三重県常勤医師求人・転職情報

三重県の常勤医師求人・転職情報

三重県医師求人情報

三重県の常勤の医師求人の検索結果です。勤務地や年収、施設形態、診療科目などの詳細条件から、三重県の医師常勤求人を再度検索して絞り込むことも可能です。

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三重県の
医師求人(常勤)検索結果 182


並び順


  • 高額給与
  • 土日休み
  • 電子カルテ
  • 住宅手当あり
  • ブランク可
  • 車通勤可
  • 車通勤便利(ICから10分以内)
  • 託児施設あり
  • 祝日休み
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募集科目 一般内科、総合診療科
施設種別 200~499床
給与 年俸1,350万円~1,560万円
月給112万円~130万円
※スキルや経験により決定

目安年収
・10年目モデル年俸:1,350万円
・15年目モデル年俸:1,430万円
・20年目モデル年俸:1,560万円
勤務日数 週4~5日
勤務時間 08:30~17:15 休憩45分
勤務地 三重県 志摩市
業務内容 外来、病棟管理をお願いします。

★外来
外来担当数:平均1~2コマ/週 
外来患者数:10~20名程度/コマ
 ※予約制
対象:風邪、腹痛、インフルエンザなど
カルテ:電子

★病棟管理
担当数:10名程度 
 ※主治医制
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☆当直なし、土日祝休みなのでメリハリをつけたご勤務ができます
☆家族手当や住宅手当、赴任時旅費など各種手当が充実しています
☆院内保育の完備や子育て時の時短制度などがあり、お子様がいる方も働きやすいです

【職場環境と雰囲気】
■ 診療科ごとの垣根が非常に低く、医師同士で気軽に相談し合える風通しの良い環境が整備されております。
■ 女性医師が安心して働けるよう、妊娠や子育て時の当直免除や短時間勤務制度、保育施設が完備されています。
■ 制度を利用しやすい職場作りに注力しており、県から女性が働きやすい医療機関としての認定を受けています。

【具体的な業務内容】
■ 週1回から2回の外来診療では、10~20名程度の患者様をご担当いただき、風邪や腹痛などプライマリ系の診療をお願いします。
■ 病棟管理においては主治医制を採用しており、約30名の患者様を担当しながら措置入院の対応も行います。
■当直は2人制で行っており、救急車は1日5台程度、基本的には当直医対応ですので、オンコールはございません。

【具体的な医療機関情報】
■ 最寄りのインターチェンジから車で10分以内という好立地にあり、毎日の通勤における負担が大幅に軽減されます。
■ 充実した住宅手当や赴任手当などの福利厚生が用意されており、遠方から着任される方にも安心のサポート体制です。
■ 米国の大学へ赴く海外研修制度を導入するなど、法人全体として医療従事者の継続的な教育と育成に注力しています。


  • 週4日以下
  • 高額給与
  • 土日休み
  • 当直なし
  • 電子カルテ
  • 赴任手当あり
  • 住宅手当あり
  • ブランク可
  • 車通勤可
  • 車通勤便利(ICから10分以内)
  • 託児施設あり
  • 祝日休み
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募集科目 精神科
施設種別 200~499床
給与 年収1,350万円~1,560万円
月給112万円~130万円
※スキルや経験により決定

給与目安
10年目モデル年俸:1,350万円
15年目モデル年俸:1,430万円
20年目モデル年俸:1,560万円
勤務日数 週4~5日
勤務時間 08:30~17:15 休憩45分
勤務地 三重県 志摩市
業務内容 外来、病棟管理をお願いします。

★外来
外来担当数:平均1~2コマ/週 ※応相談
外来患者数:20~30名程度/コマ
 ※予約制
対象:統合失調症、うつ病、不安障害、パニック障害、認知症、てんかんなど
カルテ:電子

★病棟管理
担当数:30名程度 
 ※主治医制
 ※措置入院あり

★その他
精神科リエゾンチームとしての業務
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☆当直なし、土日祝休みなのでメリハリをつけたご勤務ができます
☆家族手当や住宅手当、精神保健指定医手当など各種手当が充実しています
☆院内保育の完備や子育て時の時短制度などがあり、お子様がいる方も働きやすいです

【職場環境と雰囲気】
■ 診療科ごとの垣根が非常に低く、医師同士で気軽に相談し合える風通しの良い環境が整備されております。
■ 女性医師が安心して働けるよう、妊娠や子育て時の当直免除や短時間勤務制度、保育施設が完備されています。
■ 制度を利用しやすい職場作りに注力しており、県から女性が働きやすい医療機関としての認定を受けています。

