医師求人(常勤)検索結果 14,919件

☆救急指定なしの病院でのゆったりめのご勤務です。週4.5日～常勤医師扱いとなっております。
☆当直・オンコールは無しとなっておりますが、ご希望があれば当直のご担当も可能です。
☆病棟管理、リハのご担当となっております。年収は最低でも1,500万円～ご検討頂けます状況です。

【職場環境と雰囲気】
■救急指定がない病院での勤務となるため、緊急性の高い対応はほとんどなく、ゆったりとしたペースで業務に取り組める環境です。
■平日の午前9時から午後5時までの勤務で、週32時間以上の勤務があれば常勤扱いとなり、ワークライフバランスを重視できます。
■グループ全体として脳神経外科内科分野の医療体制を強化したい、といった強いご意向がございます。

【具体的な業務内容】
■業務内容につきましては、病棟管理がメインとなっておりますので、比較的穏やかなご勤務かと思われます。
■回復期リハビリテーション病棟における病棟管理業務を主にご担当いただき、担当患者数は25名程度を予定しております。リハビリテーションに関する病棟管理や訪問リハ患者様の定期診察をお願いする形です
■基本的に予定入院の患者様がほとんどでございますので緊急対応はほぼ発生致しません。落ち着いた環境で患者様と向き合えます。

【具体的な医療機関情報】
■当直とオンコールについては無しとなっておりますが、ご希望によりゆったり当直レベルの当直に入ることも可能でございます。
■週4.5日勤務を基準としており、年収は最低でも1,500万円からスタートを想定しており、高額な給与水準が魅力的な求人です。
■現在の勤務体制では脳神経外科内科の常勤医師が不在であるため、回リハをメインとして中核を担っていただける医師を急募しています。またお車でのご通勤も可能です。

☆週4日からご勤務可能なED・AGA専門クリニックで、管理医師としてご勤務くださる先生をお探ししています！
☆専門科・ご経験不問で広く募集を行っておりますので、ご興味のある先生は是非お問い合わせください。
☆最寄り駅の出口から直ぐのビルにあり、雨風や雪にもほとんど当たらず通勤いただけます。

【具体的な業務内容】
■ご担当いただく職務内容は自由診療に特化しており、主に男性のEDおよびAGA治療薬の処方をお願いいたします。
■初診の診察時間はED5分・AGA10〜15分程度と決められており、マニュアルに沿ったご対応をお願いいたします。
■再診の患者様は1日20～30名程度で、短時間での対応のためスムーズな診療が可能です。

【募集背景】
■専門科や医師としてのご経験は不問で、自由診療専門クリニックの新たな管理医師としてご活躍いただける先生を歓迎いたします。
■研修制度が用意されておりますので、未経験からでも安心して新しい分野へキャリアチェンジすることが可能です。
■自由診療の領域への転科や、プライベートを重視しての働き方をご希望の先生に最適な機会をご提供いたします。

【具体的な医療機関情報】
■採血などの複雑な医療処置は一切なく、内科的な救急対応や当直・オンコールも発生しないのが大きな特徴です。
■週4日からの勤務で高額な給与水準が設定されており、プライベートと仕事の充実を両立できる条件が整っております。
■電子カルテを導入しているため紙媒体での煩雑な事務作業が少なく、スムーズな診療に集中できる環境です。

☆救急指定なしの病院でのゆったりめのご勤務です。週4.5日～常勤医師扱いとなっております。
☆当直・オンコールは無しとなっておりますが、ご希望があれば当直のご担当も可能です。
☆病棟管理、リハのご担当となっております。年収は最低でも1,500万円～ご検討頂けます状況です。

【職場環境と雰囲気】
■救急指定がない病院での勤務となるため、緊急性の高い対応はほとんどなく、ゆったりとしたペースで業務に取り組める環境です。
■平日の午前9時から午後5時までの勤務で、週32時間以上の勤務があれば常勤扱いとなり、ワークライフバランスを重視できます。
■グループとして複数の医療法人を運営されております為、経営が大変安定しております。関西圏では4つの医療法人を運営されており、その他にもいくつか医療法人、病院の運営をされております。

【具体的な業務内容】
■業務内容につきましては、病棟管理がメインとなっておりますので、比較的穏やかなご勤務かと思われます。
■回復期リハビリテーション病棟における病棟管理業務を主にご担当いただき、担当患者数は25名程度を予定しております。リハビリテーションに関する病棟管理や訪問リハ患者様の定期診察をお願いする形です
■基本的に予定入院の患者様がほとんどでございますので緊急対応はほぼ発生致しません。落ち着いた環境で患者様と向き合えます。

