救急科の
医師求人(常勤)検索結果 355件

☆最寄駅より徒歩圏内です。もちろんお車での通勤も可能です。
☆育児支援や、学術活動援助金制度なども充実しております。
☆他科目の医師とも連携のとりやすい環境です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
年俸は最大2,000万円が検討可能です。
住宅手当など、福利厚生も充実しております。
有給は就任3ヵ月後に8日付与と好待遇です。
引っ越しの手当てもありますので、遠方の先生も是非ご応募ください。

☆新設移転済みできれいな病院です。
☆各種学会の認定施設で医師体制も厚いためスキルアップの望める環境です。救急専門医も取得可能です。
☆小さいお子様がいらっしゃる方であれば男性・女性問わず時短勤務や週3日勤務なども可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

　医療費の一部還付など手厚い福利厚生も整っている法人です。
　勤務日数や勤務内容等は柔軟に相談可能です。
　お気軽にお問い合わせください。

☆ハード面が非常に充実しており治療に集中できる環境です。
☆今後、増床予定の為、ICU管理を専任で行っていただける先生を募集しております。
☆現在の年間救急搬送件数は年間約6,000～7,000件で更に増加を目指してます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
北摂エリアの急性期医療を担う病院の一つです。
当直に入ることで給与増も可能です。
今後、さらに強化していく予定ですのでご興味のある先生は条件交渉致しますのでお問い合わせください。

☆地域の急性期医療を担う病院です
☆症例数も豊富で学びたい方にもオススメです
☆各種手当も充実しています

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

最寄駅からも徒歩圏内のアクセスの良い病院です。
体制強化のため募集されています。
少しでもご興味がございましたらお気軽にお問い合わせください♪

☆地域の急性期医療を担う病院です
☆症例数も豊富で学びたい方にもオススメです
☆各種手当も充実しています

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

最寄駅からも徒歩圏内のアクセスの良い病院です。
体制強化のため募集されています。
少しでもご興味がございましたらお気軽にお問い合わせください♪

☆経営基盤がしっかりと整っています。
☆夏期休暇7日や院内託児所（病児保育も可）など、福利厚生が充実しています。
☆ほどよい忙しさの医療機関です♪

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

福利厚生が充実しており、残業もあまりございません。
近くに三次救急の医療機関もあり、バックアップ体制も整っています。
24時間託児所もあり、子育て中のドクターにもオススメです♪

☆育児中の医師をサポートする制度が充実しており、産前産後休暇や育児休暇、時短勤務、当直免除など、ライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能です。
☆救急外来での初期診療や院内急変対応に興味があり、地域の二次救急医療に貢献したいという強い意欲を持つ先生を求めています。
☆駅から徒歩3分、病院から徒歩15分の好立地にあり、最上階にはサウナとトレーニングジム付きの大浴場が利用できます。

【医療機関情報】
■地域唯一の公的総合病院として地域医療を支え続けてきた実績があり、常に進化を続けています。
■年間3,800件以上の救急車を受け入れ、重傷者やCPAにも対応しているため、救急医療における幅広い経験を積むことができます。
■2018年には公益財団法人日本医療機能評価機構の認定を受けており、患者さん中心の良質な医療を提供するための組織的な取り組みが評価されています。
■公的な総合病院としての安定した基盤を持ち、長期的なキャリア形成に最適な環境です。
■新病棟は免震構造を備えており、災害時にも地域の医療を守る重要な役割を担っています。

【働きやすさ】
■有給休暇は年間20日が付与され、消化率も高く、プライベートの時間を確保しやすい環境です。また、夏季休暇も3日間取得可能です。
■医師住宅が完備されており、サウナやトレーニングジム付きの大浴場が利用できるほか、家具や家電も備え付けのため、入職後すぐに新生活を始めることができます。
■学会参加への支援制度も手厚く、年に2回まで参加費や旅費が支給されます。発表者には回数制限なく支給され、キャリアアップを積極的にサポートします。

