神奈川県の集中治療科の
医師求人(常勤)検索結果 27件

☆週4日～訪問診療クリニックの管理医師の募集です。
☆オンコールは基本免除です。ご対応いただける場合は別途手当がございます。
☆事務員が同行するケースが増えてきている中、医療の質を保つために看護師が同行しております。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
神奈川にて複数のクリニックを展開している法人からの募集です。
夜間対応可能な先生や、ターミナルケアのご経験が豊富な先生は、年収2,000万円を大幅に超えるご提示が可能です。
ぜひお問い合わせください！

☆集中治療専門医の基幹施設でもございます。
☆各種手当・休暇等福利厚生充実！
☆循環器を専門的に学びたい先生におすすめです！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
横須賀市にある、地域の医療圏を支える三次救急指定病院です。
各科専門特化した急性期医療から慢性期医療まで幅広い症例が集まり、
各学会の専門医取得や、多種多様な症例経験を積める病院です。
各種手当・福利厚生が充実しており、無理なく働ける環境もございます。

☆後任いらっしゃれば退任する現施設長のご意向を受けての後任施設長の募集です。
☆週4日勤務からご相談頂けます。またお看取りは翌朝の対応になります。
☆神奈川を中心として医療、介護事業を展開する法人グループのため経営基盤は盤石です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
神奈川県を中心に複数の病院、クリニック、介護施設等を展開している法人グループです。
同法人グループ内の病院と連携しておりますので、バックアップ体制も盤石です。
長期的なセカンドキャリア、サードキャリアをお考えのドクターの方にお薦めです。
赴任手当も上限30万円まで支給がありますので、ご転居含めてのご転職もご相談ください。

☆週5日勤務で年収1,800万円以上！
☆オンコールは当番制ですのでオンオフはっきりとした働き方が可能です。
☆これから訪問診療に携わりたい先生も歓迎です！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
独立開業支援なども行っておりますので、開業志向のある先生にもおすすめです。
人気の湘南エリアで訪問診療をお探しの先生は、是非ご検討ください。
看護師とドライバーの3名体制ですので、スムーズな診療が可能です。

☆「和」を重んじる在宅医療の法人が新たに藤沢に新規開院予定、その院長(管理医師)をお任せできる方を求めております。
☆運営、経営面は法人バックオフィス部門が全面バックアップするため、大きな負荷がかかることはございません。
☆在宅医療の経験は問いません。立ち上げ時の参画などキャリアの幅を拡げ中長期にご活躍されたい方にお薦めです。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
相模原市、八王子市、多摩市、海老名市など郊外に展開している訪問診療クリニックです。
同法人グループ内に病院も有しており、各拠点の連携やバックアップ体制も整っております。
院内はもちろんのこと、地域の「和」を重んじる考え方で、年々その存在感を高めております。
これから地域医療に携わりたい方、今後のキャリアとして運営、経営に参画されたい方も必見です。

☆週末や祝日のオンコールは、待機中の当直医師への往診依頼が可能です
☆訪問診療未経験の先生や転科された先生が多く在籍され、ご活躍されております
☆グループホームやサ高住等の施設がメイン（7～9割）となります。

☆★コンサルタントからのメッセージ☆★
最寄駅よりアクセス抜群！相模原駅から徒歩3分の好立地です。
車通勤も可能で、県内からの通勤もとても便利です。
医師が医業に専念できる仕組み作りに注力しているクリニックの募集です！
是非、ご検討くださいませ。

☆年収3,000万円超の条件提示も実現可能です。まずはお問い合わせ下さい。
☆転居・単身赴任希望の先生にもご勤務いただきやすいよう、福利厚生が充実しております。
☆経営・運営は法人がバックアップしておりますので、先生には臨床に集中していただけます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
神奈川県厚木市にございます、訪問診療クリニックでございます。
9割程度施設患者様への施設訪問で、法人バックアップ体制もあり、
訪問診療未経験の先生でもご活躍頂ける環境がございます。
セカンドキャリアをお考えの先生は是非、ご検討くださいませ。
お問い合わせをお待ちしております。

☆院長職募集です。「平日週４日勤務・OC無・土日祝休」、の働き方も実現可能です。
☆ベテラン常勤医や経験豊富な看護師やスタッフが全面的に診療のバックアップを致します。
☆私鉄各線最寄駅徒歩４分と好アクセスです。もちろんお車でのご通勤でも至便でございます。

