代のスタッフが多いこともあり、非常に活気にあふれた雰囲気です。
■医師においては、非常勤医師も含めて様々な専門科が集まっているため、相互に相談し合う雰囲気が醸成されています。
■オープンマインドな社風があり、正式な面接でなくてもカジュアルな面談や施設見学も気軽に引き受けていただけるので、面接前に雰囲気を知りやすい環境にあります。


#秋入職可

☆年収2,200万円実現可能です。インセンティブ制度があるため、高額年収が期待できます。
☆土日祝休み、夜間休日オンコール無しのため、ワークライフバランス抜群◎
☆品川区、東急線最寄駅より徒歩5分とアクセス良好です。神奈川など近隣県からのアクセスも至便です。

【医療機関情報】
■都内で訪問診療クリニックを複数展開している法人で、品川・世田谷・目黒区エリアに4クリニックを有しております。
■訪問エリアは隣接・近隣区として、世田谷区・目黒区・品川区・大田区・渋谷区・港区・杉並区が範囲となります。
■給与体系に関しては、固定年俸制とインセンティブ制のご選択ができ、ご勤務を続ける中で切り替えることも可能です。
■オンコール対応については非常勤医師を中心に行っており、常勤医師は3rdコールになるため出動はほとんどございません。

【業務内容】
■在宅医療を専門としている訪問診療クリニックで、看護師とドライバーの充実した訪問体制で診療を行っております。
■特に呼吸器内科や緩和ケアなどの専門性を持つ医師が在籍しており、患者さんのニーズに合った診療提供が可能です。
■患者さんの病状に応じて、訪問看護師やケアマネージャーと連携を取りながら全人的で適切な医療を提供しております。

【やりがい】
■訪問診療を通じて、患者さんがご自宅でも安心して病気の治療を続けられるようなサポートをチームで提供しております。
■患者さんの喜びや生きがいを感じられるような診療を行い、最期まで適切な医療提供することで患者さんの人生を支えます。
■患者さんのご家族をも大切にし、寄り添う診療を行うことで、医師として在宅医療としてのやりがいを感じる事が可能です。

#秋入職可

☆風邪や発熱などの対応から、軽度の皮膚科対応など、プライマリケアの対応にご興味・ご関心のある先生を募集中。
☆待ち時間短縮のため、アプリ内でのキャッシュレス決裁・後払い決済を導入するなど、DX化にも積極的なクリニックです。
☆近年東急線との直通運転もはじまった相鉄線の最寄駅から徒歩2分の好立地！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
2024年に開院を行い、内科から皮膚科まで幅広くプライマリな診療で
地域ニーズに応えている地域に根差したクリニックです。
院内は木目調の温かな内装で患者様を迎えられています。
アプリを入れたネットでの事前予約から、待ち時間の短縮のための決裁サービスの提供など
近年のデジタル化におけるサービス導入にも積極的なクリニックです。
まずはお気軽にお問い合わせくださいませ。

#秋入職可

☆常勤ドクターは現在3名在籍しており、体制強化のための募集となります。
☆内科全般を診て頂けるジェネラルな対応が可能な先生を希望いたします。
☆JR線最寄駅より徒歩5分、都内からも下りで一本です。お車でのご通勤も至便です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
鎌倉・逗子・葉山地域に密着した「救急医療にも対応できるホームドクター」として
70年以上にわたり地域の医療を支えてきた100床規模のケアミックス病院です。
神奈川を中心として複数病院を有する法人グループの経営は安定しております。
鎌倉エリアの良好な環境の中で落ち着いて、また長期的にご勤務いただけます。

#春入職可　#年度内入職可 #秋入職可

☆当法人や病院の将来的な幹部、更には院長職として経営や運営に携わるご手腕をご発揮頂けます。
☆現在はベテランのドクターが複数在籍、活躍されておられますが、長期的展望を見越した募集です。
☆昨年新棟建て替えしたばかりの新しい病院です。ほぼ17時上がりで当直やオンコールのない働き方です。

【医療機関情報】
■戦前の開院と歴史ありますが、2025年2月に新棟建設が完了したて、82床の非常に綺麗な地域医療のハブ的な機能を担っている病院です。
■東京・神奈川・静岡に主に高齢者医療をメインとした病院や介護施設を展開する法人グループ傘下であり安定した経営基盤があります。
■現在も大田区の地域特性に合わせて、近隣の複数隣接している高度急性期病院と連携しながら高齢者医療の要を担う役割を果たしております。

【業務内容】
■診療としては、“高齢者医療”全般です。内科全般やリハビリを含めた高齢者や透析患者さんの全身管理に幅広く関わっていくこととなります。
■もちろん、日勤帯でのカルテ記載などの情報共有と申し送りをご徹底いただくことで、夜間や休日の問い合わせ（オンコール）をゼロにできます。
■ご意向などに応じて、グループ、法人、病院として、将来的な経営マネジメントを学べる外部研修へのご参加などもご用意もございます。

