静岡県の循環器内科の
医師求人(常勤)検索結果 96件

☆週40時間勤務、副院長手当を含め、年収最大2,200万円相談可能です。
☆小児科専門医が在籍しておりますので、小児科の診療経験に自信が無くてもご応募いただけます。
☆院内託児があるため、女性も働きやすい環境となっております

【募集背景】
■現在、常勤2名体制で診療を行っておりますが、内科疾患の患者様の増加に伴う増員募集となります。
■一般勤務医だけでなく、クリニックの運営をお任せできる副院長としての役職募集も並行して行っております。
■ご専門の内科診療のご経験が5年以上ございましたら、小児科の診療経験は無くてもご応募いただけます。

【業務内容】
■一般内科外来と、小児科のプライマリの外来、予防接種対応のみとなりますので、訪問診療の業務は含まれておりません。
■外来は1日120～140名を2診体制で行っております。クラークがカルテの代行入力等を行っており残業はほぼありません。
■小児科外来が未経験の場合は、中学生以上の診療から初めていただくなど、始めていただきやすいよう配慮いたします。

【医療機関情報】
■静岡県の中東遠医療圏に位置し、2013年から診療を行っております。黒字経営で安定した事業運営を行っております。
■クリニック経営やスタッフマネジメントをテーマにした外部セミナーや勉強会を主催するなど、学ぶ機会も豊富にあります。
■家庭と仕事の両立支援にも力をいれており、2診体制による有給休暇の取得しやすさや提携託児所などの福利厚生もあります。

☆時短で16時～16時30分上がり、夜間免除の働き方の医師が、全体で5名以上いらっしゃいます。
☆子育て中の先生にも関心があり、働きやすい環境でございます。
☆内科医師同士で連携が取れており、働きやすいと高評価な病院です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
東京や新横浜から、1時間程度で通勤が可能な医療機関でございます。
高額給与が期待できるため、転居され勤務されている医師がおり、週初めと終わりに新幹線を使用し通勤され、
平日はお部屋を借り、休日にご家族のもとに帰られるような形式でお仕事されている方がいらっしゃいます。
医師の希望により条件が調整できる医療機関ですので、少しでもご興味いただけましたら是非ご相談くださいませ。

☆在宅未経験の先生も大歓迎です！
☆週3.5日からご勤務可能です。
☆オンコール対応もなく、ワークライフバランスを重視した勤務体制をご用意可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
医師のワークシェアを行い、負担の軽減を図っている在宅クリニックです。
在宅医療を学びたい先生や、クリニック経営をお考えの先生、
地域医療に貢献したい先生などにおすすめです。
お気軽にお問い合わせください。

#春入職可

☆無理なく週4日勤務からご相談可能です。ベテランドクターでもご活躍頂ける病院です。
☆大手法人グループ運営の病院しておりますので、経営は安定しております。
☆家賃手当が半額支給されます(上限有)ので、リゾートマンションで生活できます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
静岡県東部や神奈川県に病院、クリニック、介護施設を展開する法人グループです。
当病院は一般病床や回復期リハビリテーション病床を持つケアミックス病院です。
リゾート地にあるため、休日はゴルフや温泉、美味しい海の幸を食べながら
ゆったりとご勤務できる「セカンドキャリア」をお考えの先生にもお薦めです。

☆充実した福利厚生、各種手当が魅力的です。
☆高齢者割合の多い病院で幅広く内科全般を診ていただくことが可能です。
☆ワークライフバランスの良い勤務が可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

　地域に根付いた二次救急病院です。
　自然にも恵まれ、ワークライフバランスの良い勤務が可能です。
　静岡東部でご検討されておられる先生は是非ご検討ください。

全国展開している大手法人での募集です。
☆各種手当が充実しているため、きちんと働いた分の給与反映制度が確立されています。
☆医師の働きやすい環境づくりを推進しているため、先生の希望の勤務形態に合わせることが出来ます。
☆本人と家族の医療費還付、24時間院内保育が完備しています。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
静岡県西側を担う急性期病院での募集です。
鹿児島県・静岡県の関連病院にて6か月ずつ研修後、
必須領域別研修として当院にて内科12か月、静岡の関連病院で小児科・救急科を3か月研修。
研修の順序や期間などについては専攻医を中心に考え、個々の希望と研修進捗状況、各病院の状況、
地域の医療体制を勘案して決められます。

☆静岡駅から車で20分ほどの距離の老健で、後任の施設長募集です！
☆看護師やスタッフのサポート体制も充実しています
☆年収最大1,500万円実現可能です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
静岡県葵区にある老健での施設長募集です。
老健勤務のご経験がある方もない方もご応募可能です。
また老人保健施設管理認定医をお持ちの方歓迎いたします。
お気軽にお問い合わせくださいませ。