【具体的な医療機関情報】
■当直とオンコールについては無しとなっておりますが、ご希望によりゆったり当直レベルの当直に入ることも可能でございます。
■週4.5日勤務を基準としており、年収は最低でも1,500万円からスタートを想定しており、高額な給与水準が魅力的な求人です。
■回リハをメインとして中核を担っていただける医師を急募しています。またお車でのご通勤も可能で、公共交通機関でアクセスする場合でも、駅から徒歩圏内でございますので、通勤が便利です。

☆週4日勤務も相談可能。先生のご経験に応じて給与額も相談可能です。
☆17:00終了の勤務時間のため、QOLのバランスが確保できます。
☆最寄駅からのバスが出ており、都心からのアクセスも負担ございません。

【職場環境と雰囲気】
■若手の先生にとってもスキルアップ支援体制が充実しており、多くの研修施設と連携しています。
■職員同士の連携が密で、非常に風通しの良い働きやすい環境です。離職率の低さも定評があります。
■ワークライフバランスを重視し、週4日勤務も相談可能です。時短勤務等、お悩み事はお声掛けください。

【具体的な業務内容】
■外来診療、病棟管理、内視鏡検査を中心に先生の専門や得意分野を活かして業務を行っていただきます。
■各種専門検査もお願いする場合があります。地域の患者様からの需要も多く、ご協力いただけると嬉しいです。
■外来は週2～3コマ、1コマ25名程度を想定しています。無理のない勤務に調整も可能です。

【具体的な医療機関情報】
■地域住民の健康を支える300床以上の二次救急指定病院で、幅広い診療科目を有しています。
■最新医療機器を導入し、地域医療の中核を担うべく、常にスタッフ全員で相談をしながら働いています。
■2025年2月より新たな大手医療グループに加入したことで、経営基盤の安定、医療設備の拡充、先生を支えるスタッフ陣の増強がありました。

#春入職可　#年度内入職可

☆週4日勤務も相談可能。先生のご経験に応じて給与額も相談可能です。
☆17:00終了の勤務時間のため、QOLのバランスが確保できます。
☆最寄駅からのバスが出ており、都心からのアクセスも負担ございません。

【職場環境と雰囲気】
■若手の先生にとってもスキルアップ支援体制が充実しており、多くの研修施設と連携しています。
■職員同士の連携が密で、非常に風通しの良い働きやすい環境です。離職率の低さも定評があります。
■ワークライフバランスを重視し、週4日勤務も相談可能です。時短勤務等、お悩み事はお声掛けください。

【具体的な業務内容】
■外来診療、病棟管理、内視鏡検査を中心に先生の専門や得意分野を活かして業務を行っていただきます。
■各種専門検査もお願いする場合があります。地域の患者様からの需要も多く、ご協力いただけると嬉しいです。
■外来は週2～3コマ、1コマ25名程度を想定しています。無理のない勤務に調整も可能です。

【具体的な医療機関情報】
■地域住民の健康を支える300床以上の二次救急指定病院で、幅広い診療科目を有しています。
■最新医療機器を導入し、地域医療の中核を担うべく、常にスタッフ全員で相談をしながら働いています。
■2025年2月より新たな大手医療グループに加入したことで、経営基盤の安定、医療設備の拡充、先生を支えるスタッフ陣の増強がありました。

#春入職可　#年度内入職可

☆週4日勤務も相談可能。先生のご経験に応じて給与額も相談可能です。
☆17:00終了の勤務時間のため、QOLのバランスが確保できます。
☆最寄駅からのバスが出ており、都心からのアクセスも負担ございません。

【職場環境と雰囲気】
■若手の先生にとってもスキルアップ支援体制が充実しており、多くの研修施設と連携しています。
■職員同士の連携が密で、非常に風通しの良い働きやすい環境です。離職率の低さも定評があります。
■ワークライフバランスを重視し、週4日勤務も相談可能です。時短勤務等、お悩み事はお声掛けください。

【具体的な業務内容】
■腎臓内科外来、病棟管理、透析管理を中心に先生の専門や得意分野を活かして業務を行っていただきます。
■地域の患者様からの需要も多く、ご協力いただけると嬉しいです。
■外来は週2～3コマ、1コマ25名程度を想定しています。無理のない勤務に調整も可能です。

【具体的な医療機関情報】
■地域住民の健康を支える300床以上の二次救急指定病院で、幅広い診療科目を有しています。
■最新医療機器を導入し、地域医療の中核を担うべく、常にスタッフ全員で相談をしながら働いています。
■2025年2月より新たな大手医療グループに加入したことで、経営基盤の安定、医療設備の拡充、先生を支えるスタッフ陣の増強がありました。