【具体的な業務内容】
■ 週1回から2回の外来診療では、予約制にて統合失調症やうつ病など幅広い疾患の患者様を診察していただきます。
■ 病棟管理においては主治医制を採用しており、約30名の患者様を担当しながら措置入院の対応も行います。
■ 通常の外来や病棟業務に加えて、精神科リエゾンチームの一員として他科と連携した専門的な業務にも従事します。

【具体的な医療機関情報】
■ 最寄りのインターチェンジから車で10分以内という好立地にあり、毎日の通勤における負担が大幅に軽減されます。
■ 充実した住宅手当や赴任手当などの福利厚生が用意されており、遠方から着任される方にも安心のサポート体制です。
■ 米国の大学へ赴く海外研修制度を導入するなど、法人全体として医療従事者の継続的な教育と育成に注力しています。


  • オンコール無し
  • 院長・施設長募集
  • 未経験歓迎
  • 当直なし
  • 救急対応なし
  • 紙カルテ
  • 赴任手当あり
  • 住宅手当あり
  • 退職金制度あり
  • 遠方交通費・新幹線代支給
  • 残業なし
  • ブランク可
  • 車通勤可
  • 祝日休み
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募集科目 科目不問
施設種別 介護老人保健施設・介護医療院 20~99床
給与 年収1,200万円~1,600万円
月給100万円~133万円
勤務日数 月・火・水・木・金・土のうち週4~6日
勤務時間 08:00~17:00(休憩60分)
09:30~17:00(休憩60分)
09:00~15:30(休憩60分)
勤務地 三重県 松阪市
業務内容 入所者様の管理をお願いします。

★老健
入所定員:84名
※主な業務
・入所者回診
・入所退所判定会議へのご参加
・介護保険更新の為の書類作成
・受診時・対処時の情報提供書の作成
・入所者やご家族とのお話し合い等
・訪問リハビリ更新判断のための利用者訪問(3か月に1度程度、看護師の同席あり)
・ワクチン問診(接種は看護師が行います)
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☆週32時間以上の勤務であれば、週4日×1日8時間や他の働き方も可能です
☆年収1,600万円可能です
☆併設クリニックには内科ご専門の院長がおりますので、科目不問でご応募可能です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
老健施設における施設長(理事就任あり)として、施設回診・会議参加・資料作成をお願いします
クリニックを併設した介護老人保健施設です。
高速通勤、医師住宅、ビジネスホテル、賃貸住宅の家賃補助のご相談も可能です。
働き方もできる限りご希望に応じてまいりますので、まずはお気軽にご相談ください。


  • 週4日以下
  • オンコール無し
  • 高額給与
  • 土日休み
  • 院長・施設長募集
  • 未経験歓迎
  • 当直なし
  • 救急対応なし
  • 外来のみ
  • 時短勤務
  • 紙カルテ
  • 残業なし
  • 勤務時間相談可
  • 専門医不問
  • ブランク可
  • 車通勤可
  • 車通勤便利(ICから10分以内)
  • 医院経営を学べる
  • 祝日休み
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募集科目 整形外科
施設種別 診療所・クリニック 0床
給与 年収1,600万円~2,000万円
月給133万円~166万円

週4日:年収1,200~1,500万円
勤務日数 週4~5日
勤務時間 08:30~17:30(休憩60分)
勤務地 三重県 伊勢市
業務内容 外来等をお願いします。

★外来
外来患者数:20~30名/日
※現在診療を行っていないため想定人数となります

★その他
通所リハ・訪問リハの管理をお願いします。
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☆土日祝休みで勤務時間の相談も可能です!
☆当直やオンコール無しなので、プライベート重視の方におすすめです
☆コメディカルと連携が取りやすい環境です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
顧客満足度を第一に考えられている医療機関になります。
患者様に寄り添った医療を提供されたい医師におすすめです!
業務への取り組み姿勢によりしっかり評価して下さるので安心してご勤務いただけます!


  • 週4日以下
  • オンコール無し
  • 高額給与
  • 土日休み
  • 院長・施設長募集
  • 未経験歓迎
  • 当直なし
  • 救急対応なし
  • 外来のみ
  • 時短勤務
  • 紙カルテ
  • 残業なし
  • 勤務時間相談可
  • 専門医不問
  • ブランク可
  • 車通勤可
  • 車通勤便利(ICから10分以内)
  • 医院経営を学べる
  • 祝日休み
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募集科目 リハビリテーション科
施設種別 診療所・クリニック 0床
給与 年収1,600万円~2,000万円
月給133万円~166万円
※スキルや経験により決定
週4日:年収1,200~1,500万円
勤務日数 週4~5日
勤務時間 08:30~17:30(休憩60分)
勤務地 三重県 伊勢市
業務内容 外来等をお願いします。

★外来
外来患者数:20~30名/日
※現在診療を行っていないため想定人数となります

★その他
通所リハ・訪問リハの管理をお願いします。
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☆土日祝休みで勤務時間の相談も可能です!
☆当直やオンコール無しなので、プライベート重視の方におすすめです
☆コメディカルと連携が取りやすい環境です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
顧客満足度を第一に考えられている医療機関になります。
患者様に寄り添った医療を提供されたい医師におすすめです!
業務への取り組み姿勢によりしっかり評価して下さるので安心してご勤務いただけます!


