総合診療科の
医師求人(常勤)検索結果 375件

☆院内に託児所もあり子育て中の医師におススメです。
☆阪神間に位置しアクセス抜群です。
☆ゆったりとした勤務で患者様1人1人と向き合える環境です。

【職場環境と雰囲気】
■女性の活躍推進への取組みが評価され、3段階えるぼしの認定を受けた職場です。
■仕事と生活の調和を重視し、有給休暇取得率は6割を超え働きやすい環境です。
■育児休業制度が整備されており、お子さまが小学校を卒業するまで短縮勤務も可能です。

【具体的な業務内容】
■外来診療は高齢者層が中心で、週に平均3コマご担当いただきます。
■病棟管理は20から30床の一般病棟と療養病棟を主治医としてお任せします。
■救急は日中平均5から10件の対応と、週に1回程度の当直をご担当いただきます。

【やりがい】
■ゆったりとした勤務環境の中で、患者様とじっくり向き合えることが魅力です。
■多職種連携を大切にする風土があり、感謝の気持ちを伝え合う文化が浸透しています。
■今後のグループのビジョンを共に実現する、中心的な存在としてご活躍いただけます。

#春入職可　#年度内入職可

☆幅広い症例を経験することができ各専門医との連携も密なため、医師としてキャリアを伸ばすことができる環境です。
☆勤務時間もご相談可能となっておりますので、子育てや介護と仕事を無理なく両立する事が可能です。
☆チーム制の診療体制をとっているため、業務負担が一人に集中しない勤務体制を整えています。

【具体的な業務内容】
■外来診療では急性感染症や発熱性疾患に加え、高血圧や糖尿病などの生活習慣病を主にご対応いただきます。
■病棟管理はチーム制で担当数が相談の上決定されるため、ご自身の無理のないペースでご勤務頂けます。
■救急科と連携して急性胃腸炎や喘息発作などの内科的急性疾患の入院診療にも対応しています。

【職場環境と雰囲気】
■総合診療科は現在7名体制で診療にあたっており、他科の先生や他職種スタッフともスムーズな連携を取っています。
■チームで助け合いながら業務を進めるため、一人の先生に負担が集中しない体制が整っています。
■育児・介護中の先生も柔軟な働き方のご相談が可能となっておりますので、周囲からの理解も得やすい雰囲気がございます。

【具体的な医療機関情報】
■最寄り駅から徒歩5分圏内・高速ICからも車で10分圏内と通勤に大変便利な好立地にございます。
■子育て中の先生も安心してご勤務いただけるよう、院内保育所を完備し育児支援体制を整えています。
■短時間勤務制度も導入しており、先生のご希望を最大限考慮した上で柔軟に勤務時間を設定することができます。

☆公立のため経営が安定しており、ワークライフバランスも取りやすい職場環境です。
☆残業は10時間前後、休暇日数も多いです。
☆住宅手当、赴任手当、退職金制度などの福利厚生面も整っています。

☆★コンサルタントからのメッセージ☆★
超高齢化社会を支える地域住民のホームドクターとして、
急性期から慢性期までを総合的に診療するケアミックス病院です。
次期院長職として、まずは副院長としてご入職頂きます。

#春入職可

☆公立のため経営が安定しており、ワークライフバランスも取りやすい職場環境です。
☆残業は10時間前後、休暇日数も多いです。
☆住宅手当、赴任手当、退職金制度などの福利厚生面も整っています。

☆★コンサルタントからのメッセージ☆★
超高齢化社会を支える地域住民のホームドクターとして、
急性期から慢性期までを総合的に診療するケアミックス病院です。

#春入職可

☆最大2,400万円の高額案件！
☆公立のため経営安定！
☆手当、休暇など福利厚生面も充実！

☆★コンサルタントからのメッセージ☆★
近隣の急性期及び慢性期医療を支える病院として、長年地域の方々に愛されてきた病院です。

#春入職可

☆横浜市内JR線最寄駅徒歩3分、マイカー通勤も可能なため、都内・県内各方面からの通勤アクセス抜群です。
☆専門医研修施設にもなっており、資格取得をご希望の先生にもおすすめです。
☆年収が2,000万円以上が実現可能。当直手当は別途支給がございます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
二次救急指定病院として年間4,000件以上の救急車を受け入れている医療機関です。
研鑽を積みたい先生から、これまでのご経験を活かしたいベテランの先生までが活躍できる環境です。
設備も整っておりますので、一度ご見学はいかがでしょうか。

