総合診療科の
医師求人(常勤)検索結果 384件

☆外来のみ可能！医療秘書がつくため診療に専念できます◎
☆家賃負担無しの社員寮あり、週末だけ帰省も可能です。
☆年収2,000万円以上もご相談できます！給与重視の先生必見です！

【具体的な医療機関情報】
■先般、MRI棟も竣工し、その他、CT・エコー・内視鏡など、多くの検査設備が充実しています。
■1日の患者数は400～500名で、3～4名の医師で対応し、5～6診制で診療を行っています。
■未就学児の託児センターを秋以降に新設予定で、働く医師の子育て支援も充実させる予定です。

【職場環境と雰囲気】
■医師一人に専属の医療秘書と看護師が配置され、診療に専念できる環境が整っています。
■院長は先生方の働きやすさを重視しており、転居希望の場合は家賃補助や、家賃負担なしの社員寮を提供しています。
■多様な診療科の医師が在籍し、専門性を活かしつつ総合的な医療を提供できる体制が整えられています。

【具体的な業務内容】
■一般外来では、1コマあたり20～30名の患者様を診察し、幅広い疾患に対応していただきます。
■内科をメインに、各医師の専門性を活かした特化型の診療も相談に応じて行うことができます。
■訪問診療をご希望の場合は、希望に応じて担当可能で、週1～3コマ程度、携わることができます。

#春入職可

☆脳血管疾患や交通事故外傷等の外科系の色彩の濃い病院です。
☆救急対応にも力を入れております。
☆救急車の受け入れ台数は年間1,200台以上です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
地元の皆様から愛される地域密着の基幹病院です。
最寄り駅より徒歩10分です。
ワークライフバランス重視の先生にもオススメです。

#春入職可

☆週4日勤務、当直なし、ゆったり勤務のためオンオフの切り替えがしっかりできます。
☆最高年俸1,800万円まで検討可能です。
☆ベテラン医師歓迎致します。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
週4日勤務、当直なし、ゆったり勤務のためメリハリのある働き方が可能です。
高齢者医療にご興味がある先生におすすめの案件です。
最高年俸は1,800万円まで、検討可能です。

☆スキル・経験により、年収2,000万円まで検討可能です。
☆新幹線通勤可能です。病院の最寄駅からはタクシーを利用できます。
☆住宅手当・赴任手当支給いたします。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
新幹線の利用が可能な駅から、タクシーで10分圏内にある医療機関です。
そのため、他県からでも通勤可能です。もちろん、新幹線代・タクシー代は支給いたします。
また、住宅手当・赴任手当も支給致しますので
首都圏から単身でお越しになる方にも、働きやすい環境です。

#年度内入職可

☆都営大江戸線の最寄駅から徒歩5分の好立地です。都心からの通勤も至便です♪
☆専攻医が増えているため中核を担っていただける先生を募集！
☆残業は少なく、ワークライフバランスの取れる環境には定評があります。

【具体的な業務内容】
■外来は週2～3コマ程度で、総合診療科のみで3～5診制。病棟はチーム制で、5～8名程度の患者様を担当します。
■院内でも入院規模が大きく、「とりあえず総診」という言葉が浸透するほど、“要の科目”です。常勤10名以上が在籍しています。
■当直は週1回程度を目安にご対応いただきます。当直医が入院判断をした際の、内科系の入院対応をお願いしています。

【職場環境と雰囲気】
■最新の医療機器を取りそろえ、24時間、365日の救急医療体制を整えています。働きやすい環境が整っています。
■医療教育に力を入れており、入職後もスキルアップすることが可能です。託児所の所有や産休・育休取得実績があります。
■大江戸線の最寄駅から徒歩5分。新宿方面・池袋方面からも通勤至便です。また、マイカー通勤も可能です。

【医療機関情報】
■数年前に新築移転を行い、内装・外観ともに綺麗な病院です。また、移転のタイミングで病床数を約450床に拡大しています。
■複数診療科で専門医取得可能な施設に指定されており、専門医取得を目的とした専攻医の入職も多く、組織に活気があります。
■院内のスタッフ教育も進んでおり、院内を行き交う際も丁寧な挨拶するスタッフが多いように見受けられます。

#年度内入職可

☆老健求人では希少な2026年4月入職案件。現職を年度末までご勤務後、キリの良いタイミングで就任が可能です。
☆病院併設で、病院と介護老人保健施設の連携ができています。
☆併設病院で対応する為、当直や退勤後・休日のオンコールはございません。

