内分泌・代謝内科の
医師求人(常勤)検索結果 1,976件

☆大手法人グループ所属の医療機関という事で、働きやすさと各種手当がより充実しています！
☆複数診療体制で安心のフォロー体制。オンオフのメリハリをつけて気持ちよく働けます。
☆緩和ケア病棟も設けており、系列施設に老健や別病院もあるので、患者様に対して幅広い診療とケアが可能です。

【職場環境と雰囲気】
■年間休日120日以上、カレンダー通りのお休みが確保されており、私生活を大切にしながら無理なく継続できる環境です。
■急性期のような切迫した緊張感から離れて残業も殆ど発生しないため、定時退勤が定着した心身共にゆとりある職場と言えます。
■子育てや介護への理解が深く当直免除の相談も可能であり、多様なライフステージにある医師を支える制度と風土が整っています。

【業務内容】
■一般外来は2コマ程度を担当して頂き、1コマあたり20名～30名を診察しますが、複数診制の導入により個々の負担は軽減されています。
■主治医制を採用した病棟管理では障害者病棟と療養病棟を合わせ、概ね30名から40名程度の患者を継続的に担当いただきます。受け持ち数の調整は相談可能です。
■他職種連携を基盤としたチーム医療の中でリハビリ処方や緩和ケアを行い、患者様一人ひとりに最適な療養計画の策定を主導します。

【やりがい】
■数字や疾患だけを追うのではなく患者様の人生の最終章に寄り添い、多職種と共に全人的なケアを実践できることに大きな喜びがあります。
■長期にわたる経過観察や意思決定支援を通じて家族との信頼を築き、納得度の高い看取りを支える経験は医師としての糧になります。
■住み慣れた地域への在宅復帰を叶えるためのリハビリや支援を通じ、地域の守り神として社会に貢献する実感を深く得ることができます。

#年度内入職可

☆専門外の事象にも柔軟に対応しながら、小規模病院ならではの機動力を活かして、地域住民のあらゆる健康ニーズを支える幅広い診療に携われます。
☆経済的困難を抱える方を支援する無料定額診療事業など、独自の社会貢献活動にも積極的に取り組む、志の高い職場環境でございます。
☆歴史を感じさせる温かみのある建物の中で、スタッフ全員が地域住民の生活に寄り添うという共通の理念を持って日々の業務に励んでおります。

【医療機関情報】
■1950年の設立以来、大崎市の中核病院として地域医療を長年支え続けてきた歴史と実績のある病院です。
■介護医療院と地域包括ケア病棟を合わせ計97床を誇り、稼働率は約90％と非常に安定した経営基盤です。
■最新のCTや歯科設備、院内薬局を完備しており、地域のニーズに幅広く応えるための医療環境が整います。

【働きやすさ】
■当直は月2回程度と回数が抑えられており、ゆとりを持って勤務できるワークライフバランスに優れた環境。
■週末のオンコールは非常勤医師が対応するため、常勤医師がしっかりと休息を確保できる仕組みがあります。
■古川駅から新幹線で仙台駅まで約13分という好立地であり、都市部からの通勤利便性が非常に高い点も魅力。

【職場環境と雰囲気】
■医局内はパーテーションで区切られているため、個人のプライバシーが守られた空間で事務作業が可能です。
■小規模病院だからこそ、専門分野にとらわれず多岐にわたる症例を幅広く診られる柔軟な環境が魅力です。
■地域に根ざした医療を継続するため、次世代を担うアクティブな医師を迎え診療体制の安定を図る方針です。

☆院長職候補求人！年収も3,000万円以上＋諸手当も目指せる好待遇求人です。内科・外科問わず積極募集中です。
☆メディカルクラークによるサポートなど、未経験の先生についても大手法人ならではの体制でお迎えします。
☆最寄駅は横浜駅からJR線でひと駅、最寄駅からも一本道で徒歩8分とアクセスも便利なクリニックです。

