その他外科の
医師求人(常勤)検索結果 538件

☆訪問診療の立ち上げに伴う医師募集です。
☆訪問診療のご経験の有無は問わず、人物性を重視して採用を行っていきたいと考えております。
☆内科系、外科系とご専門も広くご相談可能でございます。

【募集背景】
■2025年10月頃を目途に、地域のニーズに応えるべく新たに訪問診療部門を立ち上げを進めております。
■内科系、外科系を問わず、訪問診療及び地域医療への貢献に関心のある医師を募集しております。
■訪問診療の経験の有無は不問とし、ご経験や専門性に応じて条件面等の調整を行っていきます。

【職場環境と雰囲気】
■経験豊富な医療スタッフが多数在籍し、チーム医療の実践による安定した職場環境が整備されています。
■2017年に建て替えられた比較的新しいクリニックで、患者様及びスタッフ双方にとって快適な空間が提供されています。
■長くご勤務を頂いているスタッフも多数おり、人間関係も良好で働きやすい環境が特徴的です。

【具体的な業務内容】
■訪問診療の立ち上げという事もあり、まずは施設をメインに訪問をいただく予定です。
■ご専門や対応可能な手技に応じて訪問先を決定していく見込みです。広く診療が可能な方は大歓迎です。
■診療のご経験はもちろんですが、患者さんやそのご家族との関係性を良好に、一人ひとりにしっかりと向き合って診療にあたっていただきます。

☆週4日～OK！平日のみのご勤務でございます。
☆訪問診療に特化したクリニックへリニューアルを進めております。
☆居宅メインの訪問診療をご担当いただきます。

【職場環境と雰囲気】
■今後、訪問診療特化へとリニューアルを進めていくクリニックで、活気がありながらも落ち着いた環境が整っています。患者対応に集中できる職場です。
■看護師と2名体制で診療を進めるため、連携が取りやすく、働きやすい雰囲気が魅力です。スタッフ同士の協力もあります。
■最寄り駅から徒歩圏内で通勤しやすく、また車通勤も可能なため、通勤面のご負担が少なく長期的なご勤務に適した環境がございます。

【具体的な医療機関情報】
■訪問診療に特化したクリニックで、同法人が運営する病院と緊密に連携し、患者の急変時にも迅速な対応が可能な体制です。
■電子カルテが導入されており、診療の効率化が図られ、医師一人ひとりが診療に集中し専門性も発揮しやすい環境です。
■週4日から勤務可能で、土日祝日はお休みのため、家庭やプライベートの充実を図りやすい勤務体系です。

【募集背景】
■訪問診療に特化したクリニックへのリニューアルを進めており、ベテラン医師を含めた体制強化を図っています。
■地域住民の在宅医療に対するニーズが増加しており、より多くの患者に高品質な医療を提供するための人員拡充を目指しております。
■近隣に同法人の病院もあり、地域医療への貢献に関心のある方は特に広くご経験を積む事も可能な環境がございます。

☆福岡市内に新規開院予定の、インバウンド外来(国際診療科)をメインとするクリニックです。
☆外国語については看護師やコンシェルジュが対応するので必須ではございませんが、説明を英語で対応可能な方は尚大歓迎です！
☆軽傷の患者様が多く、1次救急の初期対応が可能な方であればご勤務可能です。

【募集背景】
■福岡で急増するインバウンド医療需要に応えるため、管理医師を務めてくださる医師を募集しています。
■関東での実績ある法人と医療機関運営支援企業が連携し、経営や研修、採用等のバックアップ体制が充実しています。
■診療における定型の指針がある訳ではないため、運営法人やスタッフと協力しながら一緒に作り上げていただける方は大歓迎です。

【職場環境と雰囲気】
■国際色豊かな環境で、医療通訳者のサポートがございますので、言語の壁を越えた診療が可能となります。
■英語での診療対応が可能な方はさらに活躍の場が広がりますが、語学力に自信がなくても安心して勤務できる体制が整っております。
■訪日外国人の医療アクセス改善に貢献し、日本の医療インフラ向上に寄与する重要な役割を担うことができます。

【具体的な業務内容】
■訪日外国人を対象とした外来診療やオンライン診療、ホテルへの往診、診断書や紹介状などの英語文書のご対応もお願いいたします。
■想定される疾患としては、1次救急～2次救急の間程度となります。緊急を要する場合等は連携先病院へ紹介及び搬送をいただきます。
■発熱、腹痛、感染症、外傷など、幅広い症状に対応し、必要に応じて連携先病院と協力して診療を行います。