#春入職可

☆JR線・京王線が利用可能な駅から徒歩5分の距離です。
☆夜間のオンコール対応は、グループ内で体制を整備済み。夜間のご負担は一切ございません。
☆大手法人グループのクリニックです。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
チーム医療体制重視、診療以外の医師の負担を減らし、医療に専念できる環境を整えています。
在宅緩和ケアを学びたい先生には、関連施設で一定期間学べる場を提供するなど、
法人として積極的にバックアップしていただける環境です。お気軽にご相談ください。

#春入職可

☆ベテランドクターも歓迎！複数診療科との協働で安心の勤務体制♪
☆年収1,700万円も検討可能です！地方貢献、地域貢献が体験できます！
☆当直無し、外来無しの相談もぜひ！負担の少ないご勤務で仕事も充実♪

#春入職可

【職場環境と雰囲気】
■各診療科に各専門科の医師が揃い、コメディカルスタッフとの距離も近いため、病院全体・チーム全体で円滑に連携できる環境が整っています。
■管理職やベテラン医師の人徳が厚く、些細なことでも気兼ねなく相談ができる、非常に心理的安全性の高いアットホームな職場です。
■ワークライフバランスを重視する法人方針があり、福利厚生の充実や残業の削減によって、長期的に腰を据えて働ける文化が醸成されています。

【業務内容】
■主に回復期リハビリテーション病棟や地域包括ケア病棟において、高齢者を中心とした10名から15名程度の患者の管理を担当いただきます。
■外来診療は週に1コマから3コマ程度の担当となり、自身の体力や希望に合わせて救急対応や当直のない勤務スタイルを選択可能です。
■リハビリテーションや栄養管理、感染対策などの各専門チームと協力し、主治医として患者の在宅復帰に向けたトータルケアを行います。

【医療機関情報】
■運営母体が大手のため経営基盤が極めて安定しており、最新の医療設備や教育研究体制の支援も非常に手厚い病院です。
■新潟市西区の中核病院として長年地域住民から親しまれており、近隣の介護施設やクリニックとも強固な連携ネットワークを有しています。
■自身の治療がどのように地域社会の支えとなっているかを肌で感じることができ、地域完結型医療の要として大きな手応えを実感できます。

☆胃ろう、バルーン交換はありません。お人柄重視の採用です。
☆最寄駅から徒歩圏内、お車での通勤も可能です。
☆駅から徒歩圏内の立地も魅力的です！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
1名の患者に対して精神科医、内科医の2名体制で診療に取り組んでいます。
モデルケースとしては、精神科医による診療月1回＋内科医による診療月1回です。
他領域はもう1人の医師が対応しますので、先生の領域のみをお願いします。
医療度の低い患者が中心なので、業務負担は少なめです。
今までのご経験や科目は問わず、お人柄重視の選考となります。
ご興味のある方は、お気軽にお問い合わせください。

#春入職可

☆週4日勤務からご相談可能です。働き方改革も進んでおり、育児中のドクターもご活躍頂けます。
☆呼吸器系・消化器系・内分泌科系と多岐に渡り、ジェネラルな多くの症例に携わることができます。
☆JR東海道最寄駅徒歩圏内、と県内だけでなく都内からの通勤アクセスも良く、魅力の一つです。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
法人総売上トップ、全国に70強の病院を展開している大手法人の400床規模の二次救急病院です。
今は働き方改革も進み、ドクターお一人おひとりの生活環境やご意向に合わせた働き方が可能です。
320列CT、3テスラMRI、放射線治療装置、ダ・ヴィンチ手術など高度先進医療を提供しております。
各種手当、退職院制度、賞与、職員寮、院内託児所、借り上げ社宅、など働く環境整備もございます。
これまで培われてきたご経験やスキルを最大限活かし、お力を発揮されたいドクターにお薦めです。

#春入職可

☆大分市中心部にあり、病棟管理をメインとした求人です。
☆当直・オンコール無はもちろんのこと、時短勤務や土日祝日休みのご相談も可能でございます。
☆育児・介護休業明けで復職される方に再研修や職場復帰支援のサポートを行っておりますので、安心してご勤務いただけます。