【職場環境と雰囲気】
■当直やオンコール対応がなく、残業も発生しないため、プライベートの時間を確保しやすい職場です。
■約200床規模の病院が隣接しており、緊急時にもスムーズな連携が可能なため安心して勤務できます。
■入所者様やそのご家族、多職種のスタッフと良好な関係を築きながらチーム医療を実践しています。

【具体的な業務内容】
■ご入所されている方々の健康管理を中心に、処方や診療情報提供書といった書類作成もお願いします。
■100床の加算型施設として、利用者様一人ひとりに寄り添った医療サービスの提供が求められます。
■日中の時間帯における看取り対応や、ご家族とのカンファレンスを通じた丁寧な病状説明も担います。

【募集背景】
■2026年4月からのご就任を見据えた、希少性の高い介護老人保健施設の施設長募集となります。
■現在ご活躍中の先生がご高齢で退任を希望されているため、次代を担う後任の先生を求めております。
■全身管理が可能であれば専門科目やご経験を問わず、高齢者医療にご関心のある先生を幅広く募集しております。


#春入職可

☆週5日のご勤務です。平日のみのご勤務も可能でございます。
☆当直・オンコールの免除も相談可能！ご希望お知らせください。
☆最寄り駅からすぐの立地です。福岡市中心部からの通勤アクセス良好です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
福岡市早良区の病院での常勤医師募集です。
ご勤務内容の相談が可能でメリハリのあるご勤務環境がございます。
ご経験等に応じて給与条件のご相談も可能です。
ご興味ございましたらお気軽にお問合せくださいませ。


#急募

☆当直やオンコールの回数はご相談いただけます。
☆土日祝休みのためメリハリのある勤務が可能です。
☆赴任手当、住宅手当などもございますので、他県からお越しの先生も歓迎致します。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
大分県北部で唯一の「救急医療から在宅までを含めた一貫した治療」を目指した病院です。
外来で幅広く内科の対応が出来る方を募集しております。
当直やオンコール回数は比較的少なめで先生方の負担を軽くするための業務分担もできております。
各科専門医が在籍している病院ですので、各科と連携をとりながらスキルアップを目指すことが出来ます。

☆当直無や週4日勤務等柔軟な働き方が可能です。
☆院内に託児所を完備しており、子育て中のドクターにもお勧めです！
☆他科はもちろん、周辺医療機関との連携も取れておりますので安心してご勤務頂けます！

【職場環境と雰囲気】
■週4日の勤務が可能で、働き方は柔軟に相談できるため、ワークライフバランスを重視したい方にとって理想的な職場です。
■院内に託児所を完備しており乳児から預かりが可能であり、給食も全て手作りにてご準備いただけるため子育て中の医師も安心して勤務できる環境が整備されています。
■他科医師やコメディカルスタッフとの連携がスムーズで、チーム医療を実践しやすい雰囲気が特徴。協調性が重視される温かい職場です。

【募集背景】
■現在の常勤医師の負担軽減と欠員補充を目的に、内科全般を診られる総合診療科医師を募集しています。地域医療の安定供給に向けた体制強化が狙いです。
■地域の患者様のニーズに応えるため、柔軟な対応力を持つ総合診療科医師を求めており、内科系診療の幅広い知識と経験が期待されています。
■医療機関としてのさらなる成長を目指し、医療の質を高めるために新たな医師を迎え入れ、チーム全体の能力向上を図りたいと考えています。

【具体的な医療機関情報】
■最新の医療設備と経験豊富な専門スタッフが揃い、地域医療を支える基盤がしっかりと整った職場環境であり、家庭復帰を目指すリハビリ体制も充実しています。
■整形外科に特に力を入れており、ロボット手術を導入するなど高度な技術を提供しています。年間600件以上の手術実績を誇る医療機関です。
■救急対応台数は年間600台程度で、地域医療の中核を担っています。内科医師に対しては当直がなく、働きやすい環境が提供されています。

☆医師の働きやすさを重視しておられます
☆各科ごとの垣根が非常に低く、気軽に相談し合える環境です
☆三重県による「女性が働きやすい医療機関」に認定されています

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
2012年より、法人として海外研修制度を設け、米国の大学への海外研修を開始するなど、職員の教育には特に力を入れています。
女性医師が働きやすいよう、妊娠時 ・子育て時の当直免除、短時間勤務に係る制度整備や保育施設の整備を行っています。
また、これらの制度や施設の活用を促す職場の雰囲気づくりなど 勤務環境の改善にも積極的に取り組んでいます。
まずはお気軽にお問い合わせください♪