【医療機関情報】
■現在24法人・67拠点を展開、2025年度も新たに2院開院予定。今後九州地方へのクリニックの新規開設も予定されております。
■グループとしてその他にも、訪問看護ステーション・歯科クリニックなどの施設の運営も行っていらっしゃいます。
■「人生の最後まで、幸せな人生を送っていただきたい」という方針のもと、患者様の診療にあたられております。

【職場環境と雰囲気】
■内科系のみならず、外科系の先生も多数ご活躍の法人です。訪問診療未経験の先生もまずはご相談ください。
■在宅医療に精通したメディカルサポーターが医師・患者様の間に入り、診療のお手伝い・業務負担軽減に取り組まれています。
■最寄駅からも徒歩圏内ですが、クリニック貸与車がありETC・ガソリン代も法人負担でご利用いただけます。

【業務内容】
■看護師同行かつクリニック担当事務のメディカルサポーターが同行。医業に専念できる仕組みを構築しております。
■主治医制OC制度完備。時間内外関わらず往診時の対応予測もでき、カルテを初めて見るケースは無く、診療もスムーズです。
■財務、経理、総務、法務、人事労務、システムなどは本部にて一括で対応。診療に集中できる環境が完備されています。
■オンライン請求・資格確認を行う体制を整え、十分な診療情報を取得・活用の上、安心安全をもとに診療を行われております。

#春入職可 #年度内入職可

☆平日週3日勤務・オンコール対応無、の働き方が実現可能です。もちろん常勤待遇・社保完備となります。
☆メリハリある働き方をお求めの方、育児中ドクターの方、セカンドキャリアをお探しの方、お問い合わせ下さい。
☆ご年収は記載金額(週3日:1,200万円・週4日:1,600万円・週5日:年収2,000万円)以上もご経験に応じてご相談頂けます。

【医療機関情報など】
■当訪問診療クリニックと外来中心のクリニックの2拠点を構える経営・運営の軌道に乗っている法人様です。
■当クリニックは500名以上の患者様を抱える在宅診療クリニックで、患者様の幅広い疾患に対応しています。
■橋本駅徒歩5分の3LDKのマンションを法人契約(月10万円弱ご負担のみ)でご利用頂けます。単身、ご夫婦での生活も可能です。

【職場環境と雰囲気】
■この1年、院内風土の改善や組織活性化を進め、ドクターに限らず全職員が働きやすい風土が整っております。
■そのため看護師、相談員など診療のフォロー体制が充実しており万全のバックアップ体制も整い働きやすい環境です。
■非常勤ドクターも内科各専門のドクターはもちろん、外科、精神科、皮膚科など幅広くカバーできる体制です。

【業務内容】
■看護師は必ず診療同行し、尿道バルーンカテーテル、採血、注射、点滴、褥瘡処置などの対応を行います。
■メリハリのある働き方が可能で、オンコール無しの環境が整っており、ストレスなく診療に集中して頂けます。
■最寄駅から徒歩3分の便利な立地に移転し、電車でのアクセスも良好な立地です。もちろんお車通勤も可能です。

#春入職可　#年度内入職可　

☆週4日勤務可能！3～5診体制なので、業務負担も少なめです♪
☆近隣に同グループの小児科クリニックがあるため、ほとんどが成人の患者様です。
☆最寄駅から徒歩1分の好立地！車通勤も可能なクリニックです。

【具体的な医療機関情報】
■最寄駅から徒歩1分の好立地に加え通勤負担を軽減され、ワークライフバランスを実現できます。
■病院、クリニック施設等、計80事業所を展開する安定した法人となり、安心して長く勤務できる環境です。
■30年以上の歴史があり、地域に根ざした医療を提供しており、地域社会への貢献を実感できるクリニックです。

【募集背景】
■地域住民のかかりつけ医を目指し、総合診療を強化するため、地域医療への貢献意欲がある方を歓迎します。
■多様な専門性を活かして地域医療に貢献したいとお考えの方を募集しており、専門性を活かすことも可能です。
■高齢化社会のニーズに応え、質の高い医療を提供するために増員募集し、地域医療の未来へ共に貢献いただきたいと考えております。