#急募

☆当直やオンコール対応はございません
☆法人内の分院との兼任をお願いする可能性がございます
☆法人単位での雇用になるため、柔軟な働き方が相談可能です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
法人全体で常勤医師5名在籍しております。
透析管理が可能であれば、科目不問です。
住宅手当や赴任手当の支給も可能ですので県外からの転居も大歓迎です。
気になる方はお気軽にご相談くださいませ。

#年度内入職可

磐田市の有床クリニックです
☆季節性疾患や生活習慣病など内科疾患から循環器疾患まで幅広く対応しております
☆週4.5日～常勤としてご勤務可能です
☆有床クリニックですが当直の対応は必要ございません

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
現在、心カテは実施しておりませんが、CTやエコー等の各種検査は可能ですので必要に応じてお願いいたします。
内科プライマリが診れる先生であれば検討可能です。
年収2,000万円～とかなり高額な条件になりますので、少しでも気になる方はお気軽にお問い合わせください。

療養型病院での病棟管理業務の募集です。
☆週4日～OK・当直オンコール免除・時短勤務のご相談が可能です！
☆新幹線代・タクシー代の支給ございますので、遠方の先生もおすすめです。
☆内科系の先生の募集ですが、内科経験がある場合や学ぶ意欲がある外科系の先生もご相談ください。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
掛川市にございます療養型病院からの募集です。
通勤は電車、車ともに便利な立地にございます。
今回の募集は体制強化を目的とした増員です。
これにより、医師一人あたりの負担を軽減し、
より質の高い医療提供と、医師自身のライフワークバランスを両立できる環境を構築していきます。

#春入職可

☆当直・オンコールなしの、病棟管理メインの求人です。
☆新幹線通勤も可能なため、遠方にお住まいの先生にもおすすめです。
☆単身赴任や週末帰省など、先生のライフスタイルに合わせて働き方も選べます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
住宅手当や赴任手当・帰省手当が充実している医療機関でございます。
温暖な気候のため雪は降らず、病院周辺には飲食店やショッピングセンターの他、漁港があります。
また、車で少し走ると温泉が有名な伊豆にも行けるため、生活しやすい環境です。
ご相談からお気軽にお問い合わせ下さい。

☆輪番による措置入院や児童の受診もありますので、精神保健指定医の症例を得ることが可能です
☆常勤医師の内3名が精神保健指定医で、豊富な経験があります
☆日本司法精神医学会の学会認定精神鑑定医認定者が勤務していますので、司法に関する専門的な知識を得ることが可能です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
三島市にある精神科病院にて常勤の募集をしています。
内科から転科した方や、精神科で指定医を取得したい方などにおススメの病院です。
気になる方はお気軽にお問い合わせください。

☆承継クリニックの理事長兼院長募集です。ご専門性、臨床経験などにより高額給与の提示も可能です。
☆転居はもちろんのこと、新幹線を利用した通勤もご相談可能です。
☆2年目以降もインセンティブ制度がございますので、より手ごたえを感じていただけます。

【募集背景】
■後継者不足により承継を希望されているクリニックの理事長兼院長としてご就任いただける先生を募集しております。
■理事長・院長のご経験は不問です。専門医をお持ちでかつ、2026年4月までにご入職可能な先生のみご応募いただけます。
■承継後、経営面を担当するスタッフ等を配置します。臨床に専念いただけますので、クリニック経営への興味は不問です。

【業務内容】
■ご専門性を活かした外来に加え、プライマリな診療に関しては、法人によるマニュアル・ノウハウの提供がございます。
■日曜日の診療や救急対応が可能な体制へ変更を予定しておりますが、希望休を取ることができ、夜間対応はありません。
■外来診療がメインとなりますので、静岡県近隣にお住いの先生であれば新幹線通勤での勤務も可能です。

【医療機関情報】
■承継案件という性質上、具体的な医療機関名は機密保持契約のご締結後に、依頼主とのご面談時に公表となります。
■ご入職後は依頼主との共同経営の形を取ります。個人開設ではなく、経営責任なしの理事長兼院長のご就任となります。
■業務委託契約となり、給与報酬として支払われますが、2年目以降もインセンティブ支給による待遇アップが期待できます。

☆症例多数のためスキルアップを求め県外からの転職も多いです
☆当直オンコールは免除も可能です
☆最新の診療技術を積極的に導入し、循環器診療のトップを目指している医療機関です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
国内でも有数のカテーテル件数を誇る、循環器に特化した医療機関でございます。
幅広い年齢層の医師が在籍しており、上級医の指導の下、担当医自身が施行医として
手技を積極的に行い豊富な症例経験を積むことが可能ですので、是非ご検討ください。