【職場環境と雰囲気（＝働きやすさ）】
■当直やオンコールはございません。定時17時の退勤が基本のため、メリハリがあり、またワークライフバランスを高度に保てる働き方が可能です。
■基本は週4.5日（週32時間）でのご勤務ですが、ご家庭の事情に合わせて週3.5日や週4日（社会保険完備）でのご勤務もご相談いただけます。
■毎年、グループ・病院の事務方がドクターの方のご意向も尊重しながら、客観的指標に基づき納得感を持って、翌年の働き方を決めることができます。

＃秋入職可

☆2027年1～3月に新規開院予定！常勤医または管理医師枠としての募集です。まずはお気軽にお問い合わせください。
☆都内を中心に展開を進めている勢いのある大手法人が運営のクリニックです。
☆平日のみの勤務や祝日休み、勤務時間など柔軟な相談が可能です。

【職場環境と雰囲気】
■大手法人ならではの特長としてマニュアルや実地トレーニングが充実しており、ご専門不問でご勤務いただけます。
■診療中にチャットでの相談も可能！運営を支援している部隊の医師が返事をしてくれるため、スピード感を持って解決できます。
■医師のワークライフバランスを重視しており、環境残業なしや有給休暇の完全消化を実現しています。
■定期的なシステム更新により、最新のDX環境を実現。そのため、多くの患者様は登録されているカルテセットで診療ができます。

【募集背景】
■内科系以外から転科された医師も多数在籍しているため、将来のために外来診療ができる様になりたい方にオススメです。
■開業を希望される先生も応募可能です！具体的なノウハウを学びながら、管理医師としてのスキルを磨くことができます。
■プライマリケアの需要増加により、内科や一部皮膚科のプライマリ系を対面・オンラインで診察できるクリニックを開院予定です。

【業務内容・エリア特性】
■20代から50代の患者様が中心で、特に20代の割合が高くビジネスマンの利用が多い都市型のクリニックです。
■DXを活用し来院から帰宅まで15分を目標としています。ほとんどの患者様が予約をして来院されています。
■保険診療が中心(9割)で一部自費診療も行っており、「重症化を防ぐ医療」を体現しています。
■糖尿病・呼吸器内科（SAS）・リウマチ膠原病・循環器内科・頭痛外来など、ご専門を生かした専門外来の設立も相談できます。

☆離職率が低く、お休みも取得しやすい環境での最高年収2,000万円の高額求人です。
☆24時間託児所完備のため、子育て中の医師にもおすすめです。
☆最寄駅から徒歩5分のため、電車通勤も可能です。

【職場環境と雰囲気】
・仙台から車で60分圏内で、高速通勤も可能です。都会と自然が融合した地域に位置しています。
・24時間託児所が完備されており、お休みも取得しやすい雰囲気なので子育て中の医師にも安心して働ける環境です。
・当直は当直室完備されていますが非常勤医が対応しているため、常勤医師は当直なしの勤務も相談可能です。

【具体的な業務内容】
・一般内科の外来診療を担当します。カルテは紙カルテとなりますが、残業はないので時間通りの勤務が可能です。
・週に3～4コマの外来担当で、1日に30～50名の患者様を診察します。診療体制:3～4診制となります。
・病棟管理業務は主治医制で10～15名の患者様を担当していただきます。救急対応はございません。

【やりがい】
・高額給与や駅チカの好立地など、働きやすい条件が揃っています。最寄駅からも徒歩5分の好立地なので通勤便利です。
・育休や時短勤務の相談も可能で、女性職員の育児休業実績は100％です。男性職員の育児休業の実績もあります。
・地域の医療ニーズに応えるため、将来的には透析に力を入れていく病院の展望もあります。

#秋入職可

☆ご希望により当直免除も可能◎お気兼ねなくご相談くださいませ。
☆非常勤の先生も多数勤務しており体制も安定しております。
☆駅から徒歩5分の好立地！輪番日も3～5台/日と無理なくご勤務可能です◎

【具体的な業務内容】
■週に4コマから5コマの外来診療を担当し、1コマあたり20名から30名ほどの患者を丁寧に診察していただきます。
■病棟管理は主治医制を採用しており、先生のご経験やご希望に合わせて15床から20床程度を柔軟に割り当てます。
■二次救急の輪番日には1日3台から5台程度の救急対応を行いますが、それ以外の日は落ち着いた勤務が可能です。

【募集背景】
■地域に根差した医療ニーズの増加に伴い、内科全般の診療体制をより一層強固なものにするための増員募集でございます。
■将来を見据えた組織体制の維持と、質の高い医療サービスを持続させるために門戸を開いています。
■ワークライフバランスを重視する先生を支えるため、当直免除の相談や週4日勤務など柔軟な働き方を提案しております。

【具体的な医療機関情報】
■最寄駅から徒歩5分という好立地に加え、車通勤も可能、交通費全額支給されるなど抜群のアクセスを誇ります。
■ケアミックス型病院として、回復期から慢性期の入院医療、透析、介護サービスまで幅広い機能を有しているのが特徴です。
■地域の医師会が専門性に応じて救急当番を割り振る珍しい体制があり、過度な負担を避けつつ救急医療に貢献いただけます。