【職場環境と雰囲気】
■最寄駅からアクセスも良く、多様な専門医と連携しながら、地域医療に貢献できる環境です。
■3～5診体制なので、ゆとりを持って勤務でき、経験豊富なスタッフが丁寧にサポートいたしますのでご安心ください。
■6,000名規模の法人グループの一員として、多職種連携を通してスキルアップを目指せる環境です。

#春入職可 #年度内入職可

☆新規開設クリニックの管理医師募集です。全国で多数の拠点を成功させてきた法人の経営ノウハウを吸収できます。
☆平日週4日勤務から可能、最大年収1,800万円に加え、院長手当150～200万円(週4～5日勤務)がございます◎
☆サポートスタッフによる各種書類の下書きや電子カルテの音声入力システムなど、システム面のサポートも手厚いです。

【募集背景】
■さらなる地域医療への貢献を目指し、新規開院する訪問診療クリニックにて、管理医師の募集となります。
■在宅医療に関心があれば、訪問診療クリニックでのご勤務経験や管理医師の経験は不問でご応募いただけます。
■週1日のオンコール待機が必須となりますが、定年後にご転職されてご活躍中の先生も複数いらっしゃいます。

【働きやすさ】
■訪問時は看護師が同行します。カルテは音声で入力、遠隔で事務スタッフが代行入力することで当日中の確認が可能です。
■法人として精神科医や内科医の非常勤医師も在籍しておりますので、専門領域外のフォローアップ体制もございます。
■オンコール待機は夜間出動が月イチ程度になることを目指しております。出動時は看護師がご自宅までお迎えにあがります。

【医療機関情報】
■北関東に本部を構え、関東・東北・甲信越・東海地区の35か所以上の訪問診療クリニックを展開しております。
■全国で多数の拠点を成功させてきた法人の経営ノウハウを、給与をもらいながら内側からすべて吸収できます。
■遠隔医療など新しい取り組みも行いつつ、触診・聴診と言った患者様に触れる診療も法人として大切にしております。

#年度内入職可

☆全国に複数の在宅診療所を展開している法人のクリニックです。管理医師候補となる先生をお探しでいらっしゃいます。
☆法人全体で医師の8割が子育て中であり、有給取得率100％や残業がほぼない体制など、プライベートとの両立が図りやすい環境です。
☆東京・神奈川エリア5拠点でオンコール当番を分担しており、常勤医同士の助け合いにより急な交代にも対応できる体制が整っています。

【医療機関情報】
■関東、東北、関西など全国に拠点を展開する法人の一員として、安定した経営基盤と運営ノウハウがございます。
■電子カルテの導入や事務作業の効率化を徹底し、残業がほとんど発生しないような合理的な仕組みを構築しています。
■有給休暇の取得率は100%を誇り、夏季や年末年始の長期休暇と組み合わせてプライベートを充実させることが可能です。

【業務内容】
■9割を占める高齢者施設をメインに、訪問し、褥瘡処置や胃瘻管理などの慢性期疾患を中心とした継続的な診療を行います。
■看護師とドライバーが同行して、車の運転や事務作業を代行するため、先生は診察に集中することが可能です。
■平日の勤務時間内におけるオンコール対応は、拠点間で連携して当番制を敷くことで一人の負担を軽減しています。

【職場環境と雰囲気】
■看護師や事務スタッフが診療に同行し、医師が医療行為に専念できるよう手厚いバックアップ体制を敷いています。
■子育て中の医師が全体の8割を占めており、互いに助け合いながら家庭と仕事を両立できる環境が整っています。
■チャットを活用した相談システムがあり、未経験の先生や遠隔地にいる先輩医師とも即座に連携が取れる体制が完備されています。
■人事・労務面は本部より対応。経営責任を行っていただくこともございません。診療に集中できる環境が整っています。

#年度内入職可 #有給休暇が取得しやすい