  • 週4日以下
  • オンコール無し
  • 高額給与
  • 土日休み
  • 院長・施設長募集
  • 当直なし
  • 救急対応なし
  • 外来のみ
  • 紙カルテ
  • 残業なし
  • 専門医不問
  • ブランク可
  • 車通勤可
  • 車通勤便利(ICから10分以内)
  • 医院経営を学べる
  • 祝日休み
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募集科目 内科系
施設種別 診療所・クリニック 0床
給与 年収1,600万円~2,000万円
月給133万円~166万円
※スキルや経験により決定

週4日:年収1,200~1,500万円
勤務日数 週4~5日
勤務時間 08:30~17:30(休憩60分)
勤務地 三重県 伊勢市
業務内容 外来等をお願いします。

★外来
外来患者数:20~30名/日
※現在診療を行っていないため想定人数となります

★その他
通所リハ・訪問リハの管理をお願いします。
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☆土日祝休みで勤務時間の相談も可能です!
☆当直やオンコール無しなので、プライベート重視の方におすすめです
☆コメディカルと連携が取りやすい環境です

【職場環境と雰囲気】
■土日や祝日が休日であり勤務時間の相談も可能なため、ご自身の生活を大切にできる環境が整っております。
■当直やオンコール、救急対応が一切発生しないため、終業後の時間を自由にお使いいただける働きやすい職場です。
■コメディカルのスタッフと連携が取りやすく、患者様のために良好なコミュニケーションを築ける雰囲気です。

【具体的な業務内容】
■1日あたり20名から30名程度の患者様を想定した、一般外来および専門外来の診療業務をお願いいたします。
■外来での診療業務に加えて、併設されている通所リハビリや訪問リハビリなど施設管理業務も担当していただきます。
■現在は外来診療を休止しているため、新規に外来部門を立ち上げて地域の患者様を支えてくださる医師が必要です。

【具体的な医療機関情報】
■高速道路のインターチェンジから車で十分以内という好立地にあり、マイカーでの通勤が非常に便利な医療機関です。
■患者様の満足度を最優先に考えており、地域医療に貢献する姿勢が高く評価される信頼の厚い医療機関となります。
■ブランクのある方や専門医資格をお持ちでない方でも、患者様と真摯に向き合える意欲的な医師を求めております。


  • 土日休み
  • 電子カルテ
  • 赴任手当あり
  • 住宅手当あり
  • 退職金制度あり
  • 車通勤可
  • 託児施設あり
  • 祝日休み
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募集科目 内科系
施設種別 一般病院 200~499床
給与 年収1,300万円~1,800万円
月給108万円~150万円
勤務日数 週5日
勤務時間 8:30~17:00(休憩60分)
勤務地 三重県 鈴鹿市
業務内容 外来・病棟管理をお願いします

★病棟管理
緩和ケア病棟:20床(有料個室10床、無料個室10床)

※外来コマ数などご相談の上決定いたします。
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400床以上の二次救急病院にて緩和ケアをメインにお願いします。
2018年に開設したばかりの新しい病棟です
☆土日祝休みの週5日勤務です
☆全20床のうち10床は有料個室のため、10床前後の病棟管理が中心です
☆子育て中や体力的に当直が難しい場合、当直免除可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
2018年に緩和ケア病棟がスタートし、体制強化のための募集です。
一緒に病棟を作り上げていただける先生をお探ししております。
緩和ケア病棟管理を中心に他の業務内容はご相談の上、決定できればと思いますので、お気軽にご相談ください。


  • 土日休み
  • 当直なし
  • 時短勤務
  • 電子カルテ
  • 赴任手当あり
  • 住宅手当あり
  • 退職金制度あり
  • 車通勤可
  • 託児施設あり
  • 祝日休み
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募集科目 麻酔科
施設種別 一般病院 200~499床
給与 年収1,800万円~2,300万円
月給150万円~191万円
勤務日数 週4~5日
勤務時間 8:30~17:00(休憩60分)
勤務地 三重県 鈴鹿市
業務内容 オペ麻酔をお願いします。