【募集背景】
■今までは研修医や非常勤医師で対応していた業務の一部を、常勤医師が担当しており、現在の常勤医師の負荷軽減を目的としています。
■呼吸器内科や整形外科など大分大学から非常勤医師の派遣はございますが、関連医局を持たず自前で医師を育成する方針も背景にございます。
■病棟管理をメインで担っていただける医師を迎え、病院全体の医療提供体制を強化し、患者様への継続的な医療サービスを維持していきたい考えです。

【具体的な医療機関情報】
■大分市の中心部に立地しており、一般病床130床を有し、一般・地域包括ケア・障害者病棟の3つの病棟で構成されています。
■当直やオンコールが無く、土日祝日休みや時短勤務も相談可能なため、ワークライフバランスを重視したご勤務には最適な環境です。
■ブランクのある医師への復職支援も積極的に行っており、各科目に専門の医師が常駐し、相談がしやすい環境が醸成されています。

【職場環境と雰囲気】
■地域住民の「安心して診てもらえる病院が欲しい」というニーズで設立された病院で、民主的な医療活動に注力する理念のもと、安心して勤務できる環境がございます。
■院長は小児科をメインとしつつ病棟では総合内科的な立ち位置で、医師の平均年齢は50代から60代の間と経験豊富なベテラン医師が在籍しております。
■育児や介護による休業明けの復職医師への再研修や職場復帰支援プログラムもあり、子育て中の医師も長く働きやすい柔軟な勤務体制を整えています。

#春入職可

☆総合診療科として幅広く対応をお願いいたします。
☆月～土で週4日～5日のご勤務をお願いします
☆17時終了なので夕方以降の時間も有効活用できます

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
長野市の郊外に位置する精神科単科病院です。
訪問看護にも力を入れており、地域医療にも貢献しています。
またスタッフからは働きやすいと評判で、患者様も穏やかな方が多いというのも特徴のひとつです。
お気軽にお問い合わせください。

☆年収2,000万円提示可能！
☆地元密着のケアミックス(療養＋回復＋精神)病院ですが、最新施設を備え、高度な医療を提供しています。
☆大手法人所属、経営も安定し長期勤務に最適です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
戸田市内の地域医療を支える、ケアミックス病院。
近い将来、移転新築も控えており、病院の更なる発展に
お力添えいただける先生を求めております。

■グループで老健やグループホーム等も運営している、地域密着型の病院です。
■時短勤務可能で院内保育園もあるため、女性の先生も活躍しています。
■最寄駅から徒歩3分で通勤も便利です。また車通勤も可能で駐車場代負担もございません。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

☆急性期からプライマリケアの患者さんを中心に受け入れている病院です。
☆電子カルテ使用施設です。

☆子育て・家庭との両立しキャリアを維持しながら、ご自身のライフプランにあった勤務が可能です。
☆複数の医師が在籍しており、有給休暇を十分取得できる体制を整えています。
☆MRIなど、医療機器も充実しているので診療レベルも保つことができる環境です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
総合クリニックとして、小児から成人まで幅広く診療しています。
院内は綺麗で清潔、診察室も複数あり、CTやMRTなど安心の検査設備が整っています。
先生の専門性を活かせる職場です。是非、お問い合わせください！

#春入職可　#年度内入職可

☆時短勤務や当直免除などご事情に合わせた働き方もご相談頂けます。
☆内科各専門領域が独立しているため、相談・連携体制は整っております。
☆私鉄最寄駅より徒歩4分、車通勤可、と通勤アクセスもよい立地です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
神奈川に同一法人の病院が複数あり、連携も抜群です。
各科働きやすい環境を整えるべく、勤務日数や時短勤務などご相談頂けます。
救急での精神疾患患者様の受け入れ等はございません！
ぜひまずはお問い合わせください♪

☆社会保険ありの週3日勤務可能、祝日休み、看護師同行と、働きやすい環境が揃っています。
☆ご入職時期に関してはお気軽にご相談ください。
☆多摩地区で複数の医療機関を運営する法人からの募集です！

