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医師求人(常勤)検索結果 2,965件

☆若手からベテランまで幅広い年齢層のドクターが在籍しておりアットホームな雰囲気です。
☆学閥等もないため自由な雰囲気の中で勤務出来ます、チームワーク重視の職場環境が魅力！
☆循環器内科に精通した医師を特に歓迎いたします！内科全般の幅広いご対応をお願いいたします。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
　一般病棟から回復リハ病棟まで幅広い診療を行っている病院で、
　職員の定着率が高いことを自慢としております。
　学閥等もないため自由な雰囲気の中で勤務出来るのもよいところです。
　医師のQOLに配慮をしています。

#春入職可　#年度内入職可

☆若手からベテランまで幅広い年齢層のドクターが在籍しておりアットホームな雰囲気です。
☆学閥等もないため自由な雰囲気の中で勤務出来ます、チームワーク重視の職場環境が魅力！
☆内視鏡は健診メインでお願いしております！外来も病棟も無理ない範囲にてご担当いただきます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
　一般病棟から回復リハ病棟まで幅広い診療を行っているケアミックス病院です。
　職員の定着率が高く満足度も高いおすすめな病院です。
　学閥等もないため自由な雰囲気の中で勤務可能です。
　医師のQOLに配慮をしております。まずはご見学からご検討ください♪

☆回復期・療養型病床メインの病院。専属業務の中で、ベテランスタッフと協力しながらリハビリを行います。
☆当直・オンコールなし！福利厚生も各種整備されております。
☆横浜市中央部に位置しており、県内各方面からのお車でのアクセスは抜群です。

【職場環境と雰囲気】
■500名近くの職員数、また常勤医師12名、看護師140名以上の体制にて診療を行うリハビリテーション病院です。
■常勤医師の平均年齢は52歳となっており、女性の先生についても複数名ご活躍されていらっしゃいます。
■マイカー通勤も可能な他、都内からもアクセスの良いJR線の最寄り駅からシャトルバスも出ています。

【医療機関情報】
■関東圏を中心に多数の病院を展開する、経営基盤の安定した大手グループ法人運営のリハビリテーション病院です。
■集中リハ(回復期)病棟、生活リハ(療養)病棟、維持リハ(障碍者)病棟の3棟で患者様の受け入れを行っています。
■今後についても在宅復帰率の向上を目指し、主に集中リハ病棟を中心に職員一丸となってのご貢献に努められています。

【やりがい】
■入院患者数は330床規模に対し320名程度、在宅復帰率は集中リハ病棟で75%、生活リハ病棟で55%の推移の病院です。
■ベッド稼働率としても集中リハ病棟で92%、生活リハは病棟で91%、維持リハ病棟で94％となっています。
■平均在院日数は165日となっており、回復期リハは80日、生活リハは300日、維持リハは350日の内訳となります。

#春入職可

☆回復期・療養型病床メインの病院。専属業務の中でベテランスタッフと協力しながらリハビリを行います。
☆当直、オンコールなし！福利厚生も各種整備されております。
☆横浜市中央部に位置しており、県内各方面からの車でのアクセスは抜群です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
横浜市中央部にございますグループ系列の療養型病院です。
同グループ系列の急性期病院が近隣にあり、その後方支援も
担いながら療養、回復期の患者様の社会復帰を後押ししております。
ドクターのみならずスタッフ、職員間の風通しもよく働きやすい環境です。
院内保育室も完備しており、育児中ドクターにも活躍の場がございます。

#春入職可

☆回復期・療養型病床メインの病院。専属業務の中でベテランスタッフと協力しながら病棟管理を行います。
☆当直、オンコールなし！福利厚生も各種整備されております。
☆横浜市中央部に位置しており、県内各方面からの車でのアクセスは抜群です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
横浜市中央部にございますグループ系列の療養型病院です。
同グループ系列の急性期病院が近隣にあり、その後方支援も
担いながら療養、回復期の患者様の社会復帰を後押ししております。
ドクターのみならずスタッフ、職員間の風通しもよく働きやすい環境です。
院内保育室も完備しており、育児中ドクターにも活躍の場がございます。