☆午前健診/午後産業医と、ご経験を生かした勤務が可能です。
☆読影は遠隔読影を依頼しており、読影の免除も可能です。
☆圏央道最寄りICから、約5分の立地です。

【医療機関情報】
■毎年昇給を実現！業績に応じた臨時賞与も支給！数年前に大手グループ加入以降、毎年黒字化に成功しています。
■経営改善に伴い、2022年11月に新棟が設立。理事長が芸術に造詣があり、素敵な受付になっています。
■埼玉県の西部医療圏において、急性期から慢性期まで幅広く医療を提供している病院です。

【募集背景】
■センター長の就任も可能です。病院として、健診事業を拡大させる考えがあり、その司令塔として采配を振るっていただけます。
■現在は週4日時短の、30代男性ドクターが健診業務を担当。同じように子育て重視の働き方もご相談可能です。
■出張健診の場合はこれまで現地集合解散となっておりますが、病院集合・スタッフ同行もご相談可能です。

【働き方】
■現在の産業医の対応件数は7～8件。将来的には産業医の案件を医師ひとりあたり10件以上まで増やしていく想定です。
■院長は60代半ばの元外科の先生で、スタッフをまとめてリードしていくことが上手な方です。ドクターに対してはそれぞれのやり方を優先し、干渉しないスタンスです。
■研究日・日曜の出張健診をご対応いただける場合は追加手当の支給があります。

☆年収2,200万円も実現可能です。在宅医療への志おありの方、お待ちしております。
☆週4日・OC無の働き方やこれから在宅医療に携わられたい方も是非ご相談下さい。
☆日中の患者様ケアが行き届いており、夜間対応は極力ない体制が構築されております。

【医療機関情報】
■2022年5月1日に開院をした横須賀、三浦、逗子、葉山エリアの訪問診療を主体とした在宅療養支援診療所です。
■外科出身の院長先生の地元であり、「在宅療養に安心を」という理念の元、日々在宅医療を提供しておられます。
■院長先生曰く、「病院におらずとも、今までと変わらない時間を安心して過ごしていただける診療を心がけています」。

【募集背景】
■開院より院長先生と主に夜間週末のOCを担う非常勤3名体制でしたが、患者数が100名超となり増員での募集になります。
■診療の評判が高く、徐々に院長先生のご負担が増えており、地元で末永く在宅医療を提供するべくお力添え頂きたいです。
■在宅医療のご経験がなくとも、その志がございましたらお問い合わせ下さい。院長先生の診療陪席からスタート致します。

【働きやすさ】
■この度、常勤医師の採用は初めてになりますが、「一緒に働く先生の働き方やお考えを最大限尊重していきます」と仰せです。
■診療に同行するのは事務員(兼ドライバー)ですが、看護師は看護師の役目として別動隊で訪問しており強固な連携があります。
■1stコールは医師ですが、日中の患者様ケアが行き届いており夜間電話対応は0~3件/日、夜間緊急出動0~2件程/日と少な目です。

#春入職可　#年度内入職可

☆週4日勤務からご相談可能です。働き方改革も進んでおり、育児中のドクターもご活躍頂けます。
☆総合病院内の健診センターでの勤務となります。比較的ゆとりあるペースで業務にあたれます。
☆JR東海道最寄駅徒歩圏内、と県内だけでなく都内からの通勤アクセスも良く、魅力の一つです。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
法人総売上トップ、全国に70強の病院を展開している大手法人の400床規模の二次救急病院です。
今は働き方改革も進み、ドクターお一人おひとりの生活環境やご意向に合わせた働き方が可能です。
320列CT、3テスラMRI、放射線治療装置、ダ・ヴィンチ手術など高度先進医療を提供しております。
各種手当、退職院制度、賞与、職員寮、院内託児所、借り上げ社宅、など働く環境整備もございます。
これまで培われてきたご経験やスキルを最大限活かし、お力を発揮されたいドクターにお薦めです。

#春入職可

☆常勤で入職された先生(30～40代)の決め手は“院長のお人柄”についていきたいと思われたのが理由です
☆院長はノウハウを惜しみなく伝えられる方のため、開業志向の先生も在籍されており、直に成功法を学ぶことができます
☆入職された先生は訪問診療未経験者が多数。サポート体制が充実しているため安心してご勤務いただけます

