消化器内科の
医師求人(常勤)検索結果 4,114件

☆「週4日×当直無」の勤務が可能で、最大年収はなんと2,000万円！
☆標ぼう科目が13科あり、充実の専門科診療体制が整い、診断・診療の難しい患者様は振り分けが可能です。
☆土浦市はつくば市からのアクセスもよく、東京都や千葉県にも近くお勧めです！

【職場環境と雰囲気】
■最新の医療機器が導入された高度な環境で、質の高い医療を、自信を持って提供できます。
■充実した多岐にわたる専門科を有しており、診断や診療が難しい症例もスムーズに連携して対応可能です。
■24時間利用できる院内保育所も完備しているので、小さなお子様がいても安心してご勤務いただける環境です。

【業務内容】
■主治医として一般病棟の管理をご担当いただき、約20床の患者様を継続的に診ていただきます。
■外来診療は週2?4コマ、1?2診体制で対応し、患者様とじっくり向き合うことができます。
■健診や人間ドックも積極的に担当し、地域医療へ多角的に貢献できるやりがいのあるお仕事です。

【医療機関情報】
■茨城県で初めて導入されたVRリハビリテーション機器など、最新の医療設備を積極的に取り入れています。
■多列CTやMRI、マンモグラフィー撮影装置など、高度な診断機器が充実しており、正確な診断を下すための環境が整っています。
■最寄り駅から徒歩10分とアクセスが良く、無料駐車場も完備しているため、電車でも車でも快適にご通勤ができます。

#春入職可　#年度内入職可　

☆平日週3日勤務・オンコール対応無、の働き方が実現可能です。もちろん常勤待遇・社保完備となります。
☆メリハリある働き方をお求めの方、育児中ドクターの方、セカンドキャリアをお探しの方、お問い合わせ下さい。
☆ご年収は記載金額(週3日:1,200万円・週4日:1,600万円・週5日:年収2,000万円)以上もご経験に応じてご相談頂けます。

【医療機関情報など】
■当訪問診療クリニックと外来中心のクリニックの2拠点を構える経営・運営の軌道に乗っている法人様です。
■当クリニックは500名以上の患者様を抱える在宅診療クリニックで、患者様の幅広い疾患に対応しています。
■橋本駅徒歩5分の3LDKのマンションを法人契約(月10万円弱ご負担のみ)でご利用頂けます。単身、ご夫婦での生活も可能です。

【職場環境と雰囲気】
■この1年、院内風土の改善や組織活性化を進め、ドクターに限らず全職員が働きやすい風土が整っております。
■そのため看護師、相談員など診療のフォロー体制が充実しており万全のバックアップ体制も整い働きやすい環境です。
■非常勤ドクターも内科各専門のドクターはもちろん、外科、精神科、皮膚科など幅広くカバーできる体制です。

【業務内容】
■看護師は必ず診療同行し、尿道バルーンカテーテル、採血、注射、点滴、褥瘡処置などの対応を行います。
■メリハリのある働き方が可能で、オンコール無しの環境が整っており、ストレスなく診療に集中して頂けます。
■最寄駅から徒歩3分の便利な立地に移転し、電車でのアクセスも良好な立地です。もちろんお車通勤も可能です。

#春入職可　#年度内入職可　

☆2025年に新規開院予定。管理医師をご検討されている先生からのご応募もお待ちしております(勤務医希望も歓迎)！
☆都内を中心に複数のクリニックを運営している法人です。開業を目指されている方も歓迎！グループで運営のノウハウを学べます。
☆マニュアルや実地トレーニングが充実しておりますので、未経験の領域についてもご習得いただけます。

【職場環境と雰囲気】
■診療中にチャットでの相談も可能！運営を支援している部隊の医師が返事をしてくれるため、スピード感を持って解決できます。
■ワークライフバランスを重視しており、残業なしや有給休暇の完全消化を実現しています。
■定期的なシステム更新により、最新のDX環境を実現。そのため、多くの患者様は登録されているカルテセットで診療ができます。