#秋入職可

☆希少な健診施設での募集です。
☆勤務時間の相談が可能です。
☆閑散期に長期の休みも取得可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
定着率が良く、長年ご勤務される医師が多いです。
働き方のご相談から可能ですので、
ご興味ございましたらまずはお気軽にお問い合わせください。

#秋入職可

☆高岡市内の好立地です。
☆勤務時間の相談が可能です。
☆閑散期に長期の休みも取得可能です。

#秋入職可

☆富山市内の好立地です。
☆勤務時間の相談が可能です。
☆閑散期に長期の休みも取得可能です。

#秋入職可

☆敷金・礼金全額支給、引越費用全額支給と手厚い手当がございます！
☆急変時は同法人病院へ搬送するので安心です！
☆入所者管理のみでゆったりセカンドライフが送れます◎

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
静岡県内で急性期病院と老健施設を３つ運営している法人のため、経営が安定しております。
法人独自で救急車を数台保有しているため、急変時の対応も問題ございません。
見学時の交通費などの支給もございますので、ぜひお気軽にお問い合わせください。

#年度内入職可　#秋入職可

高度急性期から先進医療、がん治療に注力する病院で充実の勤務環境です！
☆健康管理センターの増員に伴う募集です
☆当直・オンコールはなくプライベートと仕事の両立が可能です
☆県内でもトップレベルの医療水準を有しております

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
2022年に新築移転した二次救急病院です。
県下トップレベルの医療水準を有する医療機関の【健診求人】です。
女性が働きやすい勤務環境の整備に力を入れております。
病棟業務はなく、当直・オンコールもないのでプライベートとの両立も可能です。　
週3日の非常勤勤務としての募集も可能です。少しでもご興味がございましたらお気軽にお問合せください。

#秋入職可

☆無理なく週4日勤務からご相談可能です。ベテランドクターでもご活躍頂ける病院です。
☆大手法人グループ運営の病院しておりますので、経営は安定しております。
☆家賃手当が半額支給されます(上限有)ので、リゾートマンションで生活できます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
静岡県東部や神奈川県に病院、クリニック、介護施設を展開する法人グループです。
当病院は一般病床や回復期リハビリテーション病床を持つケアミックス病院です。
リゾート地にあるため、休日はゴルフや温泉、美味しい海の幸を食べながら
ゆったりとご勤務できる「セカンドキャリア」をお考えの先生にもお薦めです。

#秋入職可

☆週40時間勤務、副院長手当を含め、年収最大2,200万円相談可能です。
☆小児科専門医が在籍しておりますので、小児科の診療経験に自信が無くてもご応募いただけます。
☆院内託児があるため、女性も働きやすい環境となっております

【募集背景】
■現在、常勤2名体制で診療を行っておりますが、内科疾患の患者様の増加に伴う増員募集となります。
■一般勤務医だけでなく、クリニックの運営をお任せできる副院長としての役職募集も並行して行っております。
■ご専門の内科診療のご経験が5年以上ございましたら、小児科の診療経験は無くてもご応募いただけます。

【業務内容】
■一般内科外来と、小児科のプライマリの外来、予防接種対応のみとなりますので、訪問診療の業務は含まれておりません。
■外来は1日120～140名を2診体制で行っております。クラークがカルテの代行入力等を行っており残業はほぼありません。
■小児科外来が未経験の場合は、中学生以上の診療から初めていただくなど、始めていただきやすいよう配慮いたします。

【医療機関情報】
■静岡県の中東遠医療圏に位置し、2013年から診療を行っております。黒字経営で安定した事業運営を行っております。
■クリニック経営やスタッフマネジメントをテーマにした外部セミナーや勉強会を主催するなど、学ぶ機会も豊富にあります。
■家庭と仕事の両立支援にも力をいれており、2診体制による有給休暇の取得しやすさや提携託児所などの福利厚生もあります。

#秋入職可

アウトドアが楽しめる立地の病院です！
☆急性期病院にて、症例を積みたい方におすすめです！
☆インセンティブ制度がある為、個人の頑張りが評価される環境です！
☆３LDKの官舎が月2.7万円で利用可能です！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
最寄りICも非常に近く、車通勤にも便利な立地です。
公的病院ですので、地方公務員としてのご勤務になります。
ご興味がございましたらお気軽にお問い合わせください！

#秋入職可

国公立病院での募集です。
☆土日祝休みで、ワークライフバランスを重視いただけます。
☆福利厚生が充実しており、毎年昇給もあるため安定した病院です。
☆院内に保育所がございます。産休や育休制度も整っております。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
福利厚生が充実した安定の公立病院です。
リフレッシュ休暇や退職金制度、学会の補助なども確立されており、
安定や安心を求める先生におすすめです。
ぜひお気軽にお問い合わせください。