【具体的な業務内容】
■病院が母体となるクリニックの訪問診療の為、在宅の患者様が急変時に受入れ先(バックベッド)がある安心の環境です。
■看護師とドライバーを含めた3名体制で安全に訪問を実施します。訪問先は、個人宅と施設が半々の割合です。
■夜間オンコールは看護師が一次対応し医師の負担が軽減されます(免除も応相談)。各種機材も充実しています。

【やりがい】
■法人の規模感・訪問診療への知見・人材の豊富さという面から、「はじめて訪問診療にチャレンジ！」という方におすすめの環境。
■過去、法人の訪問診療部門には常勤・非常勤ともに紹介実績があり「働きやすく、質の高い医療を提供している」と伺っています。
■法人には40～60代を中心に幅広い世代のドクターが在籍しており、多くの学びを実感できます。

【具体的な医療機関情報】
■八王子市内で複数の病院・クリニックを60年以上にわたり経営しており、地域医療を支える老舗の法人です。
■近年、訪問診療にも注力しており、複数施設を運営。西八王子駅の施設は第1号の施設です。
■常勤は複数名在籍。非常勤も、内科の各領域・皮膚科・精神科・眼科・整形外科等、幅広い分野の医師が在籍しています。

#春入職可　#年度内入職可

☆最大年収2,100万円。更に祝日休み、看護師同行と、働きやすい環境が揃っています。
☆ご入職時期に関してはお気軽にご相談ください。
☆多摩地区で複数の医療機関を運営する法人からの募集です！

【具体的な業務内容】
■病院が母体となるクリニックの訪問診療の為、在宅の患者様が急変時に受入れ先(バックベッド)がある安心の環境です。
■看護師とドライバーを含めた3名体制で安全に訪問を実施します。訪問先は、個人宅と施設が半々の割合です。
■夜間オンコールは看護師が一次対応し医師の負担が軽減されます(免除も応相談)。各種機材も充実しています。

【やりがい】
■法人の規模感・訪問診療への知見・人材の豊富さという面から、「はじめて訪問診療にチャレンジ！」という方におすすめの環境。
■過去、法人の訪問診療部門には常勤・非常勤ともに紹介実績があり「働きやすく、質の高い医療を提供している」と伺っています。
■法人には40～60代を中心に幅広い世代のドクターが在籍しており、多くの学びを実感できます。

【具体的な医療機関情報】
■八王子市内で複数の病院・クリニックを60年以上にわたり経営しており、地域医療を支える老舗の法人です。
■近年、訪問診療にも注力しており、複数施設を運営。西八王子駅の施設は第1号の施設です。
■常勤は複数名在籍。非常勤も、内科の各領域・皮膚科・精神科・眼科・整形外科等、幅広い分野の医師が在籍しています。

#春入職可　#年度内入職可

☆残業なし！当直なし！メリハリのある働き方が可能です。
☆富裕層が多いエリアの病院です。
☆仙台駅から電車で30分の好立地案件です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
仙台市にある病院で、常勤医師を募集しております。
託児所も完備しており、病児保育もやっているので子育て中の医師にもおすすめの案件です。
住宅手当、赴任手当も支給致します。

☆病棟管理メインですが、ご希望により一般内科外来もご担当いただけます。
☆消化器内科、消化器外科医が在籍し、増員募集です。
☆医局もリニューアルし、新しい環境で勤務いただけます。

【募集背景】
■現在は地域包括ケア病棟50床を常勤2名で担当しておりますが、2025年に地域包括ケアの増床を計画しております。
■徐々に増床していき、最終的には90床を4名の医師体制で管理することを目指しており、2名の増員募集です。
■地域包括ケア病棟のご経験は不問で、高齢者の全身管理のご経験があればご専門問わずご応募可能です。

【働きやすさ】
■近隣に同法人が運営する3次救急病院があるため、急変時の搬送もスムーズで安心感があります。
■車通勤の場合は屋根付きの駐車場が完備されております。公共交通通勤も名古屋方面、岐阜方面どちらからも便利です。

【医療機関情報】
■一宮市に複数の病院・クリニックを運営しており、法人として創立100周年を迎え、地域からの厚い信頼を受けております。
■2025年に病棟リニューアルを行い、地域包括ケア、回復期を中心とした救急告示無しの後方支援病院となりました。
■2024年に医局を病院近隣の別棟に移動しております。新しく清潔感のある医局でお過ごしいただくことができます。