【募集背景】
■2025年に吉祥寺駅に開院予定のクリニックで、”重症化の前の予防”を理念としており賛同いただける方を求めております。
■目下、分院展開を積極的に進めており、2025年度の都内新規開院に向けて、各所において管理医師候補を募集しています。
■麻酔科や産婦人科から転科された医師も多数在籍！将来のために外来診療ができる様になりたい方にオススメです。

【業務内容】
■20代から50代の患者様が中心で、特に20代の割合が高くビジネスマンの利用が多い都市型のクリニックです(大半は予約患者)。
■マニュアルや研修制度が充実、またLINEやSlackですぐに相談できる環境も整っており、未経験の領域についても学べます。
■保険診療が中心(9割)で一部自費診療も行っており、「重症化を防ぐ医療」を体現しています。

#春入職可　#年度内入職可　 #有給休暇が取得しやすい

☆週4日勤務可能！3～5診体制なので、業務負担も少なめです♪
☆近隣に同グループの小児科クリニックがあるため、ほとんどが成人の患者様です。
☆最寄駅から徒歩1分の好立地！車通勤も可能なクリニックです。

【具体的な医療機関情報】
■最寄駅から徒歩1分の好立地に加え通勤負担を軽減され、ワークライフバランスを実現できます。
■病院、クリニック施設等、計80事業所を展開する安定した法人となり、安心して長く勤務できる環境です。
■30年以上の歴史があり、地域に根ざした医療を提供しており、地域社会への貢献を実感できるクリニックです。

【募集背景】
■地域住民のかかりつけ医を目指し、総合診療を強化するため、地域医療への貢献意欲がある方を歓迎します。
■多様な専門性を活かして地域医療に貢献したいとお考えの方を募集しており、専門性を活かすことも可能です。
■高齢化社会のニーズに応え、質の高い医療を提供するために増員募集し、地域医療の未来へ共に貢献いただきたいと考えております。

【職場環境と雰囲気】
■最寄駅からアクセスも良く、多様な専門医と連携しながら、地域医療に貢献できる環境です。
■3～5診体制なので、ゆとりを持って勤務でき、経験豊富なスタッフが丁寧にサポートいたしますのでご安心ください。
■6,000名規模の法人グループの一員として、多職種連携を通してスキルアップを目指せる環境です。

#春入職可 #年度内入職可

☆2025年に新規開院予定。管理医師をご検討されている先生からのご応募もお待ちしております！
☆都内を中心に複数のクリニックを運営している法人です！
☆マニュアルや実地トレーニングが充実しておりますので、未経験の領域についてもご習得いただけます。

【募集背景】
■都市型プライマリケアの医療サービスを掲げて、全国に11クリニックを展開している2018年創業の法人グループです。
■目下、分院展開を積極的に進めており、2025年度の都内新規開院に向けて、各所において管理医師候補を募集しています。
■DX推進にも力を入れており、予約システムやオンライン診療、検査結果のWeb共有など、積極的に活用しています。

【医療機関情報】
■こちらは2025年下北沢駅前に開院予定のクリニックで、”重症化の前の予防”を理念としており賛同頂ける方を求めております。
■内科、皮膚科、アレルギー科などを診療科目をメインとし、壮年層を中心に幅広い患者層をターゲットとしています。
■マニュアルや研修制度が充実、またLINEやSlackですぐに相談できる環境も整っており、未経験の領域についても学べます。

【職場環境と雰囲気】
■医師同士が気軽に相談できる風通しの良い環境です。多様な専門分野の医師が在籍し、互いに刺激し合える環境です。
■平日のみの勤務や祝日休みも相談可能です。残業はほぼなく、有給取得率100%、ワークライフバランスが充実しています。
■新規開院に携わることで、クリニック運営のノウハウを学ぶことができます。将来開業をお考えの方にもお薦めの環境です。