全身麻酔:約1,000~1,200件/年(2020年~2021年)
オペの割合:消化器外科・呼吸器外科・脳神経外科・整形外科が80~90%
 ※小児科・産科・心臓血管外科は少ないです
麻酔科医の体制:常勤2名、非常勤4名で1日3列(並列麻酔なし)

※週3日の非常勤勤務からスタートのご相談も可能です。
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400床以上の二次救急病院にて手術麻酔をお願いします。
体力的な負荷を下げながら経験を活かした勤務が可能です
☆オンコールは平日のみ、呼び出し月8件程度と少ないです
☆消化器外科・呼吸器外科・脳神経外科・整形外科のオペが80~90%です
☆週4日勤務の常勤、非常勤として週3日の勤務もご相談可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
現在、常勤2名・非常勤4名の体制で1日3列、月80~100件の全麻オペを行っております。
管理職候補としてご勤務いただける方を募集しております。
体力的なご負担やリスクを下げつつ、今までの経験を活かせる職場をお探しの先生にお勧めです。

更新日 : 2026-07-13医師求人ID : 419805

  • NEW
  • 常勤
  • 消化器外科
  • 救急科
  • 一般内科
  • 一般外科
  • 総合診療科

【救急科】週4日勤務可能/当直なし・土日祝オンコールなし/救急センターにおける外来専従の募集です


  • 土日休み
  • 転科OK
  • 当直なし
  • 時短勤務
  • 電子カルテ
  • 赴任手当あり
  • 住宅手当あり
  • 退職金制度あり
  • ブランク可
  • 車通勤可
  • 託児施設あり
  • 祝日休み
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募集科目 消化器外科、救急科、一般内科、一般外科、総合診療科
施設種別 一般病院 200~499床
給与 年収1,300万円~1,800万円
月給108万円~150万円
勤務日数 週4~5日
勤務時間 8:30~17:00(休憩60分)
勤務地 三重県 鈴鹿市
業務内容 救急センターにおける救急外来をお願いします。

救急車搬送件数:約4,800件/年
救急外来数:約8,900件/年
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400床以上の二次救急病院にて救急外来をメインにお願いします。
週4日・当直なし勤務可能です
☆土日祝のオンコール免除ですので、オンオフの切り替えがしやすい環境です。
☆非常勤医師による体制構築があるため、当直なしです。
☆週4日勤務の常勤、非常勤として週3日の勤務もご相談可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
2019年に救急センターを開設し体制強化のための募集です。
非常勤医師体制が構築できているため、土日祝休みでオンコールも平日のみ、
しっかり働き、しっかり休むというスタイルが可能です!
週3日の非常勤からスタートしたいなどご相談も検討可能です。お気軽にお問い合わせください。

更新日 : 2026-07-13医師求人ID : 419708

  • NEW
  • 常勤
  • 糖尿病内科
  • 内分泌・代謝内科

【糖尿病・内分泌科】年収2,300万円可能/週4~相談可能/バックアップ体制ばっちりです!


  • オンコール無し
  • 高額給与
  • 土日休み
  • 電子カルテ
  • 赴任手当あり
  • 住宅手当あり
  • 退職金制度あり
  • ブランク可
  • 車通勤可
  • 託児施設あり
  • 祝日休み
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募集科目 糖尿病内科、内分泌・代謝内科
施設種別 一般病院 200~499床
給与 年収1,300万円~2,300万円
月給108万円~191万円
勤務日数 週4~5日
勤務時間 8:30~17:00(休憩60分)
勤務地 三重県 松阪市
業務内容 外来、専門外来、病棟管理をお願いします。
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研鑽を積みたい医師におすすめ求人です!
☆医師のライフスタイルに負担のないように条件の相談が可能です
☆車・電車双方通いやすい立地でので通勤のストレスが少ないです
☆医局内でのコミュニケーションが頻繁に取られており風通しの良い環境です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
三重県南勢部にございます法人グループの施設になります。
長期的な連休の取得実績があり、医局内で交代しながら
プライベートの時間を確保されているようなオンオフがはっきりしている環境です。
施設見学を積極的に行っておりますのでご興味ございましたらお問合せ下さい。

ご希望に沿った条件の求人情報をご提案

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更新日 : 2026-07-13医師求人ID : 419707

  • NEW
  • 常勤
  • 呼吸器内科

【呼吸器内科】年収2,300万円可能/週4~相談可能/バックアップ体制ばっちりです!