☆最大年収2,000万円の高額求人です
☆勤務条件に関しましても、できる範囲で柔軟に相談にのって頂けます
☆今後の地域医療の変革に対応すべく体制を整えています

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
地域に密着したケアミックス病院からの求人です。
今後の地域医療の変革に備えるべく体制を整えている法人です。
医師の働き方改革にも注力している法人ですので、無理なく勤務頂くことができる環境です。
少しでもご興味がございましたら、お気軽にお問合せください。

☆引越手当・住宅手当有り！面接時の交通費も応相談！遠方の先生も多数ご活躍頂いています。
☆総合病院ですが、ご自身のペースでゆったり勤務が可能です。
☆当直無しや時短勤務も相談可能です。先生の要望に柔軟に応えて頂けます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
地域完結型の断らない医療を実践している総合病院です。
急性期病棟・回復期リハビリテーション病棟・地域包括ケア病棟・療養病棟があるため
様々な場面でのご活躍が可能です。
勤務形態について柔軟な考え方の病院なので、お気軽にご相談下さい。

高給求人です/地域医療を支える急性期病院です

　☆地域中核病院！
　☆同法人内の他診療所等でのゆったり勤務も可能です
　☆最高2,200万円という高水準！

約100床一般・地域包括ケア病院での外来・病棟管理のみ/当直は月2回程度です
☆年収1,800万円相談可能です
☆生活習慣病、認知症、肺炎など幅広い診療をお願いいたします。
☆赴任手当、住宅手当などの福利厚生制度も完備しております。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
約100床の一般病院です。
地域の状況に合わせ、一般病棟を地域包括ケア病棟に転換し効率的な病院運営を行っています。
高齢化に伴い、総合内科、整形外科の患者様増加に伴う募集となります。

☆福利厚生が充実しています
☆急性期、慢性期医療に対して幅広い経験を積むことができます
☆当直無も相談可能です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
知多半島南部に位置する二次救急病院です。
地域連携による保健・医療・福祉の総合的な取り組みを実践し、地域包括ケアの未来へ向けて地域医療に貢献しています。
ご興味のある方はぜひお問い合わせください。

☆福利厚生が充実していて、県外から移住される医師も歓迎です
☆各医師の専門性を生かしながら、幅広い診療でプライマリケアに注力しています
☆地域住民の予防医療に対しても貢献しています

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
急性期よりも落ち着いた環境でご勤務されたい先生にお勧めです。
ライフステージに応じた勤務体制を考慮しますので、
どなたもまずはお気軽にお問い合わせください。

約300床のケアミックス病院での外来、病棟管理をお願いいたします。当直なし相談可能です。
☆総合診療科常勤医師が複数在籍しております。
☆基本当直なしですが、希望の場合別途支給となります。
☆2次救急の病院ですが、救急対応はございません。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
病床数約300床のケアミックス病院です。
現在、内科系の常勤医師が6名在籍しており、
総合診療科の体制強化のため募集です。
クリニックではなく、病院でのプライマリケアをご希望の先生にお勧めです。

☆京都市内の人気エリアの医療機関です。落ち着いた環境でご勤務いただけます。
☆CT、MRIなど検査機器が充実しています。
☆最寄駅より徒歩5分とアクセスも良好です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
週に1回当直に入っていただける場合は、年収1,800万円も目指せます。
一般病棟と介護保険適用の療養病棟があり、患者様の病状に応じた対応をお願いします。
病院を牽引していただけるような熱意のある先生は歓迎です。

#年度内入職可

☆40年以上にわたり日本の家庭医療を牽引してきた歴史ある病院です
☆週4.5日勤務、年間休日120日以上に加え、当直・オンコール無しの相談も可能です
☆ご経験や働き方に応じ、年収1,800万円までオファーの可能性がございます

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
京都・伏見エリアで、地域に根ざした医療をコツコツと続けてきた歴史がある病院の求人です。
社会医療法人として労務管理がしっかりしており、当直やオンコール無しの相談も可能なため、ご家族との時間や趣味など、プライベートを大切にしたい先生にも無理なくお勤めいただけます。
ご興味がおありの先生は気軽にお問い合わせください。

☆人口2万人未満の地域におけるクリニックの管理医師募集です
☆外来は一般内科外来がメインとなり、外科処置や整形外科疾患、小児の患者様の来院は少ないです
☆訪問診療の患者様のオンコール対応がございますが、セカンドコールのみで対応はかなり少ないです

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
法人として複数の医療機関を運営しております。
週5日のご勤務が難しい場合、4日のご相談も可能です。
地域医療を支える総合診療科医としてのご勤務にご興味がございましたらお気軽にお問い合わせください。