☆症例多数のためスキルアップを求め県外からの転職も多いです
☆当直オンコールは免除も可能です
☆最新の診療技術を積極的に導入し、循環器診療のトップを目指している医療機関です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
国内でも有数のカテーテル件数を誇る、循環器に特化した医療機関でございます。
幅広い年齢層の医師が在籍しており、上級医の指導の下、担当医自身が施行医として
手技を積極的に行うことできるため、豊富な症例経験を積むことが可能ですので、是非ご検討ください。

☆療養病院で週5日勤務の場合年収1,900万円が可能な高額求人でございます。
☆当直の対応は必須ですが、寝ることができます。
☆転居や引っ越し手当のご相談も可能ですので、遠方の医師も歓迎です。

【募集背景】
■地域の医療需要の増加に対応すべく、診療体制の強化を目指した常勤医師の増員募集です。
■より充実した医療サービスを患者様へ提供するため、新たな内科の先生をお迎えします。
■医師一人ひとりの負担を軽減し、より質の高い医療を追求できる組織を目指しています。

【具体的な業務内容】
■高齢の患者様が中心の外来診療について、ご経験に応じて週数コマほどご担当いただきます。
■療養病棟約40床の管理業務、並びに主治医として患者様と真摯に向き合った診療をお願いいたします。
■救急対応やオンコールはなく、患者様一人ひとりとじっくり向き合うことのできる業務内容です。

【職場環境と雰囲気】
■経験豊富な60代の常勤医師が中心となり、病院全体で連携し地域の医療を長年支え続けています。
■ベテラン医師の知識や経験を、次世代へと継承し常に成長し続けられる文化が根付いています。
■患者様やご家族との打ち合わせではコメディカルのバックアップもあり、職種の垣根なく協力し合う風土が醸成されています。

☆新幹線停車駅にある3次救急病院です
☆年間休日数120日と一般企業並みの休日数です
☆研究を支援するセンターを立ち上げ、研究プロジェクトを複数実施しています

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
臨床と研究にも力をいれたい先生にお勧めです。
3次救急病院として多くの症例に関われるだけでなく、研究し、アウトプットする機会もあります。
東海道新幹線停車駅、東名高速道からも好アクセスです。

☆新幹線停車駅にある3次救急病院です
☆年間休日数120日と一般企業並みの休日数です
☆研究を支援するセンターを立ち上げ、研究プロジェクトを複数実施しています

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
臨床と研究にも力をいれたい先生にお勧めです。
3次救急病院として多くの症例に関われるだけでなく、研究し、アウトプットする機会もあります。
東海道新幹線停車駅、東名高速道からも好アクセスです。

出身大学問わずご勤務いただけます
☆経験年数により年収2,000万円以上も可能です
☆専門分野に限らず内科全般の症例が経験できる環境です
☆院内には保育所を完備し、安心して診療を行える体制をとっています

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
週1日研究日があるため、実質4.25日の勤務日数でございます。
1週間程度の長期休暇取得も可能で、オンオフのメリハリもつけやすい魅力的な環境です。
働きやすさの証に、20年以上勤続している医師も居ますので、
ご興味ございましたらお気軽にお問い合わせください。

☆契約上5.25日となりますが、平日1日研究日を取得可能ですので、実質4.25日勤務となります
☆当直は、平日に月1回程度をお願いしますが、非常にゆったりとした勤務内容です
☆定時までに業務を終えることがほとんどのため、残業がございません

【募集背景】
■新築移転して以降、他施設からの転院などにより増患傾向にあり体制強化を図るための募集でございます。
■ご入職時期は病院の体制上少しでも早いことを希望しておりますが、ご相談に応じることが可能です。
■県外からのご転居された先生も複数居りご活躍されておりますので、是非転居単身赴任含めお問い合わせください。

【医療機関情報】
■令和5年12月に新設移転をされた病院です。診療科によってホテルテイストやカフェテイストな環境となっております。
■温泉が湧く土地で、利用者が使用する大浴場や水中運動施設の他、当直室のお風呂でも温泉をお楽しみいただけます。
■業績に応じて奨励手当があり、より一層やりがいや喜びを感じられるような工夫がされています。

【職場環境と雰囲気】
■医局にはカフェのようなソファや、一人ひとりの半個室など、プライバシーへの配慮がされています。
■移動距離を少なくするため、スタッフステーションから直接病棟まで繋がる導線が確保されております。
■降雪量が少なく温暖な地域です。また海の幸も有名なためご転居をお考えの先生にもおすすめです。