  • オンコール無し
  • 高額給与
  • 土日休み
  • 電子カルテ
  • 赴任手当あり
  • 住宅手当あり
  • 退職金制度あり
  • ブランク可
  • 車通勤可
  • 託児施設あり
  • 祝日休み
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募集科目 呼吸器内科
施設種別 一般病院 200~499床
給与 年収1,300万円~2,300万円
月給108万円~191万円
勤務日数 週4~5日
勤務時間 8:30~17:00(休憩60分)
勤務地 三重県 松阪市
業務内容 外来、病棟管理、気管内視鏡検査をお願いします。
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研鑽を積みたい医師におすすめ求人です!
☆医師のライフスタイルに負担のないように条件の相談が可能です
☆車・電車双方通いやすい立地でので通勤のストレスが少ないです
☆医局内でのコミュニケーションが頻繁に取られており風通しの良い環境です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
三重県南勢部にございます法人グループの施設になります。
長期的な連休の取得実績があり、医局内で交代しながら
プライベートの時間を確保されているようなオンオフがはっきりしている環境です。
施設見学を積極的に行っておりますのでご興味ございましたらお問合せ下さい。


  • オンコール無し
  • 高額給与
  • 土日休み
  • 電子カルテ
  • 赴任手当あり
  • 住宅手当あり
  • 退職金制度あり
  • ブランク可
  • 車通勤可
  • 託児施設あり
  • 祝日休み
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募集科目 救急科
施設種別 一般病院 200~499床
給与 年収1,300万円~2,300万円
月給108万円~191万円
勤務日数 週4~5日
勤務時間 8:30~17:00(休憩60分)
勤務地 三重県 松阪市
業務内容 救急対応をお願いします。

★救急
外来患者数:平均10~20名
救急車:平均2~5台
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研鑽を積みたい医師におすすめ求人です!
☆医師のライフスタイルに負担のないように条件の相談が可能です
☆車・電車双方通いやすい立地でので通勤のストレスが少ないです
☆医局内でのコミュニケーションが頻繁に取られており風通しの良い環境です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
三重県南勢部にございます法人グループの施設になります。
長期的な連休の取得実績があり、医局内で交代しながら
プライベートの時間を確保されているようなオンオフがはっきりしている環境です。
施設見学を積極的に行っておりますのでご興味ございましたらお問合せ下さい。


  • 土日休み
  • 電子カルテ
  • 赴任手当あり
  • 住宅手当あり
  • 退職金制度あり
  • ブランク可
  • 車通勤可
  • 車通勤便利(ICから10分以内)
  • 託児施設あり
  • 祝日休み
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募集科目 呼吸器外科
施設種別 一般病院 200~499床
給与 年収1,200万円~1,800万円
※想定年収目安:
・卒後10年:1,200万円
・卒後15年:1,400万円
・卒後20年:1,600万円
月給100万円~150万円
勤務日数 月火水木金の週5日
勤務時間 08:30~17:00(休憩60分)
勤務地 三重県 松阪市
業務内容 外来、病棟管理、オペをお願いします。
※オペ件数(2022年)
肺がん(胸腔鏡下手術):18件
肺がん(開胸):0件
気胸(胸腔鏡下手術):10件
気胸(開胸):0件
※低侵襲オペを推進しております
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400床以上の二次救急病院における外来・病棟管理・オペをお願いします
☆呼吸器外科専門医2名在籍しております
☆高速ICより10分圏内と通勤便利です
☆低侵襲オペを推進しております

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
三重県南勢部にございます法人グループの施設になります。
現在、呼吸器外科2名体制ですが世代交代を見据え増員募集です。
院内見学などお気軽にご相談ください。


  • オンコール無し
  • 研究支援(学会費補助)
  • 土日休み
  • 救急対応なし
  • 電子カルテ
  • 赴任手当あり
  • 住宅手当あり
  • 退職金制度あり
  • 車通勤可
  • 託児施設あり
  • 祝日休み
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募集科目 小児科
施設種別 一般病院 200~499床
給与 年収1,000~1,700万円
月給83~141万円
【ベース年俸】
ご経験年数
~10年未満:800万~900万
~15年未満:900万~1,000万
~20年未満:1,000万~1,050万
~25年未満:1,050万~1,100万
~30年未満:1,050万~1,100万
※上記に宿日直・オンコールなどの手当を含めることで、1,700万円まで可能
勤務日数 週5日
勤務時間 08:30~17:15 休憩60分
勤務地 三重県 鈴鹿市
業務内容 重症心身障害児(者)の外来対応、病棟管理などをお願いします。

★外来
外来担当数:1コマ程度/週
外来患者数:0~1名/コマ
患者様層 :重症心身障害児(者)の方が短期入所、療養介護を利用するため、
      事前に受診をする外来診療になります。

★病棟管理
担当患者数:30名程度
重症心身障害児(者)の方々を受け持っていただきます。
入院患者は、ほぼ療養介護サービスを利用されている成人の方々です。現在、未成年の入院患者(18歳)は1名だけです。