#春入職可　#年度内入職可

☆週4日勤務も相談可能。先生のご経験に応じて給与額も相談可能です。
☆17:00終了の勤務時間のため、QOLのバランスが確保できます。
☆最寄駅からのバスが出ており、都心からのアクセスも負担ございません。

【職場環境と雰囲気】
■若手の先生にとってもスキルアップ支援体制が充実しており、多くの研修施設と連携しています。
■職員同士の連携が密で、非常に風通しの良い働きやすい環境です。離職率の低さも定評があります。
■ワークライフバランスを重視し、週4日勤務も相談可能です。時短勤務等、お悩み事はお声掛けください。

【具体的な業務内容】
■外来診療、病棟管理、内視鏡検査を中心に先生の専門や得意分野を活かして業務を行っていただきます。
■各種専門検査もお願いする場合があります。地域の患者様からの需要も多く、ご協力いただけると嬉しいです。
■外来は週2～3コマ、1コマ25名程度を想定しています。無理のない勤務に調整も可能です。

【具体的な医療機関情報】
■地域住民の健康を支える300床以上の二次救急指定病院で、幅広い診療科目を有しています。
■最新医療機器を導入し、地域医療の中核を担うべく、常にスタッフ全員で相談をしながら働いています。
■2025年2月より新たな大手医療グループに加入したことで、経営基盤の安定、医療設備の拡充、先生を支えるスタッフ陣の増強がありました。

#春入職可　#年度内入職可

☆週4日勤務も相談可能。先生のご経験に応じて給与額も相談可能です。
☆17:00終了の勤務時間のため、QOLのバランスが確保できます。
☆最寄駅からのバスが出ており、都心からのアクセスも負担ございません。

【職場環境と雰囲気】
■若手の先生にとってもスキルアップ支援体制が充実しており、多くの研修施設と連携しています。
■職員同士の連携が密で、非常に風通しの良い働きやすい環境です。離職率の低さも定評があります。
■ワークライフバランスを重視し、週4日勤務も相談可能です。時短勤務等、お悩み事はお声掛けください。

【具体的な業務内容】
■外来診療、病棟管理、訪問診療（個人宅・施設）など先生の専門や得意分野を活かして業務を行っていただきます。
■各種専門検査もお願いする場合があります。地域の患者様からの需要も多く、ご協力いただけると嬉しいです。
■外来は週2～3コマ、1コマ25名程度を想定しています。無理のない勤務に調整も可能です。

【具体的な医療機関情報】
■地域住民の健康を支える300床以上の二次救急指定病院で、幅広い診療科目を有しています。
■最新医療機器を導入し、地域医療の中核を担うべく、常にスタッフ全員で相談をしながら働いています。
■2025年2月より新たな大手医療グループに加入したことで、経営基盤の安定、医療設備の拡充、先生を支えるスタッフ陣の増強がありました。

#急募

☆管理医師・院長職の募集になります。週4日～平日勤務、土日祝休みが可能です。
☆糖尿病に限らず、複数科標榜の総合クリニックですので、ドクター同士の連携が取れております。
☆最寄り駅からのタクシー通勤やマイカー通勤も可能なため、各所からご通勤ができます。

【医療機関情報】
■こちらのクリニックの他、神奈川県の相模原市に2クリニック、横浜市緑区に1クリニックを運営している、安定経営の法人です。
■糖尿病や甲状腺を中心に、循環器・消化器・内分泌疾患まで、内科全般を幅広く診療している地域密着のクリニックです。
■医師・看護師・管理栄養士・臨床検査技師から糖尿病療養指導士と、多職種が連携したチーム医療を実践しております。

【募集背景】
■今回の募集は、理事長が理事長業務に専念するためになります。クリニック院長・法人理事に就任頂ける方を求めております。
■理事長との距離も近く、ご相談しやすい雰囲気です。意見交換が活発に行われ、働きやすい環境づくりに取り組んでいます。
■糖尿病に特化した診療ができますので、専門性を高めたいドクターの方にとって最適な環境です。多くの症例を積むことができます。

【働きやすさ】
■土日祝日は休診で、夏季休暇・年末年始休暇もしっかり取得できます。プライベートの時間も大切にできます。
■学会参加支援、育児支援、赴任・住宅手当など、福利厚生が充実しており、安心して仕事に集中できます。
■院長・法人理事のポジションとなるため、報酬は1,900万円〜2,300万円と、高水準の年収を実現できます。