#春入職可

☆年収は最大2,200万円も実現可能！日数の他に曜日のご希望なども、まずはお気軽にお問い合わせくださいませ。
☆院長職ですが、運営については法人側での手厚いサポートがあり、診療についてもクラークまたは看護師の補助がございます。
☆東急田園都市線の急行停車駅から徒歩圏内に開設予定であり、県内・都内からのアクセスに便利な立地です。

【具体的な業務内容】
■担当いただく業務は風邪症状、アレルギー等の一般小児科外来や予防接種、健康診断などが中心の外来診療となります。
■電子カルテ完備に加え、クラークまたは看護師の補助がございますので、診療に集中できる環境が整っています。
■小児科2診または、小児科と耳鼻咽喉科の2診体制を想定しており、専門性を活かした協業が可能です。

【職場環境と雰囲気】
■東急田園都市線の急行停車駅でもある駅から徒歩圏内。人気エリアに位置する利便性抜群のクリニックです。
■クリニックのため当直・オンコール・救急対応は一切なく、週4～5日勤務、祝日勤務有無も相談可能です。
■住宅手当や病児保育料補助など充実した手当を用意し、福利厚生についても安心です。
■本部による手厚い運営支援体制があり、マネジメントサポートも万全のためご安心ください。

【医療機関情報】
■東京都23区を中心に、1都3県に小児クリニックの展開を行っている大手法人運営のクリニックです。
■今後は23区外の多摩エリアや、神奈川県内にも積極的に展開予定。以後年間5～6院の新規開院を目指されています。
■IT化やAI活用による効率的な運営推進と、クラーク配置で医師の負担軽減に法人全体で努めています。

#春入職可

☆週3日勤務、時短勤務ご相談可能です。
☆経験不問、非専門医もご応募可。希望があれば美容皮膚領域も学ぶことができます。
☆ノルマも無く、安心してスキルアップしながら働ける環境です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
日帰り手術を中心とした医療を提供している、クリニックにて医師募集。
研修・教育体制が整っておりますので、未経験の方でも不安な状況で業務対応することはありません。
勤務年数や手術件数などを考慮したインセンティブ制度も充実しており、
スキルをお持ちの先生にもおすすめできる勤務環境です。

☆週4日勤務可、ほぼ定時17時勤務終了。落ち着いた勤務の実現が可能です！
☆院長先生の高齢化により、後任を担っていただける先生の募集です。
☆マイカー通勤も可！最寄り駅徒歩3分の好立地です！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
近隣にある急性期病院をハブとした、関連クリニックとなります。
院長先生はじめ、看護師やスタッフの方はとても気さくで患者様も笑顔になる素敵な環境です。
子育て中ドクターから経験豊富なベテランドクターまで、幅広くご活躍いただける場がございます。

☆週4日勤務可、ほぼ定時17時勤務終了。院長職としてご活躍いただける先生を募集中です。
☆外来をメインに訪問診療にもご協力いただける先生は尚歓迎の求人となっております。
☆横浜市内の最寄駅から徒歩1分と抜群のアクセス！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
近隣にある急性期病院をハブとした、関連クリニックとなります。
現院長の高齢化に伴い、後任の管理医師としてご活躍いただける先生をお探しでいらっしゃいます。
バタバタとした忙しい雰囲気はなく、落ち着いた環境でご勤務いただけます。
まずはお気軽にお問い合わせくださいませ。

☆病棟管理メイン、非常にゆったりとした勤務スタイルが実現可能です。
☆セカンドキャリアを迎える経験豊富なベテランのドクターにもお薦めです。
☆時間勤務や託児所利用、車通勤可能ですので子育て中のドクターにもお薦めです。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
地域に根付いたプライマリケアの充実を目指し、急性期と慢性期の間を取り持つ二次救急病院です。
病院を中心として複数の診療所や訪問看護ステーションと連携し、地域医療を支えています。
複数路線が走っているため、神奈川各方面からの通勤アクセスも抜群です。
福利厚生や各種手当が充実しており、働きやすい環境が整備されています。