【医療機関情報】
■主に東京、神奈川にて在宅医療を、都心にて健診・人間ドック＝予防医学をそれぞれ展開している法人組織の運営です。
■2023年、別法人より事業譲渡を受けて同法人傘下にて在宅医療を再スタートさせている大和市の訪問診療クリニックです。
■大和市を中心とした県央を診療圏として、居宅で約150名、施設で約100名弱、計約250名の患者さんを診療しております。

【働きやすさ】
■各専門ドクターや経験豊富な看護師・スタッフがワンチームで常に協働、学びも多く自ずと定着率も高いクリニックです。
■個々への負担が分散され、夜間や土日のコール対応も基本的にございませんので、子育て中のドクターも活躍されています。
■在籍するドクターでコール・往診をサポートしあう仕組みやいつでも患者さん情報を共有できるインフラが整っています。

【やりがい】
■院長職として現場のマネジメント、診療に集中してお力を発揮頂けます。経営、運営は法人が全面的にバックアップ致します。
■連携先スタッフも招いたカンファレンスや勉強会を定期的に開催、当院で開発した「地域連携カルテ」によって情報共有。
■在宅医療のための事務支援システムの開発など、対院内・対院外、患者さん共に利用しやすいシステムを構築しております。

☆平日週3日勤務・オンコール対応無、の働き方が実現可能です。もちろん常勤待遇・社保完備となります。
☆メリハリある働き方をお求めの方、育児中ドクターの方、セカンドキャリアをお探しの方、お問い合わせ下さい。
☆ご年収は記載金額(週3日:1,200万円・週4日:1,600万円・週5日:年収2,000万円)以上もご経験に応じてご相談頂けます。

【医療機関情報など】
■当訪問診療クリニックと外来中心のクリニックの2拠点を構える経営・運営の軌道に乗っている法人様です。
■当クリニックは500名以上の患者様を抱える在宅診療クリニックで、患者様の幅広い疾患に対応しています。
■橋本駅徒歩5分の3LDKのマンションを法人契約(月10万円弱ご負担のみ)でご利用頂けます。単身、ご夫婦での生活も可能です。

【職場環境と雰囲気】
■この1年、院内風土の改善や組織活性化を進め、ドクターに限らず全職員が働きやすい風土が整っております。
■そのため看護師、相談員など診療のフォロー体制が充実しており万全のバックアップ体制も整い働きやすい環境です。
■非常勤ドクターも内科各専門のドクターはもちろん、外科、精神科、皮膚科など幅広くカバーできる体制です。

【業務内容】
■看護師は必ず診療同行し、尿道バルーンカテーテル、採血、注射、点滴、褥瘡処置などの対応を行います。
■メリハリのある働き方が可能で、オンコール無しの環境が整っており、ストレスなく診療に集中して頂けます。
■最寄駅から徒歩3分の便利な立地に移転し、電車でのアクセスも良好な立地です。もちろんお車通勤も可能です。

☆土日祝休み・夜間対応無の働き方が実現可能です。スタッフ職員の定着率も抜群です。
☆同法人グループ内の病院との連携もしっかりしており、バックアップ体制も整っております。
☆複数クリニックのノウハウや研究制度もあるため、在宅医療の経験は全く問いません。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
相模原市、八王子市、多摩市、海老名市など郊外に展開している訪問診療クリニックです。
上記地域に展開する同グループ内に病院も有しており、バックアップ体制も整っております。
院内はもちろんのこと、地域の「和」を重んじる考え方で、年々その存在感を高めております。
これから地域医療に携わりたい方、今後のキャリアとして運営、経営に参画されたい方必見です。

☆平日週3～5日勤務、夜間土日祝OC対応完全無しの募集です。この度、増患に伴う増員募集です。
☆週5日で年収2,000万円超、週4日で年収1,800万円と、非常に好条件の募集です。
☆訪問診療のご経験は問いません。施設訪問メインとなりますので、ご負担少なくご勤務頂けます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
関東一円で健診や在宅クリニックを展開する法人からの募集です。
19時以降および土日祝日は、コールセンターの医師がオンコール対応をいたします。
オンオフはっきりとした働き方が可能です。
週5日勤務で年収2,000万円以上が可能な、高給与案件です。

☆7月に現院長先生のご退任に伴い、後任の院長先生(管理医師)をお任せできるドクターの方をお求めでございます。
☆週5日・OC無しで、年収2,200万円ご相談可能となります。まずはお会いしてご相談に応じますので、お問い合わせ下さい。
☆また週3日、OC無し(年収1,400万円～)の働き方も可能です。メリハリある働き方お求めの方にもお薦めです。