カルテ:電子
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☆外来は療養介護の「利用前面談」が週1コマ程度と、身体的負担の少ない環境です
☆救急・呼び出しは基本なし。オンオフの区別が明確で、プライベートも充実させられます
☆育児中、体力面でご不安な方は当直免除可能です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
筋ジストロフィー、神経難病、重症心身障がい者(児)の診療を専門的に行う医療機関です。
現在、小児科は他施設からの併任の医師のみとなり、体制強化の為の募集です。
2012年に移転、病棟改築を経てとても清潔感のある病院です。
ご興味をお持ちいただけましたらお気軽にお問合せください。

更新日 : 2026-07-13医師求人ID : 699773

  • NEW
  • 常勤
  • リハビリテーション科

【リハビリテーション科】土日祝休み/年間休日125日/福利厚生充実/QOLを重視した働き方が可能です


  • オンコール無し
  • 研究支援(学会費補助)
  • 土日休み
  • 救急対応なし
  • 電子カルテ
  • 赴任手当あり
  • 住宅手当あり
  • 退職金制度あり
  • 車通勤可
  • 託児施設あり
  • 祝日休み
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募集科目 リハビリテーション科
施設種別 一般病院 200~499床
給与 年収1,000~1,700万円
月給83~141万円
【ベース年俸】
ご経験年数
~10年未満:800万~900万
~15年未満:900万~1,000万
~20年未満:1,000万~1,050万
~25年未満:1,050万~1,100万
~30年未満:1,050万~1,100万
※上記に宿日直・オンコールなどの手当を含めることで、1,700万円まで可能
勤務日数 週5日
勤務時間 08:30~17:15 休憩60分
勤務地 三重県 鈴鹿市
業務内容 外来、病棟管理をお願いします

★外来
外来担当数:2~3コマ/週
外来患者数:15~20名/コマ

★病棟管理
担当患者数:10名程度
※主治医制

その他、PT・OT・STの指導、リハ科に関わる一般業務をお願いします

カルテ:電子
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☆土日祝休みで残業少なめ。国立病院機構の充実した福利厚生が魅力です
☆神経難病等のリハビリに特化し、高い専門性とスキルを磨ける環境です
☆当直回数や時短など相談可能。子育て世代も無理なく活躍できる職場です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
筋ジストロフィー、神経難病、重症心身障がい者(児)の診療を専門的に行う医療機関です。
現在、リハ科は常勤医師がおらず、体制強化の為の募集です。
2012年に移転、病棟改築を経てとても清潔感のある病院です。
ご興味をお持ちいただけましたらお気軽にお問合せください。


  • オンコール無し
  • 研究支援(学会費補助)
  • 土日休み
  • 救急対応なし
  • 電子カルテ
  • 赴任手当あり
  • 住宅手当あり
  • 退職金制度あり
  • 車通勤可
  • 託児施設あり
  • 祝日休み
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募集科目 整形外科
施設種別 一般病院 200~499床
給与 年収1,000~1,700万円
月給83~141万円
【ベース年俸】
ご経験年数
~10年未満:800万~900万
~15年未満:900万~1,000万
~20年未満:1,000万~1,050万
~25年未満:1,050万~1,100万
~30年未満:1,050万~1,100万
※上記に宿日直・オンコールなどの手当を含めることで、1,700万円まで可能
勤務日数 週5日
勤務時間 08:30~17:15 休憩60分
勤務地 三重県 鈴鹿市
業務内容 外来、病棟管理をお願いします。

★外来
外来担当数:2~3コマ/週
外来患者数:15~20名/コマ

★病棟管理
担当患者数:10名程度
※主治医制

カルテ:電子
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☆救急・呼び出しは基本なし。オンオフの区別が明確で、プライベートも充実させられます
☆外来・病棟管理のみで手術なし。体力的な負担が少なく、セカンドキャリアにも最適です
☆慌ただしさのない環境で、患者様一人ひとりにじっくり向き合える落ち着いた診療体制です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
筋ジストロフィー、神経難病、重症心身障がい者(児)の診療を専門的に行う医療機関です。
今回は標ぼう科目のうち整形外科の体制を強化するための募集となります。
2012年に移転、病棟改築を経てとても清潔感のある病院です。
ご興味のある方はお気軽にお問合せください。


  • 週4日以下
  • オンコール無し
  • 土日休み
  • 年齢不問・ベテラン歓迎
  • 院長・施設長募集
  • 当直なし
  • 救急対応なし
  • 複数診制
  • 紙カルテ
  • 退職金制度あり
  • 専門医不問
  • 車通勤可
  • 祝日休み
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募集科目 一般内科
施設種別 診療所・クリニック 0床
給与 年収1,500万円~1,600万円
月収125万円~133万円
勤務日数 週4日~5日
勤務時間 09:00~17:00 休憩60分
勤務地 三重県 津市
業務内容 外来をメインに業務をお願いいたします。