【教育体制】
■放任主義ではなく、院長がカルテを見て患者様の状況を把握しているため、必要な時にすぐに相談ができます。
■在宅専門医が取得可能施設を目指し取り組みを進めているため、専門医の取得が可能となる予定です。
■院長が循環器内科ご専門。その他、救急科や呼吸器内科のご専門の先生が在籍。優しい先生方のため気軽に相談可能です。

【働きやすさ】
■院長は医局に属さないキャリアを歩んでこられたためオープンなお人柄。分け隔てなく誰にでもフラットに接してくださいます。
■訪問数は1日MAX10件(1件の訪問20～30分)程となり、患者様にしっかり向き合えるような制度となっています
■訪問は看護師と同行するため医師業務に集中できます。物品管理やカルテ入力、Do処方等は事務員・看護師で行います。

【募集背景】
■2019年に開院し現在は常勤4名体制で運営しております。患者様増加に伴い5名体制に向けた増員募集です。
■採用に関してスキルよりもホスピタリティを大切にされている先生を歓迎しています。手技は学べる環境ですのでご安心ください。
■がん末期の患者様は全体の30～40％と多いので、重症患者様の対応や緩和ケアを学びたいという先生にお勧めです。

#年度内入職可

☆科目不問、週4日勤務可能、土日休みで、お身体に無理なくご勤務！
☆入居者の健康管理のみ！当直無し！当然、救急対応無し！
☆帰省手当・赴任手当・住宅手当もご検討可能です。

【職場環境と雰囲気】
■ご利用者の自由と尊厳を守るため、身体拘束廃止と人権を尊重したケアを行っている点が特徴的です。
■医学的管理下における専門職の連携により、一人ひとりに合わせた望ましい生活を提供できるようスタッフ一丸となって勤務しています。
■短期間の入所生活を通じて、療養生活の質向上とご家族の負担軽減を目指しており、地域からの信頼を築いています。

【業務内容】
■医師による医学的管理の下、看護・介護・リハビリテーションなどの診療・ケアを提供しています。
■作業療法士や理学療法士によるリハビリテーションを行い、高齢者の自立支援を目指しています。
■栄養管理・食事・入浴などの日常サービスも提供しており、医師の診療行為の周りで非常に手際よく医療に注力してくれています。

【医療機関情報】
■最寄り駅となる駅までは往復送迎が可能ですので、都心からも電車のみで容易に通勤ができます。
■医学的管理の下、安定した環境で楽しみながら健康を取り戻すお手伝いをしています。導入を検討すべき機材などが出てきた際は積極的に取り入れて参ります。
■家庭への復帰を目指すため、医療ケアだけでなく、日常生活のサポートも充実しています。


#春入職可

☆相模原市内に2つのクリニックを運営する法人が、新たに開設予定の訪問診療クリニックから院長職募集となります！
☆オンコール無し、土日祝休みのためワークライフバランスを整えながら勤務したい先生にもおすすめの求人です。
☆転居費用相談可能、社宅もありと転居を伴ったご転職を考えの先生も是非ご相談くださいませ！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
今回はより地域に寄り添っていきたいといった思いから
事業拡大の為新規で訪問診療クリニックの開設となりました。
訪問の際は、先生と看護師または診療アシスタントの2名体制となります。
少しでもご興味いただけましたら、お気軽にお問い合わせくださいませ。

☆年収3,000万円超の条件提示も、実現可能です。まずはお問い合わせ下さい。
☆転居・単身赴任希望の先生にもご勤務いただきやすいよう、福利厚生が充実しております。
☆経営・運営は法人がバックアップしておりますので、先生には臨床に集中していただけます。

【医療機関情報】
■一都三県を中心に24法人・67クリニックを展開している施設訪問メインの訪問診療の法人グループになります。
■毎度の診療報酬改定を乗り越えてきた30年弱のノウハウとそれを支えるバックオフィス機能を有しております。
■日本の将来を見据えた中で、”決して施設での訪問診療は減ることなく増えていく”という想いの下運営しております。

【業務内容】
■他の訪問診療との絶対的差別化として”365日主治医制”を掲げております。ハードすぎると思われるかもしれません。
■しかしながら、それが成立できうる”日中の診療””徹底した情報共有””ドクター負担のない体制”がここにございます。
■主治医制＝全て先生ご自身のコントロール下で対応できる＝時間外の対応を極力なくせる、ということに繋がります。
■電話(コール)は常々起こり得ますが、出動までは求められません。その為旅行もよし！非常勤アルバイトもよし！になります。