【募集背景】
■地域唯一の総合病院として、小児科・産婦人科・整形外科以外のほとんどの救急車を受け入れており、地域医療の維持に不可欠な存在です。
■平日の日中救急時間帯を救急科医師1名と他の常勤医師で対応しており、地域の救急医療体制を強化するため、今回1名の常勤医師を募集いたします。
■若手医師（研修医）に対する教育・助言にも携わっていただくため、指導経験のある先生や、教育に熱意のある先生を歓迎します。
■チーム医療を大切にし、他科の医師やスタッフと円滑なコミュニケーションを図れる先生を求めています。

【職場環境と雰囲気】
■群馬県でありながら都内へのアクセスが良く、大宮駅から最短41分、新宿駅からも1時間17分で通勤が可能です。
■院内保育所が完備されているため、お子さんがいる先生も安心して勤務できます。
■家庭や育児との両立に配慮しており、勤務時間や当直の調整など柔軟に対応するため、お困りの先生もご相談いただけます。

【業務内容】
■救急外来での初期診療が主な業務となり、救急搬送・ウォークイン患者の対応を1日10～15名程度ご担当いただきます。
■救急科としてベッドを持っておらず、ICUを含め病棟管理業務は原則ないため、救急医療に専念できる環境です。
■当直は月2～4回程度と負担が少なく、無理なく勤務できる体制が整っています。
■初期研修医への指導や、毎月開催される医療部会への参加など、病院全体の医療水準向上に貢献することができます。
■救急科専門医の資格を持つ医師や、救急医療の経験が豊富な医師が活躍しているため、専門性をさらに高めたい方にも適しています。

☆救急科の中心としてご勤務頂けるDrを募集しています！
☆勤務条件ご相談可能です！
☆24時間保育の院内託児所も完備！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
医師の働きやすい環境が整っており、各種福利厚生も充実しております！
まずはご相談ください！

☆急性期病院としての役割だけでなく、地域の患者様の為に地域医療支援やリハビリ機能を持った中核病院です。
☆勤務条件はご相談しやすく、出産・育児・介護がある場合もご希望に合わせ業務調整の対応が可能です。
☆遠方から転居をご検討の方！転居から日々の生活までバックアップしていただけます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
学閥・出身等に縛られない協力体制を取り、若手でも学びやすい環境作りと医師の方が診療に専念できるよう診療以外のサポートを行っています。
そして年齢や科目に関係なく多症例への参加、早期技術取得の支援で各種認定医・専門医の資格取得を目指せます。
また関連施設との連携で調整を図り、出産・育児・介護等ある方のご希望にも対応しています。
仕事やプライベートの時間を大切に考え、長く勤務できる環境づくりを進めています。

☆週4日勤務の働き方も相談可能です。残業はほぼなく、ワークライフバランスを保つことができます。
☆年間約2,800台の救急車、約8,500件の救急外来、約1,150件の救急搬送入院をトリアージ頂きます。
☆育児中ドクターが定時帰宅でき、院内託児所に預けているドクターもおられ、理解し合える風土です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
法人総売上トップ、全国に70強の病院を展開している大手法人の250床規模の二次救急病院です。
今は働き方改革も進み、ドクターお一人おひとりの生活環境やご意向に合わせた働き方が可能です。
各種手当、退職院制度、賞与、職員寮、院内託児所、借り上げ社宅、など働く環境整備もございます。
これまで培われてきたご経験やスキルを最大限活かし、お力を発揮されたいドクターにもお薦めです。



#春入職可

☆24時間託児所が完備されているので子育て中の医師も安心して働けます。
☆症例数が多いので、スキルアップできる環境です。
☆秋田駅から徒歩圏内で立地良好です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
医療はもとより予防検診から在宅介護まで包括的な医療・介護を展開している法人グループです。
24時間の託児所を完備しているため、子育て中の医師にもおすすめの案件です。
症例数も多いので、スキルアップできる環境です。