#春入職可

☆クリニック勤務医でありながら、年収も2,800万円以上＋諸手当も目指せる好待遇求人！
☆未経験の先生も多数活躍の大手法人運営の訪問診療クリニックです。体制強化による募集となっています。
☆最寄駅となる相鉄線停車からも徒歩圏内。マイカー通勤も可能な他、クリニックからの貸与車の利用も可能です。

【医療機関情報】
■現在24法人・67拠点あり、2025年度も新たに2院開院予定。今後九州地方へのクリニックの新規開設も予定されております。
■グループとしてその他にも、訪問看護ステーション・歯科クリニックなどの施設の運営も行っていらっしゃいます。
■「人生の最後まで、幸せな人生を送っていただきたい」という方針のもと、患者様の診療にあたられております。

【職場環境と雰囲気】
■内科系のみならず、外科系の先生も多数ご活躍の法人です。未経験の先生についてもまずはご相談ください。
■在宅診療に精通したメディカルサポーターが医師・患者様の間に入り、診療のお手伝い・業務負担軽減に取り組まれています。
■クリニックより医師ごとに1台の車貸与があり、ETC・ガソリン代も法人負担でご利用いただけます。
■ご希望次第でグループ内の他院含め院長職としても相談可能です。管理医師手当の高額の手当て支給も見込めます。

【業務内容】
■看護師同行かつクリニック担当事務のメディカルサポーターが同行。医業に専念できる仕組みを構築しております。
■主治医制OC制度完備。時間内外関わらず往診時の対応予測もでき、カルテを初めて見るケースは無く、診療もスムーズです。
■財務、経理、総務、法務、人事労務、システムなどは本部にて一括で対応。診療に集中できる環境が完備されています。
■オンライン請求・資格確認を行う体制を整え、十分な診療情報を取得・活用の上、安心安全をもとに診療を行っていらっしゃいます。

☆週4日勤務、夜間対応無し、オペ対応無しとゆったり勤務が叶います！
☆外来診療をメインにご対応いただきます。
☆託児所利用や車通勤可能ですので、子育て中のドクターにもお薦めです。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
地域に根付いたプライマリケアの充実を目指し、急性期と慢性期の間を取り持つ二次救急病院です。
病院を中心として複数の診療所や訪問看護ステーションと連携し地域医療を支えています。
複数路線が走っているため、神奈川各方面からの通勤アクセスも抜群です。
子育てにも理解があり、託児所のご利用も可能ですので子育て中のドクターにもお薦めです。
また、ご経験豊富なサードキャリアをご検討中のドクターも、後輩指導含めて大歓迎です。

#春入職可

☆朝はゆったり、10:00開始の求人です。実績に応じたインセンティブ支給も有り、高額給与も目指せます。
☆複数診での体制強化による募集です。患者層は主に、20～30代のオフィスワーカーの若年層中心となります。
☆各方面からアクセス便利な、横浜駅直結のビル内に構えるメンタルクリニックです。

【医療機関情報】
■精神疾患患者数が増加傾向にある時代の動向・社会的需要にお答えするべく立ち上げられたクリニックです。
■マニュアルの整備・スタッフ共通のチャットツールによりご興味のある先生に学んでいただきやすい環境がございます。
■関東圏でも既に2院展開。今後も4院の展開を考えられており、経営が右肩上がりの法人が運営されております。

【業務内容】
■オフィスワーカー層として、主に20代から40代までの方が多く来院されており、児童精神の対応はございません。
■器質性因子を除外するため、初診患者様には基本的に採血実施をお願いしており、採血は看護師より対応します。
■初診の場合は30分、再診の場合は5分-6分を目安としていただいています。
■心理士が週2～3日在籍しており、YG・TEG・SCT・AQ・CAARS・WAIS・ロールシャッハ等の検査を担当します。