☆年収2,200万円可能な高額求人です
☆経営状態が安定しており、安心してご勤務頂けます
☆ベテラン医師も積極的に採用しております

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
山口県長門市にて、大手医療法人が運営する病床数300床規模のケアミックス型の病院です。
経営状態も良好で安心してご就業頂ける環境です。
少しでもご興味がございましたら、お気軽にお問合せください。

☆週4日勤務も相談可能。先生のご経験に応じて給与額も相談可能です。
☆17:00終了の勤務時間のため、QOLのバランスが確保できます。
☆最寄駅からのバスが出ており、都心からのアクセスも負担ございません。

【職場環境と雰囲気】
■若手の先生にとってもスキルアップ支援体制が充実しており、多くの研修施設と連携しています。
■子育て中の医師へのサポート体制も整っており、仕事と育児を両立しやすい環境です。
■ワークライフバランスを重視し、週4日勤務も相談可能です。時短勤務等、お悩み事はお声掛けください。

【具体的な業務内容】
■外来診療、病棟管理をメインに先生の専門分野を活かして業務を行っていただきます。
■頭蓋変形外来、アレルギー外来、循環器外来、代謝内分泌外来、神経外来など専門的な診療も行っております。
■新生児聴覚スクーリング後の精密聴力検査機関として小児医療を支えて頂けます。

【具体的な医療機関情報】
■地域住民の健康を支える300床以上の二次救急指定病院で、幅広い診療科目を有しています。
■最新医療機器を導入し、地域医療の中核を担うべく、常にスタッフ全員で相談をしながら働いています。
■2025年2月より新たな大手医療グループに加入したことで、経営基盤の安定、医療設備の拡充、先生を支えるスタッフ陣の増強がありました。

#春入職可

☆健診メインで内科外来や小児のレスパイト入院の対応をお願いしたいと考えております。
☆24時間対応の保育施設を完備しているため、子育て中の方にも最適な環境です。
☆教育体制や生活補助も整っているため、若手医師の方も安心してご勤務いただきやすいです。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
佐賀市内でも歴史ある中核病院です。
地域の医療や介護、福祉への貢献のため、複数の医療機関や施設を運営しており、
その中心となる急性期から慢性期ので診ている病院ため、比較的急性期度合の高い医療機関となります。
地域の患者様からも各施設への連携を魅力として評価されています。
またご勤務されている方も大事にされており、個々の状況によって可能な限り寄り添っていただきやすい環境でもございます。
ぜひ一度、ご検討ください！

☆様々な症例が集まるので経験を積みたい先生には最適な環境です。
☆産休育休の取得実績も多数ございます
☆隣県からの通勤される場合は、社用車やガソリン・ETCカードの付与が可能です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
大手医療法人が運営する一般病院の医師募集です。
経営基盤等、抜群の安定感を誇る法人ですので、安心してご就業いただくことができます。
最大年収1,800万円の提示が可能な高額求人ですので、
少しでもご興味がございましたら、お気軽にお問合せください。


#年度内入職可

☆医師の生活背景に合わせて、当直免除の相談が可能でございます
☆産休育休の取得実績も多数ございます
☆隣県からの通勤される場合は、社用車やガソリン・ETCカードの付与が可能です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
大手医療法人が運営する一般病院の医師募集です。
経営基盤等、抜群の安定感を誇る法人ですので、安心してご就業いただくことができます。
また、医師の働き方改革やコンプライアンス遵守にも注力しているので、
働き方の相談も可能でございます。
少しでもご興味がございましたら、お気軽にお問合せください。


#年度内入職可

☆訪問診療の経験が無くても一から学ぶことができます
☆訪問先は施設がメインなので移動の負担は少ないです
☆子育て医師については訪問後の書類作成業務を在宅でご対応することが可能です

【働きやすさ】
■夜間のオンコールは、非常勤医師で対応しているため勤務はございません。翌朝オンコール担当医から引き継ぎを受けます。
■未経験の先生は院長とOJTを実施いたします。独り立ちの際は、施設の軽症患者のみの対応をお願いしますのでご安心ください。
■残業は基本的にありません。残業が発生しても1時間以上残ることはございません。オンオフがはっきりしています。

【募集背景・組織構成】
■患者様が増加傾向のため、業務過多にならないよう前以て医師の採用を開始されております。
■常勤医師3名体制（院長：循環器内科、他：脳神経外科・耳鼻咽喉科）。全員訪問診療が未経験だった先生が活躍されています。
■訪問は計2名(看護師または診療アシスタント)で訪問します。看護師の対応が必要な場合は必ず帯同するよう調整しております。