★外来
外来担当数:6コマ/週以上
※その他は訪問診療や健診などを組み合わせてのご勤務となります
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☆サポートスタッフが充実しておりますので、管理医師経験は不問です
☆外来メインの業務になります。訪問診療が未経験の先生もご安心ください
☆同法人が運営している病院が同地区内にあり、検査などの連携も整っております

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
生協組合が運営しているクリニックから体制強化の募集になります。
土日祝がお休みのため、ライフワークバランスを取りながらのご勤務が可能です。
少しでもご興味いただけましたらお気軽にお問い合わせください。


  • オンコール無し
  • 研究支援(学会費補助)
  • 在宅・訪問
  • 院長・施設長募集
  • 未経験歓迎
  • 当直なし
  • 救急対応なし
  • 電子カルテ
  • 車通勤可
  • 託児施設あり
  • 祝日休み
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募集科目 一般内科
施設種別 診療所・クリニック 0床
給与 年収1,500万円~1,600万円
月給125万円~133万円

※想定年収目安
卒後15年:年収1,500万円
勤務日数 月~土のうち週4~5日
勤務時間 平日 09:00~17:00(休憩60分)
土 09:00~13:00(休憩0分)
勤務地 三重県 津市
業務内容 外来をお願いします。

★外来
外来担当数:6コマ/週以上
外来患者数:30名程度/日
対象:内科系中心のプライマリ系
対象:高齢者中心
 ※現在の診療日は月・火・木・土:午前と金曜日:終日ですが、
  医師とのご相談に応じて決定いたします。

★健診
一般検診をお願いします

※その他業務は訪問診療など、医師とのご相談に応じて決定いたします。
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クリニックにおける外来・健診・その他業務(相談により決定)をお願いします
☆勤務時間や日数、働き方など柔軟な相談が可能なので、まずはご希望をお聞かせください
☆サポートスタッフが充実しておりますので、管理医師経験は不問です
☆同法人が運営している病院が同地区内にあり、検査などの連携も整っております

【職場環境と雰囲気】
■若手からベテランまで幅広い世代が活躍しており、在籍期間が長く非常に定着率の高い組織でございます。
■同一地区内に運営母体の病院があり、病児保育室を利用可能であるため子育て中の医師も安心の環境です。
■勤務時間や出勤日数といった多様な働き方について柔軟な相談が可能であり、仕事と生活の両立が叶います。

【具体的な業務内容】
■主な業務は週6コマ以上の一般外来であり、1日約30名の高齢者を中心とした内科系疾患に対応します。
■外来診療に加えて一般健診や人間ドックを担当し、ご希望に応じて訪問診療等のその他業務へ携わっていただく予定です。
■当直業務やオンコール待機ならびに救急対応は一切なく、プライベートを大事にしながら地域医療へ貢献できる内容です。

【具体的な医療機関情報】
■現在就任されている管理医師の勇退に伴う交代募集ですが、前任医師にもご不明点は前任医師に相談できる環境です。
■同一地区内に同一法人が運営する病院が存在しており、高度な検査が必要な際も円滑な連携体制が整います。
■管理医師の募集ですが実務経験は不問であり、ご自身の裁量で業務を決定できるのでご希望をお聞かせください。


  • 週4日以下
  • 高額給与
  • 土日休み
  • 年齢不問・ベテラン歓迎
  • 当直なし
  • 複数診制
  • 電子カルテ
  • 赴任手当あり
  • 住宅手当あり
  • 退職金制度あり
  • 専門医不問
  • ブランク可
  • 車通勤可
  • 車通勤便利(ICから10分以内)
  • 祝日休み
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募集科目 腎臓内科
施設種別 一般病院 200~499床
給与 年収1,600万円~2,000万円
月給133~166万円

※想定年収目安
卒後5年:1,200万円
卒後10年:1,600万円
勤務日数 月~金のうち週5日
勤務時間 09:00~18:00(休憩60分)
勤務地 三重県 伊賀市
業務内容 外来、病棟管理、救急対応をお願いします。