☆救急科の外来・オペ・病棟管理・救急対応をお願いします。
☆休暇・福利厚生が整っています。
☆病床数600床以上、愛知県西三河北部医療圏の基幹病院です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
厚生労働省の研修指定を取得し、充実した研修を行っています。
救急医療についても、救急車4台を同時に受け入れ可能な外来、ＩＣＵ6床・ＨＣＵ24床からなる救命救急センターを有し、
各種設備が大変充実しております。

☆圧倒的に顧客満足度が高く、全国に名の知れ渡っているクリニックからの特別募集です
☆訪問診療に興味はあるが業務内容や研修プログラムなどに不安がある方でも歓迎です
☆多くの研修医に研修を行っており安心して勤務いただける体制がございます

【職場環境】
■クリニックは、堅苦しくないようリゾートテイストになっており、開放感がございます。
■医師の男女比は、法人全体で男性6割、女性4割程度です。中には5年以上勤務している医師もおり、定着率が高いです。
■ワークライフバランスを重要視し、職員のQOLを大切にしています。過度な業務が無いよう日々努力をしています。

【やりがい】
■訪問診療の件数ではなく、質を重視しています。1日最大10名と決めており、患者様をじっくり対応することができます。
■治療後からお看取りまで、患者さんが直面するすべてに携わることができていることにやりがいを感じていただけます。
■在宅で扱える薬や処置が限られている中で最適なマネジメントを目指す難しさはありますが、やりがいを感じていただけます。

【医療機関情報】
■全国的に有名な法人のため、県内外から医師が入職し活躍しています。在宅医療専門医の資格取得が可能です。
■開業をお考えの先生の入職も歓迎しており、現在8名、全国で開業された実績がございます。引き留めはなく卒業とよんでいます。
■医師は、法人全体で12名（内科をはじめ救急科、小児外科、泌尿器科など）在籍しており、気軽に相談ができる風土です。

200床未満の二次救急病院における夜間専従（救急対応あり）の募集です/脳神経外科医による24時間救急体制を構築しております
◆月～日曜日のうちご希望の曜日をお選びいただけます。
◆週3日勤務で年収1500万円が可能です。
◆名古屋市内で駅から徒歩5分と公共交通機関も便利な立地です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
脳疾患に強みを持つ医療機関です。
健康経営優良法人にも認定され、働き方改革を推進しております。
今回、常勤の雇用となりますが、週3日の夜勤専従としてご勤務いただける先生を募集しております。
年間平均で2,000件を超える救急車の受け入れを行っておりますため、
神経内科、脳神経外科ご専門の先生だけでなく、救急ご専門の先生や外科ご専門の先生もご応募可能です。
名古屋市内の好アクセスの立地ですので、ご見学だけでもお気軽にお問い合わせください。

　☆初期研修医の教育・フォローをお願いします！
　☆指導医多数在籍・症例数豊富といったスキルアップが望める職場環境です。
　☆急性期受け入れ患者数が北海道1位という実績のある病院です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

　年間の救急患者の受入数が、
　北海道内随一の実績のある大手医療法人のでの募集です！
　各専門科目の症例数も豊富で、スキルアップが望める環境です。
　車・交通機関どちらの通勤でも通いやすいアクセスのよい病院でございます。

　☆救急外来は10～20名程度/日となっております。
　☆医療設備の充実はもちろん、万全の医療安全を徹底している医療機関です。
　☆日本救急医学会指導医資格を持つ専任医師が常駐しており、専門医取得を目指す先生へオススメです。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆　

　市内でも希少な24時間稼働可能な高気圧酸素治療装置があり、
　急性一酸化炭素中毒や減圧症に対応できる施設となっております。
　また、院内の風通しがとてもよく、スタッフ間で活発にコミュニケーションを行っております。
　多科にわたり研修施設としての認定を受けておりますので、
　スキルアップを求めている先生にもおすすめの病院です。