【医療機関情報】
■2014年に開設、2024年1月に新築移転された綺麗なクリニックです。クリニック内が広いため窮屈感はございません。
■患者様はガン末期や神経難病の方が全体の15～20％と少なめです。約7割が高血圧や認知症の患者様になります。
■入職時に必要なスキル特にありません。入職後、徐々に学んでいければ良いという考えのクリニックです。



#年度内入職可

☆残業がほとんど無いため、オンオフはっきりしております
☆土日休み可能です。平日だけ借上社宅で生活し土日帰省することも可能です
☆セカンド・サードキャリアをお考えの先生におすすめな環境です

【職場環境と雰囲気】
■残業はほぼ皆無でオンとオフの区分が明確なため、ワークライフバランスを重視する方に最適です。
■60代以上の医師が多く活躍する職場であり、経験豊富なベテラン医師も安心して勤務できます。
■遠方在住の医師には法人契約の宿泊施設を提供するなど、柔軟な勤務スタイルを支援しております。

【募集背景】
■地域医療の安定的な継続を目指し医師の増員を図っております。セカンド・サードキャリアをお考えの先生歓迎です。
■医師の増員を図るため、これまで当直有りでしたが免除可能にしたりと働き方の調整に取り組まれています
■業務量は無理のない範囲で調整ができるため、ベテランの定着率が高く、子育て医師にも配慮した働き方が可能です。

【具体的な医療機関情報】
■透析室には50床のベッドと最新機器を備え、個室や感染症対策室も完備した充実の設備環境です。
■急性期から療養まで多様な病棟機能を有しており、透析患者の長期入院にも柔軟に対応可能です。
■駅より徒歩5分と通勤に便利な立地であり、広大な駐車場も完備しているため車通勤も快適です。

☆年齢不問ですので、ベテランの先生歓迎致します。
☆急変時は同法人病院もしくは連携病院へ搬送するので安心してご勤務頂けます。
☆残業・オンコール・看取り対応もほぼない為、比較的ゆったり勤務が可能な環境です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
療養病床を有している病院が運営している老健施設なので、安心して長く勤務することができます。
高齢者の全身管理が可能でしたら、科目不問です。
老健施設だけでなく、併設病院での日当直勤務も希望がございましたら、
お任せできます。お気軽にお問合せください。

☆院内託児所完備で子育て中のDrも安心して勤務が可能です！
☆最寄駅から徒歩圏内の為、公共交通機関での通勤も可能です！
☆赴任手当や住宅手当なども相談可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
地域の基幹病院として佐賀県南部エリアの地域医療を支えている医療機関です。
今回体制強化のために整形外科の常勤医師を募集する運びとなりました。
地域医療への貢献を実感できる業務環境でやりがいを持って医療に取り組むことができます。
ご興味ございましたらお気軽にお問い合わせください。

☆時短勤務やシフト勤務の相談可！先生のご経験や働き方に即した勤務が可能です。
☆大手グループの健診センターからの募集です。各スタッフ体制は整っており、予防医学領域の研鑽が積めます。
☆新宿駅が最寄りです。都内各方面からの通勤アクセスも抜群です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
東京・神奈川に複数の健診センターを有する、大手法人グループのクリニックです。
子育て中のドクターが、常勤・非常勤共に各クリニックにてご活躍。
時短勤務やクリニック負担のベビーシッター利用など、"育児と仕事の両立"を実現できます。

#春入職可　#年度内入職可

☆勤務条件等、相談にのっていただきやすい環境です
☆オペは外部で実施。リハ患者として戻ってこられます
☆セカンド・サードキャリアをお考えの先生におすすめな環境です

【職場環境と雰囲気】
■手術や当直業務が一切ないため、オンオフの切り替えが明確で、プライベートも充実します。
■2023年に新築移転をしたため非常に綺麗な病院です。敷地内にスーパーがあり買い物も可能です。
■遠方からの通勤者には住居を用意するなど、ご勤務いただきやすい環境が整うよう積極的に支援しています。

【募集背景】
■地域医療の安定的な継続を目指し医師の増員を図っております。セカンド・サードキャリアをお考えの先生歓迎です。
■医師の増員を図るため、これまで当直有りでしたが免除可能にしたりと働き方の調整に取り組まれています
■業務量は無理のない範囲で調整ができるため、ベテランの定着率が高く、子育て医師にも配慮した働き方が可能です。

【具体的な医療機関情報】
■急性期後の受け皿として、回復期リハビリ病棟や療養病棟など多様な機能を有している病院です。
■親身なケアと患者様の安心を理念に掲げ、地域全体を一つの病院と捉える運営方針を貫いています。
■最寄駅から徒歩5分圏内の好立地に加え、託児施設も完備し子育て世代も働きやすい環境です。