★外来
外来担当数:応相談
外来患者数:平均20~30名/コマ
診療体制 :5診制
患者様層 :発熱、高血圧など一般内科外来と専門外来をお願いいたします

★透析管理
透析台数:23台
患者数:約50名
クール数:月水金 2クール、火木土 1クール
対象:HD、HDF、ECUMなど
※主治医制

★病棟管理
急変対応をお願いします。

★救急対応
救急車:3件程度/日
ウォークイン:8~9件程度/日
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☆土日祝休みで年収2,000万円も可能、時短や週4日の勤務も相談可、充実した福利厚生の下でご勤務できます。
☆非常勤医師による体制構築があるため、常勤医師の当直はございません。
☆通勤圏外からの転居の場合は最大30万円の引っ越し代補助、実質家賃0円の医師向け住宅もあります

【職場環境と雰囲気】
■新築移転によりICが近く通勤の利便性が大幅に向上し、隣接他県からも名阪国道を利用してスムーズに通うことができます。
■遠方からの転居には最大30万円の補助があり、実質的に家賃負担なしで居住可能な医師向けの住宅も完備しています。
■学閥などの派閥がない環境のため、医師・スタッフと仲が良く、コミュニケーションをとりながらご勤務しております。

【具体的な業務内容】
■土日や祝日の休日がしっかりと確保されているため、ご自身のプライベートを大切にしながらご勤務ができます。
■週に2回から3回の外来診療を担当し、1コマあたり約20名から30名の患者様へ一般内科や専門外来を行います。
■病棟管理は急変対応のみで、透析管理は1~2クールで回しており、シャントオペに関しては外科医が担当します。

【具体的な医療機関情報】
■時短勤務の相談や週4日勤務の相談が可能で、病院内に院内保育もございますので子育て中の方にもおすすめです。
■平成24年に社会医療法人の認可を受け、300床以上の規模を誇る急性期および回復期病床を適切に運用しております。
■病院だけでなく老人施設や教育機関を幅広く運営しており、地域全体の医療と福祉を総合的に支える安定した法人です。


  • 週4日以下
  • 高額給与
  • 土日休み
  • 年齢不問・ベテラン歓迎
  • 当直なし
  • 複数診制
  • 電子カルテ
  • 赴任手当あり
  • 住宅手当あり
  • 退職金制度あり
  • 専門医不問
  • ブランク可
  • 車通勤可
  • 車通勤便利(ICから10分以内)
  • 祝日休み
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募集科目 放射線科
施設種別 一般病院 200~499床
給与 年収1,500万円~1,800万円
月給125~150万円

※想定年収目安
卒後5年:1,200万円
卒後10年:1,600万円
勤務日数 月~金のうち週5日
勤務時間 09:00~18:00(休憩60分)
勤務地 三重県 伊賀市
業務内容 読影業務、救急対応をお願いします。

★読影(メイン業務)
設備:X線、MRI、CT、マンモなど

★その他
ICUの管理をお願いします。
頻度:月1回程度
※日直の場合もございます

★当直
頻度:月1回程度(なしも相談可)
HCU管理
※救急対応は別の医師が行いますので、対応していただくことはほとんどございません 
※日直の場合もございます。

★1年間の放射線検査数
一般撮影   33,479件
透視検査   2,727件
CT検査   12,988件
MRI検査  3,679件
超音波検査  7,131件
乳房検査   1,404件
骨塩定量   191件
血管撮影   421件
冠動脈CT  158件
大腸CT   66件
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☆業務内容は放射線読影がメインです!
☆土日祝休みで年収1,800万円も可能、週4日勤務や当直免除も相談可、充実した福利厚生の下でご勤務できます。
☆通勤圏外からの転居の場合は最大30万円の引っ越し代補助、実質家賃0円の医師向け住宅もあります

【職場環境と雰囲気】
■新築移転によりICが近く通勤の利便性が大幅に向上し、隣接他県からも名阪国道を利用してスムーズに通うことができます。
■遠方からの転居には最大30万円の補助があり、実質的に家賃負担なしで居住可能な医師向けの住宅も完備しています。
■学閥などの派閥がない環境のため、医師・スタッフと仲が良く、コミュニケーションをとりながらご勤務しております。

【具体的な業務内容】
■土日や祝日の休日がしっかりと確保されているため、ご自身のプライベートを大切にしながらご勤務ができます。
■X線、MRI、CT、マンモ等の放射線読影がメインで、月に1回ずつICUの管理とHCUの管理(免除可能)をお願いいたします。
■当直は可能であればHCUの管理をお願いしますが、救急対応は別の医師が対応するのでご対応はございません。


【具体的な医療機関情報】
■当直免除の相談や週4日勤務の相談が可能で、病院内に院内保育もございますので子育て中の方にもおすすめです。
■平成24年に社会医療法人の認可を受け、300床以上の規模を誇る急性期および回復期病床を適切に運用しております。
■病院だけでなく老人施設や教育機関を幅広く運営しており、地域全体の医療と福祉を総合的に支える安定した法人です。

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