【医療機関情報など】
■当訪問診療クリニックと、外来中心のクリニックの2拠点を構える経営・運営の軌道に乗っている法人様です。
■当クリニックは500名以上の患者様を抱える在宅診療クリニックで、患者様の幅広い疾患に対応しています。
■橋本駅徒歩5分の3LDKのマンションを、法人契約(月10万円弱ご負担のみ)でご利用頂けます。単身・ご夫婦での生活も可能です。

【職場環境と雰囲気】
■この1年、院内風土の改善や組織活性化を進め、ドクターに限らず全職員が働きやすい風土が整っております。
■そのため看護師・相談員など、診療のフォロー体制が充実しており、万全のバックアップ体制も整い働きやすい環境です。
■非常勤ドクターも内科各専門のドクターはもちろん、外科・精神科・皮膚科など幅広くカバーできる体制です。

【業務内容】
■看護師は必ず診療同行し、尿道バルーンカテーテル・採血・注射・点滴・褥瘡処置などの対応を行います。
■メリハリのある働き方が可能で、オンコール無しの環境が整っており、ストレスなく診療に集中して頂けます。
■最寄駅から徒歩3分の便利な立地に移転し、電車でのアクセスも良好な立地です。もちろんお車通勤も可能です。

☆年収3,000万円超の条件提示も、実現可能です。まずはお問い合わせ下さい。
☆経営・運営は法人がバックアップしておりますので、先生には臨床に集中していただけます。
☆転居・単身赴任希望の先生にもご勤務いただきやすいよう、福利厚生が充実しております。

【医療機関情報】
■一都三県を中心に24法人・67クリニックを展開している施設訪問メインの訪問診療の法人グループになります。
■毎度の診療報酬改定を乗り越えてきた約30年弱のノウハウとそれを支えるバックオフィス機能を有しております。
■日本の将来を見据えた中で、”決して施設での訪問診療は減ることなく増えていく”という想いの下運営しております。

【業務内容】
■他の訪問診療との絶対的差別化として”365日主治医制”を掲げております。ハードすぎると思われるかもしれません。
■しかしながら、それが成立できうる”日中の診療””徹底した情報共有””ドクター負担のない体制”がここにございます。
■主治医制＝全て先生ご自身のコントロール下で対応できる＝時間外の対応を極力なくせる、ということに繋がります。

【働きやすさ】
■故に週5日勤務のドクターの方でも無理なくご活躍されながら、それに見合った報酬(年収3,000万円超)を得ておられます。
■電話(コール)は常々起こり得ます。ただし出動は求められません。その為旅行もよし！非常勤アルバイトもよし！になります。
■実際に50代や60代の外科出身のドクターの方など、訪問診療のご経験ない方々が多くご活躍されていらっしゃいます。

☆週4日勤務からご相談可能です。働き方改革も進んでおり、育児中のドクターもご活躍頂けます。
☆総合病院内の健診センターでの勤務となります。比較的ゆとりあるペースで業務にあたれます。
☆JR東海道最寄駅徒歩圏内、と県内だけでなく都内からの通勤アクセスも良く、魅力の一つです。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
法人総売上トップ、全国に70強の病院を展開している大手法人の400床規模の二次救急病院です。
今は働き方改革も進み、ドクターお一人おひとりの生活環境やご意向に合わせた働き方が可能です。
320列CT、3テスラMRI、放射線治療装置、ダ・ヴィンチ手術など高度先進医療を提供しております。
各種手当、退職院制度、賞与、職員寮、院内託児所、借り上げ社宅、など働く環境整備もございます。
これまで培われてきたご経験やスキルを最大限活かし、お力を発揮されたいドクターにお薦めです。

☆病院の訪問診療専属ドクターの募集です。地域需要に応える求人でございます。
☆平日週4日勤務のご勤務が実現可能です。祝日もお休みになります。
☆JR最寄駅より徒歩5分、都内からも下りで一本です。お車でのご通勤も至便です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
鎌倉・逗子・葉山地域に密着した「救急医療にも対応できるホームドクター」として
70年以上にわたり地域の医療を支えてきた100床規模のケアミックス病院です。
神奈川を中心として複数病院を有する法人グループの経営は安定しております。
鎌倉エリアの良好な環境の中で落ち着いて、また長期的にご勤務いただけます。