#春入職可 #年度内入職可

☆希少な、次期センター長候補の求人になります。
☆日・祝日のご勤務が無いため、子育て中の方にもおすすめ。
☆最寄駅から徒歩5分、アクセスしやすい病院です。

【医療機関】
■明治から続く、歴史と伝統のある病院になります。最新の技術で、最良の医療を提供することを目指しています。
■長年、良好な関係を築いている大学病院と提携しているため、紹介先に困ることはございません。
■最寄り駅から徒歩数分のため、ご通勤が大変便利な立地でございます。また、ターミナル駅になりますのでアクセス至便です。

【やりがい】
■健診に力を入れていくための、体制強化の募集になります。ご経験者の方は、是非お力をお貸しくださいませ。
■センター長でのご採用となりますが、経営は法人が運営いたしますので、経営責任を負っていただく必要はございません。
■院内健診や巡回健診など様々な業務がありますので、気持ちを切り替えメリハリをつけながらご勤務いただけます。

【職場環境と雰囲気】
■学閥が無く風通しが良いです。スタッフとの距離が近いため、コミュニケーションを取りやすい環境がございます。
■1日約7時間勤務のため、ご負担は少なめです。長期的かつ安定したご勤務先を希望される先生に大変おすすめです。
■診療は2診体制で対応しています。読影は放射線科医師によるWチェックがあるため、ご安心ください。

#年度内入職可

☆週3.5日から勤務可！クラークによる電子カルテ入力の補助があるため、診療に集中できる環境が整っています。
☆原則予約制のため無理なく診療ができ、安心の2～3診制、残業もほぼありません。また、時短も相談可能です。
☆横浜市内京急線最寄駅から徒歩3分、マイカー通勤も可能です。

【医療機関情報】
■医療とヘルスケアに関する社会的課題の解決を目指し、充実した機器と共に地域に密着した診療を行われています。
■ここ2年で神奈川の当本院以外に県内に1院、東京都内に2院呼吸器専門のクリニックを開院された法人運営のクリニックです。
■喘息吸入薬の年間処方数では法人として全国1位を達成しており、豊富な症例・経験を基に研鑽を積む環境が整っています。

【職場環境と雰囲気】
■出身大学・医局や年齢性別関係なく、様々な先生がご活躍中。基本的に2診以上の体制を完備されております。
■管理栄養士の雇用も積極的に行い、分子栄養医学や選択理論心理学をもとに、重症化リスクを最小限化に努められています。
■京急線の急行停車駅から徒歩3分。駅近くには商店街もあり下町情緒を感じる古き良きエリアです。

【業務内容】
■患者様の内6割が喘息症状、残り4割の患者様はSASや一般内科などの対応メインとなります。
■電子カルテ補助のクラーク付きであり、管理栄養士が入力補助をサポートするため、専門用語の伝達もスムーズです。
■近辺には小中学校も点在しており、子育て世帯も多いため、小児喘息なども一部ご担当いただく場合がございます。

#春入職可 #年度内入職可

☆ワークライフバランスの取れた働き方が可能です。
☆駅チカのため徒歩移動時間が短く、ご負担が少ないです。
☆福利厚生が充実しています。

【医療機関】
■1984年のオープン以来、神奈川県・東京都を中心として関東圏に数多くの健診施設・透析クリニックを展開されている法人です。
■法人全体で年間60万人もの患者様をご対応されており経営が右肩上がりです。今後も系列施設の展開をお考えです。
■週20時間のご勤務で社会保険への加入が可能となり、時短勤務の先生も多く在籍されていらっしゃいます。

【やりがい】
■基本的に残業はございません。そのためオンオフをつけたメリハリのある働き方をご希望の先生におすすめです。
■放射線科医が在籍しており遠隔読影などWチェックが可能な体制ですので、読影にご不安な先生も安心してご勤務いただけます。
■オフィスも多数あるターミナル駅近くの立地のため、若年層の企業健診受診も多くございます。