【働きやすさ】
■故に週5日勤務のドクターの方でも無理なくご活躍されながら、それに見合った報酬(年収3,000万円超)を得ておられます。
■訪問先の施設へのフォローや日々の訪問計画を立てるメディカルサポーターや訪問先を熟知した看護師が全面バックアップ！
■これまでの年収を確保したい、という特に外科、救急科、麻酔科ご出身のドクターの方が多くご活躍していらっしゃいます。

#春入職可　#年度内入職可

☆各種手当込みで年収3,000万円も可能です。
☆主治医制が基本となりますが、週末は輪番制を導入しており、月1回程度の頻度の受け持ちになります。
☆法人として開業支援制度があるため、訪問診療クリニックでの開業をお考えの先生にお勧めです。

【募集背景】
■管理医師の先生が法人サポートのもと、名古屋市内の新規開院クリニックを開業予定のため後任の募集となります。
■主治医制をとるためオンコール待機が必須となりますが、開業をお考えの先生は訪問診療未経験から必要な経験を積むことができます。
■判断力がある先生を求めており、グループ法人全体で卒後15年前後の消化器外科等の外科系の先生が多く在籍しております

【業務内容】
■訪問診療先は施設7割、居宅3割と施設への訪問の割合が多めとなります。訪問先へは看護師が同行します。
■主治医制のため平日のオンコール待機は必須となりますが、週末は常勤医師で輪番体制となるため、月イチ程度です。
■日中の訪問が充実させており、夜間の呼び出し頻度は平均5件/月程度。予定があるときは他医師にお願いも可能です。

【医療機関情報】
■関東を中心に20以上の医療法人、60以上のクリニックを運営している大型組織に属する訪問診療クリニックです。
■通勤時や訪問診療時に使用していただける車を1台貸与しております。駐車場の確保が必要な場合は法人が負担いたします。
■「病院で入院患者様の退院後も関わりたい」、「病院での経験を活かした勤務をしたい」という先生にお勧めです。

☆週3日勤務です。祝日の勤務はお休みです。
☆訪問診療未経験の先生も歓迎です。
☆最寄り駅から徒歩1分と抜群の立地です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

人気の北摂エリアの訪問診療求人です。
1日あたりの訪問件数10～30名程度とゆったり診察していただける環境です。
オンコールは３週間おきに1週間通しでご対応をお願いします。

#週3日可

☆週4日勤務可！年収最大2,500万円もご相談可能です。
☆業務内容は外来＋内視鏡となります。クリニックには様々な専門科目出身の先生が在籍しております！
☆最寄駅から徒歩1分の好立地！車通勤も可能なクリニックです。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
地域住民のかかりつけ医を目指し、「総合診療」を掲げるクリニックにて、
総合診療へお力添えいただける先生を募集いたします！
都内を中心に病院、クリニックを多数展開している法人なので経営も安定しています。
最寄駅から徒歩1分のアクセスの良いクリニックです♪ぜひ、ご応募ください！

#春入職可

☆病院での訪問診療メインのご勤務！
☆安定したスタッフ体制で、チーム医療を実現できます。
☆都心からの通勤も容易、アクセスしやすい病院です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
大手グループ所属、各診療科充実の医療機関で医師を募集！
スタッフ・設備共に充実した環境ですので、自身の診療に専念可能♪
アクセス面においても都心部から近く、最寄駅から徒歩圏内で通勤し易い点が魅力。
おすすめの医療機関、ご興味のある方はお気軽にご相談ください。

☆介護老人保健施設での、施設長募集です。
☆週5日の募集となりますが、週4日勤務もご相談可能です。
☆近隣にグループ病院があるため、夜間帯の当直やオンコール対応は一切ございません。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
複数施設を運営されている法人のため、安定経営の介護老人保健施設です。
土日祝休みも可能で、お看取りは翌日対応となります。
オンコールや当直もなく、急変時は近隣の同法人病院で対応となります。
ゆったり勤務をご希望される先生に、大変オススメです。

☆体制強化に伴う募集。ご経験を活かせる環境！
☆当直無し。健診に関わる業務のみ！
☆大手グループ系列の総合病院のため、キャリア・ワークライフバランスなどご相談可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
大手グループの総合病院からの募集です。
板橋区の中枢病院であり、多くの症例が集まります。
常勤医師が多く在籍しており、子育て医師のためのバックアップ体制も整っています。
臨床研究指定病院の為、専門医取得の為や転科を目的とした入職など、
少しでもご興味があれば、是非お問い合わせください。