【職場環境と雰囲気】
■週24時間以上で常勤扱いとなり、週3日から常勤医師としてご勤務が可能となっております。
■完全予約制であり、公私メリハリある働き方が可能です。残業は月2時間程度で1分単位で残業代も支給されます。
■横浜駅から直結のビルの中という抜群の立地。県内はもちろん都内の先生のご通勤にも至便なクリニックです。

#年度内入職可

☆駅から徒歩わずかのクリニックにて内科外来を担当いただける先生の募集です！
☆週3日勤務や時短での勤務など子育て中の先生などもワークライフバランスが整いながらご勤務いただけます。
☆横浜線・小田急線等、複数数路線が乗り入れており、通勤も便利です♪

【具体的な業務内容】
■小児科領域を中心としたプライマリな外来診療を担当し、1時間あたり概ね7名から9名の患者様を丁寧に診察していただきます。
■診療時には看護師や診療補助スタッフが同伴するため、医師は複雑な事務作業に追われることなく、目の前の診療に専念可能です。
■小児科・内科・皮膚科等、1診から3診体制での診療を行っており、増患の状況に応じて柔軟に診察室を増設する運用を行っております。

【具体的な医療機関情報】
■最寄り駅から徒歩わずかの好立地で、横浜線・小田急線等、複数数路線が乗り入れているため通勤の利便性が高いです。
■当直やオンコール対応、および救急対応は一切ございませんので、規則正しい生活リズムを維持しながら外来診療に従事できます。
■経営ノウハウを学べる環境が整っており、将来的な独立や開業を目指す先生にとっても、多くの知見を得られる貴重な職場です。

【職場環境と雰囲気】
■効率的なクリニック運営によって残業はほとんど発生せず、プライベートの時間を大切にしながら無理なく継続して勤務できます。
■最新の予約システムや電子カルテが完備されており、スタッフ間の連携もスムーズで、効率的に患者様対応ができる職場環境です。
■週3日勤務や時短勤務など柔軟な働き方の相談が可能であり、子育て中の先生もワークライフバランスを保ちながら活躍できます。

#春入職可　#年度内入職可

☆神経内科に特化した業務をお願いしています。
☆最新設備や各専門スタッフが、先生の検査業務等をバックアップします。
☆残業時間は月5時間未満で、ほとんど定時でご帰宅できます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
高度な医療水準と豊富な診療内容で、働く世代を支えるクリニックです。
外来患者数は比較的少なく、ゆったりとご勤務できます。
専門性を活かした診療が可能です！
時短でのご勤務(終業時間の調整)や週3日勤務の、変則労働もご相談可能です。
電子カルテは富士通HOPEになります。
読影はダブルチェック体制が整っています。

#春入職可

☆残業が少なく、ワークライフバランスの整った勤務環境です。
☆最寄りのターミナル駅から徒歩2分の好立地、通勤アクセス抜群です。
☆主に院長との2診制。スタッフ間の風通しも良い職場です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
都内ターミナル駅から徒歩2分という抜群の立地に構える内科クリニックです。
業務は外来診療のみで、基本的には2診制で行っております。
夜診ご担当の先生がいる為、残業は少なく、
ワークライフバランスを重視したい先生にはおすすめです。

☆多数の症例が集まるので、様々な経験を積むことができます！
☆対応件数は多くなりますが、非常にやりがいのある案件です。
☆県外からも通勤がしやすく、最寄駅からも徒歩約10分という通い易さが魅力です◎

【職場環境と雰囲気】
■消化器内科の常勤体制も充実しており、消化器外科としてのご勤務に集中できる職場環境です。
■最寄駅から徒歩圏内の総合病院。大宮駅からは約15分且つ、車通勤も可能なので都内からも通勤容易です。
■産休・育休や有給休暇も取得しやすい職場の雰囲気。助け合いの精神が根付いています。産休・育休後の復職率も高い病院です。

【やりがい】
■グループ内でも有数の急性期病院。食道・十二指腸から肝胆膵まで、症例も多数集まる為、やりがいを感じていただける職場です。
■スキル・経験を磨きたい先生、これまでの経験を活かし、科の中核を担っていきたい先生にも最適な職場です。
■ダヴィンチを保有しており、消化器疾患（肝臓がん、膵がん、結腸がん、直腸がん）でも使用しております。