【職場環境と雰囲気】
■在籍される先生からはベビーシッターサービスが非常に好評です！料金は法人が全て負担しております。
■突発的なお休みが必要な際には週休の振替等、有休を使用せずにご調整可能。働き方も柔軟に対応いただけます。
■在籍される医師の年齢層は30～40代が多く、比率は女性7割、男性3割となります。子育て医師も多く在籍しております。

#年度内入職可

☆新規開設クリニックの管理医師募集です。全国で多数の拠点を成功させてきた法人の経営ノウハウを吸収できます。
☆平日週4日勤務から可能、最大年収1,800万円に加え、院長手当150～200万円(週4～5日勤務)がございます◎
☆サポートスタッフによる各種書類の下書きや電子カルテの音声入力システムなど、システム面のサポートも手厚いです。

【募集背景】
■さらなる地域医療への貢献を目指し、新規開院する訪問診療クリニックにて、管理医師の募集となります。
■在宅医療に関心があれば、訪問診療クリニックでのご勤務経験や管理医師の経験は不問でご応募いただけます。
■週1日のオンコール待機が必須となりますが、定年後にご転職されてご活躍中の先生も複数いらっしゃいます。

【働きやすさ】
■訪問時は看護師が同行します。カルテは音声で入力、遠隔で事務スタッフが代行入力することで当日中の確認が可能です。
■法人として精神科医や内科医の非常勤医師も在籍しておりますので、専門領域外のフォローアップ体制もございます。
■オンコール待機は夜間出動が月イチ程度になることを目指しております。出動時は看護師がご自宅までお迎えにあがります。

【医療機関情報】
■北関東に本部を構え、関東・東北・甲信越・東海地区の35か所以上の訪問診療クリニックを展開しております。
■全国で多数の拠点を成功させてきた法人の経営ノウハウを、給与をもらいながら内側からすべて吸収できます。
■遠隔医療など新しい取り組みも行いつつ、触診・聴診と言った患者様に触れる診療も法人として大切にしております。

#年度内入職可

☆全国に複数の在宅診療所を展開している法人のクリニックです。管理医師候補となる先生をお探しでいらっしゃいます。
☆法人全体で医師の8割が子育て中であり、有給取得率100％や残業がほぼない体制など、プライベートとの両立が図りやすい環境です。
☆東京・神奈川エリア5拠点でオンコール当番を分担しており、常勤医同士の助け合いにより急な交代にも対応できる体制が整っています。

【医療機関情報】
■関東、東北、関西など全国に拠点を展開する法人の一員として、安定した経営基盤と運営ノウハウがございます。
■電子カルテの導入や事務作業の効率化を徹底し、残業がほとんど発生しないような合理的な仕組みを構築しています。
■有給休暇の取得率は100%を誇り、夏季や年末年始の長期休暇と組み合わせてプライベートを充実させることが可能です。

【業務内容】
■9割を占める高齢者施設をメインに、訪問し、褥瘡処置や胃瘻管理などの慢性期疾患を中心とした継続的な診療を行います。
■看護師とドライバーが同行して、車の運転や事務作業を代行するため、先生は診察に集中することが可能です。
■平日の勤務時間内におけるオンコール対応は、拠点間で連携して当番制を敷くことで一人の負担を軽減しています。

【職場環境と雰囲気】
■看護師や事務スタッフが診療に同行し、医師が医療行為に専念できるよう手厚いバックアップ体制を敷いています。
■子育て中の医師が全体の8割を占めており、互いに助け合いながら家庭と仕事を両立できる環境が整っています。
■チャットを活用した相談システムがあり、未経験の先生や遠隔地にいる先輩医師とも即座に連携が取れる体制が完備されています。
■人事・労務面は本部より対応。経営責任を行っていただくこともございません。診療に集中できる環境が整っています。

#年度内入職可 #有給休暇が取得しやすい