☆平日週4日、残業無し、の働き方も可能です。ワークライフバランスを保つことができます。
☆現在、健診センター長、ドック担当医2名と非常勤ドクター複数名の体制ですが、体制強化を図っての募集です。
☆育児中ドクターが定時帰宅でき、院内託児所に預けているドクターもおられ、理解し合える風土です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
法人総売上トップ、全国に70強の病院を展開している大手法人の250床規模の二次救急病院です。
今は働き方改革も進み、ドクターお一人おひとりの生活環境やご意向に合わせた働き方が可能です。
各種手当、退職院制度、賞与、職員寮、院内託児所、借り上げ社宅、など働く環境整備もございます。
これまで培われてきたご経験やスキルを最大限活かし、お力を発揮されたいドクターにもお薦めです。

☆年収3,000万円超の条件提示も、実現可能です。まずはお問い合わせ下さい。
☆転居・単身赴任希望の先生にもご勤務いただきやすいよう、福利厚生が充実しております。
☆経営・運営は法人がバックアップしておりますので、先生には臨床に集中していただけます。

【医療機関情報】
■一都三県を中心に24法人・67クリニックを展開している施設訪問メインの訪問診療の法人グループになります。
■毎度の診療報酬改定を乗り越えてきた30年弱のノウハウとそれを支えるバックオフィス機能を有しております。
■日本の将来を見据えた中で、”決して施設での訪問診療は減ることなく増えていく”という想いの下運営しております。

【業務内容】
■他の訪問診療との絶対的差別化として”365日主治医制”を掲げております。ハードすぎると思われるかもしれません。
■しかしながら、それが成立できうる”日中の診療””徹底した情報共有””ドクター負担のない体制”がここにございます。
■主治医制＝全て先生ご自身のコントロール下で対応できる＝時間外の対応を極力なくせる、ということに繋がります。
■電話(コール)は常々起こり得ますが、出動までは求められません。その為旅行もよし！非常勤アルバイトもよし！になります。

【働きやすさ】
■故に週5日勤務のドクターの方でも無理なくご活躍されながら、それに見合った報酬(年収3,000万円超)を得ておられます。
■訪問先の施設へのフォローや日々の訪問計画を立てるメディカルサポーターや訪問先を熟知した看護師が全面バックアップ！
■これまでの年収を確保したい、という特に外科、救急科、麻酔科ご出身のドクターの方が多くご活躍していらっしゃいます。

☆ベテラン看護師が複数在籍しており、サポート体制◎です。
☆子育て中の医師や訪問診療未経験の医師が多く、年齢層が低いクリニックです。
☆土日祝・夜間対応については非常勤医師を配置しており、常勤医師の負担を軽減しております。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
神奈川県藤沢市にございます、クリニックからの募集です。
患者様一人ひとりに対して寄り添った対応を徹底しており、患者数が増加しております。
行事毎にケーキや恵方巻きなどの支給があり、アットホームなクリニックです。
ご検討くださいませ。

☆平日週3～5日勤務、夜間土日祝OC対応完全無しの、訪問診療クリニックからの募集です。
☆週5日で年収2,000万円超、週4日で年収1,800万円と、非常に好条件の募集です。
☆訪問診療のご経験は問いません。施設訪問メインとなりますのでご負担少なくご勤務いただけます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
関東一円で健診や在宅クリニックを展開する法人からの、院長職募集です。
19時以降および土日祝日は、コールセンターの医師がオンコール対応。
オンオフはっきりとした働き方が可能です。
週5日勤務で年収2,000万円以上が可能な、高給与案件です。

☆平日週4日のご勤務が可能。また夜間オンコールは無く、祝日もお休みすることができます。
☆病院との連携が取れており、常勤医師も複数名いますのでバックアップ体制も整っています！
☆私鉄最寄駅より徒歩8分、と県内各所はもちろんのこと都内からも下りで通勤頂けます。

【医療機関】
■社会的孤立や介護負担問題の中で医療を通じて社会貢献できるものが「在宅医療」という考えのもと、開院されております。
■患者様・地域の無くてはならない居宅サービスの形やクリニックを目指されております。
■地域包括支援センターからも頼りにされている、信用・信頼のあるクリニックでございます。

【やりがい】
■患者様とってどのようにすることがベストなのかをご家族やスタッフと考えながらご対応いただける環境です。
■常時複数ラインで稼働しているため、未経験の先生もタイムリーに相談ができる環境がございます。
■系列グループ病院がバックベットとしてあるため、緊急対応時の搬送がいつでも可能です。

【職場環境と雰囲気】
■パフォーマンスを低下させないよう当直・オンコール専属の別チームがあり配慮が徹底されております。
■看護師、事務スタッフ皆様が高いモチベーションで勤務されているため活気がございます。
■患者様の情報を的確に共有するため、共通の情報蓄積フォーマットを使用、連携がスムーズに行えます。