【医療機関情報】
■埼玉県を中心に関東で多数の病院・福祉施設を運営している大手グループ法人の為、経営安定。福利厚生も充実の職場。
■幅広い世代の先生方がご活躍中です。若手スタッフも多く、活気あふれる職場環境が魅力です。
■「患者さんに寄り添う心。」をモットーに、地域の基幹病院としての責務を果たすべく努めております。

☆多数の症例が集まるので、様々な経験を積むことができます！
☆対応件数は多くなりますが、非常にやりがいのある案件です。
☆県外からも通勤がしやすく、最寄駅からも徒歩約10分という通い易さが魅力です◎

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
ガン治療に重点を置く総合病院です。
院内スタッフのコミュニケーションは活発で、垣根を超えたやり取りが多く展開されています。
設備・機器は最新のものを取り揃え、高度な医療が提供されています。
建物はとても綺麗な造りで、メインエントランスの「滝」は安心の大手グループの象徴といえます。

☆16:15終了、時短も可能ですので、お子様のお迎え時間も安心です。
☆子育て中の先生も多くご勤務されており、急なお子様の体調不良にもご理解がある職場です。
☆複数路線が行き交うターミナル駅徒歩2分、県内はもちろん都内からのアクセスも抜群です。

【医療機関情報】
■1984年の開設以来、神奈川県・東京都を中心に、関東圏に数多くの健診施設・透析クリニックを展開されている法人です。
■法人全体で年間60万人もの患者様をご対応されており経営が右肩上がりです。今後も系列施設の展開をお考えです。
■週20時間のご勤務で社会保険への加入が可能。時短勤務の先生も多く在籍されていらっしゃいます。
■クリニック内は女性患者様専用となっており、他先生・スタッフ共に女性中心に積極的な採用を行っております。

【職場環境と雰囲気】
■突発的なお休みが必要な際に週休の振替が可能ですので、有休を使用せずにご調整いただけます。
■スタッフの女性の割合が高く、子育て中の医師も多数ご活躍中！プライべートにご理解のある法人になります。
■有給取得率100％！有給とは別に夏季休暇制度もございますので、メリハリのあるご勤務が実現可能です。

【業務内容・エリア特性】
■子宮細胞診の内診や問診など中心に半日あたり30名を目安にご担当。乳房に対しての対応は不要となります。
■閑散期は4～5月頃、6月から増え、秋冬頃がピークとなります。繁忙期は35名程度/コマが想定となります
■横浜駅近郊のクリニックということもあり、企業健診の受診としてオフィスワーカー層の比率も多くあります。

#春入職可

☆ご経験、専門科目は一切不問！未経験の方も大歓迎です。
☆最寄り駅徒歩2分のクリニックにて増員募集となります。
☆週5日で最大年収2,500万円、プラスインセンティブで年収3,000万円以上も可能。

【職場環境と雰囲気】
■新宿院では泌尿器科出身の院長を中心に、多様な専門医が協力し合っています。
■看護師やカウンセラーとの連携も密接でそれぞれの専門性を活かすことで、円滑なチーム医療を実現しています。
■評価制度は非常に透明性が高く、日々の貢献が正当に評価されます。毎年7月と12月に見直しがございます。

【募集背景】
■より多くの患者様へ高品質な医療を継続して提供するため、新宿院では体制強化に伴い常勤医師を急募しています。
■現在常勤2名と非常勤5名で2～3診体制ですが、より多くの患者様に対応するため、常勤医を増員し3～4診体制への強化を図ります。
■事業規模のさらなる拡大を目指し、クリニックの発展を牽引、中核を担う医師として活躍するチャンスです。

【やりがい】
■月間100件以上のオペ実績があり、様々な症例を豊富に経験することで着実にスキルアップできる環境です。
■研修制度が非常に充実しており、オペ研修や手技確認が可能です。未経験からでも専門性を高められます。
■成果に応じたインセンティブ制度により、年収3,000万円以上も十分に目指せる体制を整えております。