☆人気の名古屋市天白にある病院です。最寄駅より徒歩3分でアクセスも大変良好です。
☆病院近隣に提携している託児所があるため、子育て中の医師も安心してご勤務いただけます。
☆全国からのご応募を歓迎しており、赴任手当や住宅手当をご用意しています。

【働きやすさ】
■当直回数は月1～2回ほどで、内科系1名・外科系1名・研修医２名の4名体制です。ご家族の事情で免除が必要であればご相談ください。
■院長の方針により、医師一人ひとりの業務負担が過度にならないよう、各科目の先生と相談しながら業務量を調整しています。
■職種間の垣根もなく、多職種間の連携も活発に行っているためコミュニケーションはとても取りやすいです。

【募集背景・組織構成】
■救急車の受け入れ台数が年々増加しており、医師の負担を軽減するため体制強化の募集になります。
■救急科の専門医師は2名在籍していますが、脳神経外科と兼務をしている状況になります。
■救急部は、若手医師や看護師、救急救命士など多職種が勤務し、支え合って活動しています。

【医療機関情報】
■1985年に名古屋市天白区で開設された民間病院で、当初はがんセンターを目指して設立されました。
■​院長は小児科医です。気さくなお人柄で、子育て中の医師の働き方にも理解があり、無理なくご勤務いただける環境です。
■カジュアル面談も可能です。院長から直接、病院の雰囲気や現状についてお聞きいただけます。

■最寄駅から徒歩5分とアクセス良好です。車通勤も可能でガソリン代支給有で上限はございません。
■当直込で年収2,000万も狙える求人です。是非一度ご相談ください。
■「医療の質」と「患者様の安全」に関する国際評価を受けている医療機関です。

【やりがい】
■部長職として採用され、臨床の最前線に立ちながら部門を率いるという大きな裁量があります。
■救急部門を文字通りゼロから創り上げるという、他では得ることが難しい貴重な経験を積めます。
■ご実績とご経験を正当に評価し、当直勤務を含めて年収2,000万円以上という高待遇も可能です。

【具体的な業務内容】
■新設される救急部門の責任者として、月間約150件に上る救急応需体制の統括をお任せします。
■総合診療外来を週に2コマ程度ご担当いただき、地域医療の最前線で多様な症例を診ていただきます。
■主治医として最大5名程度の病棟管理も担い、急性期医療における包括的な経験を積むことができます。

【募集背景】
■現在、救急部門に常勤の専任医師が不在のため、部門の立ち上げそのものを牽引していただきます。
■地域における救急医療の需要拡大に対応すべく、地域医療体制確保加算である救急搬送2,000件を目指します。
■先生の豊富なご経験とリーダーシップを発揮し、新たな救急医療体制の基盤構築をお願いします。

☆総合診療の外来を5コマ～ご対応いただきます。
☆週3日～ご応募可能！プライベートも大切にしたい先生にオススメです。
☆今後、1日あたりの患者様数を50名程度に増加予定です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
九州を本部に置き、関東に複数展開されている救急指定のあるクリニックからの求人です。
当直室は、トイレ、シャワーが室内にあり、ベッド、冷蔵庫、机、テレビ、ソファがありホテル風となっております。
充実したスタッフ体制と最新設備が整っていますので働き易い環境です。
クリニックは複数の路線が通じているためアクセスがよく、最寄り駅から徒歩3分以内でご通勤いただけます。
是非、お問い合わせくださいませ。

☆年間受け入れ台数2,500件以上！スキルアップに最適！
☆大手法人が運営！スタッフ・設備も充実！
☆赴任手当・住宅手当も充実しているので、県外の方にもおすすめ！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
将来性抜群、大型法人が経営する総合病院です。
千葉県の中でも人口が多く元気な柏市！
都心からのアクセスが良好なので、千葉県外の人にもおすすめです。
科の新設など、地域のニーズに合わせて拡大傾向、
一緒に病院の歴史を作ってくださる方を積極採用中です♪

#春入職可