#年度内入職可

☆最大年収2,100万円。更に祝日休み、看護師同行と、働きやすい環境が揃っています。
☆駅から離れた立地ですが、送迎者のご用意もございます♪
☆地元有力法人が経営しており、安心してご勤務いただけます。

【具体的な業務内容】
■病院が母体となるクリニックの訪問診療の為、在宅の患者様が急変時に受入れ先(バックベッド)がある安心の環境です。
■看護師とドライバーを含めた3名体制で安全に訪問を実施します。訪問先は、個人宅と施設が半々の割合です。
■夜間オンコールは看護師が一次対応し医師の負担が軽減されます(免除も応相談)。各種機材も充実しています。

【やりがい】
■法人の規模感・訪問診療への知見・人材の豊富さという面から、「はじめて訪問診療にチャレンジ！」という方におすすめの環境。
■過去、法人の訪問診療部門には常勤・非常勤ともに紹介実績があり「働きやすく、質の高い医療を提供している」と伺っています。
■法人には40～60代を中心に幅広い世代のドクターが在籍しており、多くの学びを実感できます。

【具体的な医療機関情報】
■八王子市内で複数の病院・クリニックを60年以上にわたり経営しており、地域医療を支える老舗の法人です。
■近年、訪問診療にも注力しており、複数施設を運営。西八王子駅の施設は第2号の施設です。
■常勤は複数名在籍。非常勤も、内科の各領域・皮膚科・精神科・眼科・整形外科等、幅広い分野の医師が在籍しています。

#春入職可　#年度内入職可

☆若手からベテランの先生まで幅広く歓迎！後任の管理医師候補となる先生の募集です。
☆祝日勤務有りですが、勤務日数に応じて追加で有給付与！OCも平日当番制なので、メリハリある勤務が可能です。
☆30年以上、医療・介護サービスを手広く展開している法人です。安心して診療にあたれます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
横浜の地で約30年にわたり、訪問看護やデイサービス等150以上の事業所にて
介護サービスを運営している大型グループ法人です。医療・介護のトータルケアを掲げ、
高齢化の進む横浜エリアの在宅医療を支えています。オンコール当番制など業務役割が
しっかり整備されておりますので、オンオフはっきりとした働き方が可能です。

#春入職可

☆過去多数のドクターが独立をされたこともあり、開業希望のドクターにもオススメです！
☆オンコールは当番制で当番でない日は完全オフにすることが可能です！
☆居宅患者が9割以上でターミナルの患者さんも多数いらっしゃるため、症例は豊富です！

【職場環境と雰囲気】
■広島市内最大規模の在宅専門クリニックとして、チーム医療を重視した環境が整備されており、垣根を超えて互いに支え合う雰囲気が醸成されています。
■高台に位置し、広島市内から宮島まで見渡せる景観が素晴らしく、従業員にとっても心地よい異空間となっております。
■クリニック内の食堂では、医師を含む全従業員が食事を取ることができ、和やかな雰囲気の中で交流を深める機会が設けられています。

【具体的な業務内容】
■主に居宅患者を対象とした訪問診療が中心となり、看護師兼ドライバーが同行し1日あたり7〜8件の訪問を行います。
■担当患者数は1名のドクターあたり約60名程度となっており、ターミナルケアや人工呼吸器管理、在宅酸素療法など、幅広い症例がございます。
■時間外のオンコール対応は当番制となっており、ファーストコールは看護師が対応します。土曜日のみ院内待機をお願いされますが、別途手当が支給されます。

【募集背景】
■患者数の増加に伴い、さらなる体制強化を図るため、新たな医師を募集されています。地域の在宅医療の質向上に貢献できる方を求められています。
■開業を視野に入れている医師にも適した環境で、多数の医師が独立を果たされており、在宅医療の経験を積みたい方にも最適な環境です。
■現在、常勤医師7名体制で運営されており、30〜40歳代の意欲的な医師の参画を期待されています。

☆チームワーク抜群のクリニックなので休みの交代可能です
☆オンコールは当番制なのでオンオフ切り替えできます
☆サポート体制が充実しています

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

居宅への訪問診療が中心のクリニックです。
居宅の患者をしっかりとみたいという